Post on 01-Nov-2020
MANUEL ANDRÉS SÁNCHEZ SERRANO
REPRESENTANTE LEGAL
ERIKA JIMENA QUIMBAYA CRUZ
COORDINADORA ADMINISTRATIVA
SANTIAGO JOSÉ SÁNCHEZ SERRANO
ASESOR ECONÓMICO
MITZY GERALDYNE MEDINA CIFUENTES
ASESORA PEDAGÓGICA
HORIZONTE INSTITUCIONAL
MISIÓN
La Corporación Universitaria Delphy Colombia es una
institución de educación superior que desarrolla y presta
servicios educativos de calidad, para satisfacer las
necesidades de formación de las personas y la sociedad.
Promovemos la educación superior como herramienta
estratégica para el desarrollo humano y profesional de
ciudadanos líderes, investigadores y emprendedores
conscientes de las necesidades de transformación del
mundo.
VISIÓN
Mediante el desarrollo y prestación de servicios
educativos de calidad nos comprometemos a
consolidar un proyecto educativo institucional
estratégico de significativo impacto social,
económico, científico y tecnológico para la
región que fomente la formación integral de
ciudadanos conscientes y comprometidos con la
transformación de sus entornos.
OBJETIVOS ESTRATÉGICOS
Son objetivos de la Corporación Universitaria, además
de los contemplados en el artículo 6.º de la Ley 30 de
1992:
1. Crear programas que, articulados con su identidad
brinden los servicios que respondan a las
necesidades del contexto.
2. Infundir en los estudiantes los valores de justicia,
solidaridad y compromiso social.
3. Cumplir con las funciones de docencia desde las
diferentes metodologías para desarrollar los
estudios propios de cada profesión y así brindar
una educación de calidad.
4. Crear espacios interdisciplinarios en donde se propongan nuevas
metas y actividades en pro del mejoramiento de los programas.
5. Emprender las funciones de investigación, haciendo memoria de
nuestra historia y estimular la búsqueda de nuevos conocimientos a
través del pensamiento crítico y analítico.
6. Consolidar comunidades académicas articuladas con instituciones
regionales, nacionales e internacionales en función de la actualización
y mejoramiento de la educación brindada.
7. Proponer actividades que fomenten el respeto y la preservación del
medio ambiente promoviendo la conservación del patrimonio
cultural del país.8. Promover la educación superior de calidad a favor de la comunidad y
organizaciones en general en el marco de la ley 115 de 1994 y ley 30
de 1992.
9. Diseñar e implementar proyectos de evaluación, diagnostico,
intervención e investigación social para beneficio del
desarrollo humano integral y productivo de las personas y
organizaciones.
10. Diseñar e implementar programas de educación superior
de calidad dirigidos a las personas con y sin discapacidad y
sus familias para promover su inclusión social y educativa.
11. Diseñar y difundir textos educativos y académicos para el
desarrollo de la ciencia, la tecnología y la innovación.
12. Organizar eventos masivos de educación con el fin de
promover el desarrollo humano integral de las personas y
organizaciones, así como su rol productivo y de
emprendimiento en la sociedad.
- Valores institucionales Disciplina, excelencia,
honestidad, innovación, emprendimiento y
proactividad
- Fundamentación filosófica y conceptual
- Método Delphi:
Parte de los métodos de prospectiva, los cuales estudian el futuro, todo lo relacionado con
la evolución del entorno como educación, economía, tecnología, ciencia. Nació “como
un instrumento para realizar predicciones sobre un caso de catástrofe nuclear. Desde
entonces, ha sido utilizado frecuentemente como sistema para obtener información
sobre el futuro” (Astirriaga, s.f).
Desde allí se ha venido utilizando para predecir las
mejores opciones de acción frente a un tema
complejo. Se realiza a partir de la utilización del juicio
intuitivo de un grupo de expertos y se desarrolla en 4
fases de formulación del problema, elección de
expertos, elaboración y lanzamiento de los
cuestionarios y finalmente desarrollo práctico y
explotación de resultados (Astirriaga, s.f).
ESTRUCTURA Y COMPONENTES
1.Marco jurídico,
contextual, histórico y
sociopolítico
2. Identidad Delphy
3. Procesos académicos
4. Relaciones interinstitucionales
5. Procesos administrativos y
financieros 6. Calidad 7. Autoevaluación
Programa BPrograma A
DISTRIBUCIÓN DE LA INFRAESTRUCTURA DE LA INSTITUCIÓN