Autoconocimiento Y Gerencia

Lic. Dulce Milagro ReinosoLic. Dulce Milagro Reinoso

Asesoria LaboralAsesoria Laboral

Auto: mío

Conocimiento: La forma como yo me percibo internamente.

Es la capacidad que tiene el individuo de conocerse personalmente en los aspectos físico, mental, afectivo, espiritual, capacidad y habilidad.

Proceso de inducción que va a estar dado en función de cómo yo me conozco por dentro.

Desarrollo de la personalidad del individuo.

Tener presente los valores que tengo como ser humano.

Elaborado por Psic. Dulce M. Reinoso Diseñado por Ana Crugnale

Energía (Movimiento del Cuerpo)Energía (Movimiento del Cuerpo)

Confianza Confianza EfectividadEfectividad

Calidad Calidad

Energía + Confianza = Efectividad PosibilidadesEnergía + Confianza = Efectividad Posibilidades Resultados Resultados


Estos principios representan: Una victoria Estos principios representan: Una victoria privada y una victoria pública.privada y una victoria pública.

3.3. SER PROACTIVO (Visión Personal)SER PROACTIVO (Visión Personal)4.4. EMPEZAR CON EL FIN EN LA MENTE (Liderazgo Personal)EMPEZAR CON EL FIN EN LA MENTE (Liderazgo Personal)5.5. HACER PRIMERO LO PRIMERO (Gerencia Personal)HACER PRIMERO LO PRIMERO (Gerencia Personal)6.6. PENSAR GANAR/GANAR (Liderazgo Interpersonal)PENSAR GANAR/GANAR (Liderazgo Interpersonal)7.7. BUSCAR PRIMERO ENTENDER, LUEGO SER ENTENDIDO BUSCAR PRIMERO ENTENDER, LUEGO SER ENTENDIDO

(Comunicación)(Comunicación)8.8. SINERGIA (Cooperación Creativa o Trabajo de Equipo)SINERGIA (Cooperación Creativa o Trabajo de Equipo)

9.9. AFILAR LA SIERRA (Auto-Renovación: Física, Social-Emocional AFILAR LA SIERRA (Auto-Renovación: Física, Social-Emocional y Espiritual)y Espiritual)


Incrementar la capacidad de Incrementar la capacidad de aprendizaje de las organizaciones, aprendizaje de las organizaciones,

para que den respuestas novedosas, para que den respuestas novedosas, creativas, flexibles y rápidas ante creativas, flexibles y rápidas ante

situaciones de crisis, caos e situaciones de crisis, caos e incertidumbreincertidumbre


Potenciarse a sí mismo, clarificando, Potenciarse a sí mismo, clarificando, profundizando y adecuando la Visión profundizando y adecuando la Visión

Personal y aprendiendo a aprender de sí Personal y aprendiendo a aprender de sí mismo y de la experiencia interiormismo y de la experiencia interior


Alinear energía y acción de los equipos Alinear energía y acción de los equipos hacia un norte compartido, visión del hacia un norte compartido, visión del

futuro que se quiere alcanzar...futuro que se quiere alcanzar...Decidida y construida en común, Decidida y construida en común,

creando significado personal y colectivo creando significado personal y colectivo en la tareaen la tarea


Aprender a desaprender, pensar sobre Aprender a desaprender, pensar sobre como pensamos; aceptar lo subjetivo de como pensamos; aceptar lo subjetivo de nuestras apreciaciones; dudar severa y nuestras apreciaciones; dudar severa y

críticamente de la forma como críticamente de la forma como habitualmente nos concebimos a habitualmente nos concebimos a

nosotros y a los que nos rodean; olvidar nosotros y a los que nos rodean; olvidar nuestros viejos mapas... Para construir nuestros viejos mapas... Para construir

lo nuevolo nuevo


Aceptar y valorar los puntos de vista Aceptar y valorar los puntos de vista diferentes como oportunidades de diferentes como oportunidades de aprendizaje y no como amenazas; aprendizaje y no como amenazas;

Aprender de los errores... Son Aprender de los errores... Son experimentos que permiten mejorar, experimentos que permiten mejorar, dialogar y no discutir, permitiendo dialogar y no discutir, permitiendo

pensamiento colectivo y sinergia en la pensamiento colectivo y sinergia en la toma de decisionestoma de decisiones


Comprender las estructuras y dinámicas Comprender las estructuras y dinámicas subyacentes que controlan nuestro subyacentes que controlan nuestro

comportamiento, así como las comportamiento, así como las interconexiones entre fenómenos de interconexiones entre fenómenos de

variados niveles de complejidadvariados niveles de complejidad


Firmeza en las decisionesVoluntad Fijarse objetivos en función de sus capacidadesNo buscar reconocimiento ni disculpa exterior, sólo la satisfacción personalIndependencia y confianza en sus capacidadesTenacidad y persistenciaAprender de los errores


Guerrero Guerrero PrisioneroPrisionero

Sobrado Sobrado TuristaTurista

Saboteador Saboteador Explorador Explorador


Escuchar y ComunicarseEscuchar y Comunicarse

Adaptabilidad Adaptabilidad

Dar respuestas creativasDar respuestas creativas

Confianza en sí mismoConfianza en sí mismoDominio Personal Motivación en el TrabajoDominio Personal Motivación en el Trabajo

Deseo de DesarrollarseDeseo de Desarrollarse

Enorgullecerse de lo alcanzadoEnorgullecerse de lo alcanzado

Efectividad Grupal e InterpersonalEfectividad Grupal e Interpersonal

Espíritu, Colaboratorio y de EquipoEspíritu, Colaboratorio y de Equipo

Habilidad para negociar “Desacuerdos”Habilidad para negociar “Desacuerdos”

Prestigio Prestigio Potencial de Liderazgo CredibilidadPotencial de Liderazgo Credibilidad

Equilibrio Equilibrio

Pensamiento ReflexivoPensamiento Reflexivo Alegación Alegación

Conversación Inteligente Indagación Conversación Inteligente Indagación Elaborado por Psic. Dulce M. Reinoso Diseñado por Ana Crugnale


Asumir Posición

Ser Visto Líder

Ser Paciente

“De Aquí Nadie me Mueve”


ConciliarConciliar

ProtectorProtector

Capaz de EscucharCapaz de Escuchar

Se Deja AfectarSe Deja Afectar

Conserva FluidezConserva Fluidez

“Te Recibo – Te Escucho”


Deja su Posición – no PierdeDeja su Posición – no Pierde integridad integridad Pensador Pensador

Percibido como Percibido como PerceptivoPerceptivo

No ApegoNo Apego

PacificoPacifico

“Ahora Pienso … Mañana Aquello”

Elaborado por Psic. Dulce M. Reinoso Diseñado por Ana CrugnaleElaborado por Psic. Dulce M. Reinoso Diseñado por Ana Crugnale

Se mueveSe mueve hacia Adelante hacia Adelante

Inspirador y PersuasivoInspirador y Persuasivo

OptimistaOptimista

“Esa es mi Meta”


Manejo deInformación

Organización

Aprender

Informarnos

Estudiar

Experiencia

Hábitos

Excelencia

Vivencias

Autoconciencia Emocional:Autoconciencia Emocional:

- Sentir- Sentir

- Pensar- Pensar

- Actuar- Actuar

AutorregulaciónAutorregulación

Actitud Mental positivaActitud Mental positiva

EmpatíaEmpatía

Socialización.Socialización.


Capacidad de adaptación, flexibilidad y alta capacidad de respuesta ante los cambios.Sentido crítico.Creatividad.Compromiso.Actualización permanente.Talento.Aptitud y actitud ante el trabajo.Apertura y flexibilidad para adaptarse a los cambios (inteligencia, estabilidad, y responsabilidad por el trabajo).Capacidad para trabajar en equipo.


VALORES

APRENDER

CONOCERse

SABER CONDUCTA

PERSONA

PERSONA-YO

PERSONALIDAD

EFICIENCIA

HACER

ACTITUDVALORES

CREENCIASMIDE

POLITICA

FORTALEZA

FUERZA

DESEMPEÑO

ACCION

TRABAJO

AUTOCONCEPTOAUTOCONOCIMIENTO

PERSONA

GERENCIA

PROFESIONAL

PERFILECONOMIADEMANDAOFERTA

PERSISTENCIA

Autoconocimiento Y Gerencia

Business

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