UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL FACULTAD DE INGENIERÍA...
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UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL
FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA
CARRERA DE INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y
EMPRENDIMIENTO
TRABAJO DE TITULACIÓN PREVIO A LA OBTENCIÓN DEL TÍTULO DE
INGENIERO EN SISTEMAS DE CALIDAD Y EMPRENDIMIENTO
NOMBRE DEL PROYECTO:
“DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA PLANIFICACIÓN DE LA
PRODUCCIÓN DE FAGLASA”
AUTOR:
FREDDY IVAN CRUZ SANCAN
DIRECTOR DEL PROYECTO:
ING. FERNANDO VILLACÍS VARGAS, MBA, MSC.
GUAYAQUIL, AGOSTO 2017
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UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL
FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA
CARRERA DE INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y
EMPRENDIMIENTO
ACTA DE APROBACIÓN
Trabajo de titulación:
NOMBRE DEL PROYECTO:
“DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA PLANIFICACIÓN DE LA
PRODUCCIÓN DE FAGLASA”
Trabajo de titulación presentado por:
FREDDY IVAN CRUZ SANCAN
Aprobado en su estilo y contenido por el tribunal de sustentación:
ING. JAIME PÁEZ GRACIA, MBA. ING. JAIME VILLACÍS VARGAS, MBA,MSC.
PRESIDENTE DIRECTOR DEL PROYECTO
ING. ENRIQUE TANDAZO DELGADO, MSc. ING. GEORGINA PAZÁN GÓMEZ, MISG.
MIEMBRO PRINCIPAL MIEMBRO PRINCIPAL
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REPOSITORIO NACIONAL EN CIENCIAS Y TECNOLOGÍA
FICHA DE REGISTRO DE TESIS
TÍTULO Y SUBTÍTULO
“DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA PLANIFICACIÓN DE LA
PRODUCCIÓN DE FAGLASA”
AUTOR/ES:
FREDDY IVAN CRUZ SANCAN
TUTOR:
ING. FERNANDO VILLACIS V.; MBA, MSC
REVISORES:
ING. ENRIQUE TANDAZO DELGADO, MSc
ING. GEORGINA PAZÁN GÓMEZ, MISG.
INSTITUCIÓN:
UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL
FACULTAD:
INGENIERÍA QUÍMICA
CARRERA:
INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y EMPRENDIMIENTO
FECHA DE PUBLICACIÓN: Nº DE PÁGS.:
ÁREA TEMÁTICA: CALIDAD
PALABRAS CLAVES: PLANIFICACIÓN, PRODUCCIÓN, SISTEMA, GESTIÓN,
CALIDAD.
RESUMEN:
El trabajo presente se enfoca en el diseño de Sistema de Gestión de Calidad bajo la
Norma ISO 9001:2015, para integrar un esquema organizativo formal al proceso de
planificación de la producción en la empresa FAGLASA, productora de vidrios de seguridad
plano y laminado, con la cual se pretende cambiar la estructura informal, hacia una
metodología enfocada a procesos medibles para controlar los resultados y tomar acciones para
la mejora y consecución de objetivos. Para tal efecto, se realizó la observación de campo,
entrevista estructurada a los responsables de la planificación de la producción, un análisis de
brechas para determinar el nivel de cumplimiento de los requisitos de la norma, análisis de
causas y efectos, la caracterización de procesos y procedimientos, diagramas de flujo y
documentos de control para determinar el nivel de efectividad una vez implementado.
Nº DE REGISTRO (en base de
datos):
Nº DE CLASIFICACIÓN:
DIRECCIÓN URL (tesis en la web):
ADJUNTO PDF SI NO
CONTACTO CON
AUTOR:
TELÉFONO:
0996031883 E-mail:
CONTACTO DE LA
INSTITUCIÓN
Nombre: Ing. Jaime Villacís, MBA, MSC.
Teléfono: 0995508690
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FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA
INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y
EMPRENDIMIENTO
CERTIFICADO SISTEMA ANTIPLAGIO
Habiendo sido nombrado ING. JAIME FERNANDO VILLACÍS VARGAS, MBA, MSC.
tutor del trabajo de titulación, certifico que el presente proyecto ha sido elaborado por el señor
FREDDY IVAN CRUZ SANCAN con C.C. 0916203763, con mi respectiva supervisión
como requerimiento parcial para la obtención del título de INGENIERO EN SISTEMAS DE
CALIDAD Y EMPRENDIMIENTO.
Se informa que el proyecto: “DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA
PLANIFICACIÓN DE LA PRODUCCIÓN DE FAGLASA”, ha sido orientado durante todo
el periodo de ejecución en el programa antiplagio URKUND quedando el 0% de coincidencias.
https://secure.urkund.com/view/29836075-542163-976442
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FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA
INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y
EMPRENDIMIENTO
CERTIFICACIÓN DEL TUTOR
Habiendo sido nombrado ING. JAIME FERNANDO VILLACÍS VARGAS, MBA,
MSC., tutor del trabajo de titulación certifico que el presente proyecto ha sido elaborado por
FREDDY IVAN CRUZ SANCAN con C.C.0916203763, con mi respectiva supervisión como
requerimiento parcial para la obtención del título de INGENIERO EN SISTEMAS DE
CALIDAD Y EMPRENDIMIENTO.
Tema: “DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA PLANIFICACIÓN DE LA
PRODUCCIÓN DE FAGLASA”
Certifico que he revisado y aprobado en todas sus partes, encontrándose apto para su
sustentación.
ING. JAIME FERNANDO VILLACÍS VARGAS, MBA.
Nombre del Docente Tutor
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FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA
INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y
EMPRENDIMIENTO
RENUNCIA DE DERECHO DE AUTOR
Por medio de la presente certifico que los contenidos desarrollados en este trabajo de
titulación son de absoluta propiedad, y responsabilidad de FREDDY IVAN CRUZ
SANCAN con C.C. 0916203763
Cuyo título es “DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA PLANIFICACIÓN DE
LA PRODUCCIÓN DE FAGLASA”
Derechos que renuncio a favor de la Universidad de Guayaquil, para que haga uso
como a bien tenga.
FREDDY IVAN CRUZ SANCAN
C.C. 0916203763
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FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA
INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y
EMPRENDIMIENTO
CERTIFICADO DE REVISIÓN DE LA REDACCIÓN Y ORTOGRAFÍA
Yo, Cinthia Soto Ortiz, Magíster con domicilio en la ciudad de Guayaquil, por medio
del presente trabajo tengo a bien certificar, que he revisado la Tesis de Grado elaborado por:
Freddy Iván Cruz Sancan con C.C. 0916203763 , previo a la obtención del título de tercer
nivel Ingeniero en Sistemas de Calidad y Emprendimiento.
TEMA DE TESIS:
“DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA PLANIFICACIÓN DE LA
PRODUCCIÓN DE FAGLASA”
La tesis revisada ha sido escrita de acuerdo a las normas gramaticales y de sintaxis
vigentes de la lengua española.
____________________________________
Lcda. Cinthia Soto Ortiz, Magíster
Gramatóloga
CI.:1309340915
Número de Registro SENESCYT: 1006-16-86073926
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DEDICATORIA
La consecución de este título no es más que una parte de lo mucho que falta por alcanzar.
Se trata de la obtención de un viejo y anhelado sueño pospuesto, que fue posible con
esfuerzo y sacrificio.
A mis padres, por esforzarse y dar lo mejor de ellos, demostrando siempre que nunca es tarde
para iniciar el camino a la consecución de las metas.
A mis hermanos, fuente de experiencia y consejos útiles para mantener la filosofía familiar
de perseverancia y apoyo incondicional.
A mi esposa e hija, por esperar pacientemente durante estos años de preparación, y ser mi
inspiración para darles siempre lo mejor A ti mi nena, dedico mis largos días y noches de
trabajo y estudio conjunto, esperando ser el ejemplo de dedicación y preparación que
necesitas para aprender, crecer y lograr todo lo que te propongas
Freddy
ix
AGRADECIMIENTO
A todos los que de una u otra forma generaron el entorno universitario, por su aporte a la
comunidad académica, por los conocimientos impartidos y compartidos,
Muchas gracias!
Freddy
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FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA
INGENIERÍA EN SISTEMAS DE CALIDAD Y EMPRENDIMIENTO
“DISEÑO DE UN SGC ISO 9001:2015 PARA LA PLANIFICACIÓN DE LA
PRODUCCIÓN DE FAGLASA”
Autor: Freddy Ivan Cruz Sancan.
Tutor: Ing. Jaime Villacís Vargas
RESUMEN
La empresa Faglasa se desenvuelve en el área industrial de la producción de vidrio de
seguridad para la construcción, con sus líneas de vidrio templado y vidrio laminado. Su
interés de incrementar la capacidad de producción se ve afectada por los frecuentes reclamos
de clientes por el incumplimiento de las fechas de entrega pactadas.
Haciendo uso de la documentación facilitada, la observación realizada en el área
operativa, el análisis de la problemática y entrevista estructurada formulada al Gerente
Administrativo y Jefe de Planta, se evidenció un retraso recurrente en la ejecución de órdenes
de producción, lo que genera la insatisfacción del cliente.
Teniendo en cuenta la necesidad de ser competitivos, se propone la adopción del
diseño de Sistema de Gestión de Calidad bajo la Norma ISO 9001:2015, para integrar un
esquema organizativo formal a los procesos estandarizados, iniciando con el de la
planificación de la producción, para medir y controlar los resultados de su ejecución, y tomar
acciones para la mejora y consecución de objetivos.
Palabras clave: Planificación, producción, sistema, gestión, calidad.
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UNIVERSITY OF GUAYAQUIL
FACULTY OF CHEMICAL ENGINEERING
QUALITY SYSTEMS ENGINEERING AND ENTREPRENEURSHIP
“DESIGN OF A QMS ISO 9001: 2015 FOR THE PLANNING OF FAGLASA
PRODUCTION”
Author: Freddy Ivan Cruz Sancan.
Tutor: Ing. Jaime Villacís Vargas
ABSTRACT
The company Faglasa develops in the industrial area of the production of security
glass for the construction, with its lines of tempered glass and laminated glass. Their interest
in increasing production capacity is affected by frequent customer complaints for breach of
agreed delivery dates.
Making use of the documentation provided, the observation made in the operational
area, the analysis of the problem and structured interview made to the Administrative
Manager and Head of Plant, there was a recurrent delay in the execution of production orders,
which generates dissatisfaction with the client.
Taking into account the need to be competitive, it is proposed to adopt the design of a
Quality Management System under ISO 9001: 2015, to integrate a formal organizational
scheme, to standardized and related processes, starting with the planning of Production, to
measure and control the results of its implementation, and take actions for the improvement
and achievement of objectives.
Key words: Industrial, planning, production, glass, safety, temperate, laminate, system,
management, quality.
xii
TABLA DE CONTENIDO
ACTA DE APROBACIÓN ................................................................................................... ii
FICHA DE REGISTRO DE TESIS ...................................................................................... iii
CERTIFICADO SISTEMA ANTIPLAGIO .......................................................................... iv
CERTIFICACIÓN DEL TUTOR ...........................................................................................v
RENUNCIA DE DERECHO DE AUTOR ........................................................................... vi
CERTIFICADO DE REVISIÓN DE LA REDACCIÓN Y ORTOGRAFÍA ........................ vii
DEDICATORIA................................................................................................................. viii
AGRADECIMIENTO .......................................................................................................... ix
RESUMEN ............................................................................................................................x
ABSTRACT ......................................................................................................................... xi
INTRODUCCIÓN ................................................................................................................ xx
CAPÍTULO I ..........................................................................................................................2
EL PROBLEMA ....................................................................................................................2
1.1 Planteamiento del problema ........................................................................................2
1.1.1 Diagnostico .........................................................................................................3
1.1.2 Pronostico ..........................................................................................................4
1.1.3 Control de pronóstico ..........................................................................................4
1.2 Formulación del problema...........................................................................................5
1.2.1 Sistematización del Problema .....................................................................................5
1.3 Objetivo de la investigación ........................................................................................6
xiii
1.3.1 Objetivo General ........................................................................................................6
1.3.1 Objetivos específicos ...........................................................................................6
1.4 Justificación ................................................................................................................6
1.4.1 Justificación Teórica ...........................................................................................6
1.4.2 Justificación Metodológica ..................................................................................7
1.4.3 Justificación Practica ...........................................................................................7
1.5 Delimitación de la Investigación .................................................................................8
1.6 Premisas .....................................................................................................................8
1.6.1 Premisa General ..................................................................................................8
1.6.2 Premisas Particulares ...........................................................................................8
CAPÍTULO II ........................................................................................................................9
MARCO REFERENCIAL ......................................................................................................9
2.1 Antecedentes de la Investigación ......................................................................................9
2.2 Marco teórico ................................................................................................................. 10
2.2.1 Industria de la transformación del vidrio a nivel mundial ......................................... 10
2.2.2 Industrias de la transformación del vidrio a nivel nacional ....................................... 10
2.2.3 Reseña histórica de la calidad ................................................................................... 13
2.2.5 Sistema de gestión de calidad ................................................................................... 16
2.2.6 Ciclo PHVA ............................................................................................................. 20
2.2.7 ISO 9001-2008 VS ISO 9001-2015 ......................................................................... 21
2.2.8 Principios de la gestión de calidad ............................................................................ 23
2.2.9 Herramientas de análisis de situación actual ............................................................. 26
xiv
2.3 Marco Contextual ........................................................................................................... 36
2.3.1 Lugar de la Investigación ......................................................................................... 36
2.4 Marco Conceptual........................................................................................................... 40
2.5 Marco Legal ................................................................................................................... 41
CAPÍTULO III ..................................................................................................................... 43
MARCO METODOLÓGICO ............................................................................................... 43
3.1 Diseño de la Investigación .............................................................................................. 43
3.2 Tipo de Investigación...................................................................................................... 43
3.3 Metodología ................................................................................................................... 44
3.4 Técnica e Instrumento de Investigación .......................................................................... 44
3.5 Población ........................................................................................................................ 45
3.6 Análisis de los Resultados ............................................................................................... 45
3.6.1 Autoevaluación inicial ............................................................................................. 45
3.6.2 Análisis de brechas .................................................................................................. 46
3.6.3 Análisis de la entrevista............................................................................................ 54
3.6.4 Análisis FODA ........................................................................................................ 56
3.6.5 Análisis de perfil competitivo................................................................................... 58
3.6.6 Análisis PEST .......................................................................................................... 64
3.6.7 Cadena de Valor....................................................................................................... 66
3.6.8 Análisis de partes interesadas ................................................................................... 67
CAPITULO IV ..................................................................................................................... 72
PROPUESTA ....................................................................................................................... 72
xv
4.1 Generalidades de la propuesta del diseño de Sistema de Gestión de Calidad ................... 72
4.2 Objetivos de la propuesta .......................................................................................... 73
4.3 Relevancia de la propuesta ........................................................................................ 73
4.4 Diseño de la propuesta .............................................................................................. 74
4.5 Estructura de la propuesta ............................................................................................... 75
4.5.1 Misión ............................................................................................................... 75
4.5.2 Visión ...................................................................................................................... 75
4.5.3 Valores de la organización ....................................................................................... 76
4.5.4 Estructura de la organización ................................................................................... 76
4.5.5 Alcance del sistema de gestión de la calidad............................................................. 77
4.5.6 Procesos del sistema de gestión de la calidad ........................................................... 77
4.5.7 Política de calidad .................................................................................................... 79
4.5.8 Objetivos de calidad ................................................................................................. 80
4.5.9 Satisfacción del cliente ............................................................................................. 80
4.5.10 Evaluación del desempeño de los procesos ............................................................. 81
4.5.11 Control de riesgos y oportunidades ......................................................................... 83
4.5.12 Procedimientos del proceso .................................................................................... 84
4.5.13 Información documentada ...................................................................................... 85
4.5 Conclusiones .................................................................................................................. 86
4.6 Recomendaciones ........................................................................................................... 87
Bibliografía .......................................................................................................................... 88
xvi
Índice de Ilustraciones
Ilustración 1 Historia de la calidad ..................................................................................... 15
Ilustración 2 Modelo de proceso ISO 9000 .......................................................................... 18
Ilustración 3 Ciclo PHVA .................................................................................................. 20
Ilustración 4 ISO 9001-2008 vs. ISO 9001-2015 ................................................................. 22
Ilustración 5 Definición de procedimiento ........................................................................... 24
Ilustración 6 Análisis DAFO ............................................................................................... 27
Ilustración 7 Metodología de análisis FODA ...................................................................... 29
Ilustración 8 Clasificación de los Stakeholder ..................................................................... 30
Ilustración 9 Matriz Poder/Interés ...................................................................................... 31
Ilustración 10 Matriz Poder/Influencia ............................................................................... 31
Ilustración 11 Matriz Influencia / Impacto ........................................................................... 32
Ilustración 12 Identificación de riesgo ................................................................................. 32
Ilustración 13 Puntos importantes de riesgo ......................................................................... 33
Ilustración 14 Clasificación de riesgo ................................................................................. 33
Ilustración 15 Tratamiento del riesgo .................................................................................. 35
Ilustración 16 Cronología de la organización ....................................................................... 37
Ilustración 17 Cadena de valor ............................................................................................ 66
xvii
Índice de Gráficos
Gráfico 1 Evolución importaciones Ecuador ........................................................................ 12
Gráfico 2 Evolución exportaciones Ecuador......................................................................... 12
Gráfico 3 Autoevaluación inicial ......................................................................................... 46
Gráfico 4. Cumplimiento del requisito Contexto de la Organización de la ISO 9001:2015 ... 47
Gráfico 5 Cumplimiento del requisito Liderazgo de la ISO 9001:2015 ................................. 48
Gráfico 6 Cumplimiento del requisito Planificación del a ISO 9001:2015 ............................ 49
Gráfico 7 Cumplimiento del requisito Operación de la ISO 9001:2015 ................................ 50
Gráfico 8 Cumplimiento del requisito Evaluación del desempeño de la ISO 9001:2015 ....... 51
Gráfico 9 Cumplimiento del requisito Mejora de la ISO 9001:2015 ..................................... 52
Gráfico 10. Cumplimiento total de los requisitos.................................................................. 53
Gráfico 11 Factores claves-Peso relativo ............................................................................. 58
Gráfico 12 Nivel competitivo de Faglasa ............................................................................. 59
Gráfico 13 Nivel competitivo de Ecuaglass .......................................................................... 60
Gráfico 14 Nivel competitivo de Vitrum .............................................................................. 61
Gráfico 15 Nivel competitivo de Templavid ........................................................................ 62
Gráfico 16 Resultados de análisis competitivo ..................................................................... 63
xviii
Índice de Tablas
Tabla 1 Clasificación de frecuencia .................................................................................... 34
Tabla 2 Clasificación del impacto ....................................................................................... 34
Tabla 3 Norma y requisitos aplicables ................................................................................ 42
Tabla 4 Autoevaluación inicial........................................................................................... 45
Tabla 5 Cumplimiento del requisito Contexto de la Organización de la ISO 9001:2015 ....... 47
Tabla 6 Cumplimiento del requisito Liderazgo de la ISO 9001:2015 ................................... 48
Tabla 7 Cumplimiento del requisito Planificación del a ISO 9001:2015 .............................. 49
Tabla 8 Cumplimiento del requisito Operación de la ISO 9001:2015 .................................. 50
Tabla 9 Cumplimiento del requisito Evaluación del desempeño de la ISO 9001:2015 ......... 51
Tabla 10 Cumplimiento del requisito Mejora de la ISO 9001:2015 ..................................... 52
Tabla 11 Cumplimiento total de los requisitos ..................................................................... 53
Tabla 12 Factores de ponderación ....................................................................................... 58
Tabla 13 Nivel competitivo de Faglasa ................................................................................ 59
Tabla 14 Nivel competitivo de Ecuaglass ............................................................................ 60
Tabla 15 Nivel competitivo de Vitrum ................................................................................. 61
Tabla 16 Nivel competitivo de Templavid .......................................................................... 62
Tabla 17 Resultados de análisis competitivo ........................................................................ 63
Tabla 18 Partes interesadas ................................................................................................. 68
Tabla 19 Requisitos de partes interesadas ........................................................................... 70
Tabla 20 Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción - Parte 1 ..................... 81
Tabla 21 Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción - Parte 2 ..................... 82
Tabla 22 Metas de Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción .................... 82
Tabla 23 Mediciones de los Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción ...... 83
Tabla 24 Objetivos sobre las acciones para abordar riesgos y oportunidades ....................... 83
xix
Tabla 25 Eficacia sobre las acciones para abordar riesgos y oportunidades ......................... 84
Tabla 26 información documentada requerida por la Norma ISO 9001:2015 ....................... 85
Índice de Anexos
Anexo 1 Lluvia de ideas ...................................................................................................... 90
Anexo 2 Multivoting ............................................................................................................ 91
Anexo 3 Diagrama de Ishikawa para determinar las causas ............................................... 92
Anexo 4 Diagrama de Ishikawa para determinar el pronóstico ............................................. 93
Anexo 5 Diagrama de Ishikawa para el control de pronóstico ............................................... 94
Anexo 6 Ficha de planteamiento y formulación del problema .............................................. 95
Anexo 7 Análisis de brechas ................................................................................................ 96
Anexo 8 Entrevistas .......................................................................................................... 100
Anexo 9 Análisis FODA.................................................................................................... 105
Anexo 10 Perfil competitivo .............................................................................................. 106
Anexo 11 Análisis PEST ................................................................................................... 107
Anexo 12 Misión ................................................................................................................ 111
Anexo 13 Visión ............................................................................................................... 112
Anexo 14 Valores de la Organización ................................................................................ 113
Anexo 15 Estructura de la organización ............................................................................. 114
Anexo 16 Perfil de cargo .................................................................................................... 115
Anexo 17 Funciones ........................................................................................................... 116
Anexo 18 Alcance del sistema de gestión ........................................................................... 117
xx
Anexo 19 Mapa de procesos ............................................................................................... 122
Anexo 20 Caracterización del proceso ............................................................................... 123
Anexo 21 Política de calidad ............................................................................................. 124
Anexo 22 Objetivos de calidad .......................................................................................... 128
Anexo 23 Encuesta satisfacción del cliente ......................................................................... 131
Anexo 24 Carta de indicador ............................................................................................. 134
Anexo 25 Análisis y evaluación de riesgos y oportunidades del proceso ............................ 135
Anexo 26 Acciones para abordar riesgos y oportunidades del proceso ................................ 137
Anexo 27 Procedimientos del proceso ............................................................................... 138
Anexo 28 Control de implementación de Norma ISO 9001:2015 ....................................... 155
1
INTRODUCCIÓN
Las organizaciones en la actualidad se trazan retos de competitividad y productividad
exigiendo en ellas cambios para lograr la preferencia dentro del mercado, para lo cual es
preciso un modelo de gestión aplicable que garantice la calidad de sus productos y la
satisfacción de los clientes. Para ello el enfoque de un sistema de calidad pone énfasis en
importantes elementos que destacan como es el liderazgo, el involucramiento de los
trabajadores para obtener resultados, mediciones y el constante mejoramiento continuo.
Considerando esto nace la iniciativa del diseño de un sistema de gestión de la calidad
basado en la norma ISO 9001:2015 para el proceso de planificación de la producción en la
empresa FAGLASA, la cual garantice el cumplimiento de las solicitudes de ejecución de la
producción con procesos adecuados en el desarrollo de sus productos, acordes a los
requerimientos del mercado actual y necesidades de los clientes.
2
CAPÍTULO I
EL PROBLEMA
1.1 Planteamiento del problema
Siendo FAGLASA una empresa que cuenta con 10 años de operaciones como
fabricante de vidrios de seguridad para el área de la construcción, con una infraestructura y
recursos que le han permitido crecer en función de la demanda de sus productos, y ventas
suficientes para ser reconocida por sus clientes, evidencia también problemas en su
desempeño organizacional.
En consecuencia, y dado existen retrasos recurrentes en la ejecución de las ordenes de
producción, se han incrementado la cantidad de reclamos por incumplimiento en fechas
estipuladas en la entrega de sus productos, generando insatisfacción de clientes y desprestigio
de la organización.
A la par de ello se aprecia en sus controles un gran desperdicio de los recursos,
fundamentalmente por la falta de una estructura organizacional y una planificación adecuada
de la producción, que permita medir y tomar de decisiones que mejoren el desenvolvimiento
de la planta de operaciones.
Con la finalidad de organizar la empresa y atacar el problema del retraso en la ejecución
de las órdenes de producción, es necesario realizar un análisis a las actividades de la
planificación de la producción, para determinar los factores que afectan al proceso, mejorar la
relación con las áreas involucradas y establecer procedimientos acordes con el diseño de un
sistema de gestión de calidad basado en la Norma ISO 9001:2015, que permita una gestión
adecuada de los procesos y garantice la calidad de sus productos.
3
1.1.1 Diagnostico
Mediante la utilización del diagrama de causa y efecto se realizó el diagnóstico de la
situación actual del proceso de planificación de la empresa FAGLASA. (Ver Anexo No.3)
Mano de obra
Realización de actividades no acordes al cargo
Falta de comunicación entre departamentos.
Método
Problemas en la planificación de la producción
Problemas al estimar los tiempos de procesamiento de las órdenes de producción.
Mediciones
Exclusión del uso de historiales de procesamientos de órdenes de producción.
Falta de indicadores de cumplimiento de las ordenes de producción.
Inventario.
Problemas en la asignación de materia prima para producción.
Desconocimiento en la disponibilidad de la Materia Prima.
Organización.
Clima laboral tenso.
No existe enfoque ni conocimiento organizacional.
4
1.1.2 Pronostico (Ver Anexo No. 4)
Mano de obra
Sobrecarga de trabajo.
Descontrol en las actividades que se realizan
Método
Atrasos en la elaboración de los pedidos.
Desacuerdos entre clientes internos y externos.
Mediciones
No se puede determinar el tiempo de procesamiento de las órdenes de producción.
No se detectan las fallas en el proceso.
Inventario.
Atrasos en la elaboración de los pedidos.
Prolongación de tiempo de autorización de las órdenes de producción.
Organización
Trabajadores inconformes.
No hay objetivos.
1.1.3 Control de pronóstico (Ver Anexo No.5)
Mano de obra
Establecer actividades acordes al cargo.
Mejorar la comunicación entre departamentos.
5
Método
Priorizar las ordenes de producción a realizar.
Mediciones
Estructuración de Indicadores de cumplimiento de las órdenes de producción.
Inventario.
Estandarización del procesamiento de las órdenes de producción.
Acceso a un sistema de inventario.
Organización.
Diseño de una nueva estructura organizacional.
Establecer, Misión, Visión, Valores y Política organizacional
1.2 Formulación del problema
¿Cuáles son los beneficios que aportaría el Sistema de Gestión ISO 9001:2015 en el proceso
de planificación de la producción en la empresa FAGLASA?
1.2.1 Sistematización del Problema
1. ¿Cómo influye la falta de planificación de la producción en la Organización?
2. ¿La implementación de indicadores de cumplimiento mejoraría el procesamiento de las
ordenes de producción?
3. ¿Cuáles son los beneficios que se obtiene al estandarizar el procesamiento de las
ordenes de producción?
4. ¿Cuáles son los beneficios que se obtiene al diseñar una nueva estructura organizacional?
6
1.3 Objetivo de la investigación
1.3.1 Objetivo General
Diseñar un sistema de Gestión ISO 9001:2015, con el fin de mejorar el proceso de
planificación de la producción en la empresa FAGLASA.
1.3.1 Objetivos específicos
Establecer procedimientos para las actividades de planificación de la producción con
un enfoque basado en procesos.
Elaborar indicadores para medir la efectividad del proceso de planificación de la
producción.
Estandarizar el procesamiento de las ordenes de producción con el fin de evitar
tiempos forzosos de parada.
Diseñar la estructura organizacional para mejorar la productividad.
1.4 Justificación
1.4.1 Justificación Teórica
El desarrollo del sistema de gestión de calidad permitirá obtener la información,
concerniente a los procesos derivados del trabajo productivo, para la generación de reportes y
resultados de una forma ágil y oportuna, siendo éste una alternativa que apoya en la mejora de
la administración y planeación estratégica de la empresa.
Referirse a un sistema de gestión de calidad es una razón clave de la estructuración en
una organización al tener como objetivo principal la satisfacción del cliente, además supone
beneficios tales como el mejoramiento de la imagen empresarial, el aspecto económico, la
7
posibilidad de expandirse en el mercado, una mejor gestión organizacional y la eliminación de
errores al tener sus procesos bajo control.
1.4.2 Justificación Metodológica
Para la aplicación de un Sistema de Gestión de Calidad es necesario determinar el
estado de la situación inicial del proceso al cual se lo va aplicar y conocer el cumplimiento de
sus requisitos. Por tanto, el presente estudio hace uso de herramientas para el diagnóstico tal
como el diagrama de Ishikawa, análisis de brechas, entrevista estructurada, observación, se
tomarán en cuenta los argumentos encontrados que ayudarán a evidenciar la gestión de los
procesos, monitorear su eficacia y realizar las gestiones de mejora del proceso productivo en
la empresa FAGLASA.
1.4.3 Justificación Practica
Los jefes y responsables de los procesos, los trabajadores y gerente administrativo de
la empresa FAGLASA, contarán con una herramienta de gestión que les ayudará a realizar el
seguimiento de las actividades de los procesos estratégicos, operativos y de apoyo, con el uso
de los formatos detallados para el control del proceso productivo, de forma tal que podrán ser
evaluados para la toma de decisiones que permitan la mejora continua y la satisfacción de los
clientes internos y externos.
De ésta forma se espera lograr un control adecuado de las actividades y tareas del
sistema de gestión, para lograr el cumplimiento de los objetivos de calidad establecidos para
el desenvolvimiento eficaz y eficiente de todos los procesos involucrados, proporcionando las
evidencias para las auditorías de calidad requeridas.
Con el desarrollo y posterior implementación del sistema de gestión de calidad será
factible comparar los indicadores de gestión de calidad históricos, que demuestren su
efectividad, y a su vez permitirá a los Gerentes Generales y Jefes de Producción tomar
8
decisiones administrativas y operativas oportunas que inciden en la productividad de la
empresa FAGLASA, con el consecuente beneficio de sus stakesholders.
1.5 Delimitación de la Investigación
El proyecto de investigación se enfocará en la problemática existente en el proceso de
planificación de la producción de la empresa FAGLASA.
Buscando disminuir el impacto que el mismo genera al ocasionar retrasos productivos
que afectan a la organización en la entrega de los pedidos.
1.6 Premisas
1.6.1 Premisa General
Si se diseña un sistema de Gestión ISO 9001:2015, mejorara el proceso de
planificación de la producción en la empresa FAGLASA.
1.6.2 Premisas Particulares
Si se establecen procedimientos para la planificación de la producciónse recucen los
retrasos en la ejecución de órdenes de producción.
Si se elaboran indicadores de cumplimiento en el proceso de planificación de la
producción, se tomarán acciones de mejora sobre el procesamiento de las OP´s.
Si se estandariza el procesamiento de las ordenes de producción, se evitarían tiempos
forzosos de parada.
Si se diseña una nueva estructura organizacional, mejoraría la productividad y
competitividad de la empresa.
9
CAPÍTULO II
MARCO REFERENCIAL
2.1 Antecedentes de la Investigación
A nivel mundial, la ruptura de ventanales de edificios constituye un gran riesgo para los
transeúntes. Es por ello que cada país establece políticas y normas orientadas a la producción
de vidrios de seguridad, para reducir el riesgo de accidentes provocados por el
desprendimiento de vidrios en las edificaciones.
El vidrio laminado es el tipo de vidrio de seguridad mayormente utilizado debido a sus
propiedades y características de seguridad, ya que, al producirse roturas, éste se queda
adherido al perfil del ventanal sin producir desprendimientos.
De igual forma el montaje de fachadas, puertas de acceso y ventanales a nivel de piso, debe
ser realizado mediante el uso de vidrio templado como opción de seguridad, para evitar el
resquebrajamiento y caída de pedazos que pudieran lastimar a las personas en caso de rotura.
El vidrio flotado o vidrio crudo es la materia prima utilizada para los procesos de
transformación a vidrio de seguridad. Por sus diferentes colores, tonalidades y espesor, la
gama de vidrios de seguridad es muy variada.
Los fabricantes de vidrio de seguridad compiten en el mercado de la construcción para
satisfacer los requerimientos de sus clientes, tomando en cuenta las características y
propiedades exigidas en relación al uso que estos requieren. A partir del 2014 en el Ecuador
se estableció la Norma Ecuatoriana para la Construcción, la cual estipula el uso de vidrios de
seguridad para edificaciones mayores a diez pisos. Algunas de las industrias de conversión de
vidrio más representativas en el Ecuador, cuentan ya con Sistemas de Gestión de la Calidad
ISO 9001, lo que garantiza su permanencia y crecimiento en el medio.
10
2.2 Marco teórico
2.2.1 Industria de la transformación del vidrio a nivel mundial
En la Actualidad la industria del vidrio de construcción y arquitectónico, ha venido en
auge debido a su utilización en diversas aplicaciones. En este marco se encuentran empresas
que producen vidrio común o flotado, las que procesan y lo convierten en vidrio templado o
laminado, las que lo distribuyen como vidrio de seguridad y las que lo instalan. En función a
esto las industrias a nivel mundial potencializan la fabricación con alternativas de textura,
diseño, color, espesor, durabilidad y resistencia, para diversificar las líneas de producción y
comercialización.
Cabe recalcar que los paneles utilizados en la construcción de infraestructuras deben
contar con normas internacionales que aseguren su implementación, debido a los riesgos en el
uso y desgaste de accesorios que permiten su sostenibilidad.
Otro de los usos de la transformación del vidrio común a vidrio templado y laminado, es
el que se da a nivel automotriz, con la incorporación de procesos para la conversión del vidrio
plano en vidrio curvo, como propiedad característica de los parabrisas y ventanas de coches
en sus diferentes marcas y modelos.
2.2.2 Industrias de la transformación del vidrio a nivel nacional
En el Ecuador el sector de la construcción es uno de los pilares de la economía, puesto
que en su cadena productiva se relacionan diversas áreas productivas y de servicios, lo que
impulsa el crecimiento de industrias auxiliares, siendo a la vez un generador de empleo y
oportunidades para mano de obra. El Gobierno Nacional teniendo como eje principal la
transformación de la matriz productiva, ha incentivado a la industria mediante créditos de
producción, para que incrementen y generen una demanda favorable que cubra el mercado
11
interno y asegure las posibilidades de incursionar en el mercado externo en función del
incremento de las exportaciones que ayude a generar un nivel óptimo en la balanza comercial.
Ecuador ocupa el Puesto 93 de entre 139 países en el Índice de Competitividad Global
2016 sobre la sofisticación de Procesos de Producción, del Foro Económico Mundial, lo que
refleja claramente la necesidad de implementar modelos de gestión a nivel industrial para
incrementar su nivel competitivo.
Siendo éste el escenario, existen diversas empresas que se desempeñan en la
fabricación y conversión de vidrio a nivel industrial, para abastecer el mercado nacional y en
ciertos casos para exportar vidrio templado y laminado de seguridad. Estas deben contar con
personal altamente calificado en toda su cadena de valor, para otorgar productos conformes
con las exigencias de los más altos estándares de calidad y seguridad que exigen las diferentes
normativas a nivel nacional e internacional.
La evolución de las importaciones de vidrio crudo o flotado, han tenido una
tendencia de disminución general, lo que refleja la reducción de la inversión en la
construcción en el Ecuador. Mientras que las exportaciones de vidrio templado y laminado
o similares derivados de la conversión de vidrio no muestran una tendencia fija, mostrando
variaciones en los ingresos por exportación anuales y diferencias notorias en cuanto a los
países que reciben éstos productos.
Las importaciones de vidrio crudo o vidrio flotado provienen mayormente de China
por su precio y de Colombia por su cercanía, en menor medida se importa desde los Estados
Unidos, existiendo otros países como México, Perú, Brasil y Chile en Sudamérica, e Italia
y Bélgica como países europeos con los que Ecuador comercializa la materia prima para la
conversión de vidrio de seguridad.
12
Gráfico 1 Evolución importaciones Ecuador
Fuente: Informe de Comercio Exterior (Nosis Investigación y Desarrollo)
Las exportaciones de vidrio templado y vidrio laminado plano y curvo, se realizan
en su mayoría hacia Perú, República Dominicana, Colombia, teniendo en 2016 un creciente
nivel de exportación hacia Estados Unidos.
Gráfico 2 Evolución exportaciones Ecuador
Fuente: Informe de Comercio Exterior (Nosis Investigación y Desarrollo)
13
2.2.3 Reseña histórica de la calidad
Hablar de Calidad es hablar de excelencia. Las primeras civilizaciones ya tenían
claro este concepto, se dice que en los años 2150 AC las leyes de la calidad eran tan estrictas
que por causa de un error o una negligencia se pagaba incluso con su propia vida así lo
señala el código Hammurabi el cual consistía “si un constructor construye una casa y no lo
hace con buena resistencia y la casa se derrumba y mata a los ocupantes el constructor debe
ser ejecutado”.
Otras civilizaciones como los fenicios contaban con reglamentos de igual manera,
pero la diferencia de ellos es que poseían clausulas en donde las acciones correctas sino se
ejecutaban correctamente para asegurar la calidad y eliminar las repeticiones de errores los
inspectores castigaban severamente amputándole la mano a la persona negligente
encargada de esa calidad insatisfactoria. Sin embargo, el concepto de calidad se estableció
en Japón y que actualmente es una especie de religión que todos quieren practicar.
A lo largo de los años, la calidad a tenido un sin número de precursores que han
aportado sus conocimientos al avance de la calidad, describir cada uno ellos y los aportes
que hicieron en su determinado momento, es un detallar de nunca acabar. Pero para efecto
de un buen entendimiento y comprensión se desglosará los periodos de evolución de la
gestión de calidad en 5 etapas básicas
Industrialización
El Concepto de Calidad surgió en el siglo XIX en los años de la Revolución
Industrial en donde el trabajo era manual y posteriormente fue remplazado por el trabajo
mecánico. En los inicios de la Primera Guerra mundial el proceso de producción llega a un
punto de complejidad alto lo cual derivo la designación de un Inspector de Calidad, persona
14
encarga en la supervisión de los trabajos realizados por parte de los operadores siendo el
inspector el primer Gestor de Calidad.
Control estadístico
Esta etapa se sitúa alrededor de los años 1930 y 1950 aquí no solamente las
compañías muestran su afinidad con la inspección sino también por los controles
estadísticos. Estos fueron desarrollados por los avances de la época la cual da el nacimiento
de una de un control más global en las organizaciones.
Primeros sistemas
Entre 1950 y 1980 las organizaciones comienzan a darse cuenta que el control
estadístico no es suficiente, el estudio que se logró en esta época determino que era
necesario el desglose de los procesos en etapas y visualizar los errores que se originan en
ellos. En estos años la prioridad estaba ya no en la cantidad de productos obtenidos sino
más bien en la calidad de ellos dando apertura a sistemas pilotos de calidad.
Estrategias
A partir del año de 1980 la perspectiva de las organizaciones cambian a tal punto
de que la afinidad con la calidad ya no era la misma, aquí se incorpora el concepto de la
mejora continua, por lo consiguiente la calidad ya no es impulsada por inspectores sino más
bien por la dirección que asumen los procesos de forma estratégica tomando como punto
referencial las necesidades del cliente. Cabe recalcar que para estos años los Sistemas de
Gestión se consolidan y el compromiso de los trabajadores crece.
15
Inspección
Control Estadistico
Aseguramiento de la Calidad
Liderazgo de la alta Gerencia
Gestón Total de la Calidad
Calidad total
Después de los años 90 la consolidación de los requerimientos del cliente aumenta
a tal punto de que llega a etapas de posventa obteniendo un gran protagonismo para la
organización colocando al cliente como principal indicador de calidad, los Sistemas se
perfeccionan y se adaptan correctamente.
Ilustración 1 Historia de la calidad
Fuente: Autor
16
2.2.5 Sistema de gestión de calidad
La ISO que en sus siglas es denominada Organización Internacional de
Normalización es aquella que se encarga en cumplir con todos los requisitos para que una
empresa pequeña mediana o grande cumpla los estándares internaciones que avalan una
correcta satisfacción al cliente mismo que consta como su objetivo principal.
Unos de los componentes para alcanzar dicho objetivo es la mejora continua que
básicamente consiste “en una filosofía que intenta optimizar y aumentar la calidad de un
producto, proceso o servicio con la finalidad de minimizar costos de producción y obtener
una rentabilidad para la organización” (SANCHEZ&PALOMINO, 2014) siendo así un
baluarte en el sistema de gestión ya que con ello se garantiza la exigencia de los
requerimientos impuestos por parte del cliente.
Al visualizar el contenido de la norma ISO 9001-2015 y los puntos que la conforman
podemos consensuar que nos ayuda a desarrollar objetivos operativos en todos nuestros
procesos productivos tanto en la realización de un producto como el de un servicio.
Hoy en día la implantación de esta norma en las empresas ecuatorianas no solamente
industriales, sino comerciales, educativas, financieras entre otras ha tenido una gran
acogida y aceptación por parte de directivos y funcionarios de cada una de estas
organizaciones con el único fin de actualizarse con las exigencias del mercado internacional
para que así su producto sea competitivo y su compañía estén a la vanguardia de cómo
obtener una mejor satisfacción hacia sus clientes.
Pero no obstante todo no es color de rosa. Según un estudio realizado en febrero del
2015 por la Master en Gestión de Calidad Yesenia Paladines a través de su red social
LinkedIn constató una serie de dificultades al momento de una implantación de un Sistema
de Gestión la cual dio como concluido que “En gran medida las dificultades manifestadas
se centraban en una falta general de compromiso e implicación en la implantación.”
17
(BUREAU-VERITAS, 2012) . Todo esto se debe al enfoque tradicional que hoy en día aun
predomina en las compañías teniendo como obstáculos que el Sistema de Gestión de
Calidad sea mal implementado y que la certificación como tal solo quede como papel
pegado a la pared sin notar cambios a mediano ni a largo plazo. Una contramedida para
ese obstáculo en el Sistema de Gestión es el apartado quinto de la nueva versión 9001-2015
en donde especifica los requisitos que deben cumplir los de alta dirección para así poder
asegurar un implementar y funcionar correcto del SGC en la organización.
Cabe Recalcar que la ejecución de la norma es totalmente opcional, pero como se
lo mencionó con anterioridad la ISO 9001 es un requisito indispensable para que la
organización tenga competitividad en el mercado tanto interno como externo. Unos de los
beneficios más destacables según (AROQUE&SOTELDO, 2015) con respecto a la
certificación son los siguientes:
Ventajas Internas
Relación entre procesos de la cadena de valor
Facilita la comunicación
Disminución de incidencias e inconvenientes laborales
Evaluación de la eficacia de las actividades
Ventajas Externas
Posicionamiento en el mercado.
Competitividad frente a otras compañías del entorno.
Incremento de la productividad, satisfacción y reconocimiento del cliente
18
Según datos de la revista (ISOFOCUS, 2014) ha podido constatar que unos de los
sectores que debería estar involucrado y que de por si es unos de los más importante al
momento de poner en marcha un SGC es el de administración ya que ellos tienen la
obligación de ser participe en la elaboración de las políticas, objetivos de calidad entre otros
proponiendo un valor agregado alineándolos a los macro objetivos planteados de la
organización.
Una buena interrelación de los departamentos de la organización procurara que el
SGC en su ejecución marche con total normalidad, la mayoría de las empresas llegan a
detenerse en este punto porque tiene que reestructurar el enfoque funcional (departamental)
que posee la organización a un enfoque basado en proceso tal cual lo menciona (Gonzales,
2013) “Un resultado se alcanza más eficientemente cuando las actividades y los recursos
se gestionan como un proceso”.
Ilustración 2 Modelo de proceso ISO 9000
Fuente: (Gonzales, 2013)
19
En esta ilustración podemos visualizar un Sistema de Gestión de Calidad basado en
procesos y podemos darnos cuenta como las partes interesadas juegan un papel muy
importante para la consecución de elementos de entradas en la organización.
El grafico no refleja todos los procesos de una forma detallada, pero si enlista 4
principales y fundamentales pilares en la consecución de un SGC
Responsabilidad de la dirección
Responsabilidad de la alta gerencia
Enfoque al comprador
Política de Calidad
Planificación
Revisión de la alta dirección
Gestión de los recursos
Talento Humano
Infraestructura
Entorno laboral
Realización del producto
Programación de la ejecución del producto
Fases relacionadas con el comprador
Boceto y crecimiento
Adquisiciones
Fabricación y asistencias de servicios
Inspección de los instrumentos de seguimiento y medición
20
Planificación Acción
DesarrolloVerificación
Medición, análisis y mejora
Seguimiento y medición
Inspección de productos no conforme
Análisis de datos
Mejora
2.2.6 Ciclo PHVA
El ciclo de la mejora continua puede detallarse de la siguiente manera
Ilustración 3 Ciclo PHVA
Fuente: (INEN-ISO9001, 2015)
Realizar el seguimiento y (cuando sea aplicable) la medición de los procesos y los productos y servicios resultantes respecto a las políticas, los objetivos, los requisitos y las actividades planificadas e informar sobre los resultados
Tomar acciones para mejorar el
desempeño, cuando sea necesario
Establecer los Objetivos del sistema y sus procesos, y los recursos necesarios para generar y proporcionar resultados de acuerdo con los requisitos del cliente y las políticas de la organización, e identificar y abordar
los riesgos y las oportunidades
Implementar lo planificado
21
2.2.7 ISO 9001-2008 VS ISO 9001-2015
La ISO 9001-2008 en comparación a la ISO 9001-2015 se ha evidenciado cambios
significativos a nivel de todo el Sistema de Gestión de Calidad (SGC) por lo que a
continuación detallaremos dichos cambios:
Flamantes bosquejos para las organizaciones y contenidos de la norma
Se descartó la obligación de manejar un manual de calidad y de representar a la
gerencia (la gerencia debe colaborar en las auditorias)
Se destacó las definiciones eficacia y riesgo. Se pide que las organizaciones
reconozcan el contexto en el que actúan y ubiquen los riesgos y las
oportunidades que tienen que ser aplicadas
Se incluye la noción de gestión de cambio
Los registros y los documentos pasan a denominarse “Información
documentada”
Se elabora un trabajo en el enfoque por procesos por lo que se incrementa la
noción del comprador
Se excluye la noción de acción preventiva
Se impulsa a las empresas para que empleen las oportunidades de
acrecentamiento que les brinda la nueva norma
En la siguiente imagen vamos a visualizar los cambios significativos que
incurrieron en la ISO 9001-2008 a la actualizada ISO 9001-2015
22
ISO 9001-2008
• Introducción
• Objeto y campo de aplicación
• Referencia Normativas
• Terminos y definiciones
• Sistema de Gestión de Calidad
• Responsabilidad de la dirección
• Gestión de los recursos
• Realización del producto
• Medición y Analisis de mejora
• Anexos
ISO 9001-2015
• Introducción
• Objeto y campo de aplicación
• Referencia Normativas
• Terminos y definiciones
• Contexto de la Organización
• Liderazgo
• Planificación
• Apoyo
• Operación
• Evaluación del desempeño
• Mejora
• Anexo
Ilustración 4 ISO 9001-2008 vs. ISO 9001-2015
Fuente: Autor
23
2.2.8 Principios de la gestión de calidad
Enfoque al cliente
Es identificar los requisitos del cliente ya que van cambiando a la medida que va
transcurriendo el tiempo por ende hay que mantener una interacción continua con el mismo
con la finalidad de satisfacer sus requerimientos superando sus expectativas para así
fidelizarlos en la organización.
Acciones que toma la empresa frente a sus clientes
Examinar quienes son sus clientes directos e indirectos
Vincular las necesidades y expectativas de sus clientes con sus objetivos
Comunicar a la organización las expectativas del cliente
Medir y monitorear la satisfacción del cliente
Mantener una relación activa con el cliente
Liderazgo
Debe existir un liderazgo apoyado por la alta dirección, los líderes son los
encargados de crear y mantener un ambiente interno lo suficientemente bueno para lograr
los objetivos
Acciones de la organización frente al liderazgo
Constante comunicación de la misión, visión, valores, estrategias, procesos, y
política
Crear una cultura basada en la integridad y confianza
Crear y mantener un compromiso de todo el personal hacia la calidad
Proveer a las personas los recursos necesarios para desempeñar sus labores con
responsabilidad
24
Participación del personal
El personal es lo más importante de la empresa los colaboradores deben estar
comprometidos sabiendo sus funciones correctamente y si estas están aportando un valor
agregado o no a la organización
Acciones de la compañía frente a la participación del personal
Promover la colaboración de sus empleados en todos los niveles
Capacitación continúa
Autoevaluación del desempeño
Enfoque basado en procesos
La norma ISO 9001-2015 promueve una adopción de un enfoque basados en
procesos con la finalidad de robustecer el Sistema de Gestión de Calidad para así poder
satisfacer a cabalidad las expectativas y los requerimientos del cliente. Este principio es
fundamental ya que si se lo adopta correctamente en la organización se va obtener
resultados más eficaces visualizando todas las actividades y los recursos como un proceso,
es decir como un conjunto de actividades que interaccionan entre sí de tal manera que
tenemos una entrada de elementos y conseguimos unos resultados.
Ilustración 5 Definición de procedimiento
Fuente: (BUREAU-VERITAS, 2012)
25
Enfoque de sistema para la gestión
Para una correcta función del Sistema de Gestione de Calidad (SGC) necesitamos
que todos los procesos se encuentren debidamente interrelacionados con la finalidad de
cumplir con los objetivos propuesto de la organización
Mejora continua
El éxito de la organización se debe a este principio ya que es un objetivo permanente
que está constantemente buscando cumplir las metas impuestas por la organización
indagando mejoras en los procesos.
Acciones de la compañía frente a la mejora continua
Educar y fomentar a todos sus elementos sobre herramientas básicas para mejorar
continuamente alcanzando sus objetivos
Asegura la competencia de su personal para el desarrollo exitoso de la mejora
continua
Reconocimientos en las áreas que se puede mejorar continuamente
Toma de decisiones basadas en evidencias
La organización debe de basarse en análisis de datos, teniendo bases de información
relevante al momento de tomar decisiones que puedan comprometer el futuro de la empresa.
Acciones de la compañía frente a la toma de decisiones:
Creación de indicadores claves para medir el desempeño
Medir y monitorear los indicadores
Determinar que la información sea confiable y segura
26
Usar métodos adecuados para el análisis de los datos
Certificar que el personal que realiza está evaluación tenga las competencias
necesarias
Gestión de las relaciones
Todas las empresas deben gestionar correctamente sus partes interesadas, por
ejemplo: proveedores, empleados, entorno social, con la finalidad de alcanzar el éxito
Acciones de la compañía frente a sus relaciones
Determinar sus partes interesadas
Priorizar sus relaciones
Crear un equilibrio que genere ganancias
Compartir información, conocimientos y recursos
Medir el desempeño de su relación con sus partes interesadas
2.2.9 Herramientas de análisis de situación actual
Métodos utilizados por la organización con la finalidad de conseguir mejoras y realizar
estrategias en beneficio de la misma.
ANÁLISIS FODA
STAKEHOLDER
27
Análisis FODA
Es una herramienta que nos permite diagnosticar como se encuentra la situación de
nuestra empresa a través de sus componentes que son fortalezas, debilidades, oportunidades
y amenazas con la finalidad de planear acciones y estrategias de mejora para la organización
Ilustración 6 Análisis DAFO
Fuente: (Hernandez, 2016)
Variables del análisis FODA
Fortaleza
Son las capacidades únicas que posee la organización y que le permite estar en una posición
privilegiada frente a la competencia, por ejemplo: “Recursos que se controlan, capacidad y
habilidad que se poseen, actividades que se desarrollan positivamente, etc.” (Hernandez,
2016)
28
Debilidades
Son factores negativos de la organización que repercuten a que la misma se coloque en
una posición desfavorable frente a sus competidores, por ejemplo: “Recursos de o que se
carece, habilidades que no se poseen, actividades que no se desarrollan positivamente etc.”
(Hernandez, 2016)
Oportunidades
Son los factores positivos, favorables, explotables que la organización encuentra en su
entorno y que le permite tener una ventaja competitiva en el mercado
Amenazas
Situaciones que se encuentran en el entorno que afectan directa o indirectamente a
la organización atentando contra su permanencia por ejemplo: “competencia agresiva,
productos o servicios más baratos, tecnología, impuestos, restricciones gubernamentales e
inflación” (Hernandez, 2016)
Consideraciones para la elaboración del FODA
El equipo debe estar conformado por 3 a 5 personas
Los responsables del análisis deben tener acceso a toda la información de la empresa
Toda idea de ser analizada con las 4 variables (fortaleza, oportunidades, debilidades,
amenazas) ninguna variable debe quedar fuera de estos elementos
Elaborar una matriz que facilite el manejo de datos
El análisis final debe ser bien estructurado de forma que se entienda el diagnóstico
y este sea oportuna, apropiado y maduro
29
A F
OD
Metodología de estudio de la situación de una empresa
Ilustración 7 Metodología de análisis FODA Fuente: Autor
STAKEHOLDER
Son todas aquellas partes interesadas que pueden afectar o ser afectadas por parte
de la empresa
AMENAZAS Situaciones que provienen del entorno atentando contra la estabilidad de la organización
Ejemplo: 1.-Conflictos gremiales 2.-Regulación desfavorable 3.-Cambios en la legislación
FORTALEZA Capacidades especiales y recursos con
que cuenta la empresa Ejemplo: 1.-Buen ambiente laboral 2.-Proactividad en la gestión
3.-Conocimiento del mercado
OPORTUNIDADES Factores que resultan positivos y
favorables en el entorno de la empresa Ejemplos: 1.-Regulación a favor 2.-Competencia débil
3.-Mercado mal atendido
DEBILIDADES Factores que provocan una posición desfavorable frente a la competencia Ejemplos: 1.-Salarios bajos 2.-Equipamiento viejo
3.-Falta de capacidad
30
Internos
Directivos
Empleados
Propietarios
Externos
Clientes
Proveedores
Sociedad
Gobierno
Asociaciones
Acreedores
Clasificación de los Stakeholder
Ilustración 8 Clasificación de los Stakeholder
Fuente: Autor
Pasos para identificar los stakeholder
Identificación de las partes interesadas que estén directa o indirectamente
involucradas en la organización tanto a nivel interno y externo
Clasificación de los Stakeholder
Mapeo de los Stakeholder
31
Elaboración de matriz Poder/ Interés
Ilustración 9 Matriz Poder/Interés
Fuente: Autor
Elaboración de matriz Poder/Influencia
Ilustración 10 Matriz Poder/Influencia
Fuente: Autor
32
Elaboración de matriz Influencia/Impacto
Ilustración 11 Matriz Influencia / Impacto
Fuente: Autor
Matriz de riesgo
Mediante esta matriz la organización puede identificar anomalías que pueden
afectar negativamente al negocio
Identificación de los riesgos
A través de las siguientes preguntas podemos identificar los riesgos, analizarlos,
evaluarlos y darles una la solución idónea
Ilustración 12 Identificación de riesgo
Fuente: (Quijano&Consuelo, 2006)
¿Que puede
ocurrir?
¿Como puede
suceder?
¿Quien puede generarlo?
¿Porque se puede
presentar?
¿Cuando puede ocurrir?
33
Una vez determinado y registrados cada uno de los riesgos es necesario precisar los
siguientes puntos
Ilustración 13 Puntos importantes de riesgo
Fuente: (Quijano&Consuelo, 2006)
Clasificación del riesgo
Los riesgos se clasifican de la siguiente manera
Ilustración 14 Clasificación de riesgo Fuente: (Preciado&Recalde, 2017)
•Son aquellos riesgos que provienen directamente del entorno económico del sector y de los consumidores
Riesgo Económico
• Se relacionan con los posibles nuevos desarrollos en tecnología, telecomunicaciones y TIC's en general, que tambien pueden afectar por interrupciones en la prestación del servicio
Riesgos tecnológicos
• Está relacionado con la capacidad de las personas para cumplir y hacer cumplir lo estipulado dentro de la organización, como procesos, procedimientos, normas, reglamentaciones etc.
Riesgos de RRHH
• Este comprende los riesgos derivados del funcionamiento y operación de los sistemas de información de la organización
Riesgo de Operativo
• Relaciona la capacidad tecnológica de la organización para satisfacer las necesidades y expectativas de los clientes
Riesgo de Tecnología
Objetivo del proceso
Nombre del riesgo
Descripción del riesgo
Agentes generadoras
Causa y efecto
34
Análisis y evaluación del riesgo
Luego de haber clasificado todos los riesgos de la organización procedemos a darle
una valoración para determinar la gravedad y su frecuencia respectiva si es baja o alta
Tabla 1
Clasificación de frecuencia
FR
EC
UE
NC
IA
MUY ALTA Tolerable
100
Grave
200
Inaceptable
300
Inaceptable
400
ALTA Tolerable
75
Grave
150
Grave
225
Inaceptable
300
MEDIA Tolerable
50
Tolerable
100
Grave
150
Inaceptable
200
BAJA Aceptable
25
Tolerable
50
Tolerable
75
Grave
100
LEVE MODERADO SEVERO CATASTROFICO
IMPACTO
Elaborado: Autor - Fuente: (Acosta&Cruz, 2012)
Tabla 2
Clasificación del impacto
CLASIFICACION DEL IMPACTO
VALOR IMPACTO OPERATIVO ECONOMICO HUMANO TECNOLOGICO
25 LEVE
Interrupción de la
operación hasta por 2 horas
Perdidas en
dólares Sin lesiones
Sin pérdida de
datos o daño en
plataforma tecnológica
50 MODERADO
Interrupción de la operación de 2 a 6
horas
Perdidas en dólares
Lesiones con
incapacidad
Datos recuperados y/o daños
moderados
75 SEVERO
Interrupción de la
operación de 6 a 12
horas
Perdidas en
dólares Victimas
graves
Pérdida parcial y/o
daños severos
100 CATASTROFIC
O
Interrupción de la
operación de más
de 12 horas
Perdidas en
dólares Muertes
Pérdida total y/o
daños
catastróficos
Elaborado: Autor - Fuente: (Acosta&Cruz, 2012)
35
Tratamientos del riesgo
Ilustración 15 Tratamiento del riesgo
Fuente: (Acosta&Cruz, 2012)
• Se toman acciones nate la posibilidad que ocurra un evento que represena un alto peligroEvitar
• Se toman medidas para disminuir la probabilidad que ocurra un evento, se actúa sobre las causas de riesgo.Prevenir
• Se diseñam medidas que actúan en caso que ocurra un evento, estas se aplican sobre el efecto de riesgo.Proteger
• Se traslada a otros las consecuencias en caso que ocurra este evento.Transferir
• Se aumen las consecuencias en caso que ocurra un evento.Aceptar
• Se establecen mecanismos planificados para afrontar las consecuencias en el caso que el evento se presente.Retener
36
2.3 Marco Contextual
2.3.1 Lugar de la Investigación
FAGLASA
Principal: Km 16 1/2 vía Daule diagonal a INTACO
Reseña histórica de la empresa FAGLASA
FAGLASA es una empresa creada en 1945, por Eugenio Peñaherrera Martínez,
quien inicia el negocio adquiriendo vidrio crudo para cortarlo y armar vitrinas y vitrales
llamativos.
Su hijo Diego Peñaherrera Salgado como Gerente General de la pequeña empresa,
implementó nuevas líneas de negocio, con la incorporación productiva de Vidrio de
Seguridad mediante la conversión del vidrio común en vidrio templado.
La participación en el mercado interno ha ido creciendo paulatinamente hasta abrir
posibilidades de exportar vidrio templado de seguridad e incursionar en otras líneas de
producción como la de vidrio laminado como producto requerido a nivel de la construcción
de edificaciones para cubrir las necesidades del nivel privado y gubernamental.
Siendo FAGLASA una industria que pretende dinamizar la economía del país con
su aporte industrial, pretende enmarcarse en la optimización de procesos que le permita ser
eficaz y eficiente, tomando en cuenta la calidad de sus productos en beneficio y satisfacción
del cliente.
37
1980
• Incorporación de un sistema para la producción de vidrio templado plano
1981
• Apertura en la elaboración de vidrio impreso en el mercado de electrodomesticos 1982
1986• La tercera generación comienza a laborar en la empresa
1989• Se comienza a fabricar vidrio de seguridad laminado
1993 • Se apertura oficina de venta en la ciudad de Machala
2000• Se apertura oficina de ventas en la ciudad de Quito
2008• Se incorpora nueva tecnología de horno de temple de vidrio
2012
• Se incorpora tecnología de traslado de vidrio con grúas en toda la planta
Cronología de la organización
Ilustración 16 Cronología de la organización
Fuente: FAGLASA
38
FAGLASA – ECUADOR
Es una empresa procesadora de vidrio de seguridad que se mantiene a la vanguardia
del progreso en el mercado ecuatoriano, ubicándose entre las primeras de su ámbito como
productor de vidrio templado y laminado, siendo una de las primeras en adquirir equipos
industriales para el proceso de traslado de láminas de vidrio y el uso de horno de temple
horizontal.
Para efectos de mantener un enfoque estratégico acorde a la evolución y crecimiento
empresarial e industrial, FAGLASA está abierta a las posibilidades de implementación de
sistemas de gestión que dinamicen la producción por medio de la organización estructural,
el establecimiento de políticas de proyección y procedimientos organizacionales que
permitan aprovechar los recursos con los que cuenta para generar beneficios que estimulen
aún más su crecimiento.
Es una empresa que en el transcurso de estas 3 generaciones se han comprometido con
el progreso organizacional ofreciendo al ecuador y al mundo hermosas aplicaciones
elaboradas con este noble material. Sus líneas son diversificadas las mismas que se
encuentran en la fabricación de vidrio templado de seguridad en las líneas arquitectónicas,
industrial, decorativa y línea blanca todo con la finalidad de satisfacer las exigencias del
mercado nacional e internacional. FAGLASA ha sintonizado las necesidades de un mundo
globalizado y gracias a su tecnología de vanguardia se ha posicionado como una de las
plantas emblemáticas en el procesamiento del vidrio de América Latina.
39
Productos
Vidrio de seguridad templado
Su producción parte del vidrio flotado con los cortes, dimensiones, pulido y
perforaciones solicitadas por el cliente, el cual se templa calentándolo uniformemente a una
temperatura superior a los 650 grados centígrados para su posterior enfriamiento súbito en
cámaras controlas térmicamente. Este proceso lo vuelve 5 veces más resistente al impacto
mecánico en relación a un vidrio normal. El vidrio templado plano es utilizado en el área
arquitectónica para la división de ambientes, con la creación de paredes, ventanas y puertas,
así como también en la elaboración de mesas de trabajo, escritorios, anaqueles, decoración,
línea blanca, entre otros.
Vidrio de seguridad laminado
Está compuesto por 2 o más hojas de vidrio flotado, las cuales son unidas entre sí
por una lámina interna con un compuesto denominado polivinil bultiral, con el que se logra
un producto de máxima seguridad y difícil penetración. El vidrio laminado se utiliza en
ventanales del área de la construcción, con medidas o dimensiones acordes para cubrir la
demanda del mercado interno, ofreciendo a los clientes la posibilidad de crear fachadas de
alta resistencia al calor, frio, humedad y durabilidad por su excelente propiedad como vidrio
de seguridad ante impactos.
Paneles aislantes termo acústicos
Es un panel compuesto por un doble acristalamiento separados entre sí por una
cámara de aire deshidratada o gas argón que sirve como aislante térmico y acústico. La
Adaptabilidad de estos paneles permite la implementación en construcciones que por sus
características requieren vidrio de alto desempeño para el aislamiento de ruido como el de
los edificios cercanos a aeropuertos.
40
Vidrio decorativo
La tecnología de impresión digital sobre vidrio permite obtener piezas interiores y
exteriores en pequeñas o grandes dimensiones, con el arte requerido por el cliente, con los
cuales es posible colocarlos en fachadas decoradas o vitrales impresos utilizados por
arquitectos y diseñadores en proyectos de construcción debido a su vistosidad en el diseño.
2.4 Marco Conceptual
Acción Correctiva: Acción tomada para descartar el origen de una no conformidad
localizada u otra ubicación peligrosa
Acción preventiva: Acción tomada para suprimir la fuente de una no conformidad latente u
otro lugar potencialmente arriesgado
Alta dirección: Colaboradores o grupos de individuos que canalizan e inspecciona al más
prominente rango organizacional
Ambiente de trabajo: Grupo de requisitos bajo las cuales se ejecuta el trabajo
Calidad: Nivel en el que un grupo de particularidades inherentes (al producto o servicio)
satisface las necesidades o exigencias decretadas
Cliente: Empresa o individuo que obtiene un articulo
Conformidad: Ejecución de una clausula
Documento: información y su medio de soporte
Gestión: Acciones ordenadas para coordinar y examinar una empresa
Manual de Calidad: Documento que detalla de forma estructurada un Sistema de Gestión de
Calidad en una empresa
41
Mejora Continua: Crecimiento del cumplimiento de los requisitos mediante PHVA en la
organización
No conformidad: Incumplimiento de un requisito
Parte Interesada: Individuo o grupos que posean una afinidad en la dedicación de una
empresa
Política de Calidad: Documento que orienta a la participación global de la organización
hacia la calidad las cuales quienes están encargadas en su realización son la alta dirección
Procedimiento: forma detallada para conducir a cabo una actividad o un proceso
Proceso: actividades relacionadas entre sí que transforman elementos de entradas en
resultados
Producto: Resultado de un proceso
2.5 Marco Legal
Las consideraciones legales y normativas sobre la utilización de la materia prima y la
conversión del vidrio flotado a vidrio templado o laminado en el Ecuador, están reguladas bajo
la Norma Ecuatoriana de la Construcción, aprobada por el Ministerio de Desarrollo Urbano y
Vivienda y avalada por la Cámara de la Industria de la Construcción, mediante el CÓDIGO
NEC - HS - VIDRIO.
De igual forma el Instituto Ecuatoriano de Normalización INEN, establece los requisitos
a cumplirse en la conversión de vidrio de seguridad para edificaciones, en la NORMA
TÉCNICA ECUATORIANA NTE INEN 2067:1996
42
Para efectos de la implementación del Sistema de Gestión de Calidad se deben cumplir
los requisitos de la Norma Técnica Ecuatoriana NTE INEN ISO 9001:2015, tomando en cuenta
la consecución del certificado ISO 9001:2015 otorgado por una entidad certificadora acreditada
posterior a las auditorías correspondientes.
Además de las normas INEN mencionadas, existen otras normas regulatorias detalladas
en la siguiente tabla:
Tabla 3
Norma y requisitos aplicables
CÓDIGO DETALLE
NTE INEN 1720 Vidrios Terminología
NTE INEN 1722 Vidrios seguridad Fragmentación
NTE INEN 1723 Vidrios seguridad Resistencia
NTE INEN 2066 Vidrios seguridad Métodos Ensayo
Elaborado: Autor
Además, el Ecuador cuenta con leyes que regulan las actividades comerciales, así como
también los deberes y derechos de personas naturales y jurídicas por intermedio de las
siguientes leyes:
Constitución de la República del Ecuador
Ley de Compañías
Código del Trabajo
Ley de Gestión Ambiental
Ley de Seguridad Social
Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud del Trabajo
43
CAPÍTULO III
MARCO METODOLÓGICO
3.1 Diseño de la Investigación
El proyecto investigativo para obtener la información necesaria se enfoca en el
siguiente diseño:
Cualitativo:
La utilización de este diseño de investigación se justifica ya que a partir de la
información obtenida se evidencia como planificar y diseñar el sistema de gestión en concreto
aplicado a la organización.
Cuantitativo:
Es de carácter cuantitativo por la forma de obtener resultados por medio de la
medición numérica de las variables.
3.2 Tipo de Investigación
En la investigación fue necesario el uso de los siguientes tipos de investigación:
Documental
Se analiza información escrita y proporcionada por organización, donde se plantea la
problemática. Su utilización es fundamental para la realización del sistema de gestión.
Descriptiva
Analiza aspectos concretos, cualidades o atributos respecto al estudio de la
investigación de la situación de la organización.
44
No experimental
Se referencia mediante un análisis de observación donde se determina el estado
situacional respecto a la problemática donde se enfoca la investigación.
3.3 Metodología
Método deductivo
Referente a este método se parte de una premisa general hasta llegar a conclusiones
más detalladas del caso investigado.
3.4 Técnica e Instrumento de Investigación
Entrevista estructurada
Se estableció una serie de preguntas determinadas a las personas involucradas en el
proceso de planificación de la producción de la organización en donde esto permitirá la
unificación de criterios necesarios para el proceso del diseño del sistema de gestión planteado
en la investigación.
Instrumento utilizado: Guía de preguntas
Observación
La técnica de investigación in situ se utilizó para conocer la situación de las
operaciones del proceso en detalle, necesarios para el diseño del sistema en la organización
Entre otros instrumentos utilizados para la investigación se consideró las siguientes:
- Análisis de brechas
- Análisis FODA
- Análisis PEST
- Análisis del perfil competitivo
45
- Cadena de valor
- Análisis de las partes interesada
3.5 Población
La población para el proyecto investigativo de la empresa FAGLASA son los
involucrados en el proceso de planificación de la producción, descrito a continuación:
- Gerente administrativo
- Jefe de planta
3.6 Análisis de los Resultados
3.6.1 Autoevaluación inicial
Al realizar una autoevaluación inicial, lo primero que se requiere es conocer cuáles
son los documentos para la realización del proyecto. En el grafico que se ve a continuación se
evidencia el nivel de cumplimiento de los documentos requeridos.
Dentro de la evaluación se contempló lo siguiente:
Información relacionada al modelo de negocio
Análisis inicial de brechas
Información relativa al proyecto de implementación del SGC
Cronograma de implementación de SGC
Control del avance de implementación del SGC
Tabla 4 Autoevaluación inicial
Documentos requeridos para el proyecto
CUMPLE NO
CUMPLE PARCIALMENTE
0 5 0
0 100% 0
Elaborado: Autor
46
Gráfico 3 Autoevaluación inicia
Elaborado: Autor
Según la información obtenida mediante la investigación, dio como resultado que la
Organización no cumple con el 100% de los documentos requeridos para el correcto
funcionamiento del SGC.
3.6.2 Análisis de brechas
El análisis de brechas permite a la Organización conocer a profundidad cuál es su
funcionamiento y que necesita para implementar correctamente un SGC en este caso la norma
ISO 9001:2015. (Ver Anexo No. 7)
Esto se lo divide en 6 partes que son:
Contexto de la Organización
Liderazgo
Planificación
Operación
Evaluación de desempeño
Mejoras
0%
100%
0%0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
100%
SI NO PARCIAL
47
Su ponderación se da según las siguientes variables:
S = Si Cumple
N = No Cumple
P = Cumple Parcialmente
Contexto de la Organización
Dentro de este apartado el nivel de no cumplimiento es del 100% debido a que no se
ha identificado los aspectos externos e internos, ni las partes interesadas y sus requisitos, se
desconocen los procesos y cuál es el posible alcance del SGC.
Tabla 5 Cumplimiento del requisito Contexto de la Organización de la ISO 9001:2015
Contexto de la Organización
CUMPLE NO
CUMPLE PARCIALMENTE
0 4 0
0% 100% 0%
Elaborado: Autor
S0%
N100%
P0%
Gráfico 4. Cumplimiento del requisito Contexto de la Organización de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
48
Liderazgo
Se evidencia que existe un cumplimiento parcial del 40% del apartado liderazgo,
debido a que, aunque exista un Organigrama de la empresa, este no está bien definido, al
mismo tiempo que los trabajadores no tienen claro cuáles son sus funciones, y no cumple con
el 60% de los requisitos, tales como políticas y objetivos, ni procesos y procedimientos
necesarios para el SGC ISO 9001:2015.
Tabla 6 Cumplimiento del requisito Liderazgo de la ISO 9001:2015
Liderazgo
CUMPLE NO
CUMPLE PARCIALMENTE
0 3 2
0% 60% 40%
Elaborado: Autor
Gráfico 5 Cumplimiento del requisito Liderazgo de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
S0%
N60%
P40%
49
Planificación
FAGLASA, carece de una correcta planificación para poder implementar un sistema
de gestión, lo que hace que tenga un 100% de incumplimiento, debido a la falta de
planificación del presupuesto necesario para la implementación de la ISO 9001:2015, la falta
de procedimientos para el levantamiento de información, elaboración de los objetivos de
calidad, procesos y procedimientos, programas de capacitación y de mantenimiento para la
infraestructura, tampoco se cuenta con una matriz que evalué los riesgos tal como lo requiere
la norma en cuestión.
Tabla 7 Cumplimiento del requisito Planificación del a ISO 9001:2015
Planificación
CUMPLE NO
CUMPLE PARCIALMENTE
0 10 0
0% 100% 0%
Elaborado: Autor
Gráfico 6 Cumplimiento del requisito Planificación del a ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
S0%
N100%
P0%
50
Operación
Se evidencia el cumplimiento del 20% en el apartado Operación, ya que existe
registros que permiten medir la trazabilidad de los servicios prestados, así mismo se manejan
procedimientos para tratar las no conformidades. Sin embargo, no se evidencia
procedimientos para la prestación de servicios, la interacción con el cliente, la falta de
evaluación a los proveedores y procedimientos documentados de los resultados.
Tabla 8 Cumplimiento del requisito Operación de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
Gráfico 7 Cumplimiento del requisito Operación de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
Operación
CUMPLE NO
CUMPLE PARCIALMENTE
2 8 0
20% 80% 0%
S20%
N80%
P0%
51
Evaluación de desempeño
Ya que no existe una planificación, ni implementación del SGC, tampoco se ha
implementado indicadores que permitan evaluar el desempeño en la gestión de la ISO
9001:2015 en la Organización, motivo por el cual su incumplimiento es del 100%. Para
mejorar en el cumplimiento se necesitará el compromiso de todos los involucrados que
ayuden a implementar y controlar los procesos en FLAGLASA.
Tabla 9 Cumplimiento del requisito Evaluación del desempeño de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
Gráfico 8 Cumplimiento del requisito Evaluación del desempeño de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
S0%
N100%
P0%
Evaluación de desempeño
CUMPLE NO
CUMPLE PARCIALMENTE
0 5 0
0 100% 0
52
Mejora
Este apartado tiene un incumplimiento del 100% debido a que no se tiene información
precisa del funcionamiento de FAGLASA, ya que no existe documentos de auditorías de no
conformidades, planes de mejora y las medidas que toman sobre los riesgos.
Tabla 10
Cumplimiento del requisito Mejora de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
Gráfico 9 Cumplimiento del requisito Mejora de la ISO 9001:2015
Elaborado: Autor
S0%
N100%
P0%
Mejora
CUMPLE NO
CUMPLE PARCIALMENTE
0 3 0
0 100% 0
53
Cumplimiento total de los requisitos
Tabla 11 Cumplimiento total de los requisitos
Cumplimiento total de los
requisitos
CUMPLE NO CUMPLE PARCIALMENTE
5% 90% 5%
Elaborado: Autor
A partir de los datos obtenidos, se evidencia que en la empresa FAGLASA cumple
con un 5% de los requisitos necesarios para la implementación de un sistema de gestión ISO
9001:2015, en consecuencia, este proyecto se enfoca a diseñar el SGC para mejorar el
desempeño productivo en el departamento de planificación.
En la siguiente gráfica se evidencia los resultados.
Gráfico 10. Cumplimiento total de los requisitos
Elaborado: Autor
S5%
N90%
P5%
54
3.6.3 Análisis de la entrevista
Para el análisis del estado actual de la organización se estructuro una entrevista en
base a un sondeo desarrollado para identificar puntos importantes en el enfoque de la
investigación. Como involucrado en el proceso está el Ing. José Ramírez Gerente
administrativo, quien accedió al siguiente cuestionario de preguntas: (Ver Anexo No.8)
1. ¿Qué procesos previos y posteriores están relacionados con el proceso de producción?
2. ¿En qué consiste la Planeación previa a la producción?
3. ¿Quién está encargado del proceso de planeación de la producción?
4. ¿Qué formación profesional o técnica tienen las personas encargadas del proceso de
planeación de la producción?
5. ¿Qué tipo de capacitación requiere el personal involucrado en el proceso?
6. ¿Qué normas aplican al proceso de producción?
7. ¿Qué criterios de cumplimiento requiere el proceso de producción?
8. ¿En qué medida se cumplen los criterios del proceso?
9. ¿Quién se encarga de evaluar y verificar el cumplimiento de cada actividad del proceso?
10. ¿El personal a cargo del proceso de la planificación de la producción, cuenta con la
información relativa a la organización?
En base a la información de la encuesta al Gerente administrativo se concluye que:
- Tiene pleno conocimiento de los procesos de producción en la planta.
- Debe existir una planificación para el proceso productivo.
- Que el profesional que cumpla las funciones de jefe de planta debe estar debidamente
preparado y capacitado para tomar decisiones y administrar los recursos.
- Que se debe aplicar las normas relativas a la producción de la organización.
- No se cuenta con un control estadístico de cumplimiento relativo a la producción.
55
- No existen una adecuada gestión referente a capacitación de personal.
- Se debe establecer un sistema de gestión de calidad para la formalización de la empresa.
Se procedió a una entrevista dirigida al Ing. Miguel Guzmán, Jefe de planta de la empresa
con el siguiente cuestionario de preguntas:
1. ¿Qué datos involucran la planificación de los productos que se elaboran?
2. ¿Cuáles son las actividades de la planificación que sé que realiza?
3. ¿Qué tipo de documentación se utiliza en el proceso?
4. ¿Cómo administra, maneja, controla la producción de los productos?
5. ¿Cómo se evalúa la posibilidad de producir el producto?
6. ¿Cuáles son los errores y efectos derivados del incumplimiento de las actividades de
su proceso?
7. ¿Cuáles son las entradas y salidas (secuencia) de cada actividad (Procedimiento) del
proceso?
8. ¿Qué métodos utiliza para la solución de problemas?
9. ¿Cuenta con información documentada de respaldo sobre los procesos y
procedimientos?
En base la información proporcionada por el jefe de planta se concluye que:
- Para la planificación de la producción se deben establecer formatos que cuenten con los
parámetros necesarios para emitir una orden productiva solicitada por los clientes.
- Se debe contar con herramientas que proporcionen información entre los distintos
departamentos.
- Tener en orden y actualizada la información de los recursos para poder manejar, controlar
y ejecutar la producción.
56
- Existen desperdicios de materia prima ya que no existe un método que ayude a solucionar
los errores productivos.
- No existe documentación de procesos, procedimientos ni registros referente a la
producción de la organización.
3.6.4 Análisis FODA
A través de esta herramienta analítica se identifican la Fortalezas, Oportunidades,
Debilidades y Amenazas de la organización. Este análisis representa la interacción entre
situaciones particulares y el entorno de la organización, cual propósito es crear estrategias
fundamentadas en las variables encontradas para el logro de metas propuestas. (Anexo No.9).
Entre los factores internos que se analizan en la Fortalezas y Debilidades son los
siguientes:
Estrategia
Organización
Personal
Procesos
Infraestructura
Tecnología
Fortalezas
- La empresa tiene posicionamiento dentro del mercado.
- Ubicación adecuada y tiene sucursales en el país.
- Cuenta con recursos financieros para cubrir la demanda
- Personal técnico dentro de sus áreas.
- Infraestructura acorde a sus requerimientos
57
Debilidades
- No tiene implementado un sistema de gestión de calidad.
- No cuenta con procesos establecidos
- No posee una plataforma web entrelazada entre departamentos.
Para el análisis de los factores externos de las Oportunidades y Amenazas se consideró los
siguientes:
Macroentorno Microentorno
- Político - Clientes
- Económico - Proveedores
- Social - Competidores
- Tecnológico - Productos sustitutos
- Legal
Oportunidades
- Captar nuevos mercados.
- Crear alianzas comerciales con proveedores.
- Estabilidad gubernamental
- Estado brinda facilidades de crédito industrial.
Amenazas
- Diversidad de competidores
- Presencia de productos complementarios de menor costo.
- Recesión económica.
58
3.6.5 Análisis de perfil competitivo
Estableciendo una matriz de perfil competitivo se analiza de acuerdo a factores claves
el posicionamiento de la empresa FAGLASA referente a los competidores dentro del mercado
nacional. (Anexo No.10)
Entre los competidores analizados se encuentran:
ECUAGLASS
VITRUM
TEMPLAVID
En base a estos factores se establece como referencia para su respectiva calificación los
siguientes parámetros:
Tabla 12
Factores de ponderación
Valor Ponderación
Peso relativo
0 La tendencia a cero es nada importante
1 La tendencia a uno es muy importante
Calificación
1 Debilidad mayor
2 Debilidad menor
3 Fortaleza menor
4 Fortaleza mayor
Elaborado: Autor
Gráfico 11 Factores claves-Peso relativo Elaborado: Autor
P AR T I C I P AC I Ó N E N E L M E R C AD O
P R E C I O C O M P E T I T I VO D E L O S …
T R AY E C T O R I A
D I VE R S I F I C AC I Ó N D E P R O D U C T O S
P U B L I C I D AD
I N N O VAC I Ó N E N P R O D U C T O S
T E C N O L O G Í A D E P U N T A E N M A Q U I N A R I A S
C E R T I F I C AC I O N E S I N E N - S G
P O T E N C I A C O M E R C I A L
I N F R AE S T R U C T U R A
E X P E R I E N C I A
0,15
0,05
0,05
0,15
0,05
0,10
0,15
0,05
0,05
0,10
0,1
FACTORES CLAVES - PESO RELATIVO
59
Nivel competitivo de FAGLASA
Tabla 13 Nivel competitivo de Faglasa
Factores Calificación Peso ponderado
Participación en el mercado 2 0,30
Precio competitivo de los productos 2 0,10
Trayectoria 3 0,15
Diversificación de productos 2 0,30
Publicidad 1 0,05
Innovación en productos 1 0,10
Tecnología de punta en maquinarias 2 0,30
Certificaciones INEN – SG 1 0,05
Potencia comercial 2 0,10
Infraestructura 2 0,20
Experiencia 1 0,20
Resultado del diagnóstico 1.85
Elaborado: Autor
Gráfico 12 Nivel competitivo de Faglasa
Elaborado: Autor
P AR T I C I P AC I Ó N E N E L M E R C AD O
P R E C I O C O M P E T I T I VO D E L O S …
T R AY E C T O R I A
D I VE R S I F I C AC I Ó N D E P R O D U C T O S
P U B L I C I D AD
I N N O VAC I Ó N E N P R O D U C T O S
T E C N O L O G Í A D E P U N T A E N …
C E R T I F I C AC I O N E S I N E N - S G
P O T E N C I A C O M E R C I A L
I N F R AE S T R U C T U R A
E X P E R I E N C I A
0,30
0,10
0,15
0,30
0,05
0,10
0,30
0,05
0,10
0,20
0,20
FAGLASA
60
Nivel competitivo de ECUAGLASS
Tabla 14 Nivel competitivo de Ecuaglass
Factores Calificación Peso ponderado
Participación en el mercado 1 0,15
Precio competitivo de los productos 4 0,20
Trayectoria 2 0,10
Diversificación de productos 1 0,15
Publicidad 2 0,10
Innovación en productos 1 0,10
Tecnología de punta en maquinarias 2 0,30
Certificaciones INEN – SG 1 0,05
Potencia comercial 2 0,10
Infraestructura 2 0,20
Experiencia 2 0,20
Resultado del diagnóstico 1.65
Elaborado: Autor
Gráfico 13 Nivel competitivo de Ecuaglass
Elaborado: Autor
P AR T I C I P AC I Ó N E N E L M E R C AD O
P R E C I O C O M P E T I T I VO D E L O S
P R O D U C T O S
T R AY E C T O R I A
D I VE R S I F I C AC I Ó N D E P R O D U C T O S
P U B L I C I D AD
I N N O VAC I Ó N E N P R O D U C T O S
T E C N O L O G Í A D E P U N T A E N
M AQ U I N AR I AS
C E R T I F I C A C I O N E S I N E N - S G
P O T E N C I A C O M E R C I AL
I N F R A E S T R U C T U R A
E X P E R I E N C I A
0,15
0,20
0,10
0,15
0,10
0,10
0,30
0,05
0,10
0,20
0,20
ECUAGLASS
61
Nivel competitivo VITRUM
Tabla 15 Nivel competitivo de Vitrum
Factores Calificación Peso ponderado
Participación en el mercado 2 0,30
Precio competitivo de los productos 1 0,05
Trayectoria 3 0,15
Diversificación de productos 2 0,30
Publicidad 1 0,05
Innovación en productos 2 0,20
Tecnología de punta en maquinarias 4 0,60
Certificaciones INEN – SG 1 0,05
Potencia comercial 2 0,10
Infraestructura 4 0,40
Experiencia 2 0,20
Resultado del diagnóstico 2.40
Elaborado: Autor
Gráfico 14 Nivel competitivo de Vitrum
Elaborado: Autor
P A R T I C I P A C I Ó N E N E L M E R C A D O
P R E C I O C O M P E T I T I VO D E L O S
P R O D U C T O S
T R AY E C T O R I A
D I VE R S I F I C AC I Ó N D E P R O D U C T O S
P U B L I C I D AD
I N N O VAC I Ó N E N P R O D U C T O S
T E C N O L O G Í A D E P U N T A E N
M A Q U I N A R I A S
C E R T I F I C AC I O N E S I N E N - S G
P O T E N C I A C O M E R C I AL
I N F R AE S T R U C T U R A
E X P E R I E N C I A
0,30
0,05
0,15
0,30
0,05
0,20
0,60
0,05
0,10
0,40
0,20
VITRUM
62
Nivel competitivo TEMPLAVID
Tabla 16 Nivel competitivo de Templavid
Factores Calificación Peso ponderado
Participación en el mercado 1 0,15
Precio competitivo de los productos 4 0,20
Trayectoria 2 0,10
Diversificación de productos 1 0,15
Publicidad 2 0,10
Innovación en productos 2 0,20
Tecnología de punta en maquinarias 2 0,30
Certificaciones INEN – SG 1 0,05
Potencia comercial 2 0,10
Infraestructura 2 0,20
Experiencia 2 0,20
Resultado del diagnóstico 1.75
Elaborado: Autor
Gráfico 15 Nivel competitivo de Templavid Elaborado: Autor
P AR T I C I P AC I Ó N E N E L M E R C AD O
P R E C I O C O M P E T I T I VO D E L O S
P R O D U C T O S
T R AY E C T O R I A
D I VE R S I F I C AC I Ó N D E P R O D U C T O S
P U B L I C I D AD
I N N O VAC I Ó N E N P R O D U C T O S
T E C N O L O G Í A D E P U N T A E N
M AQ U I N AR I AS
C E R T I F I C AC I O N E S I N E N - S G
P O T E N C I A C O M E R C I AL
I N F R AE S T R U C T U R A
E X P E R I E N C I A
0,15
0,20
0,10
0,15
0,10
0,20
0,30
0,05
0,10
0,20
0,20
TEMPLAVID
63
Resultados del análisis competitivo
Considerando el análisis de las empresas competidoras en el mercado nacional, se
obtuvo como resultado que FLAGASA está en un segundo nivel no muy distante a otras dos
empresas del mercado, por lo cual es necesario implementar mejoras en la organización para
superar el nivel y tener un posicionamiento en el mercado.
Tabla 17
Resultados de análisis competitivo
Resultados de análisis
competitivo
FAGLASA ECUAGLASS VITRUM TEMPLAVID
1,85 1,65 2,4 1,75
24% 22% 31% 23%
Elaborado: Autor
Gráfico 16 Resultados de análisis competitivo
Elaborado: Autor
FAGLASA
24%
ECUAGLASS
22%VITRUM
31%
TEMPLAVID
23%
PERFIL COMPETITIVO
64
3.6.6 Análisis PEST
Una vez realizado la matriz PEST, se pudo comprender el impacto de los diversos
factores externo que si no son manejados correctamente pueden afectar el funcionamiento de
FAGLASA. (Ver Anexo No.11)
Este análisis se lo desglosará en los factores:
Políticos,
Económico,
Social,
Tecnológicos.
Políticos
Dentro de este factor nos encontramos con ciertas medidas políticas, tomadas por el
gobierno respecto al sector privado empresarial e industrial suelen ser duras, una muestra de
esto, es el hecho de que el nivel de impuestos se ha elevado y las importaciones se han
reducido por el límite de cupo para importar. Estas medidas representan una amenaza por lo
cual se deberá tomar acciones para que no tenga un impacto significativamente negativo.
Sin embargo, ha existido una estabilidad política que ha permitido conocer la
tendencia en el manejo de mercado. Existe también un interés por parte del Gobierno en poner
políticas que mejoren la matriz productiva del país, y créditos otorgados por entidades como
la Corporación Financiera Nacional, convirtiéndose en oportunidades de crecimiento para esta
industria.
Económicos
Tener conocimiento del impacto económico que tenga el país es de vital importancia,
esto ayudara a la Organización a tomar medidas económicamente favorables, por esto el
65
endeudamiento del país y el decrecimiento del 9% en el sector de construcción previsto para
el año en curso (2017) al cual FAGLASA pertenece, es una amenaza que no puede tomarse a
la ligera.
Una oportunidad económica a tomar en cuenta, es la tendencia descendiente de la
inflación, que hará que poco a poco se incremente el poder adquisitivo y empiece a
restaurarse el mercado, con lo cual existirá mayor demanda de nuestros productos.
Social
Existen amenazas dentro de lo social que deben ser tratadas, y es la forma en la que
mucha gente percibe a la industria, por este motivo se deberá dar a conocer que el tipo de
actividad a la que se dedica FAGLASA tiene un mínimo de desperdicios y no tiene daños al
medio ambiente.
Otro de los factores alarmantes es la inseguridad social para realizar actividades
comerciales, que, aun siendo un factor externo, este puede ser controlado al mínimo para no
causar daños a la compañía.
También contamos con oportunidades que beneficiarían el mejor manejo de la
empresa y a expandirla, esto en parte se debe a que la educación y la tecnificación de la
población está mejorando, esto hace que nuestro personal cuente con más capacidades para
elaborar diversas tareas.
Tecnológico
Existen muchas Organizaciones que se han tecnificado y han mejorado la forma en la
que las Organizaciones automatizan sus procesos, mediante la fabricación y comercialización
de software y hardware. Convirtiéndose en una oportunidad para FAGLASA al implementar
esta tecnología en las labores de la empresa.
66
Pero estas tecnologías muchas veces se vuelven obsoletas con facilidad, ya que no se
adaptan al cambio constante de los requerimientos del cliente y muchas veces no permiten
integrar el manejo de las diversas operaciones realizadas en los diferentes departamentos, para
la entrega oportuna de los requerimientos a las partes interesadas, lo cual podría convertirse
en una amenaza constante.
3.6.7 Cadena de Valor
En el siguiente grafico se muestran las diferentes actividades de la organización, que
servirá de apoyo en el diseño del Sistema de Gestión.
Ilustración 17 Cadena de valor
Elaborado: Autor
67
3.6.8 Análisis de partes interesadas
La importancia de establecer las necesidades y expectativas de una forma sencilla de
las partes interesadas, viene establecida dentro de la Norma ISO 9001:2015, en donde esto
representa un impacto importante en la capacidad de la organización de lograr que sus
productos cubran las necesidades requeridas por los clientes.
Es necesario realizar el respectivo seguimiento y revisión de la información de las
partes interesadas, ya que esto va cambiando con el tiempo. Entre los grupos a considerarse
están los siguientes:
Clientes
Empleados
Accionistas
Proveedores
Competidores
Sociedad
Listado de partes interesadas
Tabla 18 Partes interesadas
Parte Interesada Entidad / Empresa / Cargo Razón para su inclusión RELEVANCIA
Directorio de Accionistas Varios Interesados en el estado financiero de la organización
Alta Dirección Gerente General Tiene la responsabilidad legal de la compañía SGC ISO 9001:2015
Alta Dirección Gerente Administrativo Tiene la responsabilidad de la administración de la compañía SGC ISO 9001:2015
Organismo de regulación Instituto Ecuatoriano de
Seguridad Social
Se encarga de aplicar el Sistema del Seguro General
Obligatorio que forma parte del sistema nacional de
Seguridad Social
Organismo de regulación Servicio de Rentas Internas Gestiona la política tributaria a traves de la recaudación de
impuestos
Organismo de regulación Superintendencia de Compañías Vigila y controla la organización, actividades,
funcionamiento, disolución y liquidación de las compañías
Organismo de regulación Muy Ilustre Municipio de
Guayaquil
Otorga permisos de funcionamiento, patentes y construcción.
Regula la prestación de servicios públicos de agua potable,
alcantarillado y saneamiento ambiental
Organismo de regulación Benemérito Cuerpo de
Bomberos de Guayaquil
Presta servicios de prevención, protección, socorro y
extinción de incendios
Organismo de regulación Ministerio de Trabajo Controla y regula el cumplimiento de obligaciones laborales
Organismo de regulación Ministerio del Ambiente
Proveedores Varios Provee de materias primas, insumos y servicios necesarios. SGC ISO 9001:2015
Cliente directo Varios Comprador de nuestros productos y servicios SGC ISO 9001:2015
Usuario final Varios Uso final de los productos y servicios SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de la
Dirección Gerente General Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de
Calidad
Coordinador de Gestión de la
Calidad Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión
Comercial Coordinador de Ventas Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de
Compras Jefe de Compras Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
69
Líder de Proceso de Planificación de
la Producción Jeje de Planta Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de
Almacén Bodeguero Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de
Producción Supervisor de Producción Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de
Logística y Despacho Supervisor de Logística Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Lider de Proceso de Gestión
Financiera Contador General Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de
Talento Humano Jefe de Talento Humano Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Líder de Proceso de Gestión de
Infraestructura Supervisor de Mantenimiento Control de procesos y procedimientos SGC ISO 9001:2015
Comunidad local General Pueden ser impactados por nuestras actividades
Publico General Percepción de la organización sobre el impacto de nuestra
actividad
Medios de comunicación General Comunicar los factores de interés público
Organismo de certificación Bureau Veritas Realiza auditorías para certificaciones ante ISO, Ente de
certificación SGC ISO 9001:2015
Acreedores x x
Competidores Varios Analizar los aspectos de innovación y desarrollo para el
posicionamiento de la imagen empresarial
Elaborado: Autor
70
Listado de requisitos de las partes interesadas
Tabla 19 Requisitos de partes interesadas
N
o Parte Interesada Relevancia Requisitos / Necesidades / Expectativas
Procesos
afectados Método de tratamiento
1 Abogados Relativo a la exposición de la empresa a los litigios Todos los procesos
Gestionando reuniones de trabajo
2 Organismo de certificación
SGC ISO 9001:2015 Grado de cumplimiento con la norma ISO 9001 Todos los procesos
Auditorías internas
3 Cliente directo SGC ISO 9001:2015 Esperar que los productos o servicios sean de calidad Todos los procesos
Registro de riesgos
4 Cliente directo SGC ISO 9001:2015 Esperar que el tiempo de entrega sea optimo Todos los
procesos Registro de riesgos
5 Cliente directo SGC ISO 9001:2015 Podría ser fuente de referencias para los nuevos clientes Todos los procesos
Registro de oportunidades
6 Cliente directo SGC ISO 9001:2015 Fluyen sus requisitos hacia el SGC Todos los procesos
Revisión de requerimientos en el proceso de ordenes
7 Cliente directo SGC ISO 9001:2015 Su satisfacción podría expandir el negocio actual Todos los procesos
Registro de oportunidades
8 Cliente directo SGC ISO 9001:2015 Espera buena atención al cliente Otros Registro de riesgos
9 Empleados / Líderes de procesos
SGC ISO 9001:2015 Esperan ser compensados Dirección Administrando apropiadamente las finanzas de la
organización
10
Empleados / Líderes de procesos
SGC ISO 9001:2015 Esperar equipos e instalaciones en buen estado Dirección Mantenimiento al equipamiento y edificaciones,
provisión de recursos
1
1
Empleados / Líderes
de procesos SGC ISO 9001:2015 Requieren una formación adecuada Dirección
Proveer entrenamiento, evaluar a través de
auditorías
12
Comunidad local Tienen preocupaciones sobre la propiedad y las tierras
cercanas Dirección
Proveen información sobre los requisitos legales aplicables
13
Comunidad local Nuestra empresa quiere contratar y retener a los
trabajadores locales Dirección No hay acciones: satisfechas por ahora
14
Comunidad local Puede proporcionar prensa positiva Dirección No hay acciones, proceder normalmente por ahora
1
5 Comunidad local Esperan productos y servicios de calidad
Todos los
procesos Registro de riesgos
16
Usuario final SGC ISO 9001:2015 Esperar un tiempo de entrega optimo Todos los procesos
Registro de riesgos
17
Público en general Esperar que los productos y servicios sean de calidad Todos los procesos
Registro de riesgos
18
Público en general Esperar un tiempo de entrega optimo Todos los procesos
Registro de riesgos
71
1
9 Público en general Preocupados por la seguridad del producto
Todos los
procesos Prácticas de diseño de productos estándar
20
Organismo de regulación
La organización debe cumplir con todas las
regulaciones y estatutos Dirección
No Acciones: Aceptar el Riesgo por Decisión directiva
21
Departamento de RRHH
SGC ISO 9001:2015 Preocupado por la reputación de la empresa como
empleador Dirección
Adherirse a las leyes laborales, OSHA, obligaciones contractuales, etc.
22
Departamento de RRHH
SGC ISO 9001:2015 Debe proporcionar a los candidatos adecuados Dirección Entrevistas y evaluación de candidatos
2
3 Proveedores SGC ISO 9001:2015 Esperan a ser pagados sin demora Dirección
Gestionar apropiadamente las finanzas de la
compañía
24
Proveedores SGC ISO 9001:2015 Requieren requisitos claramente definidos Compras Registro de riesgos
25
Proveedores SGC ISO 9001:2015 Requieren una notificación adecuada de los trabajos
urgentes Compras Registro de riesgos
26
Proveedores SGC ISO 9001:2015 El rendimiento de los proveedores impacta en nuestra
reputación Compras Supervisión del desempeño del proveedor
2
7 Proveedores SGC ISO 9001:2015
Los proveedor no quiere que se dañe o pierda su
material / equipos
Todos los
procesos Actualmente no tiene ninguna acción
28
Proveedores SGC ISO 9001:2015 Tienen preocupaciones de que se pueda afectar a su
reputación Todos los procesos
Actividades de revisión por la dirección
29
Alta dirección SGC ISO 9001:2015 La empresa debe seguir siendo financieramente sana Dirección Gestionar apropiadamente las finanzas de la
compañía
30
Alta dirección SGC ISO 9001:2015 Los procesos del SGC deben ser eficientes Dirección Registro de riesgos
3
1 Alta dirección SGC ISO 9001:2015 Relacionados con el crecimiento de la empresa Dirección Actividades de revisión por la dirección
32
Alta dirección Seguridad y Salud
Ocupacional La integridad y salud el personal
Todos los procesos
Registro de riesgos
33
Alta dirección SGC ISO 9001:2015 Requiere equipos e instalaciones confiables Todos los procesos
Registro de riesgos
34
Departamento Contable
SGC ISO 9001:2015 Tratamiento de las prácticas contables de la empresa Dirección Gestionando reuniones para analizar estados
financieros
3
5
Departamento de
Ventas SGC ISO 9001:2015
Requieren una organización plena de las operaciones
posteriores a la venta
Todos los
procesos
Elaboración de Procesos, procedimientos y
controles
Elaborado: Autor
CAPITULO IV
PROPUESTA
4.1 Generalidades de la propuesta del diseño de Sistema de Gestión de Calidad
Tomando como antecedente el análisis FODA realizado, la entrevista estructurada
dirigida al Gerente Administrativo y Jefe de Planta, se determinó la existencia de una
problemática consistente en la demora en los procesos generales para la entrega oportuna de
las órdenes de producción solicitadas por los clientes.
Además de ello se constató la evidencia de una falta de organización derivada de la
inexistencia de una planificación estratégica que permita alinear los objetivos empresariales
con el enfoque y dirección de la organización.
Debido a los criterios analizados, la implementación de la Norma ISO 9001:2015 se
torna imprescindible para efectos de establecer un marco organizativo aplicado al modelo del
negocio, que permita replantear las metodologías y procesos de las áreas administrativas y de
producción.
La propuesta se desarrolló en función de los principios de calidad, el enfoque a
procesos, el pensamiento basado en riesgos y los requisitos de la Norma ISO 9001,
conjugando el contexto de la organización con los procesos, política y objetivos de calidad
que aplicados e implementados pretenden controlar y reducir las falencias existentes con el fin
de obtener la satisfacción que el cliente requiere.
Los aspectos de análisis abordados determinan que para efectos de detallar una
propuesta acorde a la implementación y cumplimiento de la Norma ISO 9001:2015, es
necesario aplicar sus requisitos en todos los procesos de la organización, sin embargo, nos
enfocamos al proceso de Planificación de la Producción debido a su relevancia para la
73
determinación de la satisfacción del cliente, en función de la entrega oportuna de las órdenes
de producción requeridas.
4.2 Objetivos de la propuesta
Diseñar un modelo de gestión de calidad ISO 9001:2015.
Crear organigrama funcional.
Establecer procesos del Sistema de Gestión.
Definir procedimientos de los procesos.
Definir los aspectos relevantes para una organización formal.
Crear parámetros de medición a través de indicadores de procesos.
Establecer los formatos de control del proceso de Planificación de la Producción.
Establecer la metodología de análisis y evaluación de riesgos.
4.3 Relevancia de la propuesta
La implementación de la Norma ISO 9001:2015 trae consigo beneficios de
organización y de satisfacción al cliente, además de obtener otros beneficios entre los que
están:
Ser más competitivos
Mejorar la imagen empresarial
Aumento de las ventas
Incremento de participación en el mercado
Mayor rentabilidad
74
4.4 Diseño de la propuesta
Para mostrar que los productos que elabora FAGLASA proporcionan la satisfacción
que sus clientes merecen, así como también el cumplimiento de los requisitos de la Norma
ISO 9001:2015 y aquellos aplicables al modelo de negocio, se han determinado los aspectos
externos e internos mediante la redacción del Contexto de la Organización a continuación
detallado:
Misión
Visión
Valores de la organización
Cargos de la organización
Organigrama funcional
Perfil ocupacional de los cargos
Funciones de los cargos
Además de ello el Sistema de Gestión de la Calidad bajo la Norma ISO 9001:2015,
requiere alinear el contexto de la organización con los aspectos de calidad, estableciendo la
siguiente información documentada:
Alcance del Sistema de Gestión de la Calidad
Procesos del Sistema de Gestión de Calidad
Política de la Calidad
Objetivos de Calidad
Evaluación del desempeño de los procesos
Satisfacción del Cliente
Control de riesgos y oportunidades
Acciones para la mejora
75
4.5 Estructura de la propuesta
4.5.1 Misión
Basado en la cadena de valor y en función del área industrial en el que se envuelve la
empresa FAGLASA, bajo una estructura que envuelva los parámetros necesarios para su
conformación (Ver anexo No. 12), se propone la siguiente Misión:
“Fabricar vidrio templado de seguridad en las líneas arquitectónica, industrial,
decorativa y línea blanca, para satisfacer de forma oportuna y eficiente, las exigencias del
mercado nacional e internacional, con el fin de lograr los objetivos trazados, usando
tecnología de vanguardia, la implementación, mantenimiento y mejora de los procesos a
través de sistemas de gestión, y la participación de personal altamente calificado, para
beneficio de clientes, colaboradores y accionistas.”
4.5.2 Visión
En concordancia con los análisis FODA, PEST, Perfil Competitivo y Partes
Interesadas de la empresa FAGLASA, se propone la siguiente Visión realizada con los
elementos de la estructura previamente establecidos (Ver anexo No. 13):
“Liderar el mercado a través de la fabricación de vidrio de seguridad, acreditarnos en
sistemas de gestión y normas que garanticen la satisfacción y fidelización de nuestros clientes,
incrementar el desarrollo profesional de colaboradores, y asegurar el crecimiento sostenido de
las ventas, para beneficio de nuestros accionistas y la sociedad.”
76
4.5.3 Valores de la organización
Dada la necesidad de contar con valores organizacionales escogidos por la alta
dirección y sus colaboradores, se utilizó el formato multivoting para la ponderación y
selección de los valores organizacionales (Ver anexo No.14), en los que se escogió aquellos
que se ajustan a la realidad de la empresa.
Lealtad
Ética
Liderazgo
Perseverancia
Eficiencia
Superación
Cumplimiento
Integridad
Responsabilidad
Disciplina
4.5.4 Estructura de la organización
Aun cuando se cuenta con puestos definidos para la ejecución de las actividades de la
empresa en sus diferentes áreas, fue necesario establecer los cargos basados en un
organigrama funcional propuesto (Ver anexo No.15), con su correspondiente perfil del cargo
(Ver anexo No.16) y funciones del cargo (Ver anexos No.17) para formalizar las
responsabilidades de la organización.
77
4.5.5 Alcance del sistema de gestión de la calidad
La propuesta del Alcance del Sistema de Gestión de Calidad se realizó en base al
contexto de la organización propuesto como la Misión, los productos que se ofrecen y la
ubicación de las operaciones comerciales y de producción (Ver anexo No. 18), quedando
redactada como se observa a continuación:
“El alcance del Sistema de Gestión de la Calidad de FAGLASA, incluye la
comercialización, compra de materia prima, producción, almacenamiento y distribución de
vidrio de seguridad, en nuestra planta ubicada en la ciudad de Guayaquil, la cual cuenta con
oficinas principales adjuntas para la atención al cliente, y oficinas comerciales en las
ciudades de Quito y Machala. Se excluyen los requisitos de diseño y desarrollo ya que
nuestros productos se elaboran en base a características de cantidad, forma, tamaño y espesor
solicitadas por el cliente.”
4.5.6 Procesos del sistema de gestión de la calidad
Por la estructura de FAGLASA y su contexto organizacional, el mapa de procesos
sugerido (Ver anexo No.19), para los procesos que deben ser integrados al Sistema de
Gestión de la Calidad, son los siguientes:
Procesos estratégicos
Gestión de la Dirección. - Enfocado en planificar, verificar y mejorar el
Direccionamiento estratégico para la implementación y desarrollo del Sistema de Gestión
de Calidad, aplicado a los procesos y actividades relacionadas a la producción de vidrios
de seguridad, para mejorar la satisfacción de los clientes, proveedores y otras partes
interesadas.
78
Gestión de Calidad. - Indicado para Asegurar el cumplimiento de la conformidad bajo
los requisitos de la Norma ISO 9001:2015, mediante su desarrollo, implementación,
mantenimiento y mejora continua en todas las áreas y procesos del Sistema de Gestión.
Procesos operativos
Gestión Comercial. - Establecido para mantener informados a los clientes sobre los
productos que ofrece la organización, captar sus pedidos y comunicar las ordenes de
producción, estableciendo estrategias para incrementar el nivel de ventas y el
cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.
Planificación de la Producción. - Proceso previo a la producción, definido para
planificar y coordinar, las actividades de productivas, para asignar recursos y controlar
procedimientos acordes a las necesidades de cada orden de producción.
Gestión de Compras. - Asegurar que los productos y servicios adquiridos, satisfagan los
requisitos de compra especificados, previa evaluación y aprobación de proveedores, en
función de su capacidad e idoneidad para cumplir con los requisitos de la organización.
Gestión de Almacén. - Abastecer y controlar la materia prima y materiales utilizados en
la producción de vidrios de seguridad, recibiendo y entregando los productos solicitados
para el inicio de la producción, asegurando el control para nuevos requerimientos.
Gestión de Producción. - Ejecutar los procesos productivos, haciendo uso de la
maquinaria, materia prima y mano de obra asignada, controlando apropiadamente los
procedimientos para cumplir con las características determinadas en las órdenes de
producción.
79
Gestión de Logística y Despacho. - Realizar traslados de materia prima desde y hacia
proveedores o clientes, garantizando la integridad de la carga, debido a los cuidados
necesarios para la distribución y entrega de los productos solicitados por el cliente y
requeridos para la producción.
Procesos de apoyo
Gestión Financiera. - Utilizar eficientemente los recursos económicos de la organización,
administrando adecuadamente mediante el control de ingresos, egresos, manejo contable,
análisis de inversiones, presupuesto, proyecciones y control de los resultados periódicos.
Gestión de Talento Humano. - Administrar los procesos de contratación, capacitación,
desarrollo, motivación y retención de los colaboradores para impulsar el logro de
objetivos de la organización, para el crecimiento sostenido según el enfoque estratégico
definido.
Gestión de Infraestructura. - Determinar, proporcionar y mantener los recursos
necesarios para el sostenimiento del Sistema de Gestión de Calidad, tales como equipos,
vehículos, maquinarias, mobiliario, edificios, programas y la información que se
requieran.
4.5.7 Política de calidad
Para lograr el éxito de la organización, ésta debe conocer cuál es su propósito,
basándose en los compromisos que se desean cumplir, los cuales deben ser la pauta para el
establecimiento de los objetivos de calidad (Ver anexo No. 21). Para ello se propone la
siguiente Política de Calidad:
80
“FAGLASA., es una empresa dedicada al proceso de transformación y
comercialización de vidrio de seguridad plano y curvo, mediante el uso de tecnologías de
punta, bajo criterios técnicos de calidad, comprometida con la mejora continua, el
cumplimiento de los requisitos legales aplicables y la satisfacción de las exigencias de
nuestros clientes.”
4.5.8 Objetivos de calidad
La determinación de los objetivos de calidad, los cuales se relacionan directamente
con la Política de la Calidad, se establecen para mejorar y controlar los aspectos más
relevantes del sistema de gestión de la calidad, los cuales deben medirse para observar y
tomar decisiones sobre el nivel de efectividad de los mismos. La propuesta consiste en los
siguientes (Ver Anexo No.22)
Mantener los criterios técnicos de calidad en la producción de vidrios de seguridad.
Optimizar la entrega oportuna los productos solicitados por nuestros clientes.
Mejorar continuamente los procesos del Sistema de Gestión de la Calidad.
Incrementar el nivel técnico y conocimientos del personal de la organización.
4.5.9 Satisfacción del cliente
Siendo la satisfacción del cliente uno de los principios de la gestión de la calidad, será
necesario para efectos de los procesos involucrados, realizar periódicamente encuestas de
satisfacción con la que se podrá tomar datos sobre la apreciación del cliente en relación al
beneficio percibido, conforme a los siguientes parámetros (Ver anexo 23):
Atención al cliente
Entrega Oportuna
Cumplimiento de características solicitadas
81
Aceptación de los productos solicitados
Reclamos realizados
Soluciones recibidas
Frecuencia de pedidos
4.5.10 Evaluación del desempeño de los procesos
La toma de datos que permitirá realizar los análisis correspondientes para la
evaluación del desempeño de los procesos, se realizará mediante la creación de indicadores
del estado de los procesos, cuya utilidad deberá ser establecida en conjunto con las fórmulas
para realizar los cálculos de sus resultados, siendo éstos de gran utilidad para tomar las
decisiones acordes a la mejora continua de los mismos.
A continuación, se muestran los indicadores sugeridos para el proceso de Planificación
de la Producción:
Tabla 20 Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción - Parte 1
No. PROCESO NOMBRE DEL INDICADOR UTILIDAD FORMULA
1 Planificación de la producción
ÍNDICE DE ÓRDENES DE
PRODUCCIÓN
APROBADAS
Medir la cantidad de órdenes de producción revisadas y
aprobadas para determinar la cantidad de aquellas que
tienen errores en datos o falta de características
(Cantidad de OP´s aprobadas / Cantidad de OP´s ingresadas) * 100
2 Planificación de la producción
ÍNDICE DE OP´S CON
REQUERIMIENTOS
CALCULADOS
Medir la cantidad de órdenes
de producción con requerimientos de materia
prima, materiales y maquinaria calculados para
definir su asignación
(Cant. de OP´s con requerimientos
calculados / Cant. de OP´s Aprobadas) * 100
3 Planificación de la producción
ÍNDICE DE OP´S CON
RECURSOS ASIGNADOS
Medir la cantidad de órdenes de producción con
requerimientos asignados para prestar mayor atención en
aquellas a las que no se les ha
calculado requerimientos
(Cant de OP´s con recursos asignados / Cant. de OP´s con
requerimientos calculados) * 100
Elaborado: Autor
82
Tabla 21 Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción - Parte 2
No.
MEDICIÓN
ANUAL
PREVIA
META
ANUAL
TENDENCIA
ESPERADA PLAZO
FRECUENCIA
DE MEDICIÓN
FUENTE DE
INFORMACIÓN RESPONSABLE
1 80 Aumentar Trimestral
Reporte de aprobación de
Órdenes de Producción
Jefe de Planta
2 90 Aumentar Mensual
Reporte de órdenes de
producción con requerimientos
calculados
Jefe de Planta
3 80 Aumentar Trimestral
Reporte de órdenes de
producción con Recursos asignados
Jefe de Planta
Elaborado: Autor
Para efectos de medir los indicadores del proceso de la Planificación de la Producción
y determinar los logros alcanzados, es necesario conocer la meta, el límite menor aceptado y
el límite satisfactorio de los indicadores, en cada una de las mediciones periódicas.
Tabla 22 Metas de Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción
# NOMBRE DEL INDICADOR META TENDENCIA LIMITE
INSATISACTORIO
LIMITE
SATISFACTORIO
1
ÍNDICE DE ÓRDENES DE PRODUCCIÓN APROBADAS
80% Aumentar 50.0% 70.0%
2
ÍNDICE DE OP´S CON REQUERIMIENTOS CALCULADOS
90% Aumentar 60.0% 80.0%
3
ÍNDICE DE OP´S CON RECURSOS ASIGNADOS
80% Aumentar 50.00% 70.00%
Elaborado: Autor
83
Tabla 23 Mediciones de los Indicadores del Proceso de Planificación de la Producción
# MEDICIONES DEL PERIODO ANUAL
PROM.
ACUM.
NIVEL
ALCANZ
ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGO SEPT OCT NOV DIC
1 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00%
2 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00%
3 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00% 0.00%
Elaborado: Autor
El formato de Carta de Indicador mostrará el histórico de mediciones en los resultados
(Ver anexo No. 24).
4.5.11 Control de riesgos y oportunidades
Dentro de la planificación del Sistema de Gestión de Calidad es necesario determinar
los riesgos y oportunidades en cada uno de los procesos, para reducir los efectos no deseados.
Para asegurar el logro de resultados esperados es necesario tomar acción sobre las áreas de
impacto del riesgo y establecer objetivos. (Ver anexo No. 24).
Tabla 24 Objetivos sobre las acciones para abordar riesgos y oportunidades
No. ÁREA OBJETIVO BENEFICIOS RECURSOS ACCIÓN
1 P
Capacitar al Jefe de Producción en la implementación del procedimiento
relacionado
* Personal capacitado * Reducción de índice de OP con defectos de producción
* Material digital * Sala audiovisual
Mantener
2 F Determinar, y ejecutar controles eficaces en las OP revisadas
* Reducción de pérdidas financieras
* Equipos informáticos * Recursos de información
Crear
3 Im Reponer productos con defectos
* Aumento de una
buena percepción de la imagen empresarial
* Comprobantes y Reporte de reemplazo de productos con defectos
Aumentar
Elaborado: Autor
84
De igual forma se deberá evaluar la eficacia de las acciones tomadas, para el
cumplimiento del objetivo.
Tabla 25 Eficacia sobre las acciones para abordar riesgos y oportunidades
META CÁLCULO /
ACCIÓN
VARIABLE
1
VARIABLE
2 EFICACIA UNIDAD DIFERENCIA ESTADO
100%
Número de capacitaciones
recibidas / Total de capacitaciones planificadas
8 12 67% PORCENTAJE 33% Mejorable
* Agregar campo de revisión y aprobación en OP´s
Realizado
100%
(Cant. de reposición de productos / Número de reclamos) * 100
15 18 83% PORCENTAJE 17% Mejorable
Elaborado: Autor
4.5.12 Procedimientos del proceso
Los procedimientos sugeridos que van directamente relacionados con la Planificación
de la Producción y de los que se derivan las mediciones de los indicadores son los siguientes
(Ver anexo No.27):
Revisión y aprobación de órdenes de producción
Cálculo de requerimientos de órdenes de producción
Asignación de recursos de órdenes de producción
85
4.5.13 Información documentada
La información documentada del sistema de gestión de calidad para efectos de cumplir
con los requisitos de la Norma, tomando en cuenta el tema desarrollado en el presente trabajo
sobre el Proceso de Planificación de la Producción, es la siguiente:
Tabla 26 información documentada requerida por la Norma ISO 9001:2015
Información Documentada Nro. del Anexo
Misión 12
Visión 13
Valores de la organización 14
Organigrama Funcional 15
Perfil Ocupacional de Jefe de Planta 16
Funciones del Jefe de Planta 17
Alcance del Sistema de Gestión de la Calidad 18
Mapa de Procesos del Sistema de Gestión de Calidad 19
Caracterización del Proceso de Planificación de la Producción 20
Política de la Calidad 21
Objetivo de calidad 22
Satisfacción del cliente 23
Carta de Indicador- Proceso de planificación de la producción 24
Análisis y evaluación de riesgos y oportunidades del proceso 25
Acciones para abordar riesgos y oportunidades del proceso 26
Procedimientos del proceso 27
Control de implementación de Norma ISO 9001:2015 28
Elaborado: Autor
86
4.5 Conclusiones
Una vez diseñada y desarrollada de la propuesta del Sistema de Gestión de Calidad
basado en la Norma ISO 9001:2015 aplicada al proceso de Planificación de la Producción de
la empresa FAGLASA, podemos concluir que:
1.- Los procedimientos de revisión y aprobación de órdenes de producción, así como
también los cálculos y asignación de materia prima establecidos para la planificación de la
producción, permitirán contar con un orden específico para evitar los retrasos en la ejecución
de la producción requerida por los clientes.
2.- Los indicadores de gestión de la planificación de la producción servirán para la
medición de la efectividad de sus procedimientos, con los que podrán tomarse decisiones de
acciones de mejora.
3.- Al estandarizar el procesamiento de las órdenes de producción con la
caracterización del proceso de planificación de la producción y la implementación de los
procedimientos, se evitará el desperdicio de recursos, la pérdida de tiempo y se controlará la
secuencia establecida.
4.- Con la adopción de un Sistema de Gestión de Calidad bajo ISO 9001:2015 y la
estructura organizacional, es posible la consecución de los objetivos estratégicos y de calidad,
con la toma de decisiones basada en indicadores, para el sostenimiento, productividad,
competitividad y crecimiento de la organización.
87
4.6 Recomendaciones
Es imprescindible que exista un compromiso por parte de la Dirección y el personal
involucrado en el Sistema de Gestión, para implementar los procesos y procedimientos, así
como también para el cumplimiento de los requisitos de la norma y sus directrices para la
obtención de los resultados previstos.
Dado que la presente propuesta se enfoca en el Proceso de Planificación de la
Producción, será imperativo desarrollar la implementación en todos los procesos de la cadena
de valor y aquellos definidos como estratégicos, operativos y de apoyo, para lograr la relación
y vinculación con el proceso sugerido en el presente proyecto.
Será conveniente además un análisis exhaustivo de las capacidades del personal en
cada una de sus áreas, para determinar su noción y conocimiento de los temas relacionados a
sus actividades, de forma tal que se establezca una metodología de medición que refleje las
falencias, para establecer planes de capacitación acorde a las necesidades.
Para la medición de la satisfacción del cliente como fuente de información para la
apreciación de observaciones, es necesario recurrir a encuestas periódicas que midan su grado
de aceptación en factores como la entrega oportuna de sus órdenes de producción basadas en
las fechas de entrega previstas de sus órdenes de producción.
88
Bibliografía
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de una empresa pequeña para la ciudad ed bogotá . Bogóta : Administración01.
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LIMUSA .
BUREAU-VERITAS. (08 de Octubre de 2012). Blog del Alumno . Recuperado el 01 de
Agosto de 2017, de https://blogbvelearning.wordpress.com/2012/10/08/31-obstaculos-
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de https://calidadgestion.wordpress.com/2013/03/11/enfoque-basado-en-procesos-
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INEN-ISO9001. (2015). INEN . Sistema de Gestion de Calidad-Requis, 11-12.
ISOFOCUS. (2014). SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN. ISO 9001, 14-23.
Preciado&Recalde. (2017). SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD BASADO EN ISO
9001:2015 EN RANSA OPERADOR LOGISTICO. TESIS DE GRADO, 46.
Quijano&Consuelo. (2006). ADMINISTRACIÓN DE RIESGOS-UN ENFOQUE
EMPRESARIAL. Medellin: UNIVERSIDAD EAFIT.
SANCHEZ&PALOMINO. (2014). Implementación de Sistemas de Gestión de Calidad .
Barcelona : LABORPREX.
89
ANEXOS
Anexo 1
Lluvia de ideas
LLUVIA DE IDEAS
Realización de actividades no acordes al cargo Desconocimiento parcial de inventario de
bodega
Problemas en la asignación de MP para
producción
Falta de personal Mal manejo de análisis de proveedores Omisión del uso de normas de gestión de
calidad
Supervisión deficiente Exclusión del uso de historiales de
procesamientos de OP
Estudios deficientes sobre prioridades de
abastecimiento de bodega
Falta de comunicación entre departamentos Carencia de suministros de trabajo Desconocimiento en la disponibilidad de la
Materia Prima
Desconocimiento de cronograma de
actividades
Desconocimiento parcial de inventario de
bodega
Ausencia de procesos de control
Envíos no acordes a requerimientos de
clientes
Método tradicional, no innovación Resistencia a seguir instrucciones
Falta de compromiso Realización de actividades no acordes al
cargo
Ausencia de política
Dependencia de un solo gestor Carecimiento de técnicas de análisis de
información
Exclusión del uso de historiales de información
Rotación de personal (no existe estabilidad) Problemas al estimar los tiempos de
procesamiento de las OP
Falta de indicadores de cumplimiento de las OP
Clima laboral tenso Mal diseño de proceso Problema en manejo de materiales
Falta de comunicación entre departamentos Documentación no especifica Problemas en la priorización de la producción
Especificaciones incorrectas Prolongación de tiempo de autorización Adquisición tardía de materiales de producción
Anexo 2
Multivoting
MULTIVOTING 1 A 1
IDEA G.A J.P
Realización de actividades no acordes al cargo 1 1
Falta de personal
Supervisión deficiente
Falta de comunicación entre departamentos
Desconocimiento de cronograma de actividades
Envíos no acordes a requerimientos de clientes
Falta de compromiso
Dependencia de un solo gestor
Rotación de personal (no existe estabilidad)
Clima laboral tenso 1 1
Falta de comunicación entre departamentos 1 1
Especificaciones incorrectas
Desconocimiento parcial de inventario de bodega
Mal manejo de análisis de proveedores
Exclusión del uso de historiales de procesamientos de OP 1 1
Carencia de suministros de trabajo
Desconocimiento parcial de inventario de bodega
Método tradicional, no innovación
Realización de actividades no acordes al cargo 1 1
Carecimiento de técnicas de análisis de información
Problemas al estimar los tiempos de procesamiento de las
OP
1 1
Mal diseño de proceso
Documentación no especifica
Prolongación de tiempo de autorización
Problemas en la asignación de MP para producción 1 1
Omisión del uso de normas de gestión de calidad
Estudios deficientes sobre prioridades de abastecimiento
de bodega
Desconocimiento en la disponibilidad de la Materia
Prima
1 1
Ausencia de procesos de control
Resistencia a seguir instrucciones
Ausencia de política
Exclusión del uso de historiales de información
Falta de indicadores de cumplimiento de las OP 1 1
Problema en manejo de materiales
Problemas en la priorización de la producción 1 1
Adquisición tardía de materiales de producción
Puntaje Total
Anexo 3
Diagrama de Ishikawa para determinar las causas
MÉTODO
Falta de indicadores
de cumplimiento de
las OP
Realización de
actividades no
acordes al cargo.
ORGANIZACIÓN MANO DE OBRA
INVENTARIO MEDICIONES
Retrasos en la
ejecución de la
orden de
producción.
Clima laboral
tenso
Falta de
comunicación entre
departamentos.
No existe
enfoque ni
conocimiento
organizacional
.
Exclusión del uso de
historiales de
procesamientos de OP.
Problemas en la
asignación de MP
para producción.
Desconocimiento en
la disponibilidad de
la Materia Prima
Problemas en la
priorización de la
producción
Problemas al estimar los
tiempos de procesamiento
de las OP
Fugas de energía
Fugas de energía
Fugas de energía
Fugas de energía
Fugas de energía
Fugas de energía
93
Anexo 4
Diagrama de Ishikawa para determinar el pronóstico
MÉTODO ORGANIZACIÓN MANO DE OBRA
INVENTARIO MEDICIONES
Retrasos en la
ejecución de la
orden de
producción.
Sobrecarga
de trabajo.
Descontrol en las
actividades que se
realizan
Trabajadores
inconformes.
No se logran
objetivos
Atrasos en la
elaboración de
los pedidos.
Desacuerdos entre
clientes internos y
externos.
No se puede estimar el
tiempo de procesamiento
de las OP
.
No se detectan las
fallas en el proceso
Atrasos en la
elaboración de
los pedidos.
Prolongación de
tiempo de
autorización de
las OP
94
Anexo 5
Diagrama de Ishikawa para el control de pronóstico
MÉTODO ORGANIZACIÓN MANO DE OBRA
INVENTARIO MEDICIONES
Retrasos en la
ejecución de la
orden de
producción.
Establecer
actividades
acordes al cargo.
Mejorar la
comunicación entre
departamentos.
Diseño de una
nueva estructura
organizacional.
Establecer,
Misión, Visión,
Valores y Política
organizacional
.
Priorizar las ordenes de
producción a realizar.
Estructuración de indicadores
de cumplimiento de las
ordenes de producción.
Automatización del
procesamiento de las
órdenes de producción
Acceso a un sistema
de inventario.
Calcular los recursos y
materia prima a utilizar
95
Anexo 6
Ficha de planteamiento y formulación del problema
Formulación del
problema
¿ Cuáles son los beneficios que aportaría el Sistema de Gestión ISO 9001:2015 en el proceso de planificación
de la producción en la empresa FAGLASA?
Sistematización del
problema
1. ¿Cómo influye la falta de planificación de la producción en la Organización?
2. ¿La implementación de indicadores de cumplimiento mejoraría el procesamiento de las ordenes de producción?
3. ¿Cuáles son los beneficios que se obtiene al estandarizar el procesamiento de las ordenes de producción?
4. ¿Cuáles son los beneficios que se obtiene al diseñar una nueva estructura organizacional?
PROBLEMA
GENERAL
OBJETIVO GENERAL PREMISA GENERAL
Retrasos en la
ejecución de la orden
de producción.
Diseñar un sistema de Gestión ISO 9001:2015, con el fin
de mejorar el proceso de planificación de la producción en
la empresa FAGLASA
Si se diseña un sistema de Gestión ISO 9001:2015,
mejorara el proceso de planificación de la producción en la
empresa FAGLASA.
ESPECÍFICOS PARTICULAR
Establecer procedimientos para las actividades de
planificación de la producción con un enfoque basado en
procesos.
Si se establecen procedimientos para la planificación de la
producción se reducen los retrasos en la ejecución de órdenes
de producción.
Elaborar indicadores para medir la efectividad del proceso
de planificación de la producción.
Si se elaboran indicadores de cumplimiento en el proceso de
planificación de la producción, se tomarán acciones de mejora
sobre el procesamiento de las OP´s.
Estandarizar el procesamiento de las ordenes de
producción con el fin de evitar tiempos forzosos de parada.
Si se estandariza el procesamiento de las ordenes de
producción, se evitarían tiempos forzosos de parada.
Diseñar la estructura organizacional para mejorar la
productividad.
Si se diseña una nueva estructura organizacional, mejoraría la
productividad y competitividad de la empresa.
Anexo 7
Análisis de brechas
ANÁLISIS DE BRECHAS SEGÚN
NORMA ISO 9001:2015
FECHA:19/05/2017
CÓDIGO:
VERSIÓN: 1.0
1.- INFORMACIÓN DEL PROYECTO
DATOS
Empresa / Organización FAIRISLITORAL C.A.
Actividad Industrial PRODUCCIÓN Y COMERCIALIZACIÓN DE VIDRIO DE SEGURIDAD
TEMPLADO Y LAMINADO, SEGÚN CARACTERÍSTICAS DE
CANTIDAD, DIMENSIÓN Y FORMAS SOLICITADAS POR EL
CLIENTE.
Proyecto ANÁLISIS DE BRECHAS ENTRE EL PROCESO DE PLANIFICACIÓN
DE LA PRODUCCIÓN Y LOS REQUISITOS DEL SGC ISO 9001:2015
Gestor del Proyecto FREDDY CRUZ
2.- JUSTIFICACIÓN PROPÓSITO DEL DOCUMENTO
Para conocer los aspectos relacionados al Sistema de Gestión de Calidad, es necesario determinar
el estado de situación inicial del proceso, para lo cual es necesario determinar si se cumple con
los requisitos relacionados a cada una de las cláusulas de la Norma ISO 9001:2015
3.- OBJETIVOS
Objetivo General
DETERMINAR EL ESTADO DE SITUACIÓN DE CUMPLIMIENTO DE LOS REQUISITOS DE LA
NORMA ISO 9001:2015 APLICABLES AL PROCESO DE LA PLANEACIÓN DE LA PRODUCCIÓN
Objetivos específicos
- Consultar a los dueños del proceso y su supervisor, si se cuenta con la documentación que respalde la implantación de los requisitos de la Norma ISO 9001:2015
Alcance
Proceso de la Planificación de la producción empresa FAGLASA.
No aplican los requisitos de Diseño y Desarrollo de la Norma ISO 9001:2015.
97
ANÁLISIS DE BRECHAS SEGÚN
NORMA ISO 9001:2015
FECHA:19/05/2017
CÓDIGO:
VERSIÓN: 1.0
4.- CUESTIONARIO GENERAL
DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA EL PROYECTO
S N P OBSERVACIONES
Se cuenta con la información relacionada al modelo de negocio y los aspectos generales de la organización, para el diseño, desarrollo e implementación del SGC
X
Documentación por elaborar: Misión y Visión Valores empresariales Modelo Canvas
Se cuenta con la información relativa al proyecto de implementación del SGC
X Documentación por elaborar: Acta de Constitución
Se cuenta con un análisis inicial de brechas para determinar el estado organizacional bajo el SGC
X Documentación por elaborar: Análisis de brechas
Se cuenta con un cronograma de implementación de SGC
X Documentación por elaborar: Cronograma de Implementación
Se cuenta con un control del avance de implementación del SGC
X Documentación por elaborar: Control de implementación
CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
La organización tiene determinado los aspectos
externos e internos, que son pertinentes para el propósito de su dirección estratégica y los que afectan la capacidad para lograr el resultado previstos de su sistema de gestión de calidad.
X
Documentación por elaborar:
Pest Foda Perfil Competitivo Capacidad Interna Cadena de Valor
Se tienen identificadas las partes interesadas y sus requisitos
X Documentación por elaborar: Partes Interesadas
La empresa cuenta con documentación del Alcance para identificar los límites y aplicabilidad del Sistema de Gestión de Calidad
X Documentación por elaborar: Alcance del SGC
La organización ha determinado los procesos necesarios para el sistema de gestión de calidad y su
aplicación en toda la organización
X Documentación por elaborar: Mapa de Procesos
LIDERAZGO
Existe una declaración documentada de la política de calidad
X Documentación por elaborar: Política de Calidad
Existe una declaración documentada de los objetivos de calidad
X Documentación por elaborar: Objetivos de Calidad
Existe un organigrama y esta actualizado con los cargos existentes
X Documentación por revisar: Organigrama Funcional
Existen manuales de funciones y descripción de los perfiles para cada cargo
X
Documento por revisar: Manual de Roles del SGC
Perfiles Ocupacionales Manual de cargos y funciones.
Existen procesos documentados necesarios para la planificación, operación y control X
Documentación por elaborar: Caracterización de Procesos Manual de Procedimientos
PLANIFICACIÓN
Se cuenta con una matriz de riesgos o panorama de riesgos
X Documentación por elaborar: Matriz de Riesgos
Se tiene definidos objetivos de calidad por procesos X
Información por elaborar: Objetivos de procesos caracterizados
La empresa ha elaborado un presupuesto para el sistema de gestión de calidad
X Documentación por elaborar: Presupuesto del SGC
98
ANÁLISIS DE BRECHAS SEGÚN
NORMA ISO 9001:2015
FECHA:19/05/2017
CÓDIGO:
VERSIÓN: 1.0
La empresa ha elaborado un presupuesto para el
sistema de gestión de calidad X
Documentación por elaborar:
Presupuesto del SGC
Se tiene establecido un programa de mantenimiento para la infraestructura
X
Documentación por elaborar: Control de Mantenimiento de maquinaria
Control de Mantenimiento de equipos Control de mantenimiento de edificio/oficinas
Se tiene un programa de capacitación definido con sus respectivos formatos
X Documentación por elaborar: Cronograma de capacitación
Existen documentos que definan los procedimientos y
directrices para la selección, vinculación y capacitación del personal
X
Documentación por elaborar:
Procedimientos de RRHH
Existe una metodología para evaluar el desempeño y se tienen los respectivos formatos
X Documentación por elaborar: Procedimientos de RRHH
Se tiene un documento para evaluar el clima organizacional
X Documentación por elaborar: Procedimientos de Seguridad y Ambiente
Existe un documento donde se definen las directrices para la comunicación en la organización
X Documentación por elaborar: Procedimiento de Comunicación
Existe un procedimiento para la elaboración modificación y control de los documentos
X Documentación por elaborar: Procedimientos de Gestión Documental
OPERACIÓN
Se cuenta con procedimientos para la planificación del servicio X
Documentación por elaborar: Procedimientos de Planificación de Procesos de Producción
Hay documentos que evidencien la interacción con el
cliente X
Documentación por elaborar:
Encuesta de satisfacción del cliente
Se tiene documentos que evidencien la comunicación con el cliente
X Documentación por elaborar: Control de gestión de la comunicación
Se tiene información documentada sobre la evaluación de los proveedores externos
X Documentación por elaborar: Control de Proveedores
Se cuenta con documentos que definan como se controla el servicio
X Documentación por elaborar: Control de Producción
Existen registros que permitan la trazabilidad del servicio prestado
X Documentación por elaborar: Etiquetado del producto
Se tienen documentos que evidencien que se realizan
actividades posteriores a la entrega del servicio X
Documentación por elaborar:
Control de Servicio Post Venta
Existe información documentada que describa los resultados de la revisión de los cambios
X Aplicación a documentos: Control de cambios
Hay documentos que evidencien que se realizan actividades previas a liberar el servicio
X Documentación por elaborar: Control de calidad de producto finalizado
Se ha establecido un procedimiento para los servicios no conformes con su respectiva documentación
X Documentación por elaborar: Procedimiento de no conformidades
EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
Se cuenta con documentación para evaluar el desempeño de los procesos
X Documentación por elaborar: Indicadores de desempeño
Se determinan los métodos de seguimiento, medición, análisis y evaluación, en su caso, para garantizar la validez de los resultados del SGC
X Documentación por elaborar: Control Balanced ScoreCard
Se tiene establecido un procedimiento para las auditorías internas
X Documentación por elaborar: Procedimiento de auditorías internas
Existen métodos para medir la satisfacción del cliente X
Documentación por elaborar: Encuestas de satisfacción del cliente
99
ANÁLISIS DE BRECHAS SEGÚN
NORMA ISO 9001:2015
FECHA:19/05/2017
CÓDIGO:
VERSIÓN: 1.0
Existe un procedimiento establecido y
documentado para la revisión por la
dirección
X
Documentación por elaborar:
Procedimiento de Revisión por la
Dirección
MEJORA
Existe documentación para la toma de acciones
sobre los riesgos y oportunidades X
Documentación por elaborar:
Control de riesgos y oportunidades
Existe documentación para elaborar planes de
mejora X
Documentación por elaborar:
Planes de calidad
Existe información documentada como prueba
de la naturaleza de las no conformidades y de las
acciones tomadas posteriormente
X
Documentación por elaborar:
Control de no conformidades
NOMENCLATURA
S SI
N NO
P PARCIALMENTE
5.- HISTORIAL DE REVISIONES
Versión Fecha Descripción
1.0 19/05/2017 Toma de datos inicial en el Proceso de la Planificación de la Producción
6.- APROBACIÓN
Elaborado por Revisado por Aprobado pr
Coord. Gestión de Calidad
Miembro del Comité de Calidad
Director de Calidad
100
Anexo 8
Entrevistas
ENTREVISTA 1
Entrevistado: Gerente Administrativo.
1.- ¿Qué procesos previos y posteriores están relacionados con el proceso de
producción?
Antes de la producción y elaboración de vidrios de seguridad, se realiza la planeación de la
producción y previo a ella la Gestión Comercial en la que se definen las órdenes de
producción a realizar. Una vez ingresadas las órdenes de producción a la planta, éstas se
verifican para determinar si es factible o no realizarlas. Posteriormente y en caso de no contar
con la materia prima en bodega, se hace la solicitud a la Gestión de Compras, quienes
solicitan a proveedores según cantidad y características.
2.- ¿En qué consiste la Planeación previa a la producción?
Esta planeación consiste en la determinación de la existencia de los recursos necesarios para
el inicio de la elaboración de las órdenes de producción.
3.- ¿Quién está encargado del proceso de planeación de la producción?
El Jefe de Planta es quien se encarga.
4.- ¿Qué formación profesional o técnica tienen las personas encargadas del proceso de
planeación de la producción?
Para efectos de la planificación de la producción la persona encargada del cargo de Jefe de
Planta, debe contar con una preparación universitaria como Ingeniero Industrial, y a su vez
contar con la experiencia en el manejo de personal, tomar decisiones y administrar recursos.
101
5.- ¿Qué tipo de capacitación requiere el personal involucrado en el proceso?
EL Jefe Operativo debe saber el manejo de las máquinas involucradas y sus requerimientos,
para determinar el tiempo que se toma en la producción de vidrio templado en cada una de sus
fases.
6.- ¿Qué normas aplican al proceso de producción?
Todas las Normas INEN relativas a vidrio flotado o crudo, vidrio de seguridad, vidrio
templado, vidrio laminado laminado y la Norma Ecuatoriana de la Construcción.
7.- ¿Qué criterios de cumplimiento requiere el proceso de producción?
Bajo la política de la empresa, es necesario tomar en cuenta la capacidad de aprovechar hasta
el 85% de la dimensión de cada plancha de vidrio crudo
8.- ¿En qué medida se cumplen los criterios del proceso
No existe un control adecuado para determinar el cumplimiento exacto.
9.- ¿Quién se encarga de evaluar y verificar el cumplimiento de cada actividad del
proceso?
El Jefe de Planta es la persona que debe verificar y evaluar la información relativa al proceso
de producción, antes de que se inicie la actividad de conversión del vidrio, ya que con ello se
tiene que agilitar las actividades posteriores y la entrega del producto al cliente.
10.- ¿Cuenta el personal a cargo del proceso de la planificación de la producción con la
información relativa a la organización?
Nos basamos en experiencia, pero sabemos que es necesario incorporar políticas de gestión
para formalizar nuestra empresa.
102
ENTREVISTA 2
Entrevistado: Jefe de Planta
1.- ¿Qué datos involucran la planificación de los productos que se elaboran?
Para la planificación de la Producción, es necesario tener en cuenta parámetros y
características de lo que solicita el cliente, para lo cual se realiza una orden de producción que
contiene el tamaño, cantidad, espesor, color y forma del vidrio templado de seguridad
solicitado.
2.- ¿Cuáles son las actividades de la planificación que sé que realiza?
Una vez que han sido revisadas las órdenes de producción y están aprobadas para su
ejecución, se determina el tipo de materia prima a utilizar, equipos que van a ser utilizados,
asignación de operarios y sobre todo el aprovechamiento máximo de la materia prima que
viene como planchas de vidrio crudo de 3 metros x 2.5 metros. Con ello se determina el
tiempo de entrega de las órdenes de producción que tienen características similares.
3.- ¿Qué tipo de documentación se utiliza en el proceso?
Para la Planificación de la Producción se debe contar con las órdenes de producción, la lista
de órdenes de producción de similares características, el reporte de inventario de materia
prima, el reporte de operatividad de la maquinaria, el reporte de disponibilidad de la mano de
obra.
4.- ¿Cómo administra, maneja, controla la producción de los productos?
La Planificación de la Producción consiste en determinar los recursos que se utilizan, mientras
que la Gestión de la Producción es la que debe controlar los aspectos de producción. Los
controles que se deben llevar tienen que ver con la lista de materia prima solicitada a bodega
para realizar la reposición, el control de órdenes de producción que han ingresado al proceso
103
de fabricación, así como también el control de órdenes de producción que no han sido
procesados por falta de requisitos o recursos.
5.- ¿Cómo se evalúa la posibilidad de producir el producto?
Si la orden de producción no cuenta con las características de tamaño, forma, grosor, cantidad
y lugar de las perforaciones, color del vidrio o cantidad, entonces se hace la devolución de la
misma al agente vendedor para que solicite la información necesaria para proceder. Esto se
realiza con un formato de control sobre las órdenes de producción ingresadas a planta.
6.- ¿Cuáles son los errores y efectos derivados del incumplimiento de las actividades de
su proceso?
Si se da el caso de que, en la revisión de las características de elaboración, no se contaba con
un requisito del cliente, el vidrio o la cantidad solicitada se trabajará tal como dice en la orden
de producción, y será parte de la materia prima y recursos desperdiciados los cuales no
cuentan con un control para ello.
7.- ¿Cuáles son las entradas y salidas (secuencia) de cada actividad (Procedimiento) del
proceso?
En el proceso de la planificación se reciben y revisan las ordenes de producción, se determina
las ordenes similares, se genera un reporte de órdenes de producción a producir y se entrega al
Supervisor de Producción para que proceda con el pedido de materia prima y ejecución de la
producción.
8.- ¿Qué métodos utiliza para la solución de problemas?
Actualmente no se cuenta con métodos que determinen en dónde se están produciendo los
errores, por lo tanto, si existe un trabajo mal realizado, se debe iniciar desde el principio con
nueva materia prima y recursos.
104
9.- ¿Cuenta con información documentada de respaldo sobre los procesos y
procedimientos?
No contamos con procesos o procedimientos documentados, pero tenemos registros de las
ordenes de producción y los problemas que se generan mientras se realizan las órdenes de
producción.
105
Anexo 9
Análisis FODA
Anexo 10
Perfil competitivo
Nombre del documento:
Matriz de Perfil Competitivo
Código:
Fecha:
Revisión:
Variables Faglasa Ecuaglass Vitrum Templavid
No FACTORES CLAVES PESO
RELATIVO Calificación
Peso
ponderado Calificación
Peso
ponderado Calificación
Peso
ponderado Calificación
Peso
ponderado
1 Participación en el mercado 0,15 2 0,30 1 0,15 2 0,30 1 0,15
2
Precio competitivo de los
productos 0,05
2 0,10
4 0,20
1 0,05
4 0,20
3 Trayectoria 0,05 3 0,15 2 0,10 3 0,15 2 0,10
4 Diversificación de productos 0,15 2 0,30 1 0,15 2 0,30 1 0,15
5 Publicidad 0,05 1 0,05 2 0,10 1 0,05 2 0,10
6 Innovación en productos 0,10 1 0,10 1 0,10 2 0,20 2 0,20
7
Tecnología de punta en
maquinarias 0,15
2 0,30
2 0,30
4 0,60
2 0,30
8 Certificaciones Inen - SG 0,05 1 0,05 1 0,05 1 0,05 1 0,05
9 Potencia comercial 0,05 2 0,10 2 0,10 2 0,10 2 0,10
10 Infraestructura 0,10 2 0,20 2 0,20 4 0,40 2 0,20
11 Experiencia 0,1 2 0,2 2 0,2 2 0,2 2 0,2
Resultado del diagnostico 1,00 1,85 1,65 2,40 1,75
Elaborado por: Coord. de Gestión de Calidad
107
Anexo 11
Análisis PEST
Nombre del documento:
Análisis PEST - Políticos
Código:
Fecha:
Revisión: 1.0
FACTORES EXTERNOS VALORACIÓN
CUANTITATIVA
VALORACIÓN CUALITATIVA
No. POLÍTICOS AMENAZA OPORTUNIDAD IMPACTO (Subjetivo)
-3 -2
-
1 1 2 3 ARGUMENTO
1 Gobernabilidad (Estabilidad política) 1 El Gobierno actual se ha mantenido durante 10 años consecutivos bajo un mismo esquema
político lo que genera estabilidad política
2 Forma de Gobierno -
1
Sistema populista de Izquierda - Hay apoyo mayoritario a sectores sociales de bajo nivel
económico y duras políticas para el sector empresarial e industrial
3 Alineación de actores políticos (Asamblea, Municipios)
1 De existir proyectos políticos de cambio para beneficio de los sectores productivos, habrá la aceptación y aprobación conjunta
4 Cambio de Gobierno 1 Actitud diferenciada respecto a la tendencia de confrontación del gobierno anterior
6 Políticas de Comercio Exterior (TLC,
Aranceles) 1
Los tratados de libre comercio permiten ubicar productos con reducidas limitaciones en el
extranjero, con productos que no pagan aranceles para el beneficio de la producción nacional
7 Cambio de la Matriz Productiva 2 No depender de exportaciones petroleras y convertir materia prima en productos con valor
agregado que generan mayores exportaciones
8 Apoyo Financiero a Sectores Productivos 2 Existen políticas crediticias en el sistema financiero (Corporación Financiera Nacional) para proyectos de producción
9 Regímenes comerciales de importación y
exportación -2 Probable limitación y reducción de cupos de importación afectan la industria
10 Legislación Tributaria -
1 Incremento en los niveles de impuestos
11 Legislación Laboral 1 Hacer procedimientos de selección de personal rigurosos para asegurar la competitividad
12 Legislación Ambiental y Ecológica 1 Introducir políticas ambientales
13
108
Nombre del documento:
Análisis PEST - Económicos
Código:
Fecha:
Revisión: 1.0
FACTORES EXTERNOS
VALORACIÓN CUANTITATIVA VALORACIÓN CUALITATIVA
No. ECONÓMICOS AMENAZA OPORTUNIDAD IMPACTO -3 -2 -1 1 2 3 ARGUMENTO - EFECTO
1 PIB -2
Decrecimiento del 2% previsto para 2017 comparado con 2016. Entre enero y
septiembre de 2016 el sector de la construcción se redujo en 9% en relación al
mismo periodo del año anterior - Reducción de ingresos en la suma de bienes y
servicios del periodo
2 Balanza Comercial 2
Al periodo de Enero-Febrero de 2017 registra un superávit de 421.85 entre
exportaciones e importaciones petroleras y no petroleras - Recuperación en los
niveles de ingreso y flujos de capital en el país.
3 Tasa de desempleo -1
Al 31 de Marzo de 2017 se ubica en 5.64 con tendencia descendente respecto al
mismo periodo del año anterior - Menor capacidad para compra de bienes y
servicios
4 Inflación 1 Al 31 de Marzo de 2017 se ubica en 0.96% con tendencia descendente respecto
al mes anterior - Mayor capacidad para compra de bienes y servicios
5 Riesgo País -1 Al 23 de abril de 2017 con un valor de 730 y tendencia ascendente respecto a
mes anterior - Limitación de la inversión extranjera.
6 Deuda Interna y Externa -2 A Marzo de 2017 se ubica en 27.466 Millones de USD y en 27.3% respecto al
PIB -
7 Dolarización -1
El costo de materia prima y mano de obra en ecuador son elevados en relación a
mercados externos - Dificultad para competir fuera del país
Inflación - Al no existir tipo de cambio, la inflación se mantiene en orden del
1.5% anual
Elaborado por:
Coord. de Gestión de Calidad
Revisado por:
Miembro del Comité de Calidad
Aprobado por:
Director de calidad
109
Nombre del documento:
Análisis PEST - Sociales
Código: FL-6-001
Fecha: 26 abril 2017
Revisión: 1.0
FACTORES
EXTERNOS VALORACIÓN
CUANTITATIVA VALORACIÓN CUALITATIVA
No. SOCIALES AMENAZA OPORTUNIDAD IMPACTO
-3 -2 -1 1 2 3 ARGUMENTO - EFECTO
1 Inmigración - Turismo 1 En 2015 ingresaron al país 1´544.463 extranjeros y salieron 1´464277 lo que generó un total de 80.186 extranjeros que se quedaron en el país - Tendencias de inversión extranjera
2 Emigración 1 En 2016 salieron del país 1´374.893 e ingresaron 1´398.167 ecuatorianos, lo que arroja un retorno de
23.274 - Sensación de seguridad y estabilidad
3 Niveles Educativos 2
Ecuador se encuentra en el puesto 73 de 138 países en el Índice de Competitividad Global 2016 - 2017
sobre Educación Superior, del Foro Económico Mundial - Mayor disponibilidad de profesionales
especializados en las diferentes ramas industriales
4 Movilidad social 1
Ecuador se encuentra en el puesto 24 de 138 países en el Índice de Competitividad Global 2016 - 2017
sobre Calidad de Carreteras, del Foro Económico Mundial - Mayor movilidad en menor tiempo para el
traslado de materia prima y distribución de productos
5 Consciencia ecológica -1 Se tiene la percepción general de que la industrialización causa daños al medio ambiente
6 Salud y bienestar -1
Ecuador se encuentra en el puesto 68 de 138 países en el Índice de Competitividad Global 2016 - 2017
sobre Salud, del Foro Económico Mundial - Se requiere una población con buena salud para cumplir
con compromisos comerciales adquiridos
7 Seguridad -2
Ecuador se encuentra en el puesto 109 de 138 países en el Índice de Competitividad Global 2016 -
2017 sobre Costos Empresariales del Delito y la Violencia, del Foro Económico Mundial - Inseguridad
social para realizar actividades comerciales
8 Demografía: Población
económicamente activa 1
Al marzo de 2017 la población se estima en 16´776.977 habitantes a nivel nacional. En la Provincia del
Guayas se encuentra la mayor cantidad de población con 4´207.610 habitantes; donde el 70% corresponde a la población en edad de trabajar; 68.9% corresponden a la población económicamente
activa; y el 95.6% de los mismos, se encuentran con empleo por salario o independiente - Mayor
demanda de productos
Elaborado por:
Coord. de Gestión de Calidad
Revisado por:
Miembro del Comité de
Calidad
Aprobado por:
Director de calidad
110
Nombre del documento:
Análisis PEST – Tecnológicos
Código: FL-6-001 Fecha: 26 abril 2017
Revisión: 1.0
FACTORES EXTERNOS VALORACIÓN
CUANTITATIVA
VALORACIÓN CUALITATIVA
No. TECNOLÓGICOS AMENAZA OPORTUNIDAD IMPACTO -3 -2 -1 1 2 3 ARGUMENTO - EFECTO
1 Uso de Tecnologías de la Información y
Comunicación Tic´s 2
Ecuador ocupa el Puesto 82 de entre 139 países en el Reporte Global de
Información Tecnológica sobre el uso de Tic´s 2016, del Foro Económico
Mundial - Se Mejora las relaciones con los clientes
2 Disponibilidad de últimas tecnologías 2
Ecuador ocupa el Puesto 86 de entre 139 países en el Índice de
Competitividad Global 2016 del Foro Económico Mundial - Al competir con
otras industrias del sector a nivel tecnológico se genera satisfacción al
cliente
3 Ciclo de vida y obsolescencia tecnológica -2
No se cuenta con datos, sin embargo, la obsolescencia de la maquinaria
repercute directamente en la producción adecuada bajo las características
solicitadas por los clientes, así como también en su tiempo de entrega
4 Automatización de los procesos de producción 2
Ecuador ocupa el Puesto 93 de entre 139 países en el Índice de
Competitividad Global 2016 sobre la sofisticación de Procesos de
Producción, del Foro Económico Mundial - Al competir operativamente con
otras industrias del sector se genera satisfacción al cliente
Elaborado por:
Coord. de Gestión de Calidad
Revisado por:
Miembro del Comité de
Calidad
Aprobado por:
Director de calidad
Anexo 12
Misión
Nombre del documento:
Misión
Código
Fecha:
Revisión: 1.0
QUÉ ES LA MISIÓN
Es la actividad o labor que se realiza en el mercado, mediante la cual se hace referencia al público hacia quien se dirige, con los factores que diferencian a la empresa.
ESTRUCTURA DE LA MISIÓN PROPUESTA
Elementos de la Misión INCLUYE
EVIDENCIA / SUGERENCIAS SI NO
¿Qué hacemos? (Productos) X Fabricar vidrio templado de seguridad en las líneas arquitectónica, industrial, decorativa y línea blanca
¿Para quién trabajamos? (Clientes) X las exigencias del mercado nacional e internacional
¿Por qué lo hacemos? (Motivo) X satisfacer de forma oportuna y eficiente; para beneficio de clientes, colaboradores y accionistas.
¿Qué buscamos? (Consecución) X Lograr los objetivos trazados
Interés por la imagen pública (Reconocimiento)
X uso de: tecnología de vanguardia
Interés por la supervivencia (Posicionamiento)
X Implementación, mantenimiento y mejora de los procesos a través de sistemas de gestión
Interés por el personal (Desarrollo) X participación de personal altamente calificado
MISIÓN
Fabricar vidrio templado de seguridad en las líneas arquitectónica, industrial, decorativa y línea blanca, para satisfacer de forma oportuna y eficiente, las exigencias del mercado nacional e internacional, con el fin de lograr los objetivos trazados, usando tecnología de vanguardia, la implementación, mantenimiento y mejora de los procesos a través de sistemas de gestión, y la participación de personal altamente calificado, para beneficio de clientes, colaboradores y accionistas.
112
Anexo 13
Visión
Nombre del documento:
Visión
Código
Fecha:
Revisión: 1.0
¿QUÉ ES LA VISIÓN?
Es una imagen empresarial proyectada a futuro, la cual representa el motivo y dirección hacia donde se desea llegar.
ESTRUCTURA DE LA VISIÓN PROPUESTA
Elementos INCLUYE
EVIDENCIA SI NO
¿Qué ofreceremos? X fabricación de vidrio de seguridad
¿Para qué lo haremos? X garantizar; la satisfacción y fidelización de nuestros clientes
Filosofía a aplicar X
Tecnología X
Propuesta X incrementar el desarrollo profesional de colaboradores
Interés por supervivencia X asegurar el crecimiento sostenido de las ventas
Interés por stakeholders X para beneficio de nuestros accionistas y la sociedad
VISIÓN
Liderar el mercado a través de la fabricación de vidrio de seguridad, acreditarnos en sistemas de gestión y normas que garanticen la satisfacción y fidelización de nuestros clientes, incrementar el desarrollo profesional de colaboradores, y asegurar el crecimiento sostenido de las ventas, para beneficio de nuestros accionistas y la sociedad.
113
Anexo 14
Valores de la Organización
Anexo 15 Estructura de la organización
Anexo 16
Perfil de cargo
PERFIL DEL CARGO DE
JEFE DE PLANTA
Código:
Revisión: 1.0
RESPONSABLE ACTUAL:
REPORTA A: GERENTE ADMINISTRATIVO
SUPERVISA A (CARGO / RESPONSABLE):
1 SUPERVISOR DE PRODUCCIÓN LADINES GARCES JEFFERSON
2 ASISTENTE DE PRODUCCIÓN ZÚÑIGA GONZALEZ JOHN
3 SUPERVISOR DE MANTENIMIENTO PONGUILLO LEON FRANKLIN
4 SUPERVISOR DE CALIDAD SORIANO MORAN GUILLERMO
5 SUPERVISOR DE LOGÍSTICA LADINES GARCES JEFFERSON
COMPETENCIA:
EDUCACION: Superior FORMACION: Ingeniería Mecánica, Ingeniería Industrial
EXPERIENCIA: 3 años como Jefe de Producción o Asistente de Producción
CONOCIMIENTO: Procesos productivos, administración de recursos de manufactura, gestión de
calidad, normas técnicas, conocimientos básicos de costos, finanzas, y código laboral.
HABILIDADES: Relaciones interpersonales, solución de problemas, planificación, liderazgo,
manejo del personal, razonamiento analítico.
RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD: 1 Cumplir y hacer cumplir eficaz y eficientemente las funciones encomendadas. 2 Cumplir los objetivos de la planificación organizacional establecidos. 3 Cumplir y hacer cumplir las normas, políticas, reglamentos, procesos y procedimientos de la
organización. 4 Cuidar mantener y resguardar la confidencialidad de la información suministrada por la organización y
por el cliente. 5 Autoridad para delegar funciones sobre el personal involucrado en el Proceso de Planificación de la
Producción y Gestión de Producción.
REVISIONES Y APROBACIONES:
ELABORACIÓN REVISIÓN APROBACIÓN
Fecha: Fecha: Fecha:
COORDINADOR DE GESTIÓN DE
CALIDAD
INTEGRANTE DEL COMITÉ DE
CALIDAD DIRECTOR DE CALIDAD
116
Anexo 17
Funciones
FUNCIONES PARA EL CARGO DE
JEFE DE PLANTA
Código:
Revisión: 1.0
RESPONSABLE: REPORTA A: Gerente Administrativo FUNCIONES: PLANIFICACIÓN
1 Programar, implantar y evaluar el plan de producción de la empresa según características de cantidad y tiempo de entrega
2 Planificar el abastecimiento de materiales y materias primas según el plan de producción
3 Elaborar, implantar, evaluar y documentar procedimientos de trabajo
4 Planificar la capacitación del personal en la utilización de recursos, insumos y maquinaria de cada área
5 Planificar de ingreso de materia prima de acuerdo a las necesidades de producción
6 Formular, implantar y evaluar proyectos de mejora en la planta
DIRECCIÓN
7 Coordinar y verificar el cumplimiento de ingreso de Materias primas al proceso productivo
8 Dirigir las operaciones en cada una de las secciones para procesar el material de acuerdo al programa de producción
9 Coordinar y agilitar la reparación y mantenimiento de maquinaria, equipos e instalaciones de planta
CONTROL
10 Verificar el stock de material en los diferentes espesores para tener una proyección de lo que se puede fabricar
11 Verificar que las máquinas se encuentren en óptimas condiciones para realizar el trabajo
12 Verificar que se realicen los procedimientos de control de calidad en cada una de las áreas de producción
13 Verificar que se realicen las calibraciones necesarias y parámetros de operación de las maquinarias de la planta
OTRAS
14 Controlar la disciplina del personal bajo su cargo
15 Realizar la coordinación de la capacitación del personal de planta en temas operativos y de seguridad y salud ocupacional
GENERALES
16 Recibir, elaborar, aprobar, controlar y archivar documentos relacionados a las funciones asignadas
17 Elaborar los informes, controles y reportes establecidos para la gestión de sus funciones
18 Participar de las reuniones planificadas por las diferentes áreas de gestión administrativa, seguridad y gestión de calidad
19 Las que siendo propias a la naturaleza del cargo le asigne el Jefe Inmediato
20 Las establecidas en el reglamento interno de trabajo
21 Las establecidas en el reglamento de seguridad y salud ocupacional
22 Las establecidas en el sistema de gestión de calidad
117
Anexo 18
Alcance del sistema de gestión
Nombre del documento: Alcance del Sistema de Gestión de Calidad
Código:
Revisión: 1.0
INDICE
1. Propósito
2. Alcance
3. Responsable
4. Definiciones y abreviaturas
5. Desarrollo
6. Alcance
7. Referencias
8. Control de cambios y mejoras
9. Revisiones y aprobaciones
118
Nombre del documento: Alcance del Sistema de Gestión de Calidad
Código:
Revisión: 1.0
1. Propósito
El Alcance del Sistema de Gestión de Calidad tiene como propósito establecer los tipos de
productos y servicios cubiertos, proporcionando la justificación de cualquier requisito de la
Norma ISO 9001:2015, que la organización determine que no es aplicable para su sistema de
gestión de la calidad.
2. Alcance
El Alcance del Sistema de Gestión de Calidad debe estar alineado con el contexto de la
organización, considerando las cuestiones internas y externas de la organización.
3. Responsable
El responsable de elaborar, difundir, monitorear su aplicación y mejorar el Alcance del
Sistema de Gestión de Calidad, es la alta dirección representada por el Gerente
Administrativo de FAGLASA
4. Definiciones y Abreviaturas
4.1. Sistema de Gestión de Calidad. Proporciona el marco de referencia para la mejora
continua, con objeto de incrementar la probabilidad de aumentar la satisfacción del
cliente y de otras partes interesadas. Proporciona confianza tanto a la organización
como a sus clientes, de su capacidad para proporcionar productos que satisfagan los
requisitos de forma coherente.
4.2. Norma ISO 9001:2015. La Norma ISO 9001 especifica los requisitos para el sistema
de gestión de la calidad, aplicables a toda organización que necesite demostrar su
capacidad para proporcionar productos que cumplan los requisitos de sus clientes y
los reglamentarios que le sean de aplicación.
4.3. Requisito. Necesidad o expectativa establecida, generalmente implícita u obligatoria
4.4. Partes interesadas. Son aquellas personas o entidades que generan riesgo
significativo para la sostenibilidad de la organización, si sus necesidades y
expectativas no se cumplen.
4.5. Contexto de la organización. Comprende los factores que influyen en el propósito,
objetivos y sostenibilidad de la organización. Considera factores internos tales como
los valores, conocimiento, desempeño de la organización; y factores externos tales
como entornos legales, tecnológicos, de competitividad, de mercados, culturales,
sociales y económicos. La visión, misión, políticas y objetivos son formas en las que
se expresan los propósitos de la organización.
4.6. Cuestiones internas y externas. Son aquellos factores positivos y negativos de una
organización, tales como fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas, los
cuales son condicionantes para su operación.
119
Nombre del documento: Alcance del Sistema de Gestión de Calidad
Código:
Revisión: 1.0
5. Desarrollo.
5.1. Instalaciones.
Planta Industrial (Guayaquil)
Oficinas administrativas y ventas en Planta Industrial
Oficina de ventas (Machala y Santo Domingo) *
Bodega y local con máquina de corte laminado (Durán)*
5.2. Productos. Transformación de vidrio flotado a vidrio de seguridad para su
comercialización, en la línea:
Templado
Laminado
5.3. Procesos y Procedimientos.
Gestión de la Dirección:
o Planificación Estratégica
o Comunicación interna y externa
o Revisión por la Dirección
Gestión de Calidad
o Control de la Información Documentada
o Control de los Procesos
o Gestión de riesgos y oportunidades de mejora
o Auditorías Internas de Calidad
o Gestión de no conformidades
Gestión de Comercial
o Comercialización y ventas (Facturación)
o Gestión de pedidos de producción
o Gestión de cambios, anulaciones y reclamos
o Medición de la satisfacción del cliente
Planificación y Control de la Producción
o Recepción y revisión de proyectos de producción
o Asignación de recursos de producción
o Control de la producción
Gestión de Compras
o Selección y evaluación de proveedores
o Gestión de pedidos de materia prima, insumos y materiales
o Control de inventario
Gestión de Almacén
o Recepción de compras
o Entrega de materia prima e insumos
Gestión de Producción
o Corte de vidrio flotado
o Pulido recto
120
Nombre del documento: Alcance del Sistema de Gestión de Calidad
Código:
Revisión: 1.0
o Pulido en formas
o Perforado y entalles
o Lavado
o Serigrafía
o Temple
o Corte de vidrio laminado
o Control de calidad
Gestión de Logística y Despacho
o Despacho de producto terminado
o Entrega de producto terminado
Gestión Financiera
o Gestión de recursos
o Gestión de pago a proveedores
o Gestión de cartera
o Declaración tributaria
Gestión de Talento Humano
o Selección y contratación de personal
o Control y evaluación del desempeño
o Formación, capacitación y concientización del personal
o Gestión de ambiente laboral
Gestión de Infraestructura
o Mantenimiento de equipos y maquinaria
o Mantenimiento de hardware y software
o Mantenimiento de vehículos
6. Alcance
ALCANCE DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE CALIDAD
El alcance del Sistema de Gestión de la Calidad de FAGLASA. incluye la comercialización,
compra de materia prima, producción, almacenamiento y distribución de vidrio de
seguridad, en nuestra planta ubicada en la ciudad de Guayaquil, la cual cuenta con oficinas
principales adjuntas para la atención al cliente, y oficinas comerciales en las ciudades de
Quito y Machala. Se excluyen los requisitos de diseño y desarrollo ya que nuestros
productos se elaboran en base a características de cantidad, forma, tamaño y espesor
solicitadas por el cliente.
121
Nombre del documento: Alcance del Sistema de Gestión de Calidad
Código:
Revisión: 1.0
7. Referencias
CÓDIGO NOMBRE DEL DOCUMENTO
Organigrama Funcional
Cadena de Valor
Análisis Pest
Análisis Foda
Análisis de Perfil Competitivo
Partes Interesadas
Mapa de Procesos
8. Control de cambios y mejoras
REVISIÓN SECCIÓN DESCRIPCIÓN DEL CAMBIO FECHA
1.0 Versión inicial
9. Revisiones y aprobaciones
ELABORACIÓN REVISIÓN APROBACIÓN
Fecha:
Coord. de Gestión de Calidad
Fecha:
Miembro del Comité de Calidad
Fecha:
Director de Calidad
Anexo 19
Mapa de procesos
Anexo 20 Caracterización del proceso
Anexo 21
Política de calidad
Nombre del documento:
Política de calidad
Código:
Revisión: 1.0
INDICE
1. Propósito
2. Alcance
3. Responsable
4. Definiciones y abreviaturas
5. Requisitos normativos y legales aplicables
6. Desarrollo
7. Referencias
8. Control de cambios y mejoras
9. Revisiones y aprobaciones
125
Nombre del documento:
Política de calidad
Código:
Revisión: 1.0
1. Propósito
Esta política de la calidad tiene como propósito su alineación con el contexto de la
organización, para tomar de decisiones y acciones cobre el sistema de gestión de la calidad de
FAGLASA, además complementan los requisitos de la norma ISO 9001:2015 planteados en
la cláusula 5.2
2. Alcance
La política aquí definida aplica a todas las acciones y decisiones relacionadas con el sistema
de gestión de calidad de FAGLASA, incluye las interacciones con los procesos, clientes y
proveedores internos y externos identificados en el mapa de procesos y el cumplimiento de
requisitos legales y reglamentarios.
3. Responsable
El responsable de elaborar, difundir, monitorear su aplicación y mejorar esta política es la alta
dirección, representada por el Gerente Administrativo de FAGLASA.
4. Definiciones y Abreviaturas
4.1. Sistema de Gestión de Calidad. Es un marco formal que proporciona las referencias
para planificar, ejecutar, realizar seguimiento y mejorar el desempeño de las actividades
organizativas, orientadas a la gestión de la calidad.
4.2. Calidad. La calidad de los productos y servicios de una organización está
determinada por la capacidad para satisfacer a los clientes, y por el impacto previsto y el no
previsto sobre las partes interesadas pertinentes
4.3. Partes interesadas pertinentes. Son aquellas que generan riesgo significativo para la
sostenibilidad de la organización, si sus necesidades y expectativas no se cumplen. Las
organizaciones definen qué resultados son necesarios para proporcionarlos a aquellas partes
interesadas pertinentes, para reducir dicho riesgo.
4.4. Contexto de la organización. Comprende los factores que influyen en el propósito,
objetivos y sostenibilidad de la organización. Considera factores internos tales como los
valores, conocimiento, desempeño de la organización; y factores externos tales como entornos
legales, tecnológicos, de competitividad, de mercados, culturales, sociales y económicos. La
visión, misión, políticas y objetivos son formas en las que se expresan los propósitos de la
organización.
4.5. Política de la calidad. Intención y orientación relativa a la calidad, expresada
formalmente por la alta dirección de una organización.
126
Nombre del documento:
Política de calidad
Código:
Revisión: 1.0
5. Requisitos normativos y legales aplicables
5.1.1 Operativos
NEC-HS-VIDRIO - Norma Ecuatoriana de la Construcción
NTE INEN 2066:1996 - Vidrios de Seguridad para Edificaciones / Métodos de Ensayo
NTE INEN 2067:1996 - Vidrios de Seguridad para Edificaciones
NTE INEN 1720 Vidrios - Terminología
NTE INEN 1722:2015 - Vidrios de Seguridad / Determinación de la fragmentación
NTE INEN 1723:2011 - Vidrios de Seguridad / Determinación de la resistencia al
impacto con esfera de acero
5.1.2 Estratégicos
Norma NTE INEN ISO 9001_2015 - Sistemas de Gestión de Calidad
5.1.3 Regulatorios
Ley de Compañías
Código del Trabajo
Ley de Seguridad Social
Reglamento del Instrumento Andino de Seguridad y Salud en el Trabajo
Ley de la Gestión Ambiental
6. Desarrollo.
POLÍTICA DE LA CALIDAD
FAGLASA., es una empresa dedicada al proceso de transformación y
comercialización de vidrio de seguridad plano y curvo, mediante la uso de tecnologías
de punta, bajo criterios técnicos de calidad, comprometida con la mejora continua, el
cumplimiento de los requisitos legales aplicables y la satisfacción de las exigencias de
nuestros clientes.
7. Referencias
CÓDIGO NOMBRE DEL DOCUMENTO
Misión y Visión
Valores de la Organización
127
Nombre del documento:
Política de calidad
Código:
Revisión: 1.0
8. Control de cambios y mejoras
REVISIÓN SECCIÓN DESCRIPCIÓN DEL CAMBIO FECHA
1.0 Versión inicial
Revisiones y aprobaciones
ELABORACIÓN REVISIÓN APROBACIÓN
Fecha:
Coord. de Gestión de
Calidad
Fecha:
Miembro del Comité de
Calidad
Fecha:
Director de Calidad
128
Anexo 22
Objetivos de calidad
FAGLASA
OBJETIVO Nº1 Incrementar el índice de órdenes de producción aprobadas.
Origen:
Las incidencias y reclamaciones de clientes en cuanto al incumplimiento de la
fecha de entrega reflejan una insatisfacción respecto a los servicios prestados y a
la larga pueden suponer la pérdida del cliente.
Por tanto consideramos que es necesario controlar el número y tipo de incidencias
y reclamaciones que se producen para actuar en consecuencia.
Detección: • Durante la revisión de las características de cada orden de producción
• En lista de órdenes de producción aprobadas
Acciones:
• Cumplir con los procedimientos del Proceso de Planificación de la
Producción del Sistema de Gestión de Calidad.
• Seguimiento y supervisión de las actividades por parte del Jefe de Planta
• Solucionar las modificaciones en las ordenes de producción no aprobadas
•
Evaluar, mensualmente las incidencias y reclamaciones para abrir acciones
de mejora
Recursos: Equipos y sistema informático o aplicación de hoja de cálculo.
Indicador: ÍNDICE DE ÓRDENES DE PRODUCCIÓN APROBADAS
Fuente: Reporte de órdenes de producción aprobadas
Frecuencia
revisión: Mensual
Plazo: 12 meses
Responsable
Jefe de Planta
ejecución:
Responsable
Gerente Administrativo
seguimiento:
Vº Bº Gerente General
129
FAGLASA
OBJETIVO Nº2 Incrementar el índice de OP´s con requerimientos calculados.
Origen:
Las incidencias y reclamaciones de clientes en cuanto al incumplimiento de la fecha
de entrega reflejan una insatisfacción respecto a los servicios prestados y a la larga
pueden suponer la pérdida del cliente.
Por tanto consideramos que es necesario controlar el número y tipo de incidencias y
reclamaciones que se producen para actuar en consecuencia.
Detección:
• Durante el cálculo de materia prima y maquinaria requerida para elaborar lotes de órdenes de producción
• En Lote de órdenes de producción
Acciones:
• Cumplir con los procedimientos del Proceso de Planificación de la Producción
del Sistema de Gestión de Calidad.
• Seguimiento y supervisión de las actividades por parte del Jefe de Planta
• Realizar cálculo de materia prima en el Lote de órdenes de producción
•
Evaluar, mensualmente las incidencias y reclamaciones para abrir acciones de
mejora
Recursos: Equipos y sistema informático o aplicación de hoja de cálculo.
Indicador: ÍNDICE DE OP´S CON REQUERIMIENTOS CALCULADOS
Fuente: Lote de órdenes de producción
Frecuencia
revisión: Mensual
Plazo: 12 meses
Responsable
Jefe de Planta
ejecución:
Responsable
Gerente Administrativo
seguimiento:
Vº Bº Gerente General
130
FAGLASA
OBJETIVO Nº3 Incrementar el índice de OP´s con recursos asignados.
Origen:
Las incidencias y reclamaciones de clientes en cuanto al incumplimiento de la fecha de entrega reflejan una insatisfacción respecto a los servicios prestados y a la larga
pueden suponer la pérdida del cliente.
Por tanto consideramos que es necesario controlar el número y tipo de incidencias y
reclamaciones que se producen para actuar en consecuencia.
Detección:
• Durante el procedimiento de asignación de recursos de materia prima y maquinaria requerida para procesar lotes de órdenes de producción
• En Lote de órdenes de producción
Acciones:
• Cumplir con los procedimientos del Proceso de Planificación de la Producción
del Sistema de Gestión de Calidad.
• Seguimiento y supervisión de las actividades por parte del Jefe de Planta
• Realizar la asignación de materia prima al Lote de órdenes de producción
•
Evaluar, mensualmente las incidencias y reclamaciones para abrir acciones de
mejora
Recursos: Equipos y sistema informático o aplicación de hoja de cálculo.
Indicador: ÍNDICE DE OP´S CON RECURSOS ASIGNADOS
Fuente: Lote de órdenes de producción
Frecuencia
revisión: Mensual
Plazo: 12 meses
Responsable
Jefe de Planta
ejecución:
Responsable
Gerente Administrativo
seguimiento:
Vº Bº Gerente Genera
131
Anexo 23
Encuesta satisfacción del cliente
ENCUESTA DE SATISFACCIÓN DE
CLIENTES
Pagina: 1 de 1
Código: NA
Versión: 1
Organización:
Fecha y Hora: e-mail:
Dirección: Teléfonos:
Nombre de la persona que respondió:
Cargo:
Ayúdenos a mejorar de manera continua los productos y servicios que ofrecemos.
Agradecemos su tiempo para completar la siguiente encuesta. Por favor lea los enunciados
mostrados, y con base en su experiencia como cliente, indique su grado de concordancia
utilizando las escalas de evaluación proporcionadas:
1) ¿Qué nivel de satisfacción tiene al solicitar nuestros
productos?
Totalmente
satisfecho
Satisfecho
Medianamente
satisfecho
Insatisfecho
Totalmente
insatisfecho
2) ¿Qué nivel de satisfacción tiene en cuanto a los plazos de entrega de los productos
solicitados?
Totalmente
satisfecho
Satisfecho
Medianamente
satisfecho
132
Insatisfecho
Totalmente
insatisfecho
3) ¿Qué nivel de satisfacción tiene respecto a las características solicitadas en sus
órdenes de producción?
Totalmente
satisfecho
Satisfecho
Medianamente
satisfecho
Insatisfecho
Totalmente insatisfecho
4) ¿Con qué frecuencia realiza pedidos de nuevas órdenes de producción?
Trimestralmente
Mensualmente
Semanalmente
Diariamente
Esporádicamente
5) ¿Indique la frecuencia en la que tiene inconvenientes en los pedidos de producción?
Indique los inconvenientes
Siempre
Frecuentemente
Rara vez
Una vez
Nunca
133
6) ¿Recomendaría a FAGLASA, ante otros clientes para la ejecución de proyectos
de la construcción?
SI NO
7) Por favor califique la expectativa y el nivel de satisfacción general, siendo 1
calificación más baja y 5 la más alta.
Expectativa antes de
la ejecución del
proyecto
Nivel de satisfacción
después de la
ejecución del proyecto
1 ( ) 1 ( )
2 ( ) 2 ( )
3 ( ) 3 ( )
4 ( ) 4 ( )
5 ( ) 5 ( )
GRACIAS POR SU COLABORACIÓN
Anexo 24 Carta de indicador
135
Anexo 25
Análisis y evaluación de riesgos y oportunidades del proceso
IDENTIFICACIÓN Y ANÁLISIS DE RIESGOS
VERSIÓN: 0.0 FECHA: 12-07-2017 PÁGINA: 1 DE 1
ELABORADO POR COORDINADOR DE GESTIÓN DE CALIDAD REVISADO POR GERENTE ADMINISTRATIVO
Código FECHA DE IDENTIFICACIÓN
PROCESO PROCEDIMIENTO PARTES INTERESADAS RIESGO
CAUSAS EFECTOS CONTROLES EXISTENTES DESCRIPCIÓN TIPO
01 2017-07-15 Planificación de la Producción
Revisión y Aprobación de proyectos de producción
* Todos los procesos del SGC * Clientes
Elaboración de vidrios de seguridad con defectos
Operación
*Información técnica incompleta en OP´s. * Desconocimiento del procedimiento. * Falta de registros de control
* Rechazo de vidrios de seguridad mal elaborados * Desperdicio de recursos
* Lista de órdenes de producción revisadas con firma de responsabilidad
02 2017-07-17 Planificación de la Producción
Cálculo de requerimientos de proyectos de producción
* Clientes * Gestión Comercial * Gestión de la Producción * Gestión de la Dirección * Gestión de la Calidad
Paralización de maquinaria
Operación
* Cálculos de requerimientos inexactos * Omisión de recursos requeridos * Falta de registros de control
* Desperdicio en tiempo de preparación de maquinaria. * Desperdicio en tiempo de producción * Desperdicio en tiempo de planificación * Retraso en la entrega de productos al cliente
* Reporte de recursos calculados para lote de órdenes de producción con firma de responsabilidad
03 2017-07-18 Planificación de la Producción
Asignación de recursos para proyectos de producción
* Clientes * Gestión Comercial * Gestión de Compras * Gestión de la Producción * Gestión de la Dirección * Gestión de la Calidad
Órdenes de producción sin ejecutar
Operación
* Falta de revisión y aprobación de órdenes de producción * Falta de asignación de resursos a órdenes de producción
* Incumplimiento en la entrega de productos según fechas de entrega * Productos mal elaborados por contratiempo * Reclamos por parte del cliente
* Orden de producción revisadas con firma de responsabilidad * Reporte de recursos calculados * Reporte de recursos asignados
04
05
06
07
08
09
10
136
EVALUACIÓN DE RIESGOS
VERSIÓN: 0.0 FECHA: 12-07-2017 PÁGINA: 1 DE 1
Código RIESGO
NIVEL DE PROBABILIDAD
NIVEL DE IMPACTO (CONSECUENCIAS)
NIVEL DEL RIESGO
NIVEL DE PROBABILIDAD
NIVEL DE IMPACTO (CONSECUENCIAS)
NIVEL DEL RIESGO
P B F Im A If C L P B F Im A If C L
SIN CONTROL CON CONTROL
01 Elaboración de vidrios de seguridad con defectos
2 20 20 20 20 0 0 20 20 40 Importante
1 5 0 5 0 0 5 5 5 5 Aceptable
02 Paralización de maquinaria 1 20 20 20 20 10 0 20 20 20 Moderado 1 5 0 5 5 0 5 5 5 5 Aceptable
03 Órdenes de producción sin ejecutar 3 20 0 20 20 10 5 20 20 60 Inaceptable 1 5 0 5 5 0 0 5 5 5 Aceptable
04
05
Elaborado por: Coord. de Gestión de Calidad
Revisado por: Miembro del Comité de Calidad
Aprobado por: Director de calidad
137
Anexo 26
Acciones para abordar riesgos y oportunidades del proceso
ACCIONES PARA ABORDAR RIESGOS Y OPORTUNIDADES
VERSIÓN: 0.0 FECHA: 12-06-2017
CONTROL DE ACCIONES
No. CATEGORÍA CÓDIGO ÁREA OBJETIVO BENEFICIOS RECURSOS ACCIÓN FECHA PROYECTADA
CÁLCULO
FECHA MEDIDA
RESPONSABLE
META FÓRMULA PARA EL CÁLCULO
VARIABLE 1
VARIABLE 2
EFICACIA UNIDAD DIFERENCIA ESTADO
1 Riesgo 01 P Capacitar e inducir al personal en el uso y aplicación del SGC
Mantener Bajo cronograma
100%
Número de capacitaciones recibidas / Total de capacitaciones planificadas
8 12 67% PORCENTAJE 33% Mejorable Coord. De Gestión de Calidad
2 Riesgo 01 F Determinar, y ejecutar la asignación del presupuesto para el SGC
Mantener Bajo planificación anual
100%
Costo de implementación / Presupuesto de implementación
3000 12000 25% PORCENTAJE 75% Contador General
3 Riesgo 01 If Elaborar, revisar y aprobar la Información Documentada
Crear Bajo cronograma
100%
Documentos aprobados / Documentos elaborados
0 50 0% PORCENTAJE 100%
Coord. De Gestión de Calidad
4
5
6
Anexo 27
Procedimientos del proceso
Nombre del documento:
Revisión y aprobación de proyectos de
producción
Código:
Revisión: 1.0
INDICE
1. Propósitos
2. Alcance
3. Responsable
4. Vocabulario
5. Desarrollo
6. Diagrama de flujo
7. Control de cambios y mejoras
8. Revisiones y aprobaciones
139
Nombre del documento:
Revisión y aprobación de proyectos de
producción
Código:
Revisión: 1.0
1. Propósitos
Proporcionar información necesaria para llevar el control sobre las revisiones de las características técnicas con las que deben contar las órdenes de producción, previo a la ejecución de su producción.
2. Alcance
Este procedimiento es aplicable a la revisión de las órdenes de producción, y las características de cantidad, dimensión en ancho, largo, grosor, color, forma, perforaciones y tipo de pulido que deben tomarse en cuenta para la entrega de dicha documentación con firma de responsabilidad a la Gestión de la Producción.
3. Responsable
El responsable de elaborar, difundir, utilizar y mejorar este procedimiento es el Jefe de Planta de la organización.
4. Vocabulario
Orden de Producción O.P. Documento que contiene la información técnica validada para ejecutar y controlar los procesos de su producción. Boceto. Gráfico que indica las dimensiones, lugares de perforación y formas requeridas por el cliente por intermedio de la orden de producción. Lote de producción. Número determinado de órdenes de producción con iguales características de producción. Vidrio flotado. Vidrio crudo como materia prima utilizada para la elaboración de vidrios de seguridad. Vidrio templado. Vidrio procesado en horno de temple para obtener propiedades de
resistencia mayores. Vidrio laminado. Dos vidrios flotados unidos con material adherente.
5. Desarrollo
No. RESPONSABLE ACTIVIDAD A REALIZAR
5.1 Coordinador de Ventas
Recepta las ordenes de producción por parte de los asesores comerciales
5.2 Elabora lista de órdenes de producción realizadas por asesores comerciales
140
Nombre del documento:
Revisión y aprobación de proyectos de
producción
Código:
Revisión: 1.0
5.3
Entrega a Jefe de Planta la lista de órdenes de producción del día junto con las órdenes de producción y bocetos adjuntos
5.4 Jefe de Planta Revisa cada orden de producción para determinar que sus características de producción estén correctamente ingresadas: - Datos del cliente - Color de vidrio flotado - Grosor de vidrio flotado - Dimensiones (Ancho y largo) - Cantidad de perforaciones - Ubicación de perforaciones - Dimensión de perforaciones - Tipo de pulido - Tipo de vidrio de seguridad (Templado o Laminado) - Cantidad - Fecha de elaboración - Fecha máxima requerida por el cliente
5.5 Compara las características del boceto con las características de la orden de producción
5.5 Si una orden de producción no cuenta con las características requeridas para su producción se devuelve a Coordinador de ventas y registra la novedad en reporte de revisión y aprobación del lote de órdenes de producción
5..6 Si la orden de producción cuenta con las características necesarias para su producción, la aprueba mediante firma de responsabilidad, indicando fecha de revisión.
5..7 Elabora Lista de órdenes de producción aprobadas con firma de responsabilidad
5..8 Imprime y coloca en bandeja de documentos para el procedimiento del cálculo de requerimientos a su cargo.
6. Diagrama de flujo
141
Nombre del documento:
Revisión y aprobación de proyectos de
producción
Código:
Revisión: 1.0
142
Nombre del documento:
Revisión y aprobación de proyectos de
producción
Código:
Revisión: 1.0
7. Control de cambios y mejoras
REVISIÓN SECCIÓN DESCRIPCIÓN DEL CAMBIO FECHA
1.0 Versión inicial del documento 2/06/2017
8. Revisiones y aprobaciones
ELABORÓ REVISÓ APROBÓ
Coordinador de Gestión de Calidad Miembro del Comité de Calidad
Director de Calidad
143
Nombre del documento:
Calculo de requerimientos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
INDICE
1. Propósitos
2. Alcance
3. Responsable
4. Vocabulario
5. Desarrollo
6. Diagrama de flujo
7. Control de cambios y mejoras
8. Revisiones y aprobaciones
144
Nombre del documento:
Calculo de requerimientos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
1. Propósitos
Determinar la cantidad de materia prima y maquinaria requerida para la elaboración del lote de órdenes de producción, con el fin de verificar su disponibilidad para la ejecución por parte de la Gestión de la Producción
2. Alcance
Este procedimiento es aplicable a la cálculo de cantidad de vidrio flotado requerido para producir los vidrios de seguridad indicados en las órdenes de producción, así como también los materiales necesarios como las herramientas, maquinarias y otros elementos involucrados, previa asignación de los mismos para su ejecución en la Gestión de la Producción.
3. Responsable
El responsable de determinar la cantidad de materia prima, materiales, elementos y maquinaria necesaria para el lote de órdenes de producción, así como también utilizar y mejorar este procedimiento, es el Jefe de Planta de la organización.
4. Vocabulario
4.1 Vidrio flotado. Vidrio crudo como materia prima utilizada para la elaboración
de vidrios de seguridad. 4.2 Vidrio templado. Vidrio procesado en horno de temple para obtener
propiedades de resistencia mayores. 4.3 Vidrio laminado. Dos vidrios flotados unidos con material adherente. 4.4 Lámina de vidrio flotado. Vidrio flotado recibido como materia prima en
láminas de 3 mts x 2.5 mts. 4.5 Lote de producción. Ordenes de producción seleccionados con iguales
características de color y grosor. 4.6 Desperdicio. Partes de lámina de vidrio flotado no utilizado y no apto para su
uso en otras órdenes de producción. 4.7 Caballete. Estructura metálica Triangular utilizada para colocar verticalmente
los vidrios flotados cortados, pulidos, perforados, lavados y templados. 4.8 Corcho. Trozo de corcho plano de 2 cm x cm utilizado para separar los
vidrios ubicados en los caballetes.
145
Nombre del documento:
Calculo de requerimientos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
5. Desarrollo
No. RESPONSABLE ACTIVIDAD A REALIZAR
5.1 Jefe de Planta Determina el tipo de vidrio, grosor y la cantidad de mts 2 a utilizar en cada orden de producción
5.2 Determina las máquinas a utilizar dependiendo de los procedimientos que requiere cada lote de órdenes de producción clasificado.
- Máquina de corte - Máquina de pulido - Máquina de perforado - Máquina de lavado - Materiales de serigrafía - Horno de temple
5.3 Clasifica órdenes de producción en lista de órdenes por procesar
5.4 Agrega órdenes de producción con características similares a Lote de órdenes de producción por procesar
5.5 Si la cantidad de mts. 2 a utilizar en el lote de órdenes de producción calculado es menor a 6 mts 2, queda en bandeja de espera para asignar órdenes de producción que completen la cantidad mínima para elaborar reporte de órdenes de producción calculado
5.6 Elabora informe de órdenes de producción calculado, con la cantidad de materia prima y maquinaria a utilizarse
5.7 Coloca en bandeja de documentos el reporte de órdenes de producción con materiales calculados, para la continuación del procedimiento del asignación de recursos a su cargo.
6. Diagrama de flujo
146
Nombre del documento:
Calculo de requerimientos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
147
Nombre del documento:
Calculo de requerimientos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
7. Control de cambios y mejoras
REVISIÓN SECCIÓN DESCRIPCIÓN DEL CAMBIO FECHA
1.0 Versión inicial del documento 2/06/2017
8. Revisiones y aprobaciones
ELABORÓ REVISÓ APROBÓ
Coordinador de Gestión de Calidad Miembro del Comité de Calidad
Director de Calidad
148
Nombre del documento:
Asignación de recursos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
INDICE
1. Propósitos
2. Alcance
3. Responsable
4. Vocabulario
5. Desarrollo
6. Diagrama de flujo
7. Control de cambios y mejoras
8. Revisiones y aprobaciones
149
Nombre del documento:
Asignación de recursos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
1. Propósito
Asignar la cantidad de materia prima con la que se cuenta, la maquinaria disponible para la elaboración del lote de órdenes de producción calculado y el tiempo estimado de entrega, para su ejecución por parte de la Gestión de la Producción.
2. Alcance
Este procedimiento es aplicable a la asignación de la materia prima existente en bodega, la solicitud de requerimiento a Gestión de Compras, la asignación de maquinaria disponible y la determinación del tiempo de entrega de cada orden de producción.
3. Responsable
El responsable de asignar la cantidad de materia prima, materiales, elementos y maquinaria y tiempo de entrega para el lote de órdenes de producción, así como también utilizar y mejorar este procedimiento, es el Jefe de Planta de la organización.
4. Vocabulario
4.1 Lote de producción. Ordenes de producción seleccionados con iguales características de color y grosor.
5. Desarrollo
No. RESPONSABLE ACTIVIDAD A REALIZAR
5.1 Jefe de Planta Verifica que el lote de órdenes de producción contenga el reporte de cálculo correspondiente
5.2 Verifica que equipos y maquinaria a ser utilizada se encuentren operativas (Reporte de Gestión de Mantenimiento de maquinarias)
5.3 Si maquinaria a ser utilizada no se encuentra operativa, pone en espera las órdenes de producción relacionadas con el uso de la maquinaria y registra la novedad
5.4 Verifica que el informe de bodega cuente con la materia prima y materiales requeridos para el lote de órdenes de producción
5.5 Si la bodega no cuenta con el material disponible, realiza solicitud de materia prima o materiales a Gestión de Compras
5.6 Elabora autorización de pedido de materia prima y materiales a bodega
150
Nombre del documento:
Asignación de recursos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
5.7 Registra el tiempo que se utilizará en cada máquina para determinar la fecha de finalización en función de los mts 2 por elaborar y los procedimientos involucrados
5.8 Elabora informe de asignación de recursos para el lote de órdenes de producción, con la cantidad de materia prima, maquinaria, materiales y tiempo asignados
5.9 Coloca en bandeja de documentos el reporte de órdenes de producción con recursos asignados, para la continuación del proceso de Gestión de la Producción a cargo del Supervisor de Producción.
6. Diagrama de Flujo
151
Nombre del documento:
Asignación de recursos de órdenes de
producción.
Código:
Revisión: 1.0
7. Control de cambios y mejoras
REVISIÓN SECCIÓN DESCRIPCIÓN DEL CAMBIO FECHA
1.0 Versión inicial del documento 2/06/2017
8. Revisiones y aprobaciones
ELABORÓ REVISÓ APROBÓ
Coordinador de Gestión de Calidad Miembro del Comité de Calidad
Director de Calidad
152
153
154
Anexo 28 Control de implementación de Norma ISO 9001:2015
A-V H P N/S
A B C D
10 5 3 0
1 0
2 0
3 0
0
5 0
6 0
7 0
8 0
9 0
10 0
11 0
0 0 0 0
1 0
2 3
3 0
4 0
5 0
6 3
0 0 6 0
1 0
2 0
3 0
4 0
5 0
0 0 0 0
Se han establecido y comunicado las responsabilidades y autoridades para los roles pertinentes en toda la
organización.
0%
Se tiene justificado y/o documentado los requisitos (exclusiones) que no son aplicables para el Sistema de
Gestion?
Se tiene disponible y documentado el alcance del Sistema de Gestion.
SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD SEGÚN NTE INEN ISO 9001-2015
CRITERIOS DE CALIFICACION: A. Cumple completamente con el criterio enunciado (10 puntos: Se establece, se implementa y se
mantiene; Corresponde a las fase de Verificar y Actuar para la Mejora del sistema); B. cumple parcialmente con el criterio enunciado (5
puntos: Se establece, se implementa, no se mantiene; Corresponde a las fase del Hacer del sistema); C. Cumple con el mínimo del
criterio enunciado (3 puntos: Se establece, no se implementa, no se mantiene; Corresponde a las fase de identificaciòn y Planeación del
sistema); D. No cumple con el criterio enunciado (0 puntos: no se establece, no se implementa, no se mantiene N/S).
Se determinan las cuestiones externas e internas que son pertinentes para el propósito y dirección
estratégica de la organización.
Se realiza el seguimiento y la revisión de la información sobre estas cuestiones externas e internas.
CRITERIO DE
CALIFICACION
No.
4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
4.1 COMPRENSION DE LA ORGANIZACIÓN Y SU CONTEXTO
4.3 DETERMINACION DEL ALCANCE DEL SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD
4.2 COMPRENSIÓN DE LAS NECESIDADES Y EXPECTATIVAS DE LAS PARTES INTERESADAS
Se ha determinado las partes interesadas y los requisitos de estas partes interesadas para el sistema de
gestión de Calidad.
Se mantiene y conserva informacion documentada que permita apoyar la operación de estos procesos.
4.4 SISTEMA DE GESTION DE LA CALIDAD Y SUS PROCESOS
La política de calidad con la que cuenta actualmente la organización está acorde con los propósitos
establecidos.
Se tiene disponible a las partes interesadas, se ha comunidado dentro de la organización.
El alcance del SGC se ha determinado teniendo en cuenta los problemas externos e internos, las partes
interesadas y sus productos y servicios?
El alcance del SGC, se ha determinado según:
Procesos operativos, productos y servicios, instalaciones físicas, ubicación geográfica
Se realiza el seguimiento y la revisión de la información sobre estas partes interesadas y sus requisitos.
NUMERALES
SUBTOTAL
Se demuestra responsabilidad por parte de la alta dirección para la eficacia del SGC.
La gerencia garantiza que los requisitos de los clientes de determinan y se cumplen.
10%
5.3 ROLES, RESPONSABILIDADES Y AUTORIDADES EN LA ORGANIZACIÓN
5.2 POLITICA
5.2.1 ESTABLECIMIENTO DE LA POLITICA
5.2.2 Comunicación de la politica de calidad
Se tienen identificados los procesos necesarios para el sistema de gestión de la organización
Se tienen establecidos los criterios para la gestion de los procesos teniendo en cuenta las responsabilidades,
procedimientos, medidas de control e indicadores de desempeño necesarios que permitan la efectiva
operación y control de los mismos.
Se determinan y consideran los riesgos y oportunidades que puedan afectar a la conformidad de los
productos y servicios y a la capacidad de aumentar la satisfaccion del cliente.
5. LIDERAZGO
5.1 LIDERAZGO Y COMPROMISO GERENCIAL
Valor Estructura: % Obtenido ((A+B+C) /100)
5.1.2 Enfoque al cliente
Se han planificado acciones para el logro de los objetivos del SGC, Existen programas de gestion?
Se manatiene informacion documentada sobre estos objetivos
6.3 PLANIFICACION DE LOS CAMBIOSExiste un proceso definido para determinar la necesidad de cambios en el SGC y la gestión de su
implementación?
SUBTOTAL
Valor Estructura: % Obtenido ((A+B+C) /100)
6. PLANIFICACION
6.1 ACCIONES PARA ABORDAR RIESGOS Y OPORTUNIDADES
6.2 OBJETIVOS DE LA CALIDAD Y PLANIFICACION PARA LOGRARLOS
Se han establecido los riesgos y oportunidades que deben ser abordados para asegurar que el SGC logre
los resultados
esperados.La organización ha previsto las acciones necesarias para abordar estos riesgos y oportunidades y los ha
integrado en los procesos del sistema.
7. APOYO
7.1 RECURSOS
7.1.1 Generalidades
SUBTOTAL
Valor Estructura: % Obtenido ((A+B+C) /100) 0%
Nombre del documento:
Control de Implementación Código:
Fecha:
Revisión: 1.0
Elaborado por:
Coord. de Gestión de Calidad
Revisado por:
MiembrodeComitédeCalidad
Aprobado por:
Director de calidad
156
1 0
2 5
3 5
4 0
5 0
6 0
7 0
8 0
9 0
10 0
0 10 0 0
1 0
2 0
3 0
4 0
5 0
6 0
7 0
8 5
9 5
10 5
11 5
12 0
13 0
14 3
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
Se realizan las revisiones para evaluar la capacidad de los resultados del diseño y desarrollo para cumplir los
requisitos.
Se asegura que las salidas del diseño y desarrollo: cumplen los requisitos de las entradas
Se realizan actividades de verificación para asegurar que las salidas del diseño y desarrollo cumplen los
requisitos de las entradas.
Se aplican controles al proceso de diseño y desarrollo para asegurar que: se toma cualquier acción
necesaria sobre los problemas determinados durante las revisiones, o las actividades de verificación y
validaciónSe conserva información documentada sobre las acciones tomadas.
Se asegura que las salidas del diseño y desarrollo: son adecuadas para los procesos posteriores para la
provisión de productos y servicios
Se establece, implementa y mantiene un proceso de diseño y desarrollo que sea adecuado para asegurar la
posterior provición de los servicios.
La organización determina todas las etapas y controles necesarios para el diseño y desarrollo de productos y
servicios.
8.3.2 Planificación del diseño y desarrollo
8.3.3 Entradas para el diseño y desarrollo
8.3.4 Controles del diseño y desarrollo
8.3.5 Salidas del diseño y desarrollo
Se obtiene la retroalimentación de los clientes relativa a los productos y servicios, incluyendo las quejas.
Se establecen los requisitos específicos para las acciones de contingencia, cuando sea pertinente.
8.3 DISEÑO Y DESARROLLO DE LOS PRODUCTOS Y SERVICIOS
8.3.1 Generalidades
Se aplican los controles al proceso de diseño y desarrollo, se definen los resultados a lograr.
En caso de que el monitoreo o medición se utilice para pruebas de conformidad de productos y servicios a
los requisitos especificados, ¿se han determinado los recursos necesarios para garantizar un seguimiento
válido y fiable, así como la medición de los resultados?
7.1.5.2 Trazabilidad de las mediciones
7. APOYO
7.1 RECURSOS
7.1.1 Generalidades
La organización ha determinado y proporcionado los recursos necesarios para el establecimiento,
implementación, mantenimiento y mejora continua del SGC (incluidos los requisitos de las personas,
medioambientales y de infraestructura)
7.1.5 Recursos de seguimiento y medicion
7.1.5.1 Generalidades
Se tiene difinido un procedimiento para las comunicones internas y externas del SIG dentro de la
organización.
7.5 INFORMACION DOCUMENTADA
7.5.1 Generalidades
Se ha establecido la información documentada requerida por la norma y necesaria para la implementación y
funcionamiento eficaces del SGC.
SUBTOTAL
Valor Estructura: % Obtenido ((A+B+C) /100)
8.2 REQUISITOS PARA LOS PRODUCTOS Y SERVICIOS
8.2.1 Comunicación con el cliente
10%
Se asegura que los procesos contratados externamente estén controlados.
Se revisan las consecuencias de los cambios no previstos, tomando acciones para mitigar cualquier efecto
adverso.
8. OPERACIÓN
8.1 PLANIFICACION Y CONTROL OPERACIONAL
Dispone de métodos eficaces para garantizar la trazabilidad durante el proceso operacional.
7.3 TOMA DE CONCIENCIA
7.4 COMUNICACIÓN
Existe una metodología definida para la evaluación de la eficacia de las acciones formativas emprendidas.
7.2 COMPETENCIA
7.1.6 Conocimientos de la organizaciónHa determinado la organización los conocimientos necesarios para el funcionamiento de sus procesos y el
logro de la conformidad de los productos y servicios y, ha implementado un proceso de experiencias
adquiridas.
La organización se ha asegurado de que las personas que puedan afectar al rendimiento del SGC son
competentes en cuestión de una adecuada educación, formación y experiencia, ha adoptado las medidas
necesarias para asegurar que puedan adquirir la competencia necesaria
La comunicación con los clientes incluye información relativa a los productos y servicios.
8.2.2 Determinacion de los requisitos para los productos y servicios
Se determinan los requisitos legales y reglamentaarios para los productos y servicios que se ofrecen y
aquellos considerados necesarios para la organización.
8.2.3 Revision de los requisitos para los productos y servicios
8.2.4 Cambios en los requisitos para los productos y servicios
Las personas son conscientes de los cambios en los requisitos de los productos y servicios, se modifica la
informacion documentada pertienente a estos cambios.
Se confirma los requisitos del cliente antes de la aceptación por parte de estos, cuando no se ha
proporcionado informacion documentada al respecto.
Se asegura que se resuelvan las diferencas existentes entre los requisitos del contrato o pedido y los
expresados previamente.
Se conserva la informacion documentada, sobre cualquier requisito nuevo para los servicios.
7.5.2 Creacion y actualización
Existe una metodología documentada adecuada para la revisión y actualización de documentos.
7.5.3 Control de la informacion documentada
Se tiene un procedimiento para el control de la informacion documentada requerida por el SGC.
Al determinar los requisitos esenciales para los tipos específicos de productos y servicios a desarrollar, se
consideran los requisitos funcionales y de desempeño, los requisitos legales y reglamentarios.
Se resuelven las entradas del diseño y desarrollo que son contradictorias.
La salida de esta planificación es adecuada para las operaciones de la organización.
Se planifican, implementan y controlan los procesos necesarios para cumplir los requisitos para la provision
La organización se asegura que tiene la capacidad de cumplir los requisitos de los productos y servicios
ofrecidos.La organización revisa los requisitos del cliente antes de comprometerse a suministrar productos y servicios
a este.
Se conserva información documentada sobre las entradas del diseño y desarrollo.
157
26
27
28
29
30
31
32 3
33 3
34 3
35 0
36 3
37 0
38 0
39 0
40 0
41 3
42 0
43 0
44 0
45 0
46 5
47 10
48 10
49 5
50 5
51 3
52 0
53 3
54 0
55 3
56 3
57 3
58 3
59 0
60 0
61 0
62 5
63 0
64 0
65 0
66 0
67 5
68 0
69 3
Se consideran las consecuencias potenciales no deseadas asociadas a sus productos y servicios.
Se considera la naturaleza, el uso y la vida útil prevista de sus productos y servicios.
Se cumplen los requisitos para las actividades posteriores a la entrega asociadas con los productos y servicios.
La organización utiliza medios apropiados para identificar las salidas de los productos y servicios.
8.5.3 Propiedad perteneciente a los clientes o proveedores externos
8.5.4 Preservacion
La organización preserva las salidas en la producción y prestación del servicio, en la medida necesaria para asegurar la
conformidad con los requisitos.
8.5.5 Actividades posteriores a la entrega
Se controla la implementación de actividades de liberación, entrega y posteriores a la entrega.
Al determinar el alcance de las actividades posteriores a la entrega la organización considero los requisitos legales y
reglamentarios.
Identifica el estado de las salidas con respecto a los requisitos.
Se conserva información documentada para permitir la trazabilidad.
8.4.2 Tipo y alcance del control
Se asegura que los procesos suministrados externamente permanecen dentro del control de su sistema de gestion de la calidad.
Se definen los controles a aplicar a un proveedor externo y las salidas resultantes.
Considera el impacto potencial de los procesos, productos y servicios suministrados externamente en la capacidad de la
organización de cumplir los requisitos del cliente y los legales y reglamentarios aplicables.
Se comunica el control y seguimiento del desempeño del proveedor externo aplicado por la organización.
Considera los requisitos del cliente.
8.5.2 Identificacion y trazabilidad
La organización cuida la propiedad de los clientes o proveedores externos mientras esta bajo el control de la organización o
siendo utilizada por la misma.
Se Identifica, verifica, protege y salvaguarda la propiedad de los clientes o de los proveedores externos suministrada para su
utilización o incorporación en los productos y servicios.
Se informa al cliente o proveedor externo, cuando su propiedad se pierda, deteriora o de algun otro modo se considere
inadecuada para el uso y se conserva la información documentada sobre lo ocurrido.
Se controla la disponibilidad y el uso de recursos de seguimiento y medición adecuados
Se comunica las interacciones del proveedor externo con la organización.
Se implementa la producción y provisión del servicio bajo condiciones controladas.
Dispone de información documentada que defina las características de los productos a producir, servicios a prestar, o las
actividades a desempeñar.
Dispone de información documentada que defina los resultados a alcanzar.
Se controla la implementación de acciones para prevenir los errores humanos.
Se controla la implementación de actividades de seguimiento y medición en las etapas apropiadas.
Se controla el uso de la infraestructura y el entorno adecuado para la operación de los procesos.
Se controla la designación de personas competentes.
Se controla la validación y revalidación periódica de la capacidad para alcanzar los resultados planificados.
Se comunica la aprobación de productos y servicios, métodos, procesos y equipos, la liberación de productos y servicios.
Se comunica la competencia, incluyendo cualquier calificación requerida de las personas.
Se conserva la información documentada sobre los cambios del diseño y desarrollo, los resultados de las revisiones, la
autorización de los cambios, las acciones tomadas para prevenir los impactos adversos.
Se identifican, revisan y controlan los cambios hechos durante el diseño y desarrollo de los productos y servicios
8.4 CONTROL DE LOS PROCESOS, PRODUCTOS Y SERVICIOS SUMINISTRADOS EXTERNAMENTE
8.4.1 Generalidades
La organización asegura que los procesos, productos y servicios suministrados externamente son conforme a los requisitos.
Se determina los controles a aplicar a los procesos, productos y servicios suministrados externamente.
Se determina y aplica criterios para la evaluación, selección, seguimiento del desempeño y la reevaluación de los proveedores
externos.
La organización se asegura que los procesos, productos y servicios suministrados externamente no afectan de manera adversa
a la capacidad de la organización de entregar productos y servicios, conformes de manera coherente a sus clientes.
Se conserva información documentada de estas actividades
Se asegura que las salidas del diseño y desarrollo: incluyen o hacen referencia a los requisitos de seguimiento y medición,
cuando sea apropiado, y a los criterios de aceptación
Se asegura que las salidas del diseño y desarrollo: especifican las características de los productos y servicios, que son
esenciales para su propósito previsto y su provisión segura y correcta.
Se asegura que las salidas del diseño y desarrollo: son adecuadas para los procesos posteriores para la provisión de productos
y servicios
8.3.6 Cambios del diseño y desarrollo
Se conserva información documentada sobre las salidas del diseño y desarrollo.
Considera la retroalimentación del cliente.
8.5.6 Control de cambios
La organización revisa y controla los cambios en la producción o la prestación del servicio para asegurar la conformidad con los
requisitos.
Se determina la verificación o actividades necesarias para asegurar que los procesos, productos y servicios cumplen con los
requisitos.
8.4.3 Informacion para los proveedores externos
La organización comunica a los proveedores externos sus requisitos para los procesos, productos y servicios.
8.5 PRODUCCION Y PROVISION DEL SERVICIO
8.5.1 Control de la produccion y de la provision del servicio
158
69 3
70 0
71 3
72 5
73 3
74 0
75 3
76 3
77 3
78 3
79 0
20 45 62 0
1 0
2 0
3 0
4 0
5 0
6
7 0
8 0
9 0
10 0
11 0
12 0
13 0
14 0
15 0
16 0
17 0
18 0
19 0
20 0
21 0
22 0
23 0
24 0
25 0
26 0
27 0
28 0
29 0
30 0
0 0 0 0
1 0
Considera la adecuación de los recursos.
Las salidas de la revisión incluyen decisiones y acciones relacionadas con oportunidades de mejora.
Incluyen cualquier necesidad de cambio en el SGC.
Las auditorías proporcionan información sobre el SGC conforme con los requisitos propios de la organización
y los requisitos de la NTC ISO 9001:2015.
9.3 REVISION POR LA DIRECCION
9.3.1 Generalidades
La alta dirección revisa el SGC a intervalos planificados, para asegurar su conveniencia, adecuación, eficacia
y alineación continua con la estrategia de la organización.
Define los criterios de auditoría y el alcance para cada una.
La alta dirección planifica y lleva a cabo la revisión incluyendo consideraciones sobre el estado de las
acciones de las revisiones previas.
Considera los cambios en las cuestiones externas e internas que sean pertinentes al SGC.
Selecciona los auditores y lleva a cabo auditorías para asegurar la objetividad y la imparcialidad del proceso.
Considera la eficiencia de las acciones tomadas para abordar los riesgos y las oportunidades.
Realiza las correcciones y toma las acciones correctivas adecuadas.
Asegura que los resultados de las auditorias se informan a la dirección.
Se conserva información documentada como evidencia de los resultados de las revisiones.
SUBTOTAL
Considera el desempeño de los proveedores externos.
9.3.3 Salidas de la revision por la direccion
La organización realiza seguimiento de las percepciones de los clientes del grado en que se cumplen sus
necesidades y expectativas.
La organización lleva a cabo auditorías internas a intervalos planificados.
Determina los métodos para obtener, realizar el seguimiento y revisar la información.
9.1.3 Analisis y evaluacion
La organización planifica, establece, implementa y mantiene uno o varios programas de auditoría.
La organización toma las acciones adecuadas de acuerdo a la naturaleza de la no conformidad y su efecto
sobre la conformidad de los productos y servicios.
La organización revisa y controla los cambios en la producción o la prestación del servicio para asegurar la
conformidad con los requisitos.Se conserva información documentada que describa la revisión de los cambios, las personas que autorizan o
cualquier
acción que surja de la revisión.
20%
8.6 LIBERACION DE LOS PRODUCTOS Y SERVICIOS
La organización implementa las disposiciones planificadas para verificar que se cumplen los requisitos de los
productos y servicios.
Existe trazabilidad a las personas que autorizan la liberación.
8.7 CONTROL DE LAS SALIDAS NO CONFORMES
Existe evidencia de la conformidad con los criterios de aceptación.
La organización se asegura que las salidas no conformes con sus requisitos se identifican y se controlan
para prevenir su uso o entrega.
Se conserva la información documentada sobre la liberación de los productos y servicios.
9.2 AUDITORIA INTERNA
Conserva información documentada como evidencia de la implementación del programa de auditoría y los
resultados.
Se verifica la conformidad con los requisitos cuando se corrigen las salidas no conformes.
La organización trata las salidas no conformes de una o más maneras
La organización conserva información documentada que describa la no conformidad, las acciones tomadas,
las concesiones obtenidas e identifique la autoridad que decide la acción con respecto a la no conformidad.
SUBTOTAL
La organización determina que necesita seguimiento y medición.
Determina cuando analizar y evaluar los resultados del seguimiento y medición.
Valor Estructura: % Obtenido ((A+B+C) /100)
9. EVALUACION DEL DESEMPEÑO
9.1 SEGUIMIENTO, MEDICION, ANALISIS Y EVALUACION
9.1.1 Generalidades
La organización ha determinado y seleccionado las oportunidades de mejora e implementado las acciones
necesarias para cumplir con los requisitos del cliente y mejorar su satisfacción.
10.2 NO CONFORMIDAD Y ACCION CORRECTIVA
9.1.2 Satisfaccion del cliente
Determina los métodos de seguimiento, medición, análisis y evaluación para asegurar resultados validos.
Determina cuando se lleva a cabo el seguimiento y la medición.
Evalúa el desempeño y la eficacia del SGC.
Conserva información documentada como evidencia de los resultados.
0%
9.3.2 Entradas de la revision por la direccion
La organización analiza y evalúa los datos y la información que surgen del seguimiento y la medición.
Considera la información sobre el desempeño y la eficiencia del SGC.
Considera los resultados de las auditorías.
Incluye las necesidades de recursos.
Se considera las oportunidades de mejora.
Valor Estructura: % Obtenido ((A+B+C) /100)
10. MEJORA
10.1 Generalidades
159
2 0
3 0
4 0
5 0
6 0
7 0
8 0
9 0
10 0
11 0
0 0 0 0
% DE CUMPLIMIENTO DE CLÁUSULAS
0%
10%
0%
10%
20%
0%
0%
Revisa la eficacia de cualquier acción correctiva tomada.
Actualiza los riesgos y oportunidades de ser necesario.
Hace cambios al SGC si fuera necesario.
ACCIONES POR
REALIZAR
7. APOYO
RESULTADOS DE LA GESTIÓN EN CALIDAD
IMPLEMENTAR
NUMERAL DE LA NORMA
5. LIDERAZGO
6. PLANIFICACION IMPLEMENTAR
IMPLEMENTAR
IMPLEMENTAR
IMPLEMENTAR
4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
10. MEJORA
8. OPERACIÓN
9. EVALUACION DEL DESEMPEÑO
Calificacion de la implementación del Sistema de Gestion de Calidad BAJO
TASA DE MADUREZ DEL SGC
IMPLEMENTAR
IMPLEMENTAR
10.2 NO CONFORMIDAD Y ACCION CORRECTIVA
Considera los resultados del análisis y evaluación, las salidas de la revisión por la dirección, para determinar si hay necesidades
u oportunidades de mejora.
Las acciones correctivas son apropiadas a los efectos de las no conformidades encontradas.
40.48%
0%
Se conserva información documentada como evidencia de la naturaleza de las no conformidades, cualquier acción tomada y los
resultados de la acción correctiva.
Valor Estructura: % Obtenido ((A+B+C) /100)
SUMA DE PORCENTAJES DE CUMPLIMIENTO DE CLÁUSULAS
5.78%
SUBTOTAL
La organización mejora continuamente la conveniencia, adecuación y eficacia del SGC.
La organización reacciona ante la no conformidad, toma acciones para controlarla y corregirla.
Implementa cualquier acción necesaria, ante una no conformidad.
Evalúa la necesidad de acciones para eliminar las causas de la no conformidad.
10.3 MEJORA CONTINUA