Formación gratuita boni�cada
para empleados de Farmacias
Boni�ca la formación de tu farmacia con nosotros para formar a todos tus empleados gratuitamente y aprovecha nuestros servicios
Nuestros cursos están acreditados por la Universidad pública Rey Juan Carlos
Boni�ca la formación de tu farmacia con noso-tros para formar a todos tus empleados gratuita-mente y aprovecha los servicios de Yoencuader-no y Yodiseñoweb sólo para nuestros clientes.
Servicio de imprenta digital a precio de coste (elaboración y encuadernación de manuales, folletos, carteles, agendas, etc.), gestión de páginas web, aplicaciones infor-máticas y diseño
Información de contacto: Ángeles Álvarez - 687 07 11 00 boni�[email protected] www.formacionegs.com En horario de 10:00 a 14:00 h
Estimados amigos;
Grupo Formación EGS, empresa que gestiona la formación de diversos sectores para sindicatos, hospitales, diputaciones, etc., a nivel nacional, desea ofrecer sus servicios de formación para el sector de farmacias.
¿Que ofrece Grupo EGS que no ofrecen otros ?
Formación gratuita para todos los empleados de las farmacias, independientemente de su crédito formativo disponible. Cuantas más farmacias participen mayor es el crédito y más opciones tenemos para desarrollar acciones formativas especí�cas y a medida para las farmacias participantes. Plataforma virtual personalizada con acceso independiente solo para las farmacias participantes como tenemos con otros sectores.
Los cursos presenciales sólo se realizarán uno por año. El contenido del curso lo decidirán los trabajadores de un año para otro (recordar que una vez escogido los cursos no se pueden variar).
La novedad de este año reside en la presentación de los Másteres o�ciales de la Universidad Pública Rey Juan Carlos en los que los trabajadores de las farmacias tendrán un 50% de descuento, además de una �nancianción ajustada al poder adquisitivo de cada trabajador (Consultar plazo de inscripción para los másteres)
A los clientes que gestionan su formación con Grupo Formación EGS, la Fundación Victorino Amado les ofrecerá gratuitamente servicios de imprenta, página web y les gestionará la implantación de la Prevención de riesgos laborales y Ley de Protección de datos.
Como promoción de bienvenida, la Fundación le ofrecerá a todas las farmacias:50 carpetas 200 tarjetas 100 tarjetas de analíticas Diseño página webTacos de notas 100 sobres 100 tarjetas de tensión
La formación que imparte Grupo EGS está acreditada por la Universidad Pública Rey Juan Carlos.
Deseamos que esta propuesta sea de su agrado para una futura colaboración.
Saludo cordiales, Victor Beneite Director de Formación
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Nuestros cursos están acreditados por la Universidad pública Rey Juan Carlos
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Servicio de imprenta digital a precio de coste (elaboración y encuadernación de manuales, folletos, carteles, agendas, etc.), gestión de páginas web, aplicaciones infor-máticas y diseño
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MÁSTER EN METODOLOGÍA DE LA INVESTIGA-CIÓN EN CIENCIAS DE LA SALUD
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio: 1800€
MÁSTER EN NUTRICIÓN Y GASTRONOMÍA. SALUD EN EL SIGLO XXI
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos:60 Precio:1800€
MÁSTER EN EDUCACIÓN NUTRICIONAL
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio:1800€
NUTRICIÓN COMO PILAR EN EL RENDIMIENTO DE DEPORTES DE RESISTENCIA Y ULTRARESIS-TENCIA
Modaldiad: on-line Horas: 1500 h Créditos:60 Precio: 1800€
MÁSTER EN COMUNICACIÓN Y PUBLICIDAD
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio: 1800€
MÁSTER UNIVERSITARIO EN GERONTOLOGÍA Y SALUD EN LA TERCERA EDAD
Modalidad: on-line Horas: 2250 h Créditos: 90 Precio: 1800€
MÁSTERES OFICIALES UNIVERSIDAD PÚBLICA REY JUAN CARLOS MÁSTERES OFICIALES UNIVERSIDAD PÚBLICA REY JUAN CARLOS
Información de contacto: Ángeles Álvarez - 687 07 11 00 boni�[email protected] www.formacionegs.com En horario de 10:00 a 14:00 h
MÁSTER EN URGENCIAS Y EMERGENCIAS
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio: 1800€
CURSOS PRESENCIALES
Escaparatismo y Visual Merchandising
Modalidad: presencial Horas: 15h 1 día a la semana
Contenidos: 1. Introducción Historia del escaparatismo Antecedentes Principales impulsores del escaparate en el mundo De�niciones básicas. Conceptos relacionados Escaparate como método de venta El lenguaje visual 2. El escaparate Brainstorming. Desarrollo del proyecto/diseño Técnicas y estrategias Materiales y técnicas constructivas Preparación, proceso y ejecución del escaparate Iluminación y color 3. Fachada y espacios de venta Retail and visual merchandising Tipologías de comercio Conceptualización del espacio Estrategias de montaje Representación de la marca 4. Ejemplos y prácticas Ejemplarización visual. Errores y aciertos Práctica adaptada al tipo de comercio Análisis �nal
MÁSTER EN METODOLOGÍA DE LA INVESTIGA-CIÓN EN CIENCIAS DE LA SALUD
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio: 1800€
MÁSTER EN NUTRICIÓN Y GASTRONOMÍA. SALUD EN EL SIGLO XXI
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos:60 Precio:1800€
MÁSTER EN EDUCACIÓN NUTRICIONAL
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio:1800€
NUTRICIÓN COMO PILAR EN EL RENDIMIENTO DE DEPORTES DE RESISTENCIA Y ULTRARESIS-TENCIA
Modaldiad: on-line Horas: 1500 h Créditos:60 Precio: 1800€
MÁSTER EN COMUNICACIÓN Y PUBLICIDAD
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio: 1800€
MÁSTER UNIVERSITARIO EN GERONTOLOGÍA Y SALUD EN LA TERCERA EDAD
Modalidad: on-line Horas: 2250 h Créditos: 90 Precio: 1800€
MÁSTERES OFICIALES UNIVERSIDAD PÚBLICA REY JUAN CARLOS
Información de contacto: Ángeles Álvarez - 687 07 11 00 boni�[email protected] www.formacionegs.com En horario de 10:00 a 14:00 h
MÁSTER EN URGENCIAS Y EMERGENCIAS
Modalidad: on-line Horas: 1500 h Créditos: 60 Precio: 1800€
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Gestión de ventas y equipos comerciales
Modalidad: on-line Horas: 60 h
Contiene la herramienta “C.R.M. profesional”
Contenidos: Bloque 1. Gestión de ventas y equipos comerciales 1. Cualidades y competencias del vendedor 2. Equipos comerciales motivados: La importancia de la motivación 3. Estructura óptima del departamento comercial 4. El proceso de selección de nuevos comerciales 5. Cómo crear un plan de incentivos e�caz 6. Elaboración del plan comercial 7. El proceso de venta paso a paso 8. Gestión telefónica 9. Tratamiento de objeciones 10. Uso del C.R.M. en la gestión comercial
Bloque 2. C.R.M. 1. Introducción a la herramienta 2. Instalación de PostgreSQL 3. Ajustes de PostgreSQL 4. Creación de la base de datos 5. Con�guración de la conexión ODBC 6. Programación de tareas del servidor 7. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte I 8. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte II 9. Primer acceso al C.R.M. (cliente) 10. Escritorio 11. Cuentas 12. Acciones I 13. Acciones II 14. Gestión de activos 15. Gestión de reuniones 16. Importación y sincronización 17. Contabilidad y �nanzas 18. Sistema de Gestión Documental 19. Sistema de Gestión de la Calidad 20. Actualización 21. Herramientas administrativas
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Gestión de ventas y equipos comerciales
Modalidad: on-line Horas: 60 h
Contiene la herramienta “C.R.M. profesional”
Contenidos: Bloque 1. Gestión de ventas y equipos comerciales 1. Cualidades y competencias del vendedor 2. Equipos comerciales motivados: La importancia de la motivación 3. Estructura óptima del departamento comercial 4. El proceso de selección de nuevos comerciales 5. Cómo crear un plan de incentivos e�caz 6. Elaboración del plan comercial 7. El proceso de venta paso a paso 8. Gestión telefónica 9. Tratamiento de objeciones 10. Uso del C.R.M. en la gestión comercial
Bloque 2. C.R.M. 1. Introducción a la herramienta 2. Instalación de PostgreSQL 3. Ajustes de PostgreSQL 4. Creación de la base de datos 5. Con�guración de la conexión ODBC 6. Programación de tareas del servidor 7. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte I 8. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte II 9. Primer acceso al C.R.M. (cliente) 10. Escritorio 11. Cuentas 12. Acciones I 13. Acciones II 14. Gestión de activos 15. Gestión de reuniones 16. Importación y sincronización 17. Contabilidad y �nanzas 18. Sistema de Gestión Documental 19. Sistema de Gestión de la Calidad 20. Actualización 21. Herramientas administrativas
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Micropymes: mejora de la gestión
Modalidad: on-line Horas: 70 h
Contiene 9 herramientas informáticas especí�cas
Contenidos: Bloque 1. Sistema de Gestión de Costes (S.G.C.) 1. Introducción al Sistema de Gestión de Costes 2. Preparación de la herramienta: Instalación 3. Preparación de la herramienta: Parametrización 4. Herramientas auxiliares I 5. Herramientas auxiliares II 6. De�nición de mis Centros de Coste 7. Usando la contabilidad como herramienta de gestión 8. Contabilidad: El libro diario 9. Cuánto hay que vender para ganar dinero 10. Cómo imputar mis costes 11. Imputación del inmovilizado 12. Uso de la producción en el S.G.C. 13. Plantilla general de imputación 14. Cómo poner el precio de forma correcta 15. Cuadro de Mando de Costes
Bloque 2. Plani�cación de tesorería 1. Introducción a la gestión de tesorería 2. Cómo estructurar adecuadamente mi tesorería 3. Mi tesorería día a día 4. Mi tesorería día a día: Pagarés 5. Mi tesorería día a día: Libro diario 6. Mi tesorería a largo plazo 7. Optimización de la tesorería 8. Cuadro de Mando de tesorería
Bloque 3. Conocimiento y seguimiento de los resultados de actividad 1. Mi actividad día a día 2. Análisis de mi actividad
Bloque 4. Presupuesto y plani�cación anual 1. El presupuesto anual 2. Seguimiento del presupuesto
Bloque 5, Una mirada hacia el futuro 1. Introducción al desarrollo estratégico 2. Introducción al análisis D.A.F.O. 3. De�niendo mi Misión, mi Visión y mis Valores 4. Cómo marcar objetivos de futuro
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Autodiagnóstico: Analiza tú mismo tu farmacia
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta Autodiagnóstico farmacia
Contenidos: 1. Introducción al autodiagnóstico 2. Análisis de gestión 3. Análisis de clima laboral 4. Introducción al análisis de futuro 5. Glosario de términos
Crea e implanta tu propio Sistema de Gestión de Costes
Modalidad: on-line Horas: 40 h
Contiene la herramienta “Sistema de Gestión de Costes” y 4 herramientas auxiliares
Contenidos: 1. Introducción al Sistema de Gestión de Costes 2. Preparación de la herramienta: instalación 3. Preparación de la herramienta: parametrización 4. Herramientas auxiliares I 5. Herramientas auxiliares II 6. De�nición de mis centros de costes 7. Usando la contabilidad como herramienta de gestión 8. Contabilidad: el libro diario 9. Cuánto hay que vender para ganar dinero 10. Cómo imputar mis costes 11. Imputación del inmoviliario 12. Uso de la producción en el S.G.C. 13. Plantilla general de imputación 14. Cómo poner el precio de forma correcta 15. Cuadro de Mando de Costes
Dirige la empresa a través de un Cuadro de Mando
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta “Cuadro de Mando básico”
Contenidos: 1. Mi actividad día a día 2. Análisis de mi actividad 3. El presupuesto anual 4. Seguimiento del presupuesto
Mejora el rendimiento con la plani�cación de tesorería
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contiene la herramienta “Plani�cación de Tesorería”
Contenidos: 1. Introducción a la gestión de tesorería 2. Como estructurar adecuadamente mi tesorería 3. Mi tesorería día a día 4. Mi tesorería día a día: Pagarés 5. Mi tesorería día a día: Libro diario 6. Mi tesorería a largo plazo 7. Optimización de la tesorería 8. Cuadro de Mando de tesorería
Realiza tu propio plan de viabilidad económico-�nanciero
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta “Plan de viabilidad”
Contenidos: 1. Introducción al plan de viabilidad 2. Inversiones 3. Sueldos y Salarios 4. Previsión de ventas 5. Evolución de los gastos 6. Liquidación de impuestos 7. Flujo de caja previsional 8. Cuenta de resultados 9. Balance 10. Análisis de balances 11. Umbral de rentabilidad 12. Análisis económico-�nanciero
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Introducción a la gestión estratégica
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta “Análisis D.A.F.O.” y “Análisis C.A.M.E.”
Contenidos: 1. Introducción al desarrolo estratégico 2. Introducción al análisis D.A.F.O. 3. Introducción al análisis C.A.M.E. 4. De�niendo mi misión, mi visión y mis valores 5. Como marcar objetivos de futuro
Mejora el rendimiento con la plani�cación de tesoreríaMejora el rendimiento con la plani�cación de tesorería
Modalidad: on-line : on-line
Contiene la herramienta “Plani�cación de Tesorería” Contiene la herramienta “Plani�cación de Tesorería”
Contenidos: 1. Introducción a la gestión de tesorería 1. Introducción a la gestión de tesorería 1. Introducción a la gestión de tesorería 2. Como estructurar adecuadamente mi tesorería 2. Como estructurar adecuadamente mi tesorería 2. Como estructurar adecuadamente mi tesorería 3. Mi tesorería día a día 3. Mi tesorería día a día 4. Mi tesorería día a día: Pagarés 4. Mi tesorería día a día: Pagarés 5. Mi tesorería día a día: Libro diario 5. Mi tesorería día a día: Libro diario 6. Mi tesorería a largo plazo 6. Mi tesorería a largo plazo 7. Optimización de la tesorería 7. Optimización de la tesorería 8. Cuadro de Mando de tesorería 8. Cuadro de Mando de tesorería
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Autodiagnóstico: Analiza tú mismo tu farmacia
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta Autodiagnóstico farmacia
Contenidos: 1. Introducción al autodiagnóstico 2. Análisis de gestión 3. Análisis de clima laboral 4. Introducción al análisis de futuro 5. Glosario de términos
Crea e implanta tu propio Sistema de Gestión de Costes
Modalidad: on-line Horas: 40 h
Contiene la herramienta “Sistema de Gestión de Costes” y 4 herramientas auxiliares
Contenidos: 1. Introducción al Sistema de Gestión de Costes 2. Preparación de la herramienta: instalación 3. Preparación de la herramienta: parametrización 4. Herramientas auxiliares I 5. Herramientas auxiliares II 6. De�nición de mis centros de costes 7. Usando la contabilidad como herramienta de gestión 8. Contabilidad: el libro diario 9. Cuánto hay que vender para ganar dinero 10. Cómo imputar mis costes 11. Imputación del inmoviliario 12. Uso de la producción en el S.G.C. 13. Plantilla general de imputación 14. Cómo poner el precio de forma correcta 15. Cuadro de Mando de Costes
Dirige la empresa a través de un Cuadro de Mando
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta “Cuadro de Mando básico”
Contenidos: 1. Mi actividad día a día 2. Análisis de mi actividad 3. El presupuesto anual 4. Seguimiento del presupuesto
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Aprende a vender servicios
Modalidad: on-line Horas: 35 h
Contiene la herramienta “C.R.M. Básico”
Contenidos: Bloque 1. Aprende a vender servicios 1. Cualidades y competencias de vendedor de servicios 2. El proceso de venta 3. La gestión telefónica 4. La importancia de preguntar 5. Las objeciones
Bloque 2. C.R.M. 1. Introducción a la herramienta 2. Instalación de PostgreSQL 3. Ajustes de PostgreSQL 4. Creación de la base de datos 5. Con�guración de la conexión ODBC 6. Programación de tareas del servidor 7. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte I 8. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte II 9. Primer acceso al C.R.M. (cliente) 10. Escritorio 11. Cuentas 12. Acciones I 13. Acciones II 14. Gestión de activos 15. Gestión de reuniones 16. Importación y sincronización 17. Actualización 18. Herramientas administrativas
Aprende a calcular el valor de tu farmacia
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta Valoración farmacia
Contenidos: 1. Introducción a la valoración de empresas 2. Valoración de la farmacia por su valor contable 3. Valoración de la farmacia por el método de �ujos de caja descontados 4. Análisis de la evolución del cash-�ow 5. Análisis de la evolución de la cuenta de explotación 6. Análisis de la evolución del balance 7. Uso de estadísticas en la valoración 8. Cálculo del valor de tu farmacia
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Aprende a vender servicios
Modalidad: on-line Horas: 35 h
Contiene la herramienta “C.R.M. Básico”
Contenidos: Bloque 1. Aprende a vender servicios 1. Cualidades y competencias de vendedor de servicios 2. El proceso de venta 3. La gestión telefónica 4. La importancia de preguntar 5. Las objeciones
Bloque 2. C.R.M. 1. Introducción a la herramienta 2. Instalación de PostgreSQL 3. Ajustes de PostgreSQL 4. Creación de la base de datos 5. Con�guración de la conexión ODBC 6. Programación de tareas del servidor 7. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte I 8. Con�guración del C.R.M. (servidor) parte II 9. Primer acceso al C.R.M. (cliente) 10. Escritorio 11. Cuentas 12. Acciones I 13. Acciones II 14. Gestión de activos 15. Gestión de reuniones 16. Importación y sincronización 17. Actualización 18. Herramientas administrativas
Aprende a calcular el valor de tu farmacia
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta Valoración farmacia
Contenidos: 1. Introducción a la valoración de empresas 2. Valoración de la farmacia por su valor contable 3. Valoración de la farmacia por el método de �ujos de caja descontados 4. Análisis de la evolución del cash-�ow 5. Análisis de la evolución de la cuenta de explotación 6. Análisis de la evolución del balance 7. Uso de estadísticas en la valoración 8. Cálculo del valor de tu farmacia
Gestión ágil en la empresa: Aprende a gestionar proyectos de forma ágil
Modalidad: on-line Horas: 20 h
Contiene la herramienta “Scrum Project”
Contenidos: 1. De la gestión clásica a la gestión de proyectos 2. Modelo Scrum 3. Gestión ágil de proyectos
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Implanta la L.O.P.D. en tu empresa
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contiene la plataforma web para la gestión de la LOPD
Contenidos: Bloque 1. Implanta la LOPD en tu empresa 1.Introducción a la LOPD 2. Desarrollo reglamentario 3. Datos de carácter personal 4. Ficheros 5. Régimen jurídico 6. Obligaciones derivadas de la LOPD 7. Medidas de seguridad 8. Infracciones de la LOPD 9. Legislación Aplicación LOPD online Descarga de manuales
Bloque 2. Aplicación LOPD online 1. Uso de la plataforma web I 2. Uso de la plataforma web II
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Crea tu propia web de empresa
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contiene plataforma web con hosting y dominio
Contenidos: Bloque 1: Administra tu hosting 1. El hosting 2. Gestión del hosting
Bloque 2: WordPress para la creación de la web 1. Porqué usar WordPress 2. Acceso 3. Escritorio 4. Imágenes en WordPress 5. Entradas y páginas 6. Apariencia 7. Plugins 8. Usuarios 9. Importar y exportar 10. Comentarios
Bloque 3: Una tienda virtual en nuestra web 1. Plataforma de comercio electrónico 2. Porqué usar WooCommerce 3. Instalar WooCommerce 4. Productos 5. Categorías 6. Etiquetas 7. Atributos 8. Gestión de imágenes 9. Gestión interna de la tienda
CURSOS ON-LINE MANAGEMENT Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Experto en marketing on-line
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Transformación digital I 1. Vida digital e innovación 2. Clientes y empresas digitales 3. Identidad digital 4. CRM y �delización digital
Bloque 2. Transformación digital II 1. Nuevos modelos de negocio digital 2. Organización y liderazgo digital 3. Empresa digital 4. Casos prácticos
Bloque 3. Qué son y cómo funcionan las redes sociales 1. Tipos de redes sociales 2. Saca más partido a tu trabajo 3. Guía de buenas prácticas 4. Exprimiendo cada red social
Liderazgo: potencia tus fortalezas
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Mejora tu liderazgo y potencia tu talento 1. Fundamentos del liderazgo 2. Conforma tu estilo deliderazgo 3. Liderazgo e inteligencia emocional 4. Expectativas, equipo, �uidez y felicidad
Bloque 2. Prepárate para triunfar 1. Creer en uno mismo 2. Crea el entorno adecuado 3. Una estratégia ganadora 4. Controla tu entorno
Bloque 3. Persigue la excelencia cuando ya eres excelente 1. El mundo es por norma mediocre 2. ¿Qué es la cultura del sí? 3. Obsesión por la excelencia 4. La empresa: fuente de felicidad
CURSOS ON-LINE ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN DE FARMACIAS
Crea tu propia web de empresa
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contiene plataforma web con hosting y dominio
Contenidos: Bloque 1: Administra tu hosting 1. El hosting 2. Gestión del hosting
Bloque 2: WordPress para la creación de la web 1. Porqué usar WordPress 2. Acceso 3. Escritorio 4. Imágenes en WordPress 5. Entradas y páginas 6. Apariencia 7. Plugins 8. Usuarios 9. Importar y exportar 10. Comentarios
Bloque 3: Una tienda virtual en nuestra web 1. Plataforma de comercio electrónico 2. Porqué usar WooCommerce 3. Instalar WooCommerce 4. Productos 5. Categorías 6. Etiquetas 7. Atributos 8. Gestión de imágenes 9. Gestión interna de la tienda
CURSOS ON-LINE MANAGEMENT Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Habilidades directivas
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Revoluciona tus presentaciones 1. Plani�ca: antes de hablar, piensa 2. Estructura: selecciona y ordena tus ideas 3. Diseña: comunica visualmente 4. Expón: comunica con todo tu ser
Bloque 2. Negociar es intercambiar 1. ¿A qué llamas negociar? 2. Negociar no es regatear 3. Las propuestas 4. Nogociar es un juego de niños
Bloque 3. Hablar en público para in�uir 1. El mensaje 2. La audiencia 3. Técnicas de lengiaje no verbal 4. La presentación y el momento del debate
Maximiza tus ventas y resultados
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Sin resultados estás muerto 1. Son los resultados 2. La cultura del crecimiento 3. Resultados en todos los rincones 4. Con incentivos mediocres, ¡ no esperes resultados brillantes!
Bloque 2. Vender es fácil 1. Menos argumentos, más preguntas 2. Atrapa cada pensamiento a�rmativo 3. Construye la conversación con tu cliente 4. Guía a tu cliente hacia manifestaciones positivas
Bloque 3. Actitud positiva en el trabajo 1. Enemigos de mi actitud positiva 2. Fórmula Smile 3. Una mente positiva 4. Un trabajo en positivo
CURSOS ON-LINE MANAGEMENT Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Habilidades directivas
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Revoluciona tus presentaciones 1. Plani�ca: antes de hablar, piensa 2. Estructura: selecciona y ordena tus ideas 3. Diseña: comunica visualmente 4. Expón: comunica con todo tu ser
Bloque 2. Negociar es intercambiar 1. ¿A qué llamas negociar? 2. Negociar no es regatear 3. Las propuestas 4. Nogociar es un juego de niños
Bloque 3. Hablar en público para in�uir 1. El mensaje 2. La audiencia 3. Técnicas de lengiaje no verbal 4. La presentación y el momento del debate
Maximiza tus ventas y resultados
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Sin resultados estás muerto 1. Son los resultados 2. La cultura del crecimiento 3. Resultados en todos los rincones 4. Con incentivos mediocres, ¡ no esperes resultados brillantes!
Bloque 2. Vender es fácil 1. Menos argumentos, más preguntas 2. Atrapa cada pensamiento a�rmativo 3. Construye la conversación con tu cliente 4. Guía a tu cliente hacia manifestaciones positivas
Bloque 3. Actitud positiva en el trabajo 1. Enemigos de mi actitud positiva 2. Fórmula Smile 3. Una mente positiva 4. Un trabajo en positivo
CURSOS ON-LINE MANAGEMENT Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Gestión de recursos humanos y equipos e�cientes
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Gestión e�ciente de equipos 1. El trabajo en equipo 2. Liderazgo 3. Motivación de equipos 4. Administración e�caz de equipos 5. Resolución de con�ictos
Bloque 2. Gestión de recursos humanos 1. Plani�cación de plantillas 2. El reclutamiento 3. Gestión de personal 4. Gestión administrativa 5. Derechos y deberes
Hablar en público, negociar y vender
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Hablar en público para in�uir 1. El mensaje 2. La audiencia 3. Técnicas y lenguaje no verbal 4. La presentación y el momento del debate
Bloque 2. Negociar es intercambiar 1. ¿A qué llamas negociar? 2. Negociar no es regatear 3. Las propuestas 4. Negociar es un juego de niños
Bloque 3. Vender es fácil 1. Menos argumentos, más preguntas. 2. Atrapa cada pensamiento a�rmativo. 3. Construye la conversación con tu cliente. 4. Guía a tu cliente hacia manifestaciones positivas.
CURSOS ON-LINE MANAGEMENT Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Manual de estrategia y redes sociales
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Manual del estratega 1. Estratega 1. Acción emprendedora 2. Estratega 2. Adaptación al cliente 3. Estratega 3. Anticipación para posicionarse 4. Estratega 4. Adaptación a los mercados 5. Estratega 5. Cambiando el mundo
Bloque 2. Redes sociales: Facebook y Twitter en la empresa 1. ¿Qué son las redes sociales? 2. Facebook 3. Twitter 4. Guía de buenas prácticas 5. Sacar partido a las redes sociales
Formación para vendedores y marketing en la era digital
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Formación para vendedores: técnicas de venta y negociación empresarial 1. Son los resultados, ¡estúpido! 2. Tu hoja de ruta: cómo triunfar 3. Técnicas y lenguaje no verbal 4. ¿A qué llamas negociar?
Bloque 2. Marketing en la era digital 1. La era de las emociones 2. Plani�ca: antes de hablar, piensa 3. Saca más partido a tu trabajo 4. Una estrategia ganadora
Coaching para equipos de trabajo y gestión positiva del cambio
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Coaching para equipos de trabajo 1. Fundamentos del liderazgo 2. Cómo aprender nuevos hábitos 3. ¿Qué es la cultura del sí? 4. Un trabajo en positivo
Bloque 2. Ilusión y gestión positiva del cambio 1. Aceptar el cambio y abandonar las excusas 2. Cómo superar el miedo 3. Creamos una nueva realidad 4. Cómo aprender nuevos hábitos
CURSOS ON-LINE MANAGEMENT Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Manual de estrategia y redes sociales
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Manual del estratega 1. Estratega 1. Acción emprendedora 2. Estratega 2. Adaptación al cliente 3. Estratega 3. Anticipación para posicionarse 4. Estratega 4. Adaptación a los mercados 5. Estratega 5. Cambiando el mundo
Bloque 2. Redes sociales: Facebook y Twitter en la empresa 1. ¿Qué son las redes sociales? 2. Facebook 3. Twitter 4. Guía de buenas prácticas 5. Sacar partido a las redes sociales
Formación para vendedores y marketing en la era digital
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Formación para vendedores: técnicas de venta y negociación empresarial 1. Son los resultados, ¡estúpido! 2. Tu hoja de ruta: cómo triunfar 3. Técnicas y lenguaje no verbal 4. ¿A qué llamas negociar?
Bloque 2. Marketing en la era digital 1. La era de las emociones 2. Plani�ca: antes de hablar, piensa 3. Saca más partido a tu trabajo 4. Una estrategia ganadora
Coaching para equipos de trabajo y gestión positiva del cambio
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Coaching para equipos de trabajo 1. Fundamentos del liderazgo 2. Cómo aprender nuevos hábitos 3. ¿Qué es la cultura del sí? 4. Un trabajo en positivo
Bloque 2. Ilusión y gestión positiva del cambio 1. Aceptar el cambio y abandonar las excusas 2. Cómo superar el miedo 3. Creamos una nueva realidad 4. Cómo aprender nuevos hábitos
Transformación digital I - II y revoluciona tus presentaciones
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Transformación digital I 1. Vida digital e innovación 2. Clientes y empresas digitales 3. Identidad digital 4. CRM y �delización digital
Bloque 2. Transformación digital II 1. Nuevos modelos de negocio digital 2. Organización y liderazgo digital 3. Empresa digital 4. Casos prácticos
Bloque 3. Revoluciona tus presentaciones
1. Plani�ca: antes de hablar, piensa 2. Estructura: selecciona y ordena tus ideas 3. Diseña: comunica visualmente 4. Expón: comunica con todo tu ser
Transformación digital I - II y revoluciona tus presentaciones
1. Nuevos modelos de negocio digital 2. Organización y liderazgo digital
Bloque 3. Revoluciona tus presentaciones
1. Plani�ca: antes de hablar, piensa 2. Estructura: selecciona y ordena tus ideas 3. Diseña: comunica visualmente 4. Expón: comunica con todo tu ser
Transformación digital I - II y revoluciona tus presentaciones
Modalidad: on-line
Contenidos:
CURSOS ON-LINE MANAGEMENT Y HABILIDADES DIRECTIVAS
Potenciar tu talento y marca personal
Modalidad: on-line Horas: 30 h
Contenidos: Bloque 1. Potencia tu talento, tú puedes ser un High Potencial 1. ¿Eres un High Potencial? 2. Las 12 competencias 3. Inteligencia emocional 4. Tu hoja de ruta: cómo triunfar
Bloque 2. Tu marca en la era Brando�on 1. La era de las emociones 2. Una nueva mentalidad 3. Protagonizando la revolución 4. Brando�on: el futuro pasa por Internet
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
Sensibilización medioambiental
Modalidad: on-line Horas: 75 h
Contenidos: 1. Introducción al concepto de medio ambiente: conceptos básicos 2. Los problemas medioambientales 3. Tipos de contaminación 4. Medidas contra la contaminación 5. La ciudad. Nuestro medio 6. La actuación de las administraciones 7. La respuesta de la sociedad
O�mática: Word - Excel - Powerpoint - Acces
Modalidad: on-line Horas: 30 h cada curso
Contenidos: Este programa nos facilita a crear, compartir y leer documentos desde el más simple al docu- mento de apariencia profesional más compleja. La intención de este curso es iniciarse en Word, Excel, Powerpoint y Acces en las herramientas imprescindibles para empezar a utilizarlo. El curso incluye simulaciones del programa real por lo que no es imprencindible tenerlo instalado. Además son numerosas las prácticas “paso a paso” descargables (PDF), así como las explica- ciones audiovisuales y los cuestionarios.
Alimentación y dietética
Modalidad: on-line Horas: 180 h
Contenidos: 1. Objetivos nutricionales en atención primaria 2. Alimentación y nutrición. Los nutrientes 3. Los grupos de alimentos 4. Alimentación de la mujer embarazada 5. Alimentaición del recién nacido y en la primera infancia (0 a 3 años) 6. Alimentación en la edad preescolar y escolar (niños de 4 a 12 años) 7. Alimentación en la adolescencia 8. Alimentación en la menopausia 9. Alimentación en la vejez 10. Dieta en el síndrome diarreico 11. Dieta en el esteñimiento
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
Sensibilización medioambiental
Modalidad: on-line Horas: 75 h
Contenidos: 1. Introducción al concepto de medio ambiente: conceptos básicos 2. Los problemas medioambientales 3. Tipos de contaminación 4. Medidas contra la contaminación 5. La ciudad. Nuestro medio 6. La actuación de las administraciones 7. La respuesta de la sociedad
O�mática: Word - Excel - Powerpoint - Acces
Modalidad: on-line Horas: 30 h cada curso
Contenidos: Este programa nos facilita a crear, compartir y leer documentos desde el más simple al docu- mento de apariencia profesional más compleja. La intención de este curso es iniciarse en Word, Excel, Powerpoint y Acces en las herramientas imprescindibles para empezar a utilizarlo. El curso incluye simulaciones del programa real por lo que no es imprencindible tenerlo instalado. Además son numerosas las prácticas “paso a paso” descargables (PDF), así como las explica- ciones audiovisuales y los cuestionarios.
Alimentación y dietética
Modalidad: on-line Horas: 180 h
Contenidos: 1. Objetivos nutricionales en atención primaria 2. Alimentación y nutrición. Los nutrientes 3. Los grupos de alimentos 4. Alimentación de la mujer embarazada 5. Alimentaición del recién nacido y en la primera infancia (0 a 3 años) 6. Alimentación en la edad preescolar y escolar (niños de 4 a 12 años) 7. Alimentación en la adolescencia 8. Alimentación en la menopausia 9. Alimentación en la vejez 10. Dieta en el síndrome diarreico 11. Dieta en el esteñimiento
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
Prevención de riesgos laborales
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: 1. Conceptos básicos sobre seguridad y salud en el trabajo 2. Los riesgos generales y su prevención 3. Riesgos especí�cos y su prevención en el sector correspondiente a la actividad de la empresa 4. Elementos básicos de gestión de la prevención de riesgos 5. Primeros auxilios
Soporte vital básico y primeros auxilios en las urgencias y emergencias
Modalidad: on-line Horas: 125 h
Contenidos: Módulo 1: 1. Actuación en caso de emergencia 2. Parada cardiorrespiratoria y reanimación cardiopulmonar 3. Obstrucción de la vía aérea por un cuerpo extraño. Reconocimiento y tratamiento. Posición lateral de seguridad Módulo 2: 4. Heridas y hemorragias 5. Fracturas 6. Accidentes de trá�co y sus consecuencias: El politraumatismo Módulo 3: 7. Alteraciones de la conciencia 8. Patología vascular cerebral 9. Crisis convulsiva, estatus epiléptico 10. Di�cultad respiratoria 11. Dolor torácico 12. Dolor abdominal Módulo 4: 13. Descargas eléctricas y por rayo 14. Quemaduras 15. Ahogamiento 16. Lesiones por altas temperaturas 17. Hipotermia
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
DESA: des�brilación externa semiautomática
Modalidad: on-line Horas: 115 h
Contenidos: 1. Des�brilación de acceso pública 2. Terminología 3. Recomendaciones generales en soporte vital básico 4. Indicaciones de la des�brilación 5. Terapias eléctricas, el DESA 6. Legislación
Actualización de conocimientos de Patología hemostática y trastornos de coagulación por el Tec. Superior en laboratorio de diagnóstico clínico
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: Módulo 1: 1. Introducción 2. Hemostasia 3. Estudio hemostático en el laboratorio Módulo 2: 4. Características de la cromatografía 5. Diátesis hemorrágica. Púrpuras 6. Estados de hipercoagulación
Plani�cación y acción preventiva en el laboratorio
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: 1. Introducción general 2. Seguridad en el laboratorio 3. Eliminación de residuos en el laboratorio
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
DESA: des�brilación externa semiautomática
Modalidad: on-line Horas: 115 h
Contenidos: 1. Des�brilación de acceso pública 2. Terminología 3. Recomendaciones generales en soporte vital básico 4. Indicaciones de la des�brilación 5. Terapias eléctricas, el DESA 6. Legislación
Actualización de conocimientos de Patología hemostática y trastornos de coagulación por el Tec. Superior en laboratorio de diagnóstico clínico
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: Módulo 1: 1. Introducción 2. Hemostasia 3. Estudio hemostático en el laboratorio Módulo 2: 4. Características de la cromatografía 5. Diátesis hemorrágica. Púrpuras 6. Estados de hipercoagulación
Plani�cación y acción preventiva en el laboratorio
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: 1. Introducción general 2. Seguridad en el laboratorio 3. Eliminación de residuos en el laboratorio
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
Operaciones básicas en el laboratorio de farmacia
Modalidad: on-line Horas: 100 h
Contenidos: 1. Seguridad en el laboratorio de farmacia 2. Material básico en el laboratorio de farmacia y su uso 3. Equipos más utilizados en el laboratorio de farmacia y su uso 4. Procesos de limpieza, desinfección y esterilización 5. Operaciones básicas en el laboratorio de farmacia 6. Métodos de separación de sustancias
Farmacología básica para técnicos de farmacia
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: 1. Principios generales 2. Vías de administración de los medicamentos 3. Introducción a la Farmacocinética 4. Introducción a la Farmacodinamia 5. Interacciones medicamentosas 6. Reacciones adversas a medicamentos
Anticoagulación
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: 1. Hemostasia y trombo�lia 2. Fisiología de la hemostasia 3. Trombo�lia 4. Enfermedad tromboembólica venosa (ETV) 5. Estudio de hipercoagulabilidad 6. La hemostasia en el laboratorio 7. Anticoagulación 8. Heparina 9. Antiagregantes 10. Anticoagulación oral 11. Autocontrol
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
Plantas medicinales
Modalidad: on-line Horas: 80 h
Contenidos: 1. La prescripción en �toterapia 2. Formas galénicas empleadas en �toterapia 3. Plantas medicinales con acción sobre el sistemas nervioso 4. Tratamiento de los trastornos gastrointestinales 5. Tratamiento de los trastornos respiratorios 6. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos oculares, de oído y de garganta 7. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos circulatorios 8. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos renales, urinarios y hepáticos 9. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos ginecológicos y obtétricos 10. Tratamiento de trastornos reumatológicos 11. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos dermatológicos 12. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos hormonales y metabólicos 13. Fitoterapia y cáncer
Desarrollo de las técnicas de separación cromatográ�cas y electroforéticas
Modalidad: on-line Horas: 75 h
Contenidos: 1. Introducción 2. Características de la Cromatografía 3. Características de la Electroforesis
Actualización en anticoncepción
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: 1. Introducción 2. Generalidades 3. Métodos anticonceptivos 4. Métodos hormonales 5. Criterios de elegibilidad de la OMS
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
Plantas medicinales
Modalidad: on-line Horas: 80 h
Contenidos: 1. La prescripción en �toterapia 2. Formas galénicas empleadas en �toterapia 3. Plantas medicinales con acción sobre el sistemas nervioso 4. Tratamiento de los trastornos gastrointestinales 5. Tratamiento de los trastornos respiratorios 6. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos oculares, de oído y de garganta 7. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos circulatorios 8. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos renales, urinarios y hepáticos 9. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos ginecológicos y obtétricos 10. Tratamiento de trastornos reumatológicos 11. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos dermatológicos 12. Plantas medicinales en el tratamiento de los trastornos hormonales y metabólicos 13. Fitoterapia y cáncer
Desarrollo de las técnicas de separación cromatográ�cas y electroforéticas
Modalidad: on-line Horas: 75 h
Contenidos: 1. Introducción 2. Características de la Cromatografía 3. Características de la Electroforesis
Actualización en anticoncepción
Modalidad: on-line Horas: 50 h
Contenidos: 1. Introducción 2. Generalidades 3. Métodos anticonceptivos 4. Métodos hormonales 5. Criterios de elegibilidad de la OMS
CURSOS ON-LINE SECTOR SANIDAD
Desarrollo de las técnicas de cultivos celulares
Modalidad: on-line Horas: 90 h
Contenidos: Módulo 1: Introducción. Origen e historia de los cultivos celulares Diseño y equipamiento de un laboratorio de cultivos celulares Módulo 2: Medios de cultivo Suplementación de los medios con suero Tipos de contenedores para cultivo de células y sus capacidades Propiedades físico- químicas del medio de cultivo Aislamiento de células Subcultivo o pase de células Fases del cultivo Módulo 3: Tipos de cultivos celulares Métodos generales y parámetros más importantes en el seguimiento de un cultivo celular Microscopio invertido
Escaparatismo en establecimiento de salud (farmacia)
Modalidad: online Horas: 10h
Contenidos: 1. Principios básicos del escaparatismo 2. Objetivos comerciales del escaparatismo 3. Historia del escaparatismo 4. La percepción sensitiva 5. Principios básicos de la comunicación en el punto de venta 6. Comunicación y escaparatismo 7. Elementos que intervienen en la animación de un escaparate 8. Rotulación y serigrafía 9. Localización exterior 10. Adecuación de la imagen del escaparate 11. Escaparatismo, presupuesto y programación 12. Principios básicos para el diseño y montaje de un escaparate 13. Ratios de control y stands 14. El color 15. La iluminación 16. Tipos de clasi�cación 17. El escaparate en establecimiento de salud
Listado de Másteres Universidad Pública Rey Juan Carlos(consultar)
Máster en Metodología de la investigación en ciencias de la salud ..........................................................
Máster en Nutrición y gastronomía. Salud en el siglo XXI ..........................................................................................................................................................................................................................................
Máster en Educación nutricional ............................................................................................................................ ............................................................................................................................ ............................................................................................................................
Máster en Nutrición como pilar en el rendimiento de deportes de resistencia y ultraresistencia ............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Máster en comunicación y publicidad .................................................................................................................. .................................................................................................................. ..................................................................................................................
Máster universitario en gerontología y salud en la tercera edad .................................................. ................................................................
Máster en Urgencias y emergencias ..................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Listado de Másteres Universidad Pública Rey Juan Carlos(consultar)
Máster en Metodología de la investigación en ciencias de la salud
Máster en Nutrición y gastronomía. Salud en el siglo XXI
Máster en Educación nutricional
Máster en Nutrición como pilar en el rendimiento de deportes de resistencia y ultraresistencia
Máster en comunicación y publicidad
Máster universitario en gerontología y salud en la tercera edad
Máster en Urgencias y emergencias
Selecciona tu curso:
Escaparatismo y Visual Merchandising (15h presencial) ................................................................................
Gestión de ventas y equipos comerciales (60h) ................................................................................................
Micropymes: mejora de la gestión (70h) ..........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Autodiagnóstico: analiza tú mismo tu farmacia (20h) ............................................................................................................................................................................................................................................................
Crea e implanta tu propio Sistemaa de Gestión de Costes (40h) ................................................................................................................................................................................................
Dirige la empresa a trvés de un Cuadro de Mandos (20h) .......................................................................................................................................................................................................................................
Introducción a la gestión estratégica (20h) ...........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Realiza tu propio plan de viabilidad económico-�nanciero (20h) ............................................................................................................................
Mejora el rendimiento con la plani�cación de tesorería (30h) ........................................................................................................................................
Aprende a vender servicios (35h) ......................................................................................................................................................................................................................................................
Aprende a calcular el valor de tu farmacia (20h) ..............................................................................................................................................................................................
Implanta la L.O.P.D. en tu empresa (30h) ............................................................................................................................................................................................................................
Gestión ágil en la empresa: aprende a gestionar proyectos de forma ágil (20h) ..................................
Crea tu propia web de empresa (60h) ......................................................................................................................................................................................................................................
Experto en marketing on-line (30h) ..............................................................................................................................................................................................................................................
Liderazgo: potencia tus fortalezas (30h) ............................................................................................................................................................................................................................
Gestión de recursos humanos y equipos e�cientes (30h) .............................................................................
Hablar en público, negociar y vender (30h) ................................................................................................................................................................................................................
Manual de estrategia y redes sociales (30h) ..............................................................................................................................................................................................................
Formación para vendedores y marketing en la era digital (30h) ................................................................
Coaching para equipos de trabajo y gfestión positiva del cambio (30h) .................................................
Potenciar tu talento y marca personal (30h) .......................................................................................................
Transformación digital I-II y revoluciona tus presentaciones (30h) ............................................................
O�mática : Word- Excel - Powerpoint - Acces (30h) ..........................................................................................
Sensibilización medioambiental (75h) .................................................................................................................
Alimentación y dietética (180h) ............................................................................................................................................................................................................................................................
Prevención de riesgos laborales (50h) ....................................................................................................................................................................................................................................
Soporte vital básico y primeros auxilios en las urgencias y emergencias (125h) ..................................
Desarrollo de las técnicas de separación cromatográ�cas y electroforéticas (75h) .............................
Información de contacto: Ángeles Álvarez - 687 07 11 00 boni�[email protected] www.formacionegs.com En horario de 10:00 a 14:00 h
Selecciona tu curso:
DESA: des�brilación externa semiautomática (115h) ......................................................................................
Actualización de conocimientos en patología hemostática y trastornos de
coagulación, por el Técnico superior en Laboratorio de diagnóstico clínico (50h) ..........................................................................................
Operaciones básicas en el laboratorio de farmacia (100h) ............................................................................ ............................................................................ ............................................................................
Farmacología básica para Técnicos de farmacia (50h) .................................................................................... .................................................................................... ....................................................................................
Anticoagulación (50h) ...............................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Plantas medicinales (80h) ........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
Desarrollo de las técnicas de cultivos celulares (90h) ............................................................................................................................................................................
Escaparatismo en establecimientos de salud (10h) .......................................................................................... ..........................................................................................
Actualización en acticoncepción (50h) ................................................................................................................. .................................................................................................................
Plani�cación y acción preventiva en el laboratorio (50h) ............................................................................... ...............................................................................
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Actualización de conocimientos en patología hemostática y trastornos de
coagulación, por el Técnico superior en Laboratorio de diagnóstico clínico (50h)
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Farmacología básica para Técnicos de farmacia (50h)
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Actualización en acticoncepción (50h)
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Apellidos Nombre
Domicilio
Localidad C.P. Provincia
Teléfono Fecha de nacimineto DNI
Nº Seg. Soc. Sexo Varón Mujer Régimen
Email Horario de trabajo
Discapacidad Si No
Coste medio salarial (consultar gestoría)(cumplimentar en caso de poder realizar horas dentro del horario laboral)
GRUPO DE COTIZACIÓN (2)
01. Ingenieros y Licenciados
02. Ingenieros técnicos
03. Jefes administrativos y de taller
04. Ayudantes no titulados
05. O�ciales administrativos
06. Subalternos
07. Axiliares administrativos
08. O�ciales de primera y de segunda
09. O�ciales de tercera y especialistas
10. Peones
11. Trabajadores menores de 18 años
NIVEL DE ESTUDIOS (2)01. Menos que primaria
02. Primera etapa de educación secundaria(1º y 2º ciclo de la ESO, EGS, graduado escolar, certid�cados de profesionalidad novel 1 y 2)
03. Segunda etapa de educación secundaria(Bachillerato, FP de grado medio, BUP, FP I y II)
04. Educación post secundaria no superior(Certi�cados de profesionalidad de nivel 3)
05. Técnico superior (FP grado superior y equivalentes)
06. Educación universitaria 1º clico(Diplomatura - grado)
07. Educación universitaria 2º ciclo (Licenciatura - máster)
08. Educación universitaria 3º ciclo(Doctorado)
09. Otras titulaciones
01. Directivo
02. Mando intermedio
03. Técnico
04. Trabajador cuali�cado
05. Trabajador no cuali�cado
06. Otra
CATEGORÍA (2)
DATOS DEL TRABAJADOR QUE REALIZA LA FORMACIÓN (1)
FICHA DE INSCRIPCIÓN
CURSO SELECCIONADO
Nombre del curso Código del curso
Nº de horas Modalidad Horario del curso (sólo en caso de ser presencial)
Dirección de envío del material didáctico (3)
Calle Localidad C.P.
1. El imprescindible cubrir todos los datos así como presentar la fotocopio del DNI, TSS y ÚLTIMO NÓMINA. La NO presentación de esta documentación antes del inicio del curso invalida la capacitación del alumno para realización
2. Marcar las casillas que más se puedan ajustar al puesto del trabajador
3. No rellenar si la dirección de envío es la de la empresa
El abajo �rmante asume la responsabilidad de la veracidad de los datos suscritos:
GRUPO EGSPaseo de Colón, Nº15, Local I, 36001 Pontevedra. Tlf: 886 208 096Email: boni�[email protected] www.formacionegs.com
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01. Ingenieros y Licenciados
02. Ingenieros técnicos
03. Jefes administrativos y de taller
04. Ayudantes no titulados
05. O�ciales administrativos
06. Subalternos
07. Axiliares administrativos
08. O�ciales de primera y de segunda
09. O�ciales de tercera y especialistas
10. Peones
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02. Primera etapa de educación secundaria(1º y 2º ciclo de la ESO, EGS, graduado escolar, certid�cados de profesionalidad novel 1 y 2)
03. Segunda etapa de educación secundaria(Bachillerato, FP de grado medio, BUP, FP I y II)
04. Educación post secundaria no superior(Certi�cados de profesionalidad de nivel 3)
05. Técnico superior (FP grado superior y equivalentes)
06. Educación universitaria 1º clico(Diplomatura - grado)
07. Educación universitaria 2º ciclo (Licenciatura - máster)
08. Educación universitaria 3º ciclo(Doctorado)
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3. No rellenar si la dirección de envío es la de la empresa
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Paseo de Colón, Nº15, Local I, 36002 Pontevedra. Tlf: 687 071 100 - 886 208 092 [email protected] www.formacionegs.com
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