Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

12
Un Millón de Líderes Libro Tres Los cinco niveles de liderazgo (Lección 5)

Transcript of Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

Page 1: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

Un Millón de LíderesLibro Tres

Los cinco niveles de liderazgo(Lección 5)

Page 2: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

Los cinco niveles de liderazgo

Una mirada al por qué la gente sigue a los líderes

Posición (Derechos)

Permiso (Relaciones)

Producción (Resultados)

Desarrollo de Personas (Reproducción)

Personaje (Respeto)

Page 3: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

Los cinco niveles de liderazgo

II.II. PermisoPermiso:

Relaciones — Las personas lo siguen porque ellos quieren hacerlo.

III.III. ProducciónProducción:

Resultados — La gente lo seguirá por lo que ha hecho por la organización o la iglesia.

I.I. PosiciónPosición:

Posición — Las personas lo siguen debido a que tienen que hacerlo.

Page 4: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

IV. IV. Desarrollo de PersonasDesarrollo de Personas:

Reproducción — Las personas lo seguirán debido a lo que usted ha hecho por ellos.

V.V. PersonajePersonaje:

Respeto — Las personas lo seguirán debido a quien es usted, lo que representa.

Los cinco niveles de liderazgoContinuación

Page 5: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

1. 1. PosiciónPosiciónLas personas lo siguen debido a que tienen que hacerlo

Ejemplo Bíblico:

RoboamRoboam

La Ley del TopeLa Ley del TopeLa habilidad de liderazgo determina el nivel

de efectividad de una persona

Los cinco niveles de liderazgo

Page 6: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

2. 2. PermisoPermisoLas personas lo siguen porque ellos quieren hacerlo.

Ejemplo Bíblico:

NehemíasNehemías

La Ley de la ConexiónLa Ley de la ConexiónLos líderes tocan el corazón antes de pedir

la mano

Los cinco niveles de liderazgo

Page 7: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

3. 3. ProducciónProducciónLa gente lo seguirá por lo que ha hecho por la iglesia o

la organización.

Ejemplo Bíblico:DavidDavid

La Ley del RespetoLa Ley del RespetoLa gente sigue naturalmente a los líderes

que son más fuertes que ellos

Los cinco niveles de liderazgo

Page 8: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

4. 4. Desarrollo de PersonasDesarrollo de PersonasLas personas lo seguirán debido a lo que usted ha hecho

por ellos.

Ejemplo Bíblico:PabloPablo

La Ley del Crecimiento ExplosivoLa Ley del Crecimiento ExplosivoPara añadir crecimiento, lidere seguidores

— Para multiplicarse, lidere líderes

Los cinco niveles de liderazgo

Page 9: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

5. 5. PersonajePersonajeLas personas lo seguirán debido a quien es usted, lo que

representa.

Ejemplo Bíblico:SamuelSamuel

Cualidades de Samuel:Cualidades de Samuel:1. Un siervo fiel del Señor

2. Un ejemplo de una vida vivida con integridad3. Un consistente productor de líderes a través de los años

Los cinco niveles de liderazgo

Page 10: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

Escalando los escalones del liderazgo

1. Entre más alto suba, más tiempo toma.

2. Entre más alto suba, mayor nivel de compromiso.

3. Entre más alto suba, más fácil es liderar.

4. Entre más alto suba, mayor el crecimiento.

5. Nunca dejará el nivel base, o los niveles debajo de donde está.

6. Como líder, no estará en el mismo nivel con toda su gente.

7. Deberá trabajar para llevar a otros líderes con usted por los escalones.

Page 11: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

¿Cómo escalamos los escalones del liderazgo?

1. Pídale a Dios consistentemente que lo edifique en un líder más efectivo.

2. Desarrolle la confianza en su destreza con las personas.

3. Vea cada relación que tenga como una oportunidad para desarrollar a aquella persona.

4. Camine lentamente entre las multitudes.

5. Lleve constantemente una lista de líderes potenciales en quienes pueda invertir.

Page 12: Un Millòn de Lìderes - Modulo 3 - Lecciòn 5

6. De prioridad al discipulado: halle maneras sistemáticas para ENTRENAR a las personas.

7. Seleccione y sea MENTOR de líderes clave.

8. Viva una vida modelo que otros quisieran IMITAR.

9. Reconozca que las PERSONAS son su activo más valioso.

¿Cómo escalamos los escalones del liderazgo?

Continuación