DIRECTORIO 2016 - 2018 | 1
RESUMEN EJECUTIVOPacto Global Ecuador es la comunidad de sostenibilidad más importante del país, y una de las redes de mayor crecimiento a nivel mundial. Todo esto ha sido reconocido por la oficina de UN Global Compact con sede en Nueva York, como un caso de éxito notable en la consecución de los objetivos corporativos de la iniciativa.
Personería Jurídica. - Desde julio del 2017 existe legalmente “Corporación Pacto Glo-bal Ecuador”, misma que ha permitido el funcionamiento de la Red local de forma inde-pendiente como una organización sin fines de lucro legalmente constituida en el país. En el caso de Latinoamérica, Ecuador es una de las redes que funciona independiente junto con: Colombia, Uruguay, México, y Guatemala.
Crecimiento: Nació en el 2011 y ha presen-tado un crecimiento sustancial desde abril del 2016, pasando de 41 miembros activos a 153 en estos dos años de gestión, alcanzando un crecimiento en más del 270%, entre los que
1se encuentran las empresas y organizacio-nes más importantes del país. Tras la labor realizada, Pacto Global Ecuador ha pasado a convertirse en una de las Redes Locales con más crecimiento en el mundo.
Propuesta de valor: En estos dos años se ha trabajado con el objetivo de mejorar y ro-bustecer la oferta de valor local, alineándose a las estrategias corporativas a nivel mundial de la iniciativa, junto con productos propios y de alto valor para los miembros.
Encuesta de Satisfacción: La red local definió estratégicamente medir la propuesta de valor a través de encuestas semestrales, mismas que se aplican a todos los miembros y las que se iniciaron desde el mes de julio 2016 hasta diciembre 2017, mostrando resultados positivos y de impacto. En dos años de gestión, la satisfacción con el servicio de la red local pasó del 47% al 87% según la opinión de los miembros.
| INFORME DE GESTIÓN 2
Comunicación Estratégica: Esta se enfoca en dos ejes centrales: 1) lograr reconoci-miento y posicionamiento de la iniciativa en los públicos objetivos y 2) activar canales y herramientas de comunicación efectivas para la difusión de proyectos y buenas prácticas empresariales de los miembros.
Media Partners y Relaciones Públicas: Estas alianzas son uno de los hitos más importantes, las cuales incluyen a: EL CO-MERCIO, EL EXPRESO, DIARIO METRO ECUADOR y REVISTA EKOS, que tienen como objetivo potenciar y facilitar la difusión de contenidos ligados al Desarrollo Sosteni-ble. El plan de relaciones públicas permitió desarrollar un relacionamiento asertivo con los medios generando un impacto cuantifica-do en más de $434.000 USD.
Revista Ekos y Edición especial: Desde mayo 2016 hasta la actualidad, se ha destina-do a Pacto Global un espacio mensual perma-nente en la sección de Desarrollo Sostenible. Esto ha permitido posicionar estratégicamen-te a la iniciativa en la comunidad de negocios del país. La Edición Especial de Desarrollo Sostenible con 5000 ejemplares se posicio-nó como una publicación única y referente, local e internacional, misma que fue impresa en papel Earth Pact 100% amigable con el medio ambiente.
Eventos y Capacitaciones: La iniciativa se ha enfocado en implementar capacita-ciones y apoyo continuo a sus miembros, y también en la organización de eventos para el sector empresarial como: Capacitaciones COP / COE, Desayunos Pioneros Locales, Reconocimiento de ODS, Día del Pacto Global, Evento Paralelo en Habitat III, Encuentro Regional de Redes con sede en Ecuador y Capacitaciones SDG Compass.
Más de 1200 personas han participado en estos espacios.
Reconocimiento Regional: En noviembre del 2017, la red Ecuador organizó la primera edición del Reconocimiento a las Buenas Prácticas de Desarrollo Sostenible ODS; una iniciativa regional, organizada por Pacto Global Ecuador y Colombia. Se recibieron más de 150 postu-laciones, mismas que tras ser evaluadas por un comité de Expertos nacionales e internacio-nales y la respectiva verificación del proceso de Deloitte Ecuador, fueron reconocidas las 61 mejores prácticas.
Visibilidad Internacional: Estratégicamen-te la red Ecuador ha participado durante este periodo en todos los Encuentros Regionales y Mundiales de UN Global Compact, así como visitas oficiales a la sede en Nueva York, logrando así un relacionamiento internacional de alto impacto.
Líderes por los ODS: Este proyecto bus-ca articular acciones a través de mesas de trabajo conformadas por miembros de la red local y aliados estratégicos de Cooperación Nacional e Internacional; aportando acciones concretas que permitan alcanzar la Agenda 2030. Este proyecto propone a las organi-zaciones adheridas liderar un Objetivo de Desarrollo Sostenible por un año, incluyendo acceso a información y capacitaciones de alto nivel. En la actualidad, 15 de los 17 ODS están siendo liderados por empresas y orga-nizaciones adheridas.
DIRECTORIO 2016 - 2018 | 3
INTRODUCCIÓNEl Pacto Global de Naciones Unidas (UN Global Compact) es la iniciativa corporati-va presentada por el entonces Secretario General de las Naciones Unidas, Kofi Annan, en la reunión anual del Foro Económico Mundial de 1999 en Davos, con el objetivo de poner “una cara humana al mercado global”. Desde su creación, hace más de 15 años, ha tenido una gran acogida entre empresas, gremios, entidades educativas y ONG´s a nivel mundial. Con más 12.000 empresas y organizaciones adheridas en 168 países, esta se ha posicionada como la mayor iniciativa voluntaria de desarrollo sostenible y respon-sabilidad social empresarial del mundo.
El Pacto Global se inserta en la lista de iniciativas orientadas a prestar atención a la dimensión social de la globalización. Su creación nace como un llamado voluntario a las empresas en todo el mundo a com-prometerse a alinear sus operaciones y estrategias a 10 principios universalmen-te aceptados en cuatro áreas temáticas: derechos humanos, estándares laborales, medio ambiente y anticorrupción. Así como desde el 2015, a tomar acciones que apor-
ten a alcanzar los Objetivos de Desarro-llo Sostenible (ODS). Por lo tanto, las empresas adheridas a la iniciativa deben trabajar de forma conjunta ambos marcos, siendo estos transversales en cuanto a las temáticas y el fin que persiguen.
El Pacto Global persigue dos objetivos principales: incorporar los 10 Principios en las actividades empresariales de todo el mundo y canalizar acciones en apoyo a la Agenda 2030: 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
2
| INFORME DE GESTIÓN 4
DIRECTORIO 2016 – 2018Pacto Global Ecuador funciona a través de un directorio, el cual se elige cada dos años. El mismo estuvo compuesto durante este período por ocho miembros, conformado de la siguiente manera: • Presidencia• Vicepresidencia• 2 representantes Miembros
Empresariales• 3 representantes de Miembros No –
Empresariales• Presidente de períodos anteriores –
Past President
Desde abril del 2016 hasta la presente fecha, dicho Directorio ha estado en funciones mediante la representación de las siguientes empresas y organizaciones provenientes de diversos sectores del país:
3Presidencia
Vicepresidencia
Dr. Ricardo DueñasCEO
Mba. Julio MackliffGerente General
Ing. Mauricio MorilloGerente General
Mgs. Tania TamarizSubgerente de GobiernoCorporativo (delegada)
DIRECTORIO 2016 - 2018 | 5
Miembros No Empresariales
Econ. Richard MartinezPresidente
Mgs. Verónica EscobarDirectora Ejecutiva
Sr. Galo VásconezPresidente
Dr. Pablo ZambranoVicepresidente (delegado)
Miembros Empresariales
Anterior Presidencia
Ing. Christian BakkerVicepresidente de Sostenibilidad
Sr. José Manuel CasasPresidente Ejecutivo
Ing. Julio Moreno EspinosaPresidente Ejecutivo
Ing. Wilmer PérezDirector ResponsabilidadCorporativa (delegado)
Sra. Yiria JaramilloJefe de Sostenibilidad y Gestión Ambiental (delegada)
| INFORME DE GESTIÓN 6
PERSONERÍA JURÍDICAUno de los hitos más importantes de la Red Local en este último período, es la creación de su personería jurídica bajo el nombre “Corporación Pacto Global Ecuador”, activa desde julio del 2017. De esta manera, se ha permitido el funcionamiento de la Red de Pacto Global Ecuador de forma independi-ente como una organización sin fines de lucro legalmente constituida en el país, cuyo ente de control es el Ministerio de Industrias y Producción MIPRO, misma que cuenta con un RUC y cumple con las obligaciones de ley.
En el caso de la región de Latinoamérica, Ecuador es una de las pocas redes de Pacto Global que funciona bajo esta modalidad in-dependiente junto con: Colombia, Uruguay, México, y Guatemala.
A finales del 2017, en Asamblea de Miem-bros Fundadores de la Corporación Pac-to Global Ecuador se definió entrar a un proceso de reforma de estatutos, entre las cuales se planteó la relevancia de crecer el número de miembros del Directorio, pasar
4de 8 a 17 miembros, para ampliar su ca-pacidad de gestión, proceso que culminó con éxito en mayo de 2018 y actualmente está en vigencia.
Ricardo Dueñas, Fellow Associate de las Naciones Unidas - UNITAR
DIRECTORIO 2016 - 2018 | 7
“Since there can be no poverty eradication without generation of wealth, we should further promote the UN Global Compact, highlighting the benefits of corporate responsibility.”
“Un verdadero líder encontrará el propósito de hacer del mundo un lugar mejor, pero el progreso solo puede suceder cuando los líderes tienen la voluntad y el coraje de confrontar los desafíos por delante.”
Fuente: Making Global Goals Local Business brochure, pág. 7
Fuente: Making Global Goals Local Business brochure, pág. 2
António Guterres, UN Secretary - General, Secretary-General Election Vision Statement, 2016.
Lise Kingo, CEO y Directora Ejecutiva United Nations Global Compact,Carta Leadership in Demand, 2017.
| INFORME DE GESTIÓN 8
CRECIMIENTOEMPRESAS Y ORGANIZACIONES ADHERIDAS A PACTO GLOBAL DE NACIONES UNIDAS RED ECUADOR
La Red de Pacto Global de Naciones Unidas en Ecuador nació en el 2011 con el objetivo de crear una red de empresas y organizaciones comprometidas a difundir e implementar los 10 Principios de la iniciativa en sus estrate-gias y operaciones. En estos últimos dos años Pacto Global Ecuador ha presentado un crecimiento sustancial. En abril del 2016, la iniciativa contaba con un total de 41 miem-bro activos. Durante los últimos 2 años de gestión, la Red Local creció en más del 250% y tiene actualmente un total de 153 miem-bros activos entre los que se encuentran empresas privadas y públicas, organizaciones de la sociedad civil, gremios e instituciones académicas de todo tamaño y origen.
Este crecimiento se debe gracias a la puesta en marcha de un plan de acción estratégico con el objetivo de captar más empresas y organizaciones interesadas en liderar el desarrollo sostenible a nivel na-
cional, a pesar de que la economía del país no ha sido la más favorable. Tras la gestión realizada, Pacto Global Ecuador se posi-ciona como la comunidad de sostenibilidad más relevante del país, con un promedio de ingreso de 6 nuevos miembros mensuales en los últimos dos años. 5
Desde abril del 2016 hasta la fecha, la Red Local ha presentado un crecimiento sustancial de miembros, convirtiendo a la iniciativa en:
ABRIL 2016
41
ABRIL 2017
80
JULIO 2018
153
La Red de Sostenibilidad más relevante del país.
Una de las Redes Locales con más crecimiento en el mundo.
273%
GESTIÓN
Aumento en la gestión de crecimiento
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GESTIÓN DE LA RED LOCAL ECUADOR
de todo tamaño (grandes y pymes) y origen (nacional
e internacional)
Nació en el
2011
cuenta con
miembros activos
153
Empresas Privadas
ONG’s y Gremios
Empresas Públicas
Academia
68%
29%
3%
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LISTADO DE MIEMBROS RED PACTO GLOBAL ECUADOR AL 15 DE JULIO 2018
# Nombre
1 ACD Consulting
2 Aceria del Ecuador C.A. ADELCA
3 Activaos
4 Actuaria
5 Aereocar Travel S.A
6 Aereopuero Ecológico de Galápagos ECOGAL
7 Agencia Adventista de Desarrollo y Recursos Asistenciales - ADRA
8 AHK- Cámara de Comercio Alemana
9 AIESEC en Ecuador
10 Aldeas Infantiles SOS Ecuador
11 Automóvil Club del Ecuador ANETA
12 Arca Ecuador S.A.
13 Asociación de Bancos Privados del Ecuador - Asobanca
14 Atis - Comunicaciones y Relaciones Públicas Commerelations
15 Aurelian Ecuador S.A- Lundingold
16 AVALSA S.A
17 Azucarera Valdez
18 Banco Amazonas S.A.
19 Banco de Alimentos
20 Banco de la Produccion S.A Produbanco- Grupo Proamerica
21 Banco Guayaquil S.A
22 Banco Pichincha C.A.
23 Banco Procredit
24 Beyond
25 Bolsa de Valores de Quito S.A
26 Bunky- Inducalsa
27 Cabify
28 Cámara de Comercio de Quito
29 Cámara de Comercio Ecuatoriano Americana - AMCHAM
30 Cámara de Industrias de Guayaquil
31 Cámara de Industrias y Comercio Ecuatoriano Británica
32 Cámara de Industrias y Producción - CIP
33 Cámara de Industrias, Producción y Empleo- CIPEM
34 Centro de Estudios de Situaciones de Soborno y Extorsion - CESSE
35 Centro Ecuatoriano para la Promoción y Acción de la Mujer - CEPAM
36 CERES - Consorcio Ecuatoriano Para La Responsabilidad Social
37 Child Fund
38 CHUBB
39 Clínica Santa María Clisanta S.A
40 Codana
41 Comafors
42 Compañia de Seguros de Vida COLVIDA S.A.
43 Conjunto Clínico Nacional Conclina C.A Hospital Metropolitano
44 Consorcio Nobis
45 Cooperación Financiera Nacional - CFN
46 Cooperativa de Ahorro y Crédito 23 de Julio
47 Cooperativa de Ahorro y Crédito 29 de Octubre
48 Cooperativa de Ahorro y Crédito Atuntaqui Ltda
49 Cooperativa de Ahorro y Crédito Cooprogreso Ltda
50 Cooperativa de la Policía Nacional Ltda
51 Coorporación para los Recursos Naturales - CORENA S.A
52 Corporación de Desarrollo Economico y Competitivo de Bolivar - CODECOB
53 Corporación Farmacéutica Medisumi S.A
54 Corporación Líderes para Gobernar
55 Corporación Nacional de Telecomunicaciones CNT EP
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56 Corporación para el emprendimiento e innovación del Ecuador. AEI
57 Cuestionarix
58 Deloitte & Touche Ecuador Cia. Ltda.
59 Dirección General de Intereses Marítimos- Armada del Ecuador
60 Directv Ecuador
61 Ecoelectric
62 Ecuambiente Consulting Group Cia. Ltda
63 Ecuaquimica
64 Ecuatoriana de Sal y Productos Quimicos C.A Ecuasal
65 Ecuatoriana de Sistemas Mecanizados - Ecuasistem S.A.
66 Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Guayaquil EMAPAG EP.
67 Empresa Pública Ferrocarriles del Ecuador
68 Empresa Pública Metropolitana de Agua Potable y Saneamiento- Agua de Quito
69 Empresa Pública Tame Línea Aerea del Ecuador Tame EP
70 ESPAE Graduate School of Management - ESPOL
71 Eternit Ecuatoriana S.A.
72 Foro Politécnico
73 FUDELA - Fundacion de las Americas
74 Fundación Cecilia Rivadeneira
75 Fundación Conservacion y Desarrollo CyD
76 Fundación Ecuador
77 Fundación El Triángulo
78 Fundación Esquel
79 Fundación Fidal
80 Fundación Latinoamérica Verde
81 Fundación Liceo Internacional
82 Fundación Megafauna Marina del Ecuador
83 Fundación Nobis
84 Funder
85 Green Wise Sostenibilidad y Ambiente (GW)
86 GRIN - Gestion y Reciclaje Integral de Neumaticos
87 Grupo Ekos (Stargroup Cia. Ltda.)
88 Grupo NHB- Brinki Eventos
89 Grupo Synergy E&P Ecuador
90 Grupra S.A
91 Hexagon Consultores
92 Hidroabanico S.A.
93 Hotel Plaza Grande
94 I2E Ingenieros Eléctricos Electrónicos Eindose Cia.
95 ICEA Ecuador
96 Industrias OZZ S.A
97 Inmobiliaria del Sol S.A Mobilsol- Mall del Sol
98 Instituto de Investigación y Asesoría Educativa Benjamín Carrión
99 Johannes Kepler - Fundación Kiddy House
100 Junior Achievement Ecuador
101 La Motora Digital
102 Laboratorios Bagó del Ecuador
103 Le Parc Hotel
104 Maxdrive S.A.
105 Metro Ecuador - Sistemas Guía SA Guiasa
106 Metropolitan Touring C.A
107 Moderna Alimentos S.A
108 Mundo Deportivo Medeport.
109 Mutualista Pichincha
110 Negocios Industriales Real Nirsa, S.A.
111 Nestlé
112 Organización no Gubernamental Internacional- HIAS Ecuador
113 Oriente Seguros S.A.
114 Orion Energy
115 Panatlantic Logistics S.A.
116 Paz Horowitz Abogados
117 Pfizer Cia Ltda Ecuador
| INFORME DE GESTIÓN 12
118 PKF & Co. CIA Ltda
119 Plan International Inc.
120 Policía Nacional del Ecuador
121 Poligráfica
122 Procesadora Nacional de Alimentos C.A. - PRONACA
123 Propandina S.A
124 Quito Honesto
125 Quito Inor Flowers Trade Cia. Ltda.
126 Repsol Ecuador SA
127 República del Cacao
128 Romero y Pazmiño Ingeniería Inmobiliaria
129 Sambito
130 Seguros Confianza
131 Semaica
132 Sempertegui Ontaneda Law Firm
133 Servicios y Concesiones & Representaciones SECORSA CIA. LTDA
134 Shakespeare School
135 Superdepote S.A (Marathon Sports)
136 Techo Ecuador
137 Tecnología de Productos Químicos Tesquimsa
138 Telefónica Movistar Ecuador
139 Tesalia CBC
140 Textiles el Rayo S.A (Medias Roland)
141 Toyota Ecuador
142 Transoceánica
143 UNACEM Ecuador S.A.
144 Unilimpio S.A
145 Universidad de Azuay
146 Universidad de Especialidades Espíritu Santo - UEES
147 Universidad del Pacífico
148 Universidad Internacional del Ecuador - UIDE
149 Universidad Laica Vicente Rocafuerte de Guayaquil
150 Universidad Técnica Particular de Loja - UTPL
151 Visolution Tec.
152 World Vision
153 YPSILOM
DIRECTORIO 2016 - 2018 | 13
Ranking Miembros
Lugar País Fecha
Julio 2018
1 Brasil 772
2 México 689
3 Colombia 582
4 Argentina 440
5 Ecuador 153
6 Peru 122
7 Paraguay 78
8 Chile 67
9 Panamá 60
10 Guatemala 38
11 Costa Rica 33
12 Nicaragua 32
13 Uruguay 30
14 Bolivia 29
15 El Salvador 15
Pacto Global Ecuador ha pasado a con-vertirse en una de las Redes Locales con más crecimiento en el mundo, alcanzado la quinta posición en la región Latinoamérica.
GRÁFICO: RANKING # DE MIEMBROS ADHERIDOS EN LATINOAMÉRICA Y EL CARIBE
| INFORME DE GESTIÓN 14
PROPUESTA DE VALORDurante estos dos años de gestión se ha trabajado con el objetivo de mejorar y ro-bustecer la oferta de valor de la Red Local Ecuatoriana, alineándonos a las estrategias corporativas a nivel mundial de la iniciativa, junto con productos propios y de alto valor
6FORMAR PARTE DE UNA
RED INTERNACIONALPacto Global es la iniciativa de Naciones
Unidas enfocada al sector empresarial más grande del mundo presente en 161 países.
DIFUSIÓN Y POSICIONAMIENTO
Contamos con herramientas de comunicación (redes sociales, página web, boletín de noticias)
y una red de Media Partners, integrada por los medios de comunicación más relevantes, con
el fin de posicionar a nuestros miembros como líderes de los negocios responsables.
ALIANZAS ESTRATÉGICAS
La Red Local cuenta con alianzas estratégicas de cooperación nacional e internacional y expertos
en materia de responsabilidad social y desarrollo sostenible a disponibilidad de sus miembros.
INNOVACIÓN Y ESTRATEGIA - ODS
Impulsamos a nuestros miembros a trabajar y establecer objetivos corporativos alineados a los ODS, los cuales pueden estimular la innovación, desempeño
y éxito de las organizaciones a largo plazo.
NETWORKING LOCAL
La incorporación eficaz de la sostenibilidad en los negocios implica un compromiso de
alto nivel, por eso proporcionamos espacios de networking nacional e internacional con
diversas empresas y organizaciones.
DIRECTORIO 2016 - 2018 | 15
CAPACITACIÓN Y FORMACIÓN CONTINUALa Red Local brinda soporte a sus miembros a través de metodologías y herramientas del Pacto Global de Naciones Unidas, enfocadas en traducir e integrar los ODS a las organizaciones.
EVENTOS NACIONALES E INTERNACIONALESLos miembros de Pacto Global tienen acceso a los más exclusivos eventos de responsabilidad social corporativa y desarrollo sostenible tanto en el Ecuador como en otros países del mundo.
COMPARTIR BUENAS PRÁCTICASContamos con un repositorio digital con las mejores prácticas de desarrollo sostenible con el objetivo de convertir a nuestros miembros en referentes de los negocios responsables.
LIDERAZGOAl ser una iniciativa voluntaria, las empresas adheridas al Pacto Global demuestran su compromiso y liderazgo en temas de sostenibilidad al atender los requerimientos sociales, ambientales y económicos actuales.
USO DE LA MARCALas empresas y organizaciones firmantes tienen acceso al uso de la marca de Pacto Global de Naciones Unidas como un símbolo de apoyo a la iniciativa y lo que esta representa.
para los miembros locales, impulsando así una red con muchos más participantes; en este sentido se han gestionado los siguien-tes programas:
| INFORME DE GESTIÓN 16
RESULTADOS ENCUESTAS SEMESTRALES DE SATISFACCIÓN
La red local ha definido estratégicamente que la forma de medir la propuesta de valor sea a través de encuestas semestrales, mismas que se aplican a todos los miembros e iniciar-on en julio 2016 hasta diciembre 2017.
METODOLOGÍA
120
79
empresas adheridas
encuestas web a miembros del
Pacto Global
miembros activos del
Pacto Global
Universo
Muestra de
El método empleado para cálculo de Satisfacción Neta corresponde a la diferencia de respuestas de satisfacción (5+4) menos insatisfacción e indiferencia (1+2+3)
SATISFACCIÓN EN GENERAL
Donde 1 muy insatisfecho y 5 totalmente satisfecho
Donde 1 muy insatisfecho y 5 totalmente satisfecho
20-60 40-40 60-20 800
Califique el grado de satisfacción como miembro del Pacto Mundial Red Local Ecuador.
Cómo califica la atención recibida como miembro del Pacto de parte de la Red Local.
Satisfacción General
Satisfacción con el servicio de la red local
84
87
67-16
-1375
Satisfacción General
Satisfacción con el servicio de la red local
82
82
63
63
-18
-18
Satisfacción General
Satisfacción con el servicio de la red local
Julio 2016 (N=30)
Febrero 2017 (N=78)
Julio 2017 (N=60)
Diciembre 2017 (N=79)
500
-747
-50
-53
Satisfacción General
Satisfacción con el servicio de la red local
6326
3367
-37
-33
Satisfacción Insatisfacción Sat. Neta
Dat
os e
n po
rcen
taje
s
DIRECTORIO 2016 - 2018 | 17
RECOMENDACIÓN ADHESIÓN
CLARIDADPROPUESTA DE VALOR
(79 respuestas)
(79 respuestas)
(42 respuestas afirmativas y 1 negativa)
(6 respuestas)
Recomendaría a otras empresas - organizaciones adherirse al Pacto Mundial Red Local Ecuador
Considera que está clara la propuesta de valor del Pacto Mundial Red Local Ecuador actualmente
¿Cuáles son los motivos por los que recomienda?
¿Por qué no?
10
10
50
50
20
20
60
60
30
30
70
70
40
40
80
80
90
90
100
100
0
0
Sí
2016
2017 Febrero
2017 Julio
2017 Diciembre
90
91
95
97,5
Sí
2016
2017 Febrero
2017 Julio
2017 Diciembre
43,3
65,4
80
87,3
Propuesta de valor es clara
Lo recomendaría
Datos en porcentajes
Datos en porcentajes
| INFORME DE GESTIÓN 18
COMUNICACIÓN ESTRATÉGICA
7PLAN DE COMUNICACIÓN
MEDIA PARTNERS – ALIANZAS CON MEDIOS DE COMUNICACIÓN
A inicios de 2016, se empezó a ejecutar un plan de comunicación robusto. Este se enfoca en dos ejes centrales:
1) Lograr reconocimiento y posicionamiento de la iniciativa en los públicos objetivos.
2) Activar canales y herramientas de comunicación efectivas para la difusión de proyectos y buenas prácticas empresariales de los miembros.
Esta última acción no solo permite difundir contenidos de interés, actualidad y calidad sobre el desarrollo sostenible a un gran número de lectores; sino que incrementa el alcance de difusión de las prácticas de los miembros, situando a los mismos como lí-deres en implementación de iniciativas que buscan disminuir los impactos negativos de sus negocios en la sociedad y el planeta.
Uno de los hitos en cuanto a la gestión de comunicación en el 2017, fue la con-formación de alianzas para la creación de una red de Media Partners de Pacto Global Ecuador. La red se conforma por varios medios impresos como: EL COMERCIO, EL EXPRESO, DIARIO METRO ECUA-DOR y REVISTA EKOS. Estas alianzas tienen como objetivo potenciar y facilitar la difusión de contenidos de actualidad y calidad sobre responsabilidad social y desarrollo sostenible tanto proveniente de expertos en el tema, así como de los miem-bros. Entendiendo así, que los medios de comunicación juegan un rol fundamental en la socialización de la Agenda 2030.
MEDIA PARTNERS
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GESTIÓN DE RELACIONES PÚBLICAS
ALIANZA COMUNICACIONAL CON REVISTA LÍDERES DE EL COMERCIO
Desde marzo de 2018, Pacto Global Ecua-dor y la revista semanal Líderes de Diario EL COMERCIO, por medio de una alianza comunicacional, comenzaron una serie de publicaciones mensuales sobre los Objeti-vos de Desarrollo Sostenible y la importan-cia que tiene cada uno de estos dentro de la Agenda 2030 para el Ecuador.
Los artículos se publican un lunes al mes y tratan sobre un Objetivo por publicación. El contenido se enfoca en socializar con los lectores la importancia de cada uno de los ODS a nivel global y local, proporcionando cifras e información actual y objetiva sobre la situación de cada uno de los Objetivos.
Cada una de las publicaciones hacen hincapié sobre el rol fundamental que tiene el sec-tor productivo y empresarial para el cum-plimiento de la Agenda 2030 de Desarrollo Sostenible en el país, por lo que las publica-ciones cuentan con una columna reservada para un testimonio empresarial en donde los líderes de las instituciones miembros de Pacto Global Ecuador tienen la oportunidad de difundir sus mejores prácticas y políti-cas alineadas a los Objetivos de Desarrollo Sostenible como casos de éxito.
Esta alianza comunicacional busca posicio-nar tanto a las empresas y organizaciones miembros como a la Red Local como refer-entes y actores activos de la ejecución de la Agenda 2030 en el país.
Hasta la fecha se han realizado las siguien-tes publicaciones:
Testimonio Empresarial de: Julio Mackliff, Gerente General de Banco Guayaquil.
Testimonio Empresarial de: Isabel Noboa, Presidenta Ejecutiva de Consorcio Nobis.
Testimonio Empresarial de: Sebastian Joffre, Gerente General de Laboratorios Bagó del Ecuador.
Testimonio Empresarial de: Marco Antonio Cevallos, Gerente General de EPMAPS Agua de Quito.
Carlos Mantilla, Presidente Ejecutivo de Grupo El Comercio y Mauricio Morillo, Presidente de Pacto Global
y Gerente General de Grupo Ekos
Hernán Cueva, Gerente General de Diario Metro y Mauricio Morillo
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RELACIONAMIENTO CON MEDIOS DE COMUNICACIÓN Y FREE PRESS
El plan de relaciones públicas ejecutado durante el periodo en cuestión (2016-2018), se concentró en desarrollar un relacionamiento asertivo con editores, periodistas y productores de medios de comunicación en base a una agenda de entrevistas. El objetivo de esta actividad fue despertar el interés de los medios de comunicación con espacios alineados a la actividad de la iniciativa y cuentan con la audiencia a la que Pacto Global Ecuador busca posicionarse.
La gestión de relaciones públicas se con-centró en interactuar permanentemente con los medios de comunicación para
establecer una relación más estrecha que en su momento permitiera precisamente la apertura en sus programas, espacios y micrófonos, no solo para la coordinación y ejecución de las respectivas agendas de entrevistas sino también para la recep-ción de los varios comunicados y bole-tines de prensa que como estrategia de divulgación se utilizaron para afincar los mensajes y contenidos trabajados en las entrevistas o viceversa.
Es importante resaltar la importancia de las actividades previamente mencio-nadas como una gestión adecuada de las relaciones públicas para obtener los resultados de free press presentados en el cuadro a continuación, así como otros convenios y alianzas con algunos medios de comunicación..
Medio Cobertura FechaPrograma/
SecciónHora Calificación
Valor Comercial
Free Press*
Teleamazonas Nacional05 y
06 de Abril
Noticiero 24 horas
06h00-07h0020h00-21h00
Positiva$ 4.638,33$19.550,00
$13.914,99$ 58.650,00
Radio VisiónQuito y
Guayaquil20 de Abril
Buenos días 07h00- 9h00
Positiva $ 2.657,50 $7.972,50
FM Mundo Quito 27
AbrilNotimundo a la carta
13h00-14h00
Positiva $ 2.148,00 $6.444,00
Metro Provincial08
MayoEmpresarial N/A Positiva $ 1.063,00 $3.189,00
Radio Platinum
Nacional08
JunioNoticiero
Ecuadoradio06h00-
9h00Positiva $ 2.250,00 $6.750,00
Gamavisión Nacional13 de Junio
Noticiero Telediario
07h00 Positiva $ 3.813,33 $ 11.439,99
EcuadorTV Nacional13 de Junio
Noticiero Telediario 07h00 Positiva $ 5.449,98 $ 16.349,94
CÁLCULO DE FREE PRESS
DIRECTORIO 2016 - 2018 | 21
Medio Cobertura FechaPrograma/
SecciónHora Calificación
Valor Comercial
Free Press
Canal Uno Nacional14 de Junio
Noticiero Canal Uno 14h00 Positiva $ 11.470,00 $ 34.410,00
El Telégrafo Nacional14 de Junio
Sección Economía &
NegociosN/A Positiva $ 8.772,00 $ 26.316,00
TOTAL $ 69.628,14 $ 208.884,42
GESTIÓN DE RRPP Y APARICIÓN EN MEDIOS DE COMUNICACIÓN
Radio Visión entrevista con Diego Oquendo
Reportaje Canal Uno Noticiero
Reportaje en Ecuador TV y Gama TV Noticiero Edición Estelar (Participación Movistar)
Entrevista en Radio FM Mundo
Entrevista para artículo en Diario el Telégrafo (Sección Economía)
*Los valores comerciales presentados son los definidos por los medios de comunicación en los espacios y programas en los cuales se emitieron las notas periodísticas. Para realizar el cálculo del free press generado por cada nota, se debe multiplicar los valores comerciales por 3.
| INFORME DE GESTIÓN 22
Artículo sobre Pacto Global en Diario Metro Quito
Artículo sobre Pacto Global en Diario Metro Quito
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REVISTA EKOS: SECCIÓN EN DESARROLLO SOSTENIBLE
Revista Ekos es una publicación con cerca de 25 años de un trabajo profundo sobre negocios y empresas. En esa línea, las acciones de Responsabilidad Social y ahora de Desarrollo Sostenible han sido por más de 12 años un eje estratégico para brindar información de calidad a los tomadores de
Desde mayo 2016 hasta la actualidad, Gru-po Ekos ha destinado a Pacto Global Ecua-dor un espacio mensual permanente en la sección de Desarrollo Sostenible de Revista Ekos como su compromiso institucional en la difusión de información relacionada con la Agenda 2030 de Naciones Unidas en el país. Esto ha permitido posicionar a Pacto
Global Ecuador como un Aliado Estratégico del medio. Este espacio cuenta mensual-mente con artículos de expertos nacionales e internacionales invitados, se han desar-rollado más de 24 publicaciones y está enfocado en generar opinión pública sobre la Agenda 2030: Objetivos de Desarrollo Sostenible - ODS.
ALCANCE DE LA REVISTA
DISTRIBUCIÓN DE LA REVISTA
CONTENIDO PARA LA COMUNIDAD EMPRESARIAL
de 5000 a 7000 ejemplares
+ 10 PUNTOS SOCIALES
PUNTOS DE VENTA
COMUNIDAD DE NEGOCIOS
+ 20.000 suscriptores boletín digital
Principales hoteles, restaurantes, salas de aeropuertos de Quito, Guayaquil y
Cuenca, clubes sociales.
Supermaxi, Fybeca y Librimundi
PERSPECTIVAS
ÍCONO EMPRESARIAL
VISITAMOS A
BUSINESS CULTURE
DESARROLLO SOSTENIBLE
FORBES
FINANTIAL TIMES
RANKINGS
decisión de las empresas más importantes del Ecuador. El compromiso de Ekos para difundir, socializar y promover el desarrollo sostenible es una de sus mayores convic-ciones editoriales.
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COMUNICACIÓN DIGITAL: REDES SOCIALES, CIFRAS, CRECIMIENTO, Y POSICIONAMIENTO
Las redes sociales y la comunicación digital son pilares fundamentales para la difu-sión de buenas prácticas empresariales e información de interés y actualidad sobre el Desarrollo Sostenible. Por esta razón, Pacto Global Ecuador ha puesto un especial énfasis en la gestión de estas herramientas digitales. Actualmente, la cuenta oficial del Pacto Global Ecuador en Facebook tiene más de 15.000 fans y Twitter más de 6.000 seguidores. Esto posiciona a la iniciativa como número 1 y número 3 de Latinoa-mérica respectivamente, en comparación con las cuentas de redes sociales de las 15 redes locales de Pacto Global de la región.
En abril del 2016, la cuenta de Facebook de Pacto Global Ecuador tenía un total 457 fans y Twitter 789 seguidores. A través de las es-trategias digitales implementadas, las cifras actuales representan un crecimiento de la presencia y alcance digital 34 veces mayor en Facebook y 8 veces más en Twitter.
De igual manera, acciones como el re-po-tenciamiento del portal web y el envío de newsletters / boletines mensuales ha permitido a Pacto Global Ecuador dar a co-nocer a un gran número de seguidores los beneficios de pertenecer a este movimiento global de empresas y organizaciones.
REDES SOCIALES NEWSLETTTER MENSUAL
+15K#1 en la región
+6K#3 en la región
Llega a una base de más de
suscriptores de empresas y
organizaciones
1000
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EVENTOS Y CAPACITACIONES
8Como parte de la propuesta de valor de Pacto Global Ecuador, la iniciativa se ha enfocado en implementar capacitaciones y apoyo continuo a los miembros de la red local, y también en la organización de eventos privados y otros abiertos al sector empresarial en general.
DESAYUNOS “PIONEROS LOCALES”
Este evento se realiza de manera mensual en Quito y semestral en Guayaquil, cuenta con la presencia de Presidentes Ejecutivos/CEO´s, Gerentes Generales y Directores Ejecutivos de empresas y organizaciones miembros de Pacto Global Ecuador. El propósito es generar un espacio de net-working de alto nivel, que esté dedicado a compartir buenas prácticas y estrategias alineadas al desarrollo sostenible desde diversas perspectivas y enfoques. Estos
espacios han contado con la presencia de más de 70 altos ejecutivos y represen-tantes de las organizaciones adheridas a la Red local.
Desayuno Pioneros Locales, Quito.
Desayuno Pioneros Locales, Guayaquil
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TALLER DE CAPACITACIÓN PARA ELABORAR LA COMUNICACIÓN DEL PROGRESO COP Y COMUNICACIÓN DE INVOLUCRAMIENTO COE
Pacto Global Ecuador realiza mensualmente en Quito, y semestralmente en Guayaquil talleres de capacitación para la elabora-ción de los Informes de Comunicación de Progreso COP para las empresas y Comu-nicación de Involucramiento COE (por sus siglas en inglés), para las organizaciones no empresariales. La presentación anual obligatoria de estos informes sirve como un
instrumento mediante el cual las organiza-ciones y empresas adheridas comunican a Naciones Unidas y a sus grupos de interés sus avances en la gestión de la sostenibili-dad y los 10 principios. Estos talleres tienen el objetivo de brindar soporte técnico a los miembros, para generar un mayor entendi-miento de todos los aspectos relacionados y proporcionar herramientas básicas para la elaboración de estos Informes paso a paso. Desde su implementación, los talleres han tenido gran acogida, con una participación promedio de 10 a 12 empresas por mes, habiéndose capacitado en total a más de 80 miembros con metodología personalizada.
En noviembre del 2017, Pacto Global Ecua-dor tuvo el honor de organizar la primera edición del Reconocimiento a las Buenas Prácticas de Desarrollo Sostenible ODS. Esta iniciativa regional, organizada por las Redes Locales de Ecuador y Colombia, con-tó con el apoyo institucional de la Cámara de Comercio de Bogotá, así como de Foret-ica de España quien estuvo a cargo de la Secretaría Técnica.
Al cierre de la convocatoria se recibieron más de 150 postulaciones, provenientes de
114 empresas y organizaciones naciona-les. Después del proceso de evaluación, se premió a las 61 mejores prácticas alineadas a los Objetivos de Desarrollo Sostenible ODS, en las categorías: Empresa Privada, Empresa Pública, Academia, Gremios y Or-ganizaciones de la Sociedad Civil en quince de los diecisiete ODS.
Cada una de las postulaciones pasó por la revisión de un Comité de Expertos nacio-nales e internacionales, quienes evaluaron las candidaturas bajo los criterios prees-
Taller COP COE, Quito. Taller COP COE, Guayaquil
RECONOCIMIENTO ODS
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tablecidos con la coordinación y guía de la Secretaria Técnica. Tras el cierre de este proceso, Deloitte Ecuador realizó la respec-tiva auditoría de todo el Reconocimiento. De esta forma, quedó avalada la calidad de la metodología utilizada. La ceremonia de premiación en honor a las organizaciones
ganadoras contó con la participación de al-tos representantes del sistema de Naciones Unidas, representantes de las redes Pacto Global de 15 países, líderes de varios secto-res estratégicos nacionales e internaciona-les, así como de autoridades de gobierno.
61mejores prácticas
alineadas alos Objetivos de Desarrollo
Sostenible
se premióa las
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49organizaciones
reconocidas
+300asistentes
Monitoreo de Medios de Comunicación Reconocimiento ODS
Número de impactos en medios Valor Comercial Free Press
102 $75.211,27 USD $225.633,81 USD
*Los valores comerciales presentados son los definidos por los medios de comunicación en los espacios y programas en los cuales se emitieron las notas periodísticas. Para realizar el cálculo del free press generado por cada nota, se debe multiplicar los valores comerciales por 3.
FREE PRESS RECONOCIMIENTO ODS
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ENCUENTRO REGIONAL DE REDES
Paralelo al evento de premiación en noviembre de 2017, Pacto Global Ecuador fue anfitrión del “Encuentro Regional de Re-des de Pacto Global: Making Global Goals Local Business”, el mismo que contó con más de 300 asistentes. Este se posicionó como el evento de Desarrollo Sostenible más importante del año a nivel nacional.
El Encuentro se enfocó en analizar la con-tribución del sector empresarial a la Agen-da 2030 en América Latina, con el objetivo de compartir con líderes de diversos secto-res la importancia de dar un paso más en la profundización del impacto sobre los Ob-jetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). Así como abordar los desafíos mundiales más importantes de la época actual en materia económica, social, ambiental y de gobierno.
El evento que fue inaugurado por el minis-tro del ambiente, Tarsicio Granizo, estuvo compuesto por 5 paneles que contaron con la participación de 28 líderes del sector
público y privado como: representantes de Pacto Global a nivel mundial; altos funcionarios del sistema ONU, PNUD, CEPAL, UNITAR y ONU Mujeres; CEO´s de la región, expertos sobre Desarrollo Sostenible nacionales e internacionales; representantes de Gobierno de Ecuador, Colombia y Costa Rica, así como voceros del sector académico y de la sociedad civil de la región.
+300asistentes
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EVENTO PARALELO HABITAT III 16 DE OCTUBRE DE 2016, QUITO ECUADOR
DÍA DEL PACTO GLOBAL 27 DE SEPTIEMBRE DE 2016, QUITO ECUADOR
EVENTO DE LANZAMIENTO DE LOS ODS8 DE JUNIO DE 2016, GUAYAQUIL
13 delegaciones internacionales de:
Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Guatemala, México, EEUU, Paraguay, Perú, Suiza, Australia, Costa Rica
+100asistentes
+100asistentes
+150asistentes
+70empresas
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CHARLA: EL PAPEL DE LAS EMPRESAS EN EL DESARROLLO SOSTENIBLE - HERRAMIENTA SGD COMPASS18 DE JULIO 2017, CÁMARA DE COMERCIO QUITO
CHARLA: SGD COMPASS21 DE JUNIO, CONQUITO
+60participantes
50emprendimientos
sostenibles
CHARLAS SDG COMPASS
Desarrollado por el GRI (Global Reporting
Initiative), el Pacto Global y el WBCSD
(World Business Council for Sustainable
Development), el SDG Compass ofrece una
guía para las empresas sobre cómo pueden
alinear sus estrategias, medir y gestionar
su contribución a los ODS. Los cinco pasos
de SDG Compass promueven el reconoci-
miento de la responsabilidad de las empre-sas a cumplir con la legislación pertinente, respetar las normas mínimas internaciona-les y un enfoque prioritario a los impactos negativos sobre los derechos humanos. La Red de Pacto Global Ecuador ha realizado en estos dos años varios talleres sobre la implementación de esta herramienta en diversas organizaciones y espacios públicos con la participación de más 100 personas. Se han dictado dos capacitaciones en Quito:
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VISIBILIDADINTERNACIONAL
9ENCUENTRO DE REDES LOCALES MÉXICO DICIEMBRE 2016
ENCUENTRO DE REDES MUNDIALINDIA ABRIL 2017
ENCUENTRO DE REDES MUNDIAL ARGENTINA ABRIL 2018
En este evento regional, la presidencia de Pacto Global Ecuador, representada por Ricardo Dueñas, CEO de Grupo Ekos, tuvo una intervención en el panel de CEOs de la Región, exponiendo el caso empresarial ecuatoriano.
+250asistentes
+300asistentes
14Redes regionales
80Redes de Pacto Global a nivel mundial participantes
PARTICIPACIÓN EN EVENTOS
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REVISTA EKOS EDICIÓN ESPECIAL DE DESARROLLO SOSTENIBLE MARZO 2018
Edición Especial de Desarrollo Sosteni-ble en Revista Ekos: publicación realizada en marzo 2018 misma que presentó a los protagonistas de la nueva era de los nego-cios responsables, una edición única y refe-rente, local e internacional en el Desarrollo Sostenible del Ecuador. Toda la revista fue impresa en papel Earth Pact 100% amiga-ble con el medio ambiente.
Distribución especial: física y digital a la comunidad nacional e internacional en sos-tenibilidad y de Naciones Unidas, y a las 15 redes de Latinoamérica de Pacto Global.
Tiraje: 5.000 ejemplares
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VISITAS OFICIALES A UN GLO-BAL COMPACT EN NUEVA YORK
Junio 2016: Javier Cortés, Director para las Américas del Global Compact de Na-
ciones Unidas, recibió a Ricardo Dueñas, Pre-
sidente de Global Compact Ecuador y CEO de Grupo Ekos, en la sede en la ciu-
dad de Nueva York.
Febrero 2018: Ricardo Dueñas, CEO de Grupo Ekos y Fellow Asso-ciate de Unitar, junto a Lise Kingo, CEO y Directo-ra Ejecutiva de UN Global Compact, durante su visita a las oficinas de la sede en Nueva York.
ARTÍCULO DE LISE KINGO UN GLOBAL COMPACT EN EKOS ABRIL 2018
ARTÍCULO DE MAURICIO LÓPEZ DIRECTOR EJECUTIVO DE PACTO GLOBAL COLOMBIA EN EKOS
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Pacto Global Ecuador terminó el año 2015 con un presupuesto para la iniciativa de $34.280,00 USD, el mismo que fue crecien-do y robusteciéndose durante la gestión del directorio 2016-2018, de tal manera que para el año 2018 se estima finalizar el año con un
presupuesto de ingresos de $268 000 USD,
alcanzando un superávit. Sin lugar a dudas, la
gestión financiera y la sostenibilidad de la red
en la actualidad nos permiten tener una ma-
yor actividad local y presencia internacional.
10GESTIÓNFINANCIERA
GESTIÓN 2016 - 2018
300.000
250.000
200.000
150.000
100.000
50.000
0
2015 2017 2018
34.280 USD
152.000 USD
268.000 USD
Ingresos USD
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Después de haber cumplido los objetivos de crecimiento y posicionamiento plantea-dos, a principios del presente año se lanzó la iniciativa “LIDERES por los ODS”. Con este proyecto, Pacto Global Ecuador busca articular acciones junto a sus miembros, aportando de formas concretas a alcanzar las metas planteadas en la Agenda 2030.
“LIDERES por los ODS” es una iniciativa que propone a las organizaciones adheridas e interesadas en apadrinar y liderar un Ob-jetivo de Desarrollo Sostenible por el perio-do de un año. El apadrinamiento del ODS incluye varios beneficios, entre los que se cuentan presidir mesas de trabajo por ese ODS, así como dirigir proyectos e iniciativas junto a otros miembros. Además, tanto los líderes como los participantes de las me-sas de trabajo tendrán acceso gratuito a información y capacitaciones de la mano de expertos. Esto es posible gracias a la gran red de alianzas estratégicas de cooperación nacional e internacional con las que cuenta Pacto Global Ecuador.
11LÍDERESPOR LOS ODS
A través de las mesas de trabajo de la iniciativa Líderes por los ODS se han vin-culado actores de cooperación nacional e internacional como aliados estratégicos. De esta manera, la articulación de la Agenda 2030 de Desarrollo Sostenible en el Ecua-dor cuenta con una visión multiactor, en la cual están incluidas organizaciones tales como: UNESCO, GIZ – Cooperación Ale-mana, ONU Mujeres, PNUD, Ministerio de Educación, Ministerio de Trabajo, Cancille-ría, INEC, Senplades, entre otros.
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A continuación, se presenta el listado de los ODS que están siendo liderados por los miembros, las cuales son 15 de los 17 ODS:
OBJETIVO EMPRESA
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PARTICIPANTES ACTIVOS DIRECTORIO 2016 - 2018
Dr. Ricardo Dueñas CEO / Grupo Ekos
Mba. Julio Mackliff Gerente General / Banco Guayaquil
Ing. Mauricio Morillo Gerente General / Grupo Ekos
Mgs. Tania Tamariz Subgerente de Gobierno Corporativo / Banco Guayaquil
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Ing. Julio Moreno Presidente Ejecutivo / Oriente Seguros
Dr. Pablo Zambrano Presidente / Cámara de Industrias y Producción
Mgs. Verónica EscobarDirectora Ejecutiva/ Fudela
Ing. Wilmer PérezDirector de Responsabilidad Corporativo / Pronaca
Sra. Yiria JaramilloJefe de Sostenibilidad y Gestión Ambiental / Telefónica
Sr. Galo Vásconez Presidente / CODECOB
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El Equipo de Pacto Global Ecuador
La incorporación eficaz de la sostenibilidad en los negocios implica un compromiso de alto nivel, para lo cual el Pacto Global de las Naciones Unidas requiere que los más altos cargos en las organizaciones den su aprobación para unirse a la iniciativa.
Los líderes empresariales reconocen que no pueden dar un giro a sus estrategias de negocios por si solos, por lo que trabajan en colaboración con otras organizaciones y sectores para superar los obstáculos y aumentar las posibilidades de éxito. La sostenibilidad empresarial requiere de una perspectiva y compromiso a largo plazo con esfuerzos permanentes, tanto para garantizar el progreso como para seguir el ritmo del mercado global que cambia rápidamente.
A nivel mundial, cada vez más compañías están mostrando interés en la Agenda 2030, misma que presenta beneficios al
canalizar sus iniciativas empresariales a través de los ODS. Ésta es una ambicio-sa hoja de ruta para los próximos años, misma que define el desarrollo sostenible como una responsabilidad colectiva.
Miles de empresas y organizaciones alre-dedor del mundo se encuentran actual-mente transformando sus modelos de negocios para atender los requerimientos sociales y acceder a nuevos mercados con el objetivo de impulsar el crecimiento y éxito corporativo a largo plazo. El Pacto Global está trabajando para ayudar a las compañías a establecer objetivos corpo-rativos inspirados por los ODS, los cuales pueden estimular la innovación, inversión, participación y desempeño de las organi-zaciones.
Andrea Mendoza, Coordinadora General; Ana Calisto, Ejecutiva de Sostenibilidad; Camila Molina, Ejecutiva de Comunicación.
El Pacto Global de Naciones Unidas es una plataforma de liderazgo empresarial para la implementación y divulgación de buenas prácticas y los negocios responsables. Con más de 12.000 empresas y organizaciones adheridas en 161 países, esta se ha posicionado como la mayor iniciativa voluntaria de desarrollo sostenible y
responsabilidad social empresarial del mundo.
@PactoGlobalEcua @PactoGlobalEcua
www.pactoglobal-ecuador.org
Contacto Coordinación General: [email protected]
Av. Naciones Unidas 10-14 y Amazonas, Edificio La Previsora – Torre A, piso 8, ofic. 802 Quito - Ecuador
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