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AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION” DIRECCION REGIONAL DE SALUD JUNIN HUANCAYO ENERO 2015 BASES DEL CONCURSO DE PROFESIONALES Y TECNICOS -CAS N° 001-2015-GRJ-DRSJ-

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AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION”

DIRECCION REGIONAL DE SALUD JUNIN

HUANCAYO ENERO 2015

BASES DEL CONCURSO DE

PROFESIONALES

Y

TECNICOS

-CAS N° 001-2015-GRJ-DRSJ-

CEP-CAS

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AÑO DE LA DIVERSIFICACION PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACION”

CAPITULO I

GENRALIDADES

1. ENTIDAD CONVOCANTE: LADIRECCION REGIONAL DE SALUD JUNIN, pone en conocimiento

el proceso de selección que se llevara a cabo para cubrir el servicio de seis (06) Médicos Cirujanos; seis

(06) Enfermeras; seis (06) Técnicas Enfermeras; seis (06) Choferes; seis (06) Operadores de Radio, un (01)

Contador; un (01) Técnico Informático; un (01) Vigilante, de acuerdo a los perfiles y requisitos señalados

en la convocatoria, a través del Contrato Administrativo De Servicios (CAS).

En caso de que la unidad solicitante incremente su necesidad de incorporación de personal con el mismo

perfil y condiciones laborales, se convocara a incorporarse a la Institución a los postulantes APTOS, de

acuerdo al perfil y orden de mérito.

RECOMENDACIÓN.-

Cada postulante deberá verificar que cumple con todos los requisitos, asimismo deberá presentar los

documentos sustentatorios conforme a la convocatoria; con los formatos 1, 2 y 3, en el lugar y fecha que se

indica.

2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitante.

Centro de Prevención y Control de Emergencias y Desastres DIRESA JUNIN

3. OBJETO DE CONVOCATORIA El objeto de la convocatoria es la Contratación de Profesionales y Técnicos para la prestación de servicios

en el ámbito de la Región Junín.

4. FUENTE DE FINANCIAMIENTO

Recursos Ordinarios correspondientes al ejercicio fiscal del año 2015

5. ALCANCES DEL REQUERIMIENTO

El requerimiento está definido en el Capítulo II de las presentes Bases

BASE LEGAL

Ley N° 26790, Ley de Modernización de la Seguridad Social en Salud.

Ley 28411, Ley General del Sistema Nacional del Presupuesto.

Ley N° 30114, Ley del Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal 2015.

Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.

Decreto Legislativo 1057, Ley que regula el régimen especial CAS

D.S. 075 2008-PCM, reglamento del DL 1057 y su modificatoria D.S. N° 065-2011-PCM

CAPITULO II

ETAPAS DE SELECCIÓN

ETAPAS DE SELECCION FECHAS

Publicación de la convocatoria, Compra de Bases y

Recepción de Curriculums

27 de enero al 02 de febrero del 2015

Recepción Mesa de Partes de la DIRESA

Evaluación Curricular

Publicación de Aptos

03 de Febrero del 2015 (09:00am)

03 de Febrero del 2015 (04:00pm)

Entrevista Personal (Lugar: DIRESA – 4to. piso) 04 de Febrero del año 2015 (09:00am)

Publicación de Resultados Finales 04 de Febrero del año 2015 (04:00pm)

Adjudicación de plazas (Lugar: OEGDRH) 05 de febrero del año 2015 (08:00am)

2.2 PRESENTACIÓN DE SOBRES

La presentación del currículo del postulante se efectuará en un sobre cerrado y estarán dirigidas a la Comisión Especial de Evaluación CAS, conforme a la siguiente ilustración:

Señores: DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE SALUD JUNÍN Atte: Comité Especial de Evaluación Contratación de Profesionales CAS /DRSJ CONTRATACIÓN DE PROFESIONALES CAS N° 001 -2015/GRJ/DRS.JUNIN/CEP-CAS Deberá ser representado por meza de partes dela DIRESA JUNIN

SOBRE N° 1: SOBRE CURRICULAR

NOMBRE / RAZON SOCIAL DEL POSTULANTE PROFESION: ………….

Oficina Convocante………

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El postulante será responsable de la exactitud y veracidad de los documentos presentados. Los formatos podrán ser llenados por cualquier medio, incluyendo el manual, debiendo llevar el sello y la rúbrica del postulante.

2.2.1. Contenido de los Sobres Los sobres que se presentarán serán en copias legibles, debidamente foliados (enumerados).

Asimismo los documentos no legibles no serán considerados para la evaluación. Del mismo modo, una vez culminado el presente proceso los sobres quedarán en archivo del proceso, por lo que no procederán las solicitudes de devolución. NOTA:

1.- Todos los postulantes estarán informados de las Bases Administrativas en la página web de la DIRESA JUNIN www.diresajunin.gob.pe, el cual estará debidamente publicado. . 2.- Los documentos a sustentar serán fotocopias simples con cargo a entregar los originales en cualquier momento, a pedido del Comité de Evaluación o conforme al perfil solicitado Nota: Los sobres deberán presentarse en la Dirección Regional de Salud Junín, Jr. Julio C Tello N° 488 – El Tambo – Huancayo –Junín.

2.3. EVALUACIÓN DE POSTULANTES. La evaluación de POSTULANTES se realizará en DOS (02) etapas: Currículo vitae, y Entrevista Personal, los que suman un total de 100 puntos de acuerdo a los factores de evaluación, cada etapa si desaprueban será CANCELATORIA.

2.4 FACTORES DE EVALUACIÓN

Evaluaciones Peso Puntaje Mínimo Puntaje Máximo

Evaluación de la hoja de vida 50% - 20 puntos 30% 50%

Entrevista Personal 50% - 20 puntos 30% 50%

CAPITULO III

PERFILES DEL PUESTO

3.1.- SEIS (06) MÉDICOS CIRUJANOS -

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Título profesional de Médico Cirujano Acreditar con copia simple del título Universitario.

Resolución de SERUMS Acreditar con copia simple de Resolución

Habilitación de Colegiatura Acreditada con copia simple de Colegiatura

Experiencia laboral acreditada en Atención Pre

hospitalaria (APH) mínimo de dos (02) años

Acreditar con copia simple de certificados o

constancias o contratos de trabajo.

Conocimiento en Office nivel de usuario Acreditar mediante copia de certificado

Certificado PHTLS o ATLS o RCP Básico y

Avanzado

Acreditar con copia simple del Certificado

Certificado de Buena Salud física y Mental Acreditar con copia simple del Certificado

Disponibilidad permanente para la atención

medica de emergencias y para el entrenamiento

físico que garantice la adecuada atención en el

foco del incidente

Aptitud física para atención Pre hospitalaria

Disposición al trabajo en equipo y en forma

colaborativa

No padecer ninguna afección limitante

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DE LOS MEDICOS CIRUJANO

Atención Integral de Salud en Emergencias y Urgencias pre hospitalaria.

Apoyo en la ejecución de actividades que se realiza en DIRESA Junín

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Participar en capacitación y actividades de entrenamiento que realiza la Oficina de Defensa Nacional de la

DIRESA Junín

Atención médica a poblaciones vulnerables, en el centro de referencia de la oficina de Defensa Nacional

Brindar Información, educación personalizada y/o grupal a los usuarios según las necesidades educativas

identificadas

Despacho de las Unidades Móviles (Ambulancias)

Atención inmediata de las Emergencias

Otras actividades que la oficina requiera.

3.2 SEIS (06) ENFERMERAS.

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Título de Licenciado (a) en Enfermería Acreditar con copia simple del título Universitario.

Resolución de SERUMS Acreditar con copia simple de Resolución

Conocimiento en manejo de Urgencias,

Emergencias y Desastres

Acreditar con copia simple de certificados o

constancias o contratos de trabajo.

Experiencia no mayor de 02 años en los campos

de la Atención Pre hospitalaria y servicio de

emergencia y desastres

Acreditar mediante copia de certificados o constancias

o contratos de trabajo.

RCP Básico y avanzado Acreditar con copia simple del Certificado

Conocimiento del Office nivel de usuario Acreditar con copia simple del Certificado

Certificado de Buena Salud física y Mental

Aptitud física para atención Pre hospitalaria

Disposición al trabajo en equipo y en forma

colaborativa

No padecer ninguna afección limitante

Disponibilidad permanente para la atención

medica de emergencias y para el entrenamiento

físico que garantice la adecuada atención en el

foco del incidente

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DE LAS ENFERMERAS.

Atención Pre hospitalaria e Integral de Salud en Emergencias y Urgencias de manera inmediata.

Apoyo en Ejecución de Actividades que se realiza en DIRESA Junín

Participar en capacitación y actividades de entrenamiento que realiza la Oficina de Defensa Nacional de la

DIRESA Junín

Brindar Información, educación personalizada y/o grupal a los usuarios según las necesidades educativas

identificadas

Otras actividades que las Oficina requiera

3.3 SEIS (06) TÉCNICOS DE ENFERMERÍA.

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Título a Nombre de la Nación Acreditar con copia simple del título

Experiencia Laboral acreditada en el Sector

Publico, mínimo 01 año en Instituciones Públicas

del Sector Salud

Acreditar con copia simple de Resolución, Constancias

certificados o Contratos de Trabajo

Dedicación A tiempo Completo

Disposición al trabajo en equipo y en forma

colaborativa

Certificado de Buena Salud física y Mental

Disponibilidad permanente para la atención

medica de emergencias y para el entrenamiento

físico que garantice la adecuada atención en el

foco del incidente

Aptitud Física para atención Pre hospitalaria

No padecer ninguna afección limitante

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CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DE TECNICOS DE ENFERMERIA

Atención pre hospitalaria e Integral de Salud en Emergencias y Urgencias de manera inmediata

Apoyo en la ejecución de actividades que se realiza en la DIRESA Junín

Participar en capacitación y actividades de entrenamiento que realiza la Oficina de Defensa

Nacional de la DIRESA Junín

Atención a población vulnerables

Brindar Información, educación personalizada y/o grupal a los usuarios según las necesidades

educativas identificadas

Otras actividades afines que la oficina requiera.

3.4 SEIS (06) CHOFERES.

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Licencia de Conducir A-II-B Acreditar con copia Legalizada

Declaración Jurada de tener conocimientos de

mecaniza automotriz

Acredita con Declaración Jurada

Experiencia como chofer no menos de dos (02)

años

Acreditar con constancias certificado o contratos de

trabajo

Declaración Jurada de gozar de buena salud Acreditar con declaración Jurada

Declaración Jurada de no contar con

antecedentes policiales vigente

Acreditar con declaración Jurada

Disponibilidad permanente para la atención de

urgencias emergencias y para el entrenamiento

físico

Aptitud Física para atención Pre hospitalaria

No padecer ninguna afección limitante

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DE CHOFERES.

Conducción de Ambulancias de acuerdo a la norma de trasporte asistido de pacientes

Cuidado y mantenimientos del vehículo que se le asigne

Apoyo en las actividades de control de Gestión de Riesgo de Emergencias y Desastres de la Oficina de

Defensa Nacional.

No padecer ninguna afección limitante

3.5 SEIS (06) OPERADORES DE RADIO.

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Conocimientos de radios trasmisores receptores

en sistemas ,HF Y VHF

Acreditar con constancias o certificados

Uso de radio y la computadora, manejo de

llamadas, redes de apoyo emergencias medicas

Conocimiento general de calles, lugares

conocidos y distritos

El uso básico del radio y el teléfono incluyendo

el determinar el nivel de respuesta de emergencia

Técnicas para despachar, y obtener información

de quien llama

Experiencia no menor de dos (2) años en

radiocomunicaciones

Acreditar con certificados, constancias o contratos de

trabajo.

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DE OPERADORES DE RADIO.

Recepción de llamadas de emergencia a personal médico.

Registro y manejo de datos

Comunicar cualquier novedad durante el servicio al coordinador de turno

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Estar correctamente uniformados e informados de las novedades y consignas debidamente registradas en el

sistema

Apoyo en las actividades de control de Gestión de Riesgo de Emergencia y Desastres de la Oficina Defensa

Nacional

Coordinar el relevo con la con la debida anticipación, de acuerdo a lo indicado por su superior, a fin de

informarse de las novedades del turno anterior

Controlar las comunicaciones de todas las dependencias y ambulancias del SAMU.

Pasar llamadas radioeléctricas a la dependencia que se encuentre en emergencia, manteniendo

comunicación periódica con las ambulancias.

Recibir llamadas radioeléctricas y registrar en formato las novedades, solicitudes y desplazamiento de las

ambulancias del SAMU.

Activar el sistema de alarma para el despacho de las ambulancias.

Establecer redes de comunicación, con los organismos de seguridad y primera respuesta del estado.

Efectuar inventario delos equipos de comunicación.

Realizar reparaciones menores de los equipos de comunicación.

Informar al superior de las actividades realizadas

Llenar reportes periódicos de las tareas asignadas.

3.6 UN (01) CONTADOR.

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Título de Contador Publico Acreditar con copia Legalizada

Opcional conocimiento en manejo de

Emergencias y Desastres

Acredita con constancias certificados y otros

Experiencia no menor de 02 años en el sector

publico sector Salud preferentemente

Acreditar con constancias certificado o contratos de

trabajo

Conocimiento obligatorio del sistema de gestión

administrativa SIGA

Acreditar con certificado de capacitación

Conocimiento obligatorio del sistema de gestión

Financiera SIAF

Acreditar con Certificado de Capacitación

Manejo Ofimática a nivel intermedio Acreditar mediante Certificado

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DE CONTADOR PÚBLICO.

Apoyo en proceso marco de Gestión de Riesgos dela Oficina de Defensa Nacional

Manejo Contable de los recursos de la Oficina de Defensa Nacional – SAMU.

Asistencia Técnica Contable a los coordinadores de Emergencias y Desastres y a los profesionales del

as Redes de Salud.

Apoyo en las actividades de control de Gestión de Riesgo de Emergencias y Desastres de las Oficina

Defensa Nacional.

Apoyo en las Actividades de la DIRESA JUNIN.

3.7 UN (01) TÉCNICO INFORMÁTICO

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Bachiller en Ing. Sistemas, Informática o afines o

Titulo de Técnico Informativo

Acreditar con copia Legalizada

Experiencia laboral en Sector Publico no menor

de un año

Acredita con constancias certificados y otros

Disposición al trabajo en equipo y en forma

colaborativa

Certificado de buena salud física y mental

Disponibilidad permanente para trabajar bajo

presión

No padecer ninguna afección limitante

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DE TÉCNICO INFORMÁTICO.

Elaboración de base de datos del Ares de Defensa Nacional y Central Reguladora del SAMU.

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Soporte Informático a la Central Reguladora del SAMU.

Reporte de consolidado de tensiones del SAMU según metas.

Brindar Información, y apoyo a las Redes de Salud en la consolidación de sus base de datos.

Otras actividades afines que la oficina lo requiera

3.8 UN (01) VIGILANTE.

REQUISITOS MINIMOS DETALLE

Secundaria completa Acreditar con copia Legalizada de certificado de

estudio

Certificaciones de capacitaciones Acredita con constancias certificados y otros

Experiencia laboral acreditada Acreditar con constancias certificado o contratos de

trabajo

Disposición al trabajo en equipo y en forma

colaborativa

Conocimiento en Office nivel usuario Acreditar mediante Certificado

Certificado de buena salud física y mental

Disponibilidad permanente

No padecer ninguna afección limitante

CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O TRABAJO DEL VIGILANTE.

Guardianía permanente del Centro de Capacitación de Brigadas de la DIRESA Junín

Mantenimiento y Conservación del Local

Limpieza y Jardinería Permanente.

CAPITULO IV.

RESUMEN DEL REQUERIMIENTO DE CONTRATACIÓN DE PROFESIONALES Y

TÉCNICOS.

Cantidad Requerimiento Lugar Área Meta Monto F.Fto Tiempo

01 06 MÉDICO CIRUJANO DIRESA CEPCED 035 2500 R.O 3 Meses

02 06 ENFERMERAS DIRESA CEPCED 040 1500 R.O 3 Meses

03 06 TEC. ENFERMERAS DIRESA CEPCED 035 1200 R.O 3 Meses

04 06 CHOFERES DIRESA CEPCED 038 1200 R.O 3 Meses

05 06 OPERADORES DIRESA CEPCED 036 900 R.O 3 Meses

06 01 CONTADOR DIRESA CEPCED 038 1800 R.O 3 Meses

07 01 TEC. INFORMÁTICO DIRESA CEPCED 029 1300 R.O 3 Meses

08 01 VIGILANTE DIRESA CEPCED 027 1000 R.O 3 Meses

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FORMATO N° 01

DECLARACION JURADA DE AUSENCIA DE INCOMPATIBILIDADES

Yo, ……………………………………………..……………………………………………………………………….…… con DNI

Nº ……………………………… y domicilio fiscal en ..................…………….………………………

……………………………………………………………………………………...... declaro bajo juramento no percibir

ingresos por parte del estado; ni tener antecedentes penales ni policiales, tener sentencias

condenatorias o haber sido sometido a procesos disciplinarios o sanciones administrativas que

me impidan laborar en el Estado.

Esta declaración se formula en aplicación del principio de veracidad establecido en el Artículo

42º de la Ley Nº 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.

Huella Digital

………………………………………………………………..

Firma

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Formato N° 02

DECLARACIÓN JURADA DE NO ESTAR INHABILITADO PARA CONTRATAR CON EL ESTADO

Señores DE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE SALUD JUNÍN Presente.- De mi consideración:

Quien suscribe,………………………………………………………… , con Documento Nacional de Identidad

Nº...…………….. , con RUC Nº……………………., con domicilio en

……………………………………………………………………………… , se presenta para postular en la

CONVOCATORIA CAS N°….…..-2015/GOB.REG.JUNIN/DRSJ/CEP-CAS, para la “CONTRATACIÓN

ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE

UN……………………………………………………………………………………………” , y declara bajo juramento

que:

1.- No tiene impedimento para participar en el proceso de selección ni para contratar con el

Estado.

2.- Conoce, acepta y se somete a las condiciones y procedimientos del proceso de selección

para la contratación administrativa de servicios, regulados por el Decreto Legislativo 1057 y

su Reglamento, aprobado mediante el Decreto Supremo Nº 075-2008-PCM.

3.- Ser responsable de la veracidad de los documentos e información que presenta, a efectos

del presente proceso de selección.

4.- Conoce las sanciones contenidas en la Ley N° 27444, Ley del Procedimiento Administrativo

General.

________________________________________

Firma del Postulante

El Tambo ….….. de Enero del año 2015.

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Formato N°03

DECLARACION JURADA DE NO ENCONTRARSE INSCRITO EN EL REGISTRO DE

DEUDORES ALIMENTARIOS MOROSOS-REDAM

Yo, ……….….……………………………………………………………………………………………………………, identificado

con DNI Nº …….…………………….., con domicilio en

…………………………………………………….…………………………………………, declaro bajo juramento que, a

la fecha, no me encuentro inscrito en el “Registro de Deudores Alimentarios Morosos” a que

hace referencia la Ley Nº 28970, Ley que crea el Registro de Deudores Alimentarios Morosos, y

su Reglamento, aprobado por Decreto Supremo Nº 002-2007-JUS, el cual se encuentra a cargo

y bajo la responsabilidad del Consejo Ejecutivo del Poder Judicial.

El Tambo,_____ de Enero del 2015.

Huella Digital

____________________________________

Firma