Taller de Fabricación de Muebles

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Plan de Negocio “Taller de Fabricación de Muebles”

1. DESCRIPCIÓN DEL NEGOCIO

En este proyecto se describe un negocio dedicado a la fabricación y venta de muebles a

medida. La actividad se centra, básicamente, en el equipamiento interior del hogar,

siendo su característica común la utilización de la madera o productos derivados de la

misma como parte importante de su estructura física.

1.1. Aspectos jurídicos específicos a considerar en la creación del negocio

Existe una normativa que regula las aperturas e instalaciones de actividades de

fabricación. El otorgamiento de las correspondientes licencias es competencia de los

respectivos ayuntamientos.

El procedimiento a seguir, como “Taller Artesano”, será el de Actividad calificada según

Anexo III de la Ley de Protección Ambiental de Andalucía.

Esta normativa se recoge principalmente en:

Ordenanzas municipales de actividades de los respectivos ayuntamientos.

Ley 7/1994, de 18 de mayo, de Protección Ambiental (BOJA nº 79/31-05-94).

Decreto 297/1995, de 19 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento de

Calificación Ambiental (BOJA nº 3/11-01-96).

El procedimiento de Calificación Empresarial para Empresas de Madera y Corcho se lleva

en el Servicio de Industria de las Delegaciones de Empleo y Desarrollo Tecnológico. La

normativa que se exige es la siguiente:

Real Decreto 3008/1978 de 27 de octubre (B.O.E. 23-12-78) regulador del D.C.E.

Orden Ministerial de 12 de noviembre de 1979 (B.O.E. 14-12-79) por el que se

aprueba la implantación del D.C.E. en los sectores de la madera y corcho.

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El procedimiento para la inscripción en el Registro de Establecimientos y Actividades

Industriales se lleva en las respectivas Áreas de Industria de las Delegaciones Provinciales

de la Consejería de Empleo y Desarrollo Tecnológico de la Junta de Andalucía. La

normativa a cumplir es la siguiente:

Decreto 358/2000, de 18 de julio, que regula el procedimiento para la instalación,

ampliación, traslado y puesta en funcionamiento de los Establecimientos e

Instalaciones Industriales, así como el control, responsabilidad y régimen

sancionador de los mismos.

Orden de 16 de octubre de 2000, por la que se dictan normas de desarrollo del

Decreto 358/2000, de 18 de julio para la tramitación de los expedientes de

instalación, ampliación, traslado y puesta en servicio de industrias e instalaciones

relacionadas en su Anexo y su control.

En la actualidad, el marco jurídico básico de la prevención de riesgos laborales en

España viene determinado por las siguientes normas, muchas de las cuales son

transposición de las directivas de la Unión Europea:

Ley de Prevención de Riesgos Laborales, de 8 de noviembre de 1995 (BOE10-11-

1995).

Modificación Ley 50/1998, de 30 de diciembre (BOE31-12-1998). Modificación Ley

39/1999, de 5 de noviembre (BOE6-11-1999).

Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los

Servicios de Prevención (BOE de 31-1-1997).

Modificación por Real Decreto 780/1998, de 30 de abril (BOE de 1-5-1998)

Real Decreto 485/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de señalización

de seguridad y salud en el trabajo (BOE 23-4-1997).

Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones

mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo (BOE23-4-1997).

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Real Decreto 487/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y

salud relativas a la manipulación manual de cargas que entrañe riesgos, en

particular dorsolumbares, para los trabajadores (BOE23-4-1997).

Modificación Real Decreto1124/2000, de 16 de junio (BOE17-6-2000)

Real Decreto 773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones mínimas de Seguridad

relativas a la utilización por los trabajadores de equipos de protección individual

(BOE12-6-1997).

Real Decreto 1215/1997, de 18 de julio, por el que se establecen las disposiciones

mínimas de seguridad y salud para la utilización por los trabajadores de los

equipos de trabajo (BOE7-8-1997).

Real Decreto 374/2001, de 6 de abril, sobre la protección de la seguridad y salud

de los trabajadores contra los riesgos relacionados con los agentes químicos

durante el trabajo (BOE1-5-2001)-

Real Decreto 614/2001, de 8 de junio, sobre disposiciones mínimas para la

protección de la salud y seguridad de los trabajadores frente al riesgo eléctrico

(BOE21-6-2001).-

Numerosas disposiciones de diverso rango normativo, reguladoras de la protección de la

seguridad y salud de los trabajadores frente a los riesgos específicos y aplicables con

carácter general a todos los sectores de actividad, entre las que se encuentran:

Real Decreto 1.316/89, de 27 de octubre, sobre protección de los trabajadores

frente a los riesgos derivados de la exposición al ruido durante el trabajo (BOE de

2-11-1989)

Real Decreto 1.495/86, de 26 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de

Seguridad en las máquinas (BOE21-7-1986, modificado por Real Decreto 830/1991,

BOE31-5-91). Y Real Decreto 1.435/1992, de27 de noviembre (BOE11-12-1992,

modificado por Real Decreto56/1995, BOE8-2-1995)

Real Decreto 379/2001, de 6 de abril, por el que se aprueba el Reglamento de

almacenamiento de productos químicos y sus instrucciones técnicas

complementarias (BOE10-05-2001).

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Real Decreto 786/2001, de 6 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de

Seguridad contra Incendios en los establecimientos industriales.

Normas de procedimiento y desarrollo del Real Decreto 1942/1993, de 5 de

noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Instalaciones de Protección

contra Incendios y se revisa el anexo 1 y los apéndices del mismo.

ORDEN de 16 de abril de 1998 sobre normas de procedimiento y desarrollo del

Real Decreto 1942/1993, de 5 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento

de Instalaciones de Protección contra Incendios y se revisa el anexo 1 y los

apéndices del mismo.

NBE-CPI-96. Condiciones de protección contra incendios en los edificios

REAL DECRETO 2177/1996, de 4 de octubre, por el que se aprueba la Norma Básica

de la Edificación "NBE-CPI-96. Condiciones de protección contra incendios en los

edificios".

Reglamento de Instalaciones de Protección contra Incendios

REAL DECRETO 1942/1993, de 5 de noviembre, por el que se aprueba el

Reglamento de Instalaciones de Protección contra Incendios.

Instrucción Técnica Complementaria ITC-MIE-AP-5, sobre Extintores de Incendios

ORDEN 31 mayo 1982 Instrucción Técnica Complementaria ITC-MIE-AP5 del

Reglamento de Aparatos a Presión, sobre extintores de incendios.

Como marco jurídico general, esta normativa es aplicable a todas las actividades

empresariales necesarias para el desarrollo productivo, independientemente del objeto

social empresarial, incluido, por tanto, el sector de Artes Gráficas. A dicha normativa

general habría que añadir las normas UNE de aplicación voluntaria, tanto las referidas a

prevención de riesgos, como a medio ambiente y calidad.

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1.2. Perfil del emprendedor

Este proyecto resulta idóneo para aquellas personas que, aún sin tener experiencia

laboral previa en el sector de todos los integrantes, tengan conocimientos sobre la

fabricación de muebles a medida; es decir, que hayan recibido una formación

profesional adecuada, como carpintero o ebanista, y tengan experiencia laboral

suficiente.

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2. ANÁLISIS DEL MERCADO

2.1. El sector

En la actualidad, España es el quinto productor de muebles del mundo, detrás de Italia,

Alemania y Francia, y con unas cifras muy similares a las de Gran Bretaña, siendo un

sector especialmente vinculado a las fluctuaciones cíclicas de la construcción y la

rehabilitación de viviendas.

En España existen actualmente alrededor de 12.000 empresas fabricantes de muebles,

siendo 110.000 trabajadores el empleo directo y 60.000 el empleo indirecto que genera

este sector en nuestro país.

El sector está muy atomizado y la dimensión de las empresas que lo forman es muy

pequeña. Así, casi el 70% de las fábricas de muebles tiene menos de 6 empleados. La

dimensión media es de 9 empleados por empresa. Ese reducido tamaño de los

establecimientos, por una parte, le otorga una gran flexibilidad, aunque, por otra, tiene

que hacer frente a la problemática asociada a las pymes.

El análisis de la actividad sectorial desagregado por comunidades autónomas muestra a

la Comunidad Valenciana y Cataluña como las principales áreas productoras, seguidas a

cierta distancia por Madrid, el País Vasco y Andalucía; mientras que la actividad también

alcanza cierta relevancia en Aragón, Castilla la Mancha y Castilla León.

En cuanto a la forma de competir dentro del sector y hacer frente a la Gran Distribución

(grandes tiendas especializadas, hipermercados, almacenes de descuento

especializados, grupos de compradores, etc.), se espera que continúe las tendencias más

recientes consistentes en la búsqueda y mantenimiento de la calidad de los productos

por parte del comercio artesano como arma estratégica para lograr diferenciación

dentro de este sector.

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2.2. La competencia

¿Quiénes son realmente los competidores de una empresa de muebles a medida?

Evidentemente un comercio de muebles no lo es. Hay dos tipos principales de

competidores:

Otros talleres de carpintería y ebanistería que realizan servicios similares al nuestro.

Son empresas que ya están asentadas en la zona y tienen una clientela fiel.

Empresas especialista en bricolaje. Son empresas especialista en bricolaje,

jardinería y decoración. Todo, en una gran superficie. Un sírvase usted mismo y

hágalo usted mismo. Te dan información, formación y te venden los materiales,

herramientas y utillaje. Así nace un nuevo estilo de vida. Este tipo de

establecimientos están creciendo de forma importante por toda Europa. Alguno

de los más importantes son el grupo AKI, LEROY MERLYN o BRICO-TODO.

2.3. Clientes

Los clientes del negocio de muebles a medida, pueden ser de diversos tipos, en función

del tamaño de la empresa y su inversión en maquinaría y tecnología, y estos serán los

siguientes:

Clientes particulares que solicitan los servicios de la empresa. Vienen para solicitar

los servicios de un carpintero o ebanista que les resuelva la necesidad de un

mueble a medida o con unas características específicas que no lo encuentra en

las grandes superficies comerciales o en el comercio minorista del sector. Suelen

solicitar servicios desde los más simples, como puede ser cortar un listón de

madera o preparar los materiales de madera para las tareas escolares, hasta

encargos de una elevada cuantía económica, como pueden ser un dormitorio

infantil a medida, los armarios empotrados del hogar u otros.

Estos clientes acuden por dos motivos: algunos por cercanía y otros por

recomendación de familiares, vecinos y amigos. Para presupuestos pequeños el

cliente acude al más cercano. Para encargos de alto valor económico se acude

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a profesionales con solvencia que conocemos o nos recomiendan familiares o

amigos.

Cuando la empresa logra realizar los trabajos con un alto nivel de calidad (cubre

las expectativas del cliente); es fácil crecer y atraer a públicos que residan a una

distancia superior, con lo que el área de mercado crece.

Comercio minorista de muebles y decoración. Las empresas que comercializan

muebles suelen tener ocasionalmente alguna demanda por parte de sus clientes

de un mueble con unas medidas o características materiales que no son los

estándares que dispone en su exposición o que puede pedir a fábrica. Entonces lo

que suele tener es un acuerdo con algún profesional que da este servicio. Tener

una amplia lista de empresas comercializadoras del sector a las que suministrar

este tipo de servicio puede suponer una garantía de trabajo a lo largo del año.

Pequeñas empresas constructoras, de reformas del hogar y empresas de

decoración. Estas empresas o profesionales, continuamente dentro de sus

proyectos, precisan la realización de un mueble a medida, para lo que utilizan los

servicios de carpinterías y/o ebanisterías que gozan de su confianza y tienen

acuerdos de colaboración.

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3. LÍNEAS ESTRATÉGICAS

En este tipo de negocio, el principal aspecto que buscan los clientes es la calidad.

Calidad significa cubrir las expectativas del cliente. Estos aspectos podríamos resumir en

los siguientes:

Diseñar el mueble o cubrir el espacio “centímetro a centímetro”, “soluciones para

todo” y tal como el cliente lo concibe.

Cumplir los plazos de entrega. Aquí es importante fijar la fecha de entrega que se

recoge en el contrato, habiendo planificado minuciosamente la garantía de su

cumplimiento.

No todos los clientes solicitan que se les construya su mueble con maderas de la

máxima calidad, las más caras, sino que existe una gran variedad de materia

prima, componentes y partes del mueble. Se espera una mayor utilización de

contrachapados y aglomerados de fibras orientadas de media densidad en virtud

de que son más económicas que la madera dura y livianos de transportar.

Ser eficientes en el taller. Muebles por encargo asequibles en precio. Utilizando

maderas y componentes que se ajusten a las necesidades del mueble solicitado,

e incorporando partes de mueble ya estandarizados en el sector tales como

laterales de gavetas, esquineros, molduras y paneles.

La cuidada atención al cliente, el asesoramiento profesional y una adecuada

relación calidad-precio y la garantía post-venta logran que el negocio adquiera

con el paso del tiempo gran prestigio en su mercado.

Las tendencias dentro del sector del mueble vienen influenciadas por la universalización

del hombre que trae apareado el conocimiento de sus costumbres y hábitos regionales

que se traduce en tendencias que influyen en la industria del mueble. La actitud del

consumidor va a ser más consciente y su hogar se va a convertir en una representación

de sus gustos personales y de su estilo de vida. Algunas de estas tendencias vienen

manifestándose en las ferias más importantes del sector. Destacamos las siguientes

tendencias:

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Mezcla de materiales. La combinación de materiales es un imperativo. Madera

con vidrio, telas con cuero, madera con cuero, bambú con tejidos, aluminio

extrusado con acrílicos,...van bien juntos.

Se siente el mundo. Se necesita el “sabor de otras culturas”.

Mezcla de estilos. Se mezclan estilos clásicos, neorromántico y “art-nouveau”,

contribuyendo a imprimir un “toque del pasado” a la decoración interior.

Preocupación por la ecología. Los tapizados del hogar son de fibra natural, los

acabados son ecológicos. La reutilización y el reciclaje son un imperativo.

Ahorro de espacio. Mediante sillas apilables, mesas plegables, sofás reclinables. Lo

liviano es un punto fuerte.

Jugar con colores. Surgen colores nuevos: verde manzana, amarillo banana,

naranja transparente, azul pólvora, aguamarina, blanco cera, beige arena,

tabaco, ámbar, oro, rojo cereza,...

Muebles atractivos, fáciles de usar y con alto grado de funcionalidad.

Una línea estratégica que por la que están apostando algunas empresas del sector es el

de especialización en armarios empotrados y vestidores de todo tipo. Sin abandonar la

fabricación de cualquier mueble que demande el cliente. Esta especialización viene

motivada por dos motivos fundamentales:

El cliente busca cada vez aprovechar el espacio en el hogar y encontrar un mueble que

se ajuste “centímetro a centímetro” al hueco de que se dispone es tarea casi imposible.

Por otro lado, las paredes que se entregan no son todo lo uniformes que pensamos, y es

usual encontrarse con irregularidades que hace difícil que entre un mueble que no

contemple esta posibilidad.

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Otra línea estratégica a contemplar es la de establecer acuerdos comerciales con otras

empresas y profesionales de sectores afines o complementarios como pueden ser el

comercio minorista de muebles y decoración, o las pequeñas empresas constructoras y

de reformas del hogar. A estas empresas o profesionales se les plantea por parte de la

clientela la realización de un mueble a medida, para lo que utilizan los servicios de

carpinterías y/o ebanisterías que gozan de su confianza y tienen acuerdos de

colaboración.

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4. PLAN COMERCIAL

4.1. Artículos y desarrollo de las actividades

Básicamente la empresa se dedicaría a hacer muebles a medida de forma artesanal.

La materia prima utilizada es básicamente la madera y sus productos derivados. En este

sentido es destacable la evolución que ha habido en su tratamiento, de tal manera que

ésta llega más preparada y tratada para ser utilizada por los carpinteros y ebanistas. Los

profesionales del sector utilizan además de madera maciza, el tablero en sus diferentes

variedades (aglomerado, contrachapado o de densidad media). Se constata un

incremento de precios de las materias primas; en el caso concreto de las maderas nobles,

la media de incremento del precio en los últimos treinta años ha sido superior al 11%

anual.

Es fundamental para la calidad del producto contar con materia prima adecuada, lo

que hace que se preste mucha atención a la calidad de ésta y no tanto a su precio. La

mayoría de estos materiales son abastecidos por la industria española, aunque gran parte

de la madera provienen del extranjero.

Los muebles a medida que se pueden fabricar abarca un amplio abanico de

posibilidades, quedan a expensas de lo que el cliente solicite. Los muebles a medida

surgen porque no todas las casas tienen el mismo tamaño, ni están distribuidas del mismo

modo; pudiéndose encontrar con columnas, radiadores, ventanas y un largo etcétera de

problemas. Los muebles a medida es una solución eficaz a esta situación. En este servicio,

el cliente pude elegir tanto el tamaño como el acabado, e incluso la madera a utilizar.

El profesional simplemente necesita un modelo. Puede ser una fotografía, de una revista o

simplemente un dibujo. También se puede adaptar una de las piezas de que se disponga

en la tienda o en el catálogo para luego cambiar la medida o el acabado.

Se puede realizar una clasificación de tipos de muebles en cinco grupos por familias, que

son las siguientes:

Muebles de comedor (mesas, sillas, aparadores, etc.).

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Muebles de dormitorio (vitrinas, librerías, cabeceros, cómoda, marco, mesita de

noche, etc.)

Mueble juvenil (para dormitorios, mesas de ordenador, etc.).

Muebles auxiliares (chimeneas, buró, armarios, consolas, muebles de TV, vitrinas y

librerías pequeñas, etc.).

Muebles de oficina (mesas, sillas, sillones, vitrinas, etc.).

Muebles para comercios (mostradores, estanterías, expositores, etc.).

Normalmente, estas empresas de producción artesana no hacen muebles de cocina o

de cuartos de baño, y si hacen algo es poca cosa.

Por estilos, se clasifican en clásico, rústico, moderno y de diseño.

El diseño se está erigiendo como un factor clave de éxito dado que el concepto de

“moda” está cada vez más extendido en este sector y el mueble está adquiriendo un

valor de expresión y de comunicación mayor que define el estatus y los gustos del

consumidor.

Sólo se fabrican los muebles que encargan los clientes, a su gusto (diseño y materia

prima) y a su medida (para un espacio determinado o de unas dimensiones definidas).

Hechos a medida, útiles y al gusto del consumidor (como imaginaba y a plena

satisfacción).

Se produce, en muchos casos una especialización hacia aquellos muebles que no se

puede conseguir en el comercio del sector. Por lo tanto, se tiene que hacer a medida. De

esta forma, se ofrece grandes oportunidades para hacer determinado tipos de muebles

(armarios, vestidores, habitaciones juveniles, librerías, auxiliares, etc.),

El proceso productivo en el sector de mueble a medida se realiza de forma artesanal o

cuasi artesanal, utilizando básicamente herramienta manual y maquinaria portátil como

único apoyo a su labor productiva. Los trabajos se hacen a medida adaptándose

perfectamente a las especificaciones del cliente. Se utiliza sobretodo madera maciza,

estilos clásico y rústico, dentro del mobiliario del hogar especialmente orientado a una

calidad alta.

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Al ser un trabajo a medida de los deseos del cliente, cada mueble requiere un

procedimiento totalmente diferenciado de otros. Lo que si es homogéneo son las fases en

la fabricación de un mueble (vienen descritas en los Perfiles Profesionales de Carpintero/a

y Ebanista).

4.2. Precios

El precio de los muebles a medida no es comparativo con los muebles similares que se

ofrezcan en los comercios. En un caso está hecho por un artesano, utilizando

herramientas y utillaje manual o semiautomático, y en el otro caso, está hecho en serie y

en proceso industrial. Esto lo entiende o lo debe hacer valorar el profesional carpintero/a

o ebanista al cliente.

Cuando un cliente pide un mueble a medida, el profesional debe confeccionarle un

presupuesto que lleva incorporado un trabajo de medición y ajuste a las necesidades del

cliente. En este presupuesto se debe especificar, además de las medidas, las calidades

de las materias a emplear, las horas de trabajo a emplear (un precio aceptado en el

sector del coste de la mano de obra por hora, es de 25 € la hora), los plazos de entrega,

los servicios que cubre (traslado al domicilio del cliente, instalación, etc.), forma de pago

y otros temas de interés. Puede anexionarse un esquema o croquis del mueble con sus

medidas. Este puede realizarse a mano alzada o a través de ordenador. Hay empresas

que cobran este servicio de diseño, independientemente de la compra del mueble.

La estrategia de precios para un negocio como el que se desarrolla en este proyecto

debe basarse ofrecer un producto de calidad a precios competitivos.

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4.3. Comunicación

Cuando se esté en condiciones de fabricar muebles a medida, sólo faltará ofrecer los

servicios. En principio, se comienza con encargos de familiares, amigos y conocidos. La

mejor propaganda es el “boca a boca”. Si se trabaja con calidad y con precios

ajustados, pronto empezarán a “llover” clientes.

Cuando un cliente queda satisfecho, le podemos dar unas pocas tarjetas de empresa

para que recomiende el servicio entre aquellos conocidos y familiares que conozca y

pueden tener necesidad de utilizar nuestros servicios.

El servicio que se preste al cliente es fundamental para que la clientela se vaya

afianzando. Aquí cobra especial relevancia el saber recoger las expectativas del cliente

en un presupuesto, con esquema del mueble a fabricar, cantidad a la que asciende,

forma de pago (50% al inicio y 50% a la finalización) y plazo de entrega. Y firma del cliente

dando su conformidad.

La publicidad en medios de comunicación o el buzoneo requieren una inversión elevada

y de dudosa rentabilidad. Quizás sean acciones más rentables la asistencia a alguna feria

especializada del sector, o bien llegue a acuerdos con establecimientos de muebles.

Éstos son fuentes inagotables de clientela.

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5. ORGANIZACIÓN Y RECURSOS HUMANOS

5.1. Personal y tareas

La empresa puede estar formada por 3 o más personas, siempre que exista una relación

entre oficiales de primera y ayudantes, es decir que por cada tres oficiales no haya más

de un ayudante. Actualmente los teléfonos móviles no hacen necesaria la presencia de

una persona que coja los recados, siendo el propio profesional quien organiza su agenda

de trabajo.

En cuanto al perfil requerido para los trabajadores, este depende de las tareas que vaya

a desarrollar:

Carpintero/a: Desarrolla un conjunto de tareas en las que se elaboran, montan y

reparan puertas, ventanas; realiza revestimientos de paredes y techos, escaleras y

mobiliario propio de la carpintería a medida, en el taller o “in situ”, atendiendo a

la información técnica o instrucciones recibidas, desarrolla el proyecto de

realización y presupuesto, seleccionando para ello, previamente, las materias

primas necesarias, cumpliendo los criterios de calidad establecidos y la

reglamentación vigente.

Ebanista: su función consiste en la fabricación de muebles a medida y

composiciones de marquetería. Es el encargado también de elaborar el proyecto

y el presupuesto del mueble según las indicaciones de la clientela, mecanizar

piezas de madera y tableros, así como montar, instalar y ajustar el mueble.

Tapicero/a de muebles: su labor consiste en la realización del patronaje, el corte y

la confección de la cubierta exterior del mueble, fijándola al esqueleto o

estructura a la que previamente habrá incorporado los elementos de suspensión y

de relleno correspondientes

Barnizador/a a pistola: es la persona encargada de barnizar, lacar y decorar

elementos de carpintería y mueble mediante procedimientos mecánico-

manuales y automatizados. Es también su función preparar y aplicar productos

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químicos en elementos de carpintería y mueble, y obtener acabados

tradicionales, especiales y decorativos, tanto manual como automáticamente.

Ayudante de la industria del mueble de madera: sus funciones se basan en asistir

en el corte, moldeo, ajuste y ensamble de piezas de madera, así como en el

montaje en el lugar de la obra.

Gestión del negocio. Se requiere que tenga conocimientos sobre temas de

gestión de pequeñas empresas (precios, contabilidad, compras, facturación...).

Para algunos de estos aspectos se puede recurrir a una asesoría externa.

HORARIOS

Los horarios de trabajo dependen del tipo de trabajo que se realice, siendo el habitual

del sector en talleres de lunes a viernes de 9,00 a 20,00 horas, librando los sábados y

domingos. No obstante, según lo requieran las fechas de entrega o en el caso de

reformas particulares o en locales, se pueden ver modificados adecuándose a las

necesidades del cliente.

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5.2. Formación

Para adquirir los conocimientos necesarios para el desempeño de los puestos que se han

señalado anteriormente, existen ofertas a nivel formativo dentro de este sector.

Actualmente se pueden realizar estos estudios en Escuelas Profesionales de Ebanistas y

Carpinteros/as, en Centros de Formación Ocupacional y en Escuelas del sector.

En todos estos centros se ofrece la posibilidad de aprender el oficio y también pueden

servir de reciclaje para los trabajadores en activo.

La normativa que debe cumplir la formación para adquirir la competencia profesional

necesaria para el correcto desarrollo de las tareas se encuentra en el Real Decreto

2566/1996, de 13 de diciembre, por el que se establece el certificado de profesionalidad

de la ocupación de ebanista y el Real Decreto 2567/1996, de 13 de diciembre, por el que

se establece el certificado de profesionalidad de la carpintero/a.

Un referente obligado para aprender y estar al corriente de las novedades y modas

imperantes en cada momento, además de establecer contactos comerciales son las

ferias del sector. A nivel nacional destacan las que tienen lugar en Valencia (Feria

Internacional del Mueble) y Madrid (Feria Internacional del Mueble de Madrid). También

son interesantes acudir a ferias regionales y locales, cada vez más utilizadas por las

agencias de desarrollo local de las distintas administraciones para promocionar la

producción local.

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6. PLAN DE INVERSIÓN

Para realizar la cuantificación de la inversión necesaria se ha consultado a los principales

proveedores del sector. En función de la información facilitada por estas fuentes, la

inversión necesaria se desglosa en:

6.1. Las instalaciones

UBICACIÓN DEL LOCAL

La fabricación y venta de muebles a medida no presenta grandes condicionantes de

ubicación por lo que es perfectamente trasladable a cualquier ámbito geográfico. No es

necesario que el local esté situado en una zona de gran trasiego de público, por lo que

resultará más fácil encontrar un arrendamiento barato.

En cualquier caso, para analizar la conveniencia o no de ubicar el negocio en una zona

determinada, es necesario hacer un estudio de mercado previo para determinar si los

clientes que quedarán bajo el área de influencia de la empresa y la competencia

existente en esta área hacen recomendable la ubicación o no del negocio en esa zona.

Por el tipo de productos que se comercializa, muebles a medida, la demanda proviene

fundamentalmente de consumidores individuales y no vende a empresas constructoras o

subcontratas. Los consumidores serán, en su mayoría, los residentes en la localidad donde

se tenga el taller de muebles y los de localidades próximas. La competencia más

importante de este tipo de negocio va a ser otras carpinterías que hagan muebles a

medida en la zona. En cierta medida, la gran distribución y el pequeño comercio de

muebles supone una competencia desde el punto de vista que el consumidor puede

resolver una necesidad si encuentra un mueble de producción industrial que satisfaga su

deseo. En este caso, el coste en la tienda es mucho más reducido que el mueble

artesano.

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CARACTERÍSTICAS BÁSICAS DE LAS INSTALACIONES

Para este tipo de negocio es necesario contar con un local que posea una superficie

mínima de unos 90 m2 dividida de la siguiente manera:

Oficina- Recepción a clientes: Donde se atiende a la clientela que demanda un

mueble por encargo y a medida, además de utilizase para llevar la administración

de la empresa, con una superficie de 15 m2

Taller: Donde se realiza el proceso de producción del mueble, con una superficie

de 50 m2

Almacén: Se guarda tanto la materia prima (maderas, tableros, etc.) como la

materia auxiliar (puntas, tornillos, grapas, colas, aceites, grasas, etc.), con una

superficie de 20 m2

Aseos y zona de vestuario: con una superficie de 5 m2.

Además de lo anterior, el local deberá disponer de licencia municipal de apertura y reunir

las condiciones higiénicas, acústicas, de habitabilidad y de seguridad, exigidas por la

legislación vigente.

COSTES POR ACONDICIONAMIENTO DEL LOCAL

Aquí se incluyen los conceptos relativos a:

Acondicionamiento externo: Rótulos, lunas del escaparate, cierres...

Acondicionamiento interno: Hay que adecuar el local para que se encuentre en

condiciones para su uso. Además la ley obliga a incorporar un aseo para uso

personal.

Para el acondicionamiento del local habrá que realizar una serie de obras que

dependerán del estado en el cuál se encuentre el mismo. De este modo también

supondrán un coste, a la hora de iniciar la actividad, la licencia de obra, la obra y los

costes del proyecto.

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Estos costes pueden rondar los 5.025 € (IVA incluido) aunque esta cifra varía mucho en

función del estado en el que se encuentre el local. De este modo, la cantidad anterior

puede reducirse en gran medida si el local ya ha sido acondicionado previamente.

6.2. Mobiliario y decoración

El mobiliario estará compuesto por los elementos imprescindibles para llevar una mínima

administración, dado que se contrata servicios externos, y atender a los clientes,

recogiendo sus demandas, diseñando el mueble solicitado y preparando presupuestos.

Este mobiliario lo compondrán los siguientes elementos:

Una mesa de despacho

Un sillón directivo

Dos sillas confidentes

Un armario estantería

El mobiliario del almacén estará compuesto por:

Estanterías

Caballetes

El coste por estos elemento puede rondar los 2.525 € (IVA incluido) como mínimo para un

mobiliario básico. Esta cantidad será muy superior si los elementos anteriores son de

diseño o de materiales especiales.

6.3. Equipamiento

La opción más recomendable es adquirir la maquinaria que resulte imprescindible a la

hora de iniciar la actividad o de segunda mano, y posteriormente, conforme se vaya

consolidando el negocio, ir incorporando paulatinamente nuevos elementos y

maquinaria que permitan producir más eficientemente y mayor número de productos.

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La maquinaria necesaria es la siguiente: Compresor, cepilladora, regruesadora, sierra

cinta, sierra manual, escuadradora o sierra circular de carro móvil, taladradora portátil,

cepillos portátiles, máquina de fresa portátil, taladro múltiple, escopleadora espigadora,

tupí, fresadora de lazos o colas de milano, ingletadora, encoladora de cantos portátil,

lijadora de discos, lijadora de banda, lijadoras portátiles, pistola de clavijar, sistemas de

extracción de polvo.

El equipamiento y maquinaria necesaria para el desarrollo de la actividad en el taller,

asciende a un coste de 12.000 euros más IVA.

6.4. Adquisición de elemento de transporte

Para este negocio es recomendable disponer de un vehículo que permita realizar el

transporte de las herramientas y materiales.

El coste de este elemento dependerá de las características del vehículo que se elija. En

este estudio, para no elevar en exceso la inversión inicial, proponemos la compra de un

vehículo de con un coste aproximado de 5.800 euros más IVA.

6.5. Herramientas y utillaje

Para comenzar la actividad habrá que realizar una compra herramientas básicas,

aunque posteriormente y en función de las necesidades de los diferentes trabajos se irán

adquiriendo otras herramientas más específicas.

Herramientas y utillaje Serruchos, plantillas, martillos, macetas, grapadora

neumática, destornilladores neumáticos y manuales, pinceles, cepillo manual,

gramil, gubia, formón, limas, plancha, tenazas, llaves para el mantenimiento y

cambio de herramientas de las máquinas, aceitera, metros, escuadras, falsa

escuadra, plomadas, nivel, reglas, compás de puntas, instrumentos de dibujo,

herramientas de cortes diversos (discos, cintas, brocas, cuchillas de tupí, fresas,

cuchillas de cepilladora y regruesadora, cizallas, etc.), gatos de escuadra, gatos

de cinta, porta herramientas, porta brocas, útiles de protección, bancos de armar.

23


Elementos de protección: En el desarrollo del trabajo se utilizarán los medios

necesarios de seguridad y salud laboral y se observarán las normas legales al

respecto

El coste global de las herramientas, utillaje y elementos de protección se ha estimado en

3.000 € mas IVA.

6.6. Adquisición del stock inicial

La primera compra de materiales de consumo según empresas especializadas en el

sector, tendrá que incluir: Madera, Tableros, Cantos, Puntas, Tornillos, Grapas, Cola,

Masilla, Lijas (discos, bandas, hojas, etc.), Herrajes, Accesorios, Cristales, Clavijas, etc.

El coste de esta compra será el que se muestra en el cuadro siguiente:

DESCRIPCIÓN DE LOS ARTÍCULOS CUANTÍA IVA TOTAL CON IVA

PRIMERA COMPRA DE MERCANCÍA 1.500 € 240 € 1.740 €

OTROS MATERIALES (Bolsas, material de oficina...) 600 € 96 € 696 €

TOTAL 2.100 € 336 € 2.436 €

6.7. Equipo informático

Es recomendable disponer de TPV compuesto por ordenador, cajón portamonedas y

máquina de impresión de ticket y facturas.

El coste de este equipo informático es de, al menos, 1.100 € más 176 € en concepto de

IVA.

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6.8. Gastos iniciales

Dentro de los gastos iniciales vamos a incluir:

los gastos de constitución y puesta en marcha

las fianzas depositadas.

GASTOS DE CONSTITUCIÓN Y PUESTA EN MARCHA

Se incluyen aquí las cantidades que hay que desembolsar para constituir el negocio.

Entre estas cantidades se encuentran: proyecto técnico, tasas del Ayuntamiento (licencia

de apertura); contratación del alta de luz, agua y teléfono; gastos notariales, de gestoría

y demás documentación necesaria para iniciar la actividad.

Estos gastos de constitución y puesta en marcha, en el caso de iniciar el negocio como

autónomo, serán de aproximadamente 1.392 euros (incluye IVA). Esta cuantía es muy

variable de un caso a otro pues dependerá del coste del proyecto técnico, etc. además

aumentará en el caso de que se decida crear una sociedad.

FIANZAS DEPOSITADAS

Es frecuente que se pida una garantía o fianza de arrendamiento equivalente a dos

meses de alquiler del local, lo que puede rondar los 1.800 € (este coste va a depender

mucho de las condiciones del local y sobre todo de la ubicación del mismo).

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6.9 Fondo de maniobra

A la hora de estimar el fondo de maniobra se ha considerado una cantidad suficiente

para hacer frente a los pagos durante los 3 primeros meses, esto es: Alquiler, sueldos,

seguridad social, suministros, asesoría, publicidad, etc.

Además habría que incluir la cuota préstamo en caso de que la inversión se realizase

mediante financiación ajena.

Pagos Mensuales CUANTÍA

Alquiler 900 €

Suministros 140 €

Sueldos 2.089 €

S.S. (Autónomo + trabajadores) 597 €

Asesoría 60 €

Publicidad 90 €

Otros gastos 285 €

Total Pagos en un mes 4.161€

Meses a cubrir con F. Maniobra 3

FM 3 meses (APROX) 12.483 €

6.10. Memoria de la inversión y listado de proveedores

La inversión inicial necesaria para llevar acabo este proyecto se resume en el siguiente

cuadro:

CONCEPTOS Total IVA Total con IVA

Adecuación del local 4.332 € 693 € 5.025 €

Mobiliario y decoración 2.177 € 348 € 2.525 €

Maquinaria 12.000 € 1.920 € 13.920 €

Elemento de transporte 5.800 € 928 € 6.728 €

Herramientas 3.000 € 480 € 3.480 €

Stock inicial y materiales 2.100 € 336 € 2.436 €

Equipo informático 1.100 € 176 € 1.276 €

Gastos de constitución y puesta en marcha 1.200 € 192 € 1.392 €

Fianzas 1.800 € 0 € 1.800 €

Fondo de maniobra 12.483 € 0 € 12.483 €

TOTAL 45.992 € 5.073 € 51.065 €

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7. ESTRUCTURA DE COSTES

7.1. Márgenes

La facturación media de este tipo de empresas va a venir condicionado por el número

de encargos de muebles a medida que tenga. En función de estos encargos se puede

establecer una carga de trabajo; es decir, el número de horas que se puede facturar.

Como media, se estima que de 100 € que se factura, 30 € son de costes de consumo

(materiales y consumibles). Por este motivo, para realizar este estudio hemos utilizado un

margen anual del 70% sobre las ventas.

7.2. Estructura de costes

La estimación de los principales costes mensuales es la siguiente:

Consumo de mercadería:

El consumo mensual de mercadería se estima en un 30% del volumen de las ventas

del mes.

Alquiler:

Para este negocio es necesario contar con un local de unos 90 m2. El precio medio va

a depender en gran medida de la ubicación y condiciones del local, para el estudio

se ha estimado un precio de 900 €.

Suministros, servicios y otros gastos:

Aquí se consideran los gastos relativos a suministros tales como: luz, agua, teléfono...

También se incluyen servicios y otros gastos (limpieza, consumo de bolsas, material de

oficina, etc.). Estos gastos se estiman en unos 140 € mensuales.

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Gastos comerciales:

Para dar a conocer el negocio y atraer a clientes, tendremos que soportar ciertos

gastos comerciales y de publicidad de unos 90 € mensuales.

Gastos por servicios externos:

En los gastos por servicios externos se recogen los gastos de asesoría. Estos gastos

serán de unos 60 € mensuales.

Gastos de personal:

Para realizar el estudio se ha considerado la creación de tres puestos de trabajo. El

emprendedor será el gerente del negocio y oficial de primera, y además se

contratará a otro oficial de primera y a un peón.

El gasto de personal se distribuirá mensualmente del modo siguiente:

Puesto de trabajo Sueldo / mes S.S. a cargo empresa Coste mensual

Gerente

(emprendedor autónomo) 900 € 225 € (*) 1.125 €

Oficial de primera 732 € 229 €(**) 961 €

Peón 457 € 143 € (**) 600 €

TOTAL 2.089 € 597 € 2.686 €

(*) Cotización a la Seguridad Social en régimen de autónomo

(**) Seguridad Social a cargo de la empresa por los trabajadores en Régimen General.

Otros gastos:

Contemplamos aquí una partida para otros posibles gastos como las reparaciones y

el consumo de combustible así como otros gastos no incluidos en las partidas

anteriores (tributos y seguros, etc.). La cuantía estimada anual será de 3.420 € anuales

por lo que su cuantía mensual será de 285 €.

Amortización:

La amortización anual del inmovilizado material se ha estimado del modo siguiente:

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CONCEPTO Inversión % Amortización Cuota anual

Amortización

Adecuación del local (*) 4.332 € 10 % 433 €

Mobiliario y decoración 2.177 € 20 % 435 €

Equipamiento 12.000 € 20 % 2.400 €

Elemento de transporte 5.800 € 20 % 1.160 €

Herramientas 3.000 € 20 % 600 €

Equipo informático 1.100 € 25 % 275 €

TOTAL ANUAL 5.303 €

(*) La amortización de la adecuación del local se ha realizado en 10 años.

El plazo de amortización de la adecuación del local sería el correspondiente a su vida útil

pudiéndose aplicar las tablas fiscales existentes para ello. No obstante, dado que se ha

supuesto que el local será en régimen de alquiler, dicha vida útil queda condicionada al

plazo de vigencia del contrato de alquiler si este fuera inferior a aquella.

Además habría que incluir la amortización de los gastos a distribuir en varios

ejercicios (gastos de constitución y puesta en marcha):

CONCEPTO Inversión % Amortización Cuota anual

Amortización

Gastos a distribuir en varios ejercicios 1.200 € 33,3 % 400 €

TOTAL ANUAL 400 €

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7.3. Cálculo del umbral de rentabilidad

El umbral de rentabilidad es el punto donde los ingresos son iguales a los gastos, a partir

de este punto el negocio comienza a dar beneficio.

Este umbral se ha calculado del modo siguiente:

Ingresos: estos ingresos vendrán dados por las ventas.

Gastos: estarán compuestos por el consumo de mercaderías (se ha supuesto un

consumo del 30% de los ingresos por ventas) y la suma de: alquiler, suministros,

servicios y otros, gastos comerciales, servicios externos, gastos de personal, tributos

y seguros, amortización y otros gastos.

Gastos CUANTÍA

Alquiler 10.800 €

Suministros 1.680 €

Sueldos 25.068 €

S.S. (Cuota Autónomos + S.S. trabajadores) 7.164 €

Asesoría 720 €

Publicidad 1.080 €

Otro gastos 3.420 €

Amortización del inmovilizado material 5.303 €

Gastos a distribuir en varios ejercicios 400 €

Total gastos fijos estimados 55.635 €

Margen bruto medio sobre ventas 70%

Umbral de rentabilidad 79.479 €

Esto supondría una facturación anual de 79.479 euros. Por tanto, la facturación media

mensual para mantener el negocio es de 6.623 euros.

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8. FINANCIACIÓN

Obtener el dinero para iniciar el negocio es una de las principales cuestiones que habrá

que resolverse.

Para financiar el negocio existen varias opciones: financiación propia, subvenciones,

préstamos, etc. La elección final va a depender de las condiciones del emprendedor que

vaya a poner en marcha el negocio.

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9. ANÁLISIS ECONÓMICO Y FINANCIERO

9.1. Balance de situación inicial

El balance de situación inicial sería el que se muestra a continuación:

ACTIVO Euros PASIVO Euros

Adecuación del local 4.332 € Fondos Propios FP

Mobiliario y decoración 2.177 € Fondos Ajenos FA

Maquinaria 12.000 €

Elemento Transporte 5.800 €

Herramientas 3.000 €

Equipo informático 1.100 €

Gastos de constitución 1.200 €

Fianzas 1.800 €

Mercancía y materiales 2.100 €

Tesorería (*) 12.483 €

IVA soportado 5.073 €

Total activo 51.065 € Total pasivo 51.065 €

(*) Se consideran 12.483 € como fondo de maniobra.

9.2. Estimación de resultados

Para realizar la previsión de ingresos se ha supuesto tres posibles niveles de venta:

Prev. 1 Prev. 2 Prev. 3

Ventas 80.000 90.000 100.000

Coste de las ventas (Ventas x 30%) 24.000 27.000 30.000

Margen bruto (Ventas - Coste de las ventas) 56.000 63.000 70.000

32


La previsión de resultados para el negocio es la siguiente:

PREVISIÓN DE RESULTADOS Prev. 1 Prev. 2 Prev. 3

VENTAS 80.000 90.000 100.000

COSTE DE LAS VENTAS 24.000 27.000 30.000

MARGEN BRUTO 56.000 63.000 70.000

GGAASSTTOOSS DDEE EESSTTRRUUCCTTUURRAA::

GGAASSTTOOSS DDEE EEXXPPLLOOTTAACCIIÓÓNN

Alquiler 10.800 10.800 10.800

SSuummiinniissttrrooss,, sseerrvviicciiooss yy oottrrooss ggaassttooss 1.680 1.680 1.680

Otros gastos 3.240 3.240 3.240

GGAASSTTOOSS DDEE PPEERRSSOONNAALL ((11))

Salarios + SS 32.232 32.232 32.232

GGAASSTTOOSS CCOOMMEERRCCIIAALLEESS

Publicidad, promociones y campañas 1080 1080 1080

GGAASSTTOOSS PPOORR SSEERRVVIICCIIOOSS EEXXTTEERRNNOOSS

Asesoría 720 720 720

AAMMOORRTTIIZZAACCIIOONNEESS

Amortización del Inmovilizado 5.303 5.303 5.303

GASTOS A DISTRIBUIR EN VARIOS EJERCICIOS

Gastos a distribuir en varios ejercicios 400 400 400

TOTAL GASTOS DE ESTRUCTURA 55.635 55.635 55.635

RESULTADO antes de intereses e impuestos (2) 365 7.365 14.365

(1) El gasto de personal estará integrado por el sueldo para la persona que gestione el

negocio y el sueldo de dos trabajadores, a lo que se le suma la cuota de autónomo y la

Seguridad Social a cargo de la empresa.

(2) Si la inversión se afronta mediante financiación ajena, habrá que sumar a los costes los

intereses de dicha financiación. Estos intereses no han sido introducidos en la cuenta de

resultados puesto que dependerán de los recursos de los que disponga las personas

concretas que vayan a emprender el negocio.

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