Características de una iglesia saludable ibe callao

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Estudios sobre las características básicas de una congregación cristiana

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Características de una iglesia

saludable

Pautas básicas Una iglesia

saludable es aquella que no sólo no tiene

enfermedades

Es saludable porque:

Crece espiritualmente

Crece orgánicamente

Crece numéricamente

• Dios no desea que la iglesia sólo crezca numéricamente, como

tampoco que sólo crezca espiritualmente sin agregar miembros. Las dos clases de crecimiento tienen que ser

simultáneas.

• El crecimiento incluye todo lo que implique llevar a los que no tengan relación con Jesucristo a

la comunión con Él y a la membresía responsable en la

iglesia

• Dios no desea que la iglesia sólo crezca numéricamente, como

tampoco que sólo crezca espiritualmente sin agregar miembros. Las dos clases de crecimiento tienen que ser

simultáneas.

• El crecimiento incluye todo lo que implique llevar a los que no tengan relación con Jesucristo a

la comunión con Él y a la membresía responsable en la

iglesia

Tipos de crecimiento de iglesia

Interno Expansión Extensión

Calidad Cantidad NuevasIglesias

Principios • Respetar los axiomas básicos de

crecimiento

• Identificar las enfermedades, evitar sus causas y desarrollar soluciones

• Mantener alto el nivel de las características de las iglesias crecientes y saludables

Axiomas básicos de Igle-crecimiento

Se debe querer que la iglesia crezca y estar dispuesto a

pagar el precio.

Los servidores deben querer que la iglesia crezca y estar dispuestos a

pagar el precio.

Axiomas básicos de Igle-crecimiento

Debe asumir que la clave de la

evangelización es hacer

discípulos.

No debe tener ninguna

enfermedad terminal y las

curables controladas.

Axiomas básicos de Igle-crecimiento

Mantener en alto el nivel

las características

básicas de una iglesia saludable.

Reconocer que el crecimiento sólo lo produce Dios y que la batalla

es espiritual para lo cual la

respuesta es la oración.

Clave ministerial

El pastor entrenando para el ministerio

La congregación desarrollando su ministerio

Disposición a querer y pagar el precio

• Asumir la responsabilidad del crecimiento.

• Disposición de dedicar más tiempo al trabajo

• Dejar los deseos personales dedicarse a lo que ayuda a crecer

• Revisar la teología del no crecer.

• Asumir los riesgos del crecimiento.

• ¿Qué otros precios debe pagar?

Los servidores deben crecer en la vida de oración.

La oraciónen grupos.

Intercesorespersonales a favor del pastor de iglesia y servidores.

La oración

Las Ocho Cualidades de toda iglesia

Saludable

1- LIDERAZGO CAPACITADOR • Desarrollar la estrategia para

formar, apoyar, motivar y guiar a los creyentes para que se conviertan en lo que Dios quiere que ellos sean, porque cada hijo de Dios tiene un llamamiento único en el Reino de Dios.

MINISTERIO SEGUN DONES

• Dios ha determinado qué creyentes deberían asumir qué ministerios dentro de la iglesia. El rol de la iglesia es identificar sus dones y ministerios.

3- ESPIRITUALIDAD FERVIENTE • Buscar vivir la fe con compromiso, fuego y

entusiasmo. La iglesia es apasionada espiritualmente y la base de  su madurez esta en la Palabra de Dios como única fuente de autoridad, busca la dirección del Espíritu Santo.

5- CULTO INSPIRADOR

• Desarrollar el culto como una experiencia inspiradora para los que asisten a él.

6- CELULAS INTEGRALES

• Los miembros de la iglesia desarrollan comunión íntima, ayuda práctica en sus problemas e interacción espiritual en los grupos en casas.

7- EVANGELISMO SEGUN NECESIDADES

• El evangelismo es el esfuerzo mediante la inversión de los dones individuales de cada miembro

8- RELACIONES AFECTIVAS

• Pasar tiempo juntos fuera de los horarios de culto. Implica estar consientes de los problemas de las personas. Que las personas se acerquen a los pastores para saludarlos, pedir  consejo

La gran pregunta:

•¿Cómo lo hacemos posible en la

realidad de la IBE Callao?

VIDA CON PROPÓSITO

• Sin un propósito definido no se tiene fundamento en que basar decisiones, distribuir el tiempo y usar los recursos.

• Se tomará decisiones basadas en circunstancias, las presiones y el estado anímico del momento.

VIDA CON PROPÓSITO

• Conocer el propósito estimula la vida

• No hay nada que de tanto ímpetu como tener un propósito definido.

• Porque el entusiasmo se disipa por falta de propósito

VIDA CON PROPÓSITO

• No se trata de cómo meter a la fuerza más actividades en una agenda ya sobrecargada.

• En realidad, enseña como hacer menos actividades en la vida, concentrándose en lo más importante (el propósito). Tratando de llegar a ser aquello para lo que Dios nos creo.

Iglesia con propósito • Propósito 1: Agradar a Dios

• Propósito 2: Integrar la familia de Dios

• Propósito 3: Ser como Cristo

• Propósito 4: Servir a Dios

• Propósito 5: Cumplir una misión

¿Dónde nos encontramos?

Línea Histórica Planificando

PASADO FUTURO

Diagnóstico de la Iglesia

PRESENTE

1 año 2 años 3 años

• Impactar nuestra comunidad, demostrando la realidad del poder de Dios a través de la

transformación y restauración de vidas, llevándolas a

experimentar un nuevo estilo de vida y todo para la gloria de

Dios

¡Dios es quien está metido en esto y nos invita a participar!

¡Dios es quien está metido en esto y nos invita a participar!

Conclusión

¿Participaras de alguna manera en hacer esto

realidad?

¿Participaras de alguna manera en hacer esto

realidad?