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  • 1. ELABORACION Y DISEO DEL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONALDE LA EMPRESA CRISTALES Y ACABADOS LUZ AURA BULA SERRANOMARTA LEON FIGUEROAMARYORIS MENDOZA VIVANCOFUNDACIN TECNOLGICA ANTONIO DE ARVALO TECNARFACULTAD DE CIENCIAS ECONMICAS SALUD OCUPACIONAL V SEMESTRE CARTAGENA DE INDIAS, D. T. y C.2012

2. TABLA DE CONTENIDO 3. INTRODUCCINUna de las principales preocupaciones de una de empresa es el control de losriesgos de seguridad que atentan contra la salud de los trabajadores y contrasus recursos materiales y financieros. Con frecuencia los trabajadores estn expuestos a riesgos de seguridad comolos riesgos fsicos, mecnicos, y otros los cuales se encuentran presentes enlas actividades laborales y a un ms si se trabaja en una empresa, donde seemite radiaciones que pueden perjudicar la salud de los trabajadoresamenazando as la solidez de la empresa llevando a dems grandesimplicaciones en el mbito laboral, familiar y social de los trabajadores. Para ello de acuerdo a las disposiciones de la Organizacin Internacional elTrabajo OIT y las leyes establecidas en el pas conforme al Sistema de RiesgosProfesionales, ha de elaborar un Programa de Salud Ocupacional pendiente apreservar, mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadoresen sus correspondientes ocupaciones y que deben ser desarrolladas en formamultidisciplinaria.Las circunstancias mencionadas justifican la existencia de un PROGRAMA DESALUD OCUPACIONAL en la empresa de CRISTALES Y ACABADOS queoriente, ejecute y evale las acciones encaminadas a asegurar el bienestarintegral de todos sus empleados. Existen decretos y artculos en los cuales noshablan acerca de la importancia de mantener la seguridad de la empresa yprincipalmente la de los trabajadores del sector industrial. En cada empresadeben existir comits que funcionen como organismo de promocin y vigilanciadel Programa de Salud Ocupacional para as promover la salud y el buenrendimiento laboral de los trabajadores. 4. 2. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA2. 1 DESCRIPCION DE PROBLEMALa salud ocupacional es la ciencia que consiste en la planeacin, organizacin,ejecucin, control y evaluacin de todas aquellas actividades que tratan demejorar la salud de los trabajadores, con el fin de evitar accidentes de trabajo yenfermedades profesionales. Uno de los principales objetivos que posee un programa de salud ocupacionales mejorar la seguridad, proteccin y atencin a los empleados en eldesempeo de su trabajo.Qu pasaran si una empresa no contara con un departamento de saludocupacional?Una de las principales preocupaciones de una empresa debe ser el control deriesgos de seguridad que atentan contra la salud de los trabajadores, Losaccidentes de trabajo y enfermedades profesionales son los factores queinterfieren en el desarrollo de las actividades de la empresa incidiendonegativamente en la productividad, trayendo como consecuencia bajas en laindustria.El incremento de los accidentes y enfermedades, algunos ms serios queotros, es debido a la poca capacitacin que les dan a los empleados, lainfraestructura inadecuada, manipulacin de materiales delicados, mal uso delos implementos de trabajo, entre otros, hace referencia a los distintos factoresde riesgos de seguridad que hay.Los factores de riesgos de seguridad se pueden clasificar en:Condiciones de seguridad.Medio ambiente fsico de trabajo.Contaminantes qumicos y biolgicos.Carga de trabajo.Organizacin del trabajoEl programa de salud ocupacional trata de sistematizar, identificar, localizar,valorar y jerarquizar condiciones de riesgos de seguridad laboral a los queestn expuestos los trabajadores, que permiten el desarrollo de las medidas deintervencin, deben valorar las reas, como el personal expuesto, determinadolos efectos que puedan causar y por supuesto, la determinacin de medidas decontrol 5. 2.2 FORMULACION DEL PROBLEMA Planteamiento de un sistema de salud ocupacional en una empresa delsector productivo? 6. 3. JUSTIFICACIONEs de gran importancia realizar este proyecto, porque con este podemosidentificar, analizar el programa de salud ocupacional en dicha empresa;adems podemos identificar los distintos factores q atentan contra la salud delos trabajadores de un ente econmico, para as tratar de minimizar el ndice deaccidentes y enfermedades a las cuales estn expuestos los trabajadores ymejorar la productividad de la empresa. Este proyecto de aula es primordial para nosotros como estudiantes, ya queaprendemos a desenvolvernos en el mbito laboral y adems de eso nospermite aprender a reconocer los distintos riesgos de seguridad que afectan enla realizacin de las actividades de la empresa brindndole as posiblessoluciones para contrarrestar dichos riesgos.Para la fundacin tecnolgica Antonio de Arvalo (TECNAR) es importante quesus estudiantes realicen estas investigaciones, ya que as es reconocida a nivelempresarial como una institucin que incentiva la cultura de investigacin ensus estudiantes, para as a la hora de enfrentarse al mundo laboral estnaltamente capacitados.De igual forma para la empresa es muy importante que se realicen estasinvestigaciones por que por medio de estas se permite realizar o actualizar elprograma de salud ocupacional para la mejora continua del ente econmico. 7. 4. OBJETIVOS 4.1 Objetivo GeneralEstructurar el programa de salud ocupacional en la empresa CRISTALES YACABADO S.A, teniendo en cuenta los lineamientos requeridos por la guatcnica colombiana (GTC 34).4 .2 Objetivos especficos Disear un programa de salud ocupacional que permita la prevencin deaccidentes y la investigacin de los accidentes de trabajo que ocurran. Implementar el programa de salud ocupacional enfocado en minimizar losfactores de riesgo que puedan atentar contra la integridad fsica de losempleador y de los bienes materiales de la empresa. Determinar las acciones correctivas para mitigar los factores de riesgoexistentes en el medio laboral para as evitar enfermedades ocupacionalesy accidentes de trabajo, Reconocer las situaciones de riesgo para proponer y desarrollar accionespreventivas eficaces. 8. 5. MARCO REFERENCIAL 5.1 ANTECEDENTES O INVESTIGACIONES PREVIASGTC 34 tiene por objeto dar los lineamientos para estructurar y desarrollar unprograma de salud ocupacional para las empresas establecidas de ColombiaORGANISMO INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT) Nos permitiridentificar cules son los riesgos que se pueden presentar en una organizaciny conocer cules son las acciones conjuntas destinadas a promover el trabajodecente en una empresa a nivel nacional e internacional.PAGINAS WED (GOOGLE) Nos permite encontrar mucho material relacionadocon la creacin e implementacin de los programas de salud ocupacional.Con esto podemos inferir que este proyecto nos ha servido como gua para laimplementacin del programa 5.2 MARCO HISTRICOLa indiferencia por la salud y seguridad de los trabajadores ha sido unacaracterstica de las Sociedades antiguas y modernas hasta tiemposrelativamente recientes. Fue solamente a Comienzos de la dcada de los 40 deeste siglo, con el comienzo de la segunda guerra Mundial, cuando secomprendi la real importancia de la Salud Ocupacional. El conflicto Blicopuso en evidencia la relevancia que adquirira el estado de salud de lapoblacin Laboral para poder cumplir adecuadamente con las importantesexigencias que gener esa Conflagracin. Se inici entonces un perodo derpido desarrollo en esta disciplina, con un Acelerado progreso en susrespectivas reas, proceso que continua sin interrupciones hasta Nuestrosdas.EDAD ANTIGUAA continuacin, un breve recuento de los hechos representativos en materia deseguridad de las sociedades ms importantes del mundo antiguo como sonEgipto, Mesopotmica, Grecia y Roma.Egipto (4000 a. De. J.C.). Durante las pocas de las civilizacionesmediterrneas se destaca en Egipto una especial consideracin para losguerreros, embalsamadores y fabricantes de armas, los cuales tenan leyesespeciales para realizar su trabajo y evitar accidentes de trabajo. Las medidasde proteccin estaban dadas por el Faran y se implementaron en las grandesurbes o ciudades con talleres reales 9. Mesopotmica (2000 a. De. J. C). En Mesopotmica los aspectos de seguridadsocial se ven en el cdigo legal, el cual fue creado por el Rey Hammurabi y ennombre de este rey se llamo luego el cdigo de Hammurabi, dicho cdigounifica las leyes de los pueblos Babilonios, grabndolas en una piedra comosmbolo de fortaleza para que todos los ciudadanos conocieran sus derechos ydeberes.Grecia (1000 a. de. J.C.). En Grecia se estableci una sociedad de formacineconmica social esclavista. Este sistema hizo posible la aparicin de grandesculturas como la del Estado Griego y el Imperio romano, desarrollndose enGrecia el espacio ideal para el desarrollo intelectual, en cambio en Roma elespacio fue para la guerra.Hipcrates Padre de la medicina moderna, describe en el siglo IV antes deJesucristo por primera vez, la intoxicacin por Plomo como una enfermedadocupacional.Plinio el viejo (23-79 D.C.)Plinio el viejo en su enciclopedia de cienciasnaturales describe un nmero de enfermedades ocupacionales, a las queclasifica como enfermedades de los esclavos, al referirse a los trabajadoresde la manufactura y la minera; comenta el uso de pedazos de lino a manera derespiradores por los refinadores de minio, sulfuro rojo de MercurioGaleno y Celso Incluyen tambin en sus escritos breves comentarios sobreenfermedades debidas a exposiciones de origen ocupacional. Roma en elaspecto de seguridad por ser un Estado en el cual el trabajo fue hechoexclusivamente por esclavos, pero legislo en relacin con la salud pblica enbeneficio de sus ciudadanos, protegindolos y tomando medidas contra lasplagas y enfermedades que afectaran las ciudades.ROMANo aporto mucho en el aspecto de salud Ocupacional por ser un Estado en elcual el trabajo fue hecho exclusivamente por esclavos, pero legisl en relacincon la salud pblica en beneficio a sus ciudadanos, protegindolos y tomandomedidas contra las plagas y enferm