1118738324500_herramienta-ce_190504
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VA
LO
R
-5% V.1 -21% V.2 V.3 -17% V.4 -72% V.5
SO
CIA
L
-22% S.1
Ser una ciudad atractiva Crear empleo 7% S.5
0% S.2 -13% S.3 -30% S.4
PR
OC
ES
OS
0% P.2 5%
P.80%
0% P.5 -7%
P.1 P.7-4% P.10
-5% P.3
-2% -21%
P.6 P.9-22% P.4
RE
CU
RS
OS
-16% R.3 -18% R.5 -40% R.7-17%
R.1
-10% R.2 0% R.4 -7% R.6 -30%
R.8
Mantener el equilibrio medioambiental y
urbanístico
Impulsar desarrollo econ.del municipio:
turist,agrop,pesq,ind…
Ser una ciudad para vivir y trabajar
Garantizar la sostenibilidad de los
servicios
Garantizar el equilibrio de la hacienda municipal
Mejorar la calidad de vida de la ciudadanía
Aumentar el número de empresas en el municipio
Tener excelentes prestaciones socio-
culturales
Minimizar los efectos negativos de la
"población estacional"
Mejorar gestión financiera
Fomentar la vivienda protegidaDefinir y poner en marcha planes
desarrollo sostenible
Adoptar medidas que favorezcan la creación de
empresas
Proporcionar una atención integrada a la
ciudadanía
Buscar nuevas fuentes de financiación
Potenciar los planes de integración social
Mejorar la calidad de los servicios
Evaluar y controlar eficiencia procesos
internos
Desarrollar e implantar conocimientos y
habilidades de gestión
Mejorar la comunicación y coordinación interna
Mejorar las infraestructuras
tecnológicas
Lograr un clima laboral positivo
Desarrollar vínculos de relación con otros
ayuntamientos y otras instituciones
Potenciar colaboración público-privada en
financiación de programas
Crear una cultura de calidad y orientación a la
ciudadanía
Mejorar la asignación de los recursos humanos
Eficiencia EconómicaEficiencia Económica Orientación a la Ciudadanía y a los UsuariosOrientación a la Ciudadanía y a los Usuarios Desarrollo Económico SostenibleDesarrollo Económico Sostenible
Propuesta de Valor
Desarrollo de la ciudad
Servicios Municipales Crecimiento Desarrollo Económico
Gestión Interna
B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z AA AB AC AD AE AF
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
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24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad Frecuencia
Valo
r
V.1
Vertederos incontrolados (1) 10%
10
0%
Carlos 31/12/2004 4 0 -200% 31/12/2003 EXCEL Anual
-5.33%
Contaminación acústica 10% Manuel 30/06/2004 12 10 -20% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Nº expedientes medioambientales sancionadores 10% Diego 31/12/2004 12 10 -20% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Gasto ambiental 10% Equipo 1 31/12/2004 3 5 40% 31/12/2003 EXCEL Anual
Calidad del agua 10% Antonio 31/12/2004 12 10 -20% 31/12/2003 EXCEL Mensual
Desarrollo urbanístico 10% Juan 31/12/2007 65 75 -13% 31/12/2003 EXCEL Anual
Equilibrio del desarrollo urbanístico 10% Equipo 2 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
Nº expedientes urbanísticos sancionadores 30% Carlos 31/12/2004 2 5 60% 31/12/2003 EXCEL Semestral
V.2
Nº de turistas 30%
10
0%
Carlos 31/12/2004 200 250 -20% 31/12/2003 EXCEL Anual
-21%
Gasto en promoción económica 30% Manuel 31/12/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Anual
Renta per cápita 40% Diego 31/12/2004 7,500 8,800 -15% 31/12/2003 EXCEL Anual
V.3
Percepción de la ciudadanía 60%1
00
%Equipo 2 30/06/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-20%
Perspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Mantener el equilibrio medioambiental y urbanístico
El Ayuntamiento debe garantizar que todas las
actuaciones en el municipio, sean públicas o privadas,
respetan el medioambiente y el equilibrio urbanístico.
Nº de Vertederos incontrolados
Nº de expedientes relacionados con locales,
vehículos, etc. que superan los límites
acústicos
Nº de expedientes medioambientales
sancionadores
% de gasto destinado al mantenimiento del medioambiente y a
campañas de prevención/gasto total
del Ayuntamiento
Nivel de nitratos y pesticidas en los
acuíferos municipales
% Metros cuadrados construidos/Metros
cuadrados del término municipal
Nº viviendas vacías en el municipio
Nº de denuncias urbanísticas al año
Impulsar desarrollo econ.del municipio:
turist,agrop,pesq,ind…
El Ayuntamiento debe impulsar todas las acciones
necesarias para la promoción económica municipio. Para
ello, desarrollará las acciones necesarias para dinamizar el
tipo de actividad económica en el que se basa o se quiere
basar la riqueza municipal.
El Ayuntamiento decidirá la medida más
adecuada: ocupación hotelera, estancia
media en alojamientos hoteleros, nº de visitas a
monumentos, etc.
% Gasto en promoción económica (turística,
agropecuaria, pesquero, industrial...el que proceda en cada
municipio)/Gasto total
Nivel de renta media declarada en el IRPF
Ser una ciudad para vivir y trabajar
El Ayuntamiento debe ofrecer a los ciudadanos y a las empresas unos servicios
(limpieza, seguridad, asistencia social, ocio,
actividades culturales y deportivas, etc.) y unas
infraestructuras (parques empresariales e industriales,
zonas ajardinadas, instalaciones deportivas y de
ocio, etc.) que hagan del municipio un destino atractivo para vivir y para la instalación
de actividades económicas.
Valoración ciudadana, a través de encuesta,
sobre la ciudad como “ciudad para vivir y
trabajar”
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Valo
r
V.3
Delincuencia (1) 40%
10
0%
Antonio 30/06/2004 1 0 -50% 31/03/2004 Nº de denuncias al año EXCEL Trimestral
-20%
V.4
% Autofinanciación de servicios 10%
10
0%
Juan 31/12/2004 77 90 -14% 31/12/2003 EXCEL Anual
-17%
Nivel de utilización del servicio de biblioteca 20% Equipo 3 31/12/2004 125 150 -17% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Nivel de utilización de las instalaciones deportivas 10% Equipo 4 31/12/2004 175 200 -13% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Nivel de utilización de los servicios sociales 0% Equipo 5 31/12/2004 60 50 20% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Nivel de utilización del servicio de ....... 0% Manuel 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Coste del servicio de biblioteca 20% Diego 31/12/2004 95 100 5% 31/12/2003 EXCEL Anual
Coste del servicio de instalaciones deportivas 10% Equipo 3 31/12/2004 425 300 -42% 31/12/2003 EXCEL Anual
Coste de los servicios sociales 20% Antonio 31/12/2004 1,500 1,000 -50% 31/12/2003 EXCEL Anual
Coste del servicio de ..... 10% Juan 31/12/2004 200 250 20% 31/12/2003 EXCEL Anual
V.5
Ahorro Neto 30%
10
0%
Equipo 4 31/12/2004 9 15 -43% 31/12/2003 EXCEL Anual
-72%
Capacidad/Necesidad de financiación 20% Manuel 31/12/2004 1 2 -75% 31/12/2003 EXCEL Anual
Saldo de deuda financiera 25% Manuel 31/12/2004 105 90 -17% 31/12/2003 EXCEL Anual
Remanente de Tesorería para gastos generales 25% Manuel 31/12/2004 -3 5 -160% 31/12/2003 EXCEL Anual
Socia
l
S.1
Gasto municipal en programas culturales, de ocio, etc. 10%
10
0%
Diego 31/12/2004 100 120 -17% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
-30%
Ser una ciudad para vivir y trabajar
El Ayuntamiento debe ofrecer a los ciudadanos y a las empresas unos servicios
(limpieza, seguridad, asistencia social, ocio,
actividades culturales y deportivas, etc.) y unas
infraestructuras (parques empresariales e industriales,
zonas ajardinadas, instalaciones deportivas y de
ocio, etc.) que hagan del municipio un destino atractivo para vivir y para la instalación
de actividades económicas.
Garantizar la sostenibilidad de los servicios
La prestación de la totalidad de los servicios demandados
por los ciudadanos debe implicar, además de la
eficiencia en el empleo de los recursos económicos
disponibles, la definición de un sistema de financiación
adecuado a cada uno de ellos, de forma que sean
autosuficientes aquellos que, por su naturaleza, así lo
aconsejan.
% Ingresos asociados al servicio/ Coste del
servicio
Nº de usuarios del servicio de biblioteca al
año
Nº de usuarios de las instalaciones deportivas
al año
Nº de usuarios de los servicios sociales al año
Nº de usuarios del servicio de ... al año
Coste del servicio de biblioteca/nº de usuarios
Coste del servicio de instalaciones
deportivas/nº de usuarios
Coste de los servicios sociales/nº de usuarios
Coste del servicio/nº de usuarios
Garantizar el equilibrio de la hacienda municipal
Los recursos económicos del Ayuntamiento se deben
gestionar de tal manera que se obtenga con ellos el mayor
y mejor resultado posible.
% Ahorro Neto/ ingresos corrientes
% Capacidad o necesidad de
financiación/ ingresos corrientes
% Total deuda financiera (a CP y LP)/ ingresos
corrientes
% Remanente de tesorería para gastos generales/ingresos
corrientes
Mejorar la calidad de vida de la ciudadanía
Todas las actuaciones del ayuntamiento deben ir
encaminadas a aumentar la calidad de vida de los
ciudadanos y responder a sus demandas.
Gasto destinado a programas relacionados con el ocio, la cultura, el bienestar social, etc. por
habitante
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Socia
l
S.1
Duración media de las obras públicas 20%
10
0%
Equipo 4 31/12/2004 23 10 -130% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-30%
Movilidad 10% Antonio 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
10% Juan 31/12/2004 3 3 -17% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Superficie uso ocio, deportes, etc. 30% Equipo 5 31/12/2005 94 100 -6% 31/12/2003 EXCEL Anual
Superficie destinada a peatones 20% Carlos 31/12/2007 160 150 7% 31/12/2003 EXCEL Anual
S.2
Nº usuarios del servicio de ... 10%
10
0%
Carlos 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
0%
Nº usuarios del servicio de ... 20% Manuel 31/12/2004 15 15 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº usuarios del servicio de ... 10% Diego 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº usuarios del servicio de ... 20% Equipo 5 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº usuarios del servicio de ... 10% Antonio 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Satisfacción de la ciudadanía 30% Juan 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
S.3 Ser una ciudad atractiva
30%
10
0%
Equipo 6 31/12/2004 3 3 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
-13%Superficie zonas verdes 30% Manuel 31/12/2006 28 35 -20% 31/12/2003 EXCEL Anual
% Gasto en recuperación de zonas representativas 40% Manuel 31/12/2004 10 12 -17% 31/12/2003 EXCEL Anual
S.4 Crear empleo
% de parados 20%
10
0%
Manuel 31/12/2004 10 7 -43% 31/12/2003 EXCEL Anual
-30%
Mejorar la calidad de vida de la ciudadanía
Todas las actuaciones del ayuntamiento deben ir
encaminadas a aumentar la calidad de vida de los
ciudadanos y responder a sus demandas.
% de desviación de la duración real de las obras respecto a la duración estimada
Encuesta de valoración de la ciudadanía
respecto a la movilidad en y desde el municipio
% Gasto en programas de actuaciones dirigidas a colectivos específicos
% Gasto destinado a programas emprendidos
y dirigidos a jóvenes
Nº metros cuadrados de superficie municipal
destinados a servicios de ocio,cultura, etc. por
habitante
Nº metros lineales de superficie municipal destinados a zonas
peatonales por habitante
Tener excelentes prestaciones socio-culturales
El Ayuntamiento debe impulsar todas las actuaciones
necesarias para que los ciudadanos disfruten de unas excelentes prestaciones de carácter social y cultural.
% usuarios reales del servicio/población total
% usuarios reales del servicio/población total
% usuarios reales del servicio/población total
% usuarios reales del servicio/población total
% usuarios reales del servicio/población total
Encuesta de satisfacción de la ciudadanía con los servicios socio-culturales
El municipio debe contar con unas infraestructuras que le doten de un gran atractivo: zonas verdes, paseos, áreas
de ocio, etc. El Ayuntamiento, además, debe mantener una
permanente preocupación por conservar estas
infraestructuras en unas condiciones adecuadas.
% Gasto en mantenimiento y limpieza de zonas representativas
% gasto en limpieza viaria, mantenimiento de
parques y jardines y mantenimiento urbano sobre el total del gasto
Nº metros cuadrados superficie municipal destinados a zonas
verdes en suelo urbano por habitante
% Gasto de inversión en recuperación de zonas representativas sobre
gasto total
El Ayuntamiento debe aplicar las líneas de actuación que
sean necesarias para obtener el mayor índice de empleo posible, lo cual tendrá un
efecto directo en el desarrollo económico del municipio.
Porcentaje de paro registrado
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Socia
l
S.4 Crear empleo
Actividades formativas 30%
10
0%
Diego 31/12/2004 150 240 -38% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
-30%
Asistentes a las actividades formativas 20% Equipo 6 31/12/2004 22 20 10% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Bolsa de trabajo 30% Antonio 31/12/2004 6 10 -40% 31/12/2003 EXCEL Semestral
S.5
Nº de pymes instaladas 10%
10
0%
Juan 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
7%
Nº de grandes empresas instaladas 20% Equipo 7 31/12/2004 5 5 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
% crecimiento del número de pymes 20% Manuel 31/12/2004 10 15 -33% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
% crecimiento del número de grandes empresas 30% Manuel 31/12/2004 15 10 50% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Fiscalidad empresarial 20% Manuel 31/12/2004 1,950 1,800 -8% 31/12/2003 EXCEL Anual
Pro
cesos
P.1 Nº de proyectos impulsados 100%
10
0%
Diego 30/06/2004 5 5 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral 0%
P.2 A definir por cada Ayuntamiento 100%
10
0%
Equipo 7 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Anual 0%
El Ayuntamiento debe aplicar las líneas de actuación que
sean necesarias para obtener el mayor índice de empleo posible, lo cual tendrá un
efecto directo en el desarrollo económico del municipio.
Nº de horas de cursos organizados para desempleados y
promovidos desde el Ayuntamiento
Nº de personas asistentes a los cursos
organizados para desempleados
Nº de personas contratadas por
empresas a través de la bolsa de trabajo del
Ayuntamiento
Aumentar el número de empresas en el municipio
El Ayuntamiento debe hacer un seguimiento de las medidas que está poniendo en marcha para atraer empresas hacia el
municipio, con el fin de asegurar que están dando el
fruto esperado.
Nº de pymes ubicadas en el municipio
Nº de grandes empresas ubicadas en el municipio
% de crecimiento del nº de pymes ubicadas en el
municipio
% de crecimiento del nº de grandes empresas
ubicadas en el municipio
Media de tributos municipales pagados por las empresas (euros por
empresa instalada)
Definir y poner en marcha planes desarrollo sostenible
El desarrollo sostenible del municipio se debe impulsar
activamente desde el Ayuntamiento. Este desarrollo deberá ser “ordenado” y, para
ello, es necesario una adecuada planificación por
parte de la corporación municipal, que deberá poner
en marcha los planes necesarios para que el
desarrollo sea sostenible (planes de urbanismo,
medioambientales, etc.).
Nº de estudios y proyectos realizados
dirigidos a impulsar un desarrollo sostenible del municipio y que inciden
en la mejora del medioambiente
Minimizar los efectos negativos de la "población
estacional"
La presencia de población estacional en el municipio
(turistas, población de fin de semana, trabajadores
temporales, etc.) exige un dimensionamiento especial de
los servicios en las temporadas de mayor población. Para evitar
tensiones en la capacidad de generar una oferta de
servicios adecuada para cada momento (implicando
situaciones de desequilibrio para la hacienda municipal), el Ayuntamiento deberá contar con unos planes de acción en
los que se planifique convenientemente cada
situación.
El Ayuntamiento definirá los indicadores más adecuados para la gestión de las
dificultades específicas que esta materia le
provoca
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Pro
cesos
P.3
Valoración del servicio de atención al ciudadano 20%
10
0%
Antonio 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-5%
Nº de consultas recibidas en el serv. atcn. ciudadano 10% Juan 31/12/2004 60 50 20% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de quejas respondidas en el serv. atcn. ciudadano 10% Equipo 8 31/12/2004 45 50 -10% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de quejas resueltas en el serv. atcn. ciudadano 10% Manuel 31/12/2004 45 50 -10% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de sugerencias realizadas en el serv. atcn. ciudadano 10% Manuel 31/12/2004 40 40 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de trámites gestionados en atención al ciudadano 10% Manuel 31/12/2004 10 15 -33% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de trámites realizables vía internet 10% Diego 31/12/2004 10 15 -33% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
10% Equipo 8 31/12/2004 4 5 20% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Página web 10% Antonio 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
P.4
nº de quejas del servicio 1 (1) 50%
10
0%
Juan 31/12/2004 2 0 -20% 31/12/2003 EXCEL Mensual
-22%
nº de quejas del servicio 2 (1) 10% Equipo 9 31/12/2004 2 0 -20% 31/12/2003 EXCEL Mensual
nº de quejas del servicio 3…(1) 10% Diego 31/12/2004 2 0 -20% 31/12/2003 EXCEL Mensual
Satisfacción de los usuarios del servicio 1 10% Diego 30/06/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Proporcionar una atención integrada a la ciudadanía
El Ayuntamiento debe prestar una atención al ciudadano caracterizada por ser un servicio por el que aquél
dispone de una información completa sobre los servicios municipales. Dicha atención
debe permitir, además, resolver centralizadamente
todas gestiones relacionadas con la administración local.
Encuesta de satisfacción de los usuarios del
servicio de atención al ciudadano
Nº de consultas recibidas en atención al ciudadano
Nº de quejas presentadas por la
ciudadanía respondidas
Nº de quejas presentadas por la
ciudadanía resueltas
Nº de sugerencias realizadas por la
ciudadanía
Nº de tramites que se realizan en atención al
ciudadano
Nº de tramites con el Ayuntamiento que la
ciudadanía puede realizar por internet
Tiempo medio de resolución de consultas en el serv. atcn. ciudadano
Tiempo medio de espera de la ciudadanía para la
resolución de las consultas (minutos)
Valoración de la página web por parte de la
ciudadanía
Mejorar la calidad de los servicios
El Ayuntamiento, además de preocuparse por ofrecer los servicios de carácter local, debe controlar y mejorar su
calidad.
Nº de quejas presentadas por la
ciudadanía por cada uno de los servicios
establecidos por el Ayuntamiento
Nº de quejas presentadas por la
ciudadanía por cada uno de los servicios
establecidos por el Ayuntamiento
Nº de quejas presentadas por la
ciudadanía por cada uno de los servicios
establecidos por el Ayuntamiento
Encuesta de satisfacción de los usuarios con los servicios identificados por el Ayuntamiento
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Pro
cesos
P.4
Satisfacción de los usuarios del servicio 2 10%
10
0%
Diego 30/06/2004 8 10 -20% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-22%
Satisfacción de los usuarios del servicio 3… 10% Diego 30/06/2004 9 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Semestral
P.5
% de viviendas de protección pública 25%
10
0%
Equipo 9 31/12/2006 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
0%
% de viviendas de protección oficial 25% Antonio 31/12/2006 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
Aumento del número de promociones de VPO 25% Juan 31/12/2004 4 4 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
Superficie de vivienda protegida 25% Equipo 10 31/12/2004 15 15 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
P.6
Nº de programas de integración social 25%
10
0%
Diego 30/06/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-2%
Nº de personas que acuden a los programas 25% Diego 31/12/2004 37 40 -8% 31/12/2003 EXCEL Anual
Gasto en planes de integración social 25% Diego 31/12/2004 2 2 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
Satisfacción de la ciudadanía 25% Diego 30/06/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
P.7
15%
10
0%
Equipo 10 31/12/2004 5 10 -50% 31/12/2003 EXCEL Anual
-7%
Nº de planes de atracción de empresas 15% Antonio 31/12/2004 3 3 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Precio de suelo en polígonos industriales 15% Juan 31/12/2004 100 120 17% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Mejorar la calidad de los servicios
El Ayuntamiento, además de preocuparse por ofrecer los servicios de carácter local, debe controlar y mejorar su
calidad.
Encuesta de satisfacción de los usuarios con los servicios identificados por el Ayuntamiento
Encuesta de satisfacción de los usuarios con los servicios identificados por el Ayuntamiento
Fomentar la vivienda protegida
El acceso a la vivienda, uno de los derechos fundamentales de las personas, resulta cada vez más complejo. Por ello, el
Ayuntamiento, como administración pública más
cercana al ciudadano y sensible ante esta situación, debe fomentar la vivienda de
protección oficial, con el fin de que las personas con mayores problemas económicos puedan
disponer de una vivienda.
% de viviendas de promoción pública/total
viviendas
% de viviendas de protección oficial/total
viviendas
Nº de nuevas promociones de VPO
% Suelo reservado a vivienda protegida sobre el total de suelo urbano y
urbanizable
Potenciar los planes de integración social
La administración local debe impulsar planes de integración
social basados en la programación de diferentes actuaciones dirigidas a la
desconcentración de núcleos discriminantes y a la plena
integración social de los grupos sociales más
desfavorecidos (formación laboral, actividades culturales
y deportivas, etc.).
Nº de proyectos (jornadas, cursos, etc.) desarrollados para la
integración de la población
Nº de asistentes a los diferentes programas de
integración social promovidos por el
Ayuntamiento
% Gasto en proyectos de integración social sobre
gasto corriente total
Valoración que, a través de encuesta, realiza la ciudadanía sobre los
programas de integración social
promovidos desde el Ayuntamiento
Adoptar medidas que favorezcan la creación de
empresas
Las empresas son uno de los motores más importantes del desarrollo económico, por ello
se deben realizar acciones dirigidas a captar el mayor
número posible de las mismas a través de medidas como:
tener una política fiscal competitiva, crear viveros de
empresas, promover polígonos industriales, facilitar a los ciudadanos la formación adecuada, proveer a las
nuevas empresas de servicios de asesoramiento, etc.
Oferta de suelo reservado para actividades empresariales e industriales
% suelo disponible para uso industrial y
empresarial sobre total de suelo urbano y
urbanizable
Nº de planes de atracción de actividades
empresariales al municipio
Precio medio del metro cuadrado en los
polígonos industriales de promoción municipal
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Pro
cesos
P.7
Centro de empresas 15%
10
0%
Equipo 11 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
-7%
15% Diego 31/12/2004 3 3 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
Nº de personas en el servicio de desarrollo local 15% Diego 31/12/2004 4 5 -20% 31/12/2003 EXCEL Anual
Consultas recibidas en el servicio de desarrollo local 10% Diego 31/12/2004 23 20 15% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
P.8 Mejorar gestión financiera
Nivel de actualización de los padrones 20%
10
0%
Diego 31/12/2004 50 30 67% 31/12/2003 EXCEL Anual
5%
Eficiencia recaudatoria 30% Equipo 11 31/12/2004 85 90 -6% 31/12/2003 EXCEL Anual
Período medio de pago 30% Antonio 31/12/2004 37 30 -23% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Gestión del gasto (a definir por cada Ayuntamiento) 20% Juan 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
P.9
Tiempo de resolución de expedientes de .... 25%
10
0%
Equipo 12 30/06/2004 30 20 -50% 31/03/2004 EXCEL Trimestral
-21%
Tiempo de resolución de expedientes de .... 25% Diego 30/06/2004 80 60 -33% 31/03/2004 EXCEL Trimestral
Tiempo de resolución de expedientes de .... 25% Diego 30/06/2004 30 30 0% 31/03/2004 EXCEL Trimestral
Tiempo de resolución de expedientes de .... 25% Diego 30/06/2004 10 10 0% 31/03/2004 EXCEL Trimestral
Adoptar medidas que favorezcan la creación de
empresas
Las empresas son uno de los motores más importantes del desarrollo económico, por ello
se deben realizar acciones dirigidas a captar el mayor
número posible de las mismas a través de medidas como:
tener una política fiscal competitiva, crear viveros de
empresas, promover polígonos industriales, facilitar a los ciudadanos la formación adecuada, proveer a las
nuevas empresas de servicios de asesoramiento, etc.
Nº de empresas ubicadas en centros de empresas promovidos por el Ayuntamiento
Nº de nuevas empresas creadas con ayuda del servicio de desarrollo local
Nº de empresas creadas con asistencia del
servicio municipal de desarrollo local, empresarial, etc.
Nº de personas que trabajan en el servicio de
desarrollo local
Nº de consultas recibidas en el servicio de desarrollo local
La gestión de la hacienda municipal debe ser eficiente. La estructura de la cartera de operaciones financieras debe
atender a una gestión dinámica, aprovechando las
oportunidades que presenta el mercado en cada momento.
Por otra parte, la situación de la tesorería debe ser
equilibrada, consecuencia de una adecuada gestión de los
cobros y de los pagos.
Nº de bajas en los padrones
% de cobros sobre derechos reconocidos
Nº medio de días de pago a los proveedores
Cada Ayuntamiento lo medirá de la forma que mejor se adapte a su
situación: porcentaje del volumen de gastos
afectados por modificaciones
presupuestarias sobre el total de gasto, variación del crédito en el capítulo de Compras de Bienes y
Servicios, etc.
Evaluar y controlar eficiencia procesos internos
El Ayuntamiento, además de garantizar unos servicios de
excelente calidad, debe optimizar los procesos
desarrollados para hacer posible esa prestación de
servicios.
Tiempo medio de resolución de los
expedientes por tipología (minutos)
Tiempo medio de resolución de los
expedientes por tipología (minutos)
Tiempo medio de resolución de los
expedientes por tipología (minutos)
Tiempo medio de resolución de los
expedientes por tipología (minutos)
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Pro
cesos
P.10
% Transferencias del Estado 20%
10
0%
Diego 31/12/2004 28 28 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
-4%
% Transferencias de la Unión Europea 20% Equipo 12 31/12/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Anual
% Transferencias de la Junta de Andalucía 20% Antonio 31/12/2004 5 5 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
% Transferencias de la Diputación Provincial 20% Juan 31/12/2004 7 5 40% 31/12/2003 EXCEL Anual
Financiación privada 20% Equipo 13 31/12/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Anual
Recu
rsos
R.1
Horas de formación 20%
10
0%
Carlos 31/12/2004 40 60 -33% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-17%
% Empleados que reciben cursos 20% Carlos 31/12/2004 15 30 -50% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Cobertura de los cursos de formación 20% Manuel 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Nivel de satisfacción de los asistentes a los cursos 20% Diego 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Grado de cumplimiento del plan de formación 20% Equipo 13 31/12/2004 100 100 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
R.2
Participación en mancomunidades, consorcios, etc. 30%
10
0%
Antonio 31/12/2004 2 3 -33% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-10%Participación en grupos de calidad, buenas prácticas, etc. 30% Juan 31/12/2004 5 5 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Buscar nuevas fuentes de financiación
Los recursos económicos del Ayuntamiento son limitados. En esta situación, y con el fin de aportar el máximo valor al ciudadano, el Ayuntamiento debe adoptar una posición
muy activa en la búsqueda de fondos procedentes de otras
instituciones (Fondos Europeos,...).
% Transferencias corrientes y de capital recibidas del Estado
sobre el total de ingresos del ejercicio
% Transferencias corrientes y de capital recibidas de la Unión
Europea sobre el total de ingresos del ejercicio
% Transferencias corrientes y de capital
recibidas de la Junta de Andalucía sobre el total de ingresos del ejercicio
% Transferencias corrientes y de capital
recibidas de la Diputación Provincial
sobre el total de ingresos del ejercicio
% Ingresos aportados por entes privados sobre coste de la inversión o
del servicio
Desarrollar e implantar conocimientos y habilidades
de gestión
El Ayuntamiento debe fomentar el desarrollo y
aplicación de habilidades de gestión dentro de la
organización. Ésta debe ser una parte del proceso de
formación continua de personal que se debe
desarrollar para la mejora de los servicios municipales.
Horas destinadas a la formación por empleado
municipal
% Empleados del Ayuntamiento que
reciben cursos/empleados
totales
Nº de empleados que asisten por primera vez a
un curso de formación
Encuesta de valoración de los cursos
Nº de actuaciones formativas
desarrolladas/Nº de actuaciones
programadas
Desarrollar vínculos de relación con otros
ayuntamientos y otras instituciones
Se deben formalizar relaciones de vinculación y comunicación con otros ayuntamientos con
el fin de cooperar para la prestación de determinados
servicios municipales y así ser más eficientes (e incluso, en algunos casos, para poder
asumirlos). Por otra parte, se debe crear un grupo de cooperación con otros
Ayuntamientos, con el fin de compartir buenas prácticas y
disponer de un marco donde el Ayuntamiento pueda
compararse.
Nº de entidades a las que pertenece el
Ayuntamiento para la prestación de algunos servicios municipales
Nº de grupos de calidad, buenas prácticas, etc. en
los que participa el Ayuntamiento
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Recu
rsos
R.2
Convenios de colaboración con otras administraciones 40%
10
0%
Equipo 14 31/12/2004 7 7 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-10%
R.3
Nº de equipos de mejora 15%
10
0%
Carlos 31/12/2004 5 5 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
-16%
Indice de participación en los equipos de mejora 15% Carlos 31/12/2004 20 20 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de equipos de proyecto 15% Manuel 31/12/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Índice de participación en los equipos de proyecto 15% Diego 31/12/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Conocimiento de la organización y su actividad 15% Equipo 14 31/12/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de sesiones informativas y de participación del personal 15% Antonio 31/12/2004 4 5 -20% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
Nº de asistentes a sesiones informativas 10% Juan 31/12/2004 7 7 0% 31/12/2003 EXCEL Trimestral
R.4
Nº proyectos con financiación privada 60%
10
0%
Equipo 15 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
0%
Recursos financieros recibidos del sector privado 40% Carlos 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
R.5
Nº de procesos informatizados 25%
10
0%
Carlos 31/12/2004 35 40 -13% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-18%
Eficiencia de las aplicaciones 25% Manuel 31/12/2004 8 10 -20% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Desarrollar vínculos de relación con otros
ayuntamientos y otras instituciones
Se deben formalizar relaciones de vinculación y comunicación con otros ayuntamientos con
el fin de cooperar para la prestación de determinados
servicios municipales y así ser más eficientes (e incluso, en algunos casos, para poder
asumirlos). Por otra parte, se debe crear un grupo de cooperación con otros
Ayuntamientos, con el fin de compartir buenas prácticas y
disponer de un marco donde el Ayuntamiento pueda
compararse.
Nº de convenios con otras administraciones
públicas para prestación de servicios sociales, de
educación, etc.
Mejorar la comunicación y coordinación interna
Los sistemas de comunicación y coordinación de la
organización deben ser fluidos. Para ser eficientes en la gestión es fundamental que
haya un coordinación entre áreas y un conocimiento
mutuo de los proyectos que se están llevando a cabo, así como de la asignación de
responsabilidades.
Nº de equipos creados en el Ayuntamiento para
la mejora de la comunicación y
coordinación
% de personas participantes en los
equipos de mejora sobre la plantilla total
Nº de equipos creados en el Ayuntamiento para la mejora del desarrollo de proyectos concretos
% de personas participantes en los
equipos de desarrollo de proyectos sobre la
plantilla total
Valoración del conocimiento de la organización y su
funcionamiento por parte del personal (encuesta)
Nº de sesiones destinadas a informar al personal y/o solicitar su
participación
% de personas asistentes a sesiones informativas sobre la
plantilla total
Potenciar colaboración público-privada en financiación
de programas
El Ayuntamiento debe promover la participación del capital privado en aquellas
inversiones cuyas características así lo permiten
y aconsejan.
Nº de proyectos que cuentan con financiación
privada
% de ingresos recibidos del sector privado
destinados a la financiación de
programas/proyectos municipales sobre el total
de financiación
Mejorar las infraestructuras tecnológicas
El Ayuntamiento debe modernizar sus
infraestructuras tecnológicas para aprovechar
adecuadamente las oportunidades que ofrecen
Nº de procesos de gestión que se
encuentran informatizados
Valoración de los empleados sobre el
funcionamiento de las aplicaciones informáticas
Indicadores Estratégicos
Cód. Objetivo Definición del Objetivo Indicadores Ponderación Respons. Fecha Meta Real Meta Desv. Unidad FrecuenciaPerspectiva
Responsable Objetivo
Última actualización
Sistema Fuente
Resultado Global
Objetivo
Recu
rsos
R.5
Informatización de los puestos 25%
10
0%
Diego 31/12/2004 190 200 -5% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-18%
Nivel de informatización 25% Equipo 15 31/12/2004 80 125 -36% 31/12/2003 EXCEL Semestral
R.6
Formación al personal 30%
10
0%
Antonio 31/12/2004 40 40 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-7%
Acciones en calidad y mejora de los servicios 30% Juan 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Semestral
Personal dedicado a organización y mejora de la calidad 40% Equipo 16 31/12/2004 25 30 -17% 31/12/2003 EXCEL Semestral
R.7
Índice de absentismo 60%
10
0%
Manuel 31/12/2004 5 3 -67% 31/12/2003 EXCEL Semestral
-40%
Satisfacción del empleado 40% Manuel 31/12/2004 10 10 0% 31/12/2003 EXCEL Anual
R.8 Valoración del dimensionamiento de los departamentos 100%
10
0%
Manuel 31/12/2004 7 10 -30% 31/12/2003 EXCEL Anual -30%
Mejorar las infraestructuras tecnológicas
El Ayuntamiento debe modernizar sus
infraestructuras tecnológicas para aprovechar
adecuadamente las oportunidades que ofrecen
Nº de puestos con acceso a internet/email
% de puestos de trabajo con acceso a internet/email
Crear una cultura de calidad y orientación a la ciudadanía
Los empleados municipales deben ser conscientes de que los servicios municipales van dirigidos a la satisfacción de los ciudadanos y de que ellos
son la imagen del ayuntamiento ante ellos.
Número de horas dedicadas a acciones de
comunicación y formación en materia de calidad y mejora de los
servicios
Número de medidas de mejora de los servicios
emprendidas por la organización (número de grupos de mejora en
activo, número de cartas de servicio
publicadas, ...)
Número de personas de la organización que
participan en proyectos de organización y mejora (tanto pertenecientes a
un departamento específico como participantes en
proyectos concretos de mejora)
Lograr un clima laboral positivo
En el Ayuntamiento se debe fomentar un clima laboral que favorezca el trabajo en equipo,
la participación activa en la generación de ideas, el
compromiso en los retos comunes, etc. Estas actitudes
son necesarias para la implantación efectiva de la
estrategia.
% Horas de baja/horas totales del calendario
laboral
Encuesta de satisfacción del empleado
Mejorar la asignación de los recursos humanos
Los recursos humanos del Ayuntamiento se deben
asignar a cada servicio/departamento con un criterio de máxima eficiencia,
evitando servicios sobre/infradimensionados
Encuesta que se realiza a los empleados del Ayuntamiento para
conocer su opinión sobre el dimensionamiento en cuanto a RRHH, tanto
del propio departamento como del resto