ESCUELA CIENTIFICA DE LA ADMINISTRACION La teora de la "administracin cientfica" surgi a raz de la necesidad de la industria de elevar su productividad a mediados del siglo XX, en Estados Unidos principalmente, ya qu haba muy poca oferta de mano de obra. La Escuela Clsica de la Administracin. Es con la escuela clsica que son establecidos algunos de los principios en que hoy sustentan la gestin, entre ellos: la autoridad se ejerce de arriba a abajo, la organizacin es un conjunto, pero debe haber distincin entre diversas funciones, de modo que el comando sea eficaz, el nmero de subordinados debe ser limitado.

ESCUELA DE RELACIONES HUMANAS Desarrollada por Elton Mayo fue un movimiento de accin y oposicin a la teora clsica de la administracin son las interrelaciones Es un equipo instrumental, o sea, un conjunto de mtodos y tcnicas que ayudan al fin de las Relaciones Humanas, que es hacer que las personas trabajen cmodas y se sientan bien.

ESCUELA ESTRUCTURALISTA Tiene como objetivo principal estudiar los problemas de las empresas y sus causas prestando especial atencin a los aspectos de autoridad y comunicacin. Considera que hay cuatro elementos comunes a todas las empresas: autoridad, comunicacin, estructura de comportamiento, estructura de formalizacin.

TEORIA DE SISTEMAS

Tambin conocida como teora general de sistema. Consiste en un enfoque multidisciplinario que hace foco a las particularidades comunes a diversas entidades.

TEORIA DE LA CONTINGENCIA La teora de la contingencia seala, como premisa fundamental, que las acciones administrativas apropiadas en una situacin determinada, dependen de los parmetros particulares de la situacin.

PRINCIPIOS GENERALES DE LA ADMINISTRACIONDivisin del trabajo. La especializacin permite que el individuo acumule experiencia, y mejore continuamente sus habilidades. De tal modo pueda ser cada vez ms productivo.

Autoridad. El derecho a dictar rdenes, junto con las cuales debe ir equilibrada la responsabilidad de su funcin. Disciplina. Los empleados deben obedecer, pero este tema tiene dos caras: los empleados obedecern slo la gerencia hace su parte proporcionando una buena direccin.Entre otros

HENRY FAYOL

Repblica Bolivariana de Venezuela Ministerio del poder popular para la Educacin Instituto: INVECAPI Montalbn- Caracas

ADMINISTRACIN

Profesor: Jos Luis Barahona Integrantes: Alfonzo Erika Escalona Roxana Rojas Zoriangel

Caracas, 24/03/2015