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PROGRAMA DE SANIDAD E INOCUIDAD AGROALIMENTARIA ANÁLISIS DE LOS PROCESOS 20162017 DURANGO Brucelosis bovina

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PROGRAMA  DE  SANIDAD  E  INOCUIDAD  AGROALIMENTARIA  

ANÁLISIS  DE  LOS  PROCESOS  2016-­2017  DURANGO  

Brucelosis  bovina  

 

 

 

PROGRAMA  DE  SANIDAD  E  INOCUIDAD  AGROALIMENTARIA      

 Brucelosis  bovina  

 Durango  

ANÁLISIS  DE  LOS  PROCESOS  2016-­2017  

Julio  2017  

 

 

DIRECTORIO  

Gobierno  del  Estado  de  Durango    

Dr.  José  Rosas  Aispuro  Torres  Gobernador  Constitucional  del  Estado  

 

Ing.  René  Almeida  Grajeda  Secretario  de  Agricultura,  Ganadería  y  Desarrollo  Rural  

 

Lic.  Bernardo  Iván  Ceniceros  Galván  Subsecretario  de  Agricultura  

 

M.V.Z.  Joel  Corral  Alcantar  Subsecretario  de  Desarrollo  Rural  

 

Ing.  José  Luis  Rocha  Medina  Subsecretario  de  Ganadería  

 

Lic.  Ulises  Camberos  Gutiérrez  Subsecretario  de  Agricultura,  Ganadería  y  Desarrollo  Rural  en  la  Región  Lagunera  

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Programa  de  Sanidad  e  Inocuidad  Agroalimentaria  

 Durango  

Secretaría  de  Agricultura,  Ganadería,  Desarrollo  Rural,  Pesca  y  Alimentación    

Lic.  José  Eduardo  Calzada  Rovirosa  Secretario  

 Lic.  Jorge  Armando  Narváez  Narváez  

Subsecretario  de  Agricultura    

C.P.  Mely  Romero  Celis  Subsecretario  de  Desarrollo  Rural  

 M.V.Z.  Francisco  José  Gurría  Treviño    Coordinador  General  de  Ganadería  

 Ing.  Ramiro  Hernández  García  

Coordinador  General  de  Delegaciones    

Lic.  Raúl  del  Bosque  Dávila  Director  General  de  Planeación  y  Evaluación  

 Lic.  Aníbal  González  Pedraza  

Director  General  Adjunto  de  Planeación  y  Evaluación    

M.V.Z.  Tomás  Fernando  Castillo  Hern  Delegado  de  la  SAGARPA  en  el  Estado  

 M.C.  Manuel  Vargas  Medina  

Subdelegado  Agropecuario  en  SAGARPA    

Ing.  José  Armando  García  Triana  Delegado  de  la  SAGARPA  en  la  Región  Lagunera  

Ing.  José  Luis  Nava  Rodríguez  

Subdelegado  Agropecuario  de  la  SAGARPA  en  la  Región  Lagunera      

     

     

   

 

Comité  Técnico  Estatal  de  Evaluación    

M.V.Z.  Tomás  Fernando  Castillo  Hern  Presidente  

 Ing.  René  Almeida  Grajeda  

Secretario  Técnico    

Ing.  Hugo  B.  Duarte  Santiesteban  Representante  de  los  productores  

 Dr.  Juan  Bautista  Rentería  Ánima  

Representante  de  Investigadores  y  Académicos    

Víctor  Eduardo  Treviño  Maese  Coordinador  del  CTEE  

 

 

 

ENTIDAD  EVALUADORA  

MVZ.  Gerardo  Chávez  Reyes  Responsable  de  la  Evaluación  

 

 

Programa  de  Sanidad  e  Inocuidad  Agroalimentaria  

 Durango  

CONTENIDO  

INTRODUCCIÓN..........................................................................................................................................................7  

Capítulo  1.  Elementos  clave  del  diseño  del  Programa...............................................................................8  

Capítulo  2.  Análisis  de  los  procesos  del  Programa......................................................................................9  

2.1   Planeación,  programación  y  asignación  de  recursos ...............................................................9  

2.2   Operación  de  proyectos  de  sanidad  e  inocuidad  por  los  OAS ..............................................9  

2.3   Supervisión  y  seguimiento  de  la  operación...............................................................................10  

Capítulo  3.  Conclusiones  y  recomendaciones.............................................................................................12  

3.1   Conclusiones ...........................................................................................................................................13  

3.2   Recomendaciones .................................................................................................................................14  

Bibliografía ................................................................................................................................................................15  

   

 

 

 

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Programa  de  Sanidad  e  Inocuidad  Agroalimentaria  

Durango  

INTRODUCCIÓN  

El   análisis   de   los   procesos   del   programa   PSIA   brucelosis   bovina   se   enfoca   en   conocer   su  funcionamiento   en   el   estado   de   Durango.   Esto,   con   el   objetivo   primordial   de   mejorar   los  procesos   operativos   en   base   a   una   evaluación   detallada   de   la   gestión,   para   conocer   los  resultados,   establecer   los   alcances  de   los  mismos   y  determinar   si   se   cumplieron   los  objetivos  iniciales.  

Este   documento   analizara   los   procesos   del   PSIA   en   su   operación   en   el   estado   de   Durango  durante  el  periodo  2016  y  los  avances  del  2017.  También  se  explicarán  las   interacciones  entre  los   procesos   del   programa,   para   evaluarlos   en   base   a   sus   resultados   y   buscar   la  retroalimentación  en  operaciones  futuras.  Por  lo  anterior,  se  describirá  la  gestión  operativa  de  acuerdo  a  los  procesos  estatales  y  sus  actores.  

De  la  misma  forma,  se  resaltarán  las  áreas  de  oportunidad  en  términos  de  estructura  y  función,  analizando  si  el  proceso  en  conjunto  contribuyó  a   la  obtención  de   los   resultados  proyectados  originalmente.  

El  análisis  de  la  gestión  del  PSIA  se  basa  principalmente  en  una  evaluación  del  ciclo  operativo,  siendo   este   proceso,   el   conjunto   de   actividades   que   resultaran   en   un   producto   final,   y   que  abarca  del  origen  a  la  conclusión  

El   ciclo   consta   de   tres   procesos;   1)   Planeación,   programación   y   asignación   de   recursos,   2)  Operación  y  3)  Supervisión  y  seguimiento.  

Planeación,  programación  y  asignación  de  recursos.  Punto  de  partida  tras  la  determinación  del  problema  o  función  de  gobierno,  además  de  que  se  indica  la  población  objeto,  lugar,  objetivos  y  metas  de  los  indicadores,  además  de  los  recursos  financieros  y  humanos  para  su  ejecución.  En  este  punto,  SENASICA  elabora  y  autoriza  los  programas,  establece  el  presupuesto  y  la  radicación  al  FOFAE  de  parte  de  las  instancias  de  gobierno,  este  los  suministrara  al  Organismo  auxiliar  de  sanidad  para  su  operación.  

Operación.   Puesta   en  marcha   de   los   programas   por   parte   de   los   OAS   y   comprende   desde   la  contratación  de  personal,  adquisición  de  equipo  e  insumos  hasta  la  misma  operación  en  campo.  

Supervisión   y   seguimiento.   SENASICA   se   encarga   de   dar   seguimiento,   verificando   el  cumplimiento  de   los  planes  de  trabajo,  ya  sea  a  través  de  supervisiones  a  médicos  y  personal  del   OAS,   verificando   también   los   avances   físicos   y   financieros   en   los   Comités   Estatales   y   sus  respectivas  comisiones.    

 

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Capítulo  1. Elementos  clave  del  diseño  del  Programa  

De  acuerdo  a  la  Norma  Oficial  Mexicana  NOM-­‐041-­‐ZOO-­‐1995  Campaña  contra  la  Brucelosis  en  los  animales,  la  SAGARPA  debe  fomentar  la  producción  pecuaria  y  cuidar  la  prevención,  control  y   erradicación   de   plagas   y   enfermedades   que   afecten   a   la   ganadería   tanto   en   su   producción  como  en  la  calidad  de  sus  productos.  

Así  mismo  para  elevar  la  producción  y  asegurar  la  inocuidad  de  los  productos  de  origen  animal,  se   debe   establecer   un   control   estricto   sobre   la   Brucelosis,   dirigida   a   su   erradicación,  permitiendo  a  la  ganadería  nacional  desarrollarse  en  condiciones  sanitarias  óptimas.  

Esta   NOM   por   su   observancia   obligatoria,   tiene   los   objetivos   de   establecer   procedimientos,  actividades,  criterios,  estrategias  y  técnicas  para  el  control  y  erradicación  de  la  enfermedad.  La  vigilancia   y   aplicación   están   a   cargo   de   la   SAGDR   y   al   gobierno   del   Estado   según   sus  atribuciones.   La   ejecución  debe  es   supervisada  por   la  Dirección  General   de   Salud  Animal   y   la  Delegación  de  la  SAGARPA,  además  de  propietarios  de  ganado,  médicos  veterinarios  aprobados,  rastros  y  plantas  de  sacrificio  

Tomando  como  base  la  estructura  y  objetivos,  SENASICA  elabora  el  plan  de  trabajo  y  lo  adecua  a  las  necesidades  de  la  campaña.  

De   acuerdo   con   el   diagrama   de   flujo   del   PSIA   los   planes   estratégicos   se   centran   tanto   en   la  operación   de   los   programas   como   en   los   proyectos   de   campaña   asegurando   una   adecuada  evolución  sanitaria  en  el  Estado.  

Con  base  a  estos  planes  estratégicos  y  a  las  metas  fijadas  se  determinan  los  requisitos  exigidos  por  SENASICA.  Cuando  el  trámite  es  finalizado,  se  actualiza  y  se  modifica  el  plan  de  trabajo,  para  entregar   la   documentación   con   el   fin   de   ejecutar   el   programa.   SENASICA   verifica   y   evalúa   la  viabilidad   del   proyecto,   cabe   señalar   que   estos   proyectos   siguen   una   estructura   Nacional  aplicada  y  adecuada  para  cada  estado  de  acuerdo  a  sus  necesidades  y  prioridades.  

Una   vez   atendidas   las   observaciones,   realizadas   las  modificaciones   y   atendidos   los   requisitos,  SENASICA  autoriza  y  solicita  la  liberación  de  los  recursos  al  FOFAE,  el  cual  los  registra  en  el  SURI  para  que  el  OASA  inicie  la  ejecución  del  programa  de  trabajo.    

En  este  punto  SENASICA  y  el  FOFAE  realizan   inspecciones,  verificaciones  y  dan  seguimiento  al  programa   de   trabajo.   OASA   por   otra   parte,   rinde   informes   periódicos   hasta   el   cierre   de  

 

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operación  del  programa.  SENASICA  y  el   FOFAE  validan   la   información,   verificando   las  metas  y  objetivos,   auditando   la   ejecución   adecuada   de   los   recursos.

 

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Análisis de los Procesos 2016-2017  

 

Capítulo  2. Análisis  de  los  procesos  del  Programa  

 

2.1 Planeación,  programación  y  asignación  de  recursos  

De   acuerdo   a   la   planeación   estratégica,   casi   todos   los   actores   entrevistados   tenían  conocimiento   de   la   existencia   de   dicho   documento.   El   total   de   actores   que   lo   conocen  participaron  en  su  elaboración  y  la  mayoría  de  los  participantes  procedían  del  OAS  y  SEDAGRO,  el  resto  de  SAGARPA-­‐SENASICA  y  otros  que  no  se  sabía  su  procedencia.  

Algunos  personajes   consideran  que  el  documento  no   se  actualiza   y   revisa  periódicamente.   La  evaluación/actualización  es  anual  y  algunos  mencionan  que  debería  ser  más  frecuente.  

Este  documente  es  parte  sustancial  de  las  actividades  del  programa  anual,  y  en  2017  se  elaboró  uno  nuevo  como  actualización,  con  la  participación  de  los  mismos  actores.  

Los   montos   designados   para   las   actividades   a   realizar   en   el   programa   se   obtuvieron  básicamente  de   los  ejercicios  anuales  anteriores,  además  de  esto,  se  cuenta  con  aportaciones  del  plan  estratégico  estatal  así  como  en  una  pequeña  proporción  por    acuerdos  internacionales  de  trabajo.  

En  la  elaboración  del  anexo  técnico  de  ejecución  existen  discrepancias  entre  los  actores,  ya  que  algunos  aseguran  que  fue  en  tiempo  mientras  que  la  otra  parte  asegura  que  hubo  un  retraso  de  más  de   tres  meses.  Al   respecto,   se  menciona  que   SENASICA   validó  el   anexo   técnico   fuera  de  tiempo  y  por  lo  tanto  se  ajustaron  tiempos  de  metas  y  se  reprogramaron  actividades.  

 2.2 Operación  de  proyectos  de  sanidad  e  inocuidad  por  los  OAS  

Debido   a   que   los   recursos   federales   no   habían   llegado,   en   el   primer   trimestre   de   2016   el  programa   operó   con   préstamos   de   recursos   de   organizaciones   de   productores,   se   obtuvo  créditos  de  proveedores  de  insumos,  así  como  recursos  propios  del  OAS  provenientes  de  cuotas  y  otras  aportaciones.  

El  resultado  del  desfase  en  los  recursos  provocó  un  ajuste  en  los  tiempos  de  cumplimiento  de  metas  en  los  casos  necesarios.  

Así  mismo  las  radicaciones  federales  de  mayor  proporción  también  se  realizaron  a  destiempo,  de  igual  forma  se  ajustaron  los  tiempos  de  aquellos  que  si  afectaba  el  resultado.  

 

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Entre   los   factores  más   importantes  que   complicaron   la   entrega  de   recursos   se  mencionan;   el  retraso  en  la  primera  ministración,  ministración  fraccionada  y  el  excesivo  tiempo  de  trámite  de  pago.  En  el  programa  2017  ya  existe  un  cambio  en  el  proceso  de  planeación,  programación  y  asignación  de  recursos,  situación  percibida  por  la  mayoría  de  los  actores.  

 

 

2.3 Supervisión  y  seguimiento  de  la  operación  

De   acuerdo   a   los   lineamientos   de   seguimiento   del   marco   institucional   de   OAS,   el   programa  cuenta   con   un   manual   de   procedimientos,   planeación   estratégica   y   certificación   de  competencias   del   personal.   Por   otra   parte,   da   seguimiento   a   los   sistemas   de   estímulo   del  personal  y  los  sistemas  de  capacitación  continua.  

Para  facilitar  el  programa  de  trabajo  en  cuanto  a  seguimiento,  el  OAS  trabaja  en  coordinación  con   representes   de   SENASICA-­‐SAGARPA   en   el   estado,   con   la   SAGDR   y   profesionales  independientes.  

De  esta  forma  el  OAS  durante  el  periodo  de  seguimiento  2016,  cumplió  con  las  metas  físicas  y  financieras  tanto  mensuales  como  anuales.  

Existieron  problemas    durante  la  operación;  tales  como  el  retraso  en  la  entrega  de  recursos  al  OAS  y  la  aprobación  del  programa  de  trabajo  y  en  menor  proporción  insuficiencia  de  personal  operativo.   Otros   inconvenientes   considerados   fueron;   problemas   en   la   coordinación  institucional  y  de  tipo  social  como  la  inseguridad  y  dificultad  en  el  acceso  a  las  zonas  a  atender.  

Para  el  ejercicio  de  2017  la  mayoría  de  los  actores  consideraron  que  la  operación  del  proyecto  se   lleva   a   cabo   de  manera   diferente   y   cuenta   con     participación   de   diversas   instancias   en   la  supervisión  interna  de  OAS.  

Dentro  del  OAS  la  supervisión  interna  se  llevó  a  cabo  a  través  de  la  coordinación  del  proyecto,  principalmente   la   gerencia   técnica,   y   el   apoyo   técnico   de   profesionales   autorizados.   Dicha  supervisión   se   realizó   principalmente   con   documentos   técnicos   e   informes   físico-­‐financieros,  también  a  través  de  revisiones  de  campo  que  generaban  información  estadística  e  informática  del  proyecto.  

La   supervisión   interna   no   cuenta   con   la   seguridad   de   que   se   llevara   a   cabo   con   base   a   un  protocolo  específico.  Únicamente  un  actor   confirma   la  presencia  de  ese  material,  mismo  que  asegura  que  hay  un  programa  preestablecido  para  la  supervisión.  

 

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Las  supervisiones  internas  en  campo  se  realizaron  mensualmente  y  esporádicamente  hubieron  supervisiones   semanales.   Los   resultados   se   reportaron   al   interior   del   OAS,   principalmente   a  SENASICA  como  actor  primordial,  éste  a  su  vez  a  SAGDR  y  SAGARPA.  

Las   evaluaciones   externas   fueron   realizadas   por   SENASICA   en   el   estado   y   cubrieron   los  siguientes   rubos;   actividades   de   campo,   documentos   técnicos,   informes   físico-­‐financieros   e  información  estadística  e  informática,  la  gran  parte  de  esto  con  una  frecuencia  anual.  

Los   resultados   de   tales   supervisiones   no   se   han   reportado   oportunamente   y   a   la   fecha   se  desconoce  si  estos  han  sido  pertinentes    

De   los   actores   que   participan   la   mayoría   (60%)   realizaron   supervisiones   externas,  principalmente   en   actividades   de   campo   y   en   los   informes   físico-­‐   financieros   y   en   menor  proporción  documentos  técnicos  e  información  estadística.  Estas  supervisiones  cuentan  con  un  manual  que  delimita  las  actividades  de  supervisión  y  una  cedula.  La  frecuencia  de  monitoreo  fue  trimestral,   aunque   en   algunos   casos   se   llevaron   a   cabo   de   acuerdo   a   las   necesidades   y  reportando  al  interior  del  OAS  y  SAGDR.  

Los   actores   de   este   programa   en   su   mayoría   conocen   y   participan   en   las   actividades     de  seguimiento   de   la   Comisión   Técnica   de   Sanidad   e   Inocuidad   Agropecuaria   (COTESIA).   Sin  embargo  no  son  consistentes  en  cuanto  a  su  conocimiento  de  frecuencia  de  sesión,  dado  que  menciona  que   las   reuniones   fueron  mensuales,  bimestrales  y   trimestrales,  de   la  misma   forma  los  asuntos  a  resolver  no  son  consistentes,  siendo  los  más  frecuentes  los  seguimientos  a  metas  e  indicadores  en  informes  físico-­‐financieros  y  reprogramaciones  de  recursos  y  metas.  

A  nivel  de   la  subcomisión  técnica  sucede  algo  similar  aunque  más  actores  reconocen  que  esta  sesiona  mensualmente,  para  revisar  básicamente  los  programas  de  trabajo  y  dar  seguimiento  a  metas  e  indicadores  en  informes  físico-­‐financieros  y  reprogramación  de  metas  y  recursos.  

De   esta   forma,   poco   más   de   la   mitad   de   los   actores   consideran   que   no   fue   suficiente   el  seguimiento  que  se  le  da  al  proyecto  por  parte  de  la  COTESIA  y  sus  subcomisiones,  pero  en  lo  que  va  de  2017  si  ha  habido  una  mejoría  sustancial.  

 

 

 

 

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Capítulo  3. Conclusiones  y  recomendaciones  

Las   observaciones   y   comentarios   realizados   por   los   actores   entrevistados   se   engloban   en   los  rubros  enlistados  a  continuación:  

Programar  previamente  para  que  los  recursos  sean  radicados  oportunamente.  

Liberar  recursos  económicos  a  tiempo,  a  pesar  que  la  validación  y  autorización  de  los  programas  de  trabajo  se  encuentren  en  proceso.  Actualmente  los  recursos  federales  se  liberan  hasta  el  mes  de  mayo  

Mejorar   los   tiempos   de   la   radicación   de   los   recursos   gubernamentales   y   sistematizar   la  supervisión.  

Reestructurar  la  comisión  estatal.  

Formular  y  firmar  el  anexo  técnico  en  tiempo  y  forma.  

Calendarizar  la  validación  de  los  programas  de  trabajo.  

Considerar  las  decisiones  del  organismo  auxiliar  a  nivel  central.  

Continuar  con  el  fortalecimiento  de  las  campañas  sanitarias    

Buscar  la  erradicación  de  la  garrapata  Boophilus.  

Avanzar  en   la   campaña  de   la  brucelosis  de   los  animales  y  ascender  de   la   fase   sanitaria  de  en  control  a  en  erradicación.  

Capacitar  anticipadamente  en  la  forma  de  reportar  los  avances  de  los  reportes  físico-­‐financieros  como  en  el  caso  de  los  reportes  del  SIMOSICA.  

Buscar  la  manera  en  que  los  cambios  en  las  estructuras  de  gobierno  afecten  mínimamente  los  procesos  

Se  recomienda  dar  cursos  de  inducción  y  capacitación  a  todos  los  involucrados.  

 

 

 

 

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3.1  Conclusiones  

Dentro   del   programa   de   Sanidad   e   Inocuidad   Agroalimentaria   campaña   de   Brucelosis   bovina  una  de  las  áreas  de  oportunidad  más  importante  es  la  planeación,  organización  y  asignación  de  recursos.  Este  punto  resalta  como  crítico  para  el  arranque  del  programa.  Por  lo  tanto,  demoras  en  la  validación  de  documentos  por  parte  de  SENASICA,  la  organización  del  proceso  y  asignación  de  los  recursos  retrasa  el  programa.  

El   retraso   de   las  ministraciones   de   recursos   tanto   a   nivel   federal   como   estatal,   complican   el  desarrollo  de  las  campañas  zoosanitarias.  Ya  que  la  incertidumbre  de  contar  con  recursos  para  la  ejecución  restringe  el  accionar  de  los  programas,  considerando  que  el  trabajo  de  campo  está  limitado  a  un  lapso  de  entre  7  y  9  meses  de  trabajo  para  el  logro  de  resultados.  

El   análisis   de   los   estados   físicos-­‐   financieros   no   reflejan   el   panorama   real   de   la   campaña   en  cuanto   a   su   desenvolvimiento   en   campo.     La   campaña   de   Brucelosis   se   encuentra   estancada  desde  hace  varios  años,  pudiendo  haber  avanzado  en  el  cambio  de  fase,  por  ejemplo.  Este  año  el  laboratorio  fue  acreditado  y  puede  ser  el  punto  de  partida  para  reiniciar  las  actividades  en  la  campaña  y  modificar  su  rumbo.  

De   los   más   destacado   es   que   después   de   los   logros   en   base   al   trabajo   de   cada   uno   de   los  involucrados  y  el  gran  esfuerzo  invertido  en  la  campaña  de  Tuberculosis  bovina  para  su  cambio  de   estatus   sanitario   ante   la   USDA,   sea   SENASICA-­‐SAGARPA,   SAGDR,   Unión  Ganadera,   Comité  Estatal,   la   inercia  positiva  del  gran  esfuerzo   realizado   lleve  a   las  demás  campañas  a   seguir   las  pautas  logradas  para  avanzar  en  los  cambios  de  fases,  llámese  campaña  contra  la  Brucelosis  de  los  animales  o  contra  la  Garrapata  Boophilus.  

 

3.2 Recomendaciones  

De  acuerdo  a  los  resultados  de  las  entrevistas  y  situaciones  de  la  campaña  es  prioritario  evaluar  el   proceso   de   adjudicación   y   ministración   de   recursos,   con   el   fin   de   buscar   los   procesos  mediante  los  cuales  estos  se  puedan  ejercer  ágil  y  efectivamente.  

Trabajar  con  los  grupos  de  trabajo  encargados  de  las  revisiones  de  los  programas  en  la  capacitación  para  la  interpretación  y  llenado  de  los  estados  físico-­‐financieros  y  así  lograr  una  mayor  efectividad  en  la  operación  de  la  campaña.  

Capacitar  a  los  supervisores  y  revisores  de  la  operación  para  la  realización  de  los  seguimientos  de  los  planes  de  trabajo  en  campo,  lograr  el  acuerdo  de  las  instancias  involucradas  para  que  las  evaluaciones  sean  efectivas  y  constructivas  y  así  lograr  el  cambio  de  fase  

 

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Implementar  rutas  de  comunicación  efectivas  entre  los  involucrados  y  tener  presente  el  rumbo  y  objetivo  del  programa  

 

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Bibliografía  

Norma  Oficial  Mexicana  NOM  041  -­‐  ZOO  -­‐  1995  Campaña  Nacional  contra  la  Brucelosis  de  los  animales.  

Plan  de  trabajo  2016,  OASA  -­‐  CEFPPD.  

Guía  para  el  análisis  de  los  procesos  del  Programa  de  Sanidad  e  Inocuidad  Agroalimentaria  2017.  FAO-­‐SAGARPA.  

Consulta  Directa.  Funcionarios  de  la  Delegación  Federal  de  SAGARPA  en  el  Edo.  de  Durango.  2017.  

Consulta  Directa.  Gerencia  técnica  del  CEFPPD.  2017.  

Consulta  Directa.  Funcionarios  de  la  SAGDR  en  el  estado  de  Durango.  2017  

Consulta  Directa.  Coordinaciones  de  campaña  en  el  CEFPPD,  Campaña  de  BR  y  TB,  Rastros.