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Julio 2020 Experta en transformación digital y estrategias de crecimiento disruptivo CHARLENE LI www.wobi.com/online-events 28, 29 y 30 TRANSFORMACIÓN Business Transformation EMPRESARIAL

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Julio 2020

Experta en transformación digital y estrategias de crecimiento disruptivo

CHARLENE LI

www.wobi.com/online-events

28, 29 y 30

TRANSFORMACIÓN

BusinessTransformation

EMPRESARIAL

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Un evento 100% digital con Charlene Li y WOBI, dividido en tres sesiones y en tres días, en el que Charlene, una destacada experta en transformación digital y estrategias de crecimiento disruptivo, impartirá las claves necesarias para ver cada nueva ola de cambio como una oportunidad para el crecimiento exponencial.

¿QUÉ ES ON

3DÍAS

6HORAS

3SESIONES

100%DIGITAL

BUSINESSTRANSFORMATION?

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Charlene Li

¿Qué tan cómodo te sientes, como líder, en el mundo digital? Este es probablemente el instrumento más poderoso para cambiar tu liderazgo.

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Experta en transformación digital y estrategias de crecimiento disruptivo

CHARLENE LI

Durante las últimas dos décadas, Charlene Li ha estado ayudando a la gente a ver el futuro.

Es autora de cinco libros, incluyendo el bestseller del New York Times, Open Leadership y el libro aclamado por la crítica, Groundswell. Su último libro, The Disruption Mindset, fue publicado en 2019.

También es la fundadora de Altimeter Group, una empresa de análisis que fue adquirida en 2015 por Prophet. Nombrada por Fast Company como una de las personas más creativas en los negocios, Charlene es una experta en transformación digital y estrategias de crecimiento disruptivo.

Su profundo conocimiento del liderazgo, la estrategia, los medios interactivos y el marketing le dan una visión única del cambiante

panorama empresarial.

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SESIONES1

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LA MENTALIDAD DISRUPTIVA - TRANSFORMAR Y REINVENTAR TU NEGOCIO | MARTES 28 DE JULIO

EL FUTURO DE LA EXPERIENCIA DEL CLIENTE | MIÉRCOLES 29 DE JULIO

LIDERAR LA TRANSFORMACIÓN DE TU ORGANIZACIÓN | JUEVES 30 DE JULIO

DURACIÓN DE CADA SESIÓN: 2 HORAS10:00AM (CDMX, Bogotá, Lima) | 11:00AM ET (New York) | 12:00AM (Buenos Aires) | 5:00PM (Madrid)

Ir más allá del Status Quo. Aprovechar las oportunidades para crecer y reinventar tu negocio. Mirar hacia el mañana para saber en qué invertir hoy.

La curva disruptiva. Entender en dónde se encuentra tu organización en el ciclo de vida de la disrupción y, con base a eso, planificar tus movimientos.

Estrategias del crecimiento disruptivo. Cómo impulsar el crecimiento disruptivo y utilizar la planificación del escenario actual para prepararse para el gran salto cuando se tiene que tomar una decisión y no se está completamente seguro.

El triple resultado. Por qué el propósito de una organización ya no es sólo impulsar los beneficios, sino también apoyar a los clientes, empleados y a la comunidad en general.

Planear para la disrupción. Reformular el proceso de planificación estratégica para estar siempre listo para grandes cambios.

Centrarse en el cliente del futuro. Por qué esta capacidad es la esencia de las organizaciones disruptivas y las mantiene enfocadas en el futuro.

Definir las experiencias de la próxima generación. Cómo están cambiando las expectativas y por qué las compañías necesitan ir más allá del "customer journey" perfecto.

El poder de los mapas de empatía y de los consejos consultivos. Cómo entender y estar conectado con tus clientes en evolución.

La conexión entre el empleado y el cliente. Aprovecha tu activo más poderoso para entender a los clientes a través de herramientas de colaboración y análisis.

Las características, habilidades y hábitos de los líderes disruptivos. Cómo ir más allá del "mando y control" para encontrar un nuevo modelo de liderazgo.

Superar el miedo y la inseguridad. Cómo desarrollar la confianza y el coraje para dar el primer paso hacia la transformación.

El propósito del propósito. ¿Cómo sirves al mundo? Crear un posicionamiento con una declaración fuerte que construya un alineamiento alrededor de tu estrategia disruptiva.

Las creencias disruptivas. Las organizaciones disruptivas tienen tres creencias en común: la apertura, la acción y la proactividad, que dictan la forma en la que compartimos la información, tomamos decisiones y trabajamos juntos.

El sistema operativo de la cultura del cambio constante. Fortalecer las creencias a través de la estructura, los procesos y las tradiciones (rituales, símbolos e historias) para permanecer enfocados en el crecimiento disruptivo.

Liderar en la Era Digital. Aprovechar al máximo las herramientas digitales y sociales para construir y profundizar las relaciones con los compañeros de trabajo y los clientes.

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OFERTA ESPECIALVálida hasta el 17 de Julio 2020

TICKET INCLUYE:

3 Tickets429 USD

Precio regular747 USD

5 Tickets699 USD

Precio regular1,245 USD

10 Tickets1,299 USDPrecio regular

2,490 USD

1 Ticket149 USD

Precio regular 249 USD

ACCESO AL CURSO DIGITAL DE 3 DÍAS

TRADUCCIÓN SIMULTÁNEA AL ESPAÑOL

DIPLOMA FIRMADO POR CHARLENE LI Y WOBI

RESUMEN EJECUTIVO

CONTENIDO AUDIOVISUAL EXCLUSIVO POST-EVENTO

[email protected] www.wobi.com/online-events

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