MÁS DE 40 NICHOS DE MERCADO PARA

COACHES Y TERAPEUTAS.

AnaAlvarezMas.com - Coaching y Marketing Online

Me llamo Ana Álvarez, y soy Coach de marketing para profesionales del mundo de los servicios como coaches, terapeutas, formadores, consultores…

Ayudo a mis clientes a diferenciarse de su competencia, a identificar nuevas oportunidades de negocio y a desarrollar estrategias de captación de clientes que les permitan hacer crecer sus proyectos y alcanzar el estilo de vida con el que sueñan.

En AnaAlvarezMas.com comparto artículos sobre marketing online y offline con herramientas y trucos que te ayudarán a transformar tu negocio.

Por eso, en esta guía quiero compartir contigo información útil y práctica, que sé que te va a funcionar si la llevas a la ACCIÓN. Me gustaría que compartieras conmigo cuál te ha resultado más útil y qué has logrado al ponerte en marcha. Por favor, mándame tus comentarios a ana@anaalvarezmas.com

Gracias, y espero que disfrutes de la guía.

QUIEN SOY YO - ANA ALVAREZ

¿Alguna vez te has planteado especializarte en un nicho de mercado? Pero… especializarte de verdad, SOLA y ÚNICAMENTE atender un determinado tipo de clientes.

¿Estás preparado para decir NO a posibles clientes por no ajustarse a tu público? Ten en cuenta que decir NO, no implica no dar una solución. Puedes dar una solución recomendando a un colega experto en las necesidades de esa persona. Crea redes de colaboración entre colegas de profesión, si tu les recomiendas, ellos te recomendarán… :-)

Cuando eres especialista en un nicho de mercado puedes convertirte en referente del mismo y te llegaran más clientes recomendados.

Hazte esta pregunta: Cuando aceptas un cliente que no se ajusta a tu nicho de mercado, ¿en quién estás pensando, en tu cliente o en ti?

Lo cierto es que tenemos que olvidarnos de pensar en nuestra “necesidad” para centramos en el cliente. Cuando nos centramos en el cliente tomamos consciencia de que nosotros mismos preferimos trabajar con especialistas que con generalistas. Porque cuando lo que quieres es solucionar un PROBLEMA, buscas al especialista en solucionar ese tipo de problemas.

Déjame que te haga otra pregunta … Si tuvieras una dolencia cardíaca, ¿irías al médico de familia o irías a un cardiólogo? Pues ahí tienes la respuesta a si es necesario especializarse y buscar TU NICHO

Hablo de buscar TU nicho, porque cada uno tiene un talento y se le da bien una cosa, así que cada uno tiene su lugar en el mundo y su pedacito de tarta.

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3 VÍAS PARA ESPECIALIZARSE

Cuando hablamos de especializarnos podemos hacerlo por tres vías:

1. PERSONAS:

Te especializas en un grupo de personas determinado. Por ejemplo, Madres primerizas, adolescentes acosados de bullying… Conocemos perfectamente al grupo al que nos dirigimos, cuáles son sus intereses, en qué sitio compran, qué leen, qué hacen en su tiempo de ocio, cuáles son sus problemas, sus necesidades… y les ofrecemos lo que necesitan.

2. PROBLEMAS:

Te haces especialista en los problemas que resuelves (o los deseos que logras que consigan). Focalizándote en el problema, lo tratas como algo natural, y haces más sencillo qué las personas que te necesitan HABLEN de ello contigo.

Haciéndote especialista en la resolución de un problema X:

1. Captas la atención del público mencionando el problema.

2. Las personas que buscan soluciones/respuestas van directamente a ti porque te has posicionado como especialista para solucionar su problema.

3. Los referidos llegan con facilidad, porque queda muy claro qué es lo que consigues y solucionas.

3. PROCESOS:

Especializándote en el CÓMO haces lo que haces. Hay personas que buscan gente que hagan determinadas cosas de un modo determinado. Especialízate como experto en tu modo de hacer las cosas:

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1. Buscarán una habilidad determinada.

2. Puedes desarrollar una reputación determinada como líder en un campo.

3. Te pueden recomendar colegas cuyos clientes buscan una determinada habilidad.

Siendo un experto en algo específico es más fácil cobrar tarifas más caras.

BUSCA TU NICHO DE MERCADO

Cuando busques TU NICHO de mercado, te recomiendo que busques un área que cumpla los siguientes tres requisitos:

• Que te apasione

• Que seas bueno en ello o estés en el proceso de serlo

• Que sea algo que la gente quiere, necesita y esté dispuesta a pagar por ello.

Que te apasione

Para tener éxito en un área, tiene que ser un área que te apasione. Cuando busques el área a la que te vas a dedicar, busca algo que te apasione, porque lo transmitirás y tus clientes lo recibirán.

Que se te dé bien

Los clientes quieren personas que sean expertas en el área en el que hacen coaching, por lo que cuanta más experiencia tengas en esa área, más valor podrás ofrecer a tus clientes.

Que sea algo que la gente quiere, necesita y esté dispuesta a pagar por ello.

El objetivo es encontrar una necesidad que las personas ya tienen. Tus servicios vienen a cubrir esa necesidad.

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A continuación te presentaré varios nichos de mercado que he detectado, pero no significa que sean los únicos, seguro que hay muchísimos más, e incluso puedes especializarte en un público específico dentro de cada uno de estos nichos.

BUSINESS COACHING

1. COACH PARA EMPRENDEDORES

El coach de emprendedores ha de tener experiencia en el montaje de negocios, ya que deberá acompañar no solamente en el lanzamiento de la empresa sino también en las distintas etapas emocionales que se viven a lo largo del mismo.

El coach ayuda a sus clientes en tareas como la gestión del tiempo, la mejora del liderazgo, la identificación de redes emocionales (el emprendedor necesita tener identificadas a las personas en quienes puede apoyarse cuando existen bajones emocionales), la creación de la marca personal, la creación de una red de contactos, cómo incrementar la productividad…

2. COACH DE GESTIÓN DE NEGOCIOS

Los coach de negocios deben tener una gran experiencia en gestión empresarial. Ayudarán a sus clientes a establecer una estrategia global en la empresa, a mejorar la comunicación con los empleados, proveedores y vendedores… a mejorar la gestión del tiempo, y las habilidades organizativas, etc.

3. MARKETING COACH

El marketing coach se centra en crear el mensaje adecuado para el público adecuado y hacerlo llegar en el momento oportuno.

Principalmente el marketing coach ayudará a sus clientes a atraer al cliente ideal de sus negocios, crear mensajes convincentes, establecer estrategias y técnicas para alcanzar de la manera más efectiva a los clientes potenciales.

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4. COACH DE EQUIPOS

Las empresas contratan un coach de equipos para mejorar la productividad del equipo, bien sea por una mejora en las relaciones de los miembros, por un incremento de la motivación…

5. COACH PARA VENTAS

Como coach de ventas te enfocas en ayudar a tus clientes a aumentar ventas, alcanzar objetivos, organizar equipos, aumentar la base de clientes, aprender herramientas para cerrar acuerdos. Incluso algunos clientes necesitan un coach para aumentar la confianza en sí mismos y/o superar la timidez…

6. EXECTUTIVE COACH

Los clientes principalmente buscan puntos de vista diferentes, que les ayuden a superar obstáculos en los que han tenido dificultades previas, y quieren que les ayuden a alcanzar sus objetivos más rápido de lo que lo harían por su cuenta.

La ayuda que requieren suele tener que ver con la gestión de equipos, determinar maneras de retener los mejores líderes, motivar a los empleados, formar un plan de marketing o negocio…

7. COACH DE LIDERAZGO

En el coaching de liderazgo se trabaja el alto rendimiento. Los coach de liderazgo tienen que ser capaces de empatizar con las situaciones positivas y negativas de sus clientes y hacerles preguntas poderosas para alcanzar mayores niveles de éxito.

COACHING DE RELACIONES

8. COACH DE PAREJAS

El coach de parejas imparte técnicas para mejorar la comunicación, resolver conflictos, escuchar las necesidades del otro, y cómo aumentar su vínculo íntimo.

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9. COACH DE PAREJAS LGTB

Igual al apartado anterior, pero además es posible que los clientes necesiten ayuda para afrontar retos a los que tienen que enfrentarse algunas de estas parejas, como las relaciones con las familias de amb@s, la aceptación por parte de la sociedad e incluso a veces de sí mismos.

10. COACH DE SOLTEROS

Normalmente, para los solteros encontrar pareja suele convertirse en un reto, creando ansiedad y falta de confianza en sí mismos. El coach debe ayudarles a hacer frente a sus miedos y a tomar las medidas necesarias para obtener una relación exitosa.

Suelen necesitar ayuda en la construcción de habilidades sociales más fuertes, en generar más confianza en sí mismos, en identificar los lugares adecuados para conocer gente…

11. COACH DE RELACIONES

Un coach de relaciones gestiona más allá de las relaciones íntimas que se pueden mantener con cualquier persona. Un coach de relaciones podría trabajar con una persona con problemas de confianza en sí misma que dificultan su relación con los demás (hacer amigos, comunicarse…).

12.COACH DE DIVORCIOS

Durante y después del divorcio, la persona experimenta emociones dolorosas y de pérdida. El papel del coach es apoyar a sus clientes ayudándoles a crear un plan de acción centrado en soluciones para vivir feliz. Por ejemplo, los clientes pueden necesitar orientación en el establecimiento de una comunicación efectiva con su ex-pareja, la organización de una estrategia de cooperación de crianza sana para los hijos, y ampliar sus habilidades y mentalidad para aumentar su independencia y felicidad, para así poder rehacer su vida.

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13. COACH DE CO-PATERNIDAD

Cómo educar a los hijos siempre es un área de conflicto, incluso entre parejas donde existen buenas relaciones. El objetivo del Coach de Co-paternidad es ayudar a la pareja a resolver las diferencias respecto a sus hijos de un modo saludable.

El coach puede trabajar con padres divorciados, con padres solteros que van a compartir la paternidad, con abuelos y padres, ya que en muchas ocasiones los abuelos están criando a los nietos.

14. COACH DE PADRES

Un coach de padres trata de ayudar a los padres para que se preparen para ser más eficaces en la preparación de sus hijos para el mundo que les toca vivir. Les ayuda a entender los problemas actuales a los que se enfrentan sus hijos, y les apoya en la creación de un plan de acción para resolver y avanzar.

15. COACH DE ADOPCIONES

Los procesos de adopción son procesos largos y complicados, donde la familia pone muchos sueños y energías. Durante la adopción y después de ella, la pareja experimenta cambios emocionales (alegría, tristeza, esperanza…), y aprender a gestionarlas es fundamental para el cliente.

16.COACH DE MATERNIDAD

La maternidad por primera vez puede ser un período de confusión y puede sobrepasar a la pareja. A menudo hay mucho que aprender en un período corto de tiempo. El embarazo puede afectar al matrimonio, a la vida profesional y a las emociones. El coach ayuda a preparar y comprender los cambios que se van a producir durante el embarazo y con la llegada del recién nacido. También puede guiar a las parejas en las decisiones que tendrán que tomar antes de que nazca el bebe.

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17.COACH DE FAMILIA

Es necesario el conocimiento de las relaciones entre los diferentes miembros de la familia. Es necesario promover continuamente la comunicación y la confianza entre los diferentes miembros. Normalmente se pueden tratar cuestiones como embarazos de adolescentes, violencia, las adicciones, el abuso, la mala comunicación, temas de crianza en las diferentes etapas de la educación de los hijos… De hecho, algunos de estos temas pueden dar lugar a nichos de mercado por sí mismos.

LIFE COACHING

18. COACH ESPIRITUAL

Los clientes a menudo buscan la paz interior y su verdadero propósito de la vida. Los coaches espirituales ayudan a sus clientes a volver a conectar con su identidad, impulsar la confianza en sí mismo, mejorar su amor propio y autoestima…

19. COACH DE DESARROLLO PROFESIONAL

Un coach de desarrollo profesional suele trabajar con clientes de diferentes industrias y niveles de empleo. Su reto es motivar a su cliente en la búsqueda de un nuevo empleo, el primer empleo o tras un despido. Ayuda a sus clientes a definir sus fortalezas, talentos y metas, y les ayuda en la superación de obstáculos para llevar a cabo un plan de acción que finalice con la consecución del trabajo deseado.

20.COACH DE DESARROLLO PERSONAL

El desarrollo personal cubre una amplia gama de áreas desde la identificación de maneras de aumentar la felicidad en general como el amor, la riqueza, y el disfrute de la vida en general.

Principalmente se trabaja sobre la importancia del amor propio, la confianza, la mentalidad positiva, la abundancia, la auto-motivación, la reducción del estrés…

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21. COACH DE DESARROLLO PERSONAL

El desarrollo personal cubre una amplia gama de áreas desde la identificación de maneras de aumentar la felicidad en general como el amor, la riqueza, y el disfrute de la vida en general.

Principalmente se trabaja sobre la importancia del amor propio, la confianza, la mentalidad positiva, la abundancia, la auto-motivación, la reducción del estrés…

22. COACH DE ÉXITO PERSONAL

El éxito es diferente para cada individuo. El coach ayudará al cliente a identificar qué es lo que realmente es importante para él y establecerá metas a corto y largo plazo que resonarán con la idea de éxito que han identificado.

De este modo el cliente aumenta la confianza en sí mismo, la autoestima, aprende a comunicarse mejor con los demás, identifica sus talentos y habilidades, aprende la forma de premiarse y motivarse así mismo…

23. COACH DE EMPODERAMIENTO FEMENINO

Las mujeres a menudo hacen frente a obstáculos en sus carreras profesionales a causa de su género. Suelen tener menos salario, tienen menos posibilidades de ser ascendidas a los niveles más altos de la empresa. Incluso hoy día, muchas mujeres sienten que tienen que elegir entre la maternidad y sus carreras profesionales.

En el área personal algunas mujeres acaban en relaciones que no son saludables, e incluso abusivas. Un coach de empoderamiento femenino ayudará a las mujeres a trabajar sobre todos estos asuntos.

Las mujeres buscan en el coach de empoderamiento una ayuda para avanzar en sus carreras profesionales. Necesitan ayuda para aprender cómo equilibrar trabajo y matrimonio, o trabajo y maternidad. Otras mujeres buscarán ayuda para temas de autoestima y autovaloración.

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24. COACH MOTIVACIONAL

La función del coach motivacional es enfrentar, deconstruir, y ayudar a encontrar una solución que transforme la actitud del cliente sobre un tema que le preocupa.

25. COACH DE AUTOESTIMA

Hay personas que tienen problemas con su autoestima y valoración desde la infancia, otros la sufren tras un despido o un divorcio. Un coach de autoestima ayudará a sus clientes a verse a sí mismos con una perspectiva más positiva.

26. COACH DE DUELO

La pérdida afecta a las personas en todos los aspectos de su vida, personal y profesionalmente. Experimentan depresiones, ansiedad, y a veces no son capaces ni de moverse.

Los coaches de duelo ayudan a entender el proceso de duelo y a identificar caminos saludables y efectivos para superar la pérdida.

El duelo por una pérdida puede ser debido a la pérdida de una persona querida, la pérdida de un trabajo, un divorcio, la imposibilidad de conseguir un sueño…

27. COACH DE JUBILADOS

La jubilación puede ser estresante, especialmente si no te has preparado para ella. Qué hacer en el tiempo que ahora se tiene mientras antes se dedicaba todo al trabajo, cómo gestionar el dinero… Un coach puede ayudar a crear un plan financiero (jubilación…), definir prioridades y reencontrar sueños abandonados en el pasado por falta de tiempo.

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COACHING DE SALUD

27. COACH DE SALUD Y BIENESTAR

El coach de salud y bienestar principalmente busca positividad, superando problemas y esquemas mentales negativos que tienen implantados los clientes. La búsqueda del equilibrio (cuerpo/mente) ayuda al cliente a sentirse mejor consigo mismo, generando confianza, alivio del estrés… a través de gestión del tiempo, la disciplina, la meditación, el ejercicio y la alimentación saludable…

28. COACH NUTRICIONISTA

El coach nutricionista trabaja con su cliente la relación que éste tiene con la comida y lo que esta le genera. El coach ayuda a su cliente a vencer los obstáculos que se encuentra, para que logre un cambio en su alimentación y su estilo de vida.

29. COACH PARA LA GESTION DEL ESTRÉS

Muchas personas experimentan demasiado estrés en sus vidas. Aunque algo de estrés positivo es saludable, demasiado estrés negativo puede dar lugar a problemas emocionales y mentales crónicos. Muchas personas no saben cómo reducir el estrés por sí solas y se ven sobresaturadas por las emociones que vienen con él.

Algunos clientes necesitan evaluar su vida familiar y profesional para determinar si es conveniente hacer algún cambio en sus vidas para poder reducir el estrés.

30. COACH DE RECUPERACIÓN DE ADICCIONES

El trabajo del coach de recuperación de adicciones comienza tras un período donde el individuo ya ha abandonado éstas. Su trabajo no es que las abandone, sino que recupere su vida tras haberlas abandonado.

El coach de recuperación se centra en establecer metas personales y profesionales y ayudar a su cliente en la gestión del tiempo, mantener la concentración, y gestionar el estrés para que logre sus metas y recupere su vida.

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31. COACH PARA ALÉRGICOS

Las alergias afectan a un gran número de niños y adultos, los cuales sufren física, mental y emocionalmente sus efectos. Un coach puede ayudarles a identificar los elementos del entorno que pueden ponerles enfermos, aceptar la enfermedad y los retos a los que se tendrán que enfrentar en la sociedad.

Cada alergia y edad del paciente tiene sus propios retos, por lo que esto permite incrementar la especialización, por ejemplo, coach para adolescentes asmáticos.

32. COACH DE DIABÉTICOS

La diabetes es una enfermedad que si no se controla adecuada y rápidamente puede producir grandes cambios en la vida de una persona, dejarla ciega, puede obligar a amputar una extremidad… Es por esta razón que el enfermo de diabetes debe realizar cambios en su vida y asumir la enfermedad lo antes posible.

Un coach para diabéticos puede ayudar a desarrollar e implementar un plan de acción para cambiar la dieta, generar hábitos de ejercicio, y otros cambios en el estilo de vida. El coach guiará a los pacientes en la incorporación de los cambios que deben realizar en su vida lo antes posible.

La comunicación entre médico y coach es fundamental, ya que son las indicaciones médicas las que deben guiar el proceso.

33. COACH PARA ENFERMOS DE CÁNCER

Tanto los pacientes de cáncer como sus familias necesitan mantenerse positivos mientras están en tratamiento y con una actitud hacia la recuperación positiva. Si todo indicara que ésta no fuera posible, al menos que la calidad de vida sí sea lo mejor posible.

Los pacientes de cáncer buscan en los coaches una ayuda sobre qué decir a la familia y amigos, otros necesitan ayuda para mantener una actitud positiva frente a la enfermedad.

Los coaches de cáncer también ayudan los pacientes a encontrar grupos de apoyo.

El cáncer afecta a toda la familia, y los miembros de ésta también necesitan ayuda para convivir con el estrés de la pérdida o los cambios físicos y emocionales que ven en las personas amadas.

34.COACH PARA EL ADIÓS (FINAL DE LA VIDA)

Un diagnóstico terminal es devastador. El paciente y sus seres queridos no saben qué hacer y el coach les ayuda en los aspectos emocionales y prácticos (qué hacer con según qué cosas).

El coach ayuda a la persona que está muriendo a que se haga cargo de las cosas importantes para que pueda irse tranquila y sin preocupaciones.

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Los coaches de cáncer también ayudan los pacientes a encontrar grupos de apoyo.

El cáncer afecta a toda la familia, y los miembros de ésta también necesitan ayuda para convivir con el estrés de la pérdida o los cambios físicos y emocionales que ven en las personas amadas.

35. COACH PARA EL ADIÓS (FINAL DE LA VIDA)

Un diagnóstico terminal es devastador. El paciente y sus seres queridos no saben qué hacer y el coach les ayuda en los aspectos emocionales y prácticos (qué hacer con según qué cosas).

El coach ayuda a la persona que está muriendo a que se haga cargo de las cosas importantes para que pueda irse tranquila y sin preocupaciones.

COACHING EDUCATIVO

36. TDH COACH

Un coach de TDH puede trabajar con niños, padres, profesores o una combinación de los tres. Ayuda a los niños diagnosticados a mejorar sus condiciones, social y académicamente. También puede ayudar a los millones de adultos que deben lidiar con los efectos del TDH en el entorno laboral o sus vidas personales.

37.COACH PARA PROFESORES

En la educación se encuentran los profesionales con mayor índice de “personas quemadas”, los profesores que llevan muchos años necesitan ayuda con los problemas que tienen con los niños, los padres, y la administración. Los nuevos profesores buscan el colegio de sus sueños donde poder poner en práctica las técnicas de innovación, y en muchas ocasiones cuando llegan a los colegios se encuentran con estructuras demasiado rígidas.

En general un coach puede ayudar al educador a crear planes de estudios efectivos, mejorar sus habilidades de organización, y gestionar el tiempo en el aula entre otras cosas.

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SEGÚN PROFESIONES

En el siglo XXI las profesiones y sus profesionales se encuentran en un continuo cambio. Es por esto que el apoyo de un coach especializado podrá ser una fórmula interesante para que los profesionales puedan adaptarse más rápidamente al nuevo mercado.

38. COACH DE COACHES

Como sus clientes, los coaches no son perfectos. También tienen temas que les hacen dar un paso atrás en el camino hacia su objetivo, y necesitan de un coach que les ayude a avanzar.

Los coaches pueden necesitar un coach por múltiples razones: porque necesiten mejorar la escucha activa, nuevos métodos para establecer objetivos, ayuda para hacer crecer su negocio, ayuda particular con determinados clientes…

Un coach de coaches necesita ser un excelente comunicador, un excepcional escuchador, y estar un paso por delante de la materia en la que se especializa.

39.COACH PARA CONSULTORES

Los consultores necesitan un coach para saber venderse, encontrar clientes, identificar el nicho de mercado donde especializarse, gestionar el tiempo…

El coach todavía se puede especializar más, bien sea por la especialidad, o por el momento en que se encuentra en su carrera (primer trabajo, independizándose, especializándose…)

Cada profesional debe enfrentarse en su día a día a una serie de retos y conflictos diferentes en los que un coach puede ayudarle a poner claridad, tomar perspectiva y superar obstáculos. Por esta razón, puede existir un nicho de mercado por cada profesión.

40.COACH DE MÉDICOS

41. COACH DE ENFERMERAS

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42. COACH DE POLÍTICOS

43. COACH DE ARTISTAS

44. COACH DE BOMBEROS…

SEGÚN HABILIDADES

45. COACH DE ORATORIA

Mucha gente necesita ayuda a la hora de realizar un discurso, llegar a las emociones, atrapar al espectador, superar el miedo escénico…

46. COACH EN COPYWRITING

Mucha gente necesita ayuda a la hora de escribir: una carta de ventas, un plan de negocios efectivo…

¿Que más nichos añadirías?

Me encantará saber tus impresiones sobre los nichos que aquí he

presentado y si crees que debería incluir algún otro, así que te animo a que me escribas un e-mail a ana@anaalvarezmas.com y

compartas conmigo tu opinión.

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