Lacompañiadelfuturoantes
papelesopuestos
empleadores
trabajoconstanteyconfiable
escogenlosempleados
empleados
salariojustoyoportunidades
ahora
compañíasveloces
lideres
buscar-atraer-conservar
personastalentosas/comprometidas
accionistas-gerentes-socios
genracomprimiso
continuidadanimodesaversepropietario
pegamentosocial
eldinero
interesmutuo
paquetederemuneraciones
salariosmenosaltos
compañíasnacientes
opcionesenaciones
lamision
diferenciacion
crearsignificadohacerladiferencia
metasespirtuales
significadoalavida
formarpardedealgoenloquepuedencreer
valoresdelosquetrabajanenlacompñia
significadoalatrabajo
imánymotivador
elaprendizaje
crecimiento
ideaspoderosas
compañíasdebenofrecer
desafíosintelectuales
conocimientosconstante
capacodades
reconocerpatrones
compartirideas
mantenerrelaciones
aprenderhaciendo
ladiversion
trabajoenequipo
jugarparaaprenderyaprenderjugando
energia
trabajarconanheloahincoyenequipo
mejoramientodelaproductividad
sacarelmayorprobecho
enfocandoespíritudediversion
elorgullo
apropiacion
serpartedeunaorganizacion
prestigiosayconreputacion
elequilibrio
estabilidad
sentirsebien equilibrio
personal
masque
permisosdematernidadypaternida
guerderias
retirosyperiodossabaticos
horarioflexibleytrabajoadistanci
loqueimportaalaspersonas
profesional
poderelegir
quehacer comohacerlo cuandohacerlo dondehacerlo
lascompañiasdeben
procesodereclutamiento
rigurosocuidadoso
selectivo
retornosobrelainversiónderecursohumano
__demandan__
dominiondehabilidades
atraeymantieneltalento
dastatus
alimentaelorgullo
nivelprofundodesatizfaccionpersonal
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