1
Capítulo 4TRANSFORMACIÓN DE LA
POSTURA COMPETITIVA DE MÉXICO
Lic. Manuel Pérez CruzPresidente del Comité Técnico Nacional de
CompetitividadGerente General de Kenworth Tollocan,
S.A. de C.V.
2Fuente: Datos del Fondo Monetario Internacional. Estimaciones 2005 del PIB en millones de USD.
2,216Francia5
1,843China6
1,836Italia7
1,120España8
1,098Canadá9
755Rusia10
749India11
732Brasil12
721Corea13
2,907Alemania3
2,295Reino Unido4
715México14
4,799Japón2
12,439EE.UU1
PIB 2005*PAÍS
2,216Francia5
1,843China6
1,836Italia7
1,120España8
1,098Canadá9
755Rusia10
749India11
732Brasil12
721Corea13
2,907Alemania3
2,295Reino Unido4
715México14
4,799Japón2
12,439EE.UU1
PIB 2005*PAÍS
1,322Francia5
1,176China6
1,091Italia7
716Canadá8
624México9
586España10
509Brasil11
482Corea12
471India13
1,858Alemania3
1,432Reino Unido4
385Holanda14
4,165Japón2
10,128EE.UU1
PIB 2001PAÍS
1,322Francia5
1,176China6
1,091Italia7
716Canadá8
624México9
586España10
509Brasil11
482Corea12
471India13
1,858Alemania3
1,432Reino Unido4
385Holanda14
4,165Japón2
10,128EE.UU1
PIB 2001PAÍS
México en la Economía Mundial
3
Índice Global de CompetitividadRankings 2006-2007 comparado con 2005-2006
PaísIGC
2006/LugarIGC
2005/LugarIGC
2006/Score
Fuente: World Economic Forum. The Global Competitiveness Index 2006-2007
Índice Global de CompetitividadRankings 2006-2007 comparado con 2005-2006
4
1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005
Fuente: Elaboración propia en base a datos del World Economic Forum. The Global Competitiveness Index 2006-2007
Tendencia del lugar que ocupa México en Competitividad
5
•El objetivo supremo que se busca al ser más competitivo es lograr un
mejor nivel de bienestar para la población, originado por una mayor generación de riqueza
nacional, como consecuencia del desarrollo y la creación de valor en
las empresas
•La competitividad de un país se mide como la capacidad que tiene para atraer y retener
inversiones extranjeras y nacionales
Importancia de la Competitividad como país
6
Flujo secuencial para lograr el objetivo supremo de la Competitividad
1. Crear las capacidades de mano de obra calificada y de infraestructura logística y de tecnología de información y de comunicación (TIC), así como una macroeconomía estable con un marco jurídico, político y tributario que propicie que las condiciones sean favorables para el sano desarrollo de los negocios y de los individuos
2. Abatir el comercio ilegal, la corrupción y la criminalidad3. Lo cual facilitará atraer y retener inversiones extranjeras y nacionales4. Que permitan crear, ampliar o reactivar un mayor número de empresas5. Fortaleciendo las cadenas productivas y el desarrollo de proveedores6. Propiciando mayor dinamismo de las exportaciones y del mercado
interno7. Creando una mayor riqueza nacional y empresarial,8. Generando más empleos, directos e indirectos9. Con una mejor remuneración, y con todo lo anterior10.Logrando un mejor nivel de bienestar y de seguridad para la población
y para las empresas en México
7
MisiónMisiónCrear y propiciar las condiciones para lograr que los
habitantes y las empresas en México recibanaltos niveles de bienestar y seguridad en el mundo
Crear y propiciar las condiciones para lograr que los habitantes y las empresas en México reciban
altos niveles de bienestar y seguridad en el mundo
México es uno de los cinco mejores lugares en el mundo para vivir, trabajar y
hacer negocios
México es uno de los cinco mejores lugares en el mundo para vivir, trabajar y
hacer negocios VisiónVisión
ValoresValores La responsabilidad; La formalidad; La honestidad; La puntualidad
La responsabilidad; La formalidad; La honestidad; La puntualidad
Visión, Misión y Valores
8
1. Ser una de las cinco economías más grandes del mundo2. Pleno empleo o autoempleo a nivel nacional3. Nivel de sueldos y salarios igual que EUA y Canadá4. Nivel de educación con mínimo tercero de preparatoria 5. Dos idiomas oficiales: Español e Inglés 6. Vanguardistas en tecnología de información y comunicación7. Acceso a buenos servicios de salud para toda la población 8. Uno de los países con mayor seguridad física y jurídica
Posicionamiento Estratégico México Visión de Futuro
9
CompetitividadCompetitividadde Méxicode México
LocalizaciónGeográfica
LocalizaciónGeopolítica
Riquezaen RecursosNaturales
RiquezaEnergética
Ventajas Comparativas de México
10
MesonivelRegiones y Sectores
Eficientes
MicronivelEmpresas y Cadenas eficientes
MacronivelPolíticas de Estado
MetanivelPatrones de organización social,
económica y política
Cuatro niveles de actuación para mejorar la competitividad
• Simplificación Administrativa• Tecnología de Inf. y Com.
• Investigación y Desarrollo• Infraestructura Logística y de TIC
• Creación de Clusters• Estabilidad Macroeconómica• Marco Jurídico• Normatividad Tributaria• Reformas Estructurales:
Fiscal, Laboral, Energética• Salud y Nutrición• Educación y Capacitación
• Acceso fácil a las TIC• Crear Cultura Competitiva
• Capacitación y Entrenamiento• Maquinaria y equipo
• Gobierno Corporativo
Cuatro niveles de actuación para mejorar la competitividad
Fuente: Proyecto Empresa Media, Coparmex, Fundes México, BDA .
11
Bienestar social y empresarial
Pleno Empleo
Mayores Salarios
Mayor VEA para las
Empresas
CostosCompetitivos de
Operación
Trámites ÁgilesPara Operar
Infraestructura
Logística yde TIC
Seguridad Física y Jurídica
Reforma Energética
Reforma Hacendaria
Reforma Laboral
Sistema de Salud y de
Nutrición
Reforma Educativa
Crear una Cultura Competitiva
Investigacióny Desarrollo
Perspectivadel Cliente
PerspectivaFinanciera
Perspectiva de Aprendizajey Crecimiento
Perspectiva de Procesos Internos Simplificación
Administrativa
Ir a la Vanguardia
En TIC
Infraestructura
Mapa de la EstrategiaMéxico: Visión de Futuro
Fuente: Elaboración de Manuel Pérez Cruz en base a la información contenida en este Capítulo 4, Transformación de la Postura Competitiva de México, utilizando la metodología del Balanced Scorecard desarrollada por Robert Kaplan y David Norton.
12
Conclusiones
1. La competitividad de un país se mide como la capacidad que tiene para atraer y retener inversiones extranjeras y nacionales
2. El objetivo supremo que se busca al ser más competitivo es lograr un mejor nivel de bienestar para la población, originado por una mayor generación de riqueza nacional
3. La Competitividad de México es un tema estratégico que debe ser compartido entre los Poderes del Gobierno Federal, los Gobiernos Locales, los Empresarios, los Trabajadores y la Sociedad en General
4. México enfrenta todavía grandes rezagos en su marco jurídico, en infraestructura física, en capacitación e inversión en capital humano, y en el esfuerzo en investigación y desarrollo, que influyen desfavorablemente en la competitividad
5. Si nos hacemos competitivos podremos aprovechar la globalización. Si no nos hacemos competitivos en México, la globalización se va a aprovechar de México
13
Propuestas
1. Definir con claridad la filosofía y posicionamiento estratégico de México con objetivos muy claros y con estrategias alineadas al entorno esperado
2. Profundizar el nivel de integración con Estados Unidos de América y Canadá
3. Fortalecer los lazos comerciales en forma adicional en el mercado de norteamericanos de origen hispano, sean mexicanos o no
4. Desarrollar competencias para incursionar exitosamente en sectores de muy alto valor agregado, como por ejemplo la Biotecnología, Genética, Nanotecnología, Tecnología Óptica, Mecatrónica, Aeroespacial y Tecnología de Información y Telecomunicaciones, entre otras, que servirán de base para desarrollar mano (mente) de obra muy calificada con mejores remuneraciones que las actuales
5. Invertir para mejorar la educación a través de más escuelas, mejores instalaciones escolares, maestros mejor capacitados y más motivados, padres más involucrados en los avances de sus hijos y programas de estudios reformados, que permitan a los alumnos aprender cosas útiles, prácticas y valiosas
14
Propuestas
6. Mejorar sustancialmente la infraestructura, logística y tecnológica, para reducir los costos reales a las empresas
7. Acelerar la resolución favorable de las reformas estratégicas de energía y telecomunicaciones, lo cual se traducirá en menor costo real promedio para las empresas y mucha mejor calidad y oferta de servicios para el usuario
8. Adoptar una política laboral competitiva. Esta reforma debe ayudar a la creación de más y mejores empleos, elevar la calidad de vida de los trabajadores y mejorar, sustancialmente, la productividad y la competitividad de las empresas. La política laboral debe considerar la reducción, al mínimo posible, de los costos de contratación, despido y cargas sociales
9. Concluir y adoptar las reformas fiscales que están en proceso desde hace varios años
15
Capítulo 4TRANSFORMACIÓN DE LA
POSTURA COMPETITIVA DE MÉXICO
Lic. Manuel Pérez CruzPresidente del Comité Técnico Nacional de
CompetitividadGerente General de Kenworth Tollocan,
S.A. de C.V.
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