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ACTA PARITARIA DEL 8 DE MARZO TEMA: RESGUARDOS, REUBICACIONES, TITULARIZACIONES, CALENDARIO

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ACTA PARITARIA DEL 8 DE MARZO

TEMA: RESGUARDOS, REUBICACIONES, TITULARIZACIONES,

CALENDARIO

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CARACTERÍSTICAS GENERALES DEL CONCURSO

• Extraordinario• Para docentes de nivel Secundario• Para títulos 9, 6 y 3• Hasta 18 horas cátedra• Acrecentamiento hasta 24 hs en docentes de

más de 10 años de antigüedad. • En base a Acuerdos 808/08 y 472/10• Por localidad

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LA LOCALIDAD

• Es extraordinario, porque sólo se incluyen los docentes inscriptos en la localidad.

• Los aspirantes deberán titularizar en una localidad y podrán optar por la de residencia o la de trabajo.

• En el caso de optar por la de trabajo, deberán acreditar que prestaron servicios durante el 2012 en dicha localidad.

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CRONOGRAMA TENTATIVO

• 11 Y 12/03: Inscripción complementaria (para docentes no inscriptos durante el 2012, que trabajaron en el nivel –EGB3 y/o Polimodal- durante el 2012).

• 14 y 15/03: Publicación y Reclamo de la Inscripción complementaria.

• 18 y 19/03: Acto público de concursos.

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INFORMACIÓN ADICIONAL• Las vacantes las determinará la Junta de Clasificación

Secundaria, en base a la Resolución 2863/12

• Primero se ubica al personal en disponibilidad. Son aquellos titulares que hubieran quedado con horas sin ubicar en el acto anterior.

• Después se ubican las vacantes resguardadas según la Resolución 074/13.

• Después se ofrece el 100 % de las vacantes que quedan.

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ACRECENTAMIENTO

• Realizado el proceso de titularización y ante el ofrecimiento de horas cátedras interinas y suplentes, todo docente, título 9, con más de 10 años de antigüedad y que accediera a horas interinas, podrá dentro de las mismas titularizar en 6 horas más en forma automática, en carácter de acrecentamiento. Puede llegar a 24 horas titulares o un cargo y 6 horas cátedra titulares.

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RESGUARDO LABORAL

• En el caso en que un docente no pueda resguardar su carga horaria interina previa a la realización del concurso o recuperarla en el posterior ofrecimiento, el Estado GARANTIZARÁ LA CARGA HORARIA FALTANTE TANTO EN SU REASIGNACIÓN Y EN EL PAGO DE HABERES, hasta tanto logre recuperarlas por estricto orden de mérito.

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METODOLOGÍA DEL RESGUARDO• Se confeccionará un listado de docentes que no pudieron

ubicar sus horas. • Ese listado tendrá prioridad en el momento de ofrecer las

horas, durante el ciclo lectivo o en caso de no efectivizarlo allí, en el ofrecimiento público del ciclo lectivo 2014.

• Esto se cumplirá en cada caso que persista esta situación total o parcialmente.

• Mientras esta situación persista, el docente cubrirá tareas administrativas, técnicas o pedagógicas asignadas por el CPE.

• Si el docente rechaza el ofrecimiento de horas, sin causa justificada, perderá el resguardo.

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CALENDARIO ESCOLAR

• Las clases ya no inician ni el 11/03, ni el 18/03.• El Consejo armará el Calendario Escolar nuevamente.• El gremio se opuso a que se quiten días de receso o

vacaciones para recuperar clases, teniendo en cuenta que la responsabilidad de la demora es exclusiva del CPE.

• Se pospondrá por calendario el inicio y se readecuará por las clases perdidas el cronograma del ciclo lectivo 2013.

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INFORME DE AVANCES EN PARITARIA (se desprende de reunión informativa de la filial Río Gallegos y no son

las bases cerradas, es sólo a modo informativo)

• El concurso será para compañeros que estén desempeñándose en el secundario (ex EGB 3 y ex Polimodal) o lo hayan hecho al 31 de diciembre de 2012. Se solicitará Constancia de Servicios para los Actos de titularización.

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• El concurso será con las vacantes de TODO el secundario (Ciclo Básico y Orientado) de Secundarios Comunes y EPJAS.

• Sólo quedarán afuera de este llamado las materias específicas de las Escuelas Industriales.

• Se sigue discutiendo sobre las horas del ciclo medio de Conservatorio Pcial de Música y los TAP de Centro Polivalente de Arte

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• Habrá resguardo para los Compañeros que se encuentren en Tareas Pasivas Definitivas como lo marca Acdo. 472/10

• Los Compañeros que se encuentren en Tareas Pasivas y Tareas Adecuadas podría darse una titularización diferida, esto es concretar la titularización cuando tengan el alta médica.

• Las horas cátedras especiales (FEC – ARTISTICA – TECNOLOGIA E INGLES) se pide que sean incorporadas para la titularización (tema aún por resolverse)

• Los compañeros con cargos jerárquicos, de secretarias hacia arriba, podrán titularizar en 18hs cátedras.

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SOBRE PREGUNTAS FRECUENTES

• Docente titular en otro nivel. Puede renunciar a esa titularidad y titularizar en secundaria e incrementar?

• Si, sólo si tiene o tuvo hs cátedras o cargo en Secundaria al 31/12/2012 y podrá incrementar en segunda vuelta si cumple con el requisito de 10 años de antigüedad en la docencia.

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• Ej: profesor de Ed. Física titular de primaria con hs cátedras o cargo en secundaria al 30/12/2012 puede:

• Renunciar al cargo titular y titularizar 18hs cátedras.

• Conservar el cargo titular y esperar a la segunda vuelta si es que tiene 10 años de antigüedad en el sistema e incrementar 6hs cátedras.

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• Los Asesores Pedagógicos (cuyos cargos no se titularizan ahora) pueden titularizar 6hs cátedras y conservar el cargo?Tema aún pendiente de resolver en paritaria

• Según Res 074/13 se resguarda a los compañeros títulos 6,3 e idóneos en 18hs?

Si, se reguardan a los compañeros que cumplen con 10 años de antigüedad y sólo en las hs que tienen en la actualidad y hasta 18hs. Si es que tuvieran más de 18hs cátedras.

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• Qué cantidad de vacantes saldrán a titularizar?El 100% de las vacantes que resulten después de

la reubicación de los docentes titulares que quedarán en disponibilidad después del acto de reubicación de hace unas semanas, de los resguardo planteados en la Res. 074 y de las hs. cátedras de los docentes en Tareas Adecuadas, Tareas Pasivas transitorias y Tareas Pasivas Definitivas.

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Se trabajará en base a la Res 2863/12 (Creación de Ciclo Básico de todos los secundarios comunes de la provincia)

Acdo. 249/12 (Creación de Ciclo Básico de Escuelas Industriales de toda la provincia)

E instrumento legal de Creación de secciones en EPJAS.

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IMPORTANTESeguramente quedan más preguntas. Es

importante saber que aún se está trabajando en el C.P.E. en paritaria y hasta ahora este es el avance del acuerdo.

Si hubiese algo que no está contemplado o algún caso que debe atenderse especialmente, por favor acérquense a su filial para que se tenga en cuenta a la brevedad posible.

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La vocalía por la minoría por el Frente Rosa – Naranja – Granate de la J.C.E.S. informa que durante el transcurso de la mañana del jueves 14/03 se encontrarán disponibles los listados en web de educación y que ese mismo jueves y el viernes serán recepcionados los reclamos

http://educacion.santacruz.gov.ar/index.php?opcion=jpolimodal

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Este material ha sido realizado por los compañeros de la

Agrupación Naranja Pico Truncado y la Agrupación Tribuna Docente

13 de marzo 2013