EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO
HOSPITAL SAN RAFAEL
CAROLINA DEL PRINCIPE
ANTIOQUIA
RENDICION DE CUENTAS
DICIEMBRE DE 2012
La Empresa Social del Estado Hospital San Rafael de Carolina del Príncipe es una entidad pública descentralizada, con personería jurídica, patrimonio propio y autonomía administrativa que presta servicios integrales de salud en el primer nivel de complejidad, como servicio publico esencial a cargo del estado y como integrante del sistema general de seguridad social en salud.
Ofrecemos servicios del plan obligatorio de salud de los diferentes regimenes y de los planes complementarios de acuerdo a nuestra capacidad de resolución.
Estamos comprometidos con la calidad de nuestro servicio, buscar la satisfacción de los usuarios internos y externos, para lo cual contamos con un recurso humano idóneo, capacitado y con unos equipos biomédicos adecuados.
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Consulta Médica General
Contamos con tres consultorios adecuadamente equipados y un equipo humano profesional conformado por dos médicos de planta.
Realizamos consulta médica institucional de lunes a sábado en horario diurno y cada mes en el centro de bienestar del anciano Albergue San José.
PORTAFOLIO DE SERVICIOS Consulta de Urgencias
Contamos con una infraestructura apropiada para la atención de urgencias, con consultorio completamente dotado donde se realiza la clasificación de la urgencia, tres cubículos para tratamiento y observación, sala de terapia respiratoria, de reanimación cardiopulmonar, de suturas, para intoxicados y de procedimientos.
Atención permanente las 24 horas del día, con medico y enfermera.
Servicio de Ambulancia de traslado asistencial básico, las 24 horas.
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Hospitalización
Seis habitaciones completamente dotadas con seis camas disponibles, habitación de pensionado, cámara de fototerapia y equipo humano conformado por medico y enfermera las 24 horas.
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Odontología
Tenemos dos consultorios completamente equipados, un equipo odontológico portátil y un grupo humano conformado por odontólogo, higienista oral y auxiliar de odontología.
Odontología general
Urgencias
Programas preventivos en salud oral
PORTAFOLIO DE SERVICIOS Laboratorio Clínico
Equipo humano conformado por bacteriólogo, con un desarrollo tecnológico apropiado que garantiza un servicio eficiente y de calidad.
Uroanalisis
Bacteriología
Hematología
Química sanguínea
Parasitología
Toma de muestras de citología
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Farmacia
Equipo humano conformado por regente de farmacia, realizamos dispensación de formulas a los afiliados a las E.P.S. y a pacientes particulares.
Proveedores certificados que garantizan excelente calidad en los medicamentos
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Sicología
Tenemos los servicios profesionales de una sicóloga, quien realiza actividades a nivel institucional y municipal según las necesidades de la comunidad y Consulta sicológica dos días a la semana.
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Nutrición
Consulta de nutrición, evaluación y manejo de pacientes hospitalizados, programa de educación nutricional a toda la comunidad y realización de actividades de promoción y prevención.
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Vacunación
Contamos con un consultorio bien equipado, un vacunador con amplia experiencia quienes realizan la aplicación de todos los biológicos incluidos en el plan ampliado de inmunizaciones.
Vacunación institucional
Vacunación por concentración
Vacunación por bloqueo
Búsqueda de susceptibles
Monitoreo rápido
Canalización
PORTAFOLIO DE SERVICIOS
Promoción y Prevención
Conformamos un gran equipo compuesto por enfermera profesional, medico, sicólogo, nutricionista, vacunador, higienista oral, auxiliar de enfermería y auxiliar de salud pública.
PORTAFOLIO DE SERVICIOS Promoción y Prevención
Vacunación (PAI)
Atención en Salud Oral
Atención del Parto
Atención del Recién Nacido
Atención en Planificación Familiar a hombres y mujeres
PORTAFOLIO DE SERVICIOS Promoción y Prevención
Crecimiento y Desarrollo en Menores de 10 años
Alteraciones del desarrollo del Joven de 10 a 29 años
Alteraciones del Embarazo
Alteraciones del Adulto mayor de 45 años.
Detección Temprana del Cáncer del Cuello Uterino
Detección Temprana de Cáncer de Seno
Detección Temprana de la Agudeza Visual
PORTAFOLIO DE SERVICIOS Programas Especiales
Contamos con un consultorio para la atención de pacientes adultos y otro para la atención de niños que asisten al programa de crecimiento y desarrollo, equipo humano conformado por enfermera profesional y auxiliar de enfermería.
Hipertensión arterial
Diabetes mellitus
Enfermedades de transmisión sexual
Enfermedad diarreica aguda
Infección respiratoria aguda
Tuberculosis
PLANTA DE CARGOS
Cargos Administrativos
Gerente 1
Subdirector Administrativo 1
Auxiliar de Servicios Generales 2
Celador 1
Técnico Administrativo 1
Auxiliar Área Administración 3
Operario 1
PLANTA DE CARGOS
Cargos Asistenciales
Médico general 3
Profesional Servicio - Odontólogo 1
Profesional Servicio - Bacteriólogo 1
Profesional Servicio - Enfermero 1
Técnico Área Salud - Regencia de Farmacia 1
Auxiliar área salud - Enfermería 6
Auxiliar área salud - Consultorio dental 1
Conductor grado 2 1
Conductor grado 1 1
ACTIVIDAD ECONOMICA Y FINANCIERA E.S.E. HOSPITAL SAN RAFAEL CAROLINA DEL PRINCIPE
ESTADO DE ACTIVIDAD FINANCIERA, ECONOMICA Y SOCIAL
COMPARATIVO A SEPTIEMBRE 2011 - 2012
EN MILES DE PESOS
2011 2012 Variacion
INGRESOS OPERACIONALES $
SERVICIOS DE SALUD 1.060.268 1.224.422 164.154
INGRESOS NETOS DE OPERACION 1.060.268 1.217.018 156.750
0
COSTO Y GASTOS SERVICIOS DE
SALUD 975.513 1.059.596 84.083
EXCEDENTE BRUTO EN SERVICIOS 84.755 157.422 72.667
PROVISIONES, AGOTAMIENTO Y DEPRECIACIONES 0 63.682
EXCEDENTE OPERACIONAL BRUTO 84.755 93.740 8.985
TRANSFERENCIAS 406.731 0 -406.731
OTROS INGRESOS 872.295 63.267 -809.028
OTROS GASTOS 94 -27.915 -28.009
EXCEDENTE DEL EJERCICIO 1.363.687 184.922 -1.178.765
BALANCE GENERAL COMPARATIVO
COMPARATIVO A SEPTIEMBRE 2011 - 2012
EN MILES DE PESOS
2011 2012 Variacion
ACTIVOS
EFECTIVO 45.350 13.925 -31.425
INVERSIONES 50.452 11.256 -39.196
DEUDORES CUENTAS POR COBRAR 910.324 1.404.863 494.539
INVENTARIOS Medic-MMQ-Labor 121.741 27.742 -93.999
GASTOS PAGADOS POR ANTICIPADOS SGP 79.185 195.833 116.648
CARGOS DIFERIDOS Papeleria-Aseo 17.755 8.408 -9.347
TOTAL ACTIVO CORRIENTE 1.224.807 1.662.027 437.220
TOTAL ACTIVO FIJO 3.579.839 3.670.451 90.612
OTROS ACTIVOS Software Xenco 32.188 24.050 -8.138
TOTAL ACTIVO NO CORRIENTE 32.188 24.050 -8.138
TOTAL ACTIVOS 4.836.834 5.356.528 519.694
PASIVOS
CUENTAS POR PAGAR 241.692 329.347 87.655
OBLIGACIONES LABORALES 28.975 5.897 -23.078
PROVISION PARA PRESTACIONES SOCIALES 126.190 135.475 9.285
OTRAS CUENTAS POR PAGAR 20.249 87.489 67.240
PASIVO CORRIENTE 417.106 558.208 141.102
TOTAL PASIVOS 417.106 558.208 141.102
TOTAL PATRIMONIO 4.419.728 4.798.320 378.592
TOTAL PASIVO Y PATRIMONIO 4.836.834 5.356.528 519.694
0 0 0
EJECUCION PRESUPUESTAL
PLAN DE DESARROLLO 2012-2016
A partir del mes de abril se inicio la elaboración del plan de desarrollo institucional para la vigencia 2012-2016, con la participación del equipo directivo, funcionarios y Junta Directiva.
En dicho plan de desarrollo se definieron nueve líneas estratégicas y este fue aprobado por la Junta Directiva mediante acuerdo # 094 de septiembre de 2012.
PLAN DE DESARROLLO 2012-2016
EJES TEMÁTICOS O LÍNEAS ESTRATÉGICAS
DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO
GESTIÓN FINANCIERA
GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
GARANTÍA DE LA CALIDAD
GESTIÓN ASISTENCIAL
GESTIÓN DE LA TECNOLOGÍA
PARTICIPACIÓN SOCIAL
DESARROLLO SOSTENIBLE
PLANTA FÍSICA E INSTALACIONES
PLAN DE DESARROLLO 2012-2016
EJES TEMÁTICOS O LÍNEAS ESTRATÉGICAS
EVALUACION PLAN DE
DESARROLLO 2012-2016
PLAN DE GESTION 2012-2016
A partir del mes de abril se inicio la
elaboración del plan de gestión de
gerencia, de acuerdo a lo establecido en
el artículo 72 de la ley 1438 de 2011, el
cual fue aprobado mediante acuerdo de
Junta Directiva #087 de mayo de 2012.
PLAN DE GESTION 2012-2016
EVALUACION PLAN DE GESTION
2012-2016
ESTADISTICAS VITALES 2012
TASA DE FECUNDIDAD = 4,88
5 NUMERO DE NACIDOS VIVOS 0* 1000
1024 MUJERES DE 15 A 49 AÑOS
TASA DE NATALIDAD= 1,44
5 NUMERO DE NACIDOS VIVOS 0* 1000
3463 POBLACIÓN TOTAL
TASA DE MORTALIDAD= 3,75
13 DEFUNCIONES 0* 1000
3463 POBLACIÓN TOTAL
MORTALIDAD INFANTIL= 0
0 MUERTES MENORES DE UN AÑO 0* 1000
5 NACIDOS VIVOS
ESTADISTICAS VITALES 2012
MORTAL MENOR DE 10 = 0
0 MUERTES MENORES DE 10 AÑOS 0*1000
409 POBLACION MENOR DE 10 AÑOS
MORTALIDAD MATERNA= 0
0 MUERTES MATERNAS 0*1000
5 NACIDOS VIVOS
PROPORCIÓN MASCULINA= 0,96
1699 Nº DE HOMBRES
1764 Nº DE MUJERES
TASA DE ENVECIMIENTO= 119,26
413 POBLACIÓN + DE 65 AÑOS 0*1000
3463 POBLACIÓN TOTAL
PRODUCCION DE SERVICIOS 2012
A noviembre ACUMULADO PRODUCCION 2012 CAROLINA.xls
PERFIL EPIDEMIOLOGICO PRIMERAS CAUSAS DE HOSPITALIZACION 2012
1 NEUMONIA, NO ESPECIFICADA
2 ENFERMEDAD PULMONAR OBSTRUCTIVA CRONICA, NO ESPECIFICADA
3 INFECCION DE VIAS URINARIAS, SITIO NO ESPECIFICADO
4 BRONCONEUMONIA, NO ESPECIFICADA
5 BRONQUIOLITIS AGUDA, NO ESPECIFICADA
6 HIPOGLICEMIA NO ESPECIFICADA
7 ASMA PREDOMINATEMENTE ALERGICA
8 TUBERCULOSIS DEL PULMON, CON EXAMEN BACTERIOLOGICO E HISTOLOGICO NEGATIVOS
9 FIEBRE PERSISTENTE
10 CELULITIS DE SITIO NO ESPECIFICADO
PERFIL EPIDEMIOLOGICO
PRIMERAS CAUSAS DE CONSULTA 2012
1 HIPERTENSION ARTERIAL
2 INFECCION DE VIAS URINARIAS
3 MAREO Y DESVANECIMIENTO
4 LUMBAGO NO ESPECIFICADO
5 DIABETES MELLITUS
6 OTROS DOLORES ABDOMINALES
7 MESTRUACION IRREGULAR
8 CEFALEA
9 RINOFARINGITIS AGUDA (RESFRIADO COMUN)
10 ASMA NO ESPECIFICADA
PERFIL EPIDEMIOLOGICO PRIMERAS CAUSAS DE URGENCIAS 2012
1 OTROS DOLORES ABDOMINALES
2 ENFERMEDAD PULMONAR OBSTRUCTIVA CRONICA, NO ESPECIFICADA
3 CEFALEA
4 BRONCONEUMONIA Y NEUMONIA
5 DOLOR PELVICO Y PERINEAL
6 HIPERTENSION ARTERIAL
7 ESGUINCES Y TORCEDURAS
8 HERIDA EN DEDO
9 FRACTURA EN PIERNA
10 FRACTURA EN OTRAS PARTES DEL CUERPO
INDICADORES DE SALUD PUBLICA
Top Related