PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL

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PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL SENA JAIRO ORTEGA JAIRO ORTEGA CUASTUMAL CUASTUMAL

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PRESENTACIÓN INSTITUCIONAL SENA

JAIRO ORTEGA CUASTUMALJAIRO ORTEGA CUASTUMAL

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El SENA se encarga de cumplir la función que le corresponde al estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país.

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El SENA será una organización de conocimiento para todos los colombianos, innovando permanentemente en sus estrategias y metodologías de aprendizaje, en total acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país.

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El papel que desempeño aquí en esta institución es tener un aprendizaje en el cual puedo mejorar mis conocimientos los cuales podre colocar en practica para así tener una profesión con mayores oportunidades de trabajo. * Nos volvemos autónomos por si mismos* Sentirnos motivados ya que nosotros somos los que escogimos esta formación en la cual nosotros emprenderemos un camino.* Usar las tecnologías para la mejora de sus trabajos.

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se define como un “Sistema Optimizado para la Formación Integral del Aprendizaje Activo”, esta plataforma ha sido diseñada para gestionar de forma eficiente, transparente, flexible y con calidad la cadena de valor de la entidad, a través de este sistema los usuarios tienen la posibilidad de consultar en línea todos los aspectos relacionados con las formaciones. Algunas de sus funciones son; Acceso a ambientes, recursos e instructores, consulta ruta de aprendizaje, optimización de cupos, conocimiento sobre los resultados de evaluación de aprendices, optimización de tiempos de aprendizaje, solicitud de programas a la media, y consulta de los certificados de aprendices SENA.

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El SENA  actualmente usa Blackboard (un Sistema de Administración de Aprendizaje), para desarrollar cursos en línea o la denominada formación a través de Ambientes Virtuales de Aprendizaje, sin embargo actualmente ha volcado sus esfuerzos para lograr la utilización de esta plataforma en la gestión de la formación presencial, para lo cual se ha instalado allí toda la información de estructuras curriculares (programa de formación titulada), para así gestionarlas en línea por parte de todos los aprendices, instructores y coordinadores académicos, cada cual desde su respectivo rol en el proceso de formación.

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