1
UUnniivveerrssiiddaadd NNaacciioonnaall ddee CCaajjaammaarrccaa
PLAN DE TRABAJO
INSTITUCIONAL 2008
Oficina General de Planificación
Unidad Técnica de Planeamiento
2
AUTORIDADES UNIVERSITARIAS
DR. ANGELMIRO MONTOYA MESTANZ A RECTOR
Ing. Mg. JAIME RAÚL VALERA GUERRA
VICERRECTOR ADMINISTRATIVO Encargado del Vicerrectorado Académico
Lic. Mg. Elfer German Miranda Valdivia
Director de la Escuela de Post Grado
DECANOS
Prof. Dominico Terrones Salazar Ing. Víctor Vásquez Arce Decano Facultad de Educación Decano ( e) Facultad de Ciencias Agrarias
Ing. Mg. Carlos Esparza Díaz
Dra. Sara Elizabeth Palacios Sánchez
Decano (e) Facultad de Ingeniería Decana (e ) Facultad de Ciencias de la Salud
M.V. Pedro Luis Ortiz Oblitas
Dr. José Alindor Pérez Mundaca Decano ( e) Facultad de Ciencias Veterinarias Decano (e) Facultad de Ciencias Sociales
CPC. M. Cs. Jorge Luís Alcalde Infante
Ing. M. Sc. José Antonio Mantilla Guerra
Decano (e) Facultad CC. Econ., Cont. y Adm. Decano (e) Facultad de Zootecnia
Dr. Miguel Andrés Vargas Cruz
Abg. José Leonidas Castillo Román Decano (e) Facultad de Medicina Humana Decano Facultad Derecho y CC. Políticas
DIRECTORES GENERALES
CPC. Víctor Manuel Aparicio Zapata Abog. José del Carmen Grández Odiaga
Oficina General de Control Institucional Oficina General de Asesoría Jurídica
Eco. Victor Manuel Vargas Vargas Ing. Alonso Vela Ahumada Oficina General de Planificación Oficina General de Imagen Institucional,
Cooperación y Relaciones Públicas
Prof. Iván Alejandro León Castro Dra. Margarita del Pilar Cerna Barba Oficina General de Desarrollo Académico Oficina General de Investigación
M. Sc. Julio César Alcalde Giove Obst. María Elena Abregú Oré
Oficina General de Extensión, Proyección y Responsabilidad Social
Oficina General de Bienestar Universitario, Deporte y Cultura
Lic. José Werner Silva Cubas Lic. M. Sc. Juan Sergio Miranda Castro
Unidad Técnica de Sistemas Informáticos Oficina General de Personal
CPC. Edward Fredy Torres Izquierdo Ing. Marco Wilder Hoyos Saucedo Oficina General de Economía Oficina General de Servicios y Gestión
Ambiental Ing. M. Sc. Ángel Francisco Dávila Rojas
Oficina de Secretaría General
3
UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA
Dr. Angelmiro Montoya Mestanza
RECTOR
Ing. Raúl Valera Guerra
VICERRECTOR ADMINISTRATIVO
ENCARGADO DEL VICERRECTORADO ACADEMICO
OFICINA GENERAL DE PLANIFICACIÓN
Econ. Víctor Manuel Vargas Vargas DIRECTOR GENERAL
Oficina Técnica de Presupuesto
CPC. Eduardo Estrada Guevara (Director) Sr. Iván Cabrera Peralta
Oficina Técnica de Planeamiento
Eco. Edwin Fernández Rodríguez (Director) Eco. Leandro Zegarra Díaz
Oficina Técnica de Racionalización y Estadística
Eco. Oscar Carmona Alvarez (Director) Eco. Claudia Marcela Altamirano Honorio-Arroyo
Comisión Permanente de
Supervisión y Liquidación de obras
Ing. Nancy Mujica Aliaga Eco. Gladys Chunque Pajares
Apoyo Sra. Martha Briones Rojas
Lic. Eva Inés Zamora La Torre
4
INDICE
Pág.
Presentación 06 Mapa 07 Resolución 08 Introducción 09
CAPITULO I.-ASPECTOS GENERALES 10 Misión 10 Visión 10 Objetivos Estratégicos 10 Valores Institucionales 11
CAPITULO II.- ACTIVIDADES POR DEPENDENCIA 13 RECTORADO 14 Rectorado 15 Secretaría General 16 Oficina General de Planificación 17 Oficina General de Asesoría Jurídica 20 Oficina General de Control Institucional 23 Unidad Técnica de Sistemas Informáticos 24 O. G. de Imagen Institucional, Cooperación y Relaciones Públicas 27
VICERRECTORADO ACADÉMICO 28 Vicerrectorado Académico 29 Oficina General de Investigación 30 Oficina General de Extensión, Proyección y Responsabilidad Social 32 Oficina General de Desarrollo Académico 35 Oficina General de Bienestar Universitario, Deportes y Cultura 41
VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO 49 Vicerrectorado Administrativo 50 Oficina General de Personal 52 Oficina General de Economía 53 Oficina General de Servicios y Gestión Ambiental 56
FACULTADES 59 Escuela de Postgrado 60 Facultad de Ciencias Agrarias 61 Facultad de Ciencias Económicas, Contables y Administrativas 63 Facultad de Educación 68 Institución Educativa Antonio Guillermo Urrelo 70 Facultad de Ciencias de la Salud 72 Facultad de Ingeniería 74 Facultad de Ciencias Veterinarias 76 Facultad de Ciencias Sociales 78
5
INDICE
Pág.
Escuela Académico Profesional de Turismo y Hotelería 79 Departamento Académico de Ciencias Sociales 80 Facultad de Zootecnia 81 Facultad de Medicina Humana 82
SEDES 84 Sub Sede Chota 85 Sub Sede Jaén 90 Dirección de la Escuela de Enfermería-Sede Jaén 95 Sub Sede Celendín 98 Sede Bambamarca, E. A. P. Ing. en Agronegocios 101
DIRECTORIO DE CENTRO PRODUCTIVOS Y SERVICIOS 102 Directorio de Centro Productivos y Servicios 103 Centro Preuniversitario (CEPUNC) 105 Fundo Tartar Agrícola 106 Centro Experimental Agropecuario “La Victoria” 107 Programa de Investigación en Maíz – PIM 109 Centro de Idiomas y Sistemas de Comunicación 110 Escuela de Perfeccionamiento Docente 112 CIPENC 115 Centro de Investigación Agroforestal – Lucmacucho 116 Laboratorio Centro de Computo (Facultad Ciencias Agrarias) 118 Laboratorio de Silvicultura 119 Servicio Silvo Agropecuario (SESA) 120
CAPITULO III.- ASPECTOS PRESUPUESTALES 121 Ingresos 122 Egresos 125
6
PRESENTACIÓN
La Oficina General de Planificación en cumplimiento de
las disposiciones normativas e institucionales a
elaborado el Plan de Trabajo Institucional 2008, el cual
contiene la propuesta de trabajo de las Dependencias
de la Universidad, en la sede Cajamarca como en las
Provincias.
El contenido de este documento refleja los fines,
objetivos y metas institucionales tanto en lo que
determina la Ley Universitaria, como en el Plan
Estratégico Institucional 2007 – 2011; las facultades,
oficinas generales académicas y administrativas tienen
la misión de ejecutar sus propuestas para con ello
contribuir y servir al progreso de la Universidad y de
nuestra Región.
Finalmente expresamos nuestro agradecimiento a las
autoridades, docentes y personal por su contribución
para que este documento haya sido elaborado y pueda
servir como un instrumento de trabajo.
7
SEDES DESCENTRALIZADAS
SEDE CAJABAMBA
SEDE CHOTA
SEDE JAÉN
SEDE CELENDÍN
SEDE HUALGAYOC
SEDE CENTRAL
9
INTRODUCCIÓN
Las organizaciones requieren de elementos que guíen su accionar cotidiano, para ello es necesario
definir que tareas son necesarias para transformar esas acciones en productos concretos, por ello
nuestro ordenamiento institucional ha establecido se formule el Plan correspondiente para año de
actividad.
Para la elaboración del Plan Operativo Anual 2008, se preparó el instructivo correspondiente el cual
se tramitó a cada una de las dependencias de la Universidad a efectos de que elaborasen el Plan que
contenga las actividades que en el marco de sus atribuciones, competencias y funciones
desempeñan dentro de la Universidad.
El contenido de este documento es el siguiente:
a) Los aspectos generales de la Universidad, referidos en la ley universitaria, así como en la
orientación estratégica: visión, misión, valores y objetivos estratégicos contenidos en la Plan
Estratégico Institucional 2007 – 2011.
b) Actividades a nivel de Dependencia, que comprende al Rectorado, Vice Rectorado Académico,
Vice Rectorado Administrativo, Facultades, Sub sedes y los Centros Productivos.
Debemos indicar que en su elaboración se ha recibido opiniones y sugerencias para hacer más
eficiente el trabajo institucional, por ello esperamos que constituya en una herramienta de trabajo y no
en el mero formalismo de preparar un documento para cumplir con las normas institucionales;
finalmente expresamos nuestro agradecimiento a todas las autoridades y funcionarios docentes y
administrativos por su colaboración.
10
CAPITULO I
ASPECTOS
GENERALES
11
CAPITULO I
ASPECTOS GENERALES
1.1. MISIÓN DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA Institución comprometida en la formación de profesionales competitivos con responsabilidad social
que contribuyan al desarrollo sustentable regional y nacional.
1.2. VISIÓN DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA “Universidad acreditada formadora de profesionales de alta calidad académica, tecnológica y
humanística, contribuyendo al desarrollo del país.”
1.3. OBJETIVOS ESTRATÉGICOS
A. Relacionados con sus Fines Esenciales ü Lograr la acreditación institucional de la UNC.
ü Priorizar investigaciones científicas y tecnológicas de impacto regional y nacional.
ü Fomentar el uso de TIC's en los proyectos de investigación y extensión, multidisciplinarios e
intersectoriales en la región.
ü Priorizar la modernización en las Carreras Profesionales que satisfagan la demanda de
servicios académicos profesionales de la sociedad
B. Relacionados con su Posicionamiento Regional ü Consolidar el posicionamiento institucional en la Región a través del fortalecimiento de
convenios nacionales e internacionales.
ü Consolidar el proceso de descentralización de la Universidad fortaleciendo sus sedes.
ü Incrementar el uso de tecnologías educativas y productivas con la captación y uso de
recursos financieros, públicos y privados. .
C. Relacionados con su Gestión Administrativa ü Mejorar l a Eficiencia y Eficacia en la Gestión Institucional.
ü Mejorar la Gestión Económica y Financiera de los Centros Productivos.
1.4. VALORES INSTITUCIONALES Responsabilidad Social Contribuir al desarrollo humano de la región, cumpliendo eficazmente con la extensión universitaria y
actuando con transparencia frente a la sociedad
Responsabilidad Cumplir eficazmente los objetivos y metas trazadas
12
Puntualidad Entendida como cumplimiento de acciones establecidas, llegar siempre a la hora señalada y exactitud
en todo lo programado a fin de enseñar a los alumnos a desarrollar un buen trabajo
Tolerancia Saber escuchar
Dedicación Para cumplir con todas las tareas programadas
Honestidad Ser honestos en la formación académica, administrativa y económica, demostrando con nuestros
actos tenemos que demostrar lo que decimos que somos.
Ética Implica honestidad, lealtad, que se debe asumi r en el desempeño de las funciones
Conducir y comportarse dignamente, con probidad ante las personas y la sociedad, es respetarse a si
mismo y a los demás
Sinceridad Decir, ser y hacer todo tal como es en nuestros pensamientos y acciones
Transparencia Acciones y actitudes que sea conocidas por todos, por el trabajo institucional.
Comunicación Para integrar la información en la solución de los problemas de la sociedad
Seguridad Brindar al alumnado y docente la seguridad que el egresado esta con toda la capacidad y seguridad
para lo laboral en el exterior
13
CAPITULO II
Actividades
POR
Dependencia
15
RECTORADO
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008 a. Gerenciar el desarrollo sostenible de la universidad acorde con la misión, objetivos
estratégicos y los fines de la institución.
b. Delegar funciones a los Vicerrectores y a Directores Generales, en asuntos de su
competencia.
c. Refrendar las Resoluciones Rectorales de Asamblea Universitaria, Consejo Universitario y
Rectorales propiamente dichas, así como grados, títulos y otras certificaciones que
confiere la Universidad.
d. Supervisar y fiscalizar, en última instancia, la gestión de los órganos desconcentrados y
organismos descentralizados.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008
RECTORADO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad
de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1
Suscribir las resoluciones expedidas por la
Asamblea Universitaria, el Consejo Universitario
y el propio Rectorado, así como los documentos
oficiales de la Universidad y los convenios y
demás actos jurídicos que ésta celebre
Proceso 1 X X X X X X X X X X X X
2 Dirección del Plan Estratégico de la institución
año 2007-2011 Acción 1 X X X X
3
Dirección de actividades Académicas, de
Investigación y de Proyección realizada por la
Universidad.
Proceso
1
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
4 Disposiciones como Titular del Pliego en el
Proceso Presupuestal de la Institución 2008 Acción 12 X X X X X X X X X X X X
5 Dirección de la Gestión Productiva Proceso 1 X X X X X X X X X X X X
6 Gestionar recursos con Instituciones Públicas,
privadas del País y del Extranjero
Acción
4 X X X X
7 Otorgar Grados y Títulos en Ceremonias de
Colación Ceremonia 12 X X X X X X X X X X X
8 Presidir eventos académicos de la Universidad Evento 36 X X X X X X X X X
9 Asistencia a reuniones en la Asamblea Nacional
de Rectores Reunión 30 X X
X X X X X
10 Asistir a Eventos Académicos del País y del
Extranjero Asistencia X X X X X
11 Gestión de la implementación Académica y
Administrativa de la Institución Proceso 1 X X X X X
16
OFICINA GENERAL DE SECRETARÍA GENERAL
1. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008 OFICINA GENERAL DE SECRETARÍA GENERAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
OFICINA DE TRÁMITE DOCUMENTARIO
1 Generación y trámite de la
documentación oficial de la UNC. acción 239 X X X X X X X X X X X X
2 Administración de la documentación
oficial acción 240 X X X X X X X X X X X X
3
Recepción, clasificación, registro,
distribución y seguridad de la
documentación oficial.
acción 360 X X X X X X X X X X X X
4 Archivo de documentos técnicos acción 12 X X X X X X X X X X X X
OFICINA DE GRADOS ACADÉMICOS Y TITULOS PROFESIONALES
1
Proyección de resoluciones para
conferir grados académicos y títulos
profesionales
acción 242 X X X X X X X X X X X X
2
Trámite y registro de los grados
académicos y títulos profesionales
que expide la Universidad Nacional
de Cajamarca.
acción 241 X X X X X X X X X X X X
3
Actualización y mantenimiento del
Registro Nacional de Grados y
Títulos.
proceso 243 X X X X X X X X X X X X
4 Ceremonia de colación ordinarias y
extraordinarias ceremonia 246 X X X X X X X X X X X X
5 Autenticación y certificaciones de
firmas. acción 11 X X X X X X X X X X X
6 Publicación de Boletín de
Egresados de la UNC acción 1 X
OFICINA DE ARCHIVO GENERAL
1
Administración del Archivo General:
Organización, conservación y
custodia de la documentación
oficial de la Universidad Nacional
de Cajamarca.
acción 244 X X X X X X X X X X X X
17
OFICINA GENERAL DE PLANIFICACIÓN
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Asesorar a la Alta Dirección en las materias que están dentro de su competencia.
b. Proponer a la Alta Dirección los Lineamientos de Política Institucional de Planificación, el Plan
de Desarrollo y el Plan de Trabajo Institucional de la Universidad.
c. Coordinar la programación y evaluación de las actividades referentes a los Sistemas de:
Planificación, Presupuesto, Racionalización y Estadística.
d. Coordinar la entrega de información a las solicitudes de Acceso a la Información Pública de
la UNC.
e. Gestión de Proyectos de Inversión Pública de la UNC, en el marco del Sistema Nacional de
Inversión Pública.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
OFICINA GENERAL DE PLANIFICACIÓN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Asesoramiento a la Alta Dirección en
la toma de decisiones
Proceso
Mensual 12 X X X X X X X X X X X X
2
Remisión de información base para la
actualización del Portal Transparencia
de la UNC
Informes 2 X X X X X X
3 Asesoramiento a la Alta Dirección en
la toma de decisiones
Proceso
Mensual 12 X X X X X X X X X X X X
4 Formulación del Plan Estratégico de la
UNC periodo: 2007-2011 Documento 1 X X
UNIDAD TÉCNICA DE PLANEAMIENTO
1
Asesoramiento técnico en
planeamiento de la Institución –
emisión de opiniones técnicas
Proceso 12 X X X X X X X X X X X X
2
Evaluación del Plan Estratégico
vigente, del plan de trabajo y del
Presupuesto Institucional
Documento 1 X X X X X
3 Gestión del Sistema de Inversión
Pública SNIP Acción 12 X X X X X X X X X X X X
4 Evaluación y Formulación de
Proyectos Documento 24 X X X X X X X X X X X X
5 Consolidación del Plan de Trabajo
Institucional 2008 Documento 1 X X
6 Elaboración de la Memoria
Institucional 2007 Documento 1 X X
18
OFICINA GENERAL DE PLANIFICACIÓN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
UNIDAD TÉCNICA DE PRESUPUESTO
1 Consolidación del calendario trimestral
y mensual Documento 16 X X X X X X X X X X X X
2 Solicitudes de ampliación de
calendarios Acción 10 X X X X X X X X X X X X
3 Programación Trimestral de Gasto Proceso 3 X X X X X
4 Modificaciones Presupuestarias Proceso 1 X X X X X X X X X X X X
5 Cierre y Conciliación con la DNPP, del
Presupuesto 2007. Acción 1 X X X
6 Coordinaciones con las diferentes
Oficinas Administrativas Acción 12 X X X X X X X X X X X X
7 Reuniones con las Comisiones de
Presupuesto de las Facultades Acción 4 X X X
8 Programación y Formulación del
Presupuesto Institucional 2009 Proceso 1 X X X X X
9 Elaboración de Informes para Auditoria
del Proceso de Presupuesto Documento 4 X X X X X X X X
UNIDAD TÉCNICA DE RACIONALIZACIÓN Y ESTADISTICA
1
Elaboración del Cuadro Normativo de
Personal de la Universidad Nacional
de Cajamarca año 2008
Documento 1 X X X
2 Actualización de Tasas Universitarias Proceso 1 X X X
3 Elaboración del Boletín Estadístico Documento 1 X X X
4 Actualización de Documentos de
Gestión (CAP, TUPA, MOF, ROF) Proceso 1 X X X X X X
5
Elaboración de Codificador General de
la UNC Documento 1 X X X
Comisión de Inspección y Supervisión de Obras
1 Revisión de Expedientes Técnicos de
Proyectos de Inversión 2008 Proceso 1 X X X X X X X X
2 Coordinación interna de estructura de
Proyectos de Inversión 2008 Proceso 1 X X X X X X X X
3 Coordina participación en entrega de
Terreno y Recepción de Obras Proceso 1 X X X X X X X X
4
Proyectos de Designación de
Inspectores y sus correspondientes
Actas de Acuerdo
Proceso 1 X X X X X X X X
19
OFICINA GENERAL DE PLANIFICACIÓN
DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
Comisión de Inspección y Supervisión de Obras
5 Informe de Valorización de Obras Proceso 1 X X X X X X X X
6 Liquidación de Obras Proceso 1 X X X X X X X X X X
7 Informe mensual de avance de Obras Proceso 1 X X X X X X X X
8
Informe de Proyecto de Ampliación de
plazo, presupuesto adicional y
deductivos de obras
Proceso 1 X X X X
20
OFICINA GENERAL DE ASESORÍA JURÍDICA 1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
1.1 Relacionados con la función de dictamen:
a. Proporcionar en los administrativos, con las opiniones emitidas, explicaciones
comprensivas y racionales de los límites, contenido y alcance de los supuestos de hechos
materia de cuestionamiento en los procedimientos administrativos.
b. Proporcionar en la actividad decisoria administrativa, con las opiniones emitidas, una guía
permanente y segura, desde el proceso de entendimiento, pasado por el de internalización
y argumento hasta el de decisión del caso concreto, de modo que esta sea menos
aleatoria e imprevisible.
1.2 Relacionados con la función informativa y de asesoría: a. Posibilitar la distancia crítica en los órganos de la Universidad y la Comunidad Universitaria
en general, al desmitificar la fijación de lo ya de por sí está establecido, organizando una
estructura de reflexiones, de fundamentos y de valoración de relaciones, a fin de controlar
y elaborar el material jurídico para su aplicación más allá de su valor como dato no
mediato.
b. Lograr en la Comunidad Universitaria la socialización de la práctica jurídica, al elaborar
propuestas de interpretación, comprensión y entendimiento de prohibiciones, permisos,
reglas y procedimientos contenidos en el ordenamiento jurídico en general y en el
normativo universitario en particular, pues la legitimidad de aquella no depende de que las
normas puedan ser representadas como válida desde siempre, sino de un proceso de
decisión y asunción socialmente controlable.
c. Favorecer la seguridad en la toma de decisiones y una correcta gestión de los sistemas
administrativos y académicos, al dar cuenta a los órganos de la Universidad no sólo del
contenido de la norma jurídica, sino también de sus finalidades, sus formas de aplicación y
sus efectos.
1.3 Relacionados con la función cautelar: a. Lograr una completa identificación de los factores de riesgos en la gestión de los sistemas
administrativos y académicos, para evaluar políticas de prevención ante la instauración de
acciones judiciales en contra de la Universidad, y de mecanismos de defensa en caso
estas se produzcan.
b. Concienciar y sensibilizar a los gestores administrativos y académicos de la incidencia y
trascendencia de sus actos en el ámbito jurídico.
c. Favorecer los mecanismos alternativos de resolución de conflictos y de terminación
anticipada de procesos judiciales, cuando estos ofrezcan igual o mayor eficacia en el
resultado.
d. Identificar procesos judiciales capitales para su tratamiento y atención preeminente.
21
e. Lograr un mecanismo de colaboración con las dependencias administrativas y académicas
que facilite la obtención oportuna de los elementos de prueba pertinentes para ejercer la
defensa ante el órgano jurisdiccional de los intereses de la Universidad Nacional de
Cajamarca.
f. Lograr la especialización en el tratamiento de los procesos judiciales en los que nuestra
Universidad es parte.
g. Recuperar la credibilidad en la estrategia y solidez de la defensa judicial de nuestra
Universidad ante los órganos jurisdiccionales.
h. Establecer mecanismos de intercambio de información y experiencia con las Oficinas de
Asesoría Jurídica de otra Universidades y de la Asamblea Nacional de Rectores,
relacionadas con la defensa judicial de los intereses Universitarios.
1.4 Relacionados con la función analítica y de sistematización: a. Identificar cuáles son las áreas y tópicos del derecho que prestándose con mayor
frecuencia en la gestión administrativa y académica, son las menos entendidas.
b. Propiciar la creación y recreación de conceptos y reglas de disposición para el
entendimiento de las normas de las normas jurídicas, sistematizando de este modo la
materia jurídica, ordenándola según sus principios y convirtiéndola en una masa dinámica
y autocrítica.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
OFICINA GENERAL DE ASESORÍA JURÍDICA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1
Elaboración de dictámenes en
procedimientos
administrativos
Dictámenes 200 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
2
Elaboración para Instructivo
para elaboración de
resoluciones
Instructivo 01 X Equipo OGAJ
3 Difusión de instructivo para
elaboración de resoluciones. Instructivo 150 X Equipo OGAJ
4 Charlas informativas sobre
temas jurídicas Charlas 300 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
5 Elaboración de informes
jurídicos Informes 300 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
6 Absolución consultas de la
Comunidad Universitaria
Registro de
Consultas 1000 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
7
Elaboración de otros
documentos (Carta notarial,
contrato)
Documento 100 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
22
OFICINA GENERAL DE ASESORÍA JURÍDICA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
8 Intervenciones orales ante
Órganos de Gobierno
Actas de
sesión 20 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
9 Participación en comisiones
de trabajo
Libros de
trabajo 05 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
10
Recopilación de instrumentos
normativos y de gestión
administrativa y académica.
Registro de
documentos 50 X Equipo OGAJ
11 Reuniones de trabajo Reunión 15 X X X Equipo OGAJ
12
Elaboración de informe sobre
estrategia de obtención de
elementos probatorios
Informe 15 X Equipo OGAJ
13 Implementación de medidas
correctivas Documentos 10 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
14 Racionalización del trabajo de
defensa Diligencia 150 X X Equipo OGAJ
15
Informes orales ante los
órganos jurisdiccionales. Y
fiscales
Informes 100 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
16 Implementación de medidas
legales Documentos 20 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
17
Presentación escritos ante
órganos jurisdiccionales y
fiscales
Escritos 1000 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
18 Asistencia a diligencias
judiciales Notificaciones 100 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
19 Coordinación, supervisión y
administración de despacho Acción X X X X X X X X X X X X Dir. OGAJ
20 Coordinación y ejecución de la
defensa fuera de la Sede Viajes 05 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
21
Reuniones de trabajo de
sistematización de normas
legales
Actas de
trabajo 50 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
22 Aplicación de encuestas sobre
conocimiento normativo Encuesta 100 X X X X X X X X X X X X Equipo OGAJ
23
OFICINA GENERAL DE CONTROL INSTITUCIONAL
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a) Cumplimiento de funciones en los aspectos académicos, administrativos, de investigación y
extensión y proyección en la consecución de los objetivos institucionales de la UNC. b) Emitir opinión sobre la razonabilidad del balance de Ejecución de Presupuesto y el Estado de
usos de Fondos de l a UNC.
c) La razonabilidad de los Estados Financieros y Presupuéstales.
d) Cumplimiento de funciones en el proceso de adquisición de bienes y servicios.
e) Verificar que los centros Productivos cumplan con sus funciones en los aspectos académicos
de los objetivos institucionales.
24
UNIDAD TÉCNICA DE SISTEMAS INFORMÁTICOS 1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
- Implementar nuevas tecnologías de información en apoyo al desarrollo académico y
administrativo
- Repotenciar la seguridad en Tecnologías de Información
- Optimizar el rendimiento del personal de la Unidad Técnica de Sistemas Informáticos
- Apoyar y asesorar a todas las dependencias de la UNC en aspectos relacionados a las
tecnologías de información y comunicación
- Optimizar el mantenimiento y soporte de la Tecnología de Información
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. UNIDAD TÉCNICA DE SISTEMAS INFORMÁTICOS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1
Implementación del
Laboratorio de Cómputo de
Informática
Proyecto 100% X X X X X X X X Director UTSI
2 Capacitación de personal de la
UTSI Curso 20 X X X X X X X X X X X Director UTSI
3 Plan de continuidad del
negocio primera etapa Proyecto 100% X X X X X X
Director UTSI
4
Actualización plan estratégico
de los sistemas de información
de la UNC
Proyecto 100% X X Director UTSI
5
Diseño de la Base de Datos
Institucional Parte I (Desarrollo
Académico, Bienestar
Universitario, Grados y Títulos,
Investigación, Escalafón)
Modelo de
BD 1 X X
Gilmer Cayotopa
Jara, Luis Rojas
Santillán
6 Plan de Migración a la Base de
Datos Institucional Parte I Plan 1 X
Gilmer Cayotopa
Jara, Luis Rojas
Santillán
7 Migración de datos, Base de
Datos Institucional Parte I Migración 1 X X
Luis Rojas Santillán,
Gilmer Cayotopa Jara
8 Mantenimiento del Sistema de
Matrícula (sistema actual)
Mantenimie
nto 1 X X X X X X Gilmer Cayotopa Jara
9
Desarrollo del Sistema de
Matrícula y Control Académico
(nuevo sistema)
Sistema 1 X X X X X X Gilmer Cayotopa Jara
10 Implantación del Sistema de
Grados y Títulos Sistema 1 X X Luis Rojas Santillán
25
UNIDAD TÉCNICA DE SISTEMAS INFORMÁTICOS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
11 Desarrollo del Sistema de
Bienestar (nuevo sistema) Sistema 1 X X
Luis Rojas Santillán,
Gilmer Cayotopa Jara
12 Mantenimiento de la Página
Web Institucional
Página
Web X X X X X X X X X X Luis Rojas Santillán
13
Diseño de la Base de Datos
Institucional Parte I (Desarrollo
Académico, Bienestar
Universitario, Grados y Títulos,
Investigación, Escalafón)
Modelo de
BD 1 X X
Gilmer Cayotopa
Jara, Luis Rojas
Santillán
14 Plan de Migración a la Base de
Datos Institucional Parte I Plan 1 X
Gilmer Cayotopa
Jara, Luis Rojas
Santillán
15 Sistema "SIAB" - Fase III Proyecto 100% X X X X X X X X X X X X
Manuel Pérez Quiroz
/ Patricia Uceda
Martos
16
Implementación y puesta en
marcha de software de
comunicación interna vía IP
Proyecto 100% X X X X X
Manuel Pérez Quiroz
/ Patricia Uceda
Martos
17
Administración de Base de
Datos de la UNC, en todos los
niveles
Actividad 100% X X X X X X X X X X X X Patricia Uceda Martos
18 Soporte del Sistema de
Remuneraciones Actividad 100% X X X X X X X X X X X X Patricia Uceda Martos
19
Soporte del sistema de control
de personal, emisión de
fotochecks y control de
vacaciones
Actividad 100% X X X X X X X X X X X X Manuel Pérez Quiroz
20 Recepción y verificación de
equipos Actividad 100% X X Personal UTSI
21
Mantenimiento correctivo de
equipos de cómputo y
comunicaciones
Proyecto 60% X X X X X X X X X X X X Roberto Ureña
Oblitas
22
Instalación de todo equipo de
computo windows XP
Profesional y Office 2003
Actividad 100% X X X X X X X X X X X X Roberto Ureña
Oblitas
23
Recuperación de Información,
Backups, limpieza de antivirus
y archivos temporales
Actividad 100% X X X X X X X X X X X X Roberto Ureña
Oblitas
24 Configuración de periféricos de
salida y entrada Actividad 100% X X X X X X X X X X X X
Roberto Ureña
Oblitas
25
Mantenimiento y reparación
de impresoras y cambio de
accesorios
X X X X X X Roberto Ureña
Oblitas
26
UNIDAD TÉCNICA DE SISTEMAS INFORMÁTICOS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
26 Inventarios generales y
reportes técnicos Actividad 100% X X X X X X X X X X X X
Roberto Ureña Oblitas
27
Realizar y verificar los tipos de
software instalados para
establecer el licenciamiento de
software
proyecto 3 X X X
Roberto Ureña
Oblitas
28
Mantenimiento del Servidor
Antivirus y configuración de
nuevas PC’s/ Migración a
herramienta corporativa que
adquiera la UNC
PC’s configuradas
200 X X X X X X X X X X X X Paúl Cueva Araujo
29
Actualización y mantenimiento
del Filtro Web / configuración y
mantenimiento de herramienta
que adquiera la UNC
Filtro Web
Actualizado 24 X X X X X X X X X X X X Paúl Cueva Araujo
30 Servicio de Video Conferencia video
conferencia 15 X X X X X X X X X X X X
Paul Cueva Araujo /
Luis Eduardo Rojas
Santillán
31 Mantenimiento del Data Center Data Center 12 X X X X X X X X X X X X Paul Cueva Araujo
32
Migración de algunos
servidores y servicios a la
versión 2003 o a la mas
recomendada
Servidores
migrados 4 X X X X X X Paul Cueva Araujo
33 Propuesta de respaldo de
Información Propuesta 1 X X X Paul Cueva Araujo
34 Configurar un File Server File Server 1 X X X Paul Cueva Araujo
35 Establecer una configuración
estándar de la PC’s
PC’s
configuradas 200 X X X X X X
Paul Cueva Araujo
/Roberto Ureña
36
Evaluar programas de
monitoreo de nuestros
servicios
Monitoreo
de
servidores
8 X X X Paul Cueva Araujo
37
Mantenimiento del Servidor
Antivirus y configuración de
nuevas PC’s/ Migración a
herramienta corporativa que
adquiera la UNC
PC’s
configuradas 200 X X X X X X X X X X X X Paul Cueva Araujo
38 Trámite documentario y archivo Actividad 100% X X X X X X X X X X X X Mercedes Minés Romero
39 Elaboración y digitación de
documentos oficiales y otros. Actividad 100% X X X X X X X X X X X X
Mercedes Minés
Romero
40 Atención al público y servicio
telefónico. Actividad 100% X X X X X X X X X X X X
Mercedes Minés
Romero
41 Otras actividades que designe
el Director. Actividad 100% X X X X X X X X X X X X
Mercedes Minés
Romero
27
OFICINA GENERAL DE IMAGEN INSTITUCIONAL, COOPERACIÓN Y RELACIONES PÚBLICAS
1. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
OFICINA GENERAL DE IMAGEN INSTITUCIONAL, COOPERACIÓN Y RELACIONES PÚBLICAS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
UNIDAD DE RELACIONES PÚBLICAS Y COMUNICACIONES
1 Conducción y coordinación de las
ceremonias oficiales de la UNC. PROCESO 12 X X X X X X X X X X X X
2 Diagramación y edición del Boletín
Informativo Oficial de la UNC. ACCIÓN 3 X X X
3
Coordinación y conducción de las
Conferencias de prensa, que la Alta
Dirección ha llevado a cabo, durante
el ejercicio 2008.
PROCESO 12 X X X X X X X X X X X
4 Preparación y conducción del
programa “Pulso Universitario”. ACCIÓN 4 X X X X
5 Administración del Aula Magna. PROCESO 12 X X X X X X X X X X X X
6 Emisiones de radio y televisión. PROCESO 12 X X X X X X X X X X X X
UNIDAD DECOOPERACIÓN Y RELACIONES INTERNACIONALES
1 Coordinación, supervisión y
elaboración de documentos de
gestión:
PROCESO 12 X X X X X X X X X X X X
2 Elaboración de una base de datos: ACCIÓN 2 X X
3 Difusión de información a través de la
página Web de la UNC. PROCESO 12 X X X X X X X X X X X X
4 Gestión de donaciones y
transferencias, provenientes de la
cooperación nacional y extranjera.
ACCIÓN 3 X X X
5 Difusión de convocatoria de becas
nacionales e internacionales: PROCESO 12 X X X X X X X X X X X X
6
Participación en eventos académicos
y de capacitación en temas
relacionados con la cooperación
técnica internacional.
ACCIÓN 2 X X
7 Formulación de convenios de cooperación
en los cuales la UNC es parte. PROCESO 12 X X X X X X X X X X X X
29
VICERRECTORADO ACADÉMICO
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008 a. Reorientar la formación académico – profesional de nuestros estudiantes acorde con los
requerimientos del desarrollo sostenible de la región y el país.
b. Coordinar, supervisar y asesorar actividades académicas de la Universidad Nacional de
Cajamarca.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
VICERRECTORADO ACADÉMICO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Proceso de mejoramiento académico
institucional Documento 1 X X X X X
2 Procesos de Vigilancia Académica Proceso 1 X X X X X X X X X
3 Cursos Talleres de Capacitación de
Docentes en Pedagogía Universitaria Curso 4 X X X X
4 Sesiones de trabajo y coordinación con
Escuelas Académico Profesionales y
Departamentos Académicos
Sesión 12 X X X X X X X X X X X X
5
Monitoreo del diseño, elaboración,
ejecución y supervisión de los currículos
de estudios
Documento 1 X
6 Monitoreo del Proceso de Investigación de
la UNC Documento 1 X
7 Supervisión del Proceso de Admisión Proceso 1 X X X X X
8
Elaboración del Reglamento para el
nombramiento de profesores
investigadores
Documento 1 X
9 Racionalización de cursos de metodología
de la investigación Cursos 3 X X X
10 Proceso de Acreditación Universitaria Proceso 1 X X X X X X X X X
11 Concurso para Contrato de Docentes Proceso 1 X X X
12 Sesión de Consejo Académico Sesión 20 X X
13 Proyectos de Tutoría Universitaria y
Estímulos a Estudiantes Proceso 1 X X X X X X X X X X X X
30
OFICINA GENERAL DE INVESTIGACIÓN
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Fortalecer el Rol de la UNC en la Investigación Científica, Tecnológica y Humanística
mediante la implementación de los Lineamientos de las Políticas de Investigación y de
acuerdo a las demandas académicas, de proyección y extensión y, de responsabilidad
social con la Región.
b. Evaluar la producción del conocimiento y de la innovación tecnológica a nivel de pre grado,
post grado y de las investigaciones realizadas con FEDU de la UNC.
c. Trascender a nivel nacional e internacional la Producción de conocimientos e innovación
tecnológica de los estamentos docente y estudiantil de la UNC.
d. Proveer una plataforma tecnológica eficiente para la difusión de la producción en
investigación e innovación tecnológica de la UNC.
e. Extender el reconocimiento internacional (Scielo Perú) de la producción científica e
innovación tecnológica de la UNC.
f. Impulsar relaciones de apoyo interinstitucional (nacionales e internacionales) para la
investigación, capacitación, organización de eventos y establecimiento de redes de
investigación.
g. Promover el funcionamiento de Institutos, Centros y Redes de Investigación en las
Facultades de la UNC.
h. Fortalecer el perfeccionamiento de docentes y estudiantes de la UNC en investigación
científica, tecnológica y humanística.
i. Instituir los lineamientos legales que tutelen la actividad investigativa de docentes y
estudiantes en los Proyectos con FEDU, Proyectos con Recursos CANON, Publicaciones,
otros y las actividades de la OGI.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. OFICINA GENERAL DE INVESTIGACIÓN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Organización e implementación
del II Foro de Investigación proyecto 1 X X X
Vic. Académico,
Dir.OGI, Consejo de
Investigación
2
Implementación de los
Lineamientos de Políticas de
Investigación en Facultades de
la UNC
taller de
socialización 5 X X X X X
Decanatos, Dir.
OGI, Consejo de
Investigación
3
Implementación del proyecto de
Diagnóstico de la Investigación
en la UNC
proyecto 1 X X X X X X Dir.OGI, Consejo de
Investigación
OFICINA GENERAL DE INVESTIGACIÓN
31
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
4
Publicación de la Producción de
investigaciones, textos e
innovaciones tecnológicas de
los estamentos docente y
estudiantil de la UNC.
revista
indizada
“caxamarca”
4 X X X X
Dir. OGI, Consejo
de Investigación,
Consejo Editorial
5 Alimentación de la Página Web
de la OGI. servicio 12 X X X X X X X X X X X X
Di. OGI, Profesional
especialista
contratado
6
Tramitación e Indización de
Revista “Caxamarca” en Scielo
Perú.
X X X Dir. OGI, Consejo
Editorial
7
Coordinación para el
establecimiento de Institutos, de
Investigación, Centros de
Investigación y Redes de
investigación en Facultades de
la UNC.
5 X X X X X
Decanatos, Dir.
OGI, Consejo de
Investigación
8
Organización y ejecución de Cursos
de Capacitación, talleres y otros en
investigación científica, tecnológica y
humanística para docentes y
estudiantes
programa 3 X X X Dir. OGI, Consejo
de Investigación
9
Coordinación de suscripción de
Convenios y cartas de compromiso
con instituciones nacionales e
internacionales para el trabajo
corporativo y financiamiento de
investigaciones
convenios 2 X X
Dir. de OGI,
Dirección de
Convenios
10
Ejecución del Diplomado
Internacional de Proyectos de
Investigación Científica,
Tecnológica y Humanística
proyecto 1 X X X X X X X Vic. Académico,
Dirección OGI
11
Elaboración de Reglamentos que
salvaguarden la actividad
investigativa de los Proyectos con
FEDU, Proyectos con Recursos
CANON, Publicaciones y las
actividades de la OGI.
reglamentos 4 Dir. OGI,
Profesional experto
12
Coordinar la creación del Fondo de
estímulos a la Investigación e
innovación tecnológica de docentes
y estudiantes de la UNC.
proyecto 1 Vic. Académico,
Dirección OGI
13
Implementación del Proyecto de
Fortalecimiento de la
Investigación en la UNC
proyecto 1 X X X X X X X X X X X X
Dir. OGI,
Profesional experto
contratado
32
OFICINA GENERAL DE EXTENSIÓN, PROYECCIÓN Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. EXTENSIÓN UNIVERSITARIA La Extensión Universitaria es la actividad dirigida a integrar el desarrollo institucional, social,
científico y humanístico, comprometiendo a la Universidad en el proceso de creación social de la
ciencia y la cultura, y constituyéndose en un mecanismo de transformación y progreso social para
el país, Tiene como objetivos los siguientes:
a) Favorecer y consolidar en la comunidad universitaria y la sociedad, una actitud reflexiva,
crítica, participativa y democrática;
b) Promover la participación de los miembros de la comunidad universitaria y de la sociedad en
el proceso de difusión y transmisión de valores culturales, artísticos y deportivos;
c) Fomentar la vinculación continua y, permanente de la Universidad con sus miembros y con la
sociedad;
d) Participar activamente en el proceso de transformación de la sociedad, y liderarlo
identificando las expectativas y necesidades reales de esta;
e) Responder con las actividades de extensión universitaria a los requerimientos de la sociedad;
PROYECCIÓN SOCIAL La Proyección Social es el proceso planificado, organizado y sistemático de interacción, por el
cual el cuerpo universitario, se vincula con la sociedad, con la finalidad de incidir en esta en
forma favorable conservando su identidad de institución educativa.
La Proyección Social que desarrolla la Universidad tiene como objetivos los siguientes:
a) Desarrollar proyectos multidisciplinarios de servicios a la comunidad, con los que a la vez se
contribuya a la formación integral de los estudiantes y a la solución de problemas concretos
de aquella;
b) Elaborar e implementar, en forma permanente, programas de servicio profesional, servicio
social, servicio voluntario y práctica profesional;
c) Consolidar el Voluntariado Universitario, integrando a todos los miembros de la comunidad
universitaria en la Proyección Social;
d) Vincular a la labor docente y de investigación las actividades que forman parte de los
Programas de Proyección Social;
e) Transmitir a la sociedad los valores institucionales, profesionales y académicos a través del
desempeño de sus docentes, estudiantes y graduados;
f) Propiciar el establecimiento de alianzas estratégicas con otras instituciones del entramado
social vinculadas al área de Proyección Social;
g) Vincular la Proyección Social con las necesidades reales de la sociedad;
33
h) Desarrollar la cultura de Proyección Social Institucional, entendiéndola como una función
humana y humanizadora;
Para la consecución de los objetivos mencionados en el artículo anterior, la Universidad, a través
de la Oficina General de Extensión, Proyección y Responsabilidad Universitaria, se conforman:
a) Grupos de trabajo en proyectos específicos en los que intervienen todas las unidades
académicas;
b) Redes de coordinación entre la Proyección Social y la labor docente y de investigación;
c) Programas que mantienen informada a la comunidad universitaria y sociedad de las
actividades de Proyección Social;
d) Alianzas estratégicas con instituciones científicas, culturales y de servicio;
e) Una conciencia de responsabilidad social, respaldando, reconociendo y respetando la
diversidad cultural.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. OFICINA GENERAL DE EXTENSIÓN, PROYECCIÓN Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1. ÁREA OGEP y RS SEDE CENTRAL
1
Funcionamiento del Centro de
Extensión y Proyección- Jr.
Amalia Puga Nº 524
acción 1 X Personal de la OGEPU
2
Puesta en funcionamiento del
Centro de Exposiciones “Andrés
Cevallos de la Puente”
acción 1 X Personal de la OGEPU
3 Funcionamiento de la OGEP y
RS acción 12 X X X X X X X X X X X X
Director, Sra. Clara Portal,
Ing. Aníbal Quito C.
4 Capacitación del personal de
OGEP y RS acción 8 X X X X X X Personal de la OGEPU
2. ÁREA MÚSICA
1 Noche artística aniversario
U.N.C. (mes julio) evento 1 X Milton Valdez -OGEPU
2 VII Festival Vasija de Plata evento 1 X Milton Valdez -OGEPU
3
Presentación de elencos de la
UNC en Centro Poblados y
principales Distritos de
Cajamarca
evento 9 X X X X X X X X X Milton Valdez -OGEPU
34
OFICINA GENERAL DE EXTENSIÓN, PROYECCIÓN Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
4 Concurso de Música Escolar evento 1 X Milton Valdez -OGEPU
5 Reforzamiento Área de Música acción 1 X X X X Milton Valdez -OGEPU
6 Primer encuentro Internacional
de Tunas Universitarias acción 1 X
Milton Valdez - Carlos Gil -
Luis Baselly Cueva
3. ÁREA DE DANZAS
1 Concurso Nacional de Marinera evento 1 X Prof. de Danzas y
Personal OGE, PyRS
2 III Festival Regional de Danzas
Universitarias evento 1 X Prof. de Danzas y
Personal OGE, PyR
3 II Festival Nacional de Danzas
Interuniversitarias evento 1 X Prof. de Danzas y
Personal OGE, PyRS
4. CENTRO EXPERIMENTAL SAN JOÉ DE CHUCO – JESÚS
1 Implementación de Parcelas
Demostrativas Há. 2.5 X X X
Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
2 Cumplimiento del Calendario
Sanitario calendario 4 X X X
Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
3 Desinfección de galpones Galpón 4 X X X X Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
4 Labores Culturales de Parcelas
Demostrativas labor 12 X X X X X X X X X X X X
Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
5 Mejoramiento Genético en cuyes etapa 4 X X X X Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
6 Proyección hacia la comunidad acción 12 X X X X X X X X X X X X Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
7 Implementación de Galpones de
animales menores acción 6 X X X X X X
Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
8 Resiembra de alfalfa labor 2 X X Juan Marín y Obreros
del CE Chuco
5. ÁREA DE OFICINA DECENTRALIZADA DE EXTENSIÓN, PROYECCIÓN Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
1 Funcionamiento de ODEPyRS acción 12 X X X X X X X X X Director OGEPYRS
2 Ejecución de Escuelas de
Campo acción 12 X X X X X X X X X X X X
Director OGEPYRS -
Clodomiro Llaque Vera
3
Programa de capacitación en
Gestión Municipal en 10 Distritos
de Cajamarca
acción 12 X X X X X X X X X X X X Director OGEPYRS -
Clodomiro Llaque Vera
35
OFICINA GENERAL DE DESARROLLO ACADÉMICO
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. Implementación del Proyecto Ancho de Banda de 512 Kbps a 3 Mbps.
Redifusión de la Intranet académica de la Universidad Nacional de Cajamarca.
Rediseño Sistema de Abastecimiento con mayor flexibilidad de trabajo.
Implementación de consultas Web, inscripción y resultados Examen de Admisión 2008.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
OFICINA GENERAL DE DESARROLLO ACADÉMICO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1. UND. TÉC. MUSEO ARQUEOLÓGICO
1 Registro en ficha de campo de
BCM-Cerámica ficha 1000 X X X X X X X X X Lic. Alicia narro León
2
Monitoreo de salas de exhibición
y conservación preventiva
(limpieza-evaluación)
documento 84 X X X X X X X X X X X X Lic. Alicia narro León
3 Aniversario y Celebración Día del
Museo Aniversario 01 X Lic. Alicia narro León
4 Gestión para la Ejecución del
Proyecto Museo documento 01 X Lic. Alicia narro León
5 Exposición tradicional de bollos
de pan y azúcar exposición 01 X Lic. Alicia narro León
6
Publicación de Folleto,
Abecedario Arqueológico
Museístico con Diseños para
Niños.
documento 01 X Lic. Alicia narro León
7 Mantenimiento del local y
mobiliario Mantto. 01 X Lic. Alicia narro León
8 Visita guiada a Instituciones
Educativas Visita 24 X X X X X X X X X X X X Lic. Alicia narro León
9 Proyecto: Conservación Textiles
Prehispánicos documento 01 X Lic. Alicia narro León
2. UNIDAD TÉCNICA AUDITORIA ACADÉMICA
1 Elaboración del MOF de la
Unidad documento 01 X
Jefe de la Unidad y
Director de la OGDA
2 Reuniones de Trabajo con
Directores de Escuela reunión 01 X Jefe de la Unidad
3
Elaboración de Instrumentos de
Recolección de Información
Académica
Informe 01 X Jefe de la Unidad
36
OFICINA GENERAL DE DESARROLLO ACADÉMICO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
4 Elaborar Informes con respecto a
las acciones de Auditoria informe 07 X X X X X X X Jefe de la Unidad
5 Elaborar recomendaciones en
asuntos de carácter académico documento 07 X X X X X X X Jefe de la Unidad
3. UNIDAD TÉCNICA DE REGISTRO Y MATRÍCULA
1 Elaboración de Actas Finales
(2006-II) actas 400 X Jefe de la Unidad
2 Matrícula Semestre 2007-I matrícula 7551 X Jefe de la Unidad
3 Elaboración fichas ópticas fichas 400 X Jefe de la Unidad
4 Emisión reporte de calificativos a
los estudiantes Record de notas 7551 X Jefe de la Unidad
5 Elaboración Actas finales 2007-I actas 400 X Jefe de la Unidad
6 Matrícula Semestre 2007-II matrícula 7551 X Jefe de la Unidad
7 Elaboración fichas ópticas fichas 400 X Jefe de la Unidad
8 Emisión reporte calificativo a los
alumnos Record de notas 7551 X Jefe de la Unidad
9
Procesamiento de actas:
Subsanaciones, convalidaciones,
validaciones
documento 2000 X X X X X X X X X X X X Jefe de la Unidad
4. UNIDAD TÉCNICA DE GESTIÓN CURRICULAR
1 Curso de actualización sobre
Evaluación Curricular curso 01 X Jefe de la Unidad
2
Seminario (Directores de
Escuelas Académico
Profesionales) sobre la ejecución
curricular
seminario 01 X Jefe de la Unidad
3 Curso de actualización en
doctrina curricular curso 01 X Jefe de la Unidad
4 Curso de actualización en
evaluación de aprendizajes curso 02 X X Jefe de la Unidad
5 Seminario sobre elaboración de
Sílabos seminario 01 X Jefe de la Unidad
5. UNIDAD TÉCNICA DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN
1 Reuniones preliminares por facultades
con carácter de difusión sobre
Evaluación y Acreditación
reunión 01 X Jefe de la Unidad
2 Constitución de la Comisión Central
de Evaluación y Acreditación de la
Universidad Nacional de Cajamarca
comisión 01 X Jefe de la Unidad
37
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
3 Constitución de las Comisiones
de Autoevaluación de Facultad comisión 01 X Jefe de la Unidad
4
Formulación de documentos de
gestión de la Comisión Central de
Evaluación (Reglamento, Plan de
Trabajo, otros)
documento 01 X Jefe de la Unidad
5 Implantación y ejecución del
proyecto de Autoevaluación proyecto 01 X Jefe de la Unidad
6 Procesamiento de la información
obtenida en la Autoevaluación documento 01 X Jefe de la Unidad
7
Coordinaciones con instituciones
públicas y privadas para el
proceso de Acreditación
coordinación 01 X Jefe de la Unidad
8
Aplicación del proceso de
Autoevaluación de por lo menos
cuatro carreras profesionales
documento 01 X Jefe de la Unidad
6. UNIDAD TÉCNICA DE BIBLIOTECA
1
Realizar gestiones
administrativas
intrainstitucionales y
extrainstitucionales, para el buen
funcionamiento de la Unidad
gestión 12 X X X X X X X X X X X X Jefe de la Unidad
2
Coordinar con las autoridades
universitarias para la
construcción del edificio de la
Biblioteca
gestión 03 X X X Jefe de la Unidad
3 Control de patrimonio de la
Unidad Técnica de Biblioteca control 12 X X X X X X X X X X X X Jefe de la Unidad
4
Gestionar la capacitación del
personal de: biblioteca Central,
Bibliotecas Especializadas y
Sedes en la codificación de los
libros y tesis.
taller 02 X X Jefe de la Unidad
5
Gestionar la capacitación del
personal de Bibliotecas en la
implementación en el sistema
Proyectos de Biblioteca Digital,
en coordinación con la Asamblea
Nacional de Rectores.
taller 02 X X Jefe de la Unidad
38
OFICINA GENERAL DE DESARROLLO ACADÉMICO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
6
Coordinar las actividades con las
Bibliotecas especializadas y de
las sedes de la UNC
coordinación 04 X X X X Jefe de la Unidad
7
Gestionar la instalación de la red
interna con las Bibliotecas
especializadas y de las sedes de
la UNC
gestión 02 X X Jefe de la Unidad
8
Supervisar al personal de la
Biblioteca Especializada y Sedes
en el uso del software del sistema
de Biblioteca.
Supervisión 04 X X X X Jefe de la Unidad
9
Gestionar la adquisición de
material bibliográfico de ediciones
nuevas
gestión 02 X X Jefe de la Unidad
10
Gestionar la adquisición del
material y equipo técnico
necesario para llegar a tener una
Biblioteca de referencia que
responda a las normas
internacionales de infraestructura
y equipo, sistema de control y
sistema de comunicación
nacional e internacional.
gestión 12 X X X X X X X X X X X X Jefe de la Unidad
11 Gestionar la adquisición de
equipos e instalación de cabinas
de Internet para el servicio de
biblioteca virtual.
Gestión
03
X
X
Aida Cerna Aldave
12 Elaborar informe del trabajo
realizado
Informe 03 X X X Aida Cerna Aldave
13
Organizar “La feria del Libro
Universitario”.
Feria
01
X
Aída Cerna Aldave
14
Gestionar la designación de un
ingeniero de sistemas para
optimizar los procesos
automatizados del sistema de
biblioteca.
Gestión
01
X
Aida Cerna Aldave
ACTIVIDADES DEL AREA DE PROCESOS TÉCNICOS
1
El registro, la clasificación y
codificación, según las normas de
Ingreso de datos para el registro
autorizado de libros y de las tesis
al sistema de biblioteca.
Registro
2000
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
María Silva Verástegui
39
OFICINA GENERAL DE DESARROLLO ACADÉMICO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
2
Elaboración de fichas
bibliográficas y catálogos
automatizados de los libros y de
las tesis
Fichas
2000
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
María Silva Verástegui
3
Impresión y entrega de los
Carnes de biblioteca en formato
único
Carnet
2000
X
X
Edilberto Briones
Huamán
4
Elaboración y entrega de las
constancias autorizadas de no
adeudar libros a la biblioteca
Constancia
2000
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Edilberto Briones
Huamán
5
El cuidado permanente del
patrimonio bibliográfico
Acción
12
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Todo el personal del
área
6
Elaborar las etiquetas, tarjetas de
préstamo de la bibliografía y
cédulas de vencimiento de los
libros, tesis y otros.
Tarjetas
600
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Carmela Huamán
Rojas
7 Elaborar informes del trabajo que
realiza
Informe 03 X X Todo el personal del
área
ACTIVIDADES DEL ÁREA DE SERVICIOS BIBLIOGRÁFICOS
1
Brindar servicio bibliográfico
automatizado de libros para
lectura en sala y a domicilio,
según el Reglamento de
Préstamos, a los alumnos,
docentes, no docentes y a otros
usuarios de la UNC.
Atención
250
X
día
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Personal del área
2
Elaboración del Boletín
informativo y de alertas
bibliográficas.
Bolet ín
02
X
X
Jefe de la Unidad
3
Restaurar y conservar los libros
que se encuentren deteriorados
mediante el uso de técnicas de
pagado de hojas y empaste
Restauración
12
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Personal del área
4
Actualizar la base de datos del
sistema de Biblioteca con datos
de los libros nuevos y las nuevas
tesis ingresadas
Base de Datos
12
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Personal del área
5
Renovar las etiquetas, tarjetas de
préstamo y cédulas de
vencimiento de préstamo que
estén deterioradas
Etiquetas
12
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Personal del área
40
OFICINA GENERAL DE DESARROLLO ACADÉMICO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
6
El cuidado permanente del
patrimonio bibliográfico y de los
equipos que están bajo su
responsabilidad.
Cuidado
12
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Personal del área
7
Orientar a los usuarios en forma
constante y progresiva en el buen
uso de la búsqueda de la
información automatizada para
solicitar diferentes textos.
Orientación
12
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Personal del área
41
OFICINA GENERAL DE BIENESTAR UNIVERSITARIO, DEPORTES Y CULTURA
1. OBJETIVOS GENERALES.
a. Promover la adquisición de estilos de vida saludables y fomentar la práctica de una cultura
en salud preventivo - promocional en la comunidad universitaria.
b. Promover, organizar y desarrollar actividades artísticas, deportivas y culturales para el
desempeño óptimo docente, el aprendizaje y gestión administrativa.
c. Mejorar en forma continua la calidad y excelencia humana, académica, laboral y
profesional.
d. Propiciar adecuadas relaciones humanas entre alumnos, docentes, graduados y
trabajadores administrativos.
e. Ofrecer el servicio de comedor y residencia universitaria a los alumnos teniendo en cuenta
su situación socioeconómica y académica.
f. Organizar dirigir y fomentar la práctica de deporte intra y extra universitaria.
g. Generar la investigación en las áreas de la oficina para la mejor intervención de las
acciones hacia la comunidad Universitaria.
h. Propiciar los espacios u oportunidades que favorezcan el desarrollo de las manifestaciones
académicas, culturales, artísticas, deportivas y recreativas.
i. Organizar el seguro de salud estudiantil.
j. Fortalecer el programa de salud mental y mantener en la comunidad universitaria altos
niveles de salud.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CONSULTORIO MEDICO Y DE ENFERMERIA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D 1 Morbilidad Atec 10 000 n.s. X X X X X X X X X X X X
2 Emergencias Atenc 20 000 n.s. X X X X X X X X X X X X
3 Cirugía Menor Atenc 5 000 n.s. X X X X X X X X X X X X
4 Topito Atenc. 5 000 n.s. X X X X X X X X X X X X
5 Triaje Atenc 2 000 n.s. X X X X X X X X X X X X
6 Programa De Planificación Familiar Y Paternidad responsable
Atenc. 500 n. s. X X X X X X X X X X X X
7 Programa De Inmunizaciones Atenc. 500 n. s. X X X X X X X X X X X X
8 Examen medico y psicológico a los alumnos de medicina humana
Atenc. 500 n.s. X
42
CONSULTORIO MEDICO Y DE ENFERMERIA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
9
Campaña de sensibilización en pl. fam y pat, resp. Dirigido a los alumnos de la universidad.
Atenc 500 n.s. X X
10 Conferencia sobre derechos humanos; violencia intrafamiliar
Sesiòn educat. 500 n s. X
11 Campaña preventivo promocional sobre h. t. a.
Atenc. 500 n.s. X X X
12 Campaña sobre grupo sanguíneo y donación de sangre
Atenc. 500 n.s. X X X
13 Campaña prevent. promocional sobre despistaje de glucosa
Atenc. 5000 n. s. X X
14 Campaña preventivo promocional sobre despistaje de tbc pulmonar
Atenc. 500 n.s. X X
15 Campaña preventivo promocional sobre ets y sida y hepatitis b
Atenc. 500 n.s. X
16 Visitas domiciliarias y hospitalarias a pacientes cuando lo solicitan
Atenc. ------ X X X X X X X X X X X
17 Campaña preventivo promocional contra el cáncer de mama ; útero; próstata
Atenc. 500 n. s. X X
18 Material de tópico y exámenes médicos Actv.
1 000 n.s. X X X X X X X X X X X X
19 Examen medico y psicológico a los alumnos de medicina humana
Atenc. 500 n.s X
43
AREA DE ASISTENCIA SOCIAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
ASUNTOS ESTUDIANTILES
1 Informes para bolsas de trabajo y/o ayudantías de cátedra
Informe 60 X X X X X X X X X X
2 Informe para subvenciones Informe 15 X X X X X X X X X X
3
Ceremonia para otorgamiento de estímulos a estudiantes de Primero Puestos en rendimiento académico
Ceremonia 01 X
4
Evaluación y selección de estudiantes para otorgamiento de créditos estudiantiles en Ing. Geológica.
Informe 25 X X
5 Establecimiento de Convenios Convenio 01 X X
6 Gestiones Intra y extra Institucional Acción 50 X X X X X X X X X X X X
7 Visitas Hospitalarias y domiciliarias Visita 120 X X X X X X X X X X X X
8 Aprobación del Proyecto del Seguro Estudiantil Proyecto 01 X
9 Captación de empleos para estudiantes en extrema pobreza
Empleo 15 X X
10 Sesiones Educativas Sesión 03 X X X
11 COMEDOR UNIVERSITARIO
12 Evaluación y selección de usuarios para servicio de comedor
Persona 250 X X
13 Evaluación y selección de becas para servicio de comedor
Persona 56 X X
14 Entrevista Persona 250 X X
15 Visita domiciliaria en Cajamarca y lugar de origen
Visita 300 X X
16 Seguimiento a usuarios de comedor universitario Personas 50 X X X X X X
17 Relación mensual de usuarios al servicio de comedor
Relación 10 X X X X X X X X X X
18 Supervisión y control en el servicio de comedor Acción 10 X X X X X X X X X X
19 Formulación de Proyectos de capacitación
Proyecto 02 X X
44
AREA DE ASISTENCIA SOCIAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
20 Actividad Cultural por el Día del Comensal Acción 01 X
21 Actividad recreativa con trabajadores del Comedor Viaje 01 X
22 TUTORIA Y CONSEJERIA
23 Atención de casos Persona 50 X X X X X X X X X X
24 BIENESTAR DE PERSONAL
25 Capacitación
26 Sesiones Educativas referente alcoholismo Sesión 3 X X X
27 Terapias grupales para rehabilitación Terapia 10 X X X X X X X X X X
28 Exposición sobre prestaciones de salud Exposición 01 X
29 Curso de Arreglos navideños Curso 01 X
30 Curso de Cocina y Repostería Navideña Curso 01 X
31 Vacaciones útiles para hijos de trabajadores Curso 01 X
32 Actividades Recreativas
34 Caminata Caminata 06 X X X X X X
35 Visita a Minera Yanacocha Viaje 01 X
36 Actividades Sociales
37 Actividad Cultural por el Día de la Secretaria Persona 150 X
38 Actividad Cultural por el Día de la Madre Persona 350 X
39 Actividad Cultural por el Día del Padre Persona 500 X
40 Actividad Cultural por el del Día del Maestro Universitario
Persona 600 X
41 Actividad Cultural por el Día de la Juventud Persona 1000 X
42 Actividad Cultural por Navidad para la comunidad universitaria
Personas 2500 X
45
CONSULTORIO DENTAL
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
ASUNTOS ESTUDIANTILES
1 Extracciones Atención 500 X X X X X X X V X X X X
2 Curaciones Dentales Atención 1000 X X X X X X X A X X X X
3 Gingivitis Atención 60 X X X X X X X C X X X X
4 Debridaciones de Abscesos Atención 60 X X X X X X X A X X X X
5 Curetaje Atención 30 X X X X X X X C X X X X
6 Pericoronitis Atención 30 X X X X X X X I X X X X
7 Examen Dental Atención 1400 X X X X X X X O X X X X
8 Campañas Educacionales Preventivas Promocionales
Atención 10 X X X X X X X N X X X X
9 Fluorización Atención 500 X X X X X X X E X X X X
10 Destartraje Atención 120 X X X X X X X S X X X X
11 Capacitación Capacitación 3 X X X X X X X X X X X
46
AREA DE PSICOLOGIA
DENOMINACION
PROGRAMA Y/O
PROYECTO
OBJETO
META
ESTRATEGIAS
ACTIVIDADES
RESPONSABLE
DOCUMENTO DE
VERIFICACION
AREA
PSICOLOGICA
Evaluación
Elaboración 20
historias clínicas
-Entrevista.
-Elaboración de anamnesis.
-Evaluaciones
psicométricas/proyectivas
-Difusión sobre el servicio de
psicología
Profesional
Psicólogo
-Historias clínicas.
Orientación y
Consejo
50 personas
atendidas con
apoyo
psicológico
-Consultas Psicológicas
Profesional
Psicólogo
-Ficha de atenciones
Psicológicas
Prevención
Elaboración de
dos programas
preventivos
-cuatro charlas sobre drogadicción
-dos talleres sobre depresión.
- dos charlas sobre violencia familiar
Profesional
Psicólogo
-Certificado como
ponente.
-Registro de
asistencias a la
capacitación/terapia
Tratamiento
10 tratamientos
-Ejecución del tratamiento
-Planificación de las actividades
-Evaluación y seguimiento de las
sesiones
AREA DE
ACTUALIZACION
PROFESIONAL
-Asistir a 4
eventos como
mínimo.
_2 revisiones
bibliografiítas
como mínimo.
-Asistencia a los diferentes eventos
de capacitación.
-Solicitar certificado del evento
asistido.
-Presentación de un resumen y
apreciación del tema o temas que se
tocaron en la capacitación.
-Elección del libro(s) a leer.
-Lectura y análisis del libro(os).
-Elaboración de un resumen y
apreciación del mismo
Profesional
Psicólogo
CERTIFICADO
DEL EVENTO
ASISTIDO.
-RESUMEN DEL
TEMA TRATADO.
-RESUMEN Y
ANÁLISIS DEL
LIBRO A TRAVÉS
DE LA
EXPOSICIÓN Y
APRECIACIÓN
DEL MISMO
AREA DE
PROYECCION
SOCIAL
Elaboración de
un programa de
asistencia
comunitaria
-Planificación de actividades
-Administración de las charlas
requeridas.
-Seguimiento de las actividades.
-30 familias atendidas en orientación
psicológica
Profesional
Psicólogo
Registro de personas
asistentes a las
charlas y personas
atendidas.
AREA DE
INVESTIGACION
-Elaboración
proyecto
-Planteamiento del problema a
estudiar.
-Búsqueda de información para la
recolección de datos.
-Elaboración del informe.
Profesional
Psicólogo
-Informe y
exposición de
trabajo
47
AREA DEPORTES
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Promoción del deporte y cultura. Evento
2 Vacaciones Útiles para hijos de trabajadores
Curso 1 X X
3 Desarrollo del Campeonato de Cachimbo 2005 Evento 2 X X
4 Participación en Ligas Distritales Cajamarca: Voleibol y Básquetbol
Evento 1 X X X X X X
5 Liga Deportiva Universitaria: Básquetbol, Voleibol, Fútbol, Tenis, Ajedrez, Futsal
Evento 1 X X X X X X X X X X X X
6 Organización de los Juegos Deportivos de Confraternidad de Trabajadores Administrativos
Proceso 1 X X X
7 Organización de los Juegos deportivos de Docentes de la UNC
Proceso 1 X X X
8 Organización de las IV Olimpiadas Universitarias
Evento 1 X
9 II Juegos Deportivos Ínter universidades de Cajamarca Voleibol, Fútbol, Básquetbol y Futsal.
Evento 2 X X
10 Realización de actividades Deportivas de Proyección
Evento 2 X X
11 Apertura del Gimnasio de la UNC.
Proceso X
12 Implementación con Materiales y Equipos Deportivos
Acción 12 X X X X X X X X X X X X
13 Mantenimiento y adecuación del material e infraestructura
Acción
14 Entrenamiento selección de básquet, Voleibol, fútbol, atletismo.
Acción 12 X X X X X X X X X X X X
15 Implementación de Biblioteca y Gimnasio Universitario
Proceso
48
AREA COMEDOR UNIVERSITARIO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
TRABAJOS ADMINISTRATIVOS
1 Desgrasamiento de las tuberías de toda el área de la cocina, con ácido muriático.
Unidades 21 X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
2 Fumigación y Desratización de toda el área del comedor. Unidades 04
X
X
X
X
3 Mantenimiento de los extintores de seguridad. Unidad 02
X
X
4 Control estricto de la calidad de los productos comestibles. Meses 10
X X
X
X
X
X
X
X
X
X
5 Convocar a los proveedores para presentar sus proformas. Trimestre 04
X
X
X
X
6 Supervisión y control de las raciones alimenticias
Meses
10
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
7 Mejoramiento de la ración alimenticia en días célebres. Días 04
X
X
X
X
8 Gestión y Coordinación de actividades por el día de la Juventud.
Día 01
X
9 Gestión y coordinación de actividades por el día del Comensal.
Día 01
X
10
Coordinar con la Dirección de la Oficina General de Bienestar para solicitar proformas del arreglo de las máquinas del Comedor Universitario.
Días. 10
X
11 Gestionar la capacitación de los trabajadores del comedor universitario.
Días 10 X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
12
Propiciar reuniones entre Dirección administración, Junta de Comensales, trabajadores para determinar aciertos y errores.
Semanas. 40
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
13
Informes a la Dirección General con respecto a las actividades de la Administración y los Trabajadores del Comedor Universitario.
Mensual 10
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
14 Informes sobre el ingreso y egreso de alimentos, mediante CARDEX.
Mensual
10
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
15
Impulsar Actividades sociales conjuntas entre la Dirección general, la Administración, los trabajadores y los alumnos del comedor
Trimestral 04
X
X
X
X
49
VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO
50
VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. Administrar los recursos de modo gerencial en respuesta a la necesidad operativa y de desarrollo
Académico Institucional en aras del mejoramiento en la formación del futuro profesional requerido por
la sociedad.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Formulación y definición de políticas
inherentes a los sistemas
administrativos
Acción 4 X X X X X X X
2 Evaluación de medidas correctivas a la
Gestión Administrativa Acción 5 X X X X
3 Reuniones de análisis y coordinación a
nivel de Alta Dirección Acción 12 X X X X X X X X X X X X
Sistema de Abastecimiento
1 Gestión del Sistema de Contratación y
Adquisiciones de Bienes y Servicios Proceso 1 X X X
2 Gestión del sistema de inventario de
bienes patrimoniales Proceso 1 X X X
Sistema de Contabilidad
1 Gestión del proceso del Presupuesto
Institucional año 2008 Proceso 1 X X X X X X
2 Supervisión del sistema de SIAF
funcionamiento integrado Proceso 1 X X X X X X
Sistema de Tesorería
1 Gestión del Sistema de Tesorería 2008 Proceso 1 X
Sistema de Personal
1 Gestión del racionamiento y
optimización en el personal Proceso X X X X X X X X X X X X
2 Informatización de procesos de control
y permanencia de personal proceso 1 X X X X X X X X
51
VICERRECTORADO ADMINISTRATIVO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
ACTIVIDADES CONSEJO ADMINISTRATIVO
1 Reuniones con el Consejo
Administrativo Reunión 12 X X X X X X X X X X X X
2 Definiciones de políticas operativas
para los sistemas administrativos de la
institución
Acción 20 X X X
3 Evaluación y acuerdos en las áreas de
competencia del Consejo
Administrativo.
Acuerdo 6 X X X X X X X X X X X X
4 Análisis económico, financiero y legal
de la gestión Propuesta 6 X X X X X X X X X X X X
5 Evaluación y adopción de medidas
correctivas a los sistemas Acción 12 X X X X
52
OFICINA GENERAL DE PERSONAL
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Mejorar el clima Institucional promoviendo actividades oportunas de CONTRATO,
PROGRESIÓN Y ASCENSO en la Carrera Administrativa mejorando la comunicación, de
modo que signifiquen motivos para lograr compromisos, asistencia y puntualidad del Personal
Docente y Administrativo. b. Desarrollar eventos de capacitación técnica para mejorar los procesos técnicos y eventos
motivacionales las actitudes y compromisos del personal administrativo de la Universidad
Nacional de Cajamarca.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. OFICINA GENRAL DE PERSONAL
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1
Plan de
MEJORAMIENTO
Asistencia y
permanencia: Docentes,
Administrativos y
Servicios No Personales
proceso 03 X X X
Director Unidad
Técnica de
Control de
Personal.
2
Propuesta de un
Reglamento para el
proceso de Contratación
Docente.
reglamento 01 X
Dir.Uni. Téc. de:
Control de
Personal y
Remuneraciones
3
Evaluación y Promoción
en el marco de la Carrera
Administrativa.
proceso 01 X X Director General
de Personal
4
Programas de
Recreación en el marco
de la Carrera
Administrativa.
programa 02 X
X
Dir. Unid.Téc. de
Control de
Personal
5 Plan Concertado de
Capacitación. (SUTA) Programa 01 X
Dir. Unid. Téc. de
Escalafón y
Capacitación.
6 Propuesta de Adquisición
de equipos. proceso 01 X
Dir. General de
Personal y Dir.
Unid. Téc.
Escalafón y
Capaci.
7 Normar el Sistema de
Descuento por Planillas. norma 01 X
Dir. Unid.Téc.
Remuneraciones y
Pensiones.
53
OFICINA GENERAL DE ECONOMÍA
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. 1.1 OBJETIVO GENERAL:
Modernizar la Administración Financiera de la UNC, mediante una Gestión Integral de los
procesos vinculados con los Sistemas de Tesorería, Abastecimiento y Contabilidad.
1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS: a. Mejor control de los ingresos generados en los diferentes laboratorios según el principio de
Unidad de Caja.
b. Oportuna recepción de los informes documentados de ingreso de las Sedes y su
correspondiente conciliación mensual.
c. Ejecución del Plan Anual de Adquisiciones y Contrataciones de acuerdo a lo programado.
d. Ejecución presupuestaria enmarcada dentro de la normatividad vigente.
e. Ejecución del proceso para realizar el Inventario General de los Bienes del Activo Fijo al 31
de diciembre del 2007.
f. Presentación oportuna de los Estados Financieros trimestrales y anuales de acuerdo a
normas contables vigentes.
g. Adecuación Administrativa y Funcional al nuevo Reglamento, Estatuto y a la nueva
Estructura Organizativa de la UNC.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
OFICINA GENERAL DE ECONOMÍA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDADES
Unidad
de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1. ÁREA DE ADQUISICIONES
1 Formulación del Plan Anual de
Adquisiciones y Contrataciones documento 01 X
2 Informe de Estado de
procesos de Selección informe 4 X X X X
3
Estado de Ejecución
Presupuestal (bienes y
servicios)
informe 4 X X X X
4 Informe de situación
contractual de procesos informe 2 X X
5 Informe de situación de
procesos en controversia informe 2 X X
6 Ejecución de procesos proceso 12 X X X X X X X X X X X X
7 Preparación de la Información para
el Cierre del Ejercicio 2008 proceso 3 X X X
54
OFICINA GENERAL DE ECONOMÍA
Nº ACTIVIDADES Unidad
de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
2. ÁREA DE ALAMACENES
1 Ingreso y salida de bienes informe 12 X X X X X X X X X X X X
2 Estado de rotación de bienes informe 4 X X X X
3 Implementación de Kárdex document
o 1 X
3. ÁREA DE PATRIMONIO
1 Inventario de bienes del activo
fijo
No incluido en el
PAAC
2 Control individual de bienes
adquiridos a partir del 02/01/08 proceso 12 X X X X X X X X X X X X
3. ÁREA DE TESORERÍA
1 Funcionamiento y operatividad
de SIAF proceso 12 X X X X X X X X X X X X
2 Conciliación de las cunetas de
enlace acción 4 X X X X
3 Conciliaciones bancarias de
RDR acción 12 X X X X X X X X X X X X
4 Conciliación de Ingresos en el
Área de Recaudación proceso 12 X X X X X X X X X X X X
5 Pago oportuno de haberes y
leyes sociales acción 12 X X X X X X X X X X X X
6 Adecuación administrativa a
los Instrumentos Normativos acción 1 X
7 Visitas a las Sedes – Arqueo
de Ingresos acción 4 X X X X
8 Tratamiento de Caja Chica acción 12 X X X X X X X X X X X X
9 Captación de ingresos en el
proceso de matrícula acción 3 X X X
3. ÁREA DE CONTABILIDAD
1
Elaboración y presentación de
los EEFF ejercicio
presupuestal
proceso 2 X X
2
Contabilización de todas las
operaciones (ingresos y
gastos) generadas en el
sistema SIAF del ejercicio
presupuestal y financiero 208
proceso 12 X X X X X X X X X X X X
3
Elaboración del DAOT 2007, el
cual es presentado a la
SUNAT
acción 1 X
55
OFICINA GENERAL DE ECONOMÍA
Nº ACTIVIDADES Unidad
de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
3. ÁREA DE CONTABILIDAD
4 Elaboración del CAO en forma
mensual proceso 12 X X X X X X X X X X X X
5
Elaboración de los impuestos
de retenciones, y rentas de 4
categorías, en forma mensual
acción 12 X X X X X X X X X X X X
6
Realizar el análisis respectivo
de las cuentas generadas en
el balance
acción 12 X X X X X X X X X X X X
7
Tramitar todas y cada unos de
los requerimientos de
adquisición de bienes y
servicios generados y
tramitados por la oficina de
abastecimiento.
proceso 12 X X X X X X X X X X X X
8
Realizar los cierres mensuales
según lo dispuesto por las
Directivas Presupuéstales
acción 12 X X X X X X X X X X X X
9
Preparar la información
necesaria y sustentatoria para
el proceso de auditoria
acción 3 X X X
10
Contabilización de todas las
operaciones (ingresos y
gastos) generadas en el
sistema SIAF
proceso 12 X X X X X X X X X X X X
11
Realizar el cierre trimestral
2008 a nivel contable y
financiero
proceso 3 X X X
12
Presentar ante contaduría
pública la información
correspondiente a cada
trimestre.
acción 3 X X X
56
OFICINA GENERAL DE SERVICIOS Y GESTIÓN AMBIENTAL
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Mantenimiento preventivo y planificado de las instalaciones de la Universidad.
b. Tener en buen funcionamiento los Sistemas eléctricos, sanitarios y de comunicación de la
UNC.
c. Determinar acciones orientadas al mejoramiento, mantenimiento de los actuales servicios
de seguridad y transportes.
d. Optimizar el uso de los recursos humanos, equipo y unidades móviles, minimizando los
costos de operación.
e. Determinar acciones orientadas a mejorar la instalación y mantenimiento preventivo
planificado del equipamiento electrónico de la Universidad.
f. Optimizar recursos y costos de las instalaciones y mantenimiento de los equipos
electrónicos.
g. Mejoramiento, control y gestión de las condiciones ambientales en el Campus
Universitario.
h. Gestionar y sensibilizar a la población universitaria sobre el cuidado del medio ambiente.
i. Crecimiento ordenado de la infraestructura universitaria de la Universidad Nacional de
Cajamarca.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
OFICINA GENERAL DE SERVICIOS Y GESTIÓN AMBIENTAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDADES
Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1. UNIDAD DE TÉCNICA DE SEGURIDAD Y TRANSPORTE
1
Planificar acciones para
mejorar los servicios de
seguridad
Und. 2 X X
Unid.de Téc. Seg.y Tran.
2
Planificar acciones para
mejorar los servicios de
transporte
Und. 2 X X
Unid.de Téc. Seg.y Tran.
3 Optimizar uso de recursos Und. 9 X X X X X X X X X X Unid.de Téc. Seg.y Tran.
4 Minimizar costos de operación Und. 1 X Unid.de Téc. Seg.y Tran.
5 Capacitación de personal de
seguridad Und. 2 X X
Unid.de Téc. Seg.y Tran.
6 Capacitación de personal de
seguridad Und. 2 x X
Unid.de Téc. Seg.y Tran.
57
OFICINA GENERAL DE SERVICIOS Y GESTIÓN AMBIENTAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDADES
Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
2.UNIDAD DE TÉCNICA DE SERVICIOS
1
Implementar cursos de
capacitación del personal
técnico (mínimo 03
capacitaciones al año)
Evento 03 X X X
2
Determinar causas de fallas
repetitivas o del tiempo de
operación seguro de un
equipo, así como definir
puntos débiles de
instalaciones
Evento 08 X X X X X X X X
3
Inspeccionar los equipos y
detectar las fallas en su fase
inicial y corregirlas dándoles
mantenimiento en su
momento oportuno
08 X X X X X X X X
4
Uniformidad en la carga de
trabajo para el personal de
mantenimiento debido a un
cronograma de actividades
Evento 08 X X X X X X X X
5 Mantenimiento preventivo Equipo 180
- Rectorado y Vicerrectorados Equipo 10 X X
- Oficinas Académicas Equipo 30 X X X X X X
- Oficinas Administrativas Equipo 40 X X X X X X X X
- Centros de Producción Equipo 10 X X
- Aulas Equipo 40 X X X X X X
- Laboratorios Equipo 20 X X X X
- Gabinetes Equipo 10 X X
- Bibliotecas Equipo 20 X X X
3. UNIDAD DE TÉCNICA DE GESTIÓN AMBIENTAL
1
Realizar cursos de
capacitación sobre Educación
Ambiental, para la población
universitaria
02 X X Unidad Gestión
Ambiental
2
Sensibilización a la
comunidad universitaria sobre
Gestión Ambiental 02 X X
Unidad Gestión
Ambiental
3 Capacitación a la población
universitaria sobre el manejo
adecuado de los residuos sólidos. 04 X X X X
Unidad Gestión
Ambiental
58
OFICINA GENERAL DE SERVICIOS Y GESTIÓN AMBIENTAL
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDADES
Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
4
Capacitar al personal
administrativo y obrero en el
manejo adecuado de los
residuos sólidos de la ciudad
universitaria
04 X X X X Unidad Gestión
Ambiental
5
Capacitación al personal de
los cafetines, Kioscos, y
fotocopiadoras sobre
disposición de residuos
sólidos.
02 X X Unidad Gestión
Ambiental
6
Análisis: Físico-Químico y
Microbiológico de las aguas
subterráneas, usadas en la ciudad
universitaria.
01 X
Unidad Gestión
Ambiental.
Lab. De Química y
Microbiología.
7
Capacitar al personal de
mecánica y transporte sobre
el manejo de residuos de
hidrocarburos.
02 X X
Unidad Gestión
Ambiental y
Seguridad y
Transporte
8 Elaboración de proyectos de
riesgo por aspersión. 01 X X X X Unidad Gestión
Ambiental
9
Implementación de un
pequeño vivero para plantas
ornamentales. 01 X X
Unidad Gestión
Ambiental
10 Mantenimiento de las áreas
verdes, parques y jardines. Permane-
nte X X X X X X X X X X X X
Unidad Gestión
Ambiental
11
Elaboración de proyecto:
Determinación de la calidad
de residuos sólidos y
efluentes líquidos que se
producen en el Campus
Universitario (Investigación)
01 X X X X X X Unidad Gestión
Ambiental
12
Elaboración de proyectos para
el tratamiento de aguas
residuales del Campus
Universitario (investigación)
01 X X X X X X Unidad Gestión
Ambiental
59
ESCUELA DE POSGRADO
Y FACULTADES
60
ESCUELA DE POST GRADO
1. OBJETIVOS PARA EL 2008
a. Consolidar la formación académica en la perspectiva de la acreditación institucional de la
Escuela de Postgrado.
b. Desarrollar la etapa correspondiente de la Autoevaluación de la E.P.G.
c. Aprobación y funcionamiento del nuevo Reglamento Interno de la E.P.G.
d. Capacitación de los docentes de la E.P.G. y de la Universidad Nacional de Cajamarca.
e. Continuidad y desarrollo de las publicaciones en la E.P.G.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. ESCUELA DE POST GRADO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Formación Académica Alumnos 376 X X X X X X X X X Dir. Coord.
2 Formación Académica Ingresantes 410 X X X X X X X X X X Dir. Coord.
3 Formación Académica Alumnos 72 X X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
4 Formación Académica Ingresantes 50 X X X X X X X X X X Dir. Coord.
5 Formación Académica Evento 3 X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
6 Elaboración de Reglamento Documento 1 X X X X X X X X X X X X Comisión
7 Eventos Académicos Evento 18 X X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
8 Publicaciones Científicas Volumen 2 X X Coordinador
9 Otras Publicaciones Volumen 6 X X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
10
Implementación y
actualización de la página
Web.
Página
implementada 1 X X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
11 Información y actualización
de la base de datos Programa 1 X X X X X X X X X X X X Sec. Acad.
12 Autoevaluación institucional. Informe Anual. 1 X X X X X X X X X X X X Comisión.
13 Capacitación
Docente/Administrativo Curso/Stage 20 X X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
14 Convenios Convenio 5 X X X X X X X X X X X X Dirección.
15 Auspicio de Eventos Evento 10 X X X X X X Dirección.
16 Consultoría, asesoría y
servicios de extensión Actividad 10 X X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
17 Creación de Centro de
Investigación Centro Creado 1 X X X Dir. Coord.
18 Elaboración y ejecución de
proyectos de investigación Informe 1 X X X X X X X X X X X X Dir. Coord.
19
Celebrar concursos y
premiación de proyectos de
investigaciones realizadas.
Concurso y
premiación. 4 X Dir. Coord.
61
FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
1. OBJETIVOS PARA EL AÑO 2008
a) Sistematizar y actualizar las distintas actividades que realiza la Facultad.
b) Determinar las acciones que deben ejecutarse por las diversas dependencias de la Facultad.
c) Determinar los recursos necesarios
d) Determinar los responsables del cumplimiento de las acciones previstas
e) Formulara el Organigrama Estructural y Funcional de la Facultad
f) Elaborar el Plan de Acciones.
2. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA EL AÑO 2008
FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD
Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1 Coordinación y Supervisión Adm. y Académica de la FCA.
Acción 24 X X X X X X X X X X X X Decano – Comisión Permanente
2
Convenios de Cooperación Interinstitucional (Práticas, Tesis, etc.)
Convenio 06 X X X X X X Decanato
3 Coord. y Supervisión de las Filiales de la FCA
Acción 12 X X X X X X X X X X X X Decanato
4 Gestión Gerencial de la Facultad Acción 01 X Decanato
5 Organización y Coord. de eventos académicos
Evento 02 X X Comisión y Planificación
6 Proyecto de Cambio de Cronograma Académico de la FCA
Proyecto 01 X Comisión y Planificación
7
Elaboración y revisión del Currículo por Competencias de la FCA
Currículo 05 X Departamentos y Escuelas
8
Elaboración de Manuales de Organización y Funciones de la FCA.
Acción 01 X Planificación
9
Formulación de Reglamentos Internos de funcionamiento Académico
Acción 01 X Decanato y Secretaría Académica
10 Seguimiento y evaluación curricular Acción 05 X Departamento
s y Escuelas
11 Establecimiento de metodologías de enseñanza superior
Acción 01 X
Decanato y Departamentos y Direcciones de Esc.
62
FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD
Unidad
de Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
12 Implementación con mobiliario y equipos de enseñanza
Acción 01 X Decanato
13 Actualización del inventario general de la FCA.
Acción 01 X Decanato
14 Establecimiento de Cátedra integrada Acción 01 X Departamento
s Académicos
15 Publicaciones académicas y científicas
Publicación 02 X X Decanato
16 Organización de certámenes científicos y tecnológicos
Certamen 02 X X Decanato y EAPIIA.
17
Producción y comercialización de productos agroindustriales
Producto 02 X X Decanato y Escuelas
18 Implementación académica Acción 02 X X Decanato
19 Implementación de auditorios Acción 01 X Decanato
20 Producción de semillas Acción 12 X X X X
Decanato, Prog. de Maíz y Centros Produc. FCA
21 Prestación de servicios de maquinaria agrícola para apoyo académico
H. Máquina 2000
Decanato y Área Ing. Agrícola
22
Implementación del Centro de Transformación de la madera
Centro 01 X Departamento Académico
23
Implementación y automatización de biblioteca especializada
Acción 12 X X X X X X X X X X X X Decanato y Com. Planificación
24 Elaboración y publicación de Syllabus desarrollados
Syllabus 20 X X X X Decanato, Planificación, Biblioteca
25 Elaboración y publicación de revistas de investigación
Revista 02 X X Decanato, Extensión y Proyección
26 Propiciar y conducir el programa de comunicación social
Programa 06 X X X Decanato, Extensión y Proyección
27 Implementación de laboratorios de la FCA. % 10
Laboratorios Facultad Ciencias Agrarias.
63
FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS, CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
• Lograr la excelencia Académica, formativa e investigativa en docentes y estudiantes.
• Implementar y poner en práctica políticas de Investigación Científica, Tecnológica y
Humanística.
• Promover la integración de docentes, estudiantes y graduados con la Universidad y la
comunidad a través de proyectos y asociaciones de investigación, la Proyección y Extensión
Universitaria.
• Administrar los recursos para servir a los fines Académicos.
• Fomentar cursos de capacitación y Actualización a estudiantes y egresados relacionados con
le Desarrollo Regional y Nacional.
• Propender a la eficiencia en la gestión administrativa.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
D. A. DE ECONOMIA, E. A. P.L DE ECONOMÍA Y CENTRO DE INVESTIGACIONES ECONÓMICA
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD
Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1 Organización y funcionamiento de las cátedras integradas
Cátedras 35% X X X X X X X X X X X Jefe DAE
2
Participación de docentes DAE em eventos de capacitación, actualización y perfeccionamiento
Eventos 4 X X X X Jefe DAE
3
Programación y desarrollo de eventos de actualización y capacitación docente
Estudio 6 X X X X Jefe DAE
4 Mantenimiento y/o acondicionamiento de aulas y oficinas
Ambientas 8 X X X X Jefe DAE
5 Contrato de personal administrativo para centro de cómputo
Contrato 1 X X X X X X X X X X X X Jefe DAE
6 Contrato de personal docente Contratos 8 X X X X X X X X X X X X Jefe DAE
7 Nombramiento de personal docente Contratos 2 X X X Jefe DAE
8
Desarrollo de programas de Extensión y Proyección Social
Programa 2 X X X X X X Jefe DAE
9 Implementación del Centro de Cómputo EAPE
Implementación 1 X X X X X X Jefe DAE
10 Implantación de material bibliográfico para docentes
Implementación 1 X X X X X Jefe DAE
64
D. A. DE ECONOMIA, E. A. P.L DE ECONOMÍA Y CENTRO DE INVESTIGACIONES ECONÓMICA
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD
Unidad
de Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
11 Implementación del DAE
Implementación 1 X X X X X X Jefe DAE
12 Adquisición útiles y enseres de oficina Adquisición 1 X X X X X X X Jefe DAE
13
Atención con Informes: Estudio Curricular, Subsanaciones, Convalidaciones, Carta de Presentación para realizar PPP, certificado de estudios, Grado Bachiller, Título Profesional, etc.
Alumnos 300 X X X X X X X X X X X X Director EAPE
14 Matrícula Semestre Académico 2007-I Alumnos 400 X Director EAPE
15 Elaboración de horarios de clases Grupos 12 X X X Director EAPE
16
Adecuación del Reglamento de Prácticas Pre Profesionales al Reglamento General UNC
Documento 1 X X Consejo Directivo EAPE
17
Adecuación del Reglamento de Grados y Títulos al Reglamento General UNC
Documento 1 X Consejo Directivo EAPE
18
IV Programa de Actualización Profesional en Economía
Programa 1 X X X X Director EAPE
19 Matrícula Semestre Académico 2007-II Alumnos 400 X Director EAPE
20 Matrícula Semestre Académico 2008-I Alumnos 400 X Director EAPE
21 Revisión y opinión de Proyectos de Investigación Docente
Varios X X X X X X X X X X X X Director EAPE
22 Opinión de Avances trimestrales de investigación
Varios X X X X X X X X X X X X Director EAPE
23
Revisión y opinión de informe final de Investigación y Artículo Científico
Varios X X X X X X X X X X X X Director EAPE
65
D. A. DE ECONOMIA, E. A. P.L DE ECONOMÍA Y CENTRO DE INVESTIGACIONES ECONÓMICA
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD
Unidad
de Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
24
Adecuación de la estructura y funcionamiento del CIE al nuevo Reglamento General UNC
Propuesta 1 X X Director EAPE
25
Elaboración del Plan Anual 2009 de Investigación, Proyección y Extensión Universitaria del CIE
Plan 1 X Director EAPE
26
Diseño y programación de formación especializada en investigación económica
Proyecto 1 X Director EAPE
27
Gestión y propuesta de convenio con el Consorcio de Investigaciones Económica (CIES)
Propuesta 1 X Director EAPE
28
Gestión y propuesta de acuerdo de cooperación interinstitucional y/o convenio con le Instituto Nacional de Estadística e Informática (INEI)
Propuesta 1 X Director EAPE
29
Gestión y propuesta de convenio piloto con una ONG, gobierno local y empresa local
Propuesta 1 X Director EAPE
30
Publicación y difusión de proyectos de investigación e informes finales de investigación
Publicación 1 X Director EAPE
66
DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE CIENCIAS CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS
Nº DESCRIPCIÓN DE
LA ACTIVIDAD
Unidad
de Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1
Revisión de los contenidos de los Silabos para su uniformización
Silabo 59 X X X X Jefe del DACCA
2
Redistribución de algunos bienes muebles de la Facultad
Ambientes 09 X X Jefe del DACCA
3
Capacitación de personal docente (seminarios, congresos, otros)
Eventos 03 X X X Jefe del DACCA
4
Capacitación de docentes c/u en su especialidad (Maestrías, Doctorados, Diplomados)
Docentes 07 Jefe del DACCA
5 Mantenimiento y/o acondicionamiento de aulas y oficinas
Ambientes 08 X X X X Jefe del DACCA
6 Contrato de Personal para el Centro de Computo
Contrato 01 X X X X X X X X X X X X Jefe del DACCA
7 Contrato de Personal Docente Contrato 14 X X X X X X X X X X X X Jefe del
DACCA
8 Actualización del Centro de Cómputo EAP. Contabilidad
Actualización X X Jefe del
DACCA
9
Continuar la implantación del Centro de Cómputo de la EAP. Adm
10 Actualización del material Bibliográfico de la Biblioteca CECA
Actualización X X X Jefe del
DACCA
11 Adquisición de Útiles, Equipos y Enseres. Adquisición X X X X Jefe del
DACCA
67
ACTIVIDADES DE LA ESCUELA ACADEMICO PROFESIONAL DE ADMINISTRACIÓN. a. Planificar, implementar, evaluar y retroalimentar el proceso de ejecución del currículo, en
coordinación con la Oficina General de Desarrollo Académico, y proponer ante el Consejo de
Facultad, su modificación, reestructuración o suspensión.
b. Coordinar la elaboración de los sílabos, conforme a los contenidos y objetivos establecidos en el
currículo de estudios, así como supervisar su desarrollo.
c. Supervisar las metodologías de enseñanza – aprendizaje.
d. Proponer, ante el Consejo de Facultad, el otorgamiento del grado académico de bachiller, previa
autorización del cumplimiento de los requisitos previstos en la Ley Universitaria, el presente
Estatuto y el reglamento específico.
e. Dictaminar las solicitudes respecto de las modalidades de titulación y sobre el otorgamiento de
títulos profesionales.
f. Dictaminar las solicitudes de convalidaciones, subsanaciones, consejería y aprendizaje dirigido
de asignaturas.
g. Programar y supervisarlas prácticas preprofesionales.
h. Realizar estudios curriculares de los estudiantes sujetos a más de un plan de asignaturas, de los
que se hayan reincorporando y de los que hayan ingresado a la universidad mediante las
modalidades extraordinarias de admisión.
i. Proponer, ante el consejo de Facultad, los horarios de clase en coordinación con los
departamentos académicos.
j. Realizar la matrícula de los estudiantes, en coordinación con la unidad técnica de Registro y
Matrícula.
k. Dictaminar las solicitudes de licencias y reservas de matrículas de los estudiantes.
l. Elaborar y suscribir los certificados y constancias de estudios, las constancias de notas y
prácticas y demás los documentos of iciales en que tenga participación directa.
m. Proponer, ante el Consejo de Facultad, la relación de estudiantes a ser beneficiarios de bolsas de
estudios, estímulos económicos y distinciones o reconocimientos.
n. Formular el requerimiento innominado de servicios docentes para el desarrollo del currículum de
estudios.
o. Otras que le asignen el presente Estatuto, el Reglamento General y el Reglamento interno de la
Facultad.
68
FACULTAD DE EDUCACION
1. OBJETIVOS GENERALES. 1.1 Formación Profesional
Desarrollar Actividades académicas y profesionales para los alumnos que estudian en la
Escuela Académico Profesional de Educación, empleando las tecnologías educativas
modernas, en los procesos de enseñanza aprendizaje.
1.2 Investigación. Desarrollar proyectos de investigación científica y humanística en el campo de la educación,
con la finalidad de encontrar a lternativas de solución a la problemática de la educación local,
regional y nacional.
1.3 Extensión Proyección y Responsabilidad Social Desarrollar proyectos de servicio a la comunidad compenetrados con la investigación
educativa, con el propósito de fortalecer la formación académica y profesional de los alumnos
que cursan estudios en la Facultad de Educación.
1.4 Gestión y Producción de Bienes Generar recursos económicos y financieros mediante la prestación de servicios educativos
que realiza la Escuela de Perfeccionamiento Docente, Escuela de Formación Pedagógica
Extraordinaria, Laboratorio de Internet y Laboratorio de Cómputo de la Facultad de
Educación.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
FACULTAD DE EDUCACION
Nº DESCRIPCIÓN
DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1
Académica
- Ciclo Ac.2007-I
- Ciclo Ac. 2007-II
Ciclo
Ciclo
01
01
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Decano, Director de la
EAPE y Jefes de
Departamentos
Académicos
2
Investigación
- Desarrollo de
Proyectos de
Investigación
Educativa
Proyecto 20 X X X X X X X X X X X X
Director IIEDUCA,
Jefes de
Departamentos
Académicos y
Consejo de Facultad.
69
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
FACULTAD DE EDUCACION
Nº DESCRIPCIÓN
DE LA ACTIVIDAD
Unidad de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
3
Extensión,
Proyección y
Responsabilidad
Social.
Ejecución de
Proyectos
Educativos de
Servicio a la
Comunidad.
Proyecto
20
X X
X
X
X
X
X
X
X
X X X
Comisión de
Proyección Social y
Consejo de Facultad
4
Gestión y
Producción de
Bienes
- Prestación de
Servicios
Educativos y
Capacitación
Tecnológica a
través de la EPD,
EFOPEX, Internet
y Computación
Servicio varios X X X X X X
Decano, Directores
EPD, EFOPEX y
Responsables de
Laboratorios
70
CENTRO EDUCATIVO EXPERIMENTAL “ANTONIO GUILLERMO URRELO”
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
a. Planificar estratégicamente el proceso pedagógico acorde con el diseño del Proyecto
Educativo Institucional.
b. Organizar la capacitación, actualización e innovación docente en los diferentes aspectos de
la tarea educativa.
c. Planificar las acciones administrativas que se realizan en la Institución
d. Conformar comisiones y equipos de trabajo para desarrollar e implementar las diferentes
actividades programadas.
e. Construir, implementar y mejorar la infraestructura del local escolar de la Institución
Educativa.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
INSTITUCIÓN EDUCATIVA ANTONIO GUILLERMO URRELO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Capacitación y actualización al
personal de la Institución Taller 02 X X
Directora y Sub
Director
2
Capacitación docente en
programación, ejecución y
evaluación curricular.
Curso 02 X X Directora y Sub
Director
3 Capacitación docente en el
uso de las Tic. Curso 02 X X
Docente Aula de
Innovación
4 Supervisión y monitoreo Supervisión 02 X X Directora y Sub
Director
5
Capacitación docente en
computación y programas
básicos
Taller 02 X X Docente Aula de
Innovación
6 Pintado y mantenimiento de
aulas y mobiliario M2 500 X X Directora
7 Construcción de veredas M2 120 X X X Directora
8 Implementación de la sala de
audiovisuales : Unidad 01 X UNC
9
Reparación de las
instalaciones eléctricas y
sanitarias
Veces 03 X X X Directora
10 mantenimiento del cerco
perimétrico de la Institución metros 200 X X Director
71
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES INSTITUCIÓN EDUCATIVA ANTONIO GUILLERMO URRELO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
11 Implementar el Laboratorio de
Física unidad 01 X X
Directora Profesor
Responsable
12 Implementación del laboratorio
de Ciencias unidad 01 X X
Directora Profesor
Responsable
13 Adquirir materiales y útiles de
limpieza unidad 15 X X X X X X X X X X X X
Directora y personal de
Servicios
14
Implementación y
Mantenimiento de la sala de
cómputo y del aula de
innovaciones
unidad 02 X X Directora Profesor
Responsable
15
Implementación de
señalizaciones de defensa
civil.
unidad 20 X X X Directora y
responsable
16 Recarga de extintores unidad 6 X X Responsable de
Defensa Civil
17 Conformar los comités de
tutoría Comité 23 X
Directora Profesor
Responsable
18 Celebración de aniversario Unidad 01 X Comisión Central
19 Organizar el Campeonato
deportivo de padres de familia Campeonato 01 X X X X
Director Profesor
Responsable
20 Celebración de fechas cívicas Fechas
cívicas 15 X X
Director Profesor
Responsable
21
Organizar el sistema de
brigadieres, policía escolar y
comités de aula
equipos 02 X X Sub Director y
Coordinador de Tutoría
22
Establecer alianzas
estratégicas con las diferentes
Instituciones, para optimizar el
servicio educativo
Convenios 02 X X X X Director y Sub Director
23 Difundir el Reglamento Interno
de la Institución unidades 100 X X Director y Sub Director
72
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Gestionar la implementación de laboratorios e Institutos de investigación de la Facultad de
Ciencias de la Salud.
b. Capacitación permanente a los docentes y administrativos de las Escuelas Académicas
Profesionales de la Facultad.
c. Fortalecer la presencia de la Facultad de Ciencias de Salud en nuestra localidad.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Implementación del Laboratorio de
Ciencias Biológicas.
Proyecto de
Ejecución 1 X Decana
2
Organización, implementación y
funcionamiento y funcionamiento
del Centro de Enfermedades
Crónico Degenerativas
Presentación
del Proyecto 1 X Jenny Iglesias
3
Informatización de los procesos
administrativos y académicos de la
Facultad
Proyecto
Modernizaci
ón
1 X X X X X X X X Comisión de
Planificación
4
Funcionamiento del Instituto de
Investigación de Ciencias de la
Salud
Presentación
del Proyecto 1 X Consejo de Facultad
5 Funcionamiento del observatorio en
Salud
Proyecto de
Ejecución 1 X Facultad de Salud
6 Organización de un sistema de
archivo 1 X X X
Personal
Administrativo
7
Elaboración de Reglamentos de la
Facultad acordes con la nueva
Reglamentación de UNC
Presentación
del Proyecto 5 X X X Decana
8 Creación de la Segunda
Especialización en Geriatría
Presentación
del Proyecto 1 X Decana
9
Organización del sistema Monitoreo
de los currículos de las escuelas
académicas
Presentación
de
resultados
2 X X X X X X X X X X X Direcciones de
Escuela
10
Evaluación y monitoreo de las
segundas especializaciones
existentes.
Presentación
de
resultados
2 X X X X X X X X X X X Coordinadora
11 Evaluación a los docentes de las
escuelas académicas Elaboración de
las encuestas 86 X X Consejo de Facultad
73
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
Capacitación
1 Otorgamiento de pasantía a
docentes
Presentación
del Proyecto 3 X Consejo de Facultad
2
Organización de jornadas de
capacitación:
Jornada de Investigación en
Enfermería.
Jornada en enfermería.
Jornada de capacitación en
Obstetricia.
Presentación
del Proyecto 3
Direcciones de
Escuela
X
Direcciones de
escuela de
Enfermería
X
Direcciones de
escuela de
Enfermería
X Dirección de Escuela
de Obstetricia
3
Capacitación a docentes y técnicos
en uso de equipos del Laboratorio
de Biología.
5 X Decana
Proyección Social
1
Organización de concurso de
Proyectos de Investigación en
Salud de impacto local
Presentación
de Proyectos 2 X X Consejo de Facultad
2
Convenio con instituciones públicas
y privadas para realizar actividades
de extensión y proyección:
PRONAMACHS
Municipalidad de Baños del Inca
Con el grupo compartir
MANTOC
INABIF
Red de salud de Baños del Inca
Consejo de Facultad
X
X
X
X
X
X
3
Fortalecimiento de los centros de
producción:
Centro de Computo
Lab. De Microbiología
Plan de
Trabajo 2
Coordinador X X X X X X X X X X X X
X X X X X X X X X X X X
4 Organización del Foro Salud,
Pobreza y Minería.
Presentación
del Proyecto 1 X Decanato
74
FACULTAD DE INGENIERIA 1. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
FACULTAD DE INGENIERIA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Actualización de la normatividad interna académica y administrativa Documento 04 X X X X
2 Suscripción y ejecución de convenios para prácticas pre profesionales, trabajos de tesis y asesorías
Convenio
12
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
3 Desarrollo de proyectos de investigación aplicada e interdisciplinarios
Documento
40
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
4 Administración y ejecución de actividades de gobierno y académicas Acción 36
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
5 Eventos de capacitación y perfeccionamiento Evento 06 X
X
X
X X
X
6 Eventos de naturaleza académica y profesional Evento 04
X X
X X
7 Modernización del proceso enseñanza aprendizaje. Vigencia de los nuevos currículos de formación profesional
Proceso 04
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
8 Realización y asistencia a eventos de naturaleza académica y profesional en Ciencias, Ingeniería y Docencia
Evento
04
X X
X X
9 Monitoreo y evaluación del desempeño docente Proceso 04 X X X X X X X
10 Estudios de postgrado, segundas especializaciones, diplomados y cursos de capacitación docente
Docente
30
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
11 Trabajos de extensión y proyección universitaria, asesorías y consultorías en Ingeniería
Acción
15
X
X
X
X
X
X
X
X
X
12 Formación académica y profesional Proceso 04 X X X X X X X X X X X X
13 Fortalecimiento del funcionamiento de la Sección de Ingeniería Civil en la ciudad de Jaén
Proceso
01
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
14 Proyecto de reapertura de la carrera de Ingeniería de Minas Proyecto 01
X
15 Funcionamiento del Diplomado en Enseñanza de la Ingeniería Ciclo
01 X
X
X
X
X
16 Funcionamiento del Tercer Diplomado en Prevención y Administración de Pérdidas Ciclo 01
X
X
X
X
X
75
FACULTAD DE INGENIERIA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
17 Funcionamiento de Programas de Titulación Extraordinaria en Ingeniería Civil y de Sistemas
Ciclo 03
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
18 Funcionamiento tercer Diplomado en Acreditación en Agua y Saneamiento Ciclo
01 X
X
X
X
19 Gestiones de apoyo para realización de prácticas pre-profesionales remuneradas y trabajos de titulación
Proyecto ND X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
20 Eventos de intercambio académico y educativo en Ciencias e Ingeniería Evento 03
X X
X
21 Modernización y equipamiento de laboratorios y gabinetes de Ingeniería Proceso 06
X
X X
X
X
X
X
X
X
22 Viajes de estudio y promocionales Viaje 04 X
X X
X
23 Publicaciones académicas y tecnológicas de Ingeniería Documento
01 X
24 Implementación y modernización de servicios bibliotecarios y de informaciones en Ingeniería
Proceso
02
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
25 Gestión de apoyo económico a estudiantes mediante bolsas de trabajo y ayudantías de cátedra
Estudiante
08
X
X
X
X
X
X
X
X
X
76
FACULTAD DE CIENCIAS VETERINARIAS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Mejorar la calidad académica, a través de la supervisión y evaluación del desarrollo de
asignaturas; así como la revisión continua del contenido silábico.
b. Planificar adecuadamente y administrar los recursos de la Facultad.
c. Continuar con la Autoevaluación interna para acceder a la acreditación.
d. Reorganizar y adecuar a la nueva normatividad el manejo de los Centros Generadores de
Recursos.
e. Gestionar la aprobación definitiva del proyecto de equipamiento del Hospital Veterinario.
f. Continuar con el equipamiento, implementación y modernización de los laboratorios.
g. Mejorar los diversos ambientes por donde transitan los alumnos, docentes y administrativos.
h. Ampliar el servicio de Internet para los Docentes y alumnos.
i. Actualizar y mantener la Página Web de la Facultad.
j. Apoyar a los alumnos de la promoción en la realización de actividades académicas y
deportivas.
k. Gestión de bolsas de estudios.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
Conducción de Líneas de Política Institucional
1 Programa de Gestión Administrativa
Moderna Acción 12 X X X X X X X X X X X X Decanato
2 Aprobación Grados y Títulos Acción 12 X X X X X X X X X X X X Consejo de Facultad
3 Firma convenios Interinstitucionales Convenio 2 X X Decanato
4 Convenios Generación Recursos Propios Convenio 3 X X X Decanato
5 Cursos Capacitación y Actualización
Docente Curso 5 X X X X X
Decanato y
Dirección Escuela
6 Organización Eventos Académicos Evento 5 X X X X X Departamento
Académico
7 Cursos en metodología y evaluación del educando
Curso 1 X Departamento
Académico
77
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
FACULTAD DE CIENCIAS VETERINARIAS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
Brindar Educación
1 Reestructuración Inst. de
Investigación Veterinaria Proceso 6 X X X X X X
Comisión
Investigación
Facultad
2
Estudio implementación II
Especialización en Ganadería
Lechera
Proceso 3 X X X Comisión Consejo
Facultad
3 Publicaciones Científicas publicaciones 2 X X Comisión Proyección
Facultad
4 Estudio sobre Especialización
en Animales Menores Proceso 1 X
Cátedra y Dpto.
Académico
5 Viajes de estudio Viajes 2 X X Decanato
6 Ampliación de Internet centro
de Computo Facultad Proceso 1 X Decanato
7 Elaboración de reglamentos
Internos Proceso 5 X X X X X Decanato
8 Mantenimiento de equipos
audiovisuales Proceso 3 X X X Dpto. Académico
9 Equipamiento Hospital
Veterinario Proceso 1 X Decanato
10 Dotación de fármacos
alumnos de cirugía Proceso 2 X X Decanato
11 Estudio para Automatización
biblioteca Especializada Proceso 1 X
Decanato y Secretaría
Académica
Infraestructura
1
Conexión de Redes de
Desagüe del Hospital
Veterinario a la Troncal UNC.
Proceso 1 X
Oficina
Infraestructura –
Decanato
2 Ampliación y renovación de
Servicios Higiénicos del Pabellón
2F.
Proceso 1 X Oficina Infraestructura –
Decanato
Asistencia a Educandos
1 Fomento de Deporte Acción 12 X X X X X X X X X X X X Decanato
2 Concesión de bolsas de
estudio Bolsa 5 X X X X X Decanato
3 Concesión bolsa de viaje
Promoción Bolsa 1 X Decanato
78
FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Acondicionar la marcha administrativa de la Facultad de Ciencias Sociales a los cambios de la
Universidad Nacional de Cajamarca, contenidos en el nuevo Estatuto y Reglamento General.
b. Desarrollar actividades tendientes a mejorar la performance académica de Docentes y Alumnos
de la Facultad.
c. Establecer convenios con Facultades afines de otras Universidades con el fin de propiciar el
intercambio de experiencias científicas y académica.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad
de Medida
Cant CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1
Capacitación para Docentes y Estudiantes,
en coordinación con Jefe del Departamento
Académico de Ciencias Sociales y
Directores de Escuela.
X X
2
Elaboración de Reglamentos de la
Facultad de las Dependencias de la
misma. En coordinación con Directores de
Escuela, Jefe del Departamento y
Directores de Centros de Investigación.
3
Proyectos:
Proyectos de desarrollo de las Escuelas y
Departamentos.
Firma de convenios para publicaciones
académicas, intercambio de Docentes y
Alumnos con la Facultad de Ciencias Histórico
Sociales de la Universidad Pedro Ruiz Gallo de
Lambayeque y con la Facultad de Ciencias
Polít icas y Sociales de la Universidad Autónoma
de México.
X X X X
4 Elaboración del Plan Estratégico de la
Facultad de Ciencias Sociales al 2011. X
5 Gestión encaminada a la creación de la
Escuela de Psicología Social. X
6
Publicación de la Revista de la Facultad,
en coordinación con el Departamento
Académico de Ciencias Sociales.
X X X
7 Iniciar el proceso de Autoevaluación
tendiente a la acreditación de la Facultad. X X X X X X X X X X X X
79
ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE TURISMO Y HOTELERÍA
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
a. Formar licenciados en turismo y hotelería con una sólida base: científica, tecnológica y
humanística; imbuidos de un alto sentido ético y moral, preparados para afrontar de manera
satisfactoria los retos que se le presenten en el campo empresarial, cultural y social.
b. Formar líderes que proporcionen la difusión de la ciencia, el arte y la cultura y que fortalecen el
respeto al equilibrio ecológico.
c. Contar con profesores especialistas de primera clase que permitan configurar una institución
académica sólida.
d. Contar con una infraestructura muy moderna, equipada con los adelantos tecnológicos que
permitan ofertar a la comunidad un servicio integral y óptimo.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE TURISMO Y HOTELERÍA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD RESPONSABLE CRONOGRAMA DE EJECUCION
A M J J A S O N D
1 Gestionar personal docente especialista. Decano y Director X
2 Gestionar Laboratorio de Multimedia de
acuerdo a ciertas especificaciones. Decano y Director X
3 Gestionar un Centro Audiovisual tipo: cine,
radio y TV. Decano y Director X
4 Gestionar una biblioteca especializada. Decano y Director X
5 Gestionar la construcción de un laboratorio
de fototurismo. Decano y Director X
6
Construcción e implementación de
ambientes para los talleres de cocina, hotel,
bar y centro recreacional.
Decano y Director X
7 Gestionar la construcción de su pabellón. Decano y Director X X X
8 Equipamiento de aulas virtuales Decano y Director X X
9 Firma de convenios con el sector público y
privado. Decano y Director X
10
Puesta en funcionamiento del Centro de
Investigación e información en Turismo y
Hotelería.
Decano y Director X
80
DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE CIENCIAS SOCIALES
1. OBJETIVOS a. Desarrollar eventos de capacitación docente para fortalecer las actividades académicas de
enseñanza, investigación y proyección social. b. Promover en la docencia el trabajo de artículos científicos para publicar la Revista de
Ciencias Sociales.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
DEPARTAMENTO ACADÉMICO DE CIENCIAS SOCIALES
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1
Coordinación con los Directores de las Escuelas
Académico Profesionales para el servicio
académico.
X X
2
Actualización y aprobación de sílabos
correspondientes a las asignaturas adscritas al
departamento Académico
X X
3 Clasificación física y virtual de los sílabos. X X
4
Proponer al Consejo de Facultad la asignación
de la carga lectiva por cada semestre académico
para nombramiento contrato de docentes por
concurso público.
X
5
Coordinar con los docentes determinadas
actividades de investigación para publicar la
Revista de Ciencias Sociales.
X X X
6
Elección de Coordinadores de Áreas
Académicas para constituir el Consejo de
Coordinación del Departamento.
X
7 Formulación del Reglamento específico del
Departamento Académico de Ciencias Sociales. X X
8 Capacitación de docentes en temática
actualizada de Ciencias Sociales. X
9 Capacitación de Docentes en métodos y
técnicas pedagógicas. X
10 Convocar a dos Asambleas de Docentes del
Departamento. X
11 Supervisión del cumplimiento de la función
docente. X X X X X X X X X X X X
81
FACULTAD DE ZOOTECNIA 1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
1.1 Formación Profesional Formar profesionales altamente capacitados en la Ingeniería de la Producción Animal,
competitivos y capaces de desenvolverse en un mundo globalizado.
1.2 Investigación Promover y desarrollar investigaciones en el campo pecuario, de interés local, regional y
nacional.
1.3 Extensión y Proyección Universitaria
Desarrollar trabajos de extensión y proyección universitaria, involucrando a Entidades
Públicas, Privadas y personas independientes a través del desarrollo de cursos, eventos
agropecuarios y orientación técnica personalizada.
1.4 Gestión y Producción de Bienes La Producción de Bienes a través del Centro de Investigación y Producción Pecuaria
“Hauyrapongo”, en las líneas de Vacunos de Leche, Animales Menores, Porcinos y Vacunos
de Carne.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
FACULTAD DE ZOOTECNIA
Nº Descripción
Actividad Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Académica Ciclo 02 2007-I 2007-II
Decano, Director de
Escuela, Jefe de
Departamento
2 Investigación
Proyectos y
trabajos
culminados
24 X X X X X X X X X X X X Ing. Luis Aceijas
Pajares
3
Extensión y
Proyección Social
Trabajos 5 X X X X Ing. Augusto Chavarri
Sánchez Cursos 5 X X X X
Ferias Agrop. 5 X X X X
4
Gestión y
Producción de
Bienes
X X X X X X X X X X Ing. Erasmo Cusma
Pajares
5 CIPP
Huayrapongo Kg/leche/día X X X X X X X X X X X X
6 CIPP
Huayrapongo
Unid/cuyes/m
es X X X X X X X X X X X X
82
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Asumir la función académico-profesional en la formación médico del Cirujano, en el área
de las Ciencias Médicas;
b. Promover las tareas de investigación científica y de proyección social en las áreas de su
competencia.
c. Constituirse en la instancia oficial de la UNC, para dar opinión y sentar posición respecto
a las necesidades y problemas de la salud o de la medicina en el ámbito local, Regional
y Nacional.
d. Cumplir con los estándares de Acreditación acorde a lo solicitado y en el marco de la
Ley.
e. Formación con valores éticos, morales, humanísticos de los estudiantes de medicina y
con calidad en la enseñanza médica. 2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA
Nº DESCRIPCIÓN
DE LA ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1 Convenios
Convenios
Marcos y
Específicos
firmados
05
07
X
X
X X
Decanato, Oficina de
Cooperación Técnica
2 Capacitación de
docentes
Curso y/o
Congresos 04 X X X X
Decanato,
Vicerrectorado
3 Eventos académicos Auspicios 10 X X X X X X X X X X Decanato
4
Proyecto de
infraestructura de la
Facultad
Perfil y
proyecto 01 X
Consejo de Facultad,
Decanato
5 Elaboración de
Revista Médica Documento 02 X X
Decanato, Dirección
de Escuela
83
FACULTAD DE MEDICINA HUMANA
Nº DESCRIPCIÓN
DE LA ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
6 Suscripción a
revistas Científicas
Unidad
(HINARY u
otros)
01 X Decanato,
Vicerrectorado
7
Actualización de los
Reglamentos de la
Facultad
Documentos 07 X X X X
Consejo de Facultad,
Decanato, Dirección
de Escuela, Jefe de
Departamento
8 Reforma Curricular Documento 01 X X X X X X X Decanato, Jefe de
Departamento
9
Capacitación del
personal
administrativo
Cursos 03 X X X
Decanato, Dirección
de Escuela,
Vicerrectorado
10 Grado académico de
docentes
Grado de
Maestría o
Doctorado
05 X X X X X Docentes, Director
de Escuela
11 Proyectos de
investigación Documento 04 X X X X
Docentes, Director
de Escuela
12
Coordinación,
supervisión
académica y
administrativa
Acción 11 X X X X X X X X X X X Decano, Director de
Escuela
13 Reuniones
ASPEFAM Acción 07 X X X X X X X X X X
Decano, Comisiones
de trabajo,
Vicerrectorado
14 Reuniones de
Consejo de Facultad Acción 11 X X X X X X X X X X X Decanato
85
ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE ENFERMERÍA SEDE CHOTA
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
A.- INVESTIGACIÒN: - Fortalecer la cultura de investigación en trabajo conjunto con docentes y estudiantes con el
fin de contribuir al mejoramiento académico, desarrollo institucional y subregional.
- Formar Núcleos de Investigación con la finalidad de mejorar la calidad de las investigaciones
en la Sede.
- Capacitar a Docentes en el área de Investigación.
- Publicar los trabajos de Investigación realizados por docentes y estudiantes de la SEDE.
B.- FORMACIÓN PROFESIONAL: - Formar profesionales competentes, con calidad académica, científica, tecnológica y
humanística que respondan a las exigencias del mundo actual.
- Implementar la Biblioteca, Laboratorios, aulas adecuadamente con proyección a la
Acreditación Académica.
- Planificar y ejecutar capacitación docente permanente para mej orar la calidad académica.
C.- PROYECCIÓN Y EXTENSIÓN UNIVERSITARIA:
- Promover e impulsar la integración y articulación de la UNC Sede Chota con la comunidad de
su entorno.
- Organizar actividades de promoción y difusión de carácter profesional a fin de beneficiar a la
población en general.
- Establecer relaciones con las instituciones culturales, sociales y económicas con fines de
cooperación, asistencia y conocimiento recíproco.
- Prestar servicios profesionales en beneficio de la sociedad de acuerdo a las necesidades de
la provincia, región y del país.
- Coordinar, integrar y racionalizar las actividades de extensión y proyección social de las
escuelas académicos profesionales de la Universidad Nacional de Cajamarca – Sede
Chota.
D.- GESTIÓN ADMINISTRATIVA: - Lograr eficacia y eficiencia administrativa en base a la modernización y sistematización de la
gestión, de forma tal que coadyuve al desarrollo de las actividades académicas.
- Desarrollar una gestión administrativa en base a una óptima administración de nuestros
recursos, en concordancia con la normatividad vigente y orientada fundamentalmente a
potenciar el desarrollo del aspecto académico.
- Efectuar una racionalización idónea de nuestro potencial humano, recursos económicos y
físicos, en base a una adecuada organización y desarrollo de los sistemas administrativos.
86
- Mejorar, ampliar y garantizar los servicios de bienestar universitario que ofrece la UNC –
Sede Chota a la comunidad universita.
- Garantizar una infraestructura física adecuada y el equipamiento necesario para el normal
desarrollo de las actividades académicas.
- Gestionar convenios interinstitucionales a nivel local y nacional en beneficio de la formación
profesional, de la institución y de la comunidad en general.
- Desarrollar una Cultura Organizacional que contribuya al desarrollo de una gestión
administrativa eficaz y eficiente.
- Reforzar las relaciones humanas entre los miembros de la comunidad Universitaria.
E.- CENTROS PRODUCTIVOS: - Implementar el Centro de Cómputo, CEPUNC y Escuela de Post Grado con miras a satisfacer
las demandas de la comunidad; brindando un servicio de buena calidad y eficiencia.
- Lograr la creación del Centro de Idiomas de la UNC Sección Chota.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
E. A.P. DE ENFERMERÍASEDE CHOTA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad
De Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
Formación Académica
1
Coordinación e
Implementación de sesiones
de aprendizaje integrado e
interdisciplinario
Sesiones de
aprendizaje 4 X X X X Docentes
2 Gestión e Implementación
de ayudantía de cátedra ayudantía 2 X X
Coordinación de
Escuela
3
Coordinación y gestión para
capacitación y
perfeccionamiento docente
Gestión 3 X X X
Comisión de
capacitación y
Coordinación
4 Metodología educativa Curso 1 X
Comisión de
capacitación y
Coordinación
5 Investigación cualitativa curso 1 X
Comisión de
capacitación y
Coordinación
87
E. A.P. DE ENFERMERÍASEDE CHOTA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad
De Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
6 Estandarización de criterios
de evaluación Documento 1 X
Coordinación y
docentes
7 Implementación de cátedra
integrada Acción 5 X X X X X Docentes
8 Pasantias/stash de
docentes Pasantía 2 X X
Coordinación y
Comisión de
Capacitación
9
Creación e Implementación
de laboratorios de ciencias
básicas y enfermería
Equipos 5 X X X X X
Coordinación
Escuela y Jefes de
Áreas Académicas
10 Revisión de syllabus
(contenidos) Reunión 1 X
Docentes de áreas
académicas
11 Implementación de
Biblioteca Proceso 1 X X X
Comisiones y
Coordinación
Escuela
Asistencia a Educandos
12
Implementación de
consejería y tutoría a
estudiantes
Informe 20 X X X X X X X
Comisión Bienestar
Universitario y
Docentes
13
Control médico/psicológico
a estudiantes una vez por
ciclo
Control 2 X X
Coordinación
Escuela y
Comisión de
Bienestar
Universitario
Investigación
14
Desarrollo de proyectos de
investigación científica de
docentes y estudiantes
Proyecto 1 X X X X X X X X X X
Docentes y
alumnos
responsables
15
Elaboración de Base de
Datos para trabajos de
Investigación de la Sede
Base de
Datos 1 X
Proyección y Extensión Universitaria
16
Implementación de
Programas Educativos
dirigido al adulto mayor.
grupo 4 X X X X
Comisión
Extensión y
Proyección
Univers.
Coordinadora
Escuela.
88
E. A.P. DE ENFERMERÍASEDE CHOTA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad
De Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
17 Atención Integral del Adulto
Mayor curso 1 X
Área del Adulto y
Anciano
18 Participación en la feria
agropecuaria Participación 1 X
Comisión
Extensión y
Proyección
19
Apoyo y Participación del
club Deportivo UNC Chota
en eventos deportivos de la
Liga Distrital (Voley y
Fútbol)
Evento 2 X X X X X X Comisión de deportes
20
Implementación de
campañas de salud en las
comunidades
Campaña 4 X X X X
Comisión Extensión y
Proyección y
Docentes práctica pre
profesional
21
Sembrado con plantas
medicinales y maíz Terreno
Shahuindopampa.
Plantas 2 X X
Gestión Administrativa
22
Trabajo en alianzas
estratégicas con
instituciones públicas y
privadas
Coordinació
n 2 X X X X X X X X X
Coordinación
Escuela
23
Gestión para la captación
de agua en el Campus
Universitario.
Gestión 1 X Coordinación
Escuela
24
Apoyo para el
perfeccionamiento en estudios
de maestría y doctorado a
docentes.
Docente
capacitado 1 X X X X X X X X X X
Comisión y
Coordinación Escuela
25
Elaboración: MOF - ROF de
la Escuela Académico
Profesional de Enfermería
Sección Chota
Documento 2 X X X X X X
Comisión y
Coordinación
Escuela
26 Gestión para capacitación de
personal administrativo en
recursos humanos
Gestión 2 X X Coordinación Escuela
27 Elaboración políticas de
incentivo al personal Incentivo 1 X X
Diversas
comisiones y
Coordinación
28
Gestión a nivel de Sede Central
para la construcción del muro
perimétrico del Local de
Colpamatara.
Proceso 1 X X Coordinación Escuela
89
E. A.P. DE ENFERMERÍASEDE CHOTA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad De
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
29
Gestión aprobación de
estructura organizacional de
la E.A.P.E. SECH
Gestión 1 X Comisión y
Coordinación
30 Gestión implementación de
aulas con computadoras Gestión 2 X X
Coordinación
Escuela
Infraestructura
31 Sembrado de jardines en
Colpamatara Jardín 2 X X
Coordinación
Escuela
32
Gestión y lograr ejecución
del Proyecto de Agua y luz
en el local Colpamatara
Servicio Inst. 2 X X Coordinación
Escuela
90
SEDE JAÉN 1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
a. Formar profesionales técnico científicos altamente competitivos, con vocación humanística,
capaz de evaluar e investigar la problemática local, regional y nacional en los campos de su
especialidad.
b. Ejecutar investigación, sistematizar y difundir los conocimientos generados por la
investigación a fin de fortalecer las instituciones de enseñanza e investigación, contribuyendo
al desarrollo y bienestar de su sociedad.
c. Ejecutar actividades de proyección social a la comunidad, integrados a la formación
académica de los alumnos de los diferentes niveles...
d. Desarrollar acciones de gestión y dirección de los diversos procesos administrativos.
e. Promover el desarrollo de recurso humano. 2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Implementar matricula 2007 Procesos 2 X X Directores de Sede
2 Desarrollo de Actividades
Académica Alumnos X X X X X X X X X X Directores de Sede
3 Desarrollo e Implementación
de actividades académicas Módulos 10 X X X X X X X X X X
Docentes y
Coordinadores de
Área
4
Capacitación, tutoría,
conserjería, didáctica y
evaluación Universitaria.
Seminario y
Taller 06 X X X X X X
Dirección General
y de Escuelas
5
Viajes de practicas de
Asignaturas
16 X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Direcciones de
Escuelas
6 Implementación Laboratorios
Nivel Básico y Profesionales Laboratorio 06 X X X X X X
Dirección General,
y de Escuelas
7
Supervisión y Monitoreo del
proceso enseñanza de
aprendizaje
Supervisión 03 X X X X X Coordinaciones de
Escuelas
8 Intercambio académico grupal
de estudiantes entre Sedes. Grupos 08 X X X X X X X X
Coordinadores de
Escuelas
91
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
9
Intercambio de experiencia
docente entre Sedes e
instituciones afines Nacionales
e internacionales.
Docentes 06 X X X X X X Director General y
Escuelas
10 Perfeccionamiento en estudios
de maestría y doctorado Docente 06
X
X
X
X
X
X
Direcciones de
Escuelas
11
Gestión de financiamiento de
tesis y trabajos de
investigación
Tesis
financiada 08 X X X X X X X X X
Dirección General
y de Escuelas
12 Implementación de biblioteca. Libros 150 X X Dirección General
y de Escuelas.
13 Modernización de biblioteca. Equipos 06
X
X
X
X
X
X
Dirección General
y de Escuelas.
14 Proceso de Examen de
admisión Proceso 1 X
Dirección General
y de Escuelas
15 Gestión de Subvención
alimentaría a estudiantes Subvención 70 X X
Comisión de
Bienestar
16
Convenios de cooperación
Técnica en el ámbito de la
Sede Jaén,
Asesoramiento 06 X
X
X
X
X
X
Comisión de
Proyección
17
Gestión para el reembolso de
recursos propios y del
examen de admisión
Reembolso 01 X X
Dirección General
y Coordinador
Gestión Productiva
18 Capacitar en investigación
científica Taller 02 X X
Dirección General,
Comisión
Investigación
19 Diplomado en formulación y
Ejecución de Proyectos SNIP 01
Dirección General,
Escuelas y Post
Grado
20 Gestión Viajes de Estudios Viaje 03 X X
Directores de
Enfermería y
Forestales
21 Ayudantía de Cátedra Ayudantía 03 X X
X
Directores de
Escuelas
22 Gestión Bolsa de Estudios Bolsa 03 X X
X
Coordinadotes de
Escuelas
23 Pasantías de alumnos a nivel
Regional y Nacional Pasantía 06
X
X
X
X
X
X
Directores de
Enfermería y
Forestales
92
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
9
Intercambio de experiencia
docente entre Sedes e
instituciones afines Nacionales
e internacionales.
Docentes 06 X X X X X X Director General y
Escuelas
10 Perfeccionamiento en estudios
de maestría y doctorado Docente 06
X
X
X
X
X
X
Direcciones de
Escuelas
11
Gestión de financiamiento de
tesis y trabajos de
investigación
Tesis
financiada 08 X X X X X X X X X
Dirección General
y de Escuelas
12 Implementación de biblioteca. Libros 150 X X Dirección General
y de Escuelas.
13 Modernización de biblioteca. Equipos 06
X
X
X
X
X
X
Dirección General
y de Escuelas.
14 Proceso de Examen de
admisión Proceso 1 X
Dirección General
y de Escuelas
15 Gestión de Subvención
alimentaría a estudiantes Subvención 70 X X
Comisión de
Bienestar
16
Convenios de cooperación
Técnica en el ámbito de la
Sede Jaén,
Asesoramiento 06 X
X
X
X
X
X
Comisión de
Proyección
17
Gestión para el reembolso de
recursos propios y del
examen de admisión
Reembolso 01 X X
Dirección General
y Coordinador
Gestión Productiva
18 Capacitar en investigación
científica Taller 02 X X
Dirección General,
Comisión
Investigación
19 Diplomado en formulación y
Ejecución de Proyectos SNIP 01
Dirección General,
Escuelas y Post
Grado
20 Gestión Viajes de Estudios Viaje 03 X X
Directores de
Enfermería y
Forestales
21 Ayudantía de Cátedra Ayudantía 03 X X
X
Directores de
Escuelas
22 Gestión Bolsa de Estudios Bolsa 03 X X
X
Coordinadotes de
Escuelas
93
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
23 Pasantías de alumnos a nivel
Regional y Nacional Pasantía 06
X
X
X
X
X
X
Directores de
Enfermería y
Forestales
24 Participación de Feria
Agropecuaria X
Direcciones de
Escuelas
25 Capacitación en Software de
matricula Curso 01 X
Director de
Forestales y
Oficina de
matrícula
26
Capacitación Día del Medio
Ambiente y Difusión
importancia ACM-Jaén
Seminario 01 X X
Coordinador de
Forestales y
alumnos
27 Capacitación Semana Forestal Seminario 01 X Director de
Forestal y alumnos
28 Celebración Día de Ingeniero Seminario-
Taller 01 X
Direcciones de
Escuelas
Ingeniería y
alumnos
29 Elaborar y Ejecutar proyectos
de investigación Proyecto 12 X X X X X X X X X X X X
Direcciones de
Escuelas y
Comisión de
Investigación
30 Jornada de Investigación
Científica Seminario 01 X
Comisión
Investigación y
Coordinaciones de
Sede Jaén.
31
Educación Sanitaria intra y
extramural de los Servicios de
Salud y actores de la sociedad
civil.
02
Dirección de
Escuela de
Enfermería.
32 Elaboración Plan Operativo
2009 04 X
Direcciones de
Escuelas
33 Aporte y vinculación con la
Comunidad Tareas 03 X X X
Direcciones de
Escuela
Enfermería
34
Elaboración Proyecto de
Investigación – CESR- Jaén-
Post Grado
Seminario-
Taller 01 X
Dirección de
Enfermería y Post
Grado
35 Gestión en la Sede Central Comisión 18
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
X
Dirección General.
94
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
36 Asistentes Consejo Facultad Comisión 30 X X X X X X X X X X Dirección General.
37 Facilitar Proceso de
enseñanza teórico práctico Requerimientos 03 X X X
38 Ubicación y Supervisión de los
internos Viaje 06 X X X X X X
Dirección
Enfermería,
docentes y
alumnos
39 Asistencia a eventos de
capacitación Capacitación 12 X X X X X X
Direcciones de
Escuelas
40 Celebración día enfermero y
promoción de la salud Grupo 04 X X X X
Dirección General
y Enfermería
41
Fortalecimiento capacidades y
actualización de los
administrativos en área
Capacitación 03 X X X Dirección General
42 Búsqueda de vacantes para
prácticas Pre Profesionales Vacantes
Varia
s X X X X X X X X X X
Direcciones de
Escuelas
43 Sustentación de Tesis o
Monografías Sustentación
Vario
s X X X X X X X X X
Directores de
Escuelas
44 Sustentación de Prácticas Pre
Profesionales Sustentación
Vario
s X X X X X X X X X
Director de
Escuela y Jefe de
Departamento
45 Curso de titulación Modular 02 X X Dirección Forestal
y Dpto. Académico
46 Examen de habilitación
profesional Gestión
Vario
s X X X X X X
Dirección forestal y
Asesores
47 Gestión de Grados y Títulos Gestión Vario
s X X X X X X X X X Dirección Forestal
48 Práctica de Campo Trabajo de
Campo
Vario
s X X X X X X X X
Docentes y
alumnos
49 Conserjería y Tutoría a los
alumnos Conserjería
Vario
s X X X X X X X X X X
Dirección Forestal
y Docentes
50 Buscar Convenio con
Instituciones Convenios
Vario
s X X X X X X X
Dirección Escuelas
y Docentes
51
Participar campeonatos
locales fútbol, básquetbol y
voleibol
Campeonatos Vario
s X X X X
Docentes, Administrativos y alumnos
95
DIRECCIÓN DE LA ESCUELA DE ENFERMERÍA - SEDE JAÉN
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
a) Formar profesionales de salud altamente competitivos, con vocación humanística,
dotándoles de un marco axiológico que permita desarrollarse como persona en su relación
con los usuarios y el equipo de salud.
b) Promover y desarrollar la investigación científico-tecnológica contribuyendo a elevar el nivel
de salud de la persona, familia y comunidad, elevando la calidad de vida para lograr el
bienestar de la población.
c) Establecer convenios a nivel local, regional, nacional integrándolos con la comunidad.
d) Promover el desarrollo de recurso humano.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DIRECCIÓN DE LA ESCUELA DE ENFERMERÍA - SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
FORMACIÓN PROFESIONAL: Formar profesionales de salud altamente competitivos, con vocación humanística, dotándoles
de un marco axiológico que permita desarrollarse como persona en su relación con los usuarios y el equipo de salud.
1 Producción de módulo y
material educativo. 04 X X X X X X X X X Docentes y Coord. De áreas.
2 Pasantía a nivel local, regional,
o nacional. 04 X X X X
Dirección de Escuela de Enf.
Coord. De Áreas-Docentes
3 Revisión y actualización de
plan de estudios y sílabos 02 X X X
Sec. Acad., Com. Acad. Coord. De
areas.
4
Aplicación y mejoramiento de
la capacidad resolutiva de los
laboratorios con equipos y
materiales.
03 X X X Coordinación General y Direc.
Escuela Enfermería.
5
Supervisión y monitoreo del
proceso enseñanza
aprendizaje.
10 X X X X X X X X X X Docentes
05 X X X X X Dirección de Escuela de Enf. Y
Secretaria Académica
6 Elaboración de un reglamento
de evaluación 01 X X Sec. Académica Coord. Áreas.
7
Capacitación, actualización,
perfeccionamiento y formación
docente alumno.
01 X Coord. De Área Materno Infantil.
01 X Coord. De Área Salud del Adulto
Mayor.
01 X Coord. Área Salud Pública.
96
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DIRECCIÓN DE LA ESCUELA DE ENFERMERÍA - SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
8
Diplomado de proyectos en
coordinación con la Escuela de
Post Grado-Sede Jaén
X Dirección de Escuela de Enf.
Coord. De Áreas
INVESTIGACIÓN: Promover y desarrollar la investigación científico-tecnológica contribuyendo a elevar el nivel de salud de la
persona, familia y comunidad, elevando la calidad de vida para lograr el bienestar de la población.
1 Presentación de trabajos de
investigación 06 X X X X X X X X X X X X Docentes y alumnos
2 Capacitación en investigación
científica 01 X
Dirección Escuela de Enfermería
/Docentes y alumnos.
3
Publicación de trabajos de
investigación y experiencias de
la labor de proyección social.
01 X Coord. General/Dirección Escuelas
Enfermería/docentes.
4
Observatorio suregional de
Salud, articulado al Instituto de
Investigación de la FCS
03 X X X Dirección de Escuela de Enf.
Coord. De Áreas
PROYECCIÓN UNIVERSITARIA: establecer convenios a nivel local, regional, nacional integrándonos con la comunidad.
1 Práctica de las diversas
asignaturas en comunidad 01 X X X X X X X X X X Docentes y alumnos.
2 Participación en la Feria
Agropecuaria. 01 X
Dirección de Escuela de
Enfermería/. Docentes y alumnos.
3
Educación sanitaria intra y
extramural de los Servicios de
Salud by comunidad de riesgo
selección
02 X X X X X X X X X X Dirección de Escuela de
Enfermería/. Docentes y alumnos.
4
Barrios saludables en Sector
Miraflores y en asociación con
el Puesto de salud y Actores
de la sociedad civil.
01 Docentes de las diferentes
áreas/ENORGESA/MINSA.
5
Presentación de la feria de
salud con participación de
docentes y alumnos,
administrativos y otras
instituciones.
Docentes de las diferentes
áreas/ENORGESA/MINSA.
GESTIÓN ADMINISTRTIVA: Promover el desarrollo de recursos humanos.
1 Elaboración del plan operativo
anual 2008 de la EAPE. 01 X
Dirección de Escuela de
Enfermería. Secret. Acad. Y Coord.
Áreas
2 Ayudantía de cátedra 02 X X Dirección de Escuela de
Enfermería/.
3 Bolsa de estudios Dirección de Escuela de
Enfermería/.
97
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
DIRECCIÓN DE LA ESCUELA DE ENFERMERÍA - SEDE JAÉN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
4
Viaje a la ciudad de Cajamarca
por el Director de la Escuela
de enfermería
12 Dirección de Escuela de
Enfermería/.
5
Viaje a la ciudad de Cajamarca
por el representante del
consejo de Facultad
16 Dirección de Escuela de
Enfermería/.
6 Gestión para implementar
laboratorio de enfermería 03 X X X
Coord. General/Dirección Escuelas
Enfermería.
7 Gestión viaje de estudios 01 X X Dirección Enfermería Docente
asesor y alumno delegado.
8
Ubicación de internos de
enfermería en los diferentes
hospitales del país
03 X X
Dirección de Escuela de
Enfermería. Secret. Acad. Y Coord.
Áreas
9
Supervisión y evaluación de
los internos de enfermería en
los diferentes hospitales.
03 Dirección de Escuela de
Enfermería/. Docentes
10 Asistencia a eventos de
capacitación 06 X X X X X X
Dirección de Escuela de
Enfermería/. Docentes
11 Celebración del día del
enfermero. 01 X X
Coord. General/Dirección Escuelas
Enfermería.
12 Celebración del día de la
promoción de la salud 01 X X
Coord. General/Dirección Escuelas
Enfermería.
IMPLEMENTACIÓN Y EQUIPAMIENTO ACADÉMICO
1 Implantación de la biblioteca 30 X X
Fac. De Ciencias de la Salud.
Coord. General/Dirección Escuelas
Enfermería.
98
ESCUELA ACADEMICO PROFESIONAL DE INGENIERIA AMBIENTAL - SEDE CELENDIN
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a. Capacitar a los Docentes de la EAPIAC en pedagogía universitaria y en temas de sus
especialidades. b. Mejorar el servicio de enseñanza de nuestros estudiantes. c. Tener una mayor participación en el análisis y solución de la problemática socio ambiental de
la Provincia y Región. d. Lograr la terminación del Pabellón 1A y la implementación de laboratorios y gabinetes con
equipos y materiales. e. Contar con Personal Docente Nombrado en las diferentes áreas académicas y personal no
docente para l aboratorios y gabinetes. f. Contar con un área de terreno mayor para la sede Celendín para el desarrollo institucional y
el funcionamiento de una nueva carrera
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
ESCUELA ACADEMICO PROFESIONAL DE INGENIERIA AMBIENTAL - SEDE CELENDIN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Desarrollo de labores
académicas Alumnos 250 X X X X X X X X X X X
Director EAPIAC,
Docentes, Desarrollo
Académico y
Vicerrectorado
Académico
2 Realización de Convenios
Interinstitucionales Convenio 06 X X X X X X X
Director EAPIAC,
Decano FCA y Rector
UNC
3 Realización de Conferencias Conferenci
a 08 X X X X X X X X
Director EAPIAC,
Responsable del área
formación profesional
4 Realización y ejecución de
proyectos de investigación Proyecto 03 X X X X X X X X
Director EAPIAC,
Docentes y no
Docentes de la
EAPIAC
99
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
ESCUELA ACADEMICO PROFESIONAL DE INGENIERIA AMBIENTAL - SEDE CELENDIN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
5
Realización y ejecución de
proyectos de proyección
universitaria
Proyecto 03 X X X X X X X X
Director EAPIAC,
Docente Responsable
de Area de
Extensión y
Proyección
Universitaria,
Docentes.
6 Evaluación del desempeño
académico de docentes Evaluación 02 X X
Director EAPIAC,
Director Desarrollo
Académico
7 Capacitación de docentes Curso 02 X X
Director EAPIAC,
Decano FCA, Director
Desarrollo Académico
8
Elaboración y aprobación de
proyectos de creación de
laboratorios y gabinetes
Proyecto 06 X X
Docentes EAPIAC,
Jefes de
Departamentos
9 Nombramiento de docentes Plaza 06 X X
Director EAPIAC,
Decano, Director
Desarrollo
Académico,
Vicerrector
Académico
10 Contratación de personal no
docente Plaza 02 X X
Director EAPIAC,
Decano, Director
Desarrollo
Académico,
Vicerrector
Académico
11 Implementación de laboratorios Laboratori
o 03 X X X
Director EAPIAC,
Decano EAPIAC,
Vicerrector
Administrativo.
12 Implementación de Gabinetes Gabinete 01 X X X
Director EAPIAC,
Decano EAPIAC,
Vicerrector
Administrativo.
100
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
ESCUELA ACADEMICO PROFESIONAL DE INGENIERIA AMBIENTAL - SEDE CELENDIN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
13 Construcción del Pabellón 1A Módulo 02 X X X X X
Director EAPIAC,
Oficina de Servicios y
gestión ambiental
Vicerrector
Administrativo
14 Compra de terreno para la sede
Celendín Hás 1,5 X X X X X X X X
Director EAPIAC,
Oficina de Servicios y
gestión ambiental,
Vicerrector
Administrativo
15 Estudio de la creación de una
nueva carrera profesional Proyecto 01 X
Director EAPIAC,
Oficina de Servicios,
Vicerrector
Académico.
16 Desarrollo de labores
académicas Alumnos 250 X X X X X X X X X X X
Dire. EAPIAC,
Docentes, Desarrollo
Académico y Vic.
Académico
17 Realización de Convenios
Interinstitucionales Convenio 06 X X X X X X X
Director EAPIAC,
Decano FCA y Rector
UNC
18 Realización de Conferencias Conferenci
a 08 X X X X X X X X
Director EAPIAC,
Responsable del área
formación profesional
101
ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE INGENIERÍA EN AGRONEGOCIOS
SEDE BAMBAMARCA
1. OBJETIVOS a. Sistematizar y actualizar las distintas actividades que realiza la escuela.
b. Determinar las acciones que deben ejecutarse por la escuela.
c. Determinar los recursos necesarios.
d. Asignar responsabilidades para el cumplimiento de las actividades previstas.
e. Elaborar el plan específico de acciones.
2. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA EL AÑO 2008
• Evaluar el currículo de la carrera profesional de Ingeniería en Agronegoc ios.
• Formular los lineamientos de política educativa de la escuela.
• Solicitar en forma oportuna, a los departamentos académicos correspondientes, la atención
de las necesidades de la carga horaria docente.
• Propuesta del proceso de admisión de estudiantes en la Escuela Académico Profesional de
Ingeniería en Agronegocios – Sede Bambamarca.
• Procesos Académicos dentro de la Escuela Académico Profesional de Ingeniería en
Agronegocios – Sede Bambamarca.
• Funcionamiento de la Escuela Académico Profesional de Ingeniería en Agronegocios – Sede
Bambamarca.
102
DIRECTORIO DE CENTROS
PRODUCTIVOS Y SERVICIOS
103
DIRECTORIO DE CENTROS PRODUCTIVOS Y SERVICIOS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
a) Lograr capacidad de gestión, dirección y decisión como órgano representativo del Rectorado.
b) Propiciar la creación, reestructuración y reordenamiento de los Centros Productivos como una
acción de naturaleza empresarial y académica.
c) Definir y establecer los mecanismos de funcionamiento económico, financiero, contable y
logístico de todo Centro Productivo, acorde con los sistemas administrativos
gubernamentales.
d) Brindar los linimientos y políticas a los Centros Productivos con el fin de que logren
Posicionarse en el mercado local y regional, cubriendo las demandas de bienes y servicios de
la comunidad en forma competitiva.
e) Supervisar y controlar el accionar de los Centros Productivos, como organismo Gerente del
Sistema de gestión Productiva de la Universidad. 2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
DIRECTORIO DE CENTROS PRODUCTIVOS Y SERVICIOS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1
Adecuación de los actuales
Centros Productivos al nuevo
Estatuto y Reglamento
General de la Universidad
acción X X X X X X Directorio C.P.y S
2 Visitas del Directorio a cada
C.P. visita 55 X X X X X X X X X X X X
Presidente
Directorio C.P.y S
3
Actualización del Diagnóstico
Situacional y Evaluación de
cada Centro Productivo
diagnóstico 55 X X X X X X X X X X X X
Profesores
encargados de
asesorar a C.
Productivos con
apoyo de alumnos
de la Facultad de
CECA
4
Elaboración y presentación del
Proyecto del nuevo
Reglamento del Sistema de
Gestión Productiva
Reglamento 1 X X X X X X
Presidente
Directorio y
Personal
Profesional del
Sistema.
104
DIRECTORIO DE CENTROS PRODUCTIVOS Y SERVICIOS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
5
Capacitación al Personal
Profesional y Técnico del
Directorio de Centros
Productivos y Servicios
evento 1 X Presidente
Directorio C.P.y S
6
Direccional la elaboración e
implementación de los
procedimientos operativos y
administrativos en los C.P.
bajo criterio Gerencial acorde
con el nuevo Reglamento
General SGP-UNC a cada uno
de los CGR.
actividad 54 X X X X X X X X X X X X Presidente
Directorio C.P.y S
7
Implementación de
Instrumentos de supervisión y
control en los CGR
actividad 55 X X X X X X X X X X X X
Presidente
Directorio y
Personal
Profesional del
Sistema.
8
Realización del Seminario
Taller “Los Sistemas
Administrativos y su aplicación
en los Centros Productivos”.
evento 1 X
Presidente
Directorio y
Personal
Profesional del
Sistema.
9
Control y Evaluación de la
Ejecución Presupuestaria de
los C.P. a nivel de Ingresos y
Gastos
proceso 55 X X X X X X X X X X X X
Presidente
Directorio y
Personal
Profesional del
Sistema.
10
Evaluación de los resultados
de Gestión años 2007 de
todos los Centros Productivos,
a través de los EE.FF
proceso 55 X X X X X X X X X X X X
Presidente
Directorio y
Personal
Profesional del
Sistema.
11
Reestructuración de C.P
(creación, fusión, difusión, etc)
de acuerdo a la nueva
normatividad de la UNC
proceso 55 X X X X X X X X
Presidente
Directorio y
Personal
Profesional del
Sistema.
Responsables de
C.P. Facultades
Etc.
105
CENTRO DE ESTUDIOS PREUNIVERSITARIOS (CEPUNC)
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
1.1 GENERALES: El Centro Preuniversitario de la Universidad, tiene los objetivos siguientes:
a. Afianzar, ampliar y mejorar los conocimientos, aptitudes, hábitos y técnicas de estudios
de los estudiantes preuniversitarios;
b. Brindar orientación vocacional que permita definir o fortalecer la toma de decisiones de
los estudiantes, orientadas a resolver sus problemas de aprendizaje que les permita su
ingreso a la Universidad;
c. Seleccionar a los estudiantes de alto rendimiento académico para que accedan a la
Universidad, sin someterse al examen de admisión ordinario.
1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS
a. Durante el año académico 2008, el CEPUNC desarrollará 03 ciclos regulares en la sede
de Cajamarca.
b. Proporcionar estudios a los 1,900 alumnos en el desarrollo de los tres ciclos regulares.
c. Concluir la construcción de los ambientes del CEPUNC: aulas, ambientes de servicios y
ambientes administrativos.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
CENTRO DE ESTUDIOS PREUNIVERSITARIOS
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
Unidad
De
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Ciclo Regular 2008-1 Alumnos 700 X X X
2 Ciclo Semillero 2008-1 Alumnos 90 X X
3 Ciclo Regular 2008-2 Alumnos 550 X X X X X
4 Ciclo Regular 2008 Alumnos 560 X X X X
106
FUNDO TARTAR AGRICOLA FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
1.1 Objetivo General Incrementar la productividad del fundo y contribuir al fortalecimiento académico de los futuros
profesionales, así como contribuir así como ala generación de conocimiento científico y de
tecnologías en la facultad de Ciencias agrarias de la UNC.
1.2 Objetivos Específicos a). Mejorar la productividad de cultivos y de pasturas del fundo.
b). Reforzar la producción de cultivos y de la crianza de animales mayores y menores.
c). Producción de leche.
d). Contribuir a la formación académica
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES
FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS FUNDO TARTAR AGRICOLA
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Siembre de trigo X X
2 Siembra de avena X X X X X
3 Siembra de alfalfa X X X X X
4 Siembra de zanahoria X X
5 Cultivos X X X X X X X X X X X
6 Manejo de ganado vacuno y producción de leche X X X X X X X X X X X X
7 Producción de cuyes y conejos X X X X X X X X X X X X
8 Gestión de electrificación X X
9 Mejoramiento de pozo artesiano X X X X X X
10 Proyecto de riego tecnificado X X X X X
11 Mejoramiento de galpones X X X X X X X
12 Proyecto de reactivación del fundo X X X X X X
13 Mejoramiento de pastos X X X X X X
14 Demarcación de parcelas con cerco vivo X X X
15 Apoyo a la parte académica. X X X X X X X X X X X X
107
CENTRO EXPERIMENTAL AGROPECUARIO
“LA VICTORIA” FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
a. Contribuir a la formación profesional de los estudiantes de Ciencias Agrarias y facultades afines.
b. Incrementar el uso de tecnologías productivas con la captación y uso de recursos financieros, públicos y privados.
c. Mejorar la gestión económica del CEA La Victoria.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CENTRO EXPERIMENTAL AGROPECUARIO-“LA VICTORIA”
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1 Siembra de alfalfa Ha 02 X X Administrador y Sub
administrador
2 Resiembra de rye gras y trébol 04 X X Administrado y Sub
administrador
3 Siembra de rye gras y trébol Ha 01 X X X Administrador y sub
administrador
4 Siembra de avena Ha 01 X X Administrador y sub
administrador
5 Deshierbo de potreros X X X X Administrador y sub
administrador
6 Abonamiento de potreros 05 X X X X Administrador y sub
administrador
7 Nivelación de potreros X X X X Administrador y sub administrador
8 Henificación de forraje X X X X Administrador y sub administrador
9 Hoyación para plantar forestales Hoyos 1000 X
10 Compra de plantones forestales unidad 1000 X Administrador y sub
administrador
11 Plantación de forestales Unidad 1000 X Administrador y sub
administrador
12 Arreglos de vías de ingreso m 300 X X X X X Administrador y sub
administrador
13 Cercado de potreros m 3500 X Administrador y sub
administrador
108
CENTRO EXPERIMENTAL AGROPECUARIO-“LA VICTORIA”
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad
de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
14 Gestión para saca de vacas Unidad 06 X X X X X X X X Administrador
15 Firma de convenio de cooperación Convenio 02 X X Adm. y Decano
16 Limpieza de drenes y acequias X X X X Administrador y sub administrador
17 Construcción de nuevos drenes X X X Administrador y sub
administrador
18 Inseminaciones de vacunos 50 X X X X X X X X X X X X Administrador y sub
administrador
19 Dosificación de ganado vacuno Unidad 140 X X X Administrador y sub
administrador
20 Aplicación de vitaminas y calcio X X X X X Administrador y sub
administrador
21 Detección de mastitis Unidad 210 X X X Administrador y sub
administrador
22 Desinfección de establo X X X X X X Administrador y sub administrador
23 Manejo de plantel de cuyes X X X X X X X X X X X X Administrador y sub
administrador
24 Dosificaciones en cuyes X X X X X X Administrador y sub administrador
25 Apoyo en practicas de cursos X X X X X X X X X X Administrador y sub
administrador
26 Apoyo a practicas pre profesionales X X X X X X X X X X X X Administrador y sub
administrador
27 Apoyo a Tesistas X X X X X X X Administrador y sub administrador
28 Arreglo de puentes 05 X X X X Administrador y sub
administrador
29 Riego de potreros X X X X X X X Administrador y sub
administrador
30 Instalación de colmenas X X X X Administrador y sub
administrador
31 Control permanente del ordeño Unidad 732 X X X X X X X X X X X X Administrador y sub
administrador
32 Adquisición de concentrado Kg. 400 X X X X X X Administrador y sub
administrador
33 Presentación de informes Informes 12 X X X X X X X X X X X X Administrador y sub administrador
109
PROGRAMA DE INVESTIGACIÓN EN MAÍZ – PIM FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. Ejecutar propuestas y alternativas tecnológicas innovadas y adecuadas, tanto en los centros
experimentales del PIM como en la chacra de los agricultores para comprobar, validar y difundir los
resultados de nuestras experiencias a nivel regional afín de contribuir a mejorar la producción y
condiciones de vida del agricultor, en armonía con su medio ambiente.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
PROGRAMA DE INVESTIGACIÓN EN MAÍZ – PIM
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD Unidad
de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D 1.- ORGANIZACIÓN Y PARTICIPACIÓN: CERTAMENES DE CAPACITACIÓN
1 Organización Taller Provincial “Experiencias sobre la Producción y Comercialización de Maíz - Alternativas”
Taller 01 X
2
Publicación y difusión de los trabajos de
investigación, a Nivel de docentes y estudiantes de las Ciencias Agrarias.
Un. 01 X
2.- APOYO A LA INVESTIGACIÓN / PRODUCCIÓN
1 Seguimiento y monitoreo de los trabajos de
investigación y estudios de Tesis en ejecución. Un. 03 X X X X X X X X X X X X
2
Sistematización y presentación del Trabajo de
Investigación correspondiente a la campaña 2006-
2007
Estu. 02 X
3.- COORDINACIÓN Y GESTIÓN ACADÉMICA
1 Reuniones de coordinación con la Alta Dirección, Sistema de Gestión Productiva, Facultad de Ciencias Agrarias y Áreas afines.
Un. Vari. X X X X X X X X X X X X
2
Terminación de la elaboración de costos de
producción e Indicadores agrícolas para maíz y otros cereales.
Estu. 01 X X X X X X X X X X X X
4.- GESTIÓN ADMINISTRATIVA
1 Elaboración de la propuesta: Manual de Organización y Funciones y Reglamento del Centro de Investigación y Extensión en Maíz – CIEM.
Un. 01 X
2 Elaboración de la Memoria del Programa de Maíz
Correspondiente a la campaña 2006-2007 UN. 01 X
3 Inventario y elaboración del Cuadro de Requerimientos de
Bienes, para el año 2008. Un. 01 X
4 Elaboración de instrumentos de monitoreo, seguimiento y evaluación de las actividades planificadas.
Un. Var. X X X
5 Formulación del Plan Operativo Anual del 2008-2009 Un. 01 X
110
CENTRO DE IDIOMAS Y SISTEMAS DE COMUNICACIÓN
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. a) Dictado de clases de los idiomas: inglés, Francés, y Alemán en los diferentes niveles, con
profesores con certificación internacional.
b) Apertura del dictado de nuevos Idiomas: Portugués e Ital iano
c) Brindar cursos de capacitación, para profesionales en el área de Idiomas.
d) Implementación y habilitación de aulas.
e) Apertura de Sedes del CISC, en provincias del Departamento de Cajamarca.
f) Firmar convenios interinstitucionales.
g) Capacitación al personal docente.
h) Evaluación de las actividades académicas.
i) Evaluación al personal docente.
j) Evaluación del personal administrativo
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CENTRO DE IDIOMAS Y SISTEMAS DE COMUNICACIÓN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad de
Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
1
Dictado de Clases de los
idiomas: Ingles y francés en los
diferentes niveles.
Procesos Varios X X X X X X X X X X X X
Docentes
2 Apertura del dictado de nuevos
idiomas: portugués e italiano.
Procesos Varios X X X X X X X X X X X X Directora
3 Control de certificación
internacional de los docentes
Certifica-
ción
25 X X Directora
4 Capacitación, para los docentes
del CISC.
Cursos 06 X X X X X X X Capacitadores
5
Capacitación, para profesionales
en el área de idiomas, de centros
educativos nacionales.
Cursos 01 X
Capacitadores
6 Inauguración, y puesta en
funcionamiento de Local propio
Procesos 15 X Rector
7 Implementación de las aulas del
nuevo local
Procesos 15 X X X X X X Dirección
8 Aplicación de encuestas, de
evaluación docente.
Acción 04 X X X X Coord. Académica
9
Aplicación de encuestas de
evaluación del personal
administrativo.
Acción
02 X X X Coor.
Administrativa
111
CENTRO DE IDIOMAS Y SISTEMAS DE COMUNICACIÓN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD
Unidad
de Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION
RESPONSABLE E F M A M J J A S O N D
10 Evaluación, control y
retroalimentación institucional
Acción 02 X X Dirección
11 Firma de convenios
interinstitucionales
procesos 02 X X Dirección
12 Apertura de sedes en provincias. Acción 02 X X X X
Dirección
13
Elaboración de documentos
(memoria anual 2007 y Plan de
Trabajo 2008).
Acción 01 X X
Contabilidad
14
Dictado de Clases de los
idiomas: Ingles y francés en los
diferentes niveles.
Procesos Varios X X X X X X X X X X X X
Docentes
15 Apertura del dictado de nuevos
idiomas: portugués e italiano.
Procesos Varios X X X X X X X X X X X X Directora
16 Control de certificación
internacional de los docentes
Certifica-
ción
25 X X Directora
112
ESCUELA DE PERFECCIONAMIENTO DOCENTE -EPD
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. 1.1 OBJETIVO GENERAL
Realizar e implementar gestiones orientadas a producir el mejoramiento, la innovación y la
sincronización del conjunto sistémico de elementos, funciones y demás componentes de la
Escuela de Perfeccionamiento Docente, así como desarrollar acciones de extensión y
proyección hacia la comunidad.
1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS a. Planificar, programar y ejecutar el proceso de admisión de la EPD. 2008, así como
desarrollar las actividades lectivas de la institución y la regularización de los convenios
respectivos.
b. Revisar y aprobar el Diseño Curricular de la Especialidad de Informática educativa, evaluar
el Diseño Curricular del Bachillerato y poner en funcionamiento la especialidad de
Tecnología de la Educación, previa aprobación del Diseño Curricular respectivo y del
Programa de Estudi os Pedagógicos Extraordinario (PROEPE).
c. Realizar procesos de capacitación pedagógica a docentes que proporcionan servicios
profesionales a la EPD con el propósito de mejorar los resultados académicos.
d. Proporcionar apoyo y asesoramiento a las municipalidades, Unidades de gestión Educativa
Local e Instituciones Educativas en materia de Capacitación Técnico – Pedagógico.
e. Planificar y elaborar el Plan Estratégico de la EPD, previa capacitación del personal; de
conformidad, al Plan Estratégico 2007 – 2011 de la Universidad.
f. Organizar y realizar un evento de carácter Pedagógico – Administrativo, con el propósito de
mejorar los procesos y resultados de la EPD y de las Coordinaciones.
g. Adquirir togas y birretes para las ceremonias de graduación de los ex alumnos de la EPD.
De conformidad a los criterios establecidos por la Universidad; y las necesidades de la
EPD.
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
ESCUELA DE PERFECCIONAMIENTO DOCENTE -EPD
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Planificación y ejecución del
proceso de admisión 2008 Evaluación 20 X X X X X
Dirección y
Coordinación
Académica
2 Desarrollo de actividades
lectivas de complementación
académica
Alumnos 20 X X X X X X X X X X X X Coordinación
Académica y
Dirección
113
ESCUELA DE PERFECCIONAMIENTO DOCENTE -EPD
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
3
Supervisión de las
funciones de gestión y
administración de subsedes
con dificultades y
limitaciones de
funcionamiento.
Supervisión 06 X X Consejo
Directivo
4
Revisión y regularización
de los convenios que han
dado origen a las subsedes
Regularización 14 X
Coordinaciones
Académica y
Administrativas
5
Revisión y aprobación del
Diseño Curricular de la
Especialidad de Informática
Educativa.
Currículo 01 X
Dirección y
Coordinación
Académica
6
Capacitación a los docentes
que van a desarrollar
actividades académicas en
su especialidad de
Informática Educativa
Capacitación 01 X
Dirección y
Coordinación
Académica
7
Adquisición de Togas y
Birretes para las
ceremonias de grados y
títulos para los egresados
de la EPD.
Adquisición 30 X
Dirección y
Coordinación
Académica
8
Realización de un evento
pedagógico - administrativo
de Coordinación y
evaluación de las subsedes
de la EPD. Con asistencia
de los coordinadores.
Evento
Académico 01 X
Consejo
Directivo
9
Capacitación en Tecnología
Educativa a los docentes
universitarios que van a
prestar sus servicios
profesionales en la EPD
Capacitación 01 X
Dirección y
Coordinación
Académica
10 Elaboración del Plan
Estratégico de la EPD
Plan
Estratégico 01 X X X X X X X X X
Consejo
Directivo
11
Evaluación del Diseño
Curricular de Formación
Docente para la obtención
del Grado Académico de
Bachiller en Educación.
Evaluación 01 X Consejo
Directivo
114
ESCUELA DE PERFECCIONAMIENTO DOCENTE -EPD
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
12
Planificación, Organización
y puesta en funcionamiento
de la Segunda Especialidad
en Tecnología de la
Ecuación.
Especialidad
Académica 01 X X X X X X X X X
Consejo
Directivo
13
Capacitación y actualización
del personal docente que va
a trabajar en la especialidad
de Tecnología de la
Educación
Capacitación 02 X
Dirección y
Coordinación
Académica
14
Apoyo a las EGEL(S) e I.E.
en programas de
capacitación y actualización
al magisterio de Educación
Básica.
Apoyo 10 X X X X X X X X X
Dirección y
Coordinación
Académica
15
Apoyo a las municipalidades
en la capacitación y
actualización del personal
docente.
Apoyo 10 X X X X X X X X X
Dirección y
Coordinación
Académica
115
CENTRO DE INVESTIGACIÓN DE PROMOCIÓN DE ENERGÍA NO CONVENCIONAL - CIPENC
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. 1.1 OBJETIVO GENERAL
Genera recursos económicos, como complemento al objetivo principal del CIPENC, que
es la investigación tecnológica y la promoción y extensión de las energías no
convencionales.
1.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS Producción de energía calórica mediante la producción de termas solares y cocinas a
briquetas de carbón
2. CRONOGRAMA DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES PARA EL 2008.
CENTRO DE INVESTIGACIÓN DE PROMOCIÓN DE ENERGÍA NO CONVENCIONAL CIPENC
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad de
Medida Cant.
CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Venta de bienes Und. Global X X X X X X X X X X X X
2 Venta de productos agrícolas Und. Global X X X X X X X X X X X X
3 venta de productos agropecuarios Und. Global X X X X X X X X X X X X
4 Venta de productos piscícolas Und. Global X X X X X X X X X X X X
5 Venta de productos minerales Und. Global X X X X X X X X X X X X
6 Venta de bienes culturales Und. Global X X X X X X X X X X X X
7 Venta de animales Und. Global X X X X X X X X X X X X
8 Productos transformados y/o elaborados
Und. Global
X X X X X X X X X X X X
9 Otros - termas solares Und. Global X X X X X X X X X X X X
10 Otros - cocinas mejoradas (a leña y a briquetas)
Und. Global
X X X X X X X X X X X X
116
CENTRO DE INVESTIGACIÓN AGROFORESTAL LUCMACUCHO
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008. Objetivos Generales
a. Proponer el desarrollo integrado del predio e infraestructura, mediante el aprovechamiento
optimizado de los recursos existentes tendientes a la preservación y la conservación del
medio ambiente. b. Coadyuvar a la formación profesional de los estudiantes forestales y afines a través del
desarrollo de actividades académicas. c. Fomentar la investigación básica y la extensión y proyección hacia la comunidad a través
de los docentes y alumnos.
Objetivos Específicos a. Producir plantones forestales, frutales y ornamentales de calidad, de acuerdo a la
demanda del mercado, para plantaciones en sistemas agroforestales en el predio y bajo
convenio en arreas de propietarios individuales.
b. Identificar, inventariar y manejar a las especies exóticas y nativas existentes en el predio.
c. Implementar la producción y productividad agrícola mediante el uso de semillas mejoradas
y tecnologías apropiadas.
d. Mejorar la crianza de animales menores y las colmenas de abejas, mediante la
implementación y manejo adecuado.
e. Apoyar a la investigación y las prácticas de campo y pre-profesionales de los estudiantes y
docentes de la Carrera de Ingeniería Forestal y afines.
f. Diseñar e iniciar la instalación del jardín Botánico, así como establecer las áreas
adyacentes del edificio con plantas ornamentales.
g. Promover la extensión y proyección hacia las comunidades del área de influencia, con fin
de captar beneficios futuros para plantaciones bajo convenio.
2. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA EL AÑO 2008
CENTRO DE INVESTIGACIÓN AGROFORESTAL LUCMACUCHO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1. DESARROLLO AGROFORESTAL
1.1 Forestales 1 Producción de plantones forestales y frutales X X X X X X X
2 Producción de plantones ornamentales X X X X X X X
3 Replante y plantaciones en sistemas agroforestales X X X X X
4 Manejo de plantaciones en sistemas agroforestales X X X X X
117
CENTRO DE INVESTIGACIÓN AGROFORESTAL LUCMACUCHO
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1.2 Agrícolas
1 Instalación y manejo de cultivos X X X X X
2 Construcción y mantenimiento de terrazas de formación lenta X X X X
3 Producción de humus y compost. X X
1.3 Pecuaria
1 Manejo de animales menores X X X X X X
2 Refacción y construcción de jaulas X X X 3 Renovación de forrajes X X
4 Implementación y manejo de colmenas de abejas X X X X
2.. PRESTACIÓN DE SERVICIOS
1 Ampliación e implementación del hospedaje X X X
2 Mantenimiento de servicio higienizo X X
3 Mejoramiento del jardín X X
4 Formulación de Perfiles de Proyectos X X X X
3. APOYO AL DES. ACADÈMICO E INVESTIGACIÒN 1 Prácticas de campo X X X X X X X X X X
2 Prácticas pre-profesionales X X X X X X X X
3 Diseño del Jardín Botánico X X X
4 Identificación e inventario de especies forestales X X X
5 Investigación básica X X X X X X X X X
4. MANTENIMIENTO Y PROTECCIÒN
1 Mantenimiento de infraestructura y servicios básicos X X X X X X
2 Refacción y cercado del cerco perimétrico X X X X
3 Servicio de vigilancia X X X X X X X X X X X X
5. EXTENSIÒN Y PROYECCIÒN
1 Diagnóstico en la comunidad circundante X X
2 Cursillos de capacitación X X
3 Eventos culturales, sociales y deportivos. X X
4 Apoyo a las organizaciones campesinas y otras X X X X
6. GESTIÒN ADMINISTRATIVA
1 Gestión para recuperación y desalojo X X X X X X
2 Gestión de anticipos y rendiciones
3 Formulación de documentos X X
118
LABORATORIO DE COMPUTACIÒN FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
a. Contribuir en la formación profesional de los alumnos de la Facultad de Ciencias Agrarias,
prestando todo el apoyo logístico para el desarrollo de asignaturas de formación profesional.
b. Contribuir con el aprendizaje en cursos de Computación a los alumnos de la Facultad de
Ciencias Agrarias, de otras facultades y público en general.
c. Apoyar permanentemente a las Oficinas y Personal Docente, en la reparación y
mantenimiento de sus equipos de computación.
2. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA EL AÑO 2008
LABORATORIO DE COMPUTACIÒN
Nº DESCRIPCIÓN DE LA
ACTIVIDAD Unidad Medida
Cant. CRONOGRAMA DE EJECUCION RESPONSABLE
E F M A M J J A S O N D
1 Formación Profesional Alumno Variab. X X X X X X X X X X X X Coordinador del Laboratorio y Personal Técnico.
2 Cursos de Computación Alumno Variab. X X X X X X X X X X X X
Coordinador del Laboratorio y Profesores contratados para tal fin.
3 Apoyo a las Oficinas y Personal Docente, en el mantenimiento de sus equipo de computación
Adm., Docentes Varib. X X X X X X X X X X X X Personal Técnico.
119
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES LABORATORIO DE SILVICULTURA PARA EL AÑO 2008
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD CRONOGRAMA DE EJECUCION
E F M A M J J A S O N D
1 Apoyo en Trabajos de Investigación Forestal y otros X X X X X X X X X X
2 Vacaciones, año laboral 2008 X
3 Apoyo En Matrícula de los alumnos de Ingeniería Forestal Semestre Académico 2007-I X
4 Apoyo en prácticas de los cursos: Silvicultura I, Aplicada, Introducción a las ciencias forestales, Maquinaria y equipos forestales, Dasometría y Manejo Forestal.
X X X X X
5 Apoyo en prácticas de los cursos: Silvicultura II, Fruticultura, Inventarios Forestales, Maquinaria y equipos forestales, Dasometría y Valoración Forestal.
X X X X X
6 Mantenimiento y Riego de las plantas propagadas en el Invernadero de Forestales. X X X X X X X X X X X X
7 Apoyo en trámites administrativos del Laboratorio de Silvicultura. X X X X X X X X X X X X
8 Apoyo en Matrícula de los alumnos de Ingeniería Forestal semestre Académico 2007-II X
9 Atención diaria a los alumnos en los servicios de la mini biblioteca especializada y préstamo de otros materiales y herramientas del laboratorio.
X X X X X X X X X X X
10 Apoyo en actividades de extensión es escuelas y colegios por semana forestal nacional. X
11 Controlar y cuidar el Patrimonio del laboratorio X X X X X X X X X X X X
12 Otros trabajos de apoyo en Facultad CC.AA X X X X X X X X X X X
120
SERVICIO SILVO AGROPECUARIO (SESA) FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS
1. OBJETIVOS PROPUESTOS PARA EL 2008.
OBJETIVOS GENERALES a) Producción comercial de plantones.
b) Producción de productos artesanales
c) Apoyo a la investigación básica y aplicada.
d) Apoyo a la realización de prácticas pre-profesionales.
e) Mantenimiento y preservación de los parques forestales de Aylambo y Cumbe Mayo.
f) Participación en Ferias agropecuarias y artesanales.
g) Realización de Cursos de cerámica para los alumnos de la Universidad.
OBJETIVOS ESPECIFICOS a) Probar el efecto de abonos orgánicos en plantas ornamentales y frutales.
b) Apoyar a los estudiantes y profesores de la Universidad Nacional de Cajamarca en la
realización de Trabajos de Investigación, prácticas, instalación de parcelas experimentales.
c) Propiciar la producción de productos de artesanía a la comunidad Cajamarquina y a los
turistas que visitan nuestra ciudad.
d) Contribuir con fines comerciales la producción de ceramios típicos de la ciudad de
Cajamarca.
e) Producción y abastecimiento de plantones de: forestales, frutales y ormanentales, a la
comunidad Cajamarquina.
f) Mantener y preservar los parques forestales de Äylambo” y “Cumbe Mayo”.
g) Coordinar con otras instituciones para los fines de convenios Interinstitucionales y de
cooperación mutua para el cumplimiento de metas.
h) Participar con la exposición de especies representativas de la zona en las Ferias locales y
regionales.
2. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA EL AÑO 2008 SERVICIO SILVO AGROPECUARIO (SESA)
Nº DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD
CRONOGRAMA DE EJECUCION E F M A M J J A S O N D
VENTA DE BIENES 1 Productos agricolas X X X X X X X X X X X X
2 Productos pecuarios X X X X X X X X X X X X
3 Bienes culturales (libros, boletines, folletos, videos otros.) x x x x x x x
4 Animales (no considerados para reproducción y producción) X X X X X X X X X X X X
5 Productos transformados y/o elaborados(artesanía) X X X X X X X X X X X X
121
CAPITULO III
ASPECTOS PRESUPUESTALES