Seminario-Taller de Trabajo en Equipo y Liderazgo Sistémico

Formación permanente en constelaciones organizacionales y coaching sistémico para Sudamérica

Carmen Palacios-Serres y Julio Príncipe Portocarrero Bogotá, 9 y 10 de marzo de 2013

¿Qué harías si tú fueras el del dibujo? Por más que nades y nades, mientras no te liberes de esa roca, los desafíos del entorno

te parecerán insalvables. Este Seminario Taller te lleva en un proceso

de coaching a liberarte de esa roca invisible, para que puedas aprender, practicar y obtener maestría en “las

técnicas de nado” que requieras para asumir tu liderazgo.

Este Seminario Taller también te mostrará las “piedras invisibles” que están atadas al

cuello cuando se trata de liderar y gestionar equipos de trabajo

Objetivos del Seminario Taller

• Fortalecer las competencias de trabajo en equipo y de liderazgo (intrapersonal e interpersonal), desde una conexión con el “sexto sentido” (sentido sistémico) para mejorar los resultados personales y profesionales.

• Específicamente, buscamos: – Enriquecer las habilidades de liderazgo y trabajo en equipo de los

participantes – Fortalecer su conexión con la intuición estratégica y la sabiduría del campo de

conocimiento – Potenciar su práctica profesional desde una mirada sistémica

Quiénes deben asistir

• Gerentes y dueños de empresas • Jóvenes ejecutivos • Coaches y Consultores de empresas

• Consteladores Sistémicos • Y cualquier persona que busca continuar su proceso de desarrollo personal y

profesional • Por la naturaleza formativa y experiencial no es necesario conocimiento previo de

constelaciones sistémicas

TEMARIO

• A lo largo de las 12 horas de entrenamiento

se irán resolviendo casos de liderazgo y de trabajo en equipo con constelaciones sistémicas

• La confianza interpersonal como base del equipo

• ¿Qué entendemos por equipo? • Qué es el trabajo en equipo desde una

perspectiva sistémica • Ejercicios de Trabajo en Equipo • Las leyes invisibles de los equipos:

– El orden y la jerarquía en los equipos – El vínculo y la pertenencia – El reconocimiento de “lo que es” – Jugar a ganar-ganar

• Las diferencias entre grupos efectivos y equipos de trabajo

• El liderazgo y sus tres pilares: – Servicio, Ejemplo, Trascendencia

• ¿Cuál es el rol del líder de un equipo? • La triple tensión sistémica del liderazgo • La resistencia al cambio y las lealtades

invisibles • El líder como facilitador de cambios, su

conexión a su fuente de creatividad • Herramientas del líder situacional desde una

perspectiva sistémica: – Cómo brindar soporte – Cómo brindar dirección

Carmen Palacios-Serres

Doctora en ciencias jurídicas, especialista en derecho de familia de la Pontificia Universidad Javeriana (Bogotá), Doctorado de tercer ciclo en planeación de recursos humanos (Universidad de Paris 1), Master europeo en mediación (Suiza). Su visión de la solución pacífica de conflictos, de las constelaciones sistémicas, enfocadas al individuo, a la familia, a las organizaciones, le ha llevado a desarrollar e impulsar múltiples formas de intervención, entre Francia, Colombia y la región andina, desde la empresa Jaio Soluciones Sistémicas, de la cual es cofundadora. Ha introducido en sus técnicas de constelaciones y coaching sistémico con enfoque estructural, las tendencias más recientes: la pregunta milagro, la escucha generativa, el trabajo centrado en la solución, así como sus propios formatos de procesos sistémicos y de cristalización del resultado, de la intención más profundamente elevada.

Julio Príncipe Portocarrero Psicólogo. Master en Psicología de las Organizaciones por la Universidad de San Marcos (Perú). Es coach, formador y consultor en procesos de cambio personal, grupal y organizacional. Ha asesorado a las principales empresas privadas, públicas y no gubernamentales de sectores como comercialización, finanzas, seguros, educación, seguridad, manufactura, construcción, inmobiliaria, entre otros, para países como Perú, Chile, Bolivia, Colombia, México y Brasil. Es uno de los pioneros en la aplicación de las Constelaciones Organizacionales en Sudamérica a los procesos de consultoría, coaching y capacitación, lo cual le valió la acreditación como Profesional Certified por Infosyon. Es socio-consultor de “Congruencia SAC”; consultora peruana que desarrolla sus intervenciones desde una perspectiva sistémica y de espiritualidad organizacional.

Lugar: Club del Comercio de Bogota, calle 62 No. 5-88, BOGOTA Salón Los Escudos Fechas: sábado 9 de marzo de 8:30 am a 1:00 pm y de 2:30 pm a 7:00 pm domingo 10 de marzo de 8:30 am a 1:30 pm (total 12 horas) Inversión: $ 400.000 + IVA 16% = $ 464.000 Para inscripción antes del 25 de febrero: $ 360.000 + IVA 16% = 417.600 Para inscripciones de grupo (a partir de 3 personas): consultarnos Informaciones, inscripciones y pagos: François Serres: francois_serres@hotmail.com Carmen Palacios-Serres: carmpalacios@hotmail.com

SEMINARIO/TALLER

Trabajo en Equipo y Liderazgo Sistémico

Bogotá, Marzo 9 y 10 de 2013

PROCESO DE INSCRIPCIÓN:

1. Favor diligenciar el formulario adjunto.

2. Consignar la suma correspondiente a su inscripción en la Cuenta Corriente No. 256-080854, del

Banco de Occidente, a nombre de JAIO SOLUCIONES SISTEMICAS S.A.S.

3. Enviar el formulario de inscripción junto con la copia de su consignación:

Por e-mail después de escanearlos, a la dirección francois_serres@hotmail.com

O por fax al (57-1) 256 31 54

FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN PARA ENVIAR JUNTO CON SU CONSIGNACION

Nombres y apellidos:________________________________________________________________

Nombre de la empresa donde trabaja : __________________________________________________

Profesional independiente (actividad): __________________________________________________

Dirección personal: ________________________________________________________________

Dirección profesional: _______________________________________________________________

Teléfonos: _________________________________________________________________________

Ciudad: ______________________Dirección e-mail: ______________________________________

Me inscribo al seminario/taller: Trabajo en Equipo y Liderazgo Sistémico

[ ] *Pago antes del 25 de febrero de 2013 la suma de: $ 417.600

[ ] *A partir del 26 de febrero de 2013, pago la suma de: $ 464.000

*Marcar con una cruz la opción de pago escogida

Estas tarifas incluyen el IVA

Favor indicar a nombre de quién se debe expedir la factura:

Nombre o razón social ____________________________________________________

NIT ___________________________o No. documento identificación _________________________