UNIVERSIDAD TECNICA DE MACHALA & l

UNIVERSIDAD TECNICA DE MACHALA

il UNIVERSIDAD TECNICA DE MACHALA

& FACULTAD DE INGENIERÍA CIVIL PLAN OPERATIVO ANUAL 2012

INDICADOR DE MEDIOS DE TIEMPO

EN SEMANAS

COSTO FIIFNTF R>R Fl\'A\TIAMir.\Tn CIOMlblUHt DR ACTIVIDADIt

r n MDniuc m TI> c RESULTADOS INDICADOR DE

METAS ACTIVIDADES MEDIOS DE

RESPONSAB1.ES TIEMPO

EN SEMANAS

COSTO ¿üi¿ m u OBSERVACIONES COD T U M N I N C N I U RESULTADOS

RESULTADOS METAS ACTIVIDADES

VERIFICACION RESPONSAB1.ES

TIEMPO EN

SEMANAS ANUAL FONDO* IH-I

KSTADO FONDOS

INIbKNUS 0TH0S ITRI IITBI III Tm IVTRI

OBSERVACIONES

I a 1.- Ran Operativo Anual 2012 y Evaiuaoón Umfcaóa de la

Apio bar el do amentos con Ranea Opa ra t vos de ia6 Unidades de las Carteras de la

N4 documento con PCAS re ce p&doe parala unificación y»u Aprobación 1

* Receptar el POA unificado de leí Undades que integran las carrerasde la FC

' Pan Cfoeaívo »nua! unifcado de la FC " Evaluaciones B POA 2012 uniFcadodelaFC

'D»canaB WeirtrosWH 12 s 8.882,00 S 8832.00 10,00 10,00 X X X Una u n s n a p a i l r i r v i h

Facultad de lngen«ñ Cnil FC a formar el eumptrnanto

N4 documento con PCAS re ce p&doe parala unificación y»u Aprobación

* Recepsr los frformes trmestraies del

' Pan Cfoeaívo »nua! unifcado de la FC " Evaluaciones B POA 2012 uniFcadodelaFC CcnMjoDvtcho

de Ks componentes cumpkmentc del POA

' Pan Cfoeaívo »nua! unifcado de la FC " Evaluaciones B POA 2012 uniFcadodelaFC

2 G

2.- ^ecuocn <M Praumverslar'c del Aftc Lecfco 2012 de a Catrera de Ingeniara CAÍ e in jen era de SSema»

Aprooar por Consejo Drecfc*! a pamtcee-ón e informe dal Prejn *rsterc de las caire ras

N* de docu manto»ap» badoe 2 Gestonar a Readuoón del Consejo Diacte aprobando la panificación e Informe de pteumversíatto

Resolución de aprobaoon de eunrverstero

'Decansb 'MtrtrolMH. Contajo ! W n r

2 s 3.832.00 S 3.832.00 S0.00 so.oo X X Una»efflena per tomaste

a.- rtanfeeoión del AAc Lefiévc 2012-2C13 de las Canias de

Aptocar documentos de " Pinas Operahosde las Carreras ' Ceiendano Académco 'Datobutucde Laboras Docentes 'Datnbutnrode Labore» Admnntrativns

N^dedocumentosccnla • Raatóar ei Plan Opeiaivo unfcado

" Oíoo» deí en-» d»i PC^ condensado y parafcaoón académca da la FC al Decano " ResjIuciÓB de aprobación de documento» por Con «ajo niiRrtvn

'D«canato

D E c

3 G in ganara e lngena*8 de S sismas con la Mata Cumcular vierte

Aptocar documentos de " Pinas Operahosde las Carreras ' Ceiendano Académco 'Datobutucde Laboras Docentes 'Datnbutnrode Labore» Admnntrativns

pianifcaoóndela» carreras de s Faculad de Ingemaria Civi

4 " Baborar a Pamfca-aón académica íe » FC dtf arto 2012-2013

" Oíoo» deí en-» d»i PC^ condensado y parafcaoón académca da la FC al Decano " ResjIuciÓB de aprobación de documento» por Con «ajo niiRrtvn

'WÍIRTROÍDLL H, CcnMjoOnctvc

4 s 3.832,00 S S.832,00 9 0,00 so.oo X Una serrana portrnestre

D E c N* de Informes da documentos ' Informes de Fiscaka

' Resolución de Aprobación

' Decanato

ConMio Dffvctvo A X

4 G 4.- Infoimesde Fiscal® para Consejo Dwcisc

Afianzar y aprobar htormes de Fiscalia

de egresados perdedores de añe 'avaidaoón. carrtio de secoón etc

50 Receptar > aprobar informe» de FacaU ' Informes de Fiscaka ' Resolución de Aprobación

' Decanato

ConMio Dffvctvo 44 s 3.832,00 S 3.832.00 S0.00 so.oo X X X X TaidasportnmaiH

A

T

0 » O

5.- Seacn ¡>arafinanoam»nte para capaataoón para docenas de las Careras de hgemena C«ielt>gen*ii8de Sismes

AnahZBr aptobar ygeslonar tnan cama tito de un Programa de capadaoón

N° de Programas de Caoaataaón para docentes de las Careras de la FIC

2 " Receptar y aprobar programa de capa dación * Gestcnar tnarcamento

' Programa de cap actaccn ' Resoluoónde aprobacón • r*vs« M mi* u «-»•-•»

' Dccanat) '1/lertfCs ié H C4M«jo Dttow

4 s 3.832.00 S 3.832.00 5 0.00 so.oo X X Usa sanana por femasw

6 G 6.- nfoimesdeia Unriad Técnca de Evaluación de Cairens de la FC

Aprobarlo» Informa» tumestraies de avance de la evaluaoón de as Catana que integran la FC

N* de informa» de evaluación de ia9 Carreras de Ingenena Cm a hgenaia de Stemas

1 ' Receptor to6 «formes de la UTE ' Apiobar tos informes

Resoluciones de aprobacón de¡ informe

"D«C8nst> •Wert'cs JeiH C4DMJ0 E>»CttO

2 i 3 832,00 S 3832 ,00 S0 .00 10 ,00 X X Una semana por tomesN

L * : i n a c

7 G T.- Raricipaaón y recepción de infoimedel CEPOS

Actasde Seaones N* de sesiones asflMas 1 Partcparen resoluciones del Consejo Dteam del CEPOS

Actasquajustfcan las ses cas áss:3s¿

' Mí rtros dal H Coimjo Dm^o 1* rpprvt

44 s 3 832,00 S 3 832,00 S0.00 8 0,00 X X X X

8 G

8.- Gesten paralaMquisiaón de Mate' s es Y Summstro» de las unidades que integran las Caireles de Ingeniería CmI

Dotar de natetaiesy su muiros

N*de documentoíenuadosai Vceirectorado Admnstratno 3

" Receptar el documento con el proyecto * Enuaral Vicertectorado Adrrvustratvc

" Oído» de acep&ón de proyecto • Oícc de envío de documento a1 Vicer recto redo

' De:aiaK 6 s 34 790.61 S 34 790.61 so.oo $0 ,00 X X UnaadquKic n anuai

SUBTOTAL: USD S 6 1 . 6 1 4 . 6 1 6 1 . 6 1 4 . 6 1 0 . 0 0 0 , 0 0 Eitcc 'n iqg.jtiinCiftoaBvnI-Occano

1 G

1.- Evaluaoón de os POAde» Suodscenitcdelo» :«••:«! lechos 2010-201 1,2011-2012 y 2012-2013

Documento» con Norme» 3e Evaiuaaón de los POAS201Q-2011-2011-2012 y 2012-2013

N*de «formes de POASde tos penodos201C-20H y 2011-2012 aprobado»

2 ' Babcrar a Evaiuec<ón de lo» PC*S " Apiobar por Consejo Direcívo

' Resoiucín que aprueba a E.» uacon detosPOAS

* Sut Jecanac 4 s 5 533.02 S 5533,02 3 0,00 so,oo x X

2 G S.- Desarrolc e rforme del cu n« Preuin wsttnc de la Cairera da Ingeniara Cni

Worme d* Paunr\»r»»»«o N*d«estu*an*sque aprobaron e Prejna«r»tanc 150

Organizar coordinaryetoborar «formes e^rca del Pre un ive altare 2012

' Resokic n da aprobaaón de documento "Documento hformede a ejecución del Pr«iiniM»r*l«fW>

' Sut decanav) V i » * ^dmtfnaniM:

11 s 15.215,82 S 15215,82 10,00 SO.OO X X X X

3 G

3- Plantación d«l año actué 2012- 2013dela carrera de

Documentó con ' Calendar» Académco "Datnbutiwde Labore» Docentes de la Catrera de Inflamen* Cu*

Wdedocumentosdela planricaoon académica de la carrera de hgenrañaGvl

Eiaborar Calen da no Académico y * Ciandanc Académco "DaWutivodfl Labores ' Subdecanato

ó 533,02

*

3 5.533,02 3 0,00 3 0,00 3 G Ingeniera Civé con la mala cumcular *gsrrte

Documentó con ' Calendar» Académco "Datnbutiwde Labore» Docentes de la Catrera de Inflamen* Cu*

Wdedocumentosdela planricaoon académica de la carrera de hgenrañaGvl

D'StrSut'X de Labore» aprobado por Conte/o Acadérrco

AdwvMtve ó 533,02

*

3 5.533,02 3 0,00 3 0,00

3

4 G

4- Programa de capaotaaón para docentes de as Caireias de Ingenena 0«l e Ingeneita de Ste-nes

Programa de cuto» de capaataaón a Dcoentes de la FC

N*de curaos «alzados e

• Baborar programe de cepaoisaón para docentes de las carrera» * Anakzar y aprobar programa de capactaaón por Contejo Académeo

Documentos con programación de cursos 'Aisfents

MtT**a»lvc 3 s 2 373.73 S 2.373,73 30,00 2 0,00 X X X

U B D

5 G 4.- Recepción de Pioyectosde Se toe a 8 impamentaae en la F1C

Proyecto»de ScUa-e pata as carara» de a FIC marrando su foncicnam«nto admrvstraVvo

de provectos de lofetre impía manado» 4

Receptar ojatro documantos con panfcaaón de proy» os y cuatro documentosde «iforme

Cfoos reabrios con ptonitcaoóoeiribrms de proyectos ejecutados

"S^ i i ecana io - l a m

UmndtsM 4 g 4.149.77 S 4.149.77 30,00 S0.00 X X

E C A N A T

6 G

6.- Amaizare nformar acetca del cumplimento dei Plan «wu» da Curse de tas Carreras da la Facultad de hgeneis Civil

hformes de cumplimento de plan anual decurso dala» careras déla FIC

' N* de Informes de Cumplimiento de Pan Anual de Curso 1

"Receptt' hfc«me» ' Anaizar con los Jefes de Area * Baborar Informe " Envarpara aproOa&ón a Consejo Académico "Enuara CEPVCA

"Oteos y documentos de informe» de área •Reguío de asisten;-,»a ra un iones

'Subdecanelo

MnmaisM 11 í 2.373.73 S 2.373.73 so.oo SO.OO X X X X

0 7 G

7.-Recepción y an4«B* de Infoimes de la Undad Técnica da Evaluación de Caireasde *

.. n a

Wormes bimestrales de la estuación da las cairetas que «legran leFC

N*de Informes de EvaiuaoOn de as Carreras de Ingenia Cm e hgen*tla de Ssiemas

6 * Receptar oí rforma» de la UTE " Arakzar y aprobar Informes

Resoluciones de aprobación del informe

" SubdecanaK) ' -s siente AJtrmglffihc

4 s £.533,02 S 5.533,02 50,00 so.oo X X

8 G

8.- Recepaón yaná«s<s de «forme de Actudades de VrcUación de !aa Careras de a

Documento» de Con venas cor Empresa» elnsKuoonas PúUcas

N* de Convenos aprobados para M ejecución de Pté ca» y Pasantas de es&idiantos y 4

' Anaázarbsconvenios * Aatgnar estudiantes para ejecucdn de práctcas yaaboaoón da tesa " Recepto' de informe» de préaces > a .anre de proyecto» dea»a ' Receptar Informes de acévdaóes de vncuaoón * Ao»bar por Consejo Académico * Enviar a Consejo Dilectvo

«eaowcionae aprobacón de convenc» ' Otees a estudian:es cara sacudón de préctcas y eaoortoón de tos» * Re solu senes de

'Subdecanib '«a*nl» MrtmdnhC

4 c 5.533,02 S 5.533.02 so.oo SO.OO X X X

FlCaon aCoiectijdad

Documento» de Con venas cor Empresa» elnsKuoonas PúUcas

eiaboraoón de tea<s

' Anaázarbsconvenios * Aatgnar estudiantes para ejecucdn de práctcas yaaboaoón da tesa " Recepto' de informe» de préaces > a .anre de proyecto» dea»a ' Receptar Informes de acévdaóes de vncuaoón * Ao»bar por Consejo Académico * Enviar a Consejo Dilectvo

aprobación de informa» de prictcas

'Subdecanib '«a*nl» MrtmdnhC

9.- Recepción y análisis de informe de Ejecución de Tutorías de las Carreras de Ingeniería CMI e Ingeniería de Sistemas

Documentos de Plamfcación e Informes de E|ecución de Tutorías

V de documentos aprobados con Planificación de Morías e informe de las Carreras de la FIC

C * Receptar el Plan e Informe de Tutorías ' Aprobar documentos

Resoluciones de aprobación de documentos

" Subdecanato " Asistente Administrativo

c 2.373,73 $ 2.373,73 10 ,00 $0 ,00 X X X X

1 blaborar PUAlAfllj del (JbPVUA 2. Receptar información correspondiente al POA2012 de Unidades de la FIC 3 Elaborar Unificación del POA 4 Enviar oficio a Decanato para conocimiento 5 Elaborar POA2013CEPYCA 6 Enviar oficio a Decanato para que f.nrtmi'tt r / m si i irAm*» nnrrfispnrvliftnte 1. Elaborar y consensuar propuesta con autoridades, docentes de la FIC sobre: a) Misión de la Institución b) Objetivo General de la carrera c) Objetivo Especifico de la cerrera d) Perfil de Ingreso e) Perfil de egreso f¡ Organigrama Estructural y Funcional g) Planificación Curricular h) Malla Cumcular 2. Desarrollar documento incluyendo lo consensuado y demós indicadores requeridos por el CES 3. Enviar documento final a Subdecanato para que continúe con el trámite regular

1 Procesar información para realización de documento 2. Enviar documento a Subdecanato pare que continúe el trámite regular

1 Elaborar instructivo 2. Elaborar temas para Exámenes de Evaluación de conocimientos 3. Aplicar exámenes a estudiantes del CAN

1 Elaborar un instructvo de Syllabus para ingenierías 2. Desarrollar modelos de Syllabus asignaturas de Matemáticas, Métodos Numéreos y Laboratorio de Física U 1 Hevisar de PÚAS 2010,20 i 1,2012 del CEPYCA 2 Venfcar de documentos 3. Elaborar del documento de Evaluación de POA CEPYCA 4 Enviar a Decanato para conocimiento 5 Receptar información correspondiente al Evaluación POA2012 de Unidades de la FIC 6. Elaborar Unificación del POA 7. Enviar oficio a Decanato 1 Receptar información de Coordinadores de Areas 2. Evaluar cumplimiento 3. Elaborar informe 4 Enviar oficio con informe general a Subdecanato

1 Revisar la documentación 2. Clasificar la documentación necesaria 3. Elaborar Informes semestrales de asistencia y cumplimiento de Coordinadores del CEPYCA

U S D $ 48.618,86 <18.018,86 0,00 0,00 Elaboración Soc Coisette Garmo

l . - P O A d e l CEPYCA 2012y 2013 y Unificar POA 2012 de la Facultad de Ingeniería CMI

2.- Regulanzación de la carrera de Ingeniería Civil de las dos secciones períodos académicos 2000-2006 y 2007, de acuerdo al reglamento de aprobación y presentación del CES

3.- Diserto Cumcular por competencias y crédtos de la

3 G can-era de Ingeniería CMI ario 2013, acorde a la normativa del CES

4.- Curso Académico de Nivelación a f t o20 l2

6 G 6.- Syllabus para carreras de FIC (Instructivo y Ejemplo)

6.- Evaluación del POA2010, 2011,2012 del CEPYCA y

6 G Unificar Evaluación POA2010, 2011 y 2 0 1 2 d e Unidades déla Facultad de Ingeniería Civil

7.- Evaluación del cumplimiento 7 G de Avance de contenidos de

8.- Cumplimiento de actMdades de coordinadores del CEPYCA

Documento con Plan Operativo 2012 Unificado de la Facultad de Ingeniería CMI, aprobado

Documento con Regularización de la carrera Ingeniería Civil Facultad de Ingeniería Civil UTMACH, sección diurna y nocturna períodos académicos 2000-2006 y 2007

Documento con Diseño Cumcular por Competencias y Créditos de la carrera de Ingeniería Civil de la Universidad Técnica de Mar.hfllH arto?013

Documento con instrumento para regular el ingreso a la Facultad

Documento con insíuctivo y Modelo de Syllabus para las carreras de la FIC

Documento con Evaluación Unificada de POAs 2010, 2011,2012 de la Facultad de Ingeniería Civil

Documento con informe referente al cumplimiento del avance de contenidos de asignaturas

Documento con informes semestrales de actMdades y asistencia de cada coordinador

N* de documento elaborado y presentado al Decanato

N° de documentos elaborados y presentados al Subdecanato

N* de documento elaborado y presentado al Subdecanato para que se gestione su aprobación

N" de Instructivo y Banco de preguntas para evaluación de CAN

N® de modelo de Syllabus para las 2 carreras de la FIC presentados al Subdecanato

N® de Documento con Evaluación Unificada del POA 2010,2011,2012 de Unidades de la Facultad de Ingeniería Civil, presentados al Decanato

N° de Informe general

N° de Informes semestrales

' Oficio y documento de POA2012 del CEPYCA * Oficio adjuntando Unificación del POA2012 de la FIC " Oficio adjuntando POA 2013 del CEPYCA

' Resolución de aprobación de propuesta * Oficio y documento final referente a la Regulanzación de la carrera de Ingeniería Civil * Resolución de aprobación del H Consejo Directivo

'Oficio y documento de Diserto Cumcular " Resolución de aprobación por el H. Consejo Directivo

" Oficio e instructivo y lemas de exámenes • Copia de banco de preguntas

' Instructivo de Syllabus ' Modelo de Syllabus de Matemáticas, Métodos Numéreos y Lab Física II

" Oficio y documento de Evaluación POA2010. 2011,2012 de CEPYCA * Oficio y documento de Evaluación POA 2010, 2011,2012 de Unidades de la FIC

* Informes de Coordinadores * Oficio y documento con informe general

Oficio y documento con informe presentado al Subdecanato

* Coordinadores de CEPYCA * Auxiar Administrativo

' Coordinadores de CEPYCA * Asistente Administrativo * Auxiliar Administrativo

* Coordinadores de CEPYCA

J6,00 ( 4 .666,00 t 0,1)1) | 0 , 0 0

$ 16.132,00 $ 16.132,00 ( 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X

Admmistratrvo * Auxiliar Administrativo

* Coordinadores de CEPYCA •Auxiliar Administrativo

* Coordinadores de CEPYCA * Auxiliar Administrativo

* Coordinadores de CEPYCA * Auxiliar Administrativo

Coordmadores de CEPYCA

' Coordinadores de CEPYCA * Auxiliar Administrativo

$ 11.640,00 $ 11.640,00

$ 6.820,00 $ 6.820,00

$ 6.984,00 Í 6.984,00

6.984,00 $ 6.984,00

4 $ 4.666,00 $ 4.666,00

4 $ 4.666,00 $ 4.666,00

$ 0 , 0 0 * 0 , 0 0

$ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0

$ 0,00 * 0,00 X

$ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X

$ 0,00 $ 0,00

1 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 x

U S D $ 60.528,00 60.528,00 0,00 0,00 Elaboración; Ing. William Pertaherrera

1.- Maestría en Gestión de la

2.- Administración del CEPOS -FIC

Incorporación de Magister en Gestión de la Construcción

Resolver problemas de los estudiantes en el desarrollo de la Maestría

N° de Magister en Gestión de la Construcción incorporados

N° de sesiones del H Consejo D i rec to CEPOS -FIC

•Realizar tutorías * Revisar ' Sustentar Tesis de Grado e Incorporaciones de Magister

Sesionar para conocimiento de las actividades del CEPOS y lomar Resoluciones

Actas de incorporación

Actas de sesiones del H Consejo Directivo del CEPOS-FIC

• Consejo Directivo de Posgrado FIC-UTM • Tnbunales de Sustentación de Tesis •Director del CEPOS

' Consejo Directivo del Posgrado FIC-UTM •Director del CEPOS • Secretaria

44 $ 4.963,01 $ 4.963,01

44 $ 4.963,01 $ 4.963,01

$ 0,00 $ 0,00 X X X X

$ 0,00 X X X X

' W" <11 •"'• • ' .¡tí. " ' Promocionar las Ofertas Académicas e inscripciones • Ejecutar la prueba de Admisión Psicotécnca • Ejecutar el curso Pre Universitario

• Recopilar datos del Preuniversitano • Elaborar Estadística ' Elaborar el Informe final del Preuniversitano

U S D $ 9.926,02 9.926,02 0,00 Elaboración Ing Luis Campuzano

1 G 1.-Admisión

2.- Preuniversitano del arto 2012

Ejecución del curso Pre Universitano con el cumplimiento de 2 6 6 horas clases a 346 bachilleres

Informe del Preuniversitario

N° de bachilleres admitidos para el Primer Quimestre

' N° de cumplimiento de horas clase programadas • N° de bachilleres nuevos aprobados para el Pnmer Quimestre

• Actas de calificaciones • Listados de estudiantes aprobados ' Registro de asistencia de docentes

• Director de Escuela • Coordinador

• Director de Escuela • Coordinador ' Secretana

$ 1.469,94 $ 1.469,94

El curso Preuniversitano si desarrollará según Resolución del H.C.D -FIC.

$ 0,00 $ 0,00 X X

Página 2

E

S

3 G 3.- Administración de la Escuela de Informática año 2 0 1 2 - 2 0 1 3

* Módulos cumplidos en el qumestre del periodo anterior * Promoción de 6 6 estudiantes de la octava promoción " Graduación de 6 0 egresados

' N* de Módulos cumplidos en todos tos quimestres del periodo anterior * N" de qumestres aperturados * N° de egresados de la octava promoción de Ingeniería de Sistemas

3 2

10

6 6

' Programar el periodo leclvo ' Convocar a matriculas e inscripciones • Elaborar y controlar el avance Académico

asistencia de docentes por quimestre 'Informar lo desarrollado

' Distnbutivo de Labores Académcas * Programación * Libros de matrículas ' Informe de control de asistencia y avance académico ' Tarjetas de promociones " Actas de graduación

* Director de Escuela * Coordinador * Secretaria

4 4 $ 3 . 0 6 3 , 1 0 $ 3 . 0 6 3 , 1 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X Algunos módulos conclurén en el arto 2013

U

E

L 4 G

4.- Informe mensual del cumplimiento de Materias de la carrera de Ingeniería de Sistemas

Informe de avance de matenas N* de horas académicas cumplidas / N" de horas programadas

1 0 0 %

' Realizar reuniones con Docentes y Coordinador •Recopilar datos ' Elaborar el Informe

Documento de informe de avance de programas de estudio

• Director de Escuela * Coordinador 4 4 * 1 .469 ,94 $ 1 . 4 6 9 , 9 4 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X Algunos módulo i

conclurén ana l arto 2013

D E

6 G

6.- Diseflo Curncular de la carrera de Ingeniería de Sistemas acorde a la Normativa del CES

Elaboración, conclusiones e informe del Diseño Curncular

N° de objetivos alcanzados al realizar el Diseno Curncular de la carrera de Ingeniería de Sistemas /N° de objetivos propuestos antes de realizarlo

1 0 0 % • Capacitar el equipo • Elaborar la propuesta • Difundir la propuesta

* Registro de asistencia a Seminano - Taller * Informe del proyecto de Modelo Curncular

•Director de Escuela • Coordinador

4 4 $ 1 .469 ,94 $ 1 . 4 6 9 , 9 4 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X Existe un borrador, faltan encuestas

N r 0

2 D 6.- Capacitación a Docentes, Estudiantes y Particulares

Informe de Eventos de Capacitación Ejecutados

N* de eventos de capacitación eiecutados

6

' Realizar el resultado de opiniones sobre eventos de capacitación ' Elaborar programas de capacitación "E|ecutar Eventos

* Registro de asistencia ' Informe de Eventos de Capacitación

* Director de Escuela • Coordinador 3 2 $ 1 .469 ,94 $ 1 . 4 6 9 , 9 4 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X Convenio con la ESPOL-

CISCO

R M Á T

1 V 7.- Vinculación con la Comunidad

Tesis de Grado vinculadas a la comunidad

N" de tesis de grado vinculadas con la comunidad eiecutadas 1 N° de tesis de grado vinculadas con le comunidad programadas

N° de proyectos de investigación presentados

1 0 0 %

' Presentar documento de Proyectos de Tesis " Elaborar Convenios * Aprobar por Consep Directivo

* Tesis de grado * Convenio con instituciones públcas y privadas

* Director de Escuela * Secretaria 4 4 $ 2 . 3 9 7 , 6 6 $ 2 . 3 9 7 , 5 6 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

I € A

1 I 8.- Proyectos de Investigación Proyectos de Investigación de docentes y estudiantes

N" de tesis de grado vinculadas con la comunidad eiecutadas 1 N° de tesis de grado vinculadas con le comunidad programadas

N° de proyectos de investigación presentados 3 * Desarrollar Lineas de Investigación

" Elaborar Proyectos

* Distributivo Académco " Perfiles de Proyectos * Proyectos, Conclusiones

•Director de Escuela 3 6 $ 8 1 4 , 4 0 $ 8 1 4 , 4 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X Falta Recursos Económicos

6 G 9.- Préctcas Preprofesionales y/o Pasantías

Elaboración de Convenios para prácticas profesionales y pasantías

N° de estudiantes de la novena promoción 6 0 * Realizar programación de actividades

' Difundir * Informe de las prácticas * Convenios

• Director de Escuela • Coordinador • Secretaria

16 $ 3 . 0 6 3 , 1 0 $ 3 . 0 6 3 , 1 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X

7 G 10.- Equipamiento, Mantenimiento y Actualización de Laboratorios de Computación

' Equipamiento de Laboratorio de Telecomunicaciones y Electrónica " Actualización de Laboratorios de Computación

N* de equpos de Telecomunicaciones, Electrónica e Informáticos actualizados / N° de equipos de Telecomunicaciones, Electrónica e Informáticos que noccsitan xtuakzarcc

N ' de trabaios expuestos

1 0 0 % * Elaborar Proyecto de requerimiento • Gestionar el requerimiento ante las autoridades

' Documento con Proyecto * Oficios de gestión

• Director de Escuela " Coordinador 2 4 $ 1 .469 ,94 $ 1 . 4 6 9 , 9 4 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X

8 G 11.- Expofena Exposición de trabaps seleccionados

N* de equpos de Telecomunicaciones, Electrónica e Informáticos actualizados / N° de equipos de Telecomunicaciones, Electrónica e Informáticos que noccsitan xtuakzarcc

N ' de trabaios expuestos 5 0

* Planificar * Difundir * Coordinar con docentes y alumnos ' Disponer los equipos y espacios fiscos pare la exposción * Seleccionar el trabajo

* Fchas de inscnpción * Exposción de stands * Registro fotográficos "Menciones ' Certificados

'Director de Escuela • Coordinador • Secretaria

8 $ 3 . 0 5 3 , 1 0 $ 3 . 0 6 3 , 1 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X

SUBTOTAL: U S D $ 22.774,06 22.774,06 0,00 0,00 Elaboración Ing Maritza Pinta

B I

1 V

1.- Registro de préstamos de Textos, Tesis y Computadores con servicio de Internet de Biblioteca

Documento del registro diario del control de usuarios de los textos, tesis y computadores

N° de usuarios registrados 6 0 0 0 Elaborar una estadística mensual de préstamos de textos, computadores y anual de préstamos de textos a domicilio

Archivo de registro de control de préstamos

" Qul. Ind. Martha Minga • Egda. Secret Ejecu Comp. Mercy Peralta León

4 4 $ 1 8 . 6 1 2 , 6 4 $ 1 8 . 6 1 2 , 6 4 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

B L I 0

1 I 2.- Clasácactón e Ingreso de Tesis y Lforos por el Sistema Decimal de M e M Dewey (CDO)

Tesis y textos clasificados e ingresados

N° de Textos y Tesis clasificados 130

Clasificar, ingresar y ordenar de acuerdo al contenido temático y en base al Sistema Decima) de Metol Dewey para localizarlos con facilidad en la Biblioteca

Archivo de registro de textos y tesis clasificados e ingresados

• Qul Ind Martha Minga • Egda Secret Ejecu Comp Mercy Peralta León

4 $ 8 . 7 0 8 , 1 3 $ 8 . 7 0 8 , 1 3 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X

T E

C

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2 V

3r- Emisión de Cerificados a usuanos, Informes cuando solicitan las Autoridades y también de consulta a Docentes sobre adquisiciones de libros

Atender las peticiones requendas N° de certificaciones realizadas 1 6 0

• Elaborar certificados de no adeudar para Ingeniería Civil y Escuela de Informátca * Elaborar certificados de tesis no denunciadas por otros estudiantes de la carrera de la Escuela de Informática

Archivo de Registro de entrega de certificados emitidos

' Quí Ind Martha Minga • Egda Secret. Ejecu Comp. Mercy Peralta León

4 4 $ 1 8 . 6 1 2 , 6 4 $ 1 8 . 6 1 2 , 6 4 •

$ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

SUBTOTAL: U S D $ 45.933,21 45.933,21 0,00 0,00 Elaboración Qul Ind Martha Minga

1 G 1.- Implementación del Laboratono para Prácticas Estudiantiles

Adquisición de Equipos y Maquinarias

N° de prácfcas estudiantiles realizadas

5 6 Realizar Ensayos de Materiales, Suelos. Hormigones y Pavimentos

Registro de asistencia a préctcas Jefatura de Laboratorio 4 6 $ 7 8 . 0 0 0 , 0 0 $ 7 8 . 0 0 0 , 0 0 $0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

i f i 2 G 2.- Mantenimiento y Calibración de Equipos

Equipos calibrados y en perfecto estado

N° de equipos del Laboratono en funcionamiento 4 Firmar convenio con Organización

Ecuatonana de Acreditación (OAE) Facturas canceladas Jefatura de Laboratono 4 $ 3 0 0 , 0 0 $ 3 0 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X

i p 8

3 G 3.- Contratación de un Asistente de Docencia Tener un Asistente de Docencia N° de Asistente en Docencia

contratado 1 Asistir a los d x e n t e s en la realización de prácticas

Registro de trabaps realizados

Jefatura de Laboratono 16 $ 2 . 4 0 0 , 0 0 $ 2 . 4 0 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X

SUBTOTAL: U S D $ 80.700,00 80.700,00 0,00 0,00 Elaboración Ing WilmerZambrano

5 1 'E id a o %

1 G

2 G

1.- Inventario de Equipo para las Prácticas de Laboratono 1 y D

2.- Asesoría a estudiantes en realización de Prácticas

Obtener el listado de los equipos utilizados en las prácticas en lugares esratégcos

Elaborar Informes de temas de asesoría a estudiantes

N® de equipos utilizados en las prácticas de Laboratono 1 y II

N" de asesorías realizadas a tos estudiantes de pnmery segundo ano

2

2 2 0

* Revisar prácticas y equipos 'Elaborar listados * Precisar algunas necesidades

* Instalar equipo •Realizar la práctica " Tabular e interpretar resultados

Listado de equipos utilizados porcada nivel

Listado de asistencia estudiantil

• Jefe Laboratono • Asistente de Docencia

' Jefe Laboratono • Asistente de Docencia

16

2 0

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H < K o 3 G

3.- Implementar y adecuar la instalación de equipo de proyección

Disponer de las facilidades para la utilización del equipo de proyección para el dctado de clases

N° de Instalaciones de redes eléctricas para proyección realizadas

2 " Definir lugar de instalación " Adquirir materiales necesarios " Instalar sistema

Foto de instalación llsca y visual

• Jefe Laboratono • Asistente de Docencia 4 $ 1 0 . 8 8 0 , 0 0 $ 1 0 . 8 8 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X

SUBTOTAL: U S D $ 36.360,00 35.360,00 0,00 0,00 Elaboración Ing D a w l Ortega

U a

S-c 7 n

1 G 1.- Difusión del Proyecto de Autoevaluación de la Carrera de Ingeniería Civil

Dar conocer a tos estamentos de la Facultad el Proyecto de Autoevaluación de la Carrera

N° de documento con Proyecto 1 0 0 % " Informar a las autoridades sobre elaboración del Proyecto * Convocar a tos eventos de socializeción

* Documento con el Proyecto • Convocatonas al proceso de socialización "Registro de É&SWWIÍ?

Integrantes de la LÍTE 12 $ 4 . 0 0 0 , 0 0 $ 4 . 0 0 0 , 0 0 $0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X

B 0 P i U

2 G

2.- Elaboración de la cohorte en el intervalo del 2004 al 2010 para identificar los alumnos promovidos, desertores, egresados y graduados de la

Documento con cohorte elaborado N° de documento con informe 1

" Recopilar información de la Unidad de Estadística * Clasificar información ' Tabular información * Elaborar documento con informe

" Archivo con información recopilada * Informe elaborado

Integrantes de la UTE 12 $ 6 . 0 0 0 , 0 0 $ 6 . 0 0 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X

S U B T O T A L : U S D $ 9.000,00 9.000,00 0,00 0,00 Elaboración Ing OMa Chacón

1 G 1.- Atención a la Comunidad Universitana y público en general

Direccionar al usuario en su requenmiento

N° de los usuanos atendidos 7 0 0

* Informar a los estudiantes y públco en general * Proporcionar y solicitar documentación requenda

Archivo de registro de los usuanos atendidos diariamente

' Director * Auxáar Administrativo 4 4 $ 4 . 1 1 8 , 8 8 $ 4 . 1 1 8 , 8 8 $ 0 , 0 0 $ () ,oo X X X X

c E V

2 G 2.- Elaboración de Convenios Específicos

Cumplir los requerimientos de la Facultad

N° de Convenios elaborados 4 5

* Proporcionar requisitos e información a los seAores egresados para el trámite correspondiente • Receptar de solicitudes de las Empresas interesadas y requisitos soberados • Receptar Resol del H.C.D. de la designación del Director de Tesis para inciar la elaboración de Convenios * Contactar a la Autoridad competente de la Institución para la firma del Convenio " Elaborar Convenios Específicos: Receptar información, elaboración y firma del respectivo Convenio

Archivo de registro de los Convenios firmados

' Auxiliar Administrativo 4 4 $ 1 . 7 6 7 , 2 8 $ 1 . 7 6 7 , 2 8 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

I N C 0 3 G 3.- Registrar las Pasantías

Garantizar la profesionalidad de los estudiantes

N* de registros, documentos elaborados

4 5

" Solicitar del estudiante ' Receptar oficio de aceptación de la Empresa * Enviar oficio y formatos establecidos por la Facultad a la Empresas * Receptar certificado de finalización de Pasantías * Otorgarceríificado del CEVINCO

Archivo de recepción y documentación enviada por la empresa

'Auxil iar Administrativo 3 6 $ 1 . 7 6 7 , 2 8 $ 1 . 7 5 7 , 2 8 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

" Solicitar del estudiante ' Receptar oficio de aceptación de la Empresa * Enviar oficio y formatos establecidos por la Facultad a la Empresas * Receptar certificado de finalización de Pasantías * Otorgarceríificado del CEVINCO

•Oficios 'Ac ias " Circulares * Certificaciones

4 G 4.- Recepción y despacho de oficios, circulares, avisos, actas entreoíros

Ejecutar las tareas asignadas N° de actas, oficios, circulares, avisos, certificaciones elaborados

4 0 0 * Manejar información actualeada * Organizar y ordenar documentación

•Oficios 'Ac ias " Circulares * Certificaciones

• Auxiliar Administrativo 44 $ 1 . 7 6 7 , 2 8 $ 1 . 7 6 7 , 2 8 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

6 G

6.- Recepción de Informes de actividades y proyectos realizados por Docentes que cumplen con horas de

Lograr que se cumpla con éxito lo programado

N* de trabajos receptados de docentes que tienen horas de Vinculación

10

* Planificar * Organizar " Evidenciar ' Archivar e informar

Informes con resultados obtenidos

' Director ' Docentes ' Auxáar Administrativo

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S U B T O T A L : U S D $ 55.437,36 55.437,36 0,00 0,00 Elaboración Sra Kalma Solano

s E C

1 G 1.- Legalización de Acias de Calificaciones presentada por los profesores

Legalizar Calificaciones y Documentos solicitados por los Estudiantes y Egresados de la Facultad

N* de informes de actas legalizadas 4 Elaborar un Informe Trimestral de estas

Actividades al Decano de la FIC Acias de calificaciones legalizadas

* Secretario b o g a d o ' Asistente 4 4 $ 3 . 7 9 2 , 0 0 $ 3 . 7 9 2 , 0 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

E T A

2 G 2r- Clasificación de Archivo Fisco y Digital de las Actas del H Conseio Directivo

Organizar el Archivo en Forma Digital

N° de informes de acias clasificadas y archivadas 5

Clasifcar e ingresar las actas que se encuentran en forma Flsca a Digital, contando con un soporte técnico

Archivo fisco y digitalizado de actas de organismos de la FIC

* Secretario Abogado ' Asistente 4 4 $ 3 . 7 9 2 , 0 0 $ 3 . 7 9 2 , 0 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

R í A

3 G 3.- Emisión de cerificados a Egresados

Atender las peticiones de certificaciones requendas por egresados de las carreras de la FIC

N° de usuanos atendidos 140 ' Elaborar Certificados de No Adeudar * Elaborar Certificados de Tesis no denunciadas por otros estudiantes

Archivo I s c o y digital de certificados emitidos

" Secretario Abogado * Asistente 4 4 $ 3 . 7 9 2 , 0 0 $ 3 . 7 9 2 , 0 0 $ 0 , 0 0 $ 0 , 0 0 X X X X

G E N E R A

4 G

6 G

4.- Asesoría jurídica a las Autoridades, Miembros de Consejo Directivo y organismos de la FIC

5.- Supervisión de actividades de personal administrativo y de servicio

Asesorar para el cumplimiento del Estatuto y Reglamentos de la FIC

Informar al Decano sobre actividades cumplidas de personal administrativo y de

N° de informes de asesorías realeadas para la determinación de resoluciones y toma de decisiones

N° de Informes de actividades cumplidas por personal administrativo y de servicio

10

16

Analizar y asesorar para que las decisiones tomadas por organismos de la FIC estén acordes a Estatutos y Reglamentos vigentes

" Elaborar Informes semestrales * Enviar al Decanato

Informes presentados

Informes presentados

Secretano Abogado

* Secretano Abogado * Asistente

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L S U B T O T A L : U S D $ 18.960,00 18.960,00 0,00 0,00 Elaboración: A b Jimmy Cabrera 1 Soc. Cossetle Garino

C I

1 G

2 G

1.- Plan Operativo Del a - F I C 2012

2.- Evaluación Anual de PLAN OPERATIVO 2012

Documento con POA 2012 elaborado y presentado

Documento con la evaluación del POA 2012 elaborado

N° de documento con POA 2012 elaborado

N° de documento conteniendo la evaluación del poa 2012 N° de informe del POA 2012

1

1

1

• Convocar a sesiones de trabajo con los miembros del Cl-FIC. * Elaborar y presentar el POA 2012 al Decanato

Convocar a reuniones para analizar el cumplimiento del POA 2012 y su informe de evaluación del POA

1 WHS dé fébfiiiPi ' Oficio de envfo del POA 2012 enviado a las Autondades correspondientes " Acta de reuniones de los miembros dal CI-FIC. ' D x u m e n t o con informe de evaluación del POA

'Director del CI-FIC "Auxiliar Administrativo

•Director del CI-FIC • Auxáar Administrativo

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F I C 3 G 3.- Base con Banco de datos de

Trabaios de Graduación Base con Banco de datos de trabaios de Graduación

N° de Archivos conteniendo Irabaios de graduación de la carrera de ingeniería CMI

1

* Recopilar Huios de trabajos de graduación presentados en la carrera * Elaborar oficios solicitando información ' Elaborar la base de datos

* Archivos con I emas de Trabaio de Titulación ' Oficios enviados ' Archivo con base de datos

•Director del CI-FIC ' Aux*arAdmimsfr8livo 4 4 $ 7 . 7 2 0 , 6 6 $ 0 , 0 0 $ 7 . 7 2 0 , 6 6 $ 0 , 0 0 X X X X

1 I 4.- Proyecto de investigación Ibrmativa

Documento con Proyecto Elaborado

N° de Informes de Avances de Proyecto 1

' Receptar proyecto de Investigación * Convocar a reuniones a docentes investigadores

' Documento con Proyecto " Convocatoria a reuniones * Numero de Acta

•Director del CI-FIC * Miembros del CEDITEC

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SUBTOTAL: U S D $ 30.882,60 0,00 30.882,60 0,00 Elaboración Ing Miguel Viajó

T O T A L : U S D $ 479.734,72 448.852,12 30.882,60 0,00

OBSERVACIONES: - No se ha incluido el POA de Recaudaciones debido a que no está establecido como Unidad en el Organigrama de la FIC.

- No se ha incluido el POA ele la Carrera de Ingeniería Civil porque no está establecida como carrera, no cuenta con Director el control de la carrera lo lleva directamente el Decanato y Subdecanato

Mac hala enero 2013 Página 4

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c c UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MACHALA

ADMINISTRACIÓN CENTRAL PLAN OPERATIVO ANUAL 2012

TIEMPO COSTO

FUENTE DE FINANf.l AMIENTO

COMPONENTES INDICADOR DE

METAS ACTIVIDADES MEDIOS DE

RESPONSABLES

T IEMPO COSTO

OBSERVACIONES COD. COMPONENTES RESULTADOS RESULTADOS

METAS ACTIVIDADES VERIEICACIÓN

RESPONSABLES EN SEMANAS

ANUAL FONDOS DEI. FONDOS OTROS ITRI IITRI IIITR1 IV TIU

OBSERVACIONES

1G 1Convocar y presidir el Consejo Urwerstóno

Cumplir oportunamente para obtener resultados posÉvos

N* de Actas de sesiones de H Consejo Universitario 20 Realizar Convocatorias, Comuncaciones Actas de sesiones

•Rectorado * Secretaria General

44 $ 16.184,51 ? 16.184,61 X X X X

2 0

2.- Nombrar, posesionar, remover y resolver sobre las excusas y renuncias de docentes empleados y Irabaiadores, cuya designación no corresponda a otra autoridad

Responder a las necesidades de las Facultades, o Deparlamentos

N9 de Certificaciones de disponibilidad presupuestaria aprobadas/N'de Certificaciones de disponibilidad presupuestana solicitadas

30%

' Enviar comuncaciones a los Departamento respectivos * Firmar las Acciones de Personal * Posesionar a tos interesados

Certificaciones de disponibilidad presupuestana y Oficios emitidos por los Departamento de Administración del Talento rt imano y Financiero

" Actas de Grados ' Ttolos

• Departamento de Adminisfración de Talento Humano * Rectorado

44 $ 15.184,61 $ 16.184,61 X X X X

3 O 3.- Refrendar los Mulos universitanos

Legalización de Mulos de profesionales graduados en las diferentes Facultades

N* de Ututos firmados 1.000 Firmar los «utos universitanos

Certificaciones de disponibilidad presupuestana y Oficios emitidos por los Departamento de Administración del Talento rt imano y Financiero

" Actas de Grados ' Ttolos

" Decanos • Secretarios Abogados de las Facultades ' Secretaria General •Rector

44 $ 16.184,61 $ 15.184,61 X X X X

R

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0

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4.- Conceder licencia por gusta causa a profesores, empleados y trabajadores hasta por noventa días

Otorgar licencia de acurdo a las solicitudes recibidas de acuerdo a la Ley

N° de licencias concedidas / N° de licencias solicitadas

80% * Recibir certificados del IESS * Sumiller lo solicitado

' Solicitud del interesado ' Oficios de tos Decanos de las Facultades

•Rector • Decanos * Departamento de Administración de Talento Humano

44 $ 15.184,61 $ 15.184,61 X X X X

R

A

D

0 6 0

6.- Disponer auditorias y exámenes especiales a los bienes y fondos de la Universidad, asi como a la inversión de asignaciones a favor de los organismos de docentes, estudiantes, empleados y trahajadnres

6.- Cetebrar contratos sobre inversiones y adquisiciones autorizadas por el Consejo Unrversitano

Constatación del buen mane|o de los bienes y fondos de la Institución

N° de Informes de Resultados / N* de Oficios solicitando auditorías

30% Emitir comuncaciones disponiendo que se cumpla con lo solcitado

' Oficios enviados a Auditoría ' Informe de Resultados

• Auditora Interna "Rector 24 $ 16.184,51 $ 16.184,61 X X X X

6 0

6.- Disponer auditorias y exámenes especiales a los bienes y fondos de la Universidad, asi como a la inversión de asignaciones a favor de los organismos de docentes, estudiantes, empleados y trahajadnres

6.- Cetebrar contratos sobre inversiones y adquisiciones autorizadas por el Consejo Unrversitano

Atender requerimientos de directivos, unidades administrativas y académicas de cuerdo a disponibilidades presupuestarias

N° de obras ejecutadas /N° de obras contratadas 60%

' Realizar convocatorias, reuniones * Elaborar informes * Tomar decisiones agites y permanentes

' Registro Contables " Certificaciones de disponibilidad presupuestana

•Rector ' Jefe Financiero " Contador • Tesorero • Procuraduría General

44 $ 15.184,61 $ 16.184,61 X X X X

7 O 7.- Celebrar Convenios Intennstitucionales

Suscribir convenios entre instituciones y organismos locales, nacionales e internacionales para intercambios de conocimientos,

N° de Convenios suscritos 10

' Enviar el borrador del Convenio a Procuraduría General y a DECOIN * Entregar al H. Consejo Universitario para su aprobación respectiva * Suscribir los Convenios

Convenes suscritos

"Rector • Procuraduría General * Instituciones interesadas

44 $ 15.184,51 $ 16.184,61 X X X X

SUBTOTAL: U S D $ 106.291,57 106.291,57 0,00 0,00

V

1 0

1 D

1.- Análisis de Resultados de la Evaluación del Desempeño (MANDATO 14-CONEA)

2.- Diagnóstico preliminar por Facultad/Carrera

Identificar la situación actual y determinar las acciones de mejora de todas las Unidades Académicas hasta Abnl del 2012

Determinar la situación actual de ceda una de las Facultades y Carreras respecto a tos indicadores meta determinados

N* de Plan de Acción inmediato

N° de levantamiento de linea base por Facultad / Carrera

1

1

Realizar 4 Talleres de 8 horas c/u (Comunidad Académca)

Elaborar Informe de 5 Proyectos de Autoevaluación de Carreras que son Docencia en Informática, Ingeniería Civil, Ingeniería en AJimentos, Ingeniería Quimba y Bioquímica y Farmacia

definidos * Plan de Acción socializado y difundido entre las diferentes Unidades

Informe Comparativo de situación actual

* Ing Amarilis Borja, Vcerrectora Académca * Directores de las Unidades Académcas

* Equipo Consultor * Ing Amarilis Borja, Vcerrectora Académica " Directores de las Unidades Académcas

10

12

$

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5.000,00

10.000,00

$ 5.000,00

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X Vcerrectora Académca a partir del 6 de agosto/2012

Vcerrectora Académca a partir del 6 de agosto/2012

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R

1 I 3.- Plan de Fortalecimiento Determinar las acciones de mejoramiento por Facultad / Carrera

N° de Plan de Mejoramiento con Fines de Acreditación 1

Elaborar y aprobar la Hoja de Ruta para el Proceso de Evaluación de la UTMACH, mediante Resolución N° 26 CEU 2012 en Sesión de Comisión de Evaluación Nema del 29 de Mayo de 2012

Planes de Acción e Informes

* Equipo Consultor ' Ing Amarilis Borja, Vcerrectora Académca * Directores de las Unidades Académcas

20 * 10.000,00 $ 10.000,00 X X X Vcerrectora Académca a partir del 6 de agosto/2012

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C T

0 R

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A C A D

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I

2 D 4.- Sistema de Créditos Disertar el Sistema de Créditos Propuesta de implementación

N* de Sistema implementado 1 Realizar Curso de capacteción. Talleres para mplementación

Informes y documentos estructurados

' Equipo Consultor • Ing Amarilis Borja, Vcerrectora Académca • Directores de las Unidades Académcas

6 $ 10.000,00 $ 10.000,00 X X Vcerrectora Académca a partir del 6 de agosto/2012

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C T

0 R

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0

A C A D

É M

I

3 D 6.- Proceso de Admisión Elevar el nivel académico N* de Procesos de Admisión 1 Realizar Prueba de Selección

* Convocatoria " Registro •Nota * Resultados

• Ing Amanlis Boqa, Vcerrectora Académca * Departamento de Orientación Profesional ' Departamento de Informátca de le UTMACH

10 $ 5.000,00 $ 5.000,00 X X Vcerrectora Académca a partir del 6 de agosto/2012

E

C T

0 R

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0

A C A D

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I

4 D

6 D

6.- Sytabus

7.- Modelo Cuniculer, Proceso de Enseñanza y Aprendizaje de Competencias

Elaborar el sylabus estandarizado

Elaborar el documento de proceso de enseñanza y aprendizaje

N° de Sylabus unificado

N* de Modelo Curricular

1

1

" Realizar reuniones con las Comisiones " Elaborar los Cronogramas pare socialización

Realizar Encuestas-Eventos Académcos-Reuniones

' Convocatorias " Registro

* Registros ' Documentos

Ing Amarilis Borja, Vcerrectorado Académco Ing Amarilis Borja, Vcerrectora Académca • Facultades

9

24

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$

6.000,00

10.000,00

$ 6.000,00

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X Vcerrectora Académca a partir del 6 de agosto/2012

Vcerrectora Académica a partir del 6 de agosto/2012

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6 D 8.- Revista Cumbres La comunidad universitaria cuenta con una Revista Técnica Científica

N° de Ediciones de la Revista 12 Elaborar edición y düüsión 2do Número de la Revista

• ing Amanlis Boqa, Vicerrectorado Académico ' Ing Ignacio UHoa ' Jorge Zambrano * Rodrigo Munllo * Ing Amanlis Bona. Vicerrectora Académica * Facultades * Docentes

4 $ 1.600,00 $ 1.600,00 X X X Vc«fT»ctor« Académica a > i- •'<<

2 I 9.- Capacitación y actualización de los docentes de la UTMACH

Profesores capacitados en Modalidad Dual Formación Integral, de alta calidad con la metodología y contenido.

N" de docentes capacitados en Docencia Universitaria y Especialización Profesional

260 Desarrollar seminaros, talleres, congresos, cursos

' Convocatorias ' Registros ' Fotografías

• ing Amanlis Boqa, Vicerrectorado Académico ' Ing Ignacio UHoa ' Jorge Zambrano * Rodrigo Munllo * Ing Amanlis Bona. Vicerrectora Académica * Facultades * Docentes

9 $ 113.663,00 $ 113.663,00 X X X X Vcerrectora Académca a i'H'tii ' M i ; . . . ¡ - ' l í -

SUBTOTAL: U S D $ 0,00 0,00 0,00 0,00

1G

1.- Coordinación y monitoreo de los POAs en las dependencias que supervisa el Vicerrectorado Admimstativo

Participación de los responsables de las diferentes Unidades involucradas

Número de procesos y sus respectivos subprocesos a ejecutarse

8 Realizar entrevistas y reuniones de trabajo con los integrantes de cada equipo involucrado

POAs de las diferentes unidades incluidos en el POA institucional

Vicerrector Adminisfratvo Asistente Administrativo

48 i 14.040,00 $ 14.040,00 X X X X eoslo del personal» 14.040,00

V A

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C M

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2 O 2.- Parteipación prepositiva en el Consep Universitario

Normatva actualizada sobre Reglamentos, Instructivos y Resoluciones para los diferentes procesos, subprocesos y procedimientos de gestión e infraestructura

Número de proyectos presentados ante el H Consep Universitario

20 Elaborar y presentar las propuestas al señor Rector y por su intermedio al H Consejo Universitario

Propuestas presentadas ante el Sr. Rectoryporsu intermedio al H. Consejo Universitario

Vicerrector Adrrunisfralvo Asistente Administrativo Auxiliar de Servicio

48 $ 16.632,60 $ 16.632,60 X X X X Costo del personal = 16.632,60

H I

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0 A

3 0 3.- Integración de equipos de trabajo para el desarrollo y procesos y subprocesos

Adecuado funcionamiento de Compras Públicas, Parque Automotor, Guardianla, Administración de Activos Fijos. Biblioteca General y áreas deportivas

Procesos y subprocesos que se realizarán

6 Aplicar los procedimientos y (ujogramas Manual de Procedimientos

Vicerrector Administrad Asistente Administrativo Auxiliar de Servicio Chofer


R T A I

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0 0

4 G 4.- Fluidez Administrativa Compromiso de un servicio satisfactorio y evitar queias e inconformidad

Número de oficios y circulares elaborados

1.300

Visitar los puestos de trabajo, Realizar reuniones de traba|o, Desarrollar planes de capacitación y Facilitar los trámites administrativos

Relaciones escritas de las disposiciones emitidas

Vicerrector Adminisfrativo Asistente Administrativo Auxiliar de Servcio


6 G 6.- Ejecución de tareas especücas asignadas por el Rector y Autoridades

Cumplimento de tareas asignadas

Número de tareas realizadas 200 Planificar las actividades Informe de actividades realizadas

Administrativo Asistente Administrativo Auxiliar de Servicio

48 $ 17.643,17 ? 17.643,17 X X X X Costo del personal -17.643,17

SUBTOTAL:

T O T A L :

U S D $

U S D $

82.602,01

188.893,58

82.602,01

188.893,58

0,00

0,00

0,00

0,00

Rectorado Entregado el 3 Diciembre de 2012 con Oficio N° 883-R-UTMACH

Vicerrectorado Académico Entregado el 26 Febrero de 2013 sin Oficio

Vicerrectorado Administrativo Entregado el 9 de Enero de 2013 sin Oficio

c ( UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MACHALA

FACULTAD DE CIENCIAS QUÍMICAS Y DE LA SALUD PLAN OPERATIVO ANUAL 2 0 1 2

INDICADOR DE R E S U L T A D O S

M E T A S A C T I V I D A D E S MEDIOS DE

VERIFICACIÓN R E S P O N S A B L E S

TIEMPO EN

SEMANAS

C O S T O ANUAL

FUENTE DE FINANCIAMIENTO CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

2012-1013 INDICADOR DE R E S U L T A D O S

M E T A S A C T I V I D A D E S MEDIOS DE

VERIFICACIÓN R E S P O N S A B L E S

TIEMPO EN

SEMANAS

C O S T O ANUAL FONDOS DFI.

ESTADO FONDOS

INTERNOS OTROS 1TRI 11TRI I I I TRI I V T R l

O B S E R V A C I O N E S C O M P O N E N T E S R E S U L T A D O S

1.- Reglamento Inlemo de la 1 0 Facultad de Ciencias Qulmcas y

de la Salud

2.- Reglamento de Títulos y Grados que acoja las 6 carreras de la Facultad, en concordancia con los Estatutos

3.- Capacitación a los Docentes de manera especial en su área de trabajo

4.- Seguimiento a la Reforma de la Malla Cumcular

6.- Constricción de la Unidad de Comuncación y Archivo con mobiliario en la segunda planta alta del ecfcficio administrativo FCQS y la Unidad de Sustentación de Tesis en la primera planta alta del edificio Administrativo y la construcción y adecuación de la terraza del edificio administrativo en oficinas funcionales

6.- Dotación de mobiliario en general FCQS

7.- Reapertura del Centro Médico Popular Universitario

8.- POAS, Evaluación POAS, PEDI, Evaluación Interna FCQS

Reglamento reformado de la FCQS, acorde a la Ley de Educación Superior, su Reglamento y en concordancia con el nuevo Estatuto de la UTMACH Reglamento reformado de Títulos y Grados que acoia las 5 carreas de la FCQS. acorde a la Ley de Educación Superior, su Reglamento y en concordancia con el nuevo Estatuto de la UTMACH

Capacitar a 6 0 docentes

Cumplir con la aplicación de la Malla Cumcular reformada

" Contar con el espacio tlsco adecuado para que funcione la Unidad de Comunicación y Archivo y de Sustentación de Tesis FCQS ' La rehabilitación de la terraza del edácio administrativo para que pase a convertirse en oficinas que presten seivcio acorde al desarrollo actual de la Facultad * Construcción de 14 cubfculos

N° de reuniones realizadas I N° de reuniones programadas ¿

N° de reuniones realizadas I N° de reuniones programadas

N° de capacitaciones realizadas /N° de capacitaciones programadas

N° de reuniones realizadas / N° de reuniones programadas

N° de construcciones recibidas /N° de construcciones realizadas

año para las nuevas Unidades que funcionarán en la terraza del edificio admmistratvo de la FCQS.de Laboratorios y del Centro Médico Páralos 14cubículos para tutorías docentes Climatear oficinas y laboratorios Reparar sistema eléctrico y balerías higiénicas, bombas de agua

Compra reactivos laboratorios, libros, equipos de computación Presentar proyecto equipamiento aulac Cenfro Médco luego de su reapertura vuelva a brindar servcios de salud a la comunidad universitaria y públco en general con precios populares

Decanato conducir las gestiones para elaboración, corrección de documentos institucionales

N° de bienes comprados I N° de bienes programados comprar

N° de gestiones programadas para reapertura del Centro Médco

N° de gestiones y tramites realizados / N° de gestionar programadas

" Realizar 6 reuniones de trabajo * Emitir un informe final " Entregar de Reglamento revisado

al Consejo Directivo

' Designar un equipo de Docentes para que presenten un proyecto de actualización " Realizar reuniones de trabaio * Presentar el documento para su respectiva información

* Establecer elcronograma de capacitación * Realizar reuniones de trabajo * Realizar talleres de cursos * Emitr Informe de resultados

" Realizar reuniones de trabajo * Elaborar informe final de seguimiento de la reforma

* Soleitar construcción y adecuación de la infraestructura flsca de la Facultad * Emitir oficios a las Autoridades de la Universidad tramitando construcción y luego adecuación del mobiliario para que preste seivcio integral

Solicitar bienes a adquirir de acuerdo a la normativa vigente: * Compra de 10 equipos de audiovisuales * Adquisición de 6 aires acondcionados de 3 6 . 0 0 0 btu " Mobiliario en general para las nuevas Unidades que funcionaran en la oficinas adecuadas en la terraza del edificio administrativo * Gestionar compra de Equipos de

computación para oficinas * Adecuar aulas, laboratorios, oficinas * Sobcitar mantenimiento baterías higiéncas y sistema eléctrco

Ofrecer servcios agites, oportunos, económcos, con calidad y calidez al usuario

" Capacitar miembros facultad para elaboración de POAS, Evaluaciones POAS, PEDI * Disponer que todo personal se involucre en gestión de evaluación institucional ' Convocar a lodo el personal a las diversas reuniones de trabajo para cumplir estas actividades institucionales

' Registro de asistencia de las reuniones * Informe Secretario-Abogado * Nuevo Reglamento Interno de la Facultad

* Proyecto aprobado por el Consejo Universitario * Registros de asistencia de las reuniones

* Registro de asistencia de los docentes a las capacitaciones * Oficios y Circulares enviados a los docentes * InhimfiR de r*si itarlns * Registro de asistencia de las reuniones de trabajo " Informes de los Directores de Escuela

' Oicios enviados a las Autondades de la Universidad * Actas de Entrega -Recepción de las reparaciones

* Decano * Directores de Escuela * CEPYCA " Secretario Abogado

* Decano * Directores de Escuela 'CEPYCA * Secretario Abogado

' Decano ' Directores de Escuela * Docentes * Secretaria

"Decano ' Subdecana * Directores de Escuela * CEPYCA

•Rector * Vicerrector Administrativo * Decano * Departamento Técnco de Constiucciones

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6 . 6 0 0 , 0 0 $ 6 . 6 0 0 , 0 0

2.000,00 $ 2 .000.00

6.600,00 $ 6.600,00

228.000.00 9 228.000,00

X X X X

Oficios enviados solcitando trámites a las Autondades centrales de la Universidad

Oficios enviados solcitando trámites a las Autondades centrales de la Universidad

Oficios, circulares, correos eleclróncos. mvíaciones a reuniones

•Rector * Viceirector Administrativo * Decano ' Subdecanato

•Rector * Vcerrector Administrativo ' Departamento de Construcciones * Decano * Subdecanato " Rector * Vcerrector Académco •DEPLAN * Decano ' Subdecanato * Directores, Coordinadores * Profesores " Estudiantes ' Personal administrativo y de seivcio

$ 60.000,00 $ 60.000,00

1.000,00 $ 1.000,00

c j q 9. - Oficios internos y extemos de

18 Facultad

Secretaria del Decanato cumplir con la elaboración de las comunicaciones que la Autoridad de la Facultad requiera

N° de oficios elaborados I N° de oficios programados

Receptar, analizar y contestar oficios Realizar seguimiento de las

comunicaciones Elaborar Informe de Labores del Sr

Decano Elaborar solicitud de viébcos,

movilizaciones y subsistencia Redactar, transcribir y gestionar la

correspondencia Receptar, revisar documentación de

Archivo General de la Facultad

$ 21.000,00 $ 21.000,00 X X X X

U S D $ 3 7 0 . 5 0 0 , 0 0 3 2 8 . 6 0 0 , 0 0 0,00 12.000,00

1.- Planificación del Curso Preuniversitario

2.- Planificación del Programa 2 D Regular de Foimación de

Pregrado

3.- Autoevaluación de la Facultad

4 D 4.- Refbima Cumcular

g D 6.- Reglamento de Evaluación por Créditos

6 D 6.- Tutorías Académicas

7 D 7.- Capacitación Docente

8 D 8.- Capacitación Estudiantes

1 V 9.- Vinculación Interinstitucional

j q 10.- Comunicaciones internas y extemas

Documento del Proyecto aprobado

Documentos aprobados

Proyecto de Autoevaluación

* Aplicación de las nuevas Mallas Curriculares, por sistema de ciclos y créditos, Mallas actuales vigentes * Realizar 6 reuniones

* Documentos aprobado " Realizar N° de reuniones 1

Alumnos tutoriados 2 0 0

Capacitar a 40 docentes

Cursos, talleres y visitas de fortalecimiento académico, N° aprobados por los estudiantes

Docentes y estudiantes hacen uso de pasantías, observación y prácticas de fortalecimiento académico

6 0 0 oficios emitidos

N° de reuniones realizadas I N° de reuniones planificadas por Subdecanato

N° total de documentos aprobados/N° total de documentos

N° de reuniones realizadas I N° de reuniones planificadas

N° de reuniones realizadas I N° de reuniones programadas

N° de reuniones realizadas I N" de reuniones planificadas

N° total de alumnos tutoriados I N° de alumnos planificados

N° de capacitaciones realizadas I N° de capacitaciones programadas

N° de estudiantes aprobados I N° total de estudiantes inscritos

N° de Convenios aprobados / N° de docentes y estudiantes que hacen uso de pasantías

N° total de oficios emitidos I N° total de oficios programados

Realizar reuniones de trabajo con Directores de Escuelas

Elaborar programación y Distributivo Elaborar Horarios Realizar Informe Final presentado al

Consejo Directivo

Elaborar Distributivo Académico Elaborar Calendario Académico Asignar de horarios

Realizar reuniones de trabajo con las Comisiones de Autoevaluación

Realizar el seguimiento del avance del Proyecto de Autoevaluación

Realizar reuniones de trabajo con Directores

Aprobar Mallas de las Escuela y Carreras de la FCQS

Realizar reuniones de trabajo con Directores

Socializar el Reglamento con Autoridades y Directores

Elaborar el Instructivo al Reglamento de Tutorfas

Asignar horas en tutorías de trabajo de tesis, y académicas

Coordinar de cursos de capacitación Docente con los Directores y Coordinadores de las Carreras

* Coordinar cursos de capacitación ' Programar las Jomadas Académicas por Aniversano de la Facultad

Registros de asistencia Distributivo ficto de Calificaciones Sílabos de todas las

asignaturas Informes

Distributivo Académico aprobado

Slabos aprobados

Registro de asistencia a las reuniones

Informes de los Directores délas Carreras y CEPYCA

Instructivo del Reglamento de Evaluación por Créditos

Documento de la Reforma Cumcular de la Facultad

Reglamento de Evaluación por Créditos

Documento de la Reforma Cumcular de la Facultad

Registros de asistencia de tutores y estudiantes tutorados

Número de trabajos de titulación, con el asesoramiento de los

Elaborar Convenios

4 Realizar comunicaciones * Elaborar Certificaciones docentes * Elaborar Informes de Movilización * Elaborar control de asistencia diario docente * Realizar informes de cumplimiento de las actividades académicas " Ingresar la información de los Graduados al SENbSGíT

Certificados de cursos aprobados

Registros de asistencia Certificados de asistencia

Solicitudes de docentes aprobadas

Respuestas de aceptación de empresas e instituciones públicas y privadas para pasantías estudiantiles

Archivo general del Subdecanato

Subdecana Director de CEPYCA Directores de Carreras Secretaria

Subdecana Directores de Escuela Director CEPYCA Secretaria Decano Subdecana Directores de Escuela Director CEPYCA Comisión de

Evaluación Subdecana Directores de Carreras Direetor CEPYCA Secretaria

Subdecana Directores de Carreras Director CEPYCA Fiscal Secretario-Abogado

CEPYCA Subdecana Docentes

Subdecana Directores de Escuela Director CEPYCA Secretaria

Subdecana Directores de Escuela

* Decano * Subdecana ' Secretaria "Abogado

# $ 11.880,00

$ 8.000,00 $ 8.000,00

4 8 $ 5 .200 ,00 $ 6 .200 ,00

$ 5 .200 ,00 $ 5 .200 ,00

$ 3 .000,00 $ 3 .000 ,00

12 $ 2.200,00 $ 2.200,00

$ 1.800,00 $ 1.800,00

$ 300 ,00 $ 300 ,00

$ 400 ,00 $ 400 ,00

48 $ 8 .000 ,00 $ 8 .000 ,00

Mes de Mai70 libre

X X X X

X X X X

X X X

X X X X

X X X X

U S D $ 4 5 . 9 8 0 , 0 0 4 5 . 9 8 0 , 0 0 0,00 0,00

1.- Coordinación ejecución de procesos de recaudación

Consolidar y elaborar los Informes dianos requeridos por Autoridades y Organismos de Control

N° de Informes realizados realizar/N° de Informes programados

' Rwliifli v L.uiiliulai la Iwjaliuail, m. imiiliiü, propiedad y conformidad de la documentación que respalde el ingreso, para proceder al ingreso de la información a los sistemas informáticos de ingresos " Preparar y revisar los informes con sus respectivos soportes para el ingreso de la información consolidada al sistema informático de ingresos en red con la Unidad de Contabilidad * Elaborar Certificados de No Adeudar y pagos requeridos por los usuarios * Organizar copias de Comprobantes de Ingresos por dependencia para ser entregada a cada una de ellas * Preparar y entregar informes mensuales y anuales, según el caso, de ingresos y cuentas por cobrar a las Autoridades de la Facultad, de facturación a la Unidad de Contabilidad, y , los requeridos por Autoridades internas y organismos de control

Informes elaborados y entregados

Asistente Administrativo $ 8.000,00 $ 8.000,00 X X X X

c c 2.- Elaboración de Presupuestos para Programas Autoínariciados

Elaborar presupuestos que serán aprobados por la autoridad respectiva

N° de Presupuestos realizados / N° de Presupuestos 100% programados realizar

3.- Maneio de Ca|a Chca Custodio de valores asignados para gastos menores urgentes FCQS

N° de Cajas Chicas recibidas y tramitadas I N° de Ca|as chcas programadas recibir y tramitar

Redactar y despachar ofcios 4.- Despachar correspondencia de trámites Decanato, Planes dispuesta por el Sr Decano Operativos, Informes,

Requisiciones

N° de documentos despachados/N° de documentos programados despachar

SUBTOTAI,

' Sociaizar la Información para elaborar los Presupuestos de los Programas Autofinanciados * Mantener comuncación penódcacon las autoridades y personal de Administración Central a fin de coordinar el trabajo a

' Retirar del Banco la acreditación dada, informar al Decano y según disposición emitida entregar dinero para gastos emergentes urgentes menores * Una vez gastado los valores se procesa primero el Informe de Valores Retenidos por IVAe Impuesto a la Renta en la Fuente, luego el Informe de Reposición de Fondo de Cap Chca. acompasado del Comprobante de Caja Chca, la Retención en la Fuente según el caso, la Factura original, si hay valor sobrante se vuelve a depositar en la Cuenta Únca de la Universidad y con el Ingreso a Caja de Tesorerfa General donde consta el depósito de valores por las reterciones de ley efectuadas, se envtacon oficio al Director Financiero haciendo conocer los

ii istifr.atwns ríe Ins pastns y pulienrtn i ma Realizar oficios, circulares, eC

' Preparar informe de necesidades económicas, con la información proporcionada por Sr Decano * Realizar trabaiados para el Departamento de Planificación dispuestos por el Sr Decano * Revisar diariamente el correo elecfrónco del Decanato e informar al Sr Decano las novedades recibidas * Hacer gestiones en la red (Neme?, buscando información requerida por el Sr Decano para las diversas necesidades de la Facultad * Digitar y condensar documentos según

Copia de Presupuesto debidamente aprobado según oficio suscrito por el Sr Rector al Sr Decano FCQS

* Oficio N° 181-D-FCQS 2010 " Archivo de ofcios al Director Financiero * Oficio a Tesorería de pago de impuestos " Registro de copia de Comprobantes a Caía emitidos debidamente legalizados

* Documentos enviados ' POAS Generales FCQS años 2010, 2 0 1 1 y 2012, Evaluaciones POA 2 0 1 0 y 2 0 1 1 " Ofcios del Subdecanato pidiendo práctcas pre profesionales para alumnos de últimos años de carreras Bioquímica y Farmacia, Ingeniería Quimba e Ingeniería en Alimentos

Asistente Administrativo

Ing Alcia Riera Flores

2.000,00 $ 2.000,00

Asistente Administrad

Ing Alcia Riera Flores 3.000,00 $ 3.000,00

Asistente Administrativo 2 Ing AJcia Riera Flores

48 í 9.000,00 { 9 .000,00

* Receptar, clasificar, distnbuir resoluciones * Asegurar que las comuncaciones y documentos susténtanos a las Resoluciones del H Consep Directivo " Elaborar convocatorias, resoluciones " Registrar la asistencia a las reuniones " Elaborar y Transcribir Acias del H. Consejo Directivo * Distribuir resoluciones y comunicaciones del H. Consejo Directivo a estudiantes y usuarios ' Elaborar y transcribir Actas de incorporación ' Realizar la Nómina de los incorporados para su respectivo trámite

' Revisar y legalizar los certificados de promoción, matrículas y egresados de las creo carreras de la Facultad y certificaciones vanas

* Revisar convenios de diferentes Escuelas * Revisar, analizar y aplicar la constitución, LOSEP, LOES, sus Reglamentos, Estatutos, Reglamentos internos e Instructivos de la Facultad ' Coordinar Directo con el Departamento de UATH, sobre el control del Personal Administrativo y de Servcio * Autorizar la justificación de ausencia temporal ' Receptar y legalizar notas dadas por los profesores al Departamento de Estadlstca debidamente recibidas por los encargados de Estadlstca ' Elaborar informes jurídicos solicitados por Autoridades * Elaborar Actas de sustentación de las 5 Carreras de la Facultad ' Alender al usuano interno y extemo * Organizar y elaborar el Inventano de Tesis rli- iir arflriiirtilri'i nnñ ' r é " M r -

U S D $ 2 2 . 0 0 0 , 0 0 2 2 . 0 0 0 , 0 0 0 , 0 0 0 ,00

Resoluciones del H Conseio Directivo

3.- Legalizar y Revisar Certificaciones vanas

Cumplir con las Resoluciones adoptadas por el H Consep Directivo

Profesionalizar a los Egresados de Tercer Nivel y Cuarto Nivel

Emitir 1000 Certificados

N° de Resoluciones del H. Consep Directivo aprobadas

N° de Titulados de la Facultad de Tercer y Cuarto Nivel

N" de certificados emitidos

4.- Actividades Secretárteles Cumplir con eficacia las actividades pertinentes al Secretario Abogado

N° de actividades realizadas cuantilicables

* Resoluciones del H. Consejo Directivo "Actas ' Libro de Registo de la entrega de resoluciones 'Registro de Asistencia a Sesiones del H Consep Directivo

* Libro de Registe de Incorporaciones *N° de oficios de los trámites correspondientes

' Archivo de Estadlstca de las Carreras: Bioquímica y Farmacia, Ingeniería Qulmc8, Ingeniería en Alimentos, Ciencias Médicas y Enfermería " Secretaria General

* Archivo Secretaria de las 5 carreras. Estadlstca y Secretana General * Ofcios numerados, circulares, receptados por el Departamento de Secretaria General * Formulario de Justificación de Ausencia Temporal * Informes Jurfdcos ' Acta de Sustentación legalizadas * Libros de registro de atención al usuano * Registro de inventano de tesis * Libro de entrega de actas de Calificaciones

* Secrelano Abogado * Secretana del Abogado

48 $ 6.460,00 $ 6.460,00

El gasto programado se basa en las remuneraciones mensuales de las personas que laboraron hasta pho ¿2012 en este Departamento (abogado y | secretana)

' Decano •Secretara»Abogado 48 $ 6.260,00 $ 6.260,00 * Secretana

" Secretano Abogado * Encargados de Estadlstca FCQ-S

$ 4.126,00 $ 4.125,00

* Secretano Abogado * Secretana 48 $ 6.210,00 $ 6.210,00

El gasto programado se basa en las remuneraciones mensuales de las personas que laboraron hasta Julio C012 en este Departamento (abogado y | secretana)

U S D $ 23 .055 ,00 2 3 . 0 5 5 , 0 0 0,00 0,00

c (

1 0 1.- Aspirantes inscritos 832 Aspirantes insertos y legakzados

N5 de aspirantes inscritos 1 N° de aspirantes planificados 96%

" Receptar y revisar la documentación de los aspirantes ' E|ecutar la Validación respectiva

" Ho|a de inscripción ' Listado de los aspirantes

Auxiliar Administrativo, encargado de Sección Estadística

10 $ 297 ,80 $ 2 9 7 , 8 0 X X

SO Preuniversitario 80 Aspírenles a inscribirse planificados

N° aspirantes inscritos legalizados /N° de aspirantes a inscribirse planificados

96%

* Receptar y revisar la documentación de los alumnos que aprobaron la prueba de admisión * Ejecutar la validación respectiva

" Ho|a de inscripción * Archivo de documentos * Listado de los inscritos


2 0 $ 496 ,60 $ 496 ,60 X X

8 0 3.- Proceso de Matriculas 9 2 4 Estudiantes matriculados y legalizados

N° de estudiantes matriculados / N® de estudiantes a matricularse

90%

* Receptar y revisar documentos " Validar matricula en el sistema * Archivar documentación de cada alumno

* Libro de matricula legalizado ' Nómina de estudiantes ingresados al sistema * Actas de calificaciones * Lfcro de calificaciones * Actas de calificaciones en el sistema

Encargados de Sección Estadística 2 0 $ 6 .778 ,60 9 6 .778 ,60 X X

E S

I D t i

40 4. Actas de Calificaciones Archivar 4 0 0 Actas de

Calificaciones W de actas archivadas / N° de actas a archivar 90%

" Receptar Actas de Calificación de Docentes ' Validar Actas en el Sistema ' Registrar calificaciones en Libro

* Libro de matricula legalizado ' Nómina de estudiantes ingresados al sistema * Actas de calificaciones * Lfcro de calificaciones * Actas de calificaciones en el sistema

* Encargados de Sección Estadística * Unidad de Sistema de Información

4 0 $ 6 .819 ,11 $ 6 .819 ,11 X X X X

E S

I D t i

6 G Certificados de Promoción y Matricula 7 6 5 Cerificados emitidos

N° de pases de arto emüdos / N" de pases de año planificados

96% Transcribir calificaciones por asignatura en especie valorada

Copia de la especie valorada

Encargados de Sección Estadística 4 4 $ 7 .466,14 $ 7 .466 ,14 X X X X

S T i :

6 0 6.- Carnet Estudiantil 3 9 0 Carnet emitidos N° de carnet emitidos 1 N° de carnet planificados 90%

'Tomar foto ' Imprimir Carnet

* Registro de entrega del carnet estudiantil * Carnet estudiantil Sistema

* Encargados de Sección Estadística * Unidad de Sistema de Información

2 0 $ 1.990,60 $ 1.990,60 X X

A < 7 G 7.- Certificado de Egresados 120 Certificados emitidos N° de certificados emitidos 1 N° de cerificados planeados 96%

Emitir Certificados de Egresados previa solicitud autorizada

Copia de entrega del cerificado

Encargados de Sección Estadística 48 $ 8 .033 ,81 $ 8 .033 ,81 X X X X

8 G 8.- Certificado de las Notas de Inglés 6 0 Certificados emitidos N° de certificados emitidos 1 N°

de cerificados planificados 96% Erra* Certificados de las Notas de Inglés de 1 y II nivel, previa solcíud autorizada

Copia de enfrega del certificado


4 8 $ 999,44 $ 999 ,44 X X X X

9 G 9.- /Mención al usuario externo por Certificaciones 100 Certificaciones emitidas N° de certificaciones emitidas /

N° de certificados planificados 90%

" Emitir Certfcados de Matricula, previa solicitud autorizada * Emitir Pensum de Estudio, previa solicitud autorizada * Emitir Certificados de Promoción, previa solicitud autorizada

Copia de entrega de los Certificados emitidos y firmados por el usuario

Encargados de Sección Estadística 48 $ 7 .638 ,21 $ 7 .638 ,21 X X X X

Los usuarios externos corresponden e información histórica

SUBTOTAL: U S D $ 3 9 . 4 1 9 , 2 1 39 .419 ,21 0 , 0 0 0 , 0 0

f C j

I D 1.- Proyecto del Semmano de Tesis, Maestría en Enfermería Clínico Quirúrgico

Disertar el proyecto de investigación en el área de enfermería, para que los estudiantes obtengan el Bulo de cuarto nivel

N" de proyecto elaborado 1

' Elaborar cronograma de actividades ' Dictar los 3 ciclos programados ' Informar al Sr Decano de la ejecución del programa

' Registro de asistencia de docentes y alumnos al seminano ' Tesis presentadas

•Director del CEPOST * Consejo Directivo del CEPOST

4 $ 1.000,00 $ 1 .000,00 X

E P

1 o 1 s 1G

2.- Seminario de Tesis de Maestría en Enfermeria Clínico Quirúrgico

desarrollar el Seminario para que los estudiantes obtengan el titulo de cuarto nivel

N° de estudiantes graduados 2 6

" Elaborar cronograma de actividades * Dictar los 3 ciclos programados * Informar al Sr Decano sobre la eiecución del Seminano

* Registro de inscripción al seminario " Acta de asistencia " Actas de calificaciones * Acta de asistencia de facilitadores * Tesis de Grado

4 $ 10.400,00 $ 10.400,00 X Tiempo en semanas 4 fines de semanas (sábado y domingo)

SUBTOTAL: U S D $ 1 1 . 4 0 0 , 0 0 0 , 0 0 1 1 . 4 0 0 , 0 0 0 , 0 0

I D 1.- Planificación del Calendario Académco

Elaboración de la programación académca

N° de reuniones para elaboración del Programa Académico Anual

3 Elaborar y dar a conocer el Calendario Académico

Calendano de actividades anual aprobado

* Subdecano ' Directores de Calieras •CEPYCA "CtQUIT

2 $ 100,00 $ 100,00 X En cada ms se ocuparé una semana

2 D 2.- Distributivo de Labores Docentes Elaboración del Distributivo N° de reuniones para

elaboración del Distributivo 4 Realizar las reuniones y elaboración de matrices impresiones, revisión de horanos Distributivo elaborado Subdecana 2 $ 100,00 $ iao,oo X

1 c i I E i

P 1

1 G

3 D

3.- Curso Preuniversitario

4r- RediseAo Cumcular

Proyecto del Curso Preuniversitario

Currfculo Abal izado

N° de reuniones para elaboración del Curso Preuniversitario

N° de reuniones para el redisefto cumcular

6

3

Elaborar el Proyecto

" Realizar Seminanos talleres * Investigación de campo ' Investigación cumcular ' Proyección social del currfculo * Gestión cumcular

"• Proyecto " Programas de asignaturas ' Horarios * Nómina de docentes * Diagnóstico cumcular por carreras * Sílabos " Pensum de Estudio ' Mallas cumculares

' Subdecana * Conseio Académico •CEPYCA * H.C. Directivo

'Decano * Subdecana

4

32

$

$

600 ,00

3 .000 ,00

$

f

600 ,00

3 .000 ,00 X X X

X

X

l e ] A 4 D 6.- Coordinación en la

capacitación profesional docente Profesores capacitados en docencia y la especialidad Docentes capacitados 3

'Realizar Cursos ' Talleres * Seminanos " Pasantías "Becas

" Escalafón docente * Registros * Certificados •Títulos

'Decano ' Subdecana 'CEPYCA * Directores de Carreras • CEPOST

12 t 2 .000 ,00 $ 2 .000 ,00 X X

6 D

6 D

Evaluación Curricular de las Carreras

7.- Evaluación del Desempeño Docente

Carreras evaluadas

Docentes evaluados

N° de carreras evaluadas

N° de docentes evaluados

4

1

* Realizar reuniones por carreras * Talleres ' Socialización

" Realizar reuniones por carreras y designar ' Comisiones " Aplicación de evaluación ' Tabulación

Documento de la Evaluación Cumcular

• Registros de evaluación ' Resultados de la evaluación

" Subdecana ' CEPYCA ' Directores de las Carreras

' Subdecana •CEPYCA • Directores de las Can-eras

12

12

$

$

6 .000,00

6 .000 ,00

$

$

6 .000 ,00

6 .000 ,00

X X X X

X

SUBTOTAL: U S D $ 15 .700 ,00 15 .700 ,00 0 , 0 0 0 , 0 0

I D 1 - Capacitación a docentes investigadores y estudiantes investigadores

Capacitar a Docentes y estudiantes Investigadores

N° de capacitaciones realizadas/N° de capacitaciones programadas

96% Realizar reuniones de la Comisión para realizar la capacitación

Oficios de convocatoria a las reuniones

' Dra Luz Aguilar 'D ra Carolina Macklilf ' Dra Carmen Silverio

1 $ 200 ,00 $ 200 ,00 X

c c 2 D 2r- Elaboración de un periódico

mural 2012 Docentes y estudiantes hacen uso de periódico mural

N° de reuniones realizades / N° de reuniones planificadas 96% Buscar información referente a todos los

ámbitos Libros de registros de Oficios

' Dra. Luz Aguilar * Dra. Carmen Silvano 24 $ 1.200,00 1 1200 ,00 X X

1 I

3.- Elaboración y presentación de perfiles de Proyectos, a organismos nacionales e internacionales

4.- Vinculación con le Colectividad

N° de perfiles proyectos aprobados

N° de perfiles de proyectos realizados 1 N° de perfiles proyectos planificados

90% Realizar reuniones con cade miembros del CIQUIT para elaborar los perfiles de los Proyectos

' Oficios de convocatona a las reuniones • Asistencia a les reuniones

' Listado de comunidedes • Listado de personas

Miembros del CIQUIT 12 $ 6.000,00 » 6.000,00 X X

c I

I V

3.- Elaboración y presentación de perfiles de Proyectos, a organismos nacionales e internacionales

4.- Vinculación con le Colectividad N°de Proyectos aprobados

N° de perfiles de proyectos realizados / N° de perfiles proyectos planificados

85% Elaborar proyectos pare le comunidad Realizer reuniones con las comunidades

' Oficios de convocatona a las reuniones • Asistencia a les reuniones

' Listado de comunidedes • Listado de personas Miembros del CIQUIT 22 $ 2.000,00 s 2.000,00 X X X

Q u I i T :

1 G 6.- Actividades Secretariales N° documentos Realizados N° de documentos reelizedos 1 N° de documentos programados

95%

'Revisar la LOES * Organizer los avances de los Proyectos * Organizer les Tesis de Grado * Organizar los libros envidos por los miembros * Atender al usuario interno y extemo * Organizer y elaborar el inventeno de les Tesis de las 5 carreras

* Archivo de Oficios numerados, circulares, receptados por el CIQUIT * Libro de registros de etención al usuario * Registro de inventano de tesis * Informes de los avences de los Proyectos

* Jefe del Departamento * Secretano 48 $ 5.000,00 1 6.000,00 X X X X

2 V 6.- Expofena Elaborar las presentaciones de los Proyectos y del CIQUIT

N° de presentaciones realizedes de los Proyectos P8ra la Expofena / N° de presentaciones planificadas

90%

* Realizer reuniones para presentación de proyectos * Separar Stand * Coordinar les presentaciones

* Oficios de convocatona a tas reuniones * Asistencia a tas reuniones

Miembros del CIQUIT 10

i i q n t

$ 1.500,00

i r o fifi HA

( 1.500,00

n nn 0 0 0

X

S U B T O T A L :

I D 1.- Curso Preuniversitario * Estudiantes admitidos * Curso Concluido

N° de estudiantes admitidos / N° de estudiantes inscritos

47%

* Eleborer el Proyecto * Elaborar Registros de asistencia y evaluación * Elaborar Banco de preguntas

* Proyecto aprobado ' Registros de asistencie y evaluación ' Listado de asistentes admitidos " Pruebas de conocimiento

* H Consejo Directivo * Subdecanato * Dirección de Escuela "CEPYCA * Secretene

8 $ 6.144,00 8 6.144,00 X Meses Febrero y Wsr7C

2 D 2.- Curso de Capacitación Profesores capacitados en elaboración de sílabos

N° de Talleres realizados 1N3

de Talleres programedos 100% Elaborar el silabo de cede esignetura

' Sílabos elaborados * Registros de Talleres programados

* Subdecanato * Dirección de Carrera •CEPYCA

8 $ 400.00 s 400,00 X Meses Febrero y Abnl

E S c u j E

3 D 3.- Programa Regular de Formación de Bioquímicos Farmacéuticos

* Estudiantes matriculados * Docentes de la Carrera de Bioquímica y Farmacia

N° de estudíenles promovidos / N° de estudiantes matriculados 100%

Elaborar el Calendario Académico de acuerdo a Reforma Curricular (1 y II Ciclo) y Mella anterior (2do - 5to Año)

* Reforma Curricular aprobede ' Caléndanos aprobedos de Reforme Curricular y Malla anterior

' Subdecanato * Dirección de Carrera 32 $ 42.000,00 $ 42.000,00 X X X X

< L

A

D

4 D 4.- Gula de Autoevaluación de la Carrera

Profesores, estudiantes y empleados capacitados en la Autoevaluación de la Carrera

N° de profesores, estudiantes y empleados cepecitados 1 N° total de profesores, estudiantes y empleados

100% * Aplicar los instrumentos de autoevaluación "Procesar datos ' Eleborar el Plan de Mejoras

' Instructivos aplcedos " Software de resultados ' Proyectos de mejoras

• Dirección de Carrera * Comisión de Evaluación Interna de ta Cerrera

32 $ 50.000,00 í 50.000,00 X X X X

E

B I 0

1 1 6.- Trabajos de Titulación Docentes y egresados, involucrados en trabaios de titulación

N° de trabajos de titulación concluidos / N° de trebejos de titulación aprobados

95% ' Definir de la Lineas de Investigación * Dirigir trabajos de titulación, de acuerdo a les Lineas de Investigación

' Lineas de Investigación de la carrera ' Trabajos de investigación según Lineas de Investigación de la carrera

* Director de Carrera ' Secretaria de ta Facultad

32 $ 100,00 » 100,00 X X X X

Q ;• u

í M

I V 6.- Prácticas Preprofesionales Participación de estudiantes de cuarto y quinto afto

N° de estudiantes de cuarto y quinto año, en prácticas preprofesionales 1 N° totel de estudientes de cuerto y quinto año

90%

• Firmar Convenios ' Aplicar el Reglamento de Participación Estudiantil en Prácticas Preprofesionales ' Eleborer el cronogreme de participación * Distribuir las prácticas

' Convenios firmados ' Certificados de participación ' Control de asistencia

• Subdecanato • Dirección de Carrera 4 $ 600,00 » 600,00 X Mes de Marzo

C A

1 G 1.- Visitas a Industrias y Laboratorios

Profesores y estudiantes participantes en las visitas

N° de visites realizadas 1 N° de visitas programadas 90%

" Elaborar el instructivo de cumplimiento de visitas * Elaborar el listado de visites

Plan de visitas aprobedes ' H. Consejo Directivo " Docentes 1 $ 1.500,00 »

• 1.600,00 X X X

Y

F A R M A ¡ c I

\ A

2 G 8.- Actividades Secretariales

" Recepción, clasificación y distribución de la correspondencia. * Continuidad de la Reforma Curricular * Elaboración de oficios, circulares, cuadros, informes y lustificación de faltas * Elaboración de horarios de exámenes de los Quimestres Peres individuales y generales * Gestionar y ejecutar el trámite de las prácticas preprofesionales meses diciembre, enero y febrero * Otros que dispongo el Señor Director de le Cerrera * Corrección en les Evelueciones de los POAS 2010 y2011

N° de documentos 1 N° total de documentos

95%

* Receptar, clasificación y distribuir correspondencia * Continuidad de la Reforma Curricular " Elaboración de Oficios, circulares, cuadros, informes y justificación de faltas * Elaboración de horarios de exámenes de los Quimestres Pares individuales y generales de la carrera * Gestionar y ejecutar el trámite de las prácticas preprofesionales meses diciembre, enero y febrero * Otros que disponga el Señor Director de ta Carrera * Corrección en tas Evaluaciones de los POAS 2010 y 2011 ' Corrección del POA2012 * Elaboración del Plan Operativo Anual 2013 y el Plan Anual de Compras

" Archivo de ta Carrera * Registro de convocatonas " Oficios, circulares, efc ' Libros de correspondencia ' Registro de atención el usuano interno y extemo

Leda. MaryAtverado Selezer, Auxiliar Administrativo, Secretaria de ta Carrera desde el 17 de agosto del 2012

44 $ 5.339,32 » 6.339,32 X X X X Alenctón a la Escuela de Boquirroja y Farmacia e Ingeniería en Alimentos

SUBTOTAL: U S D $ 105.983,32 105.983,32 0 , 0 0 0 , 0 0

I D Ir- Curso Preuniversitario Nivelar a 60 estudiantes N° de estudientes metriculedo 1 N° de estudiantes eprobados

100% * Elaborar plan de estudios * Elaborar horarios y calendario acedémco * Elaborar pruebas de admisión

" Programación Preuniversitario ' Registro Académico ' Listas "Actas * Fotos

• Subdecanato • Directores • Docentes

9 $ 3.264,00 » 3.264,00 X Costo solo de profesores

2.- Programa Regular de Formación de Lcenciados

3.- Proyecto de AutoevÉuación

4.- Proyecto de Reforma Cumcutar

11 5.- Trabaos de TMación

6.- Proyecto "Percepción 81 Consumo de Drogas en

Estodiantes de Colegos"

7. Programas de educación y . v atención comurwlaria como

res Jtado de la invesfegación de los Trabajos de Titulación

2 V 8. Capacitación

10.- Atención usuarios interno y externo por demanda

11. Eqjpamentc de Laboratorio yAutas

Matricular a 400 estudiantes

Proyecto concluido y apteado

Proyecto conclurio y aplicado

Trabaos de Tlulación ejecutados

Proyecto elaborado y en ejecución

Propuestas de Intervención elaboradas y ejecutadas

Curso de Formación Auxiliares de Enfermería concluido Capacitación docente en elaboración de Slabos (sólo en elITnmesre)

Expofena de Trabajos Académicos

Atención Usuarios internos-extemos

Adquisición de Equipóse Implementos de laboratorio de Enfermería

N° de estudíenles matriculados/ N° de estudiarles planteados

N° de Inshjmemo'i programados / l f de inshjmentos apfcados

W de slabos elaborados y entregados de la Malla Cumcutar/N" de slabos

N" de Nbaps autorizados por Directo/W de Trabajos sustentados

N° de encuestes realizadas I f f de encuestas programadas

N° de propuestas ejecutadas I N® de propuestas elaboradas

N° de estudiantes matriculados N° de estudiantes aprobados

N* de docentes capacitados I N* de docentes en tnción

N* de trabajos propuestos / N* de trabajes realizados

N° de usuarios atendidos/ N° de usuarios programados

N* de equipos edqjndos/N0

de equipos programados

* Calendario Académico ' Reuniones Académicas con AulondadM

' Coordnar reuniones de trata|o ' Estudiar la demanda social ' Sociakzar Proyecto 'Aprobar Proyecto * Aptcar rezúmenlos •Prxesar la información * Elaborar Plan de Mejoras

' Programar reunones de capadacán para la elaboración del SyHabus * Codfcar asignaturas

' Realizar reuniones con Directivos de f.j. .

' Capacitar a estodantes encuestados

' Realizar sesiones de asesoría te Directores de Trabajos de Investigación a los estudiantes ' Realizar toleres con la comunidad

* Realizar reuniones académicas •Dictar clases 'Ejecutar Talleres

Realizar Reuniones con docentes y estudiantes

• Dialogar * Redactar comunicaciones

• Realizar la requsción de materiales ' Revisar catálogos

• Regato matriculas ' Actas de reuniones • .tías de Calilcaciones ' instrumentos de Evaluación •Stebos

' Nóminas de asistencia a reuniones •Fotos • Documentos de íabaic elaborados

• Documento del silabo elaborado

Fotos de las reuniones Registro de (Irmas

Resolución H Consejo Dcecfcvo de aprobación y sustentación de Tesis

Tesis receptadas

Documento del Proyecto Fotos

Fotos Registros de firmas de

asistencia

Registro de matriculas Registro de grado Registro de asistencia Registro de notas Registe de asistencia Fotos Documento del sílabo

Fcha de Inscripción Fotos

Firma de registe je otaos entregados

N* de ofcios

Ofcios internos y ex temos Equipos adcpndos Documento de Entrega

de Activos F ijos

• Subdecana 'Drectores 'Docentes •Secretaria

• Subdecana •CEPYCA • Directores •Docentes • Secretaria

•CIOUT • Directora "Tutores

'Directora 'Docentes 'Secretarias

• Docentes •Estudiantes

'Docentes • Coordinadora del curso» •Subdecana

• Secretarias • SubdbUN id • Directora •Docentes • Cstufcdrttes 'Directora • Secretaria

'Directora •Secretaria • Bodeguero

40 9 41.110,00 9 41.110,00

40 9 1.000,00 9 600,00

36 9 4.000,00 * 4.000.00

32 9 66.000,00

X X X X Costo solo de profesores

$ 600,00 X X

X X X

$ 6.000,00 $ 2.000,00 9 2.000,00 9 2.000,00

24 9 8.000,00

24 $ 12.996,00 9 12.996,00 X X

1 % 700,00

40 $ 4.090,00 9 4.090.00

40 $ 4.090,00 $ 4.090,00

X X x x

X X X

Solo costo de docentes tutores y personal

U S D $ 111.250,00 59.05 t ,00 2.000,00 80.196,00

1 D l r Curso Preuniversitario

2. Programa Regular de 2 D F ormeción de Ingeniero en

Alimentos

3.- Contextuatzación y Aprobación de la Guia de Autoevaluación de la Carrera

4. Curso de Capacitación Docentes

6.- Curso de Capactoción Estudiantil

a T 6. Aplcación de la Reforma 8 D Cure Jar

11 7.- Trabajo de TAJación

fc- Elaboración de Programas I V de Vinculación de la Carrera por

Asignatura

S V 9.- Ví* ulacióñ Instejoonal

N1 de estudiantes aprobados al Preurwersitano

Estudiantes matriculados

Documento o Gula elaborado y aplicado

Docentes capacitados en el área de la carrera

Estudiantes capacítalos

Aplicación de la Reforma Cumcular por Cdos y Crédtos

N° de reuniones realizadas / NP de reuniones planificadas, 100% Subdecanato

N° de estudiantes aprobados I N° de estudiantes matoculados por arto

Trabajos de Titulación Ejecutados

Propuesta de Intervención Elaboradas y Ejecutadas

Prértcas Profesionales

N° de instrumentos programados/N° de instrumentos aplicados

N° de docentes matriculados' N° de docentes aprobados

N° de estudiantes mahculados / N° de estudiantes aprobados

N" de slabos elaborados I t t total de slabos

N° de trabaje sustentado I N° de trabajo autorizado por Organismo correspondente

N° de propuestas elaboradas I W de propuestas planeadas

N° de conversos planteados Irmados y ejecutados

' Elaborar Horarios • Banco de preguntas

• Elaborar Calendario Académico • Realizar reuniones Académicas •Elaborar Sílabos

• ScciakzarlaGula •Aprobar el Proyecto ' Aplicar Instrumentos ' Procesar información • Elaborar Planes de Mejoras

Diagnostcar las Necesidades de Capacitac ión detectadas

Diagnostear las Necesidades de Capacitación detectadas

• Socializar la Malla Local y Nacional • Realizar Seminaros de Capacitación 'Sociakzar las Reformas • Codifcar las Asignaturas

• Realizar reuniones de Asesoría de Trabajos • Delnir Lineas de lnves»gación

• Diagnostear las Necesidades de Vinculación • Elaborar Cronogramas

•Elaborar Convenios • Tramitar Prácfcas Pre-profes.onales

Regstro de asistencia y capaciones del Preuniversitario

Contrato de profesores Horanos Kegistro de matrcuia Actas de catacaciones Actas de reuniones Instrumentos de

Evaluación Süabot Nómna de asistem: a a

reuniones Fotos Documento de trabajo

elaborado Manees y Ichas Regsfro de matricula Registro de asistencia Registro de certíicados

Registro de matricula Regisfro de asistencia Registro de certticedos

Malla reformada Slabos de asignaturas

• Trabajos de investigación según Lineas de Invesbgación de la carrera

Proyectos

•Convenios femados ' Informes de las Prédces Preprofesionates

• Subdecanato • Director de Escuela

• Subdecanato • Director de Carrera

•Subdecanato 'Directores • Comisión Evaluación

•Subdecanato • Director de Carrera

• Sub-tecanatc 'Dfector

•Director 'Corresionde Evaluación Interna

•CIQUT • Director de Carrera •Docentes 'Director 'Comisión de Evaluación Interna

" Subdecanato •Dredor • Secretono Abogado

9 9 1.360,00 9 1.360,00

32 9 42.000,00 9 42.000,00

26 9 1.600,00 9 1.600,00

6 $ 600,00 $ 600,00

4 9 600,00 $ 600,00

32 $ 3.000,00 f 3.000,00

32 $ 1800,00 9 1.800,00

32 9 1.600,00 $ 1.600,00

16 9 600. OO 9 600.00

X X X X

X X X X

X X X X

X X X X

X X X X

X X X X

Son 272 horas del Preuniversitario a 6 dólareí la hora y un solo curso de 60 estudiantes

( ( 10.- Adquisición de Equipos y Aditivos de le Planta Piloto de Alimentos y Laboratorio de Camr.fiT

Laboratorios Equipados N° de equipos a adquirir " Realizar reuniones con Jefes de Laboratorios "Buscar Proformas

Oficios Facturas Equipos en

I w inflamiento

* Decanato * Director * Jefes de Laboratorios

$ 30.000,00 $ 30.000,00

USD $ 82.660,00 82.660,00 0,00 0,00

1.-Curso Preuniversitario

2.- Programa Anual de 2 D Formación de Ingeniero

Químicos

3.- Contextualizacióny Aprobación de la Gula de Autoevaluación de la Carrera

^ D 4.- Curso de Capacitación a Docentes

6 D 6.- Aplicación de Reforma Cumcular

6.- Capacitación a Estudiantes

11 7.- Trabajo de Titulación

8.- Elaboración de Programa de 1 V Vinculación de la Carrera por

Asignatura

2 V 9.- Vinculación Institucional

10.- Adquisición de Equipos y 7 D Reactivos para Laboratorios de

la Carrera

1G 12.- Seguimiento a Graduados

Documento del Proyecto aprobado

Documento aprobado

Documento Gula elaborado y aprobado

Docentes capacitados en el área de la carrera

Aplicación de la Reforma Curricular por Celos y Créditos

Estudiantes capacitados


Propuestas de Programas de Intervención elaborados y ejecutados

Prácticas Pre- profesionales

Laboratorios Equipados

Análisis Estadístico de Profesionales en el Sector Laboral

N° reuniones realizadas I N° de reuniones planificadas del 100% Subdecanato

N° de documento aprobados I N° de documentos planificados

N° de componentes de la Gula general del DEPLAN I IM° de componentes escritos

N° de docentes aprobados / N° de docentes matriculados en la capacitación

N° de sílabos elaborados I N° de sílabos planificados

N° de estudiantes aprobados I N° de estudiantes capacitados

N° de trabajos sustentados I N° de trabajo autorizado por el Consejo Directivo N° de propuestas de programas de intervención e|ecutadas I N° de propuestas de programas de intervención

N° de convenios realizados I N° de convenios planificados

N° de equipos adquiridos / N° de equipos planificados

N° de graduados contactados I N° de gradados planificados

* Elaborar el Calendario Académico "Realizar Horarios " Elaborar pruebas de conocimientos

" Elaborar Calendario Académico * Realizar reuniones académicas

Socializar Gula de Autoevaluación Aprobar el Proyecto Aplicar Instrumentos Procesarla información Elaborar de Planes de Mejora

Elaborar Diagnósticos de las necesidades de capacitación

Realizar reuniones Ejecutar el Programa de capacitación a

docentes

Realizar la socialización de la Malla Seminarios de capacitación Socialización interna de las Reformas

Realizar el Diagnóstico de los temas de capacitación a estudiantes

Ejecutar programas de capacitación

Realizar reuniones de asesoría de trabajo Elaborar de las Lineas de Investigación

* Presentar de Proyectos de Vinculación " Elaborar cronograma de actividades

Firmar Convenios Interinstitucionales

Solicitar proformas de materiales y equipos

Gestionar a las autondades competes la compras de equipos

Planificar el Sistema de Seguimiento a Graduados

Planificar la recolección de datos Analizar los resultados

Registros de asistencia Registros de reuniones

de trabajo Registro de asistencia del

Preuniversitario Acias de Calificaciones Contratos de

profesionales Horarios Nómina de asistencia a

reuniones Fotos Documentos de trabajo

del análisis del Proyecto Matrices y fichas Registro de docentes

matriculados a la capacitación

Registro de asistencia Certificados entregados

Malla reformada Sílabos elaborados por

asignatura

Registro de matriculas Registro de asistencia Registro de certificados

Documentos - resultados de las actividades

" Proyecto de vinculación * Actas de reuniones

Convenios firmados y ejecutados

Oficios presentados de las necesidades de los Laboratorios

Proformas presentadas de equipos y reactivos

Oficios de reuniones para planificación Resultados del análisis

* Director de la Escuela 16 $ 1.360,00 $ 1.360,00

* Subdecanato * Director de |8 Carrera 4 0 * 4 2 0 0 0 ' 0 0 « 4 2 ° 0 0 ' 0 0

* Subdecanato 'Director de la Carrera „ „ „ m

' Comisión Interna de 2 6 * 1 6 0 0 ' 0 0 » l s o f t o ° Autoevaluación

X X X X

Subdecanato Director de la Carrera

Subdecanato Director de la Carrera Comisión Interna de

Evaluación

Subdecanato Director de la Carrera

CIQUIT Director de Trabajo de

Titulación Docentes

Director de la Carrera Comisión de

Evaluación Interna

Decanato Director de la Carrera

Decanato Director de la Carrera

* Subdecanato * Director de la Carrera

15 $ 3.000,00 $

26 $ 2.000,00 $

12 $ 2.000,00 $

48 $ 200,00 $

$ 1.50Q¿Cf0 ?

12 $ 1.600,00 $ 1.500,00

40 $ 20.000,00 $ 20.000,00

24 $ 1.000,00 $

X X X x

X X X x

X X X x

X X X

USD $ 76.060,00 0,00 0,00

1.- Curso Preuniversitario

2.- Programa Regular de Formación de Profesionales Médicos, año lectivo 2012-2013

3.- Proyecto de Reforma Cumcular

4.- Capacitación y Fortalecimiento Docente

6.- Proyecto de Planificación de Programas de Cuarto Nivel de Medicina

6.- Evaluación al Docente

Estudiantes Nivelados en Conocimientos

Estudiantes formados como profesionales médicos

Proyecto concluido y aplicado

Docentes capacitados en proceso de interaprendizaie, evaluación y elaboración de sílabos

cinco especialidades médicas elaborados

Desempeño de docentes fortalecido

N° de estudiantes aprobados I N° de estudiantes matriculados

N° de estudiantes aprobados / N° de estudiantes matriculados

N° de sílabos elaborados/N° de sílabos de la malla

N° de seminarios ejecutados I N° de seminanos programados 0

N° de Proyectos elaborados I N° de Proyectos planificados

N° de encuestas tabuladas I N° ^ de encuestas aplicadas

Elaborar el Plan de Estudios Elaborar Horarios y Calendare)

Académico Puebas de selección Realizar actividades académicas de

docentes y estudiantes

" Planificar actividades académicas ' Desarrollar Programas de Estudio " Elaborar Calendarios de Clases y Evaluación

" Realizar reuniones de trabajo " Elaborar el macro y mero curriculum ' Elaborar el documento de Reforma Cumcular

* Asistir a seminarios y talleres * Elaborar sílabos

' Reunir a los encargados de los Proyectos ' Elaborar los Proyectos * Tramitar aprobación de documentos en diferentes instancias y en el CEAACES * Planificar el incio de los cursos

* Elaborar encuestas * Aplicar encuestas * Tabular encuestas 'Elaborar Plan Remedial

PldlIUlj KJIUIJIH Horarios Listas de estudiantes

seleccionados y matriculados Registro de asistencia Avance académico Acta de notos Calendario de Actividades Registro de Matrículas Actas de Calificaciones Registros de asistencia Registro de Avance

Académico Silabo

Fotos de comisiones de trabajo

Documento final de la Reforma

Sílabos

Registro de asistencia Sílabos elaborados

Cinco documentos de Proyectos

Oficios Certificados de

aprobación Encuestes Resultado de evaluación Documento de Plan

Remedial

* Director de Escuela * Secretaria /Secretario 9 $ 10.309,94 $ * Docentes

"Director de Escuela

•Persona? 4 8 $ 143.501,00 $ 143.501,00

Administrativo

* Director * Comisión Académica de Reforma Curricular „ „ . p e r s m a l 32 « 3.000,00 | 3.000,00

Administrativo * Docentes

X X X X

* Director de Escuela * Comisión Académica 6 $ 2.000,00 $ 2.000,00

* Docentes encargados 'Director de Escuela 'Comisión de 48 $ 2.000,00 $ 2.000,00 Postgrado de la Escuela * CEPOST

* Comisión de Evaluación Docente „ „ _ „ „ „ „ „ „ 'Directorde Escuele 3 2 * 8 0 0 ' 0 0 ' 8 0 0 ' 0 0

* Secretaria/o

X X X

X X X

( ( 7 D 7 - Eventos Científicos

11 8.- Trabajo de Titulación

8 I 9.- Invesfigación

10.- Publcaciones de Revistas ienlcai

11.- Proyectos de Vinculación con la Comunidad

12.- Vinculación con la Comunidad

13.- Proyectos de Vinculación con la Comunidad

14.- Proyecto de Evaluación de la Carrera

16.- Gestión Administrativa

Eventos cientficos realizados


Dos Proyectos de Investigación realizados

Dos publicaciones científicas en revista UTMACH-MEDICINE

Prestación de servicio y salud educativos en áreas desprotegidas de la comunidad

Diagnóstico Epidemiológico y de Necesidades Médicas en la Comunidad

Promoción de la Escuela de Ciencias Médicas

Proyecto concluido y aplicado

" Ruri Operativo y Dislnüulivo Elaborado " Cuadro de necesidades Aseas y logísticas elaborados (PAC) * Suieción a trabajo, horanos y normas institucionales * Convenios Intennsttucionales firmados * Viajes de Trabajo en AFAME

N° de estudiantes inscritos / N° de estudiantes que asisten

N° de trabajos autorizados C Directivo I N° de trabajos sustentados

N° de proyectos ejecutados I N° de proyectos programados 0

N° de publicaciones realizadas I N° de publicaciones 100% programadas

N" de eventos realizados I N° de eventos programados

W de proyectos ejecutados I N° de proyectos programados

N° de eventos ejecutados I N° de eventos programados

N° de encuestas tabuladas I N° de encuestes aplcadas

N° de gestiones ejecutadas I N° de gestiones programadas

Organizar seminarios y congresos Realizar dos seminarios y un congreso

Definir Lineas de Investigación Asesorar Irabajos de titulación por

docentes Sustentar trabajos de titulación

Elaborar Proyectos Gestionar financiamiento Realizar Proyectos Receptar artículos y trabajos de

investigación Revisar los contenidos y diagramación

Prestar Servicios de Salud Realizar programas Educativos de Salud

Elaborar, aplicar y tabular encuestas

Organizar y realizar Expofena con docentes y estudiantes

* Elaborar Estudio de Demandas Sociales * Realizar reuniones de Coordinación y trabajo de la Comisión de Evaluación " Elaborar y Socializar Proyecto de Evaluación ' Elaborar y Aplicar Instrumentos " Recolectar Evidencias * Elaborar Plan de Mejoras

' Elaborar Plan Operativo y Distributivo ' Vigilar el adecuado íincionamiento de aulas, laboratono, y oficinas ' Vigilar la ejecución de las Labores Asignadas a Docentes y Personal Administrativo " Elaborar, firmar y ejecutar los convenios

' Registros de asistencias 'Fotos ' Oficios * Documento de Lineas de Investigación * Cronograma de asesoramiento docentes ' Oficios de aprobación de los Proyectos y Tesis ' Actas de sustentación * Documentos de Proyectos ' Informe de los avances de tos Proyectos y de

Revista publicada

* Convenios y acuerdos con dirigentes comunitarios ' Registro de asistencia ' Documento del Programa Educativo Documentos de ' Encuestas aplcadas ' Diagnóstico final

•Temas 'Otaos 'Fotos

' Oficios y registro de

' Dxumentos del Proyecto ' Encuestas tabuladas * Evidencias disponibles en archivo " Matrices y Fichas de Plan de Me|oras

'Plan Operativo y Distnbufivo 2012/2013 ' Proformas de adquisición y de trabaios de mantenimiento 'Oficios ' Registros de asistencia * Boletos de avión

* Comisión Científica ' Director * Secretana/o * Director * Conse|o Directivo * Docentes con tiempo de dedicación para revisión, dirección y sustentación de tesis

Comisión de Inveslgación

Comisión de Publicaciones

Consejo Editorial

Comisión de Vinculación

Docentes Estudiantes

Comisión de Vinculación con la Comunidad

' Director * Docentes ' Estudiantes

' Director * Comisión de Evaluación * Personal Administrativo

'Director * Personal Administrativo

1.600,00 $ 1.600,00

3.000,00 $ 3.000,00

6.000,00 $ 6.000,00

$ 1.600,00 $ 1.600,00

X X X X

X X X X

X X X

0,00 $ 800,00

600,00 $ 600,00

32 $ 6.000,00 $ 6.000,00

10.000,00 $ 10.000,00

X X X

J^cW» * Subdecano ' Jefe de Laboratono * Docente de asignatura ' Asistentes docentes * Docentes y estudiantes participantes * Tesistas * Organizadores * Directores de Carrera * Decano * Subdecano * Jefe de Laboratorio * Asistentes-docentes

USD $ 195.910,9-1 195.910,94 0,00

S i i p

£ <

1.- Atención y servicio de prácticas para usuanos internos (estudiantes de Ingeniería Química, Ingeniería Aimentos y Bioquímica y Farmacia) y servicio a usuanos extemos

2 D 2.- Capacitación de personal

Coordinación asistencia y realización de prácticas estudiantiles cumculares, tesis de egresados y análisis a usuanos extemos no programadas

Asistencia a cursos, seminanos y otros eventos académicos

N° de prácticas realizadas / W de prácticas planificadas

N° de eventos asistidos I N° de eventos planificados

' Realizar prácticas de control bromatológco de aguas, productos cámcos, licores, cereales, harinas, productos alimenticios y pastosos y sustancias inorgánicas ' Custodiar los bienes "Elaborar documentos * Atender a estudiantes, egresados y a usuanos extemos

Participar en los eventos realizados

'Registros de asistencia y control de prácticas ' Partes díanos del docente en CEPVCA y laboratono ' Oficios Decanato * Informes ' Registro de mscnpciones ' Fotografías

40 $ 2.040,00 $ 2.040,00

La programación esta suieta a disposiciones de las autondades de Facultad, Universidad, planificación de los docentes de las asignaturas, asi como a la disposición de matenales, equipos y reactivos Las prácticas estén consideradas solamente para un grupo porcada docente

" Practicar, atender, realizar, colaborar con los estudiantes, sobre asesoramiento y consultas * Custodiar los Bienes ' Realizar mantenimiento predctivo, preventivo y correctivo de tos bienes ' Gestionar le «rlqi iisr.i/in de eqi «pn<¡ ' Asistir y Participar a capacitación

* Planificar la capacitación * Elaborar Cronograma ' Elaborar registro de asistencia

USD $ 2.6-10,00 2.640,00 0,00

o í

ja I O

1.- Atención y Serveio de 1 D practicas para usuanos internos

y externos

2 D 2.- Capacitación

Coordinación asistencia y realización de practicas estudiantiles ejecutadas

Participación en cursos planificados por la Facultad

N* de Practicas realizadas I N° de Practicas planificadas

N° de Capacitaciones asistidas

' Registros de asistencia y control de pracficas ' Partes díanos de docente enCEPYCA ' Manuales de practcas Estudiantiles

' Jefe - Profesor de Laboratono $ 23.600,00 $ 23.600,00 ' Docente de asignatura

La programación estará suieta a cambios de acuerdo a la programación de actividades de la Facultad y de la Universidad

* Decano ' Vicedecano 1.000,00 $ 1.000,00

USD $ •24.500,00 24.500,00 0,00 0,00

1.- Atención y servicios de solicitudes para prácticas a usuarios internos y externos

E|ecución de Prácticas de Análisis Cualitativo. Análisis orgáneo y Química Orgánico

W de prácticas ejecutadas I N°

' Colaborar con la atención ' Participar en la Ejecución de Prácteas de Análisis Cualitativo, Análisis Orgáneo, Química Inorgánica * Coordinar la ejecución de trabaios de Investigaciones de Tesis de Grado

Partes Danos de actividades académcas de los docentes

* Jefe de Laboratono * Docente de Análisis Cualitativa, Análisis Orgáneo y Química Orgáneo 26.762,34 $ 26.762,34

Administrativos de Apoyo a la Docencia

i 3 S U B T O T A L : L kealizar prácticas, atender, colaborar con los estudiantes sobre asesoramiento y consultas * Custodiar de bienes * Gestionar mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de los bienes * Gestionar para la adquisción de equipos * Participar y planificar la capacitación " Elaborar cronograma * Elaborar registro de asistencia

USD $ 26.752,34 26.752,31 OjOO

i U -J O o o 3 a » ¡ 5 I I

1.- tención y servicio de prácticas para usuanos internos y externos


Coordinación asistencia y realización de prácticas estudiantiles e|ecutadas


N° de prácticas realizadas I N° de prácticas planificadas

N° de Capacitaciones asistidas por la Facultad/N° de Capacitaciones programadas

control de practicas " Partes diarios de docente en CEPYCA " Manuales de Prácticas Estudiantiles

Registro de asistencia

* Jefe encargado de Laboratorio 40 $ 24.600,00 $ 23.600,00 11.000,00 " Docente de asignatura

X X X X

* Jefe de Laboratorio * Autoridades 1 $ 1.000,00 $ 1.000,00

La programación estará supla a cambios da „ ui'iifci (i ln |MiM|iiimni ii'm de actividades de la Facultad y de la Universidad

USD $ 25.500,00 21.500,00 1.000,00 0,00

o o 5 o H 1S

1.-Atención y servicio de práctcas para usuanos internos y extemos

Coordinación asistencia y realización de prácticas estudiantiles e|ecutadas

N° de prácticas realizadas / N° de práctcas planificadas

* Realizar práctcas, atender, colaborar con los estudiantes sobre asesoramiento y consultas * Custodiar bienes * Gestionar mantenimiento predictivo, preventivo y correctivo de los bienes

, „* .^shanar para, la.adautsigjáin feearo

Registros de asistencia Jefe encargado de Laboratorio 44 $ 31.400,00 $ 31.400,00 X X X X

La programación estará sujeta a cambios de acuerdo a la programación de actividades de la Facultad y de la Universidad

uowniüniaeifln a e — Ejecución de Práctcas * Partes Diarios de actividades académicas del docente

USD $ 31.400,00 31.400,00 0,00 0,00

1.- Atención y servicios de solcitudes para práctcas a usuanos internos y externos


3.-COMPONENTE ADICIONAL 1G Manep de Sustancias Químicas

Fiscalizadas por el CONSEP

Ejecución de Práctcas de Tecnología Farmacéutica II (TF) y otras según requenmientos y disposciones de las Autondades

Estudiantes y otros usuarios atendidos satisfactoriamente

Certificados Extendidos de No Adeudar ala PPF-FCQS-UMACH.

Vinculación con la Comunidad

Investigaciones de Tesis de Grado y de Expofena y otras diseñadas y desarrolladas

Participación en las oportunidades de Capacitación por la Institución y otras

Sustancias Químicas despachadas según requenmiento de Laboratonos

Prácticas ejecutadas I práctcas programadas

Estudiantes y otros usuarios atendidos I Estudiantes y otros usuarios atendidos programarlos Certificados extendidos I Certificados programados

Vinculaciones e|ecutadas I Vinculaciones programadas

Investigaciones ejecutadas I Investigaciones programadas a 100% e|ecutar

Cursos asistidos I Cursos programados

Reportes mensuales enviados al CONSEP /Reportes programados para enviar al CONSEP

* Colaborar en la Coordinación Planificación y participar en el desarrollo de las Práctcas de TFII * Realizar el Ensamblado, Limpieza, Mantenimiento de Laboratorio y equipos * Preparar Reactivos * Elaborar Manual de Laboratorio de PPF y Gula de Práctica deTF * Gestionar adquisición de necesidades

* Bnndar atención * Asesorar, Brindar Información Bibliográfica a estudiantes y otros usuanos

Emitir Certificados de No Adeudar a la PPF-FCQS-UMACH

Realizar Diagnóstico y Tratamiento de aníhelmintos de niños de escuelas de Machala y otros

Asesorar, colaborar y participar en el diseño, desarrollo en Investigaciones de Tesis de Grado de Expoferia y otras

Partciparcomo Asistente de Curso

* Gestionarla obtención de Lcencia 2012 * Custodiar, Manejar, Controlar y despachar de Sustancias Químicas

ensamblado, uso, limpieza, y mantenimiento de equipos * Registro de Preparación de Reactivos ' Documentos de Gestión de adquisición d9

estudiantes y usuarios * Certificados

* Jefe de Planta Piloto de Farmacia * Docente de Tecnología Farmacéutca II

Jefe de Planta Piloto de Farmacia

'Tesis de Grado en Biblioteca * Reportes del Desarrollo de Tesis ' Ficha de Inscnpción de TrobajocdoExpofbriay Certificados de cursos

* Reportes mensuales al CONSEP * Recibos de Ingresos y Egresos ' Kardex

$ 29.862,11 $ 29.862,11

si inrins

efe de Planta Piloto de armacia


Docente de ecnologla armacóufcayOtros


efe de Planta Piloto de

efe de Planta Piloto de armacia

6 $ 6.000,00 $ 2.000,00

$ 1.000,00 $ 1.000,00

176,00 $ 176,00

X X X X

X X X X

X X X X

X X X X

3.000,00 X X X X

X X X X

USD $ 36.037,11 33.037,11 0,00 3.000,00

1.- Atención y seivcio de práctcas para usuarios externos e internos (Carrera de Ingeniería Química e Ingeniería de Alimentos)


3.- Práctcas a solicitud de usuanos extemos autorizado por Decanato

4.- Elaboración de Normativas de buenas práctcas de Laboratorio de LTA

Coordinación oportuna con los alumnos para dar cumplimiento a la planificación académca relacionado con las práctcas

Asistencia a los eventos programados por las Autondades de la Universidad y j la Facultad

Realización de talleres prácticos

Entrega de dxumentos normativos para una buena práctica de elaboración de productos alimenticios

N° de práctcas realizadas en el Laboratorio IN" de prácticas programadas realizar

N° de partcipación en eventos de capacitación realizados por la institución/N° de capacitaciones programadas rpali7ar

N° de servicio eficaz y eficiente a la comunidad /N° de setvcios programados realizar Obtener la información técnca apropiada para el buen mane|o práctico en el Laboratorio de TA presentado a través de un documento

Realizar práctcas de: * Procesamiento de Frutas y Hortalizas * Procesamiento de Cárnicos * Procesamiento de Lácteos * Receptar informes de práctcas realizadas 2.- Gestionar para la adquisición de insumos, matenales y reactivos 3.- Gestionar Mantenimiento y custodia de bienes 4.- Atender a estudiantes y egresados

Reportes de trabajos solicitados

* Informes * Dxumentos

* Registros de asistencia y control de prácticas 'Reportes de asistencia y avance académico (Subdecanato y CEPYCAj por parte del profesor * Informe Anual dirigido a las Autondades

Certificados de Capacitación

Informes enviados a las Autondades

Documentos presentados a Autondades, Secretarla y Biblioteca

* Profesor * Jefe de Laboratorio de Tecnología de AJimentos

41 $ 9.900,00 $ 9.900,00

1 $ 600,00 $ 600,00

1 $ 1.000,00 $ 1.000,00

1 $ 600,00 $ 600,00

X X X X

X X X X

X X X X

X X X X

USD $ 11.900,00 11.900,00 OOO 0,00

( (

ea

1 2

1.- Atención y servicio a usuarios internos y extemos

.- Capacitación

Realización de préctcas estudiantiles

Extensión de Cerificados de no adeudar al Laboratorio, requisito para matricula

Atención a tesis

Capacitación a;

N° de prácticas realizadas I N° de prácticas planificados

N° de certificados realizados I N° de cerificados planificados

N° de tesistas atendidos

N° de capacitaciones asistidas

Coordinar Prácticas en Lab de Bioq y Microb (I y II),Lab de Botón, Lab Toxcol.: Análisis Medc y Toxcol , Lab de Farm Tecn Farm I gestionar para adquis de mat. y react.

Atender a usuarios internos para certificaciones

Atender requerimiento de tesistas

Asistir a Capacitación

' Horano de prácticas y carpeta de archivo del Laboratono * Oficios de pedidos archivados en Secretarla de la FCQS * Partes dianos del Docente en CEPYCA Cerificados archivados en el Departamento de Estadística FCQS y carpeta de archivos de Laboratono

Oficios presentados por

Jefe de Laboratono

2 Asist Adm con Apoyo a la Docencia

$ 19.800,00 $ 19,800,00

$ 11.000,00 $ 11.000,00

La programación estaré sujeta a ligeros cambios da acuerdo a las actividades déla Facultad y del docente

U S D $ 30.800,00 30.800,00 0,00 0,00

Atención y servicio de prácticas para usuanos internos (Ingeniería Química e Ingeniería en Alimentos) y extemos

1 0 2.- Renovación de equipos

Realización de practoas estudiantiles, Manejo y Administración de Laboratono

Extensión de Certificados de No Adeudar requisito matricula

Renovación y mantenimiento de equipos de laboratono

N° de prácticas realizadas/N° de prácticas planificadas

N° de certificaciones extendidas /N° de certificaciones planificadas

N° de gestiones realizadas / N° de gestiones planificadas

* Coordinar Practoas de Procesamiento de cárnicos y de cereales * Mantener y custodiar bienes * Coordinar Practicas no Programadas * Gestionar adquisiciones de aditivos y matenales

* Atender a Estudiantes y Publico

¿tender y certificar documentos a usuanos

Elaborar proyecto, solicitar y obtener prolbrmas para la adquisición de equipos

•Registros de asistencia y control de practoas * Partes diarios del docente en CEPYCA * PTAde Laboratono

Cerificados archivados en el departamento de estadistoa FCQS Documentos y oficios dingidos al Decanato, Dirección de Escuela

' Jefe de Laboratono * Docentes de asignatura

Jefe de Laboratono

' Jefe tie Laboratono • Autoridades

300,00 $ 300,00

12 $ 20.000,00 $ 20.000,00

La programación puede estar sujeta a ligeros cambios de acuerdo a la ^programación de actividades de la Facultad y del docente Costo RMU anual

USD $ 20.300,00 20.300,00 0,00 0,00

Ir- Atención y servicio a usuanos internos y externos

2.- Colaborar en vinculación con la comunidad

2 G 3.- Capacitación

Exámenes de Laboratono a los estudiantes que ingresan a Pnmerafio de la UTMACH

Exámenes a pacientes particulares

Entrega de Certificados de No Adeudar a la Farmacia

Realización de oficios

Atención Social y de Salud a los pacientes del Abergue Divina Misericordia

Capacitación asislda

N° de estudiantes atendidos / N° 100% de estudiantes planificados

N° de exómenes realizados / 1 0 Q %

N° de exámenes planificados °

N° de cerificados ejecutados I j 0 Q %

N° de certificados planificados °

N° de oficios eiecutados I N° de j oficios planificados

N° de Proyectos de Vinculación eiecutados / W de Proyectos de 100% Vinculación planificados

W de capacitaciones asisidas 2

Realizar Análisis de las muestras de sangre, heces y oringa a los estudiantes que ingresan a pnmer afio de la UTMACH Realizar análisis llsico, qulmco y microscópico de orina, test de embarazo en sangre

Realizar Cerificados de No Adeudar a la farmacia a empleados y docentes contratados y por liquidación

Elaborar oficios por requenmientos del CENTRO MÉDICO POPULAR

Bnndar Atención Social y de Salud a los pacientes del Albergue Divina Misericordia

Asisfir a capacitación

Facturas e ingresos

Facturas e ingresos

Cuaderno de registro de actvidades

Carpeta de archivo de oficios enviados con su respectivo recibido

Informe del Proyecto

Cerificado

Asistente de Laboratono $ 7.774,00 $ 7.774,00

X X X

X X X X

X X X X

X X X

La programación puede presentar ligeros cambios por situaciones imprevistas

USD $ 7.774,00 7.774,00

Planificación, mantenimiento y control operativo de los equipos analíticos existentes en el Laboratorio

2.- Coordinación

3.- Vinculación Intennsitucional

11 4.- Investigación

OperatMdad Analltoa de los equipos de Laboratono de Invesigación

Coninuarcon el Programa de Acreditación del Laboratono

/Acercamiento Intennsitucional en la Provincia

Biodegradación del Ion Cianuro mediante la adaptación de una Cepa Bactenana del proceso Cianuración

N° de gestiones realizadas I N° de gesiones de programadas 100% realizar

N° de gesiones realizadas I N° joo0 / de gesiones programadas

N° de gestiones realizadas I N° 1 0 Q %

de gestiones programas

N° de Investigaciones realeadas /N° de 100% Investigaciones programadas

Solicitar a las Autoridades la asistencia tócnca

Elaborar Manuales

Realizar toma de muestras de productos del mercado

Realizar comprobación de parámetros

Ofcio a las Autoridades

Oficio al Sr. Decano

Invitación MSP

Oficio H Consep Direcivo

Jefe del Laboratono de Invesigaciones




1 $ 3.000,00 $ 3.000,00

16 $ 2.000,00 $ 2.000,00

12 9 1.500,00 í 1.600,00

24 $ 3.000,00 $ 3.000,00

X X X

1 Kegislros de asistencia a reuniones con los Miembros de la Comisión y comunidad

Informe de los docentes Proyectos elaborados Cnnvnnins

USD $ 9.500,00 9.500,00 0,00 0,00 LC'S Froyectos de Virculación se trabajarán con estudiantes y egresados cuyos gastos son autogesionados, el costo anual que se incluye, rnrrfispnnrte al si ifilrtn

5 3

Vincular a los sectores sociales con la Facultad de Ciencias Qulmcas y de la Salud

2.- Artoular Politices y Lineas de Vinculación

5 Proyectos elaborados y ejecutados

Reuniones con Comisión de Vinculación

N° de Proyectos realizados I N° Proyectos planificados

N° de reuniones realizadas I N° de reuniones planificadas

" Realizar reuniones de trabajo con dxentes y miembros de la comunidad " Elaborar Informe final para las Autondades * Elaborar Cronograma de Capacitación

Realizar reuniones de trabajo con Comisión Lineas y Políticas aprobadas

* Coordinador de Vinculación * Dxentes asignados

* Director DEPLAN * Coordinador General * Coordinador de tf ar.t iltñfl

$ 20.000,00 $ 20.000,00

$ 0,00 $ 0,00

USD $ 20.000,00 20.000,00 0,00

C ( 8 í 1 U, 0

1 u a '8

I D

1.- Atención y servicio de prácticas para usuarios internos (Bioquimca y Farmacia) y extemos

Coordinación, asistencia y realización de Prácticas Estudiantiles

N° de próctcas realizadas 1 N° de prácticas planificadas

' Realizar prácticas de análisis morfológico de drogas vegetales " de Tamizaie litoqulmico de drogas ' de Elaboración de productos naturales ' Gestionar mantenimiento y custodiar los bienes • Prácticas no Programadas ' Gestionar para adquisiciones de equipos y materiales ' Brindar atención a estudiantes

' Registro de asistencia y control de próctcas " Partes díanos del docente en CEPYCA * Manuales de Prácticas Estudiantiles

' Jefe encargado de Laboratorio * Docente de asignatura

40 $ 16.161,00 ( 16.961,00 Í 200,00 X X X X

H < § 2 G 2.- Capacitación


N° de capacitaciones realizadas por la Facultad / N° 100% capacitaciones programadas

' Realizar actividades de capacitación ' Elaborar cronogramas " Elaborar registros de asistencia

" Registros de asistencia " Certificados de capacitación entregados

" Jefe exargado de Laboratono * /yoridades

2 $ 200,00 $ 200,00 X

J SUBTOTAL:

TOTAL: USD $

USD $

16.361,00

1.409.282,92

16.161,00

1.269.486,92

200,00

14.600,00

0,00

125.196,00

Entregado el Martes, 26 de Febrero de 2013

DR. JHONNY PEREZ RODRIGUEZ, Mg.Sc. DECANO

UNIVERSIDAD TECNICA DE MACHALA & l

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