CONVOCATORIA PROCESO DE RECLUTAMIENTO - uaa.mx · El aspirante a Perito en Psicología Forense...
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Estimada/o egresada/o: La Universidad Autónoma de Aguascalientes con base en el Convenio de Colaboración celebrado con la Procuraduría General de la República (PGR) convoca a participar en el proceso de reclutamiento que se ha emprendido para lograr la transformación del papel de las policías, ministerios públicos, peritos y, en general, de todos los actores involucrados en procurar e impartir justicia penal, invitando a los egresados de las mejores universidades del país, donde se preparan hombres y mujeres con altos estándares éticos y profesionales. A través de esta convocatoria se busca seleccionar al personal idóneo para cubrir las categorías de Investigador Federal, Perito Profesional o Perito Técnico, para desarrollar actividades como la Público de la Federación, policía, procuradurías estatales, juzgados e instancias gubernamentales, para el esclarecimiento de un probable hecho delictivo y participar en la audiencia de juicio como medio de prueba, explicando los resultados y conclusiones obtenidas como resultado de la investigación realizada. Contaduría Pública, Informática, Psicología, Sociología, Médico Cirujano con diplomado o maestría en medicina forense o legal, Administración, Economía, Comercio Internacional, Historia del Arte (o Valuación. anexos.Para participar en el proceso de reclutamiento y selección es necesario enviar un currículum vitae electrónico a la Sección de Seguimiento de Egresados, Departamento de Evaluación Educativa, de la Dirección General de Docencia de Pregrado a la dirección [email protected] o [email protected] , a más tardar el día 19 de septiembre, posteriormente se comunicarán las fechas en que la PGR realizará pláticas de orientación para los aspirantes. Para mayores informes favor de llamar al teléfono 910 74 00 extensiones 202 o 9211. VALUACIÓN DE BIENES MUEBLES GENÉTICA FORENSE MEDICINA FORENSE PERITO TÉCNICO Y PROFESIONAL PSICOLOGÍA CONVOCATORIA PROCESO DE RECLUTAMIENTO
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Estimada/o egresada/o:
La Universidad Autónoma de Aguascalientes con base en el Convenio de Colaboración celebrado con la Procuraduría General de la República (PGR) convoca a participar en el proceso de reclutamiento que se ha emprendido para lograr la transformación del papel de las policías, ministerios públicos, peritos y, en general, de todos los actores involucrados en procurar e impartir justicia penal, invitando a los egresados de las mejores universidades del país, donde se preparan hombres y mujeres con altos estándares éticos y profesionales.
A través de esta convocatoria se busca seleccionar al personal idóneo para cubrir las categorías de Investigador Federal, Perito Profesional o Perito Técnico, para desarrollar actividades como la
Público de la Federación, policía, procuradurías estatales, juzgados e instancias gubernamentales, para el esclarecimiento de un probable hecho delictivo y participar en la audiencia de juicio como medio de prueba, explicando los resultados y conclusiones obtenidas como resultado de la investigación realizada.
Contaduría Pública, Informática, Psicología, Sociología, Médico Cirujano con diplomado o maestría en medicina forense o legal, Administración, Economía, Comercio Internacional, Historia del Arte (o
Valuación.
anexos.Para participar en el proceso de reclutamiento y selección es necesario enviar un currículum vitae electrónico a la Sección de Seguimiento de Egresados, Departamento de Evaluación Educativa, de la Dirección General de Docencia de Pregrado a la dirección [email protected] o [email protected] , a más tardar el día 19 de septiembre, posteriormente se comunicarán las fechas en que la PGR realizará pláticas de orientación para los aspirantes.
Para mayores informes favor de llamar al teléfono 910 74 00 extensiones 202 o 9211.
VALUACIÓN DE BIENES MUEBLESGENÉTICA FORENSE MEDICINA FORENSE
PERITO TÉCNICO Y PROFESIONALPSICOLOGÍA
CONVOCATORIA PROCESO DE RECLUTAMIENTO
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL
COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO PROFESIONAL EN MATERIA DE GENÉTICA FORENSE
CGSP/ DGLC/ DDO 08.08 .2014 Invitación Focalizada a Universidades
ANEXOS
REQUISITOS ESPECÍFICOS (Anexo “A” )
Contar con título y cédula profesional de licenciatura en ciencias como biología, q uímica, b ioquímica, g enética o b iología m olecular, con un promedio mínimo de aprovechamiento de 8.0 (ocho) , o maestrías a�nes a la biología molecu lar.
No hayan transcurrido más de 3 años desde su egreso del último grado académico a la fecha del reclutamiento.
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS (Anexo “B” )
El aspirante a Perito en Genética F orense deberá contar co n los siguientes conocimientos:
Sobre la metodología de la investigación cientí�ca. Generales de bioquímica, estadística, genética, biología molecutlar , bioestadística y
genética de poblaciones. Teórico -prácticos de los métodos de análisis de ADN n uclear. De técnicas para cuali�cación de ADN. De equipos especializados para las distintas etapas del análisis durante la extracción,
cuanti�cación y secuenciación . Técnicas de ampli�cación de ADN. Determinación y análisis de los per�les genét icos con diversos instrumentos. Interpretación de resultados. En genética de poblaciones. Del manejo de software para el análisis e interpretación estadística.
HABILIDADES ESPECIALIZADAS (Anexo “C” )
El aspirante a Perito en Genética F orense deberá mostrar q ue cuenta con habilidades para:
Manejar equipos especializados para la extracción, cuanti�cación, ampli�cación por PCR y obtención de per�les genéticos.
ACTITUDES (Anexo “D”)
El aspirante a Perito en Genética Forense deberá mostrar las siguientes actitudes:
Tolerancia y manejo de la ansiedad. Disciplina y perseverancia constante. Discreción en expresión y actuación. Desempeñar oportunamente sus funciones.
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL
COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO PROFESIONAL EN MATERIA DE MEDICINA FORENSE
CGSP/ DGEMF/ DDO 08.08 .2014 Invitación Focalizada a Universidades
ANEXOS
REQUISITOS ESPECÍFICOS (Anexo “A” )
Contar con título y cédula profesional de l icenciatura en médico cirujano y haber acreditado un diplomado en medicina forense o legal , o una maestría en medicina forense o legal , con un promedio mín imo de aprovechamiento de 8.0 (ocho).
No hayan transcurrido más de 3 años desde su egreso del último grado académico a la fecha del reclutamiento.
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS (Anexo “B” )
El aspirante a Perito en Medicina F orense deberá contar co n los siguientes conocimientos:
M edicina forense . Factores biopsicosociales determinantes de la problemática forense. Metodología de la investigación cientí�ca. Normativa sobre requisitos para ejercer la medicina y las diferentes especialidades. Médico -legales para la elaboración de dictámenes . Principios jurídicos que rigen los derechos humanos. Nociones del derecho penal y sus principios fundamentales. Derechos fundamentales (garantías individuales). Legislación y política vigente en materia penal y de seguridad pública.
HABILIDADES ESPECIALIZADAS (Anexo “C” )
El aspirante a Perito en Medicina Forense deberá mostrar q ue cuenta con habilidades para:
Practicar correctamente la necropsia médico -legal. Practicar correctamente métodos de disección en la elaboración de n ecropsias. Utilizar técnicas adecuadas para el muestreo, embalaje y conservación de material
biológico y otros indicios involucrados en la práctica forense. Procesar adecuadamente los indicios biológicos que competan a su per�l mediante el
uso de técnicas avanzadas e instrumentación. Examinar físicamente a los sujetos pasivos y activos del delito , en búsqueda de lesiones
o trastornos relacionados al hecho delictivo. Interpretar adecuadamente los resultados de investigaciones utili zando el análisis d el
método cientí�co.
ACTITUDES (Anexo “D”)
El aspirante a Perito en Medicina Forense deberá mostrar las siguientes actitudes:
Tolerancia y manejo de la ansiedad. Disciplina y perseverancia constante. Discreción en expresión y actuación. Desempeñar oportunamente sus funciones.
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO TÉCNICO EN MATERIA DE VALUACIÓN DE BIENES MUEBLES
CGSP/ DGIF/ DDO 08.08 .2014 Invitación Focalizada a Universidades
ANEXOS
REQUISITOS ESPECÍFICOS (Anexo “A” )
Contar con título y cédula profesional de licenciatura en administración, economía, c omercio exterior , historia del arte o restauración de bienes muebles , con un promedio mínimo de aprovechamiento de 8.0 (ocho) , o maestría en valuación .
No hayan transcurrido más de 3 años desde su egreso del último grado académico a la fecha del reclutamiento.
CONOCIMI ENTOS ESPECÍFICOS (Anexo “B” )
El aspirante a Perito de Valuación de Bienes Muebles deberá contar con los siguientes conocimientos:
Metodología de la investigación cientí�ca. Bases conceptuales de las prácticas valuatorias de bienes inmuebles o de maquinaria
y equipo . Conocimientos básicos en valuación de j oyería, obras de arte, vehículos y bienes
muebles tangibles. C lasi�cación jurídica de los bienes . De la Norma Mexicana de Servicios de Valuación NMX -C -459 -SCFI -ONNCCE -2007. De matemáticas f inancieras.
HABILIDADES ESPECIALIZADAS (Anexo “C” )
El aspirante a Perito de Valuación de Bienes Muebles deberá mostrar que cuenta con habilidades para:
Toma r decisiones en el momento adecuado hacia la solución de problemas. Utilizar y aprovechar de manera correcta los recursos asignados para su trabajo. Coordinar su propio trabajo con el de otras personas para el logro de objetivos en
común. C ontar con c apacidad de análisis y sínte sis. C ontar con c apacidad de juicio. Presentar de forma clara y precis a los resultados obtenidos de su trabajo. Manej ar metodologías para investigar, cuanti�car y evaluar fenómenos de valuación . Realiza r estudios de precios y mercados. Capacidad de manejo de técnicas estadísticas aplicadas a la valuación .
ACTITUDES (Anexo “D”)
El aspirante a Perito de Valuación de Bienes Muebles deberá mostrar las siguientes actitudes:
Tolerancia y manejo de la ansiedad. Disciplina y perseverancia constante. Discreción en expresión y actuación. Desempeñar oportunamente sus funciones.
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL
COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO PROFESIONAL EN MATERIA DE PSICOLOGÍA FORENSE
CGSP/ DGEMF/ DDO 08.08. .2014
Invitaci ón Focalizada a Universidades 1
ANEXOS
REQUISITOS ESPECÍFICOS (Anexo “A” )
Contar con título y cédula profesional en psicología clínica y con un promedio mínimo de aprovechamiento de 8.0 (ocho) .
C ontar con especialidad, diplomados, cursos o talleres referentes a abuso sexual en infantes, adultos, trata de personas, tortura, pornografía infantil o efectos psicológicos de la prisionalización.
No hayan transcurrido más de 3 años desde su egreso del último grado académico a la fecha del reclutamiento.
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS (Anexo “B” )
El aspirante a Perito en Psicología Forense deberá contar co n los siguientes conocimientos:
Bases biológicas de la c onducta . Medición y evaluación p sicológica . Teoría y t écnica de e ntrevista . Psicopatología. Génesis y evaluación de los efectos psicopatológicos. Teorías de la personalidad . Psicodiagnóstico . Aplicación, cali�cación e interpretación de pruebas psicométricas y proyectivas. Principios jurídicos que rigen los derechos humanos . Conocimiento de los protocolos de atención a ví ctimas a nivel nacional e
internacional . Conocimiento de la técnica de análisis de contenido basado en criterios (CBCA). Manejo de técnicas de intervención e n crisis .
HABILIDADES ESPECIALIZADAS (Anexo “C” )
El aspirante a Perito en Psicología Forense deberá mostrar q ue cuenta con habilidades para:
Diseñar evaluaciones psicológicas . Integrar informes psicológicos . Aplicar , interpretar e integrar pr uebas psicológicas. Aportar planteamientos psicológicos que permitan comprender y explicar el
comportamiento humano en múltiples contextos de interacción. Elaborar respuestas técnico -cientí�cas que que aporten datos a la investigación .
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL
COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO PROFESIONAL EN MATERIA DE PSICOLOGÍA FORENSE
CGSP/ DGEMF/ DDO 08.08. .2014
Invitaci ón Focalizada a Universidades 2
A CTITUDES (Anexo “D” )
El aspirante a Perito en Psicología Forense deberá mostrar las siguientes actitudes:
Tolerancia y manejo de la ansiedad. Disciplina y perseverancia constante. Discreción en expresión y actuación. Desempeñar oportunamente sus funciones .
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL
COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO TÉCNICO Y PROFESIONAL
Actualización: 14 de Agosto de 2014 CGSP/DDO
Invitación Focalizada a Universidades 1
OBJETIVOS DEL PUESTO A CUBRIR
Emitir opiniones cientí�cas forenses en atención a las peticiones del agente del Ministerio Público de la Federación , policía, procuradurías estatales, juzgados e instancias de gobiernos locales, p ara el esclarecimiento d e un probable hecho delictivo .
Participar en la audiencia de juicio como medio de prueba, explicando los resultados y conclusiones obtenidas a consecuencia de la pericia realizada durante la investigación .
REQUISITOS
C on base en la normatividad instituci on al el aspirante a perito técnico o profesional
deberá :
Ser ciudadano mexicano e n pleno ejercicio de sus derechos. Tener título y cédula legalmente expedido s y registrado s por la autoridad competente
que lo faculte para ejercer la disciplina de que se trate. Tener acreditado, en su caso, el servicio militar nacional. No estar sujeto a proceso penal. Tener disponibilidad para viajar y cambiar de residencia en el corto plazo a cualquier
parte de la República o del extranjero. Tener disponibilidad de horario de trabajo. Acreditar s er de notoria buena conducta y no haber sido condenado por sentencia
irrevocable como responsable de un delito doloso o culposo cali�cado como grave . No hacer uso ilícito de sustancias psicotrópicas, estupefacientes u otras que produzcan
efectos similares, ni padecer alcoholismo . Aprobar los procesos de reclutamiento y selección, de evaluación de control de
con�anza y de competencias profesionales que para este proceso ha establec ido la institución.
Saber conducir vehículo estándar y contar con licencia de manejo vigente.
Sustentar y acreditar el concurso de oposición en los términos establecidos por la propia institución .
Cumplir con los requisitos establecidos para el área de especialidad de interés , conforme a lo establecido en los Anexos y requisitos que establezcan otras disposiciones aplicables.
Para el caso de aspirante que se haya desempeñado como servidor público en cualquier instancia de la Administración Pública Federal.
No estar suspendido ni haber sido destituido o inhabilitado por resolución �rme como servidor público, ni estar sujeto a procedimiento de responsabilidad admi nistrativa federal o local, en los términos de las normas aplicables.
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL
COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO TÉCNICO Y PROFESIONAL
Actualización: 14 de Agosto de 2014 CGSP/DDO
Invitación Focalizada a Universidades 2
CONOCIMIENTOS GENERALES
El aspirante a Perito Profesional o Perito Técnico de be contar co n los siguientes conocimientos:
Básicos de su área profesional , conforme a lo descrito en los Anexo s “A”, “B”, “C” y “D” , para cada especialidad pericial .
Especí�cos de metodología (s) de la investigación conforme a su materia.
De é tica profesional ( y preferentemente aplicada al contexto forense) .
Especí�cos de p rotocolos técnicos y sistemas de calidad de acuerdo con su área profesional .
Generales de los s istemas legales de justicia y de derechos humanos .
Sobre el m anejo de equipo de cómputo y paquetería básica : procesadores de texto , diseño de hojas de cálculo , presentaciones grá�cas mediante herramientas de cómputo .
Básico s sobre a limentación de bases de datos y sistematización de la información de acuerdo con su área de desempeño profesional .
HABILIDADES
Tomar decisiones hacia la solución de problemas. Utilizar y aprovechar de manera adecuada los recursos asignados para su trabajo. Coordinar su propio trabajo con el de otras personas para el logro de objetivos en
común. Contar con capacidad de análisis y sintésis. Contar con capacidad de juicio. Presenta r de forma clara y precisa los resultados obtenidos de su trabajo. Expresarse con claridad y sencillez en forma corporal, oral y escrita con buena
ortografía . Comprensión de lectura.
Trabaj ar con disciplinas complementarias .
Trabajar con una o rientación a resultados . Trabaj ar en equipo .
M anej ar equipos especí�cos de su materia .
RASGOS BÁSICOS DE PERSONALIDAD
CAPACIDADES COGNOSCITIVAS
Razonamiento lógico y abstracto . A nálisis de problemas y plantea miento de alternativas de solución . Atención y concentración . Pensamiento deductivo e inductivo . Planeación y anticipación .
AGENCIA DE INVESTIGACIÓN CRIMINAL
COORDINACIÓN GENERAL DE SERVICIOS PERICIALES
DIRECCIÓN DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL
PERFIL PARA EL ASPIRANTE A PERITO TÉCNICO Y PROFESIONAL
Actualización: 14 de Agosto de 2014 CGSP/DDO
Invitación Focalizada a Universidades 3
PERSONALIDAD
Modulación y manejo de emociones de las relaciones afectivas . Relaciones interpersonales . Capacidad para adaptarse a cambios . Metódico y disciplinado . Capacidad para trabajar bajo presión . Respeto a las líneas de mando.
MOTIVACIÓ N
Orientación hacia la solución de problemas técnicos . Interés por la búsqueda de información e integración de variables . Orientación por el aprendizaje . Orientación hacia la autorrealización académico -cientí�ca . Orientación hacia el servicio . Sentido de r esponsabilidad .
VALORES
Apego y respeto a las normas y valores . Con�dencialidad en el manejo de información. Ética personal . Ética pública.
