Aplicación móvil para selección de ofertas laborales - Virtual Educa

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Título de la ponencia: Aplicación móvil para selección de ofertas laborales ajustadas al perfil profesional de estudiantes y egresados de instituciones de educación superior Autores: María Benito 1 , Norberto Novoa 2 Abstract This paper presents a description about a mobile application focused on the selection of job offers according to the professional profile of unemployed people and undergraduate people in whatever knowledge field. This application intends to provide an easiest access to job offers that are published in the web for unemployed people and undergraduate people by means of their Smartphone because they will receive some offers close to their professional profile. It is a way to link universities with the knowledge society because this process close professional people with companies where they can apply their knowledge and skills. Keywords: Mobile Telecommunications, Mobile Services Online, Mobile Applications, Android, web Tracking, Job Search, knowledge society. Resumen El presente artículo muestra una descripción de lo que es una aplicación móvil destinada a la selección de ofertas laborales acopladas al perfil profesional de desempleados y profesionales de cualquier área del conocimiento, la cual busca hacer más fácil el acceso inmediato de los desempleados y profesionales a las ofertas de empleo que están publicadas en la Web a través de su dispositivo móvil, recibiendo alertas sobre las ofertas más ajustadas a su perfil profesional. Además, esta es una forma de poder vincular los saberes que se adquieren en el entorno universitario con lo que hoy conocemos como la sociedad del conocimiento, porque se crea un vínculo entre el profesional y las diferentes empresas en las que pueden poner en práctica sus habilidades y conocimientos. 1 Tecnóloga en Sistematización de datos y Estudiante de Ingeniería Telemática de la Universidad Distrital Francisco José de Caldas, email: [email protected] 2 Docente en la Facultad Tecnológica de la Universidad Distrital Francisco José de Caldas. Vinculado al grupo de investigación METIS, email: [email protected]

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Título de la ponencia: Aplicación móvil para selección de ofertas laborales ajustadas al

perfil profesional de estudiantes y egresados de instituciones de educación superior

Autores:

María Benito1, Norberto Novoa2

Abstract

This paper presents a description about a mobile application focused on the selection of

job offers according to the professional profile of unemployed people and undergraduate

people in whatever knowledge field. This application intends to provide an easiest access

to job offers that are published in the web for unemployed people and undergraduate

people by means of their Smartphone because they will receive some offers close to their

professional profile. It is a way to link universities with the knowledge society because this

process close professional people with companies where they can apply their knowledge

and skills.

Keywords:

Mobile Telecommunications, Mobile Services Online, Mobile Applications, Android, web

Tracking, Job Search, knowledge society.

Resumen

El presente artículo muestra una descripción de lo que es una aplicación móvil destinada

a la selección de ofertas laborales acopladas al perfil profesional de desempleados y

profesionales de cualquier área del conocimiento, la cual busca hacer más fácil el acceso

inmediato de los desempleados y profesionales a las ofertas de empleo que están

publicadas en la Web a través de su dispositivo móvil, recibiendo alertas sobre las ofertas

más ajustadas a su perfil profesional. Además, esta es una forma de poder vincular los

saberes que se adquieren en el entorno universitario con lo que hoy conocemos como la

sociedad del conocimiento, porque se crea un vínculo entre el profesional y las diferentes

empresas en las que pueden poner en práctica sus habilidades y conocimientos.

1 Tecnóloga en Sistematización de datos y Estudiante de Ingeniería Telemática de la Universidad

Distrital Francisco José de Caldas, email: [email protected] 2 Docente en la Facultad Tecnológica de la Universidad Distrital Francisco José de Caldas. Vinculado al grupo de investigación METIS, email: [email protected]

Palabras clave:

Telecomunicaciones Móviles, Servicios Móviles Online, Aplicaciones Móviles, Android,

Rastreo Web, Búsqueda de Empleo, sociedad del conocimiento.

1. Introducción

Con el paso del tiempo se han producido cambios, que sin duda alguna han mejorado la

eficacia de las telecomunicaciones, sin embargo es mucho lo que queda por hacer en

cuanto a dispositivos móviles, además tal avance tecnológico ha hecho que se vean

innumerables tipos de dispositivos móviles que son cada vez más rápidos, tienen una

mayor capacidad de almacenamiento y se busca hacer que sean más fácil de utilizarlos,

es por ello que las compañías productoras de dispositivos móviles, han implementado

para sus tecnologías un sistema operativo que les permite crear múltiples aplicaciones

enfocadas a solucionar alguna necesidad del usuario, a pesar del avance de la tecnología

el desarrollo de aplicaciones para dispositivos móviles presenta nuevos retos ya que

dichos dispositivos presentan limitaciones en capacidad de procesamiento y memoria,

conectividad intermitente, bajo ancho de banda entre otros.

Pero así como hay un crecimiento en el auge de las telecomunicaciones, en

nuestro país hay un crecimiento aún mayor en la tasa de desempleo de los estudiantes

egresados de las diferentes universidades del país, hoy en día los profesionales

encuentran múltiples limitaciones al momento de abrirse campo en el mundo laboral, ya

sea por no tener una amplia experiencia laboral o simplemente porque las búsquedas de

empleo en muchas ocasiones se vuelven tediosas y el perfil que tienen los desempleados

o profesionales no se acoplan a las ofertas laborales encontradas en la web, y aunque

existen distintos sitios web, muchos de estos simplemente se basan en colocar diferentes

ofertas con perfiles generados por la empresa y la única forma de obtener opciones de

ofertas laborales es mediante palabras clave, o datos del perfil que se relacionan con la

ubicación o empleos parecidos a los ya registrados por el usuario, que es con lo que el

desempleado cuenta para poder leer una gran cantidad de ofertas y encontrar una que se

aproxime a sus capacidades, o simplemente probar suerte asistiendo al siguiente paso en

el proceso que sería la entrevista laboral.

De la misma manera muchos de estos sitios tienen la opción de que el interesado

ingrese los datos de su perfil pero esto se hace únicamente para hacer más fácil él envió

de sus datos a la empresa que publica la oferta y el interesado debe hacer la lectura de

cada una de las ofertas para que cuando encuentre la más apropiada pueda aplicar a

esta y enviar los datos de su perfil a la empresa.

El presente artículo tiene por objeto presentar el proceso para el desarrollo de una

solución (aplicación móvil) enfocada en cubrir las diferentes necesidades que presentan

desempleados y profesionales que no se encuentran laborando o que quieren cambiar

de empleo, para lo cual se busca tomar ofertas de empleo ya existentes en la web en

sitios destinados a la publicación de ofertas laborales, con el fin de que se tenga en

cuenta los datos del desempleado y hacer una búsqueda más profunda acoplando estos

datos a la oferta más aproximada al perfil profesional, esto con el fin de que se envié una

notificación a través de la aplicación móvil para que puedan aplicar a ellas en el menor

tiempo posible para que su hoja de vida haga parte del reclutamiento de personal por

parte de las empresas que presentan dichas ofertas.

2. Desarrollo de aplicaciones para Android

En el desarrollo de aplicaciones para Android se consideran los siguientes elementos

como constituyentes principales de una aplicación (ANDROID):

Vistas

Las vistas son los componentes que conforman la interfaz de usuario. Por ejemplo los

botones, campos de texto para entrada de datos y los componentes comunes de una

interfaz de usuario.

Actividad

Las actividades están conformadas por un conjunto de vistas dispuestas de forma lógica

y con una determinada organización. Normalmente una aplicación en Android está

formada por un conjunto de actividades. De forma genérica se podrían comparar las

actividades con las pantallas de una aplicación que es presentada al usuario.

Disposición (Layout): El layout indica la forma en la que las vistas se deben organizar

para conformar una actividad.

Servicios

Son procesos internos que se ejecutan en el trasfondo de la aplicación y que muchas

veces no tienen una interacción directa con el usuario.

Intenciones: Las intenciones representan la voluntad de ejecutar algunas acción, o

invocar algún servicio

3. Descripción del proyecto

En la actualidad existen múltiples formas de obtener información sobre ofertas laborales

realizando búsquedas con criterios tales como: ubicación, tipo de empleo, salario, fecha

de publicación del empleo, etc., tal es el caso de los buscadores a los que se puede

acceder mediante internet. Para el caso de profesionales, tienen como alternativa aplicar

a ofertas laborales que son enviadas por medio de correo electrónico. Pero estas

alternativas (buscar en la web, o recibir ofertas por medio de correo electrónico), no

resultan óptimas ya que el perfil del profesional o desempleado no se acopla por

completo con las ofertas de las empresas, y muchas veces estas ofertas son enviadas a

correos institucionales que en la mayoría de los casos no son utilizados por los

desempleados, teniendo en cuenta los factores que hacen que la búsqueda de empleo de

desempleados y profesionales sea más compleja, por estos factores nace la necesidad

de desarrollar un proyecto enfocado a ir más allá de las búsquedas comunes ya que lo

que se pretende es que cada una de las habilidades del perfil profesional y laboral se

integren para proporcionar una búsqueda más ajustada al perfil.

Por otro lado, con el auge de las comunicaciones mediante dispositivos móviles se

han generado nuevas formas de compartir la información por cuanto se obtienen datos

sobre algún tema de interés sin importar el tiempo o espacio físico. Tal es el caso de los

periódicos en web o las redes sociales que cuentan con versiones para dispositivos

móviles. Pero en el caso de las búsquedas de ofertas laborales, no se encuentra como tal

una referencia en particular, de las web para búsqueda de ofertas laborales, en la que se

aproveche la inmediatez de la información que se puede obtener mediante un dispositivo

móvil y que además se proporcione a las personas un mecanismo para obtener

información sobre ofertas laborales ajustadas a su perfil profesional, con el fin de

proporcionar esta inmediatez el proyecto pretende ayudar al desempleado o profesional a

estar siempre informado de las ofertas que se ajustan a su perfil.

En el quehacer diario de las personas las telecomunicaciones son un elemento

fundamental y por tal razón es común el intercambio de información, el compartir ideas y

comunicarse a través de dispositivos móviles, además se convierte en una herramienta

clave tanto para las empresas como para desempleados o profesionales no solo para

enterarse de todo lo que sucede a su alrededor sino que se convierte en una herramienta

para ayudarles a entrar al mundo laboral y así poderse desenvolver en un ambiente

propicio para el intercambio de ideas o intereses en un área en particular, por esta razón

se presenta la necesidad de contar con una herramienta en la que se consideren las

características propias del proceso que conlleva la búsqueda de empleo y el amplio uso

de los dispositivos móviles.

4. Metodología

Como parte de la metodología de investigación que permite la definición y posterior

desarrollo del proyecto se ha planteado el proceso que se ilustra en la figura 1. Cada uno

de los pasos a seguir ha de tener la respectiva documentación. Las fases que se siguen

son:

En la primera fase se hace una contextualización del proyecto identificando la

temática a trabajar y definiendo el problema al cual se pretende dar una solución.

Luego se definen las metas u objetivos (general y específicos) que trazan el

desarrollo a nivel conceptual y a nivel de desarrollo de software.

Una siguiente fase consiste en la búsqueda de información en diferentes fuentes con

el fin de definir el marco teórico que dará una visión del contexto actual, de la forma

como las personas buscan empleos, de las herramientas tecnológicas que se

pueden utilizar, etc. Además de seleccionar una metodología de desarrollo de

software que permita seguir el ciclo de vida de la aplicación a desarrollar. En este

proyecto se seleccionó la metodología de desarrollo unificado del software conocida

como RUP, que a su vez consta de las fases de análisis, diseño, implementación y

pruebas.

Una vez que se tiene definido el contexto, las metas a conseguir, el marco teórico y

la metodología de desarrollo de software se procede a aplicar la metodología

seleccionada que incluye el desarrollo de la aplicación y la realización de algunas

pruebas que permitan verificar que se ha conseguido el objetivo planteado.

Como última fase se plantean las conclusiones resultantes del proyecto desarrollado

y se definen algunos elementos con miras a trabajos futuros en los que se continúe

aplicando o mejorando la aplicación móvil que se desarrolle.

Figura 1. Metodología del proyecto

5. Contexto de aplicación

Para determinar la viabilidad de la realización de este proyecto, a nivel de qué tan útil

puede resultar para las personas, se realizó una encuesta en la que participaron más de

20 personas entre estudiantes y egresados de diferentes instituciones. De acuerdo con

las preguntas realizadas se obtuvieron los resultados que se presentan en las gráficas de

la Figura 2 a la Figura 8.

Figura 2. Pregunta 1 de la encuesta

Figura 3. Pregunta 2 de la encuesta

Figura 4. Pregunta 3 de la encuesta

Figura 5. Pregunta 4 de la encuesta

Figura 6. Pregunta 5 de la encuesta

Figura 7. Pregunta 6 de la encuesta

Figura 8. Pregunta 7 de la encuesta

De los resultados obtenidos en la encuesta se puede deducir que uno de los medios por

los cuales se hace la difusión de ofertas laborales es por medio del contacto con las

universidades, ya que estas envían de alguna forma a las personas las ofertas laborales

que son comunicadas desde diferentes. Tal medio no resulta ser tan efectivo, ya que

según la encuesta la mayoría de personas que reciben dichas ofertas laborales no las

toma como opción a la hora de buscar empleo.

Por otro lado un alto porcentaje de los encuestados hace uso de los sitios disponibles en

la web para buscar empleo, en su mayoría utilizan la web de computrabajo.

En lo que refiere al uso de dispositivos móviles y a la posibilidad de tener una aplicación

móvil que permita tener una forma diferente de recibir ofertas laborales, más de la mitad

de los encuestados, que usan un dispositivo móvil, está de acuerdo con que le gustaría

tener una aplicación que les notifique de ofertas laborales que se ajusten a su perfil

profesional.

6. Propuesta de Solución al Problema

Una vez definidos los factores que dificultan la búsqueda de empleo para los

desempleados y Profesionales, la propuesta Tecnológica para solución de esta

problemática, se basa en el desarrollo de una aplicación móvil que le permita al

desempleado o profesional ingresar cada uno de los datos relevantes tanto de su perfil

profesional como la experiencia laboral que tiene dentro de un campo determinado, luego

de tener claros cada uno de estos datos la aplicación móvil realiza un rastreo sobre las

páginas de empleo más importantes del país adaptando los datos más relevantes del

perfil del usuario con cada una de las ofertas existentes en la web, teniendo en cuenta

factores relevantes como la fecha de publicación de la oferta el lugar de residencia del

desempleado entre otros, y una vez enlazados los datos del perfil con la oferta de empleo

que más se acople a las facultades del desempleado, la aplicación Web enviara una

notificación de la oferta más adecuada con el fin de que el desempleado o profesional

aplique a la oferta. Las herramientas tecnológicas sobre los cuales se va a desarrollar la

aplicación Web son Android para el desarrollo de la aplicación, y un sistema de rastreo

Web que haga a búsqueda de las ofertas en las páginas web existentes para la búsqueda

de empleo.

En la figura 9, se presenta un esquema que refleja el funcionamiento de la

aplicación móvil para el problema que se abordó en este proyecto. El esquema se divide

en dos partes, por un lado la vista de los usuarios de la aplicación y por otro lado la

interacción de la aplicación con las web de empleo.

Figura 9. Esquema de la aplicación móvil

En cuanto a la parte de los usuarios se les permite: instalar la aplicación en su

dispositivo móvil, registrarse en la aplicación ingresando los datos de su perfil

profesional y recibir ofertas laborales de acuerdo a su perfil.

En cuanto a la parte de la aplicación móvil, una vez que son recibidos los datos de

los perfiles de las personas se hace una petición por medio de la URL al sitio de

búsqueda de empleos y se aplica un proceso de rastreo de forma que se identifican

los datos de las ofertas que permiten enviar notificaciones de nuevas ofertas según

el perfil de las personas registradas en la aplicación.

7. Conclusiones y trabajos futuros

La aplicación para la recomendación de ofertas laborales ajustadas al perfil del

profesional en un ambiente movil, aprovecha las capacidades de la tecnología Android y

en general la capacidad y el uso incremental y diversificado de los dispositivos móviles

para ofrecerle ofertas laborales a los estudiantes o egresados de instituciones de

educación superior, de tal forma que la información sea más precisa y orientada a cada

usuario en particular. Se aprovecha también la comunicación instantánea para proveer

recomendaciones de ofertas laborales en tiempo real. En este sentido se plantea un

acercamiento entre el sector empresarial que demanda profesionales con un

determinado perfil y las instituciones de educación superior que están formando

profesionales con perfiles que pueden ser de interés para el sector empresarial.

Como trabajo futuro se plantea el desarrollo de la aplicación para sistemas operativos

Windows phone y Blackberry teniendo en cuenta la diversidad de dispositivos móviles

que se encuentran actualmente en el mercado.

Por otro lado se ha planteado la posibilidad de implementar la aplicación de forma

híbrida para que pueda ser operable independiente del tipo de tecnologías.

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