1/1

Anàlisi del procés de recerca

Anàlisi del procés de recerca

És del tot convenient detectar en quin punt del procés aquest queda més blocat o sense continuïtat.

Activitat: demanar que facin atribucions causals del perquè, segons la seva

experiència.

Tramesa de CV’s espontanis (revisar: carta o CV poc adequats al target)

CV resposta anunci (revisar: poca adequació- guardar sempre els anuncis)

Contactes (revisar: missatge, actitud)

Seguiments (revisar: tancament acció)

Entrevistes d’informació (revisar: missatge, forma de comunicació, actitud)

Entrevistes de selecció (revisar: missatge, forma de comunicació, actitud)

Període de prova (revisar: satisfacció clients) dificultat de tenir dos clients amb

interessos oposats satisfets a la vegada.

RECOMANACIONS PERQUÈ LES NOSTRES EINES TINGUIN LES MÀXIMES

PROBABILITATS DE PROGRÉS

Abans d’iniciar la recerca ens hauríem de guiar pel principi de prudència:

Fer trameses reduïdes que ens permetin analitzar l’índex de resposta, i en tot cas,

fer variacions en les eines de presentació.

Sempre que sigui possible caldrà contrastar amb l’ocupador les atribucions que

haguem pogut aventurar.

L’avaluació del progrés es podrà observar a la fitxa de control del progrés.