TEMA 1 y 2. Material complementario

Asignatura: Macroeconomía: Economía Abierta e InflaciónGrado en Administración y Dirección de EmpresasAinhoa Herrarte y Carlos LlanoDpto. de Análisis Económico: Teoría Económica e Historia EconómicaCurso 2010-2011

Bibliografía

Estas transparencias están tomadas de:1. Capítulo 15, “Introducción a la Economía:

Macroeconomía”, Paul Krugman y Robin Wells. Editorial Reverte.

2. Apuntes “El mercado de trabajo y la relación de Oferta Agregada” en www.uam.es/ainhoa.herrarte

3. Capítulo 9, “Macroeconomía”, Blanchard (sólo el concepto de Ley de Okun).

Contenido del tema1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural 

de paro¨ Tipos de desempleo: friccional, cíclico y 

estructural

¨ La tasa de paro vs. la tasa natural de paro

2. Imperfecciones del mercado de trabajo 

3. La determinación de los salarios

4. La Ley de Okun

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

Podemos hablar de 3 tipos de desempleo:Desempleo friccionalDesempleo cíclico (o desempleo coyuntural)Desempleo estructural

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

1) Desempleo friccional: es el desempleo asociado al proceso de búsqueda de empleo.En cualquier economía, aún cuando la situación económica es muy favorable, siempre existe un determinado nivel de desempleo derivado del tiempo que lleva encontrar un empleo que se ajuste a las características específicas del individuo (cualificación, salarios, etc)Buscar un empleo requiere tiempo y aceptar una oferta de trabajoes una decisión importante que no debe tomarse a la ligeraDebido al desempleo friccional, la tasa de paro, por muy baja que pueda llegar a ser, nunca será del 0%

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

2) Desempleo cíclico (o coyuntural):en periodos de expansión económica, el número de parados y la tasa de paro tienden a disminuiren periodos de desaceleración económica o de recesión, el número de parados y la tasa de paro tienden a aumentar.

El desempleo que se genera como consecuencia del comportamiento cíclico de la actividad económica se denomina desempleo cíclico o desempleo coyunturalPor tanto, en términos generales, existe una relación inversa entre crecimiento del PIB y tasa de paro: esta relación da lugar al desempleo cíclico (el desempleo aumenta en épocas de recesión y disminuye en periodos de expansión económica)

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro2) Desempleo cíclico (o coyuntural):

‐10

‐5

0

5

10

15

20

2519

95TI

1995

TIII

1996

TI

1996

TIII

1997

TI

1997

TIII

1998

TI

1998

TIII

1999

TI

1999

TIII

2000

TI

2000

TIII

2001

TI

2001

TIII

2002

TI

2002

TIII

2003

TI

2003

TIII

2004

TI

2004

TIII

2005

TI

2005

TIII

2006

TI

2006

TIII

2007

TI

2007

TIII

2008

TI

2008

TIII

2009

TI

2009

TIII

PIB (tasas  interanuales) Tasa de paro

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

3) Desempleo estructural: es el desempleo que se produce como consecuencia de un permanente (crónico) exceso de oferta laboral en una economíaEl desempleo estructural sólo puede eliminarse mediante reformas estructurales¿qué reformas estructurales pueden hacerse? Para saber cuáles son las reformas estructurales que podrían aplicarse, en primer lugar es necesario identificar exactamente cuál es la causa del desempleo estructuralLas causas del desempleo estructural pueden ser diversas: un capital humano con un nivel de cualificación que no responde al que requiere el mercado, un salario de mercado superior al que sería de equilibrio, etc

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro3) Desempleo estructural: es el desempleo que se produce como

consecuencia de un permanente (crónico) exceso de oferta de trabajo en una economía La demanda de trabajo

tiene pendiente negativa indicando que cuanto menor es el precio del

trabajo (el salario), mayor es la cantidad de trabajo

demandada por las empresas

La oferta de trabajo tiene pendiente positiva

indicando que cuanto mayor es el precio del

trabajo (el salario), mayor es la cantidad de trabajo

ofrecida por los trabajadores

Cantidad de trabajo N

Salario W

Demanda de trabajo

Oferta de trabajo

NE

WE

Salario de equilibrio: Aquel para el que

coincide la demanda de trabajo con la oferta de

trabajo

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

3) Desempleo estructural: es el desempleo que se produce como consecuencia de un permanente (crónico) exceso de oferta de trabajo en una economía

¿qué ocurriría si el salario del mercado por alguna razón fuera W0

(superior al de equilibrio WE)?

N

Salario W

Demanda de trabajo

Oferta de trabajo

NE

WE

Al salario W0 habría más gente dispuesta a trabajar (Ns) y sin

embargo las empresas sólo estarían dispuestas a contratar la cantidad de

empleo (Nd)

W0

Nd Ns

Desempleo estructural =

Ns-Nd

La diferencia entre la cantidad de trabajo

ofertado (Ns) y la cantidad de empleo que

desean contratar las empresas Nd es el

DESEMPLEO ESTRUCTURAL

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro3) Desempleo estructural:

¿por qué sistemáticamente la tasa de paro de Estados Unidos es más baja que la de Europa? ⇒ Hay algo (de carácter estructural) en la economía europea que hace que sistemáticamente la tasa de paro en Europa sea mayor que en EEUU

0

2

4

6

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1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009

Estados Unidos UE 15 España

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

3) Desempleo estructural:

0

5

10

15

20

25

30

1976

1978

1980

1982

1984

1986

1988

1990

1992

1994

1996

1998

2000

2002

2004

2006

2008

Tasa de paro

España EEUU

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

Por tanto, existen 3 tipos de desempleo que están relacionados con distintos factores: friccional, cíclico y estructuralCuando observamos las estadísticas del mercado de trabajo, observamos el Número de parados y la tasa de paroEstos datos recogen conjuntamente el desempleo friccional, el desempleo cíclico y el desempleo estructuralPor tanto, la tasa de paro observada (la que aparece en las estadísticas) tiene un componente de desempleo friccional, otro de desempleo cíclico y otro de desempleo estructural ¿podemos diferenciarlos?

⇒ La tendencia que subyace a la tasa de paro observada, refleja el paro friccional y el paro estructural de la economía: A este valor tendencial se le denomina Tasa natural de paro⇒ La tasa de paro observada = Tasa natural de paro + Desempleo cíclico

0

5

10

15

20

25

30

1981TII

1982TII

1983TII

1984TII

1985TII

1986TII

1987TII

1988TII

1989TII

1990TII

1991TII

1992TII

1993TII

1994TII

1995TII

1996TII

1997TII

1998TII

1999TII

2000TII

2001TII

2002TII

2003TII

2004TII

2005TII

2006TII

2007TII

2008TII

2009TII

Tendencia Tasa de paro (Estimación Tasa natural de paro)

Tasa de paro (EPA)

Estimación de la Tasa natural de paro

En este periodo la tasa de paro es mayor que la tasa natural de paro: la diferencia se debe al desempleo cíclico

Fuente: EPA y Estimaciones propias

1. El desempleo, la tasa de paro y la tasa natural de paro

Por tanto, la tasa natural de paro, es la tasa de paro en torno a la cual fluctúa la tasa de paro de la economía

Es la tasa de paro de una economía una vez eliminado el componente cíclico del desempleo

La tasa natural de paro no es posible observarla ni medirla, es preciso estimarla mediante modelos econométricos y/o económicos

La tasa natural de paro está relacionada con factores estructurales de la economía (algunos economistas la denominan “tasa de paro estructural”), pero además del desempleo estructural incluye el desempleo friccional (el único desempleo que no incluye es el cíclico).

2. Imperfecciones del mercado de trabajo

Anteriormente hemos visto, que si en el mercado de trabajo el salario es superior al salario de equilibrio, se produce un exceso de oferta laboral que genera desempleo estructural

N

Salario W

Demanda de trabajo

Oferta de trabajo

NE

WE

W0

Nd Ns

Desempleo estructural =

Ns-Nd

Salario que equilibra (vacía) el mercado de trabajo

Salario del mercado

Nivel de empleo de “pleno empleo”

Nivel de empleo de equilibrio de la

economía

2. Imperfecciones del mercado de trabajo¿qué puede ocurrir para que el salario del mercado sea superior al salario de equilibrio y la tasa de paro sea mayor que la asociada al pleno empleo?La respuesta se encuentra en las imperfecciones de los mercados:

Imperfecciones en el mercado de trabajo (poder de sindicatos, salario mínimo, subsidio de desempleo)Imperfecciones en los mercados de bienes (mercados de bienes no competitivos: las empresas tienen poder de mercado)

¿qué imperfecciones? Las que afectan a los salarios que “desean” (y negocian) los trabajadores y los salarios que pagan las empresas haciendo que estos sean superiores al salario del mercado (imperfecciones del mercado de trabajo)Las que afectan a los precios que fijan las empresas (cuando los mercados no son competitivos, las empresas fijan precios por encima del coste marginal)

Frente al modelo clásico del mercado de trabajo en el que los salarios y el nivel deempleo se determinan a partir de la oferta y la demanda de trabajo, y donde los salarios se ajustan rápidamente para equilibrar el mercado, vamos a estudiar un modelo del mercado de trabajo con imperfecciones, donde el salario NO se ajusta para equilibrar la oferta y la demanda de trabajo.VER TEMA 1 DEL PROGRAMA (BLANCHARD, CAPÍTULO 6)

2. Imperfecciones del mercado de trabajo

Desde el punto de vista de los salarios que “desean” los trabajadores ¿qué puede hacer que el salario que exijan sea mayor que el de equilibrio?

Existencia de un salario mínimoEl poder de los sindicatosCuantía y duración del subsidio por desempleo

Desde el punto de vista de los empresarios, ¿qué puede hacer que el salario que estén dispuestos a pagar sea superior al de equilibrio?

Salarios de eficiencia

1. La población activa es constante (L=cte).2. Las variaciones de la producción llevan a las

mismas variaciones en el empleo (A=cte=1).

3. La ley de Okun: relación entre el crecimiento de la producción y las variaciones del desempleo

Supuestos del modelo original (DA-OA):

Entonces: yttt guu −=− −1

Si gyt = 4%, la tasa de desempleo disminuye un 4%

¿Ocurre así?¿Ocurre así?

3. La ley de Okun: los datos EEUUVa

riaci

ón d

e la

tasa

de

dese

mpl

eo (%

)

Crecimiento de la producción (%)

-0,4 (gyt- 3%)

3. La ley de Okun: ut-ut-1 = -0,4(gyt-3%)

gyt tiene que ser al menos de un 3% para evitar que aumente el desempleogyt tiene que ser al menos de un 3% para evitar que aumente el desempleo¿Por qué ocurre esto?Dos factores:

1. aumento de la población activa

2. aumento de la productividad del trabajoTasa normal de crecimiento= (gy=3%)

• Tasa crecimiento producción que mantiene u=cte.

• Para EE.UU. desde 1960 la tasa media de crec de la poblac. Activa+productividad ha sido del= 3%:

3. La ley de Okun: ut-ut-1 = - 0,4(gYT-3%)

Si gyt es 1% mayor que el crecimiento normal:• En el modelo original con L=cte, u disminuye un 1%.

• Sin embargo, los datos actuales de EE.UU. muestran que el desempleo disminuye un 0,4.

La explicación del coeficiente -0,4La explicación del coeficiente -0,4

¿Por qué el coeficiente es sólo de 0,4?• Las empresas atesoran el trabajo.• Hay un nº mín de trabajadores que no dependen de la

producción (Ej: Dpto. de contabilidad o financiación).

• Las variaciones de la participación de la población activa. Ej: u disminuye en menos % que el aumento del empleo

3. La ley de OkunCoeficiente de la ley de Okun en algunos paísesCoeficiente de la ley de Okun en algunos países

País 1960-1980 1981-1998

Estados Unidos 0,39 0,42Reino Unido 0,15 0,51Alemania* 0,20 0,32Japón 0,10 0,20

*En el caso de Alemania, el segundo período es 1981-1989, en lugar de 1981-1998

España (1981-88): 0,98España (1981-88): 0,98

3. La ley de Okun

)(1 yyttt gguu −−=− − β

En general, la relación entre las variaciones del desempleo y el crecimiento de la producción es:

yg : tasa de crecimiento normal

: coeficiente que determina cuanto crece el desempleo cuando el PIB crece un punto más de lo normal.

β

3. La ley de Okun:

1−<⇒> ttyyt uugg• En los 80, España tenía que crecer + del 3% para crear

empleo. • En los 90 y hasta la crisis, bastaba con crecer al 2% (sí,

pero en construcción / servicios, y con empleos precarios).

• Durante la crisis, España ha destruido 7 veces más empleo que Alemania, con una caída de la actividad inferior.

• ¿Cuanto tendrá que crecer (y cómo) la economía española para volver a ocupar a 4,5 millones de parados?