Autoestima y trabajo
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AUTOESTIMA Y TRABAJO
• La Autoestima tiene una poderosa influencia en el logro de objetivos relacionados con la ocupaciòn
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Aceptando esto como cierto
• El trabajador que se preocupa por mejorar su autoestima, se desempeña de una manera muy positiva
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El trabajador Autoestimado
• Trabaja desde su vocaciòn
• Tiene un propòsito claro
• Posee objetivos y metas difinidos
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Valora su tiempo y su energìa
• Por lo que elige con agudeza a que dedicar su atenciòn y su intenciòn
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Confìa en sus potenciales
• Por que lo conoce
• Intenta cultivarlas a travès del estudio y la pràctica
• Usa la lògica y la intuiciòn
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Disfruta lo que hace• Ya que es conciente
de que actùa
• No por obligaciòn• Sino por elecciòn
personal
• Lo cual lo lleva alejarse de lo que
no le produce satisfacciòn
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Crea sus circunstancias
• A travès de la acciòn inteligente
• De la iniciativa y
• La creatividad
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Respeta la realidad y no niega los hechos
• Tiende a buscar las lecciones que se ocultan detràs de lo que parece estar en contra
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Su actitud es entusiasta
• Persevera en sus intenciones
• Respeta el tiempo propio y el ajeno porque lo sabe valioso e irrecuperable
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Asume responsabilidades• Porque se cree capaz
de manejarlas
• Se vincula honestamente con los demàs
• Respeta sus ideas
• Respeta sus estados emocionales y
• Decisiones
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Controla su trabajo• Mantiene
armonìa consigo mismo
• Con las màquinas
• Con las personas y
• Con los procesos
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El Trabajador con Autoestima Baja
• Trabaja sin tener claridad de rumbo
• Ignora su verdera vocaciòn
• No respeta el tiempo propio ni el ajeno
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No confìa en sus capacidades
• Puesto por lo general las desconoce
• Vive renegado y
• Presionado por el trabajo
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Tiende a la Dependencia
• Pone su carga sobre cuanto hombro vea dispuesto
• Su estilo es la rutina
• Vive en la fantasìa
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Su actitud es apàtica
• Desinteresada• Actùa como si
nada le importara
• No persevera
• Abandona lo poco que logra iniciar
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Depende de otros
• De sus decisiones• De su aprobaciòn• Lo cual le resta
autonomìa• Se siente manejable
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No asume responsabilidades
• Evade el esfuerzo
• Siempre dice “eso no me toca a mì”
“yo no se nada de eso
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Carece de control sobre su trabajo
• Su estado màs frecuente es la confusiòn
• Tiene mal relaciòn consigo mismo
• Con las màquinas
• Con los procesos y
• Con las personas
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Conclusiones
• La autoestima es un recurso psicològico que permite que las personas se orienten hacia el bienestar y no hacia la destrucciòn
• Sin embargo de manera automàtica y poco consciente, acostumbramos desarrollar comportamientos que afectan y reducen de manera significativa nuestra calidad de vida.
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• Envidiar, criticar, maltratar, celar, quejarse, negarse a aceptar las cosas como son, evitar los cambios necesarios, trabajar compulsivamente, fumar o beber en exceso y actuar tìmidamente o con apatìa, revelan desamor por uno mismo, pèrdida del equilibrio de la mente y del cuerpo y por consiguiente, la urgente necesidad de restablecer la Autoestima, que es la pieza clave para todo tipo de relaciòn en nuestras vidas: paternal, amorosa, de trabajo o simplemente social