Universidad Tecnológica de la Región Centro de Coahuila · 2012-09-19 · Universidad...

Universidad Tecnológica de la

Región Centro de Coahuila

Monclova, Coahuila

25 de Junio del 2012

Cuadernillo de Trabajo

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CONTENIDO

1.- INTEGRANTES DEL CONSEJO DIRECTIVO DE GOBIERNO. 2.- ORDEN DEL DÍA. 3.- ACTA DE SESIÓN ANTERIOR. 4.- SEGUIMIENTO DE ACUERDOS. 5.- INFORME ACADÉMICO, CULTURAL, DEPORTIVO Y FINANCIERO. 6.- SOLICITUD DE ACUERDOS.

7.- ASUNTOS GENERALES.

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INTEGRANTES DEL CONSEJO DIRECTIVO

DE GOBIERNO

TITULARES SUPLENTES LIC. RUBEN MOREIRA VALDEZ

Gobernador Constitucional del Estado de Coahuila

ING. JOSE MARIA FRAUSTRO SILLER

Secretario de Educación y Cultura en el Estado de

Coahuila

LIC. OSCAR AGUILAR SALINAS

Rector de la Universidad Tecnológica de la


ING. JESUS JUAN OCHOA GALINDO

Secretario de Finanzas en el Estado de Coahuila

LIC. ELSA DANIELA ORTIZ MARTINEZ

Coordinadora de Organismos Descentralizados de

la Secretaría de Finanzas

ING. HECTOR ARREOLA SORIA

Coordinador General de Universidades

Tecnológicas

LIC. ESTEBAN J. ROMERO RAMÍREZ

Subdirector de Programas de Financiamiento de la

CGUT

C.P. JORGE ACOLTZI ALCÁZAR

Dir. De Administración y Finanzas de la CGUT

C.P. JAVIER DE LA C. HERRERA GONZÁLEZ

Subdirector de Administración de la CGUT

C.P. CARLOS OSUNA DAVILA

Servicios Federales de Apoyo a la Educación en el

Estado de Coahuila

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ING. SALVADOR KAMAR APUD

ING. HORACIO GONZALEZ P.

Director General del Grupo Industrial Kamar

ING. CÁSTULO GABRIEL SIERRA RMZ.

Director General de Constructora Electromecánica

de Coahuila

ING. JESÚS MEDINA MARTÍNEZ

LIC. LUCAS MARTÍNEZ SANCHEZ

Director del Archivo General del Estado de

Coahuila

C. MELCHOR SANCHEZ DE LA FUENTE

Presidente Municipal de Monclova,

Coahuila

LIC. JORGE EDUARDO VERASTEGUI

SAUCEDO

Secretario de Fiscalización y Rendición de

Cuentas

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ORDEN DEL DIA

No. ACTIVIDADES HORARIO

1.

LISTA DE ASISTENTES Y DECLARACIÓN DEL QUÒRUM LEGAL.

14:00 - 14:05

2. ACTA DE SESIÓN ANTERIOR.

14:05 – 14:10

3.

SEGUIMIENTO DE ACUERDOS.

14:10 – 14:20

4. INFORME ACADÉMICO, CULTURAL, DEPORTIVO Y FINANCIERO.

14:20 -14:45

5.

SOLICITUD DE ACUERDOS.

14:45 – 15:05

6.

ASUNTOS GENERALES.

15:05 – 15:15

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8.2012.03

APROBACION DE BANQUETAS Y

ALUMBRADO PARTE TRASERA

DEL CAMPO DE SOFTBOL,

ESTACIONAMIENTO NUEVO Y

ALREDEDOR DE EDIFICIO DE

MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

50% _ _ _ EN PROCESO

9.2012.03

APROBACION DE COMPRA DE

CLIMAS PARA LABORATORIO

PESADO 1

100% _ _ _ CONCLUIDO

10.2012.03

APROBACION DE CONTINUIDAD

DE PAVIMENTO EN

ESTACIONAMIENTO, INCLUYE

PATIO DE MANIOBRAS DE

LABORATORIO PESADO 2

0% _ _ _ SE REALIZARÁ MAS ADELANTE

11.2012.03

APROBACION DE RED DE FIBRA

OPTICA EN TODA LA

UNIVERSIDAD

0% _ _ _ SE REALIZARÁ MAS ADELANTE

12.2012.03

APROBACION DE CANAL DE

DESAGUE DESDE EL

ESTACIONAMIENTO NUEVO,

PASANDO BIBLOTECA

TERMINANDO EN PARTE

TRASERA DE EDIFICIO DE

LABORATORIO PASADO 2

50% _ _ _ EN PROCESO

13.2012.03

PRESENTACION DEL

NOMBRAMIENTO DEL RECTOR

ANTE EL CONSEJO DIRECTIVO.

100% _ _ _ CONCLUIDO

14.2012.03

APROBACION DE LA

REALIZACION DEL ESTUDIO DE

FACTIBILIDAD PARA ABRIR LA

EXTENSION UNIVERSITARIA EN

EL MUNICIPIO DE NADADORES

COAHUILA, EN LA MISMA

TERMINOLOGIA DE LAS OTRAS

EXTENSIONES UNIVERSITARIAS.

0% _ _ _EN PLATICAS CON LA REGIDORA DE EDUCACION DEL MUNICIPIO DE

NADADORES, COAHUILA.



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TRIGÉSIMO TERCER INFORME DE ACTIVIDADES ACADÉMICO-ADMINISTRATIVAS

LIC. OSCAR AGUILAR SALINAS RECTOR

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PRESENTACIÓN Primeramente, quisiera iniciar este informe académico agradeciendo y reconociendo la importante

labor de este Honorable Consejo Directivo.

Sus valiosos comentarios y recomendaciones acerca de nuestro desempeño y su decidido apoyo

han sido pieza clave para el logro de las metas institucionales establecidas.

Hoy nos ocupa, la tarea de informar acerca de las actividades realizadas durante el período

comprendido entre el 1 de marzo al 31 de mayo del 2012.

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1.- ASUNTOS ACADÉMICOS

1.1.- Oferta Educativa

Para la nueva admisión del ciclo escolar 2012-2013, hemos aplicado, a la fecha, un total de

460 exámenes de admisión para TSU, alcanzando con ello el 54% de la meta establecida

para este ciclo escolar.

Se tiene considerado, para el mes de junio, aplicar un examen de admisión más.

Para lograr este objetivo, reforzamos las actividades de difusión, entre las que destacan, las

visitas guiadas de los alumnos de bachillerato a las instalaciones de la UTRCC, atendiendo

a alumnos del EMSAD de Sacramento, Coahuila, entre otros de la localidad.

También, hemos acudido a los planteles a realizar la promoción al interior de sus aulas,

atendiendo a 300 alumnos del CONALEP MONCLOVA, entre otros.

Respecto a las ingenierías, se están realizando las inscripciones con pase directo, dado que

son nuestros propios egresados y se está considerando aperturar los grupos necesarios

para atender el 100% de los solicitantes.

1.2.- Matrícula atendida.

En el período escolar mayo-agosto la matrícula que estamos atendiendo en TSU es de 1266

alumnos, distribuida por carrera y tetramestre como se muestra enseguida:

GRADO CARRERA 3º 5º 6º TOTAL

DESARROLLO DE NEGOCIOS ÁREA MERCADOTECNIA

196 66 146 408

MANTENIMIENTO ÁREA INDUSTRIAL 247 26 124 397

MECATRÓNICA ÁREA AUTOMATIZACIÓN 168 0 73 241

MECATRÓNICA ÁREA DISEÑO DE MANUFACTURA FLEXIBLE

28 0 22 50

PROCESOS INDUSTRIALES ÁREA MANUFACTURA 101 0 69 170

TOTALES 740 92 434 1266

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Por otro lado, la matrícula de ingeniería asciende actualmente a 354 alumnos, distribuida

por carrera como se muestra enseguida:

En total, la matrícula institucional es de 1620 alumnos.

1.3.- Rendimiento Académico.

El desempeño académico del alumnado reflejó un promedio de aprovechamiento

institucional en TSU de 88 en el tetramestre enero-abril; aportando cada carrera lo siguiente:

Asimismo, el desempeño académico del alumnado de ingeniería se comportó de la siguiente

manera:

CARRERA TOTAL

DESARROLLO E INNOVACION EMPRESARIAL

78

MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 136

MECATRÓNICA 78

SISTEMAS PRODUCTIVOS 62

TOTALES 354

CARRERA

TOTAL

DESARROLLO DE NEGOCIOS ÁREA MERCADOTECNIA

91

MANTENIMIENTO ÁREA INDUSTRIAL 87

MECATRÓNICA ÁREA AUTOMATIZACIÓN 85

MECATRÓNICA ÁREA DISEÑO DE MANUFACTURA FLEXIBLE

89

PROCESOS INDUSTRIALES ÁREA MANUFACTURA

89

TOTAL INSTITUCIONAL 88

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1.4.- Deserción.

Respecto a la matrícula del cuatrimestre anterior registramos un 6% de bajas, siendo todas

ellas de TSU.

Diversas son las causas que las propician, entre ellas, el 22% corresponde a Problemas de

Trabajo; el 32% por motivos personales; el 33% sin causa conocida y el 13% por problemas

económicos.

1.5 Servicios de apoyo al estudiante

Con el propósito de coadyuvar en el desarrollo integral de alumno y en la conclusión exitosa

de su carrera se llevan a cabo diversas actividades, entre las que destacan:

1.5.1 Tutorías y Asesorías

El servicio de tutorías y asesorías se presta al 100% de los alumnos. En apoyo a las

tutorías grupales continuamos aplicando el programa de educación integral que

comprende el desarrollo de conferencias con temas sobre valores, ética, desarrollo

personal y autoestima, denominado ASUME (Asociación para la Superación por

México), porque aplicamos los temas de los libros editados por esta asociación, para

tal fin, reforzando también, con clubs académicos y culturales, como son: Inglés,

Electrónica, Máquinas y Herramientas, Domótica, Metrología, Diseño Gráfico,

Ecología, Servicios Comunitarios, Tae Kwan Do, Personalidad e Imagen, Rondalla,

Música, Danza, entre otros.

CARRERA

TOTAL

INNOVACIÓN Y DESARROLLO EMPRESARIAL

92

MANTENIMIENTO INDUSTRIAL 89

MECATRÓNICA 81

SISTEMAS PRODUCTIVOS 85

TOTAL INSTITUCIONAL 87

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Respecto a las asesorías, estas se brindan a los alumnos que reprueban u obtienen

baja calificación en sus exámenes de unidad, antes de sustentar su examen final y

regularizar su situación académica.

1.5.2 Apoyo Psicológico

Otro aspecto importante a mencionar es el apoyo psicológico que se otorga al

estudiante como parte de su formación integral. Se ha brindado atención durante el

período que se informa a 30 alumnos pertenecientes a las diferentes carreras.

También, se atendió a padres de familia con la finalidad de contar con su apoyo en el

desarrollo escolar y personal de sus hijos.

1.5.3 Becas

Con el propósito de apoyar la economía familiar e incentivar a los estudiantes

estamos otorgando diversos tipos de beca. Enseguida se muestra el número de

becas otorgadas en cada uno de ellos.

ACADÉ MICAS

PRONA

BES

CONVENIO

UNIVER SITA RIAS

ECONÓ MICAS

ONG’S

TOTAL

350 107 354 11 254 6 1082

Con esto, se ve beneficiado el 67% del alumnado.

1.5.4 Biblioteca.

Los servicios con que cuenta la biblioteca, entre los que se encuentran el préstamo

externo e interno de libros y de PC´s con Internet, vienen a coadyuvar enormemente

con el alumnado en la realización de sus tareas escolares.

En cuanto al préstamo de libros, fueron solicitados durante este período, para uso

interno un total de 680 títulos, asimismo, 520 títulos para consulta externa, solicitados

por 802 usuarios.

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Durante el periodo que informamos el 52% del alumnado hizo uso de la biblioteca, en

el área de consulta de libros. También, en el área de PC’s se utilizaron durante 535

horas.

1.5.5 Enfermería.

El área de enfermería continua prestando atención básica al alumnado y personal

administrativo, atendiendo un total de 52 casos por diversos motivos: aplicaciones de

ampolletas, mediciones de presión arterial, atención por traumatismo y contusión y

curaciones menores.

Asimismo, se asiste en apoyo y vigilancia médica a los diferentes equipos en sus

entrenamientos y juegos deportivos.

1.5.6 Laboratorios.

El uso de los laboratorios sigue siendo prioridad institucional. En el período que

estamos reportando hubo una afluencia de 4980 alumnos, que en suma aplicaron 590

horas de trabajo.

1.5.7 Conferencias, Talleres y otros.

Para reforzar el contenido programático de cada materia los docentes organizan para

sus alumnos una serie de actividades extracurriculares paralelas a las horas-clase,

entre las que se encuentran las siguientes:

ACTIVIDADES CONFERENCIAS Y TALLERES:

“Proceso de compras de Altos Hornos de México”

“La Importancia de la Seguridad Industrial en el Egresado”

“Inducción a las Estadías”

“Personalidad e Imagen”

“Campaña contra el Bullying: en tu comunidad y en tu conciencia”

EXPOSICIONES:

Exposición de Proyectos de cada una de las materias impartidas en el cuatrimestre que denotan la integración de los conocimientos adquiridos en el aula.

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EVENTOS CULTURALES Y DEPORTIVOS

Festejo del Día del Estudiante con un convivio y baile.

Participación en la Colecta Bécalos.

Participación en la Colecta de Pañales 2012 para los Asilos de Ancianos de Frontera y San Buenaventura, Coahuila.

EVENTOS EXTERNOS

Concurso Estatal de Oratoria y Debate Público

Participación en la Exposición Industrial de Prototipos 2012.

1.5.8 Deportes y Cultura

En el mes de marzo, tuvimos participación en el Encuentro Deportivo Nacional de

Universidades Tecnológicas, que se llevó a cabo en la ciudad de Zacatecas,

obteniendo medallas en las siguientes disciplinas: Atletismo, 1 medalla de oro y 2 de

plata; en Beis bol y Voleibol, medalla de plata; en Tae Kwon Do, 2 de oro y 2 de

bronce.

Durante los meses de marzo a mayo, los equipos de Futbol Asociación Varonil y Futbol

Rápido participaron en el Torneo Universitario Deportivo obteniendo el primer lugar en

ambas categorías. En Futbol Rápido concluimos el torneo siendo invictos.

Algunas otras actividades que se están realizando en estos rubros son la recolección

de PET y aluminio para obtener recursos y apoyar a la Asociación Mujeres Con

Cáncer. El grupo musical amenizó los festejos del Estudiante y del Maestro. Asimismo,

la Rondalla amenizó el festejo del Día de las madres.

1.6 Personal Académico.

Contamos con una planta docente de calidad, profesional y con experiencia laboral en

el área de su desempeño. En el presente cuatrimestre nuestra planta docente asciende

a 140 profesores, de los cuales, 38 son de tiempo completo (27%) y el resto Profesores

de

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Asignatura. De acuerdo a nuestras estadísticas, contamos con un PTC por cada 42 alumnos.

Por otro lado, el desempeño de los docentes, es evaluado cuatrimestralmente por sus alumnos. En

el periodo inmediato anterior se alcanzó un resultado institucional de 91, aportando lo siguiente

cada carrera:

EVALUACIÓN DOCENTE INSTITUCIONAL

ENERO-ABRIL 2012

DN

MEM

MEA

MI

PI

1.6.1 Comisiones y cursos.

Con el propósito de apoyar y enriquecer el desempeño del personal docente y administrativo,

se han llevado a cabo diversos cursos y comisiones académicas, que se mencionan a

continuación:

COMISIÓN/CURSO PERSONAL N° DE

PERSO NAS

LUGAR

Diplomado en Herramientas Metodológicas para la Formación Basada en Competencias

Docentes 10 ITESM, Mty, N.L.

Capacitación sobre el Sistema de Gestión de Calidad de la UTRCC

Docentes-admvos. 150 Mva. Coah.

Reunión de Directores de Mecatrónica Directivo 1 México,D.F.

Reunión de Directores de MI Dir. de Carrera 1 Querétaro,Qro.

Encuentro Académico de Tecnología Docentes 4 Mty, N.L.

Reunión de COECYT Directivos 2 Saltillo, Coah.

Simposium de Seguridad e Higiene y Seguridad Industrial

Docentes y Alumnos

40 Monclova, Coah.

Curso: Estrategias de Intervención en el Aula Docentes 80 Monclova, Coah.

Curso: Evaluación de Proyectos Docentes 15 Monclova, Coah.

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2.- EVENTOS ESPECIALES

En el mes de mayo esta Universidad Tecnológica fue sede regional de la Primera Exposición

Industrial de Prototipos convocada por el COECYT. Se expusieron 87 prototipos, de los cuales,

3 solo eran de demostración. Entre los participantes se contó con el Instituto Central Coahuila,

del nivel secundaria y bachillerato, Conalep Monclova y Frontera, Cecytec San Buenaventura,

Castaños, Monclova Norte y Sur, Instituto Tecnológico Superior de Monclova, Facultad de

Ingeniería Mecánica y Eléctrica, Escuela de Metalurgia, Instituto Tecnológico Superior de Cd.

Acuña, UTRCC, entre otros.

El propósito de ese evento fue identificar aquellos prototipos factibles de industrializarse, y para

ello, contamos con la presencia del personal del Instituto Mexicano de la Propiedad Industrial que

recabó las fichas técnicas de todos los proyectos expuestos, a fin de evaluarlos con mayor

profundidad y apoyarlos en su registro ante el IMPI.

Otro importante evento fue la Exhibición de actividades de la Policía Estatal Acreditable de la

Secretaría de Seguridad Pública, cuyo objetivo fue invitar a la comunidad estudiantil a sumarse al

curso de formación inicial para pertenecer a dicha corporación, asimismo, dar a conocer la

tipificación de nuevos delitos consignados en el Código Penal de Coahuila y prevenir que

ocurran.

Dicho evento estuvo asistido por el Secretario de Seguridad Pública, Lic. Jorge Luis Morán,

además de directivos de universidades hermanas y de este plantel.

Asimismo, hemos disfrutado igualmente de los eventos de festejo. El 10 de mayo se organizó un

desayuno con el personal docente y administrativo que son mamás y estuvo amenizado por la

Rondalla Estudiantil de la UT; También, el día del maestro se celebró con una cena con platillos

típicos mexicanos elaborados por los alumnos de Gastronomía y fue amenizada por el conjunto

musical conformado por alumnos de la Universidad.

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Asimismo, el día del estudiante se festejó con un convivio-baile sorpresa en las instalaciones de

este platel y también, estuvo amenizado por el conjunto musical.

3.- LOGROS ESPECIALES

Durante los días 7, 8 y 9 de mayo del presente año, tuvimos la visita de los evaluadores de TUV

de México, con el propósito de realizar una auditoría a cada uno de nuestros procesos

operativos, a fin de obtener la recertificación de Nuestro Sistema de Gestión de Calidad bajo

la Norma ISO 9001-2008, emitiendo el staff de evaluadores la recomendación de continuar con

el Cerificado Actualizado por un año más.

La Asociación de Escuelas e Institutos de Educación Media y Superior otorgaron un

Reconocimiento al Mérito Académico a Osiel Castellanos Zamora, alumno de la carrera de

Mantenimiento Industrial de esta institución.

En fecha próxima, estaremos realizando la ceremonia de graduación de la Primera Generación

de Ingenieros en Desarrollo e Innovación Empresarial, en Mantenimiento Industrial, en

Mecatrónica y en Sistemas Productivos; logrando una eficiencia terminal del 73% institucional.

En breve, estaremos adquiriendo una Celda de Manufactura para equipar el laboratorio de

Sistemas Productivos y Procesos Industriales, en donde estaremos aplicando $1,873,482.00

pesos de recursos obtenidos de nuestra participación en el Fondo de Apoyo a la Calidad de la

Universidades Tecnológicas, edición 2011.

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4.- VINCULACIÓN

4.1 Convenios

Con el propósito de asegurar la pertinencia del quehacer educativo que desarrollamos, es

necesaria la vinculación con los diversos sectores de la sociedad, es por eso que reforzamos

la firma de convenios y las alianzas de colaboración, así como la oferta de servicios

tecnológicos y capacitación y actualización técnica.

Recientemente, se firmó un convenio de colaboración mutua con el Municipio de San

Buenaventura, Coahuila, con el propósito de renovar las becas de los alumnos de la

Extensión Académica en ese municipio.

Asimismo, se firmó un convenio de Movilidad Estudiantil con la Universidad Tecnológica de

Cancún, con la finalidad de operar programas de estadías en la zona hotelera de la región.

4.2 Consejo de Vinculación Universidad-Empresa de la Región Centro

Recientemente, se llevó a cabo la vigésima primera reunión del Consejo de Vinculación en el

que se dio a conocer el resultado del estudio “Educación Superior y sus Egresados desde una

Perspectiva del Área Laboral”, realizado por esta Universidad Tecnológica.

Dicho estudio arrojó importante información acerca de nuestro quehacer académico, sobre el

cual, consideramos necesario replantear las estrategias educativas, a fin de garantizar el

cumplimiento de los requerimientos empresariales, y por ende, la formación integral del

estudiante.

Los aspectos más sobresalientes que debemos enfatizar en nuestras casas de estudio, según

los empleadores, son la formación de valores, entre los que destacan la honradez, la

proactividad y la responsabilidad. En cuanto a las habilidades a desarrollar son el dominio de

varios idiomas, entre ellos, el inglés principalmente; el manejo de la computadora; nociones

de calidad y de seguridad industrial, entre otros.

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En la próxima sesión ordinaria todas las universidades nos comprometimos a presentar las

estrategias que estaremos implementando para minimizar estas áreas de oportunidad

mencionadas.

Por otro lado, derivado de las reuniones del mencionado Consejo se ha despertado el interés

de varios empresarios de conocer las instalaciones y tareas que aquí se realizan. Nos han

visitado personal de la Cámara Mexicana de la Industria de la Construcción y Personal del

Grupo Industrial Monclova, quienes han emitido comentarios favorables sobre este plantel.

4.3 Estadías

En el presente cuatrimestre, un total de 377 alumnos están realizando sus estadías en

diferentes empresas de la región centro; quienes están siendo monitoreados por 22

profesores de tiempo completo, con la finalidad de apoyarlos en el desempeño de sus labores

dentro de la empresa y en la elaboración del informe final de sus estadías.

Algunas de las empresas que aceptan alumnos en estadía son: AHMSA, Teksid Hierro,

NEMAK, INMAGUSA, TECHNO TRIM, CFE, PEMEX, PYTCO, GAC, Stondrige de México,

Takata, PROMSA, Triple AAA, Hotel Royal Solaris (en Cancún, Q.R.) entre otras.

4.4 Servicios Externos

Continuamos ofreciendo el Diplomado de Gastronomía, en el cual tenemos una población de

60 alumnos, recientemente se realizaron pláticas de comida saludable atendiendo los

diferentes niveles educativos de la Región, con el objetivo de coadyuvar con el programa

estatal de nutrición.

Se han promovido vacantes entre los egresados de las empresas Formados y Mecanizados,

S.A. de C.V., Fabricaciones Metálicas de Coahuila, Bebidas Mundiales (Coca Cola), Hugo

Abel Studio, Conduit y Compañía Industrial de Frontera.

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4.5 Pemex

En el mes de diciembre se concluyó el convenio de servicios que se tenía con Pemex. A la

fecha, estamos en proceso de facturación, recuperando la cartera vencida.

Actualmente, estamos participando en licitaciones y realizando gestiones para establecer

nuevos convenios.

5.- INCUBADORA DE NEGOCIOS

Para darle mayor difusión a la Convocatoria de Emprendedores 2012 se participó en la Caravana

del Emprendedor que organizó el Gobierno del Estado de Coahuila y la Secretaría de Economía.

De los convenios de colaboración con diferentes instituciones educativos de la región se tuvo la

participación de estudiantes de la UANE, específicamente de la Licenciatura en Nutrición quienes

hicieron 5 propuestas de negocios, mismas que están siendo revisadas y asesoradas para que

participen exitosamente en la Convocatoria 2012.

Al interior de la institución, en la carrera de Ingeniería en Desarrollo e Innovación Empresarial se

esta desarrollando un proyecto de escuela práctica, en el cual, los alumnos proponen un plan de

imagen corporativa y de publicidad a las empresas que actualmente se encuentran en proceso

de incubación, fruto de la convocatoria 2011, con el principal objetivo de que los estudiantes

realicen su proyecto final en una empresa real y además, se motiven a emprender.

6.- INFRAESTRUCTURA

Recientemente, llevamos a cabo una reestructuración en la ubicación de las oficinas

administrativas, por lo que nos dimos a la tarea de acondicionar dichas áreas y hacerlas más

funcionales y confortables, con el propósito de optimizar espacios.

También, se acondicionó con un techo de lámina galvanizada los pasillos que unen cada uno de

los edificios, con la finalidad de protegernos un poco de las inclemencias del tiempo. Asimismo,

se instalaron equipos de clima artificial en el laboratorio pesado 1, en cada una de sus áreas.

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7.- ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS

Presentación de los Estados Financieros al 30 Abril 2012, elaborados por el Departamento de Servicios Contables y Administrativos; supervisados por la Dirección de Administración y Finanzas de esta universidad.

Se cumple puntualmente, con el pago de la nómina de sueldos y salarios, apegado al tabulador autorizado por la CGUT. De igual manera, se ha cumplido con el pago a proveedores, impuestos, ante el SAT, IMSS e Infonavit.

INFORMACION PROYECTO PEMEX: Captación de ingresos del Proyecto PEMEX del 1 enero al 30 abril 2012. INGRESOS DE PEMEX ………………………………………………… $ 28, 495,595 PAGANDO LOS SERVICIOS DE SUPERVICION EN: 85% $ 24, 221,256 CASTCO DE MEXICO SA DE C V…………………………………… $ 18, 764,392 SPI DE MEXICO SA DE CV …………………………………... $ 5,456 ,864 OBTENIENDO LA UTRCC UNA UTILIDAD DEL ………………… 15% $ 17, 601,507

Se presenta la declaración anual 2011 de sueldos y salarios ante el SAT. Se cumple con la presentación de documentación e información requerida por la Auditoria Superior del Estado de Coahuila, correspondiente al ejercicio 2011, para su respectiva revisión. En tiempo y forma se cumple con la presentación de la información financiera, ante la siguiente dependencia, la correspondiente al 1er. trimestre 2011.

Al Portal de la Secretaria de Hacienda Y Crédito Público de Internet el Formato Único. Y al Formato Básico Sobre Aplicación de Recursos Federales 2012. Pagina de la Secretaria de la Función Publica, se actualiza la información Financiera 1ER Trimestre 2012. Para dar cumplimiento a la Ley de Transparencia.

Se publican en el Periódico Oficial del Estado del Gobierno de Coahuila, los Estados Financieros correspondientes al 4 Trimestre 2011 Y ANUAL 2011.

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8.- AGRADECIMIENTOS

Agradezco a las diversas instancias educativas, sociales y empresariales por su invaluable y

desinteresado apoyo que nos han brindado en todo momento. Así mismo, hago extensivo mi

agradecimiento a los integrantes de este Honorable Consejo Directivo, a los docentes, alumnos,

personal administrativo y directivo por su gran dedicación y esfuerzo. A todos ustedes muchas

gracias por su atención.

Espero y agradezco sus observaciones y comentarios al presente informe de actividades.

Lic. Oscar Aguilar Salinas Rector

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56 DOCENTE ESTUDIO DEL CONSUMIDOR 10

57 DOCENTE ESTADISTICA PARA NEGOCIOS 35

58 DOCENTE EXTENSION MONCLOVA 20

59 DOCENTE INGLES II 8

60 DOCENTE BANDA DE GUERRA 10

61 DOCENTE SISTEMAS HIDRAULICOS 34

62 DOCENTE ELECTRONICA ANALOGICA 30

63 DOCENTE SISTEMAS HIDRAULICOS 30

64 DOCENTE ADMINISTRACION Y DESARROLLO DE NUEVOS 28

65 DOCENTE DIBUJO INDUSTRIAL 29

66 DOCENTE ADMINISTRACION FINANCIERA 21

67 DOCENTE COMERCIO ELECTRONICO 27

68 DOCENTE FUNDAMENTOS DE INGENIERIA ECONOMICA 4

69 DOCEN TE LABORATORIOS 26

70 DOCENTE ESTADIAS 40

71 DOCENTE ESTADISTICA 40

72 DOCENTE ESTADISTICAS PARA NEGOCIOS 11

73 DOCENTE GESTION DE VENTAS 33

74 DOCENTE DANZA 6

75 DOCENTE MATEMATICAS AVANZADAS II 40

76 DOCENTE INTEGRADORA 4

77 DOCENTE DEPORTES 10

78 DOCENTE LABORATORIOS D.N. 40


80 DOCENTE COORDINACIÓN DE SANBUENA 40

81 DOCENTE LABORATORIOS 40

82 DOCENTE INFORMATICA PARA NEGOCIOS II 23

83 DOCENTE COORDINACIÓN DE D.N. 40

84 DOCENTE COSTOS DE PRODUCCION 10

85 DOCENTE CORDINADOR DE DEPORTES 25

86 DOCENTE COMPRAS 9

87 DOCENTE INGLES IV,CONTROL DE MOTORES ELECTRICOS 38

88 DOCENTE FORMACION SOCIOCULTURAL III 4

89 DOCENTE RELACIONES HUMANAS 9

90 DOCENTE PLANEACION ESTRATEGICA 8

91 DOCENTE ESTADIAS, PLANEACION Y ORG. DEL TRABAJO 40


93 DOCENTE ELEMENTOS DIMENSIONALES 40


95 DOCENTE ELEMENTOS DIMENSIONALES 40

96 DOCENTE CONTROL DE MOTORES 40

97 DOCENTE ESTADIAS,ESTADISTICAS PARA NEGOCIOS 40

98 DOCENTE ESTRATEGIAS DE VENTA 22

99 DOCENTE INGLES V, II, 32

100 DOCENTE ASSESORIAS 12

101 DOCENTE ASESORIAS 30

102 DOCENTE MECANICA PARA AUTOMATIZAZION 31

103 DOCENTE EXPRESION ORAL Y ESCRITA II 12

104 DOCENTE FORMACION SOCIOCULTURAL III 4

105 DOCENTE CORDINACIOIN DE CALIDAD 30

106 DOCENTE METODOS Y SISTEMAS DE TRABAJO 30


108 DOCENTE COORDINACIÓN EXTENSION ABASOLO 15

109 DOCENTE ADMINSTRACION DE ALMACEN 14


111 DOCENTE ENSAYOS DESTRUCTIVOS 40

112 DOCENTE CONTROL DE MOTORES 39


114 DOCENTE SISTEMAS HIDRAULICOS Y NEUMATICOS 40

115 DOCENTE LABORATORIOS DE P.I. 20



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116 DOCENTE DIRECCION DE CAPITAL HUMANO I 6


118 DOCENTE ENSAYOS DESTRUCTIVOS 40

119 DOCENTE FORMACION SOCIOCULTURAL II 16

120 DOCENTE PROGRAMACION VISUAL 5




124 DOCENTE TECNICAS DE TPM Y RCM 35



127 DOCENTE CORDINADOR MECATRONICA 40



130 DOCENTE FINANZAS 6



133 DOCENTE FORMACION SOCIOCULTURAL 25

134 DOCENTE SENSORES 40


136 DOCENTE LOGICA DE PROGRAMACION 6

137 DOCENTE ADMINISTRACION DE PERSONAL 8

138 DOCENTE COORDINACIÓN EXTENSION ESCOBEDO 15

139 DOCENTE MWETROLOGIA INDUSTRIAL 40

140 DOCENTE INTEGRADORA I, COSTOS Y PRESUPUESTOS 39



143 DOCENTE GASTRONOMIA 20

144 DOCENTE LABORATORIOS D.N. 20

145 DOCENTE CADENA DE SUMINSTROS 40

146 DOCENTE ESTADIAS, CALCULO 40

147 DOCENTE RONDALLA 20


149 DOCENTE LOGICA DE PROGRAMACION 9

150 DOCENTE PLAN DE EXPORTACION 19

151 DOCENTE LABORATORIOS DN 40

152 DOCENTE PROCESOS DE MANUFACTURA II, CADENA DE S. 40

153 DOCENTE DE MANUFACTURA II 40


155 DOCENTE INGLES II, V, IV 24

156 DOCENTE ADMINISTRACION DE ALMACEN 5


158 DOCENTE CORDINACIOIN DE VINCULACION 40

159 DOCDENTE PSICOPEDAGOGIA 25


161 DOCENTE FINANZAS 8

162 DOCENTE MAQUINAS TERMICAS 29

163 DOCENTE PRESUPUESTOS 32

164 DOCENTE ESTADISTICAS PARA NEGOCIOS 31


166 DOCENTE PRESUPUESTOS 40




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168 DOCENTE PRODUCCION PUBLICITARIA II 10



171 DOCENTE DIBUJO INDUSTRIAL 31

172 DOCENTE ESTRATEGIAS DE VENTA 5


174 DOCENTE COMUNICACIÓN INTEGRAL 9

175 DOCENTE INTEGRADORA 4

176 DOCENTE AUTOMATIZACION Y ROBOTICA 6

177 DOCENTE ESTADISTICA 25

178 DOCENTE ESUTDIO DEL CONSUMIDOR 20


180 DOCENTE INSTRUMENTACION VIRTUAL 36



183 DOCENTE PLAN EXPORTACION 40

184 DOCENTE INCUBADORA DE EMPRESAS 40

185 DOCENTE ESPRESION ORAL Y ESCRITA II 15

186 DOCENTE TAE KWON DO 15


188 DOCENTE INCUBADORA DE EMPRESAS 40

189 DOCENTE PRODUCCION PUBLICITARIA II 23




193 DOCENTE GASTRONOMIA 12



196 DOCENTE CALIDAD EN EL MANTENIMIENTO 31



0 722,176.65 3,516 722,161.56



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“PRESENTACION PARA SU APROBACION DEL PRIMER TRIMESTRE 2012, DE LOS ESTADOS FINANCIEROS Y

DICTAMINADOS”

Acuerdo No. 1.2012.06

Fuente de Financiamiento:

Estatal, Federal e Ingresos Propios.

Justificación: Con apego a la fracción VIII del artículo 13 de la Ley de Entidades Paraestatales del Estado de Coahuila, se someten para aprobación los Estados Financieros correspondientes al primer trimestre del ejercicio 2012 dictaminados por el Despacho CS Consultores y Asesores de Saltillo SC.

Metas que Afectan:

Universidad.

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“APROBACION DEL PRESUPUESTO AUTORIZADO DE INGRESOS Y EGRESOS FEDERAL CORRESPONDIENTE

AL EJERCICIO 2012”



Federal $ 28,062,969.00 (Veintiocho millones sesenta y dos mil novecientos sesenta y nueve pesos

00/100 m.n.) Justificación:

Con apego al artículo 13 fracción IV de la Ley de Entidades

Paraestatales del Estado de Coahuila, se somete para aprobación el

Presupuesto de Ingresos y Egresos Federal autorizado para el

ejercicio 2012 basado en los programas, proyectos y metas de la

Universidad.

Se presenta el oficio girado por la Coordinación General de

Universidades Tecnológicas.

Metas que Afectan:

Universidad.

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“PRESENTACIÓN PARA SU APROBACION DEL

CALENDARIO ESCOLAR DE ACTIVIDADES ACADÉMICAS

CORRESPONDIENTE AL CUATRIMESTRE MAYO-AGOSTO 2012”


N/A


Justificación:

Con el propósito de planear las actividades académicas-

administrativas del cuatrimestre mayo-agosto 2012, hacemos de su

conocimiento y consideración el presente calendario para su

autorización.

Metas que Afectan:

Universidad

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“CUOTAS Y TARIFAS DE LAS ACTIVIDADES DEL ORGANISMO”



Ingresos Propios

Justificación:

La Universidad como Organismo Público Descentralizado obtiene recursos por la realización de sus actividades (Inscripciones, fichas de admisión, exámenes extraordinarios, Titulación, etc) por los diferentes conceptos de cobro que realiza a los alumnos, los cuales deben ser aprobados por la Junta de Consejo Directivo como los señala el Artículo 13 fracción V de la Ley de Entidades Paraestatales del Estado de Coahuila.

CONCEPTO COSTOS

CAMBIO DE TURNO $ 30.00

CERTIFICADO PARCIAL $ 250.00

CONSTANCIA CON

CALIFICACION $ 50.00

CONSTANCIA SIN

CALIFICACION $ 20.00

CURSO PROPEDEUTICO $ 250.00

EXAMEN CENEVAL $ 320.00

EXAMEN EXTRAORDINARIO $ 40.00

FICHA DE ADMISION $ 200.00

FICHA SELECCIÓN $ 200.00

GASTRONOMIA $ 660.00

GASTRONOMIA $ 880.00

INSCRIPCION INGENIERIA $ 3,000.00

INSCRIPCION TSU $ 1,100.00

RECARGOS $ 250.00

SEGURO $ 150.00

TITULO y CEDULA $ 4,195.00

Metas que Afectan:

Universidad

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“CANCELACION DE ANTICIPO A PROVEEDORES”


Ingresos Propios


Justificación: Después de efectuado un análisis de la cuenta de anticipo a proveedores de esta entidad se identifico y determino la improcedencia de su registro hace 9 años: por lo cual con fundamento en la Norma General de Información Financiera Gubernamental 006 se solicita la autorización para llevar a cado la depuración de este rubro. Cuenta Contable Proveedor Importe 1105.2 Julieta Cisneros $ 6,000.00

Metas que Afectan:

Universidad

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“RATIFICACION DE ACUERDO DE COMPENSACION

AL PERSONAL ADMINISTRATIVO Y DOCENTE”



Proyecto PEMEX

Justificación: En la Sesión Ordinaria 31ª del Consejo Directivo de Gobierno que rige a la Universidad se aprobó el Acuerdo No. 7.2011.11 una remuneración compensatoria para el personal administrativo y docente como estímulo al desempeño de los últimos años, la cual fue otorgada por única vez y fue cubierta con los recursos generados por el Proyecto PEMEX. Derivado de lo anterior y a solicitud del Despacho de Auditoría Externa que revisa los Estados Financieros de este organismo se solicita a los miembros del Consejo aclarar y aprobar que la remuneración compensatoria entregada a los empleados fue el equivalente a una quincena de sueldo bruto. La autorización de este acuerdo permitirá solventar una observación fincada por el Despacho de Auditoria Externa.

Metas que Afectan:

Universidad

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COMENTARIOS

1. Con fecha del 05 de Junio del 2012, se llevó a cabo la publicación en el Periódico Oficial

del Estado, el adendúm al Decreto de Creación donde se comunica la continuidad de Estudios

del nivel 5 A. en nuestra oferta educativa.

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Universidad Tecnológica de la Región Centro de Coahuila · 2012-09-19 · Universidad...

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