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EquidadSatisfacer de manera equilibrada los intereses respectivos de todas las personas protagonistas (trabajadoras, empre-sarias, socias de la entidad, clientes, proveedores, comuni-dad local, nacional e internacional...). Asegurando para ello la igualdad de oportunidades entre sexo, discapacidad, edad, situación social, origen de nacimiento y compensan-do la diversidad de desventajas de partida.

TrabajoEl objetivo de trabajar es el de generar productos o servi-cios para satisfacer nuestras necesidades y las de toda la comunidad o población, al tiempo que esta actividad crea puestos de trabajo estables, en condiciones salubres y re-muneradas dignamente, favoreciendo el acceso a personas desfavorecidas. El desempeño del trabajo debe permitir el desarrollo de nuestras capacidades y el ejercicio de res-ponsabilidades.

SoSTEnibilidadFavorecer acciones, productos y métodos de producción no perjudiciales con el medio ambiente a corto y largo plazo, de manera que el desarrollo pueda ser sostenible en el tiempo sin hipotecar el futuro de las generaciones venideras.

CoopEraCiónFavorecer la cooperación como un valor más humano, más rentable y más eficaz, en lugar de basarnos en la competen-cia dentro y fuera de la organización.

CompromiSo Con El EnTornoLas iniciativas solidarias estarán plenamente incardinadas en el entorno social en el que se desarrollan, lo cual exige la cooperación con otras organizaciones que afrontan diversos problemas del territorio y la implicación en redes, como úni-co camino para que experiencias solidarias concretas pue-dan generar un modelo socioeconómico alternativo.

Sin finES luCraTivoSLas iniciativas solidarias tendrán por fin la promoción huma-na y social. Los posibles beneficios tienen que revertir en los fines de la entidad, proporcionando mejoras en calidad y estabilidad del empleo y/o apoyando proyectos sociales, nuevas iniciativas solidarias o programas de cooperación al desarrollo, entre otros.

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grandes principios de la CarTa Solidaria

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8El proceso de Auditoría Social, aúna el diagnóstico de la realidad del sector y de cada entidad con el proceso de mejora de las entidades en torno a los seis principios de la economía solidaria:

Auditoría Social 2015 (datos 2014)Cooperativa del Mercado Social de Aragón

Participantes 31 empresas y entidades sociales del ámbito de la Economía Social y Solidaria de Aragón

equidad trabajo

soste

nibilidad ambiental

cooperación

comp

romiso con el entorno

sin

fines lucrativos

Comunicación, cooperación en el ámbito externoPrincipio de cooperación

Intercooperación entre entidades de la ESS 100%

6%18%

Compras a entidades de REAS y Mercado Social de Aragón

Compras a entidades no lucrativas

Ingresos

Autonomía financiera, reinversión y redistribución

Principio sin fines lucrativos

71% Entidades socias / clientes de finanzas éticas Subvenciones

83%10%

Facturación 6,7 %Apoyo económico a redes o entidades ESS

Número de redes de transformación social en las que se participa de media 3,7

Principio compromiso con el entorno

Informe completo: www.aragon.mercadosocial.net/balancesocial

Datos generales Personas trabajadoras contratadas: Personas voluntarias:

Ingresos totales: 10,1 millones € Gastos totales: 10 millones €

462 326

Igualdad de oportunidades, transparencia interna, participación

Puestos de trabajo ocupados por mujeres

56,6% 57,1%Mujeres que toman decisiones

Principio de equidadEntidades

con salarios públicos 97%Proporción salarial1,30

Personas socias trabajadoras 64%

Condiciones laborales, desarrollo personalPrincipio de trabajo

Entidades con medidas de apoyo para conciliar el trabajo con responsabilidades de cuidados a otras personas, con autocuidados y otros compromisos activistas100%

Contratos indefinidos 64% Entidades con medidas para fomentar la formación 100%

Emisiones de CO2

Impacto de la actividad, actuación en gestión ambiental

Entidades con medidas de mejora en la gestión ambiental = 100%Electricidad mix, electricidad renovable,

gas natural, propano, gasóleo, coche, bus, tren y avión

11.000 kg

Principio de sostenibilidad ambiental

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+ INFO ECONOMIAMEETING.NET

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