Tabla de Rendimientos
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RENDIMIENTOS: El rendimiento es la cantidad de trabajo q ue desarrolla el personal por unidad de tiempo, los rendimientos están determinados por la experiencia y varia no solo con el tipo de trabajo, sino también con la zona del país en donde se efectué. Los siguientes rendimientos por grupo de trabajo y por actividad de la const rucci ón, tienen como fin normar un rango lógic o del mismo, para que en cada caso particular el usuario proporcione los datos, los investigue de manera exhausti va , consis tente y es tadísticamente pa ra inte gr ar sus pr op ios rendimientos, a base de su experiencia, políticas, facultades como director, su estudio de tiempos y movimientos, su condición competitiva, etc. • Grupo 1. 1/10 cabo + 1 peón. Actividades: excavaciones, acarreos, rellenos, etc. • Grupo 2. ¼ Of. Albañil + 1 peon. Actividades: plantillas, firmes, vaciados de concreto, etc. • Grupo 3. 1 Of. Carpintero + 1 ayudante de carpintero. Actividades: cimbra de cimentación, columnas, trabes, etc. • Grupo 4. ½ Of. Fierrero + 1 ayudante fierrero. Actividades: acero de cimentación, columnas, trabes, etc. • Grupo 5. 1 Of. A lbañil + 1 peón. Actividades: cimentación de piedra, dalas, castillos, muros, etc. • Grupo 6. 1 Of. Especialista + 1 peón. Actividades: pisos, terrazo, azulejo, cintilla, cerámica, etc.
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