CONVOCATORIA No. 002 DE 2012

Enero 03 de 2012

"Por medio de la cual se convoca a los ciudadanosinteresados en participar como candidatos al cargo de

Personero(a) Municipal de Campohermoso,Departamento de Boyaca"

EL HONORABLE CONCEJO MUNICIPAL DE CAMPOHERMOSO EN USO DE LASATRIBUCIONES LEGALES Y FACULTADES CONSTITUCIONALES, EN ESPECIALLAS CONFERIDAS POR EL ARTICULO 35 Y 170 DE LA LEY 136 DE 1994 Y ELARTICULO 490- DEL REGLAMENTO INTERNO DEL CONCEJO SE PERMITEINFORMAR QUE SE ENCUENTRA ABIERTA LA CONVOCATORIA PARA PROVEEREL CARGO DE PERSONERO MUNICIPAL DE CAMPOHERMOSO, PERIODO LEGAL2012 - 2016, COMPRENDIDO ENTRE EL 01 DE MARZO DE 2012 AL 29 DEFEBRERO DE 2016.

AVISO DE CONVOCATORIA

Clase de Concurso: Abierto

Fecha de Fijación: 03 de Enero de 2012, 08:00 a.m.

Número: .02 de 2012

Medio de Divulgación: Cartelera del Concejo y Página Web

EMPLEO A PROVEER

Denominación: Personero Municipal

Naturaleza: Empleado Publico de Elección Legal para el periodoconstitucional fijado.

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Misión del Empleo: La guarda y promoción de los derechos humanos, laprotección del interés público y la vigilancia de la conducta dequienes desempeñan funciones públicas.

Dedicación: Tiempo Completo

Periodo: Del 01 de Marzo de 2012 al 29 de Febrero de 2016

Número de Empleos: 01

Sueldo: Lo establecido legalmente por el Concejo

Lugar de Trabajo: Palacio Municipal de Campohermoso, Personería Municipal.

REQUISITOS

Los interesados deberán acreditar los siguientes requisitos:

1. Ser ciudadano colombiano por nacimiento.2. Ser ciudadano en ejercicio de derechos3. Haber terminado estudios en derecho 'f

FUNCIONES

El Personero ejercerá en el municipio, bajo la dirección suprema del Procurador General dela Nación, las funciones del Ministerio Público, además de las que determine laConstitución, la Ley, los Acuerdos y las siguientes:

1. Vigilar el cumplimiento de la Constitución, las leyes, las ordenanzas, lasdecisiones judiciales y los actos administrativos, promoviendo las acciones aque hubiere lugar, en especial las previstas en el artículo 87 de la

Constitución.

2. Defender los intereses de la sociedad.

3. Vigilar el ejercicio eficiente y diligente de las funciones administrativasmunicipales.

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4. Ejercer vigilancia de la conducta oficial de quienes desempeñan funcionespúblicas municipales; ejercer preferentemente la función disciplinariarespecto de los servidores públicos municipales; adelantar lasinvestigaciones correspondientes, bajo la supervigilancia de losprocuradores provinciales a los cuales deberán informar de lasInvestigaciones.

5. Las apelaciones contrafunción disciplinaria,departamentales.

las decisiones del personero en ejercicio de laserán competencia de los procuradores

6. Intervenir eventualmente y por delegación del Procurador General de laNación en los procesos y ante las autoridades judiciales o administrativascuando sea necesario en defensa del orden jurídico, del patrimonio públicoo de los derechos y garantías fundamentales.

7. Intervenir en los procesos civiles y penales en la forma prevista por lasrespectivas disposiciones procedimentales.

8. Intervenir en los procesos de policía, cuando lo considere conveniente ocuando lo solicite el contraventor o el perjudicado con la contravención.

9. Velar por la efectividad del derecho de petición con arreglo a la ley.

10. Rendir anualmente informe de su gestión al Concejo.

11. Exigir a los funcionarios públicos municipales la información necesaria yoportuna para el cumplimiento de sus funciones, sin que pueda oponérselereserva alguna, salvo la excepción prevista por la Constitución o la ley.

12. Presentar al Concejo proyectos de acuerdo sobre materia de sucompetencia.

13. Nombrar y remover, de conformidad con la ley, los funcionarios yempleados de su dependencia.

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14. Defender el patrimonio público interponiendo las acciones judiciales yadministrativas pertinentes.

15. Interponer la acción popular para el resarcimiento de 105 daños y perjuicioscausados por el hecho punible, cuando se afecten intereses de lacomunidad, constituyéndose como parte del proceso penal o ante lajurisdicción civil.

16. Dfvulgar los derechos humanos y orientar e instruir a 105 habitantes delmunicipio en el ejercicio de sus derechos ante las autoridades competenteso entidades de carácter privado.

17.Cooperar en el desarrollo de las políticas y orientaciones propuestas por elDefensor del Pueblo en el territorio municipal.

18. Interponer por delegación del Defensor del Pueblo las acciones de tutela ennombre de cualquier persona que lo solicite o se encuentre en situación deindefensión.

19. Defender los intereses colectivos en especial el ambiente, interponiendo einterviniendo en las acciones judiciales, populares, de cumplimiento ygubernativas que sean procedentes ante las autoridades.

20. Velar porque se dé adecuado cumplimiento en el rnuruopio a laparticipación de las asociaciones profesionales, cívicas, sindicales,comunitarias, juveniles, benéficas o de utilidad común no gubernamentalessin detrimento de su autonomía, con el objeto de que constituyanmecanismos democráticos de representación en las diferentes instancias departicipación, control y vigilancia de la gestión pública municipal queestablezca la ley.

21. Apoyar y colaborar en forma diligente con las funciones que ejerce laDirección Nacional de Atención y Trámite de Quejas.

22. Vigilar la distribución de recursos provenientes de las transferencias de losingresos corrientes de la Nación al municipio o distrito y la puntual y exactarecaudación e inversión de las rentas municipales e instaurar las acciones

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correspondientes en caso de incumplimiento de las disposiciones legalespertinentes.

23. Promover la creación y funcionamiento de las veedurías ciudadanas ycomunitarias.

24.Todas las demás que le sean delegadas por el Procurador General de laNación y por el Defensor del Pueblo.

I INSCRIPCIÓN Y RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS

Fecha: Del 03 al 05 de Enero de 2012

Horario: De 8:00 a.m. A 12:00 m. y de 2:00 p.m. a 6:00 p.m.

Lugar: Secretaría General Concejo Municipal.

Municipio: Campohermoso Boyacá

DOCUMENTOS A PRESENTAR AL MOMENTO DE LAINSCRIPCIÓN

1. Hoja de Vida Formato Único Función Pública - www.dafp.gov.co2. Fotocopia del Documento de Identificación3. Título Profesional de Abogado o Constancia Universitaria de terminación de

estudios en derecho.4. Certificado Judicial Vigente5. Certificado de Antecedentes Disciplinarios6. Certificado de Antecedentes Fiscales7. Fotocopia Libreta Militar (hombres)8. Los documentos enunciados en la hoja de vida

>- Estudios: Se acreditan mediante certificaciones, diplomas, actas degrado o títulos otorgados por las instituciones correspondientes.

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> Experiencia: Se acredita mediante constancias expedidas por laautoridad competente de las respectivas entidades oficiales o privadas.Cuando el interesado haga ejercicio de su profesión de formaindependiente, la experiencia se acreditar' mediante dos (2)declaraciones extrajuicio de terceros o copia de los contratosrespectivos.

> Cursos: Se acreditarán mediante certificaciones expedidas por lasrespectivas entidades oficiales o privadas, indicando nombre y razónsocial de la Entidad que expide, nombre y contenido del curso,intensidad horaria y fecha de realización.

Fecha:

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-1--ElECCION

10 de Enero de 2012

Hora: 2:00 p.m.

Lugar: Recinto de Sesiones Concejo Municipal de Campohermoso,

Dada en Campohermoso, a los dos (2) días del mes de enero de dos mil doce(2012)

CONSTANCIA DE PUBLICACIÓN: Hoy tres (3) de enero de dos mil doce (2012), siendolas 08:00 p.m., fue fijada en ia cartelera del Concejo ¡"iunicipal la Convocatoria No. 002 de2012.

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Presidente Concejo Municipal

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