1eraEDICIÓN
ITM news
ITM group
Todo comienza cuando el Ingeniero Isaac Hamui
Abadí, empresario, llega al estado y se convierte en el
Fundador de ITM Group, Egresado de la Universidad
Nacional Autónoma de México (UNAM), en el año de
1978 como Ingeniero Civil, ha dedicado los últimos 12
años a la construcción y desarrollo del sector turístico
y de vivienda de esta región, entre otras cosas está el
Puerto Costa Maya en Mahahual, que se ha converti-
do en el segundo muelle de cruceros más importante
del país.
En doce años, el Ing. Hamui construyó un atractivo
turístico regional, destino que recibe en prome-
dio un millón de turistas al año, princi-
palmente extranjeros.
Desde su puesta en marcha y
hasta la fecha, se estima que
ha recibido unos 15 millones
de visitantes. Hoy 12 opera-
dores de cruceros internacio-
nales visitan el puerto, entre
los que están: Carnival Cruise
Lines, Celebrity Cruises, Cunard
Cruise lines Fred Olsen Cruise Li-
nes, Holland America line MSC Cru-
ceros, Norwegian Cruise Line, entre otros.
Adicional al Puerto Costa Maya, ITM Group, adquirió
en el 2004 la operación del ahora International Con-
vention Center Cancún. Lugar donde se efectúan
congresos y eventos de relevancia internacional.
En Junio del 2013, se inauguró el Hotel Aloft, bajo el
cobijo de la firma Starwood Hotels & Resorts, edificio
localizado junto al international convention center de
Cancún. Y que has sido un plus en este tipo de servi-
cios dirigido al mercado de negocios.
En sus inicios como empresario, el Ing. Isaac Hamui
Abadí se dedicaba a la construcción de viviendas, su
empresa se encargó de construir y desarrollar: Villas
Cancún, Villas Quintana Roo y Villas Morelos logran-
do excelentes resultados. Siguiendo su pasión por la
construcción y el desarrollo el Ing. Isaac concreta re-
cientemente la creación de los nuevos desarrollos en
Puerto Morelos que son Villas La Playa, Palma Real y
Regatta, entre Otros.
En el sur del estado y con el fin de aprovechar el flu-
jo de turistas a Costa Maya Mahahual, a mediados
del año 2014 ITM Group, inicio la construcción de un
parque turístico de Aventura, MA-YA con una
extensión de 160 hectáreas, proyecto
que se concretará en Octubre del
2015.
Con Gran visión y heren-
cia de Liderazgo y saga-
cidad de empresario nato,
Mauricio Hamui se integra
al grupo y con el tiempo y
la experiencia adquirida lle-
ga a ocupar la Vicepresidencia
de ITM Group, tomando el mando
para hacer de este grupo un gran cor-
porativo que ofrece en todas sus líneas de negocio
grandes oportunidades de desarrollo y crecimiento
profesional.
Nuestro rol es dar bienestar, entretenimiento, y desa-
rrollo al sector turístico y a los habitantes de la región.
Ayúdanos a potencializar estos esfuerzos y a ser uno
de los mejores grupos, donde la calidad humana sea
el distintivo.
Sé parte de esta nueva Aventura.
El
Inicio
Estimados (as) buenas tardes:
Por medio de esta carta tenemos el agrado de pre-
sentar el primer número de esta Revista digital de
ITM group.
Esta revista es el resultado de un proyecto editorial
y del anhelo de muchos de los colaboradores que
desean estar más comunicados con nuestro entorno
laboral, llega para constituirse en un proyecto de co-
municación más fuerte de nuestra organización.
Su aparición marca el comienzo de un nuevo espa-
cio para difundir la comunicación entre cada una de
nuestras áreas que conforman nuestras empresas
hermanas, como lo son: ITM Desarrolladores, Res-
taurante Leaf, Grupo Costa Maya, Hotel Aloft, Cancun
Internacional convention center, Mayá entre muchas
otras que seguro surgirán como nuevas unidades de
negocio.
Deseamos aprovechar este lanzamiento para invi-
tar a todos nuestros integrantes de cada unidad, a
compartir esta sección y poder hacernos saber sus
comentarios en esta nueva faceta de comunicación.
Deseándoles mucho éxito en este mes de Febrero,
les mando un fuerte abrazo.
Lic. Michael Dominguez
Gte comunicación organizacional
Estimados (as) buenas tardes:
En representación de nuestra empresa ITM GROUP,
me es muy grato poder dirigirme a ustedes, para
darles la más cordial bienvenida a nuestro equipo de
trabajo.
De este modo, es mi deber hacer de su conocimiento
que cada uno de los trabajadores, desempeña un rol
importante dentro de nuestra empresa, por lo que nos
será de gran ayuda poder contar con su aportación y
conocimientos, tanto a nivel profesional como en lo
personal; nos sentimos realmente muy contentos de
poder tener un colaborador tan capacitado y versátil
como lo eres tu.
Asimismo, les pido a cada uno de nuestros compa-
ñeros que brinden una cálida bienvenida a nuestros
nuevos integrantes, deseándoles mucho éxito.
Atentamente
Mauricio Hamui Hilwani
Eventos y sociales.
Cumpleaños del mes.
Posada ITM group.
Artículo de nutición.
Receta de cocina.
Fundaciones.
Artículo Recursos Humanos.
Calendarios del mes.
Descuentos y promociones.
Vacantes.
Redes Sociales.
INDICE
La familia, ITM GROUP, les agradece por participar en cada uno de los eventos de integración y hacer estos
momentos de convivencia, recuerdos inolvidables, ya que nuestros compañeros de trabajo son una parte
importante de nuestra vida diaria.
Este año, es uno de los más
importantes para nuestras
fundaciones, la Directora de
Desarrollo Organizacional,
Mariana Díaz, tiene tres grandes
proyectos: Centros Productivos, Brigadas
Sociales y Autosustentabilidad de
Comunidades, esto con motivo de
darle a los habitantes de Mahahual,
Puerto Morelos y Cancún espacios para
desarrollo sano y superación personal.
Eventos y Sociales
Durante la visita de los colaboradores a
Mahahual, se llevó a cabo un atractivo torneo
de voleibol, donde los departamentos de trabajo
formaron equipos para la disputa.
HOTEL ALOFT, se distingue no sólo por su aparien-
cia moderna y fresca, sino también por sus labores
altruistas; en esta ocasión de la mano de la Funda-
ción Alcanza un Sueño, tuvimos la oportunidad de
conocer a Gabriel, quien deseaba pasar una tarde
con su superhéroe favorito, Iron Man.
Cumpleaños de Enero
Hotel ALOFT
ITM desarrolladores
ITM group y Cancun ICC
El año pasado tuvimos una gran posada, llena de alegrías, sorpresas y emociones, pudimos encontrarnos todos juntos celebrando el cierre de un año exitoso.
Nuestro concurso de baile fue el que se llevó la noche , creo que nadie nos dimos cuenta por la emoción pero estuvimos casi 1 hora y media, apoyando a nuestros equipos y claro ellos agotadísimos, podemos ver en nuestras fotografías como dejaban, el alma en la pista y muchas otras cosas
Posada ITM2015
Entre las parejas que sorprendieron fue la directora comercial de ICC, Andrea Dominguez quien nos demostró una coreografía grandiosa en cada canción, claro sin dejar atrás a nuestra querida Marina que sorprendió con sus movimientos y cautivo a más de uno , podemos decir que no solo bailaron,.brillaron en la pista.Cada una de las parejas que participaron, inyectaron alegría esa noche.
Gracias a todos.
¿Y tu amas a tu cuerpo?¡Aquí te enseñamos a cuidarlo!
Tenemos que decir no, a:
Las golosinas o chucherías que con-sumen casi a diario los niños, y los no tan niños, son un amasijo de aditivos, saborizantes, colorantes y espesantes que atentan contra la salud y ponen en peligro el correc-to desarrollo físico y emocional.
Algunos de los colorantes identificados en las golo-
sinas que se venden en los mercados convenciona-
les son el E-102 (que dan color amarillo naranja), E-110
(naranja), E-122 (rojo) y E-129 (rojo oscuro), causante
de alergia y procesos asmáticos de origen alergénico.
en algunos niños.
Algunos de los colorantes identificados en las golo-
sinas que se venden en los mercados convenciona-
les son el E-102 (que dan color amarillo naranja), E-110
(naranja), E-122 (rojo) y E-129 (rojo oscuro), causante
de alergia y procesos asmáticos de origen alergénico.
en algunos niños.
La relación directa entre el consumo de carne y la
incidencia de cáncer de colon es ya conocido por
todos. Este es el tipo de cáncer más frecuente en
Occidente.
Dietas ricas en carnes y escasas en productos
vegetales naturales (ensaladas, frutas, cereales,
legumbres) son un factor promotor.
¿Comemos demasiadas proteinas?
Esto se debe no sólo a que los productos animales
contienen más residuos tóxicos algunos de ellos
de efectos cancerígenos, sino porque se pudren en
el intestino favoreciendo el desarrollo de bacterias
perjudiciales, que afectan a la mucosa intestinal.
Ensalada de salmón ahumado
4 Raciones
Tiempo de Preparación: 10 Minutos
Tiempo Total: 10 Minutos
Preparación: Fácil
Ingredientes:
1 lechuga cortada en tiras delgadas
400 gramos de arúgula cortada
150 gramos de salmón ahumado
4 callo de hacha cortadas en rebanadas
100 gramos de crema ácida
70 gramos de hierbas finas picadas (salsa, cebollin,
eneldo)
Sal (cantidad necesaria)
Pimienta negra molida (cantidad necesaria).
Preparación:
Coloque la lechuga y la arúgula en un bowl grande.
Por separado, mezcle la crema ácida con las finas
hierbas picadas, sazone con sal y pimienta y vier-
ta en el preparado que está en el bowl. Mezcle y
coloque la ensalada en 4 platos. Por encima, coloque
las rebanadas de salmón ahumado y los callos de
hacha cortados.
Información Nutricional Por ración:
122 calorías
7 grs de grasa (3 gr. Saturada, 1 monoinsaturada)
19 mg de colesterol
6 grs de hidratos de carbono
10 grs de proteínas
3 grs de fibra
70% Dosis Diaria Recomendada de vitamina A
35% CDDR de vitamina C
424 mg de sodio, 425 mg de potasio
ResilenciaArtículo RH
•Establezca relaciones: establecer buenas relaciones
con familiares, amistades y otras personas importan-
tes en su vida.
•Evite ver las crisis como obstáculos insuperables:
Usted no puede evitar que ocurran eventos que
producen mucha tensión, pero si puede cambiar la
manera como los interpreta y reacciona ante ellos.
•Acepte que el cambio es parte de la vida: Aceptar
las circunstancias que no puede cambiar le puede
ayudar a enfocarse en las circunstancias que si pue-
de alterar.
•Muévase hacia sus metas.
•Lleve a cabo acciones decisivas: En situaciones
adversas, actúe de la mejor manera que pueda.
¿Cómo puedo llegar hacer resiliente?
¿Qué es?La resiliencia es la capacidad de los seres vivos
para sobreponerse a períodos de dolor emocio-
nal y situaciones adversas. Cuando un sujeto o
grupo es capaz de hacerlo, se dice que tiene una
resiliencia adecuada y puede sobreponerse a
contratiempos o incluso resultar fortalecido por
estos.
Ser resiliente no quiere decir que la persona no
experimenta dificultades o angustias. El dolor
emocional y la tristeza son comunes en las per-
sonas que han sufrido grandes adversidades o
traumas en sus vidas. De hecho, el camino hacia
la resiliencia probablemente está lleno de obstá-
culos que afectan nuestro estado emocional.
La resiliencia no es una característica que la
gente tiene o no tiene. Incluye conductas, pensa-
mientos y acciones que pueden ser aprendidas y
desarrolladas por cualquier persona.
•Busque oportunidades para descubrirse a sí mismo.
•Cultive una visión positiva de sí mismo: Desarrollar
la confianza en su capacidad para resolver proble-
mas.
•Mantenga las cosas en perspectiva: Evite agrandar
el evento fuera de su proporción.
•Nunca pierda la esperanza: Trate de visualizar lo que
quiere en vez de preocuparse por lo que teme.
•Cuide de sí mismo: Preste atención a sus necesida-
des y deseos.
CUMPLEAÑOS FEBRERO 2016
-Oscar FloresEjecutivo VentasALOFT
-Pedro G.de la Rosa SeguridadCancun ICC
-Juan CarlosEuanCancun ICC
-Miguel Angel Martínez SeguridadCancun ICC
-Lucas Ruiz SeguridadCancun ICC.
-Perfecto del Socorro Tamay Áreas Públicas.-Roberto HeynerEncargado de cocina
-Roberto Ríos PérezJardineroCancun ICC
-Jonathan Angel Director General CanunICC y Aloft
CUMPLEAÑOS FEBRERO 2016-Chan Ek CarlosAntonioGuía universal
-Becerra Marín María Flor del SocorroA Y B
-Uicab GarcíaGabriel Guía Universal-Xool Tun JuanGuía Universal
-Cab Mukul AngelJesusA Y B-Pat NahunGuía de Tours.
-Delfino FogaliaLeonardoGuía Universal
-Huitzil PachecoPedro PabloGuía Universal.
-Amador LopezYenni LeticiaA Y B.-Perez AntonioMantenimiento.
-Ku FuentesFilibertoAlmacen.-Lagunes SilviaPARQUE.
-Hernandez Celaya OscarPuerto.
-Miravent Juan PabloMantenimiento.-Romero IcelaParque.
-Broca Eli EliudParque.-Velazquez Chavarria IvanParque.
-Duran MedinaErico UlicesA Y B
-Interian FacundoPuerto.-Sansores JuanCarlosA Y B.
-Tec EliseoMantenimiento.-Dzul Díaz VíctorEmmanuelA Y B
-Chan CordovaDaniela GuadalupeParque.
-Poot Cespedes Jesus FernandoParque.
-Chi Pat JorgeEnrique A Y B.-Rubio Gonzalez MagdalenaParque.
-Antonio JiménezElvick, Parque.-HernandezIsmaelPuerto.
Descuentos y promociones
ITM Group pensando en la comodidad de
nuestros colaboradores, y en ofrecerles
constantemente beneficios cotidianos. Da a
conocer nuestralínea de descuentos BWIGO
donde encontraras artículos en descuentos,
y ayuda psicológica, mecánica, nutricional
y un sinfín de empresas afiliadas a esta red.
Donde seguro encontraras ayuda para lo que
estás buscando.
Si tienes alguna duda llama: 01 800 600 1100.Ellos seguro podrán orientarte a encontrar lo que buscas.
Más promociones en :www.bwingo.com
2x1 en pizzas medianas y grandes.Terminos: Aplica de lunes a jueves.
No aplica con otras promociones ni descuentos. Presentando cupón con respaldo BWIGO.
4x3 en lentes de contacto (claros de hidrogel de silicona ó lentes de contacto cosméticos graduados) ó 20% en lentes de contacto cosméticos neutros.
Terminos: Aplica en todas las sucursales corporativas. Excepto Sears y Concesiones. Válido al presentar cupón y/o membresía con respaldo BWIGO.
15% de descuento en sistema Godizio (30cortes + Barra de ensaladas).
Terminos: *No valida mes de diciembre. No valida en días festivos. No aplica con otras promociones ni descuentos. Válido al pre-sentar cupón con respaldo BWIGO.
15% de descuento en alimentos y bebidas.
Terminos: No aplica en eventos, ni fechas especiales. No aplica con otras promociones ni descuentos. Válido presentando cupón y/o membresía con respaldo Bwigo.
15% de descuento en consumo total.
Terminos: No aplica con otras promociones ni descuentos. Válido presentando cupón y/o membresía con respaldo Bwigo.
15% de descuento en análisis clínicos y radiológicos.
Terminos: *No aplican con otras promocio-nes ni descuentos. Válido al presentar cupón y/o membresía con respaldo BWIGO.