Plan de Capacitaciones en
Seguridad y Salud en el Trabajo
César Monge VilcaMédico Ocupacional
C.M.P 055074 – RNA 04634
“Ergonomía en el Trabajo
Operativo”
PREVENCIÓN DE RIESGOS
DISERGONÓMICOS
INTRODUCCIÓN• El Programa de Capacitaciones en el marco de
Seguridad y Salud en el Trabajo, está destinada abrindarse a todos los servidores/as, a fin de a prevenirlos riesgos existentes en el trabajo, cumpliendo lanormativa vigente.
PREVENCIÓN DE RIESGOS
DISERGONÓMICOS
PREVENCIÓN DE RIESGOS
DISERGONÓMICOS
ERGONOMIA
• Estudia el comportamiento y las actividades en el puesto de trabajo, con lafinalidad de adecuar los productos y las condiciones de trabajo a lascaracterísticas fisiológicas y psicológicas del ser humano, permitiendofavorecer el bienestar, protección de la salud, optimizar la eficacia,seguridad y confort.
LA ERGONOMIA
ESTUDIA LA ADAPTACIÓN
DEL PUESTO DE TRABAJO
AL HOMBRE
PREVENCIÓN DE RIESGOS
DISERGONÓMICOS
PREVENCIÓN DE RIESGOS
DISERGONÓMICOS
PREVENCIÓN DE RIESGOS
DISERGONÓMICOS
RIESGODISERGONÓMICOS
Son aquellos factores inadecuados que pueden conllevar agenerar trastorno musculo esquelético, debido al adoptarmalas posturas, movimientos repetitivos, sobrecarga físicadurante las actividades de trabajo cotidiano.
NORMATIVA R.M. 375-2008-TR
La norma Básica de Ergonomía y Procedimiento de la Evaluación de Riesgo Disergonómico tiene por objetivo:
Adaptación de las condiciones de trabajo a las características físicas y mentales de los trabajadores con el fin de proporcionarle bienestar,
minimizar el estrés y la fatiga, mayor seguridad y eficiencia en su desempeño.
Para prevenir lesiones, se debe identificar los factores de riesgo. Una vez identificados, investigue la manera de eliminarlos
La ergonomía se enfoca en:
1. Cómo el trabajador hace su trabajo.
2. Los movimientos y posiciones corporales que seadoptan mientras se trabaja.
3. Las herramientas y equipo que el trabajador utiliza.
4. Ambiente.
5. Cuáles son los efectos que todo esto tiene en la salud y bienestar.
Factores de riesgos ocupacional
• Riesgo disergonómico: Posturas (estáticas, forzadas), levantamiento inadecuado de una carga pesada.
• Riesgo físico: Ruido, Iluminación / calor, ventilación inadecuada, Caídas, Contusiones.
• Riesgo químico: sustancias químicas o tóxicas,
partículas o polvo, gases.
• Riesgo Biológico: Parásitos, bacterias, virus y
hongos.
• Riesgo psicosocial: Estrés.
Factores químicosTratamiento de agua:
• Sulfato de aluminio (90%) + cloro gas (balones)
• cloruro férrico
• Polímero aniónico
• Cal hidratada (estabilizador de pH)
• Policloruro de aluminio
Limpieza de tanques:
• Sulfato de cobre (antisarro)
• Hipoclorito de sodio
Alcantarillado:
• Confinamiento
Riesgos disergonómicos:
Riesgos disergonómico:
Posturas inadecuadas
Posturas inadecuadas
Posturas inadecuadas
Posturas inadecuadas
Posturas inadecuadas
MANIPULACION DE CARGA:
MANIPULACION DE CARGA:
Paso 1 Paso 2 Paso 3
1. Flexionar las caderas y rodillas para coger la carga y mantén erguida la espalda.
2. Levantar la carga manteniendo la espalda erguida.
3. Mantener la carga tan cerca del cuerpo como sea posible
MANIPULACION DE CARGA:
NORMA BÁSICA DE ERGONOMÍA Y DE PROCEDIMIENTO DE EVALUACIÓN DE
RIESGO DISERGONÓMICO RM 375-2008
Posturas forzadas
Trabajar en alguna de estas posturas:
• Codos sobre hombros
• Manos sobre la cabeza
• Espalda inclinada adelante en mas de 30º
• Cuello inclinado en mas de 30º
• En cuclillas
• De rodillas
Complicaciones
• MUSCULARES:
• LUMBALGIAS, DORSALGIAS, DESGARROS
• TENDONES Y LIGAMENTOS:
• TENDINITIS
• TENSOSINOVITIS
• NERVIOS :
• SINDROME TUNEL DEL CARPO
• VASOS SANGUINEOS:
• SINDROME DE VIBRACION DE LA MANO
• ESTRUCTURA ÓSEAS:
• OSTEOARTRITIS Y DISCOPATIAS (HERNIAS)
Riesgo Disergonómico
Controles en la Ergonomía
Tipos de controles ergonómicos
Mejoran las condiciones del trabajo, para prevenir y controlar los factores de riesgo ergonómicos:
1. Controles de ingeniería.
2. Controles administrativos.
3. Controles de prácticas de trabajo.
1. Controles de ingeniería
• Los controles de ingeniería incluyen la modificación, el rediseño o su reemplazo:
Manejo y diseño de materiales/objetos/contenedores.
Selección de herramientas, equipo (herramientas y equipo que se ajusten al trabajador).
MAL DISEÑO BUEN DISEÑO
2. Controles administrativos:Metodología:
• Programación del trabajo.
• Turnos y descansos (pausas activas).
• Programas de mantenimiento y reparación.
3. Controles de práctica de trabajo
• El entrenamiento en técnicas y posturas de trabajo seguras es muy importante.
• El entrenamiento para cargar o levantar es la manera más efectiva de controlar los peligros ergonómicos.
• El uso de controles de ingeniería y la sustitución.
• Introducción gradual al trabajo para empleados nuevos o que están regresando.
• Modificación de procedimientos y práctica.s de trabajo
ERGONOMÍAES ADAPTAREL TRABAJO ALA PERSONA
ERGONOMIA EN LA OFICINA
Ruedas giratorias
Regulación de altura
Reposa Brazos
Respaldar
Acolchonamiento
• Los equipos utilizados deben de tener condición demovilidad y apoyo, para permitir el ajuste hacia eltrabajador.
ERGONOMIA EN LA OFICINAPUESTO DE TRABAJO CON PANTALLA VISUAL DE DATOS:
Ajustar la altura de la silla, hasta que los ojos alcancen el nivel del bordesuperior del monitor, sin que sea necesario bajar o subir demasiado la cabezadurante la lectura. Ubicarse a una distancia óptima del monitor (50 cm).
El teclado debe estar en el mismo plano que el mouse para evitar la flexión oextensión del codo
ERGONOMIA EN LA OFICINA
Paso 1 Paso 2
Manipula el mouse, de tal forma que el punto de giro yapoyo se realice con el codo, permitiendo que se reduzcaal mínimo el movimiento de flexión de la muñeca paraprevenir lesiones de tendones.
ERGONOMIA EN LA OFICINAUso del mouse
ERGONOMIA EN LA OFICINA
Postura incorrecta
Mantenga la espalda completamente apoyada en el respaldar a fin de relajar los músculos de la espalda.
Postura incorrecta Postura incorrecta Postura correcta
ERGONOMIA EN LA OFICINA
• Mantener un poco de espacio entre la región posterior de la rodilla y el borde delasiento de la silla, para reducir la presión aplicada sobre los nervios y vasossanguíneos de las piernas, favoreciendo una buena circulación.
ERGONOMIA EN LA OFICINA
ERGONOMIA EN LA OFICINA
Postura incorrecta Postura incorrecta
La postura inadecuada de cruzar las piernas al momento de sentarse, incrementa el riesgo disergonómico.
Iluminación
Condiciones ambientales• Climatización
• Ruido
Son breves descansos de 5 minutos durante la jornadalaboral, utilizados para la recuperación física a través deejercicios que ayudan a reducir los riesgos disergonómicos ydisminuir la fatiga física – mental.
PAUSAS ACTIVAS
PAUSAS ACTIVAS
10 segundos
2 veces
10 segundos
cada lado
2 veces
10 segundos
2 veces 10 segundos
2 veces
PAUSAS ACTIVAS
5 segundos
2 veces
10 segundos
cada brazo
2 veces
10 segundos
2 veces
10 segundos
2 veces
EJERCICIOS
• Acerque su oreja al hombro
derecho y manténgase en esa
posición por 5 segundos.
• Repita el movimiento hacia el
otro hombro.
• Repítalo tantas veces le sea
necesario
EJERCICIOS
• Gire su cuello hacia la derecha
y manténgalo en esa posición
por 5 segundos.
• Repita el movimiento hacia el
lado izquierdo.
• Repítalo tantas veces le sea
necesario
EJERCICIO• Extienda su cuello, llevando el
mentón hacia el pecho y
manténgalo en esta posición por
5 segundos.
• Luego vuelva a la posición
neutral.
• Repita cuantas veces le sea
necesario.
EJERCICIO• Coloque su antebrazo detrás de
la cabeza con el codo en 90
grados
• Tome con la mano opuesta la
articulación del codo y estire por
5 segundos.
• Repita tantas veces le sea
necesario.
Riesgo biológico:Es la probabilidad de infectarse con un agente biológico, dentro
de las cuales se incluyen bacterias, virus, parásitos, hongos,
otros microorganismos y sus toxinas asociadas.
Están presentes en determinados ambientes laborales, que al
entrar en contacto con el organismo puede desencadenar
enfermedades infectocontagiosas, reacciones alérgicas o
también intoxicaciones.
Tratamiento de agua residual, Tratamiento de agua, Limpieza de tanques, Alcantarillado
Riesgo biológico:
CÉSAR MONGE VILCA
Especialista en Salud Ocupacional, Seguridady Salud en el Trabajo.
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