7/25/2019 Cdigo Del Relacionista Industrial JHOSI LISTOOO

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Cdigo del relacionista industrial

La carrera de Relaciones Industriales debe estar enmarcada por los cdigos de

tica profesional, bajo procesos estables y honestos los cuales permitan colocar

los conocimientos adquiridos al servicio de los dems y del beneficio propio delprofesional, impulsando la vocacin y la dignidad de la persona que ejerce la

profesin.

Captulo I

Normas generales

rt!" Los relacionistas industriales debern de guiarse bajo estas normas para

cumplir con su ejercicio profesional, pero sin omitir las dems leyes

correspondientes.

rt#" $ste cdigo rige la conducta del Relacionista Industrial, en sus relaciones

con su entorno laboral, tanto como empleados, patronos y colegas.

rt%" $n todo momento se deber de cumplir con el cdigo de tica, aunque una

persona goce de varias profesiones, deber tomar en cuenta cada una de las

normas de su profesin.

Captulo II

Comportamiento profesional

rt&" 'odo Relacionista Industrial tiene el deber de recha(ar tareas que no

cumplan con su moral o la de la $mpresa a la cual presta sus servicios.

rt)" 'odo Relacionista Industrial le debe lealtad a los *irectivos o *ue+os de la

$mpresa a la cual presta sus servicios.

rt" $l Relacionista Industrial debe abstenerse de aprovecharse de situaciones

que puedan afectar tanto a las organi(aciones como a los contratados.

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rt-" $l relacionista Industrial debe tener independencia de criterio libre e

imparcial.

rt" /on actos contrarios a la tica profesional e incompatible con el

comportamiento digno y honorable del Relacionista Industrial, los siguientes"

a0 tribuirse o adjudicarse ideas o documentos tcnicos de los que no se es autor.

b0 1acer comentarios directa o indirectamente de otro colega, cuando dichos actos

perjudiquen su reputacin, sus intereses o su prestigio.

c0 Recibir, ofrecer o dar beneficios de cualquier especie para gestionar, obtener o

acordar designaciones o el encargo de trabajos profesionales.

d0 2alerse de la ventaja del desempe+o de un cargo para competir deslealmente

con otros colegas.

CAPITULO III

Secreto profesional

rt3" $l Relacionista Industrial tiene el compromiso y la necesidad de guardar un

secreto profesional y de no revelar por ninguna circunstancia los resultados de los

estudios reali(ados, a menos que la autoricen los interesados o sea establecida su

publicacin seg4n la L.5.'.'.' o cualquier otro ente.

rt!6" $l Relacionista Industrial podr consultar o cambiar impresiones con otros

colegas en cuestiones de criterio o de doctrina, pero nunca deber proporcionar

datos que identifiquen a las personas o negocios de que se trate.

rt!!" $l Relacionista Industrial esta relevado de su obligacin de guardar secreto

profesional cuando imprescindiblemente deba revelar lo que conoce para su

defensa personal, en la medida en que la informacin que proporcione sea

insustituible.

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CAPITULO IV

Honorarios

rt!#" $l monto de la retribucin econmica que perciba el Relacionista Industrial

con el tabulador establecido por la empresa yel grado de especiali(acin

requerido.

CAPITULO V

Contradicciones

rt!%" $l Relacionista Industrial no debe aceptar ni acumular cargos, funciones,

tareas o asuntos que le resulten materialmente imposibles de atender

personalmente.

rt!&" $l Relacionista Industrial no deber aceptar tareas para las que no est

capacitado.

CAPITULO VI

elaciones con el personal

rt!)" 'odo Relacionista Industrial est obligado a cuidar del personal a su cargo,

en todos los aspectos de la seguridad social de dicho personal, velando por el

cumplimiento de las obligaciones que el $stado, la /ociedad o la $mpresa tiene

para con cada uno de ellos.

rt!" $sta obligado a considerar a todos sus subordinados por igual sin

discriminaciones por ra(n de pol7tica, ra(a, doctrina, credo, etc.

.rt.!-" $l Relacionista Industrial deber dar a sus colaboradores el trato que les

corresponde como profesionales y vigilar su adecuado entrenamiento justa

remuneracin.

CAPITULO VII

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Sanciones

rt!" /eg4n la gravedad de la falta, la sancin podr consistir en"

a0 monestacin privada.

b0 monestacin p4blica.

c0 *enuncia judicial, u otras, ante las autoridades competentes por las violaciones

a la 8onstitucin de la Rep4blica 9olivariana de 2ene(uela y a las normas legales

que rigen el ejercicio profesional.

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