Act 8 (Reparado)

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Act 8: Lección evaluativa No. 2 Question 1 Puntos: 1 Dentro del método de control para el modelo de organización bajo el enfoque cibernético hay tres formas básicas de implementar dicho método. Dos de esas formas son: 1. Reporte de variación. 2. Validación por reporte. 3. Notificación automática. 4. Secuencia de Validación. Seleccione al menos una respuesta. a. Si 2 y 4 son correctas. b. Si 3 y 4 son correctas. c. Si 1 y 2 son correctas. d. Si 1 y 3 son correctas, Question 2 Puntos: 1 En el caso de los sistemas de objetivos múltiples es fácil detectar la interrelación de variables, así como las variables que mas influyen en el modelo. Para esto se determinan como una ventaja de utilizar: Seleccione al menos una respuesta. a. Modelos generales. b. Modelos de sistemas. c. Modelos simulados. d. Modelos fisicos. Question 3 Puntos: 1

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Act 8: Lección evaluativa No. 2

Question 1 Puntos: 1 Dentro del método de control para el modelo de organización bajo el enfoque cibernético hay tres formas básicas de implementar dicho método. Dos de esas formas son: 1. Reporte de variación.2. Validación por reporte. 3. Notificación automática. 4. Secuencia de Validación.Seleccione al menos una respuesta.

a. Si 2 y 4 son correctas.

b. Si 3 y 4 son correctas.

c. Si 1 y 2 son correctas.

d. Si 1 y 3 son correctas,

Question 2 Puntos: 1 En el caso de los sistemas de objetivos múltiples es fácil detectar la interrelación de variables, así como las variables que mas influyen en el modelo. Para esto se determinan como una ventaja de utilizar: Seleccione al menos una respuesta.

a. Modelos generales.

b. Modelos de sistemas.

c. Modelos simulados.

d. Modelos fisicos.

Question 3 Puntos: 1 El enfoque antiguo de la TGS centrado en las organizaciones, se caracteriza por algunas debilidades porque:Seleccione una respuesta.

a. No se toman en cuenta el total de las variables de un sistema.

b. Se sustentan como variables no adecuadas al sistema.

c. Las organizaciones son analizadas como sistemas abiertos

d. La aplicación de la investigación operacional.

Question 4 Puntos: 1 Un sistema determinístico es aquel en que un cambio especifico en una de sus variables producirá un resultado particular con certeza PORQUE según Fayol la eficiencia organizacional siempre prevalecerá si las variables organizacionales son controladas dentro de ciertos limites conocidos.

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Seleccione una respuesta. a. La afirmacion y la razon son verdaderas pero la razon no es un aexplicacion de la afirmacion.

b. La afirmacion es verdadera y la razon es una proposicion falsa.

c. la afirmacion y la razon son proposiciones falsas.

d. La afirmacion y la razon son verdadera y la razon es una explicacion de la afirmacion.

Question 5 Puntos: 1 De los siguientes modelos hay uno que corresponde a un modelo estadistico.Seleccione al menos una respuesta.

a. Modelo de Juicio.

b. Modelo de intercambio

c. Modelo de regresión

d. Modelo de diagnostica

Question 6 Puntos: 1 Las empresas al igual que los organismos vivos tienen 6 funciones primarias relacionadas entre si; cuatro de ellas son: 1. Ingestión - procesamiento 2. Reacción al ambiente - retroalimentación 3. Provisión de partes - regeneración de partes 4. Provisión de partes - retroalimentaciónSeleccione al menos una respuesta.

a. Si 3 y 4 son correctas.

b. Si 1 y 2 son correctas.

c. Si 2 y 4 son correctas.

d. Si 1 y 3 son correctas,

Question 7 Puntos: 1 Desde el punto de vista histórico, la teoría de colas es aquella donde se plantea:Seleccione una respuesta.

a. Se formulan modelos para situaciones típicas de prestación de servicios

b. A traves de la teoría matematica se aplica la investigación

c. Las relaciones entre personas de las organizaciones

d. La empresa como un sistema de decisiones

Question 8 Puntos: 1

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En un sistema cada elemento interactúa con los restantes de forma que el conjunto de las interacciones lleve al sistema a un determinado estado. Cuando este estado coincide con los objetivos del sistema, diremos que está en equilibrio. En caso contrario, los sucesivos ciclos de acontecimientos se irán sucediendo hasta que el sistema alcance el equilibrio.

Este proceso recibe el nombre de:

Seleccione al menos una respuesta.

a. Homogenesis

b. Homeostasis

c. Entropia

d. Neguentropia

Question 9 Puntos: 1 Dentro de los procesos de comunicación el nivel donde se analizan los efectos conductuales de la comunicación o efectividad del mensaje, se denomina:Seleccione una respuesta.

a. Nivel Técnico

b. Nivel Informatico

c. Nivel Pragmatico

d. Nivel de transmisión

Question 10 Puntos: 1

El sistema organizacional, diferente de los otros sistemas mecánicos y aún de los sistemas biológicos, tiene la capacidad de modificar sus maneras estructurales básicas, es identificada por Buckley como su principal característica identificadora. Es la definición de:

Seleccione al menos una respuesta.

a. Estado firme

b. Fronteras

c. Morfogénesis

d. Homeostasis