Reflexion
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Calle Prolongación Arteaga s/n, Barrio San Pedro, CP 56150, Tel. (01595) 95 44430, [email protected] “2014, Año de los Tratados de Teoloyucan” La educación debe contribuir a la formación de una ciudadanía capaz de enfrentar de manera crítica los retos económicos, sociales y culturales del mundo globalizado en el que vivimos. Dado que genera cambios en las capacidades del individuo y en su visión del mundo, la educación es el instrumento ideal para combatir la pobreza a largo plazo y de manera sostenida. En la actualidad la Educación se enfrenta a grandes desafíos en este momento caracterizado por un deterioro de las relaciones interpersonales, la pérdida de valores, la competencia despiadada, las luchas por el poder, el individualismo etc. Esta realidad enfrenta al docente con nuevas situaciones que le plantean no solo alumnos sino la institución educativa en su totalidad, en donde existe una multiplicidad de interrelaciones que generan conflictos entre docentes, equipo directivo y docentes, docentes y padres etc. y frente a los cuales debe asumir, como parte de su nuevo rol, enseñar a gestionarlos y regularlos adecuadamente. Por otra parte, el conflicto en el aula desgasta al docente ya que existe un aparente rompimiento entre el curriculum que debe desarrollar y el análisis de los problemas que plantean los alumnos y el abordaje desde nuevas estrategias. Una de las estrategias, la constituye la prevención de sucesos que pueden provocar conflictos o problemáticas, además de la adecuada resolución de conflictos mediante la transformación y mediación escolar. El personal No docente, los docentes frente a grupo, Orientadores, directivos, personal de Supervisión y de Unidades Administrativas, por la naturaleza de su empleo son SERVIDORES PUBLICOS y La Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado y Municipio así los describe en su artículo 2°. SECRETARÍA DE EDUCACIÓN SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN BÁSICA Y NORMAL SUBDIRECCION REGIONAL DE EDUCACION BASICA TEXCOCO
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Calle Prolongación Arteaga s/n, Barrio San Pedro, CP 56150, Tel. (01595) 95 44430, [email protected]
“2014, Año de los Tratados de Teoloyucan”
La educación debe contribuir a la formación de una ciudadanía capaz de enfrentar de manera crítica los retos económicos, sociales y culturales del mundo globalizado en el que vivimos. Dado que genera cambios en las capacidades del individuo y en su visión del mundo, la educación es el instrumento ideal para combatir la pobreza a largo plazo y de manera sostenida.
En la actualidad la Educación se enfrenta a grandes desafíos en este momento caracterizado por un deterioro de las relaciones interpersonales, la pérdida de valores, la competencia despiadada, las luchas por el poder, el individualismo etc. Esta realidad enfrenta al docente con nuevas situaciones que le plantean no solo alumnos sino la institución educativa en su totalidad, en donde existe una multiplicidad de interrelaciones que generan conflictos entre docentes, equipo directivo y docentes, docentes y padres etc. y frente a los cuales debe asumir, como parte de su nuevo rol, enseñar a gestionarlos y regularlos adecuadamente. Por otra parte, el conflicto en el aula desgasta al docente ya que existe un aparente rompimiento entre el curriculum que debe desarrollar y el análisis de los problemas que plantean los alumnos y el abordaje desde nuevas estrategias.
Una de las estrategias, la constituye la prevención de sucesos que pueden provocar conflictos o problemáticas, además de la adecuada resolución de conflictos mediante la transformación y mediación escolar.
El personal No docente, los docentes frente a grupo, Orientadores, directivos, personal de Supervisión y de Unidades Administrativas, por la naturaleza de su empleo son SERVIDORES PUBLICOS y La Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado y Municipio así los describe en su artículo 2°.
SECRETARÍA DE EDUCACIÓNSUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN BÁSICA Y NORMAL
SUBDIRECCION REGIONAL DE EDUCACION BASICA TEXCOCO
