REFORMA A LA JUSTICIA LABORAL
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REFORMA A LA JUSTICIA LABORAL
Porque la reforma???
- Existencia de pocos Tribunales especializados.
- Tribunales recargados de materias previsionales y no laborales.
- Procedimientos lentos y burocrácticos ( Duración promedio de
un juicio: En juzgado laboral: 305 días. En juzgado no
especializado 420 días . Sin contar las apelaciones).
Que la justica llegue antes que el hambre!!!Américo Pla, profesor uruguayo
Que se pretende…
- Garantizar la vigencia efectiva de los derechos laborales.
- Modernización del sistema de administración de justicia
laboral.
- Aumentar el número de tribunales laborales especializados y
jueces laborales.
- Garantizar justicia rápida, pública, oral y eficiente
- Facilitar el cobro de créditos laborales y previsionales.
Principios de la Reforma
1. ORDINARIO O DE APLICACIÓN GENERAL.
2. DE TUTELA LABORAL.
3. MONITORIO.
Procedimientos
FLUJO DEL PROCEDIMIENTO ORDINARIO VIGENTE
Demandaescrita
Resolución del tribunal
Notificación personal
Contestación
Excepciones oreconvención
Citación a audiencia y resolución
que decreta prueba
Notificación Solicitud deprueba
Resolución que sepronuncia sobre
la prueba
Notificación
Audiencia deconciliación
y pruebaObservaciones a
la pruebaMedidas
para mejorresolver
Sentencia
Notificaciónde la
sentencia
NUEVO PROCEDIMIENTO DE APLICACIÓN GENERAL
Demanda escrita
Sentencia
Audiencia preparatoria
Audiencia de juicio
Contestación
Eventual notificación
CARACTERÍSTICAS NUEVOS JUICIOS
- Orales.- Públicos.- Concentrados (una audiencia) .- Gratuidad.- Celeridad.- Buena fe.
– Procedimiento Tutela
• Protección Derechos Fundamentales
• Protección Prácticas Anti sindicales
• Mediación
• La Dirección del Trabajo deberá actuar como una
verdadera “fiscalía” en el caso de denuncia judicial en
estas materias.
– Procedimiento Monitorio• Conciliación
Se espera…
• Que los procedimientos sean más ágiles.
• Que la publicidad del juicio dé garantías de
transparencia.
• Se controla la calidad de las pruebas. (El juez
tiene un rol más activo).
Se espera…• Que el juez tenga contacto directo y real con
las partes del juicio y con las pruebas (Desaparecen los “poderosos actuarios”).
• Que la sentencia sea más rápida.
• Que las sentencias sean de mayor calidad ya que el Tribunal solo estará dedicado a esto (se sacaron de sus tareas las cobranzas previsionales).
Que la justicia llegueQue la justicia llegue antes que el hambre!!!antes que el hambre!!!