Relaciones interpersonales
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RELACIONES INTERPERSONALES
RELACIONES INTERPERSONALES
¿Qué son las relaciones interpersonales? Las relaciones interpersonales consisten
en la interacción recíproca entre dos o más personas. Involucra los siguientes aspectos:
Habilidad para comunicarse efectivamente
Resolver conflictos Expresión auténtica de uno(a)
El hombre SOLO El hombre SOLO tiende a perecertiende a perecer
NECESITAMOS del grupoNECESITAMOS del grupo
Formamos diversas relaciones y grupos: relaciones Formamos diversas relaciones y grupos: relaciones de pareja, familia, grupos de amigos, de trabajo, de pareja, familia, grupos de amigos, de trabajo,
de estudio. de estudio.
El individuo solo, tiende a perecer; nos necesitamos en una El individuo solo, tiende a perecer; nos necesitamos en una relación de interdependenciarelación de interdependencia
¿POR QUÉ SON IMPORTANTES?
FACTORES DE LOS QUE DEPENDEN LAS RELACIONES
La duración de las relaciones depende de varios factores:
Cantidad de personas involucradas Propósito de la relación Compromiso en la relación Valor de la relación para cada miembro Madurez de los miembros Necesidades cumplidas (de afecto, apoyo
y amistad, intelectuales, laborales)
COMPORTAMIENTOS EN LAS RELACIONES INTERPERSONALES
COMPORTAMIENTOSEFECTIVOS: Empatía Igualdad Describir Dejar ser
COMPORTAMIENTOSINEFECTIVOS: Neutralidad Superioridad Criticar Controlar
RELACIONES INTERPERSONALES
Cuando hay una relación interpersonal eficiente se produce:
Satisfacción Autenticidad Compañerismo Empatía Efectividad
RELACIONES INTERPERSONALES
Cuando hay una relación interpersonal deficiente se produce:
Frustración Ansiedad Enojo Agresividad Actitud negativa Abandono
CARACTERISTICAS DE LAS RELACIONES INTERPERSONALES SALUDABLES
• HONESTIDAD Y SINCERIDAD: libre de mentiras e hipocresías. Nos permite explorar nuestras creencias y las de los demás.
• RESPETO Y AFIRMACIÓN: fomenta la libertad mutua. Nos enseña a aceptar las diferencias con los demás. Tener opinión propia y respetar la que tienen otras personas.
• COMPASIÓN: tener empatía. Nos permite ponernos en el lugar del otro para comprenderlo e identificarnos con él.
• COMPRENSIÓN Y SABIDURÍA: estar abierto a aprender del otro y a enseñarle. Compartir nuestras experiencias para beneficio mutuo.
RELACIONES INTERPERSONALES
Es natural que en todas nuestras relaciones interpersonales puedan surgir diferencias y conflictos. Lo importante es que logremos superar estos obstáculos y no rompamos las relaciones...
¿CÓMO CONTROLAR SITUACIONES NEGATIVAS?
Sugerencias:- No dar demasiada importancia a aquello que
realmente no la tiene.- No dejes que tus emociones te dominen; mejor
retírate de la situación que te está provocando algún problema y busca tu “equilibrio” emocional.
- Ante el surgimiento de algún problema con otra persona, respeta su opinión y posición, reconociendo que su interpretación del conflicto es tan válida como la tuya.
- No te enclaustres en tu frustración. Desahógate y habla con alguien de tu confianza.
¿CÓMO RESTAURAR UNA RELACIÓN?
Sugerencias:1. Reconoce que el problema existe. Admite a ti
mismo y a los demás lo que es realmente la situación.
2. Reconoce cual es tu responsabilidad en la situación.
3. Comparte tus necesidades y asegúrate de conocer las necesidades de los demás.
4. Describan los sentimientos y propongan alternativas de solución. No asignen culpas.
5. Todos los puntos de vista cuentan y son importantes.