Presentacion ley 16744 editable (powepoint 2007)
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Ley 16.744“Accidentes de trabajo y
Enfermedades profesionales”
Bernardita Acevedo
Maritza Belmar
Universidad de los Lagos
Agenda
Principios y Objetivos
¿A quiénes Protege?
¿Qué Contingencias Cubre?
¿Cómo se administra?
¿Cómo se financia?
Prestaciones
Conclusiones
Principios y Objetivos
Principios:
Solidaridad
Igualdad
Universal
Integral
Objetivos:
Prevenir
Curar
Indemnizar
Rehabilitar
Reeducar
¿A quiénes Protege?
¿Qué contingencias cubre?
Accidente de Trayecto
Accidente de
Trabajo
Enfermedades
Profesionales
¿Qué contingencias cubre?
Accidentes de Trabajo
“Toda lesión que una persona sufra a causa o con
ocasión del trabajo, y que le produzca incapacidad o
muerte.”
Factores de Accidentes del trabajo
- Lesión.
- Causa u ocasión con el trabajo.
- Incapacidad o muerte.
¿Qué contingencias cubre?
Accidentes de Trayecto
Accidentes de trayecto directo, de ida o regreso, entre la
habitación y el lugar del trabajo.
Accidentes de trayecto directo entre dos lugares de
trabajo, aunque correspondan a distintos empleadores.
Accidentes del trabajo los sufridos por dirigentes de
instituciones sindicales a causa o con ocasión del
desempeño de sus cometidos gremiales.
¿Qué contingencias cubre?
Nuevas Patologías
- Depresión Reactiva.
- Trastorno de adaptación.
- Trastorno de somatización.
- Trastorno por dolor.
- Trastorno de ansiedad.
“Causada de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que realice una persona y que le produzca
incapacidad o muerte.”
Enfermedades Profesionales
Administradores
Estatal Privados
Delegados
¿Cómo se administra?
Colaboradores
Departamento de Prevención de Riesgo. (Decreto 40)
“Dependencia a cargo de
planificar, organizar, asesorar, ejecutar, supervisar y
promover acciones permanentes para evitar accidentes
del trabajo y enfermedades profesionales.”
¿Cómo se administra?
¿Cómo se administra?
Colaboradores
Comités Paritarios de Higiene y Seguridad. (Decreto 54)
Funciones 1.- Asesorar e instruir.
2.- Vigilar cumplimiento.
3.- Investigar las causas de los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales.
4.- Indicar la adopción de todas las medidas de higiene y seguridad.
5.- Cumplir las demás funciones o misiones que le encomiende el organismo administrador respectivo.
¿Cómo se Financia?
• Cotización básica general del 0,90%.
• Cotización diferenciada.
• Multas.
• Utilidades de inversión de fondos.
• Derecho de repetir.
Incapacidad
Temporal
Invalidez Parcial
Invalides Total
Gran Invalidez
Muerte
Prestaciones
Conclusiones
Protege a los trabajadores de todos los inconvenientes
producidos en el trabajo, trayecto y/o enfermedades
profesionales.
El Decreto 40 normaliza la seguridad al interior de la
empresa o institución.
El Decreto 54 permite desde el interior de la empresa o
institución sea aplicable la ley.
Ley 16.744“Accidentes de trabajo y
Enfermedades profesionales”
Bernardita Acevedo
Maritza Belmar
Universidad de los Lagos
