Do 1 ao 12 de maio
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1. INFORMACIÓNS EN MATERIA DE FUNCIÓN PÚBLICA AUTONÓMICA
2. CSIF VOTA EN CONTRA A MODIFICACIÓN DA ORDE QUE FIXA OS CRITERIOS XERAIS
PARA ELABORAR AS RELACIÓNS DE POSTOS DE TRABALLO
3. FUNCIÓN PÚBLICA E OS SÉUS TÍTERES VULNERAN O DEREITO A LIBERDADE SINDICAL
4. CSIF INSISTE EN QUE A XUNTA “MENTE” CANDO DI QUE “NON PIDE DATOS
PROTEXIDOS” AOS EMPREGADOS PÚBLICOS
5. CONVOCATORIA DE OPOSICIÓNS PARA GARDA CIVIL
6. CONVOCATORIA DE OPOSICIÓNS NA ADMINISTRACIÓN XERAL DO ESTADO
7. OFERTAS PÚBLICAS DE EMPREGO NAS ENTIDADES LOCAIS DE GALICIA
8. OUTRAS NOVAS: FAS 2017, RPT’s, NOVAS EN MATERIA DE FUNCIÓN PÚBLICA, CURSO
DE SOCORRISMO E HABILITACIÓN POLICÍA LOCAL
9. CONVOCATORIA DE PRAZAS NAS ESCOLAS INFANTÍS PARA FILLOS E FILLAS DO
PERSOAL DA XUNTA DE GALICIA
10. CONVENIO AECC-CSIF GALICIA: HOXE É UN BO DÍA PARA DEIXALO
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1. INFORMACIÓNS EN MATERIA DE FUNCIÓN PÚBLICA AUTONÓMICA
O pasado 8 de maio cítanos Función Pública para unha reunión para tratar estudiar os criterios xerais para
a elaboración das RPT’s e se nos informa doutros asuntos que non ían na orde do día:
CONCURSO DE TRASLADOS DO PERSOAL FUNCIONARIO E PERSOAL
LABORAL: Ao longo deste mes de maio remitirase ás organizacións sindicais
un borrador dos criterios xerais de baremación, que afectarán aos concursos
de traslados tanto do persoal funcionario como do persoal laboral. A idea é
pechar os criterios á baremar nos concursos de traslados, para que se podan
convocar dous concursos ao ano e que se resolvan nun prazo de 3 meses
dende a súa convocatoria. Ademais o Sr. Director infórmanos de que xa se
realizaron os cambios pertinentes na aplicación informática para poder
baremar todos os cursos en función do número de horas con independencia
da materia da que versen.
CATEGORIAS GRUPOS IV E V DO PERSOAL LABORAL: Ao respecto a
proposta de supresión/refundición/ordenación das categorías profesionais
do persoal laboral correspondentes as categorías dos grupos IV e V do
persoal laboral o Sr. Director entende que de non ser posible un acordo ao
respecto de todas as categorías destes grupos, sería preferente acadar un
acordo ao respecto das que afectan ao persoal laboral do Parque Nacional
Marítimo-Terrestre das Illas Atlánticas, cuxa incorporación á RPT da
Consellería de Medio Ambiente está pendente dende 2008.
Concursos de traslados Categorías grupos IV e V
Ope 2017 Bombeiros forestais
Traspaso de persoal á AXI
Modificacións das RPT’s Procesos selectivos vixentes
Persoal de “loita contra o fraude” das O.E.X. Concurso escala de gardacostas
Anteproxecto de lei de portos de Galicia
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OPE 2017: Estase pendente da aprobación dos orzamentos xerais do Estado
para iniciar a negociación da OPE correspondente a 2017. Hai a posibilidade de
facer unha oferta ampla para o ano 2017 ou ter durante os próximos tres anos
un proceso de consolidación de emprego temporal. En todo caso, dependemos
do que suceda neses orzamentos do Estado para que a Xunta presente unha
proposta.
BOMBEIROS FORESTAIS: Preténdese pechar canto antes o acordo de
segunda actividade. Remitirase un texto máis completo e con algunhas das
cuestión importantes xa pechadas na comisión de seguimento do dito acordo,
e preténdese avanzar nesta negociación.
ACORDOS DE TRASPASO DE PERSOAL Á AXI: O pasado venres 5 de maio
tivo lugar unha reunión entre as OOSS. e os representantes da AXI para
informar ao respecto do acordo de traspaso asinado coa Consellería de Política
social para o traspaso á AXI de 4 postos de traballo. Este traspaso obedece a
que será a AXI a que leve un volume importante das obras que se realicen
tanto na Consellería de Política Social, como das de Sanidade e Educación,
polo que é necesario reforzar a estrutura administrativa dos correspondentes
departamentos para a realización destas tarefas.
Quedan polo tanto, pendentes outros dous acordos de traspaso a asinar entre
a AXI e as Consellerías de Educación e Sanidade.
Ao respecto destes traspasos o Sr. Director informa de que non hai casos de
mobilidade xeográfica xa que todos os postos implicados están en Santiago
de Compostela e que se procurará que haxa o mínimo persoal afectado. Así
mesmo os postos que se traspasen e estean vacantes serán cubertos porque
se consideran necesarios.
Das incidencias destes acordos e dos correspondentes traspasos dará
información directamente a Dirección Xeral de Función Pública.
MODIFICACIÓNS DAS RELACIÓNS DE POSTOS DE TRABALLO: a
aprobación da nova normativa relativa ás relacións de postos de traballo e
a inclusión das áreas funcionais nas mesmas dará lugar á necesidade de
modificar as RPTs de todas as consellerías. Das primeiras será a da ATRIGA,
da que se abriu un período de alegacións que rematou o pasado 11 de abril,
seguidas da Presidencia da Xunta de Galicia, a de Infraestruturas e Vivenda,
e pode que algunha máis.
Estase traballando tamén, segundo a nosa información dende novembro de
2016, na modificación da RPT da Consellería de Economía , Emprego e
Industria, da que si se adiantará aquelas modificación necesarias para a
integración do persoal de GAIN.
A necesidade de modificación da Orde de 21 de novembro de 1989, pola que
se fixan os criterios xerais para a elaboración das relacións de postos de
traballo da Comunidade Autónoma de Galicia, é a causa de que non estea
xa publicada a RPT da Consellería de Medio Ambiente e Ordenación do
Territorio e a do IGE, que xa inclúen as áreas funcionais e polo tanto e
necesaria a previa publicación da normativa de referencia.
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PROCESOS SELECTIVOS VIXENTES: Neste momento hai ata oito procesos
selectivos que están rematando, tanto de promoción interna como da quenda
libre, e preténdese que todas estas eleccións de destino e tomas de posesión
se produzan antes do mes de agosto.
PERSOAL DE LOITA CONTRA O FRAUDE DAS OFICINAS DE EMPREGO:
o Sr. Director comentou que a postura da Dirección Xeral a este respecto
entende que non se pode prorrogar os ditos contratos de forma automática
ano tras ano e polo tanto a finalización dos mesmos será o próximo día 12.
En todo caso, ten previsto convocar unha xuntanza coas OO.SS. para a
próxima semana, e poñer no noso coñecemento o informe da asesoría
xurídica coa que conta ao respecto.
Na Mesa Xeral de Empregados Públicos CSIF expoñe que solicitou nun escrito
con data de 24 de abril de 2017 dirixido á D.X. de Función Pública e á Consellería
do Mar, a convocatoria do CONCURSO PARA A PROVISIÓN DAS PRAZAS
DE XEFATURA DE UNIDADE OPERATIVA DA ESCALA DE GARDACOSTAS,
xa que a varias sentenzas do TSXG que obrigaron a cambiar a súa provisión de
libre designación a CONCURSO.
O Sr. Director contestou que neste momento non é posible a convocatoria do
dito concurso xa que está en tramitación a proposta de modificación da RPT da
Consellería de Mar, e que cando a dita modificación estea resolta será o
momento de falar de concursos.
Tamén solicitamos constancia en acta da solicitude de que o
ANTEPROXECTO DE LEI DE PORTOS DE GALICIA sexa traída para a súa
negociación en Mesa Xeral de Empregados Públicos, en tanto afecta
notablemente a temas relacionados co persoal ao servicio da Administración
da Xunta de Galicia. Este anteproxecto que leva en tramitación dende o ano
2014, non foi posto en coñecemento da CSI•F para alegacións nese momento,
e esiximos que agora sexa negociado onde e como deben negociarse os
asuntos en materia de persoal.
O vicesecretario Xeral da Consellería de Mar presente na xuntanza, ratifica
que non se nos remitiu o texto no seu momento debido a un erro, e que neste
momento está pendente do informe do Consello Económico e Social para ser
remitido ao Parlamento. En todo caso, di que contan cun informe da asesoría
xurídica xeral que en ningún momento indica que deba ser negociado en Mesa
Xeral de Empregados Públicos pero que reconsiderarán a cuestión.
2. CSIF VOTA EN CONTRA A MODIFICACIÓN DA ORDE QUE FIXA OS CRITERIOS XERAIS PARA
ELABORAR AS RELACIÓNS DE POSTOS DE TRABALLO
Na Mesa Xeral de Negociación de Empregados Públicos e na Comisión de Persoal (ambas extraordinarias)
celebradas o pasado martes, 9 de maio de 2017, tratouse un único punto na orde do día:
Modificación parcial da Orde do 21 de novembro de 1989 pola que se fixan os criterios xerais para a
elaboración das relacións de postos de traballo da Comunidade Autónoma de Galicia. (Preme aquí para
consultar o documento).
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O que se pretende é incorporar á orde nas relacións de postos de traballo as áreas funcionais como
“instrumentos de organización de recursos humanos consistente na agrupación de funcións, actividades e
procedementos de traballo, incluíndo tamén os requisitos, méritos e formacións específicas en que podemos
agrupar un conxunto de postos da Administración Autonómica que desempeñen tarefas que requiren
coñecementos e destrezas comúns”.
Das áreas funcionais tivemos coñecemento por primeira vez o pasado 7 de marzo deste ano, e dende a
CSIF temos serias dúbidas de que esta nova clasificación de postos de traballo vaia a servir para
‘encasillar’ aos funcionarios en áreas específicas, e en consecuencia, coartar a posibilidade de
mobilidade funcional e mesmo xeográfica do persoal ao servizo da Administración da Comunidade
Autónoma de Galicia.
Polo demais enuméranse as diferentes columnas nas que pasará a estar organizar a información relativa
aos postos, tanto de persoal funcionario como de persoal laboral ao servizo da Comunidade Autónoma de
Galicia.
Os contidos da orde que agora se modifica, de 1989 nada
menos, deberían ser obxecto dunha negociación global,
xa que contamos con unha serie de normas de
ordenación e desenvolvemento moi antigas e que
deberían ser revisadas á vista da nova normativa tanto
en materia de persoal como de procedemento
administrativo e réxime xurídico.
Polo tanto, o noso voto na Comisión de Persoal é EN
CONTRA da proposta da Administración.
3. FUNCIÓN PÚBLICA E OS SÉUS TÍTERES VULNERAN O DEREITO A LIBERDADE SINDICAL
Cun simple e lacónico “estamos de acordo” despachou CCOO a proposta de Función Pública sobre as
categorías nas que se integrará o persoal do Consorcio Galego de Servizos de Igualdade e Benestar. Nin
unha soa enmenda ou alegación. Mesma actitude de UGT e CIG.
A única preocupación dos tres sindicatos foi resolver un “fleco” que se lles esqueceu “recortar” nas
negociacións que levaron a cabo, ás costas dos traballadores, na comisión de seguimento do acordo; incluír
para a categoría T.S. de inclusión sociolaboral do Consorcio a posibilidade de integrarse na categoría de
Titulado Superior Pedagogo (grupo I, cat: 11). E iso porque a titulación con cóntana 6 traballadores desa
categoría do Consorcio é a de pedagoxía. Ese dato, que por razóns obvias só parecía ter a CIG, descolocou
CSIF denuncia continuas irregularidades no proceso de
integración do persoal do Consorcio.
O Comité Intercentros (2/05/2017) aproba sen
negociación “pública” as categorías nas que se integrará o
persoal do Consorcio.
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un pouco a CCOO, que afirmou sorprendentemente que esa titulación non é válida no consorcio para ocupar
esa categoría…fiestaaaa!!!!
Para CSIF con todo os problemas son outros e moito máis graves:
Existiron negociacións alleas ao Comité Intercentros das que se excluíu de forma ilegal a
CSIF.
Na “democrática” práctica de excluír aos sindicatos non asinantes das comisións de seguimento dos acordos,
sumouse a tamén democrático costume de extralimitarse nas súas competencias e aproveitar a ausencia
de CSIF para converter a comisión de seguimento nunha comisión negociadora de forma ilegal, atentando
contra o dereito á liberdade sindical.
A documentación remitida o día 28 de abril por Función Pública respecto de as categorías nas
que integrar ao persoal do Consorcio é, tanto no fondo como na forma, ridícula e demostra
mala fe negocial.
A documentación é unha simple folla de Excel sen ningún tipo de memoria xustificativa que se remite por
Función Pública o venres 28 de abril ás 14: 27 horas esixindo contestación antes das 12:00 horas do 3 de
maio (recordemos que 29 e 30 de abril é fin de semana e o 1 de maio festivo). E con todo iso CCOO, que
ostenta a presidencia e a secretaría do Comité Intercentros, faille o “caldo gordo” ao SR. DIRECTOR e
participa na charada convocando o pleno para as 11:00 horas do 2 de maio.
CSIF no pleno rexeitou a proposta e propuxo a devolución do texto a Función Pública. Ademais,
denunciamos as irregularidades cometidas e advertimos que estudaremos todas as actuacións
posibles, tamén xudiciais, para evitar leste atropelo aos dereitos de negociación do persoal laboral
da Xunta de Galicia.
4. CSIF INSISTE EN QUE A XUNTA “MENTE” CANDO DI QUE “NON PIDE DATOS PROTEXIDOS”
AOS EMPREGADOS PÚBLICOS
CSIF insiste en que a Xunta "mente de maneira alarmante" cando "di que non pide datos protexidos sobre a saúde dos empregados públicos", sobre o que alega que nas instrucións de permisos "sostén que as enfermidades graves deben corresponderse á listaxe que manexa" o Goberno galego.
Así se manifestou a central sindical nun comunicado de prensa tras a denuncia pública efectuada por CSIF respecto de que "a Xunta corre o risco de ser sometida a fortes sancións", de 300.001 a 600.000 euros, en materia de protección de datos "ao esixir aos
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empregados públicos datos concretos sobre o seu estado de saúde para a concesión de permisos por enfermidade e a aplicación dos descontos por incapacidade temporal".
Respecto diso, CSIF reprocha que "Facenda tentou desmentir" a súa denuncia "descreditando as informacións facilitadas por esta organización sindical", ante o que afirma que "mente de maneira alarmante".
Por iso, CSIF aclara que "a denuncia pública efectuada baséase nun informe xurídico remitido pola propia Axencia España de Protección de Datos (AEPD)" ao sindicato en que recollen "enunciados textuais do devandito informe".
"A Xunta sostén que aplica as instrucións de permisos para desmentir a denuncia de CSIF", segundo apunta o sindicato, que esgrime que lembra que "a resolución do 24 de febreiro de 2016 da Dirección Xeral da Función Pública dita as instrucións sobre o réxime de vacacións, permisos e licenzas (DOG nº44 de 4-03-2016", instrucións ás que o sindicato presentou alegacións "advertindo de que violarían o dereito á intimidade dos traballadores, e que foron rexeitadas".
As instrucións, que facilita o sindicato, recollen que "se consideran enfermidades graves as enunciadas no anexo do Real decreto 1148/2011, de 29 de xullo, para a aplicación e o desenvolvemento no sistema da Seguridade Social da prestación económica por coidado de menores afectados por cancro ou outra enfermidade grave ou na norma que o substitúa, ou cando así o determine o informe médico clasificando unha enfermidade como grave, de acordo co disposto no citado real decreto".
"Así, é claro e irrefutable que as enfermidades graves que dan dereito aos devanditos permisos só son as recollidas en devandito anexo", segundo subliña CSIF no seu comunicado.
Neste sentido, explica o sindicato que "o mesmo procedemento séguese respecto do trámite para determinar o complemento que corresponde por incapacidade temporal (IT) do traballador, xa que se abona un complemento do 100% no caso de que o traballador acredite unha enfermidade grave das comprendidas no referido RD 1148/2011".
"En consecuencia, queda acreditado que tanto os permisos por enfermidade grave como o complemento do 100% de IT que se abona en caso de enfermidade grave só son concedidos se están comprendidos no referido catálogo que impón a Xunta", segundo argumenta CSIF.
CATÁLOGO
Deste xeito, CSIF recalca que "calquera cualificación de enfermidade grave que non estea incluída no referido catálogo non dá dereito ao permiso ou abono do complemento correspondente".
Por todo iso, CSIF considera que "resulta máis que evidente" que os "órganos de persoal necesitan saber ou identificar de que tipoloxía de enfermidade se trate", pois, ao seu xuízo, "unha simple referencia ao grao de enfermidade non é suficiente para conceder os devanditos permisos ou para abonar o complemento do 100% da IT".
EXPLICACIÓNS
Poderás enganar a todos durante algún tempo; poderás enganar a alguén sempre;
pero non poderás enganar sempre a todos.
Abraham Lincoln
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A Consellería de Facenda, tras a denuncia previa de CSIF, aclarara que non solicita esa información, polo que a central sindical reivindica que explique "como comproba que unha determinada enfermidade está incluída dentro deste catálogo de enfermidades sen que coñeza os datos concretos respecto da mesma".
Así mesmo, CSIF lembrou que a súa denuncia "está avalada polo informe que, á vista das queixas e comprobación directa", solicitaron á Axencia Española de Protección de Datos. Así, precisou que xa advertiu desta situación "en decembro de 2015" no seu "escrito de alegacións ás instrucións para os permisos, incluíndo un informe xurídico respecto diso".
La Xunta viola el derecho a la intimidad de sus empleados al exigir
información protegida sobre su estado de salud para los permisos
de enfermedad Herald Toupeiras
CSIF denuncia que la Xunta "viola la ley" al pedir a sus empleados datos
sobre su salud Faro de Vigo
O CSIF denuncia que a Xunta pide datos sanitarios protexidos aos seus
traballadores de baixa Praza
Son legais os datos que a Xunta pide sobre a saúde dos empregados? Galicia
Confidencial
5. CONVOCATORIA DE OPOSICIÓNS PARA GARDA CIVIL
MINISTERIO DE DEFENSA - BOE, 3 DE MAYO
Resolución 160/38097/2017, de 27 de abril, de la Dirección General de la Guardia Civil, por la que se
convocan pruebas selectivas para el ingreso en los centros docentes de formación, para la
incorporación a la Escala de Cabos y Guardias del Cuerpo de la Guardia Civil.
NORMAS GENERALES
Convocatoria de pruebas selectivas, por el sistema de concurso-oposición, para cubrir mil ochocientas una
(1801) plazas para el acceso directo en la Escala de Cabos y Guardias de la Guardia Civil, distribuidas de la
siguiente forma:
a) Setecientas veintiuna (721) plazas para militares profesionales de tropa y marinería de las
Fuerzas Armadas que lleven, como mínimo, cinco años de servicios efectivos como tales el día 2 de
octubre de 2017, fecha prevista de incorporación al centro docente de formación.
b) Ciento setenta y cinco (175) plazas para los alumnos del Colegio de Guardias Jóvenes.
c) Novecientas cinco (905) plazas libres.
Las plazas reservadas para militares profesionales de tropa y marinería y para los alumnos del Colegio de
Guardias Jóvenes, mencionadas en los párrafos anteriores, que no sean cubiertas por cualquier motivo, se
acumularán al cupo de plazas libres.
CONDICIONES PARA OPTAR AL INGRESO
Los aspirantes deberán reunir, en la fecha que finalice el plazo de admisión de instancias y mantener durante
el proceso selectivo y los periodos de formación, las siguientes condiciones:
1.1 Poseer la nacionalidad española.
1.2 No estar privado de los derechos civiles.
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1.3 Carecer de antecedentes penales.
1.4 No hallarse procesado o tener abierto juicio oral en algún
procedimiento judicial por delito doloso.
1.5 No haber sido separado mediante expediente disciplinario del
servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas ni hallarse
inhabilitado con carácter firme para el ejercicio de funciones
públicas.
1.6 Compromiso de portar armas y, en su caso, llegar a utilizarlas.
1.7 Estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Graduado en Educación Secundaria
Obligatoria o de otro equivalente o superior (…)
1.8 Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B, o en condiciones de obtenerlo en el
plazo de presentación de solicitudes.
1.9 Tener cumplidos dieciocho (18) años de edad en el año de la convocatoria.
1.10 No tener cumplida ni cumplir durante el año 2017 la edad de cuarenta y un (41) años.
1.11 Poseer la aptitud psicofísica necesaria, que será acreditada mediante la superación de las
pruebas que determina la Orden del Ministerio de la Presidencia de 9 de abril de 1996 y sus
modificaciones, con excepción de los ejercicios físicos que se realizarán de acuerdo con los criterios,
orden y marcas establecidos en el Apéndice II de la presente convocatoria.
1.12 Carecer de tatuajes que contengan expresiones o imágenes contrarias a los valores
constitucionales, Autoridades o virtudes militares, que supongan desdoro para el uniforme, que
puedan atentar contra la disciplina o la imagen de la Guardia Civil en cualquiera de sus formas, que
reflejen motivos obscenos o inciten a discriminaciones de tipo sexual, racial, étnico o religioso.
Asimismo, tampoco se permiten los tatuajes, argollas, espigas e inserciones, automutilaciones o
similares que puedan ser visibles vistiendo las diferentes modalidades de los uniformes de uso
general del Cuerpo de la Guardia Civil (…)
PLAZOS
15 días hábiles contados a partir del día siguiente al de publicación de esta Resolución en el BOE.
6. CONVOCATORIA DE OPOSICIÓNS NA ADMINISTRACIÓN XERAL DO ESTADO
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales,
Oficial de Actividades Técnicas y Profesionales, Ayudante de Gestión y Servicios Comunes y Ayudante de
Actividades Técnicas y Profesionales, en la Agencia Estatal Consejo Superior de Investigaciones Científicas.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web de la Agencia Estatal CSIC,
https://sede.csic.gob.es/servicios/formacion-y-empleo/convocatorias-personal, en el punto de acceso
general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
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Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Superior de Actividades Técnicas y Profesionales y
Titulado Superior de Actividades Específicas, en el Ministerio de Defensa y sus organismos autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web del Ministerio de Defensa
www.defensa.gob.es, en el punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web
www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales
y Oficial de Actividades Técnicas y Profesionales, en el Ministerio de Agricultura y Pesca, Alimentación
y Medio Ambiente y sus organismos autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.mapama.gob.es
(Servicios>Oferta de Empleo público), en el punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la
página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Técnico
Superior de Gestión y Servicios Comunes, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales y Técnico
Superior de Actividades Específicas, en el Ministerio de Defensa y sus organismos autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web del Ministerio de Defensa
www.defensa.gob.es, en el punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web
www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado
Medio Gestión y Servicios Comunes, Titulado Medio de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado Medio
de Actividades Específicas, Técnico Superior de Gestión y Servicios Comunes, Técnico Superior de
Actividades Técnicas y Profesionales, Oficial de Gestión y Servicios Comunes y Oficial de Actividades Técnicas
y Profesionales, en el Ministerio de Economía, Industria y Competitividad.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.mineco.gob.es, en el punto
de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado
Superior de Actividades Específicas, Titulado Medio de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Medio de
Actividades Específicas, Técnico Superior de Gestión y Servicios Comunes, Técnico Superior de Actividades
Técnicas y Profesionales, Oficial de Gestión y Servicios Comunes, Oficial de Actividades Técnicas y
Profesionales, Oficial de Actividades Específicas, Ayudante de Gestión y Servicios Comunes y Ayudante de
Actividades Técnicas y Profesionales, en el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte y sus organismos
autónomos.
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Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.mecd.gob.es, en el punto
de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado Superior de Actividades Específicas, Titulado
Medio de Actividades Específicas, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Técnico Superior
de Actividades Específicas y Oficial de Actividades Técnicas y Profesionales, en el Ministerio de Fomento
y sus organismos autónomos
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web del Ministerio de Justicia
www.mjusticia.gob.es, en el punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web
www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado Superior de Actividades Específicas, Titulado
Medio de Actividades Específicas, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Técnico Superior
de Actividades Específicas y Oficial de Actividades Técnicas y Profesionales, en el Ministerio de Fomento
y sus organismos autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.fomento.gob.es, en el
punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Gestión y Servicios Comunes, Oficial de Gestión y Servicios Comunes y Ayudante de Gestión y
Servicios Comunes, en el Ministerio de la Presidencia y para las Administraciones Territoriales y sus
organismos autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.mpr.gob.es, en el punto
de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es .
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado
Medio de Actividades Técnicas y Profesionales, Titulado Medio de Actividades Específicas, Técnico Superior
de Gestión y Servicios Comunes, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Oficial de Gestión
y Servicios Comunes, Oficial de Actividades Técnicas y Profesionales y Oficial de Actividades Específicas, en
el Ministerio del Interior y sus organismos autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.interior.gob.es, en el punto
de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
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Medio de Actividades Específicas y Técnico Superior de Actividades Específicas, en el Ministerio de
Hacienda y Función Pública.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.minhafp.gob.es, en el
punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Superior de Actividades Específicas, Titulado Medio de
Actividades Específicas, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales, Técnico Superior de
Actividades Específicas, Oficial de Gestión y Servicios Comunes, Oficial de Actividades Técnicas y
Profesionales y Oficial de Actividades Específicas, en el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y sus
organismos autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.empleo.gob.es
(Información más solicitada>Oposiciones y concursos>El Ministerio y sus Organismos Autónomos), en el
punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por acceso libre, como personal laboral fijo con las categorías de Titulado
Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Medio de Actividades Específicas, Técnico Superior de
Gestión y Servicios Comunes, Técnico Superior de Actividades Técnicas y Profesionales y Oficial de Gestión
y Servicios Comunes, en el Ministerio de Energía, Turismo y Agenda Digital y sus organismos
autónomos.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web www.minetad.gob.es, en el
punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, como personal laboral fijo con las categorías de
Técnico Superior de Gestión y Servicios Comunes y Oficial de Gestión y Servicios Comunes, sujeto al III
Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web del Ministerio de Defensa
www.defensa.gob.es, en el punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web
www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, como personal laboral fijo con las categorías de
Técnico Superior de Actividades Específicas y Oficial de Actividades Específicas, sujeto al III Convenio Único
para el personal laboral de la Administración General del Estado.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web del Ministerio de la
Presidencia y para las Administraciones Territoriales www.mpr.gob.es, en el punto de acceso general
www.administracion.gob.es en la página web www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
- 13 -
Resolución de 27 de abril de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, como personal laboral fijo con las categorías de
Técnico Superior de Actividades Específicas y Oficial de Actividades Específicas, sujeto al III Convenio Único
para el personal laboral de la Administración General del Estado.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web del Ministerio del Interior
www.interior.gob.es, en el punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la página web
www.sefp.minhafp.gob.es.
MINISTERIO DE HACIENDA - BOE, 8 DE MAYO
Resolución de 4 de mayo de 2017, de la Dirección General de la Función Pública, por la que se convoca
proceso selectivo para ingreso, por promoción interna, como personal laboral fijo con las categorías de
Titulado Superior de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Superior de Actividades Técnicas y Profesionales,
Titulado Superior de Actividades Específicas, Titulado Medio de Gestión y Servicios Comunes, Titulado Medio
de Actividades Técnicas y Profesionales y Titulado Medio de Actividades Específicas, sujeto al III Convenio
Único para el personal laboral de la Administración General del Estado.
Las bases de la convocatoria se harán públicas, al menos, en la página web del Ministerio de Educación,
Cultura y Deporte www.mecd.gob.es, en el punto de acceso general www.administracion.gob.es y en la
página web www.sefp.minhafp.gob.es.
SOLICITUDES Y PLAZO
Quienes deseen participar en estas pruebas selectivas deberán cumplimentar el modelo oficial de solicitud
790 al que se accederá, con carácter general, a través de la página web administracion.gob.es o de los
registros electrónicos para la tramitación de las inscripciones de los candidatos en los procesos selectivos
La presentación de solicitudes se realizará en el plazo de veinte días hábiles contados a partir del día
siguiente al de la fecha de publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
7. OFERTAS PÚBLICAS DE EMPREGO NAS ENTIDADES LOCAIS DE GALICIA
Concello Boletín Data Denominación dos
postos Nº
Sistema de
selección Prazo
Amoeiro BOPOU 9-M Auxiliar de axuda no fogar Bolsa Ver bases 6 días hábiles
Baiona BOE 11-M Traballador social 1 Concurso-
oposición
20 días naturais
publ. no BOE
Baños de
Molgas BOPOU 2-M
Xefe brigada incendios
Peón condutor
Peón extinción incendios
1
1
3
Concurso 10 días hábiles
O Barco BOPOU 12-M Auxiliar administrativo – C2 Bolsa Concurso-
oposición 10 días naturais
Barreiros BOE 4-M Administrativo - C1 1 Concurso-
oposición
20 días naturais
publ. no BOE
- 14 -
Begonte BOPLU 2-M
Peón condutor
Peón brigada obra/servizos
Peón tratotistas
1
4
2
Concurso-
oposición 5 días naturais
Bergondo BOPAC 2-M Socorristas 8 Concurso 5 días hábiles
Brión BOPAC 2-M Peóns de obras e limpeza
viaria 6 Concurso 10 días naturais
Cabanas BOPAC 3-M Policía local 1 Oposición 20 días naturais
publ. no BOE
Cangas BOPPO 9-M
Peón barredores
Peón emerxencias
Conserxe
Peón agrícola
Albanel
Xardineiros
Condutor
Auxiliar administrativo
6
1
1
12
4
3
1
1
Oposición Ver bases
O Carballiño BOPOU 5-M
Tcos. Turismo
Chofer rozadora
Operarios limpeza viaria
Tco. Medio servizos sociais
Tco. Sup. Servizos sociais
2
1
Bolsa
1
1
Concurso-
oposición 10 días hábiles
Carballo BOPAC 4-M
Brigada prevención e
defensa contra incendios
Operarios motobomba
Ver bases 10 días naturais
Cedeira BOPAC 11-M Auxiliar policía local Lista Oposición 5 días naturais
Chandrexa de
Queixa BOPOU 4-M
Peón servizos múltiples
Palista pala retroexcavador
1
1 Concurso 5 días hábiles
Chantada BOPLU 6-M
Peón
Palista
Albanel
Condutor camión
2
1
1
2
Concurso-
oposición 5 días hábiles
A Coruña BOPAC 11-M Traballador social Lista Ver bases 10 días hábiles
A Estrada BOPPO 8-M Administrativo – C1 1 Oposición 10 días naturais
A Illa de Arousa BOE 4-M Policía local 1 Oposición 20 días naturais
publ. no BOE
O Irixo BOE 2-M Administrativo – C1 1 Concurso-
oposición 20 días naturais
A Laracha BOPAC 12-M Socorristas/patróns 2 Concurso-
oposición 5 días hábiles
- 15 -
Socorrista 1
Lobios BOPOU 11-M Auxiliar axuda no fogar 8 Concurso-
oposición 5 días hábiles
Manzaneda BOPOU 10-M
Chofer trator rozadora
Chofer vehículo motobomba
Capataz brigada incendios
Peón condutor brigada
Peóns brigada
1
3
1
1
3
Concurso 10 días naturais
Mugardos BOPPO 8-M Auxiliar policía local 2 Oposición 8 días naturais
Ortigueira BOPAC 9-M Auxiliar policía local 2 Oposición 5 días hábiles
Paradela BOPLU 11-M Informador turístico 1 Concurso-
oposición 7 días naturais
O Pino BOPAC 10-M Informador turístico 1 Ver bases 6 días naturais
O Pino BOPAC 10-M Tco. Axente de turismo 1 Ver bases 6 días hábiles
A Pobra do
Caramiñal BOPAC 9-M Axuda no fogar Bolsa
Concurso-
oposición 5 días hábiles
A Pobra de
Trives BOPOU 6-M Tractorista 1 concurso 7 días naturais
As Pontes BOPAC 9-M Limpador Lista Concurso-
oposición 10 días naturais
Ponteareas BOPPO 4-M
Oficial de 1ª cociña
Axudante de cociña
Aux. Puericultura
Aux. Clínica
Condutor-palista
Camareira-limpadora
Peón grumir
Profesores de música
Listas Ver bases 20 días naturais
Rairiz de Veiga BOPOU 6-M Socorrista piscina 1 Concurso 10 días naturais
Ribeira BOPAC 9-M
Xefes de Praia
Socorristas acuáticos
3
25 Oposición 20 días naturais
Condutor motobomba
Xefe de brigada
Peóns
Peón condutor
4
1
3
1
Concurso-
oposición 10 días hábiles
Sada BOPAC 3-M
Oficial de 2ª albanel
Operario tractorista
Postos de peón
1
2
2
Concurso-
oposición 5 días hábiles
- 16 -
Posto de conserxe 1
Sada DOG 9-M Arquitecto 1 Oposición 20 días naturais
Publ. no BOE
Sandiás BOPOU 11-M Peón brigada incendios
Xefe de brigada incendios
8
2
Concurso-
oposición 10 días naturais
Sarria BOPLU 4-M Administrativo – C1 1 Concurso-
oposición 10 días hábiles
Sarria BOPLU 10-M Policía local 4 Ver bases 10 días naturais
Soutomaior BOPPO 9-M Administrativo – C1 1 Concurso 10 días naturais
Toén BOPOU 3-M Operario servizos varios
Peón forestal
1
1
Concurso-
oposición 5 días hábiles
Toén BOPOU 11-M
Operario servizos varios
Peón cantería
Peón albanelería
Peón forestal
2
1
1
2
Concurso-
oposición 5 días hábiles
Vigo BOPPO 12-M Programador web Bolsa Oposición 10 días naturais
Vilagarcía BOPPO 8-M Xestor programa – A2 1 Ver bases 15 días naturais
Vilamarín BOPOU 4-M Chofer tractor rozadora 1 Concurso 6 días naturais
Vimianzo BOPAC 11-M Xefe de brigada
Peón de brigada
2
8
Concurso-
oposición 5 días naturais
Vimianzo BOPAC 11-M Condutor motobomba 2 Concurso-
oposición 5 días naturais
DEPUTACIÓN
DE LUGO BOPLU 11-M
T.S. Desen. Aplic. Inform.
T.M. Sist. Microinf. E redes
1
1
Concurso-
oposición
Padorado Santa
Tegra BOPPO 4-M Limpador 1
Concurso-
oposición 10 días naturais
8. OUTRAS NOVAS: FAS 2017, RPT’s, NOVAS EN MATERIA DE FUNCIÓN PÚBLICA, CURSO DE
SOCORRISMO E HABILITACIÓN POLICÍA LOCAL
CONSELLERÍA DE FACENDA - DOG, 8 DE MAIO
Resolución do 28 de abril de 2017, da Dirección Xeral da Función Pública, pola que se ordena a
publicación dos criterios de repartición do fondo de acción social para o exercicio económico do
ano 2016 relativos á axuda para a atención de persoas con discapacidade.
CONSELLERÍA DE FACENDA - DOG, 11 DE MAIO
Orde do 10 de maio de 2017 pola que se modifica a Orde do 21 de novembro de 1989 pola que se fixan
os criterios xerais para a elaboración das relacións de postos de traballo da Comunidade
Autónoma de Galicia, se aproba o modelo e se ditan instrucións para o cubrir.
- 17 -
Acreditación de UCs do CS de Xestión forestal e do medio natural
Acreditación de UCs do CS de Xestión forestal e do medio natural. Convocatoria específica do proceso
de acreditación de competencias para determinadas unidades de competencia do Catálogo Nacional de
Cualificacións Profesionais incluídas
Consulta do estado das listas de contratación do SPDCIF tras as probas físicas e visuais
A Consellería do Medio Rural comunícanos que os resultados das probas físicas e de agudeza visual
do persoal do Servicio Público de Defensa contra os Incendios Forestales (SPDCIF), celebradas os
días 18 e 19 de abril de 2017, xa están aplicados ás correspondentes listas de contratación, polo que
os integrantes das mesmas poderán consultar o seu estado na páxina …
Nova sobre o traspaso de medios persoais entre Política Social e a Axencia Galega de Infraestruturas
O pasado venres (05/05/2017), tivo lugar unha reunión entre as Organizacións Sindicais
representativas da Función Pública (agás a CIG que non asistiu) e representantes da Axencia Galega
de Infraestruturas así como da Consellería de Política Social.
Informe sobre os descontos da nómina do mes de marzo
Informe elaborado pola Comisión de Nóminas sobre os descontos que, en concepto de cota
obreira, practicáronse na nómina de marzo ao persoal ao servizo das Consellerías e organismos
autónomos da Xunta de Galicia. Cotización-recuperación salarial con efectos retroactivos
Nota informativa sobre los programas de la zonas de baño y la externalización de los FISP
Además de los representantes sindicales, estaban en la reunión, por parte de la Administración gallega:
el director xeral y el subdirector de Saúde Pública, la directora de RRHH y el secretario xeral. El
secretario xeral y el director de Saúde Pública tomaron la palabra para comentar los principales motivos
de la externalización: No se ocultó en ningún…
AGASP - DOG, 11 DE MAIO
Resolución do 4 de maio de 2017 pola que se convoca un curso de adaptación da actividade física
e deportiva ao socorrismo en espazos acuáticos naturais (CAFDO-EAN), para licenciados ou
graduados en Ciencias da Actividade Física e o Deporte e técnicos superiores en Animación de
Actividades Físicas e Deportivas, co obxectivo de acadar a formación mínima que deben reunir os/as
socorristas acuáticos/as para o seu exercicio profesional no ámbito territorial da Comunidade Autónoma
de Galicia e a súa inscrición no Rexistro Profesional de Socorristas Acuáticos da Comunidade Autónoma
de Galicia.
AGASP - DOG, 11 DE MAIO
Resolución do 8 de maio de 2017 pola que se convoca un curso básico de capacitación para a
categoría de policía dos corpos de policía local.
VIP. E CONS. PRESIDENCIA, AA.PP. E XUSTIZA - DOG, 12 DE MAIO
Resolución do 2 de maio de 2017, da Dirección Xeral de Avaliación e Reforma Administrativa, pola que
se dá publicidade do Acordo do Consello da Xunta de Galicia do 27 de abril de 2017 polo que se aproban
as instrucións para habilitar a consulta pública previa no proceso de elaboración de normativa
a través do Portal de transparencia e Goberno aberto da Xunta de Galicia.
- 18 -
9. CONVOCATORIA DE PRAZAS NAS ESCOLAS INFANTÍS PARA FILLOS E FILLAS DO PERSOAL
DA XUNTA DE GALICIA
AXENCIA GALEGA DE SERVIZOS SOCIAIS - DOG, 10 DE MAIO
Resolución do 28 de abril de 2017 pola que se convoca o procedemento de adxudicación de prazas
para fillos e fillas do persoal da Xunta de Galicia nas escolas infantís dependentes desta axencia
para o curso 2017/18
O procedemento de adxudicación de prazas para fillos e fillas do persoal dos servizos centrais e das xefaturas
territoriais da Xunta de Galicia en escolas infantís da localidade onde presta servizos:
a) Escola infantil de Vite en Santiago de Compostela.
b) Escola infantil Santa María de Oza na Coruña.
c) Escola infantil Catabois en Ferrol.
d) Escola infantil Sagrado Corazón en Lugo.
e) Escola infantil Antela en Ourense.
f) Escola infantil do Edificio Administrativo de Pontevedra.
g) Escola infantil A Estrela do Complexo Administrativo de Vigo.
REQUISITOS PARA SER ADXUDICATARIO
a) Que o neno ou a nena xa nacese no momento de presentación da solicitude e sexa fillo ou filla ou estea
en situación legal de acollemento por parte do persoal da Xunta de Galicia que preste servizo nos servizos
centrais nas xefaturas territoriais (…).
b) Que teña unha idade mínima de tres meses na data de ingreso na escola infantil en que obteña praza e
non teña cumpridos os 3 anos de idade o 31 de decembro de 2017.
c) Estar ao día no pagamento das cotas polos servizos recibidos na data de presentación da solicitude,
respecto daquelas familias que xa escolarizasen un fillo ou filla no mesmo centro ou en calquera outro centro
da rede pública.
SOLICITUDES E DOCUMENTACIÓN
1. Renovación de praza.
1.1. Para a renovación da praza do alumnado escolarizado durante o curso 2016/17, presentarase o modelo
oficial de solicitude segundo o anexo I, que estará dispoñible nos enderezos electrónicos
https://sede.xunta.gal e http://www.politicasocial.xunta.gal
1.1.2. As persoas interesadas deberán achegar coa solicitude a seguinte documentación:
Anexo II relativo á comprobación de datos do/da cónxuxe ou parella, de ser o caso.
No caso de se produciren cambios que afecten a unidade familiar e que poidan incidir no cálculo da renda
desta achegarán aqueles documentos que os xustifiquen.
2. Novo ingreso.
2.1. As solicitudes de novo ingreso presentarase segundo o modelo oficial establecido (anexo I), marcando
a opción que corresponda.
Os impresos estarán dispoñibles nos enderezos electrónicos https://sede.xunta.gal e
http://www.politicasocial.xunta.gal e facilitaranse tamén nos propios centros en que se solicite praza e nas
xefaturas territoriais da Consellería de Política Social.
O prazo de presentación de solicitudes, tanto de renovación de praza como de novo ingreso, será de 10
días naturais contados a partir do día seguinte ao da publicación desta resolución no Diario Oficial de
Galicia.
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dfsgsd
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