Presentación1 etica

14
Universidad nacional del altiplano Facultad de ciencias de la salud Escuela profesional de nutrición humana ASIGNATURA: ÉTICA TEMA: ÉTICA Y DEONTOLOGÍA LICENCIADO: JUBER CHAVEZ DOMINGUEZ PRESENTADO POR: Yeny choquemamani yavi Yeny chambilla apaza ÉTICA Y DEONTOLOGÍA

description

etica

Transcript of Presentación1 etica

Presentacin de PowerPoint

Universidad nacional del altiplanoFacultad de ciencias de la saludEscuela profesional de nutricin humana ASIGNATURA: TICA TEMA: TICA Y DEONTOLOGA

LICENCIADO: JUBER CHAVEZ DOMINGUEZ

PRESENTADO POR:

Yeny choquemamani yavi Yeny chambilla apaza TICA Y DEONTOLOGA

ETICA Y DEONTOLOGIA ETICADel vocablo griego ETHOS, que significa accin ,costumbre, habito, modo de ser ,carcter.Etiologia Rama de la fisiologa que estudia los fundamentos de lo que se considera bueno o moralmente correcto Que hace Reflexiona sobre cuales son los principios tericos que fundamentan los valores y las normas morales

tica y moral:Que es la ticaQue es la moralParte de la filosofa que se relaciona con el comportamiento humanoSe sustenta en valores ,cualidades o conjunto de cualidades ,por las cuales algo es apreciado de manera positivaEs relativa a la posicin que se ocupe en un contexto determinado

La tica es una reflexin terica sobre la moral, y la moral es la que establece las normas que una comunidad identifica como correctas en un momento de la historiaLa moral se refiere al carcter normativo de la familia,la sociedad o el estado Comparacin entre tica y moral ticamoralEs una ciencia normativa estudia el comportamiento moral de las personas Plantea las normas que se ponen en practica No es una ciencia .se limita a ser descriptiva Es el objeto de estudio de la ticaDetermina si el comportamiento responde a las normas Que hacen la tica y la moralHace una revisin racional sobre la forma de vida y conducta humanaAcompaa la actividad reflexiva del ser humano , el cual busca la felicidadAnaliza crticamente la moral de las diferentes culturas y contextos Previene de los pensamientos patrones y criterios internos de las personas

Hace una discusin respecto de las normas y costumbres que orientan una comunidadSe limita a las normas sociales que se establecen en una comunidadEs cambiante y es relativa a practicas culturalesViene del exterior de las personas es impuesta inculcada ticamoralEtica general de las profesiones se plantea en trminos de principios como sonAutonmica Principio de respeto a las personas que impone la obligacin de asegurar las condiciones necesarias para que acten de forma autnoma.La autonoma implica responsabilidad y es un derecho irrenunciable, incluso para una persona enferma.El principio de autonoma tiene un carcter imperativo y debe respetarse como norma, excepto cuando se dan situaciones en que las personas puedan ser no autnomas o presenten una autonoma disminuida (menores de edad, personas en estado vegetativo o con dao cerebral, etc.) siendo necesario en tal caso justificar por qu no existe autonoma o por qu sta se encuentra disminuida.En el mbito de la salud, el consentimiento informado es la mxima expresin de este principio de autonoma, constituyendo un derecho del paciente y un deber del personal Medico y de enfermera, pues las preferencias y los valores del enfermo son primordiales desde el punto de vista tico y supone que el objetivo es respetar esta autonoma porque se trata de la salud del paciente. no maleficenciaAbstenerse intencionadamente de realizar acciones que puedan causar dao o perjudicar a otros.Entonces, de lo que se trata es de no perjudicar innecesariamente a otros. El anlisis de este principio va de la mano con el de beneficencia, para que prevalezca el beneficio sobre el perjuicio.Tener una formacin terica y prctica rigurosa y actualizada permanentemente para dedicarse al ejercicio profesionalInvestigar sobre tratamientos, procedimientos o terapias nuevas, para mejorar los ya existentes en vistas a que sean menos dolorosos y lesivos para los pacientesAvanzar en el tratamiento del dolorEvitar la medicina defensiva y con ello, la multiplicacin de procedimientos y/o tratamientos innecesariosImplicaciones del principio de no maleficencia Obligacin de actuar en beneficio de otros, promoviendo sus legtimos intereses y suprimiendo perjuiciosPromueve el mejor inters del paciente teniendo en cuenta cuenta la opinin de ste.Tratar a cada uno como corresponda con la finalidad de disminuir las situaciones de desigualdad (biolgica, social, cultural, econmica, etc.)El principio de justicia lo podemos desdoblar en dos: un principio formal (tratar igual a los iguales y desigual a los desiguales)La relacin mdico-paciente se basa fundamentalmente en los principios de beneficencia y de autonomaBeneficencia Justicia DEON, DEONTOS : significa obligacin, deber.LOGA : expresa conocimiento, estudio. Rama de la tica cuyo objeto de estudio son los fundamentos del deber y las normas morales. Se refiere a un conjunto ordenado de deberes y obligaciones morales que tienen los profesionales. La deontologa es conocida tambin bajo el nombre de (Teora del deber)TICA Y DEONTOLOGA

La deontologa es conocida tambin bajo el nombre de "teora del deber" y, al lado de laaxiologa, es una de las dos ramas principales de latica normativa. Uncdigo deontolgicoes un conjunto de criterios, apoyados en la deontologa con normas y valores, que formulan y asumen quienes llevan a cabo una actividadprofesional.TICA Y DEONTOLOGA

DEONTOLOGA EN CIENCIAS DE LA NUTRICIN

CDIGOS DEONTOLGICOSSe elaboran Cdigos Deontolgicos que reglamentan, de manera estricta o bien de orientacin, las cuestiones relativas al deber, de los miembros de una determinada profesin. Contiene un marco jurdico y un marco moral.

As, el cdigo da alguna identidad y status a la profesin"

Cdigo Deontolgico Internacional

En definitiva, cuando nos refiramos a una profesin determinada, podemos hablar de la existencia de una tica y de una deontologa determinada. La primera se podra centrar en determinar y perfilar el bien de una determinada profesin (aportacin al bien social) y la deontologa, por su parte, se centrara en definir cules son las obligaciones concretas de cada actividad.