Curriculo Empresarial

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CURRICULUM EMPRESARIAL INFORMACIÓN GENERAL : Años de operación: 6 Años Fecha de constitución: 18 de septiembre del 2003 Permiso de SRE: 0918149 exp. 20030916282 Registro publico de comercio: folio mercantil 311318 No. agente capacitador ext: ACT-030918-MA9-0013 R. F. C.: ACT030918MA9 Representante legal: Lic. Gabriel Sandín Sánchez Teléfono: 26 33 30 97 PRESENTACIÓN ACTE es un organismo que cuenta con investigadores y expertos en capacitación cuyo objetivo es fomentar la educación formal e informal. Busca colaborar con las organizaciones empresariales, ejecutivas y corporativas interesadas en la solución de problemas organizacionales específicos, mediante la consultoría y la capacitación. Proporcionando asesoría y capacitación bajo criterios pedagógicos basados en el desarrollo de contenidos temáticos y de los diagnósticos específicos de cada empresa u organización. En ACTE contamos con un centro integral de diversos servicios como: capacitación y educación colectiva, que genera programas de desarrollo compartido en sectores de escasos recursos, así como la población en general, en distintas instituciones a través de cursos, talleres, seminarios, asesorías, conferencias y programas de desarrollo educativo, Enfocados en la generación de empleos y en el desarrollo empresarial. VISIÓN Y MISIÓN MISIÓN Contribuir a una nueva cultura del individuo para la obtención de un desarrollo en todas sus potencialidades individuales como colectivas. Compartiendo responsabilidades, oportunidades, dirección, significado y logro. Para saber hacer de cada momento una oportunidad de bienestar y desarrollo. VISIÓN Ser una empresa innovadora que obtendrá y facilitara las mejores herramientas para el aprendizaje y control de sus capacitados. Con la relajación psicomusical conjugada con la planeación participativa y un programa de mejora continua; con liderazgo y constancia en los objetivos; gestión y proceso de responsabilidad social y alianzas estratégicas en el desarrollo tecnológico y formación laboral empresarial con calidad. 1

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Este documento contiene las actividades realizadas por la cooperativa ACTE

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Page 1: Curriculo Empresarial

CURRICULUM EMPRESARIALINFORMACIÓN GENERAL : Años de operación: 6 AñosFecha de constitución: 18 de septiembre del 2003Permiso de SRE: 0918149 exp. 20030916282Registro publico de comercio: folio mercantil 311318No. agente capacitador ext: ACT-030918-MA9-0013R. F. C.: ACT030918MA9Representante legal: Lic. Gabriel Sandín SánchezTeléfono: 26 33 30 97

PRESENTACIÓN

ACTE es un organismo que cuenta con investigadores y expertos en capacitación cuyo objetivo es fomentar la educación formal e informal. Busca colaborar con las organizaciones empresariales, ejecutivas y corporativas interesadas en la solución de problemas organizacionales específicos, mediante la consultoría y la capacitación. Proporcionando asesoría y capacitación bajo criterios pedagógicos basados en el desarrollo de contenidos temáticos y de los diagnósticos específicos de cada empresa u organización. En ACTE contamos con un centro integral de diversos servicios como: capacitación y educación colectiva, que genera programas de desarrollo compartido en sectores de escasos recursos, así como la población en general, en distintas instituciones a través de cursos, talleres, seminarios, asesorías, conferencias y programas de desarrollo educativo, Enfocados en la generación de empleos y en el desarrollo empresarial.

VISIÓN Y MISIÓN

MISIÓN

Contribuir a una nueva cultura del individuo para la obtención de un desarrollo en todas sus potencialidades individuales como colectivas. Compartiendo responsabilidades, oportunidades, dirección, significado y logro. Para saber hacer de cada momento una oportunidad de bienestar y desarrollo.

VISIÓN

Ser una empresa innovadora que obtendrá y facilitara las mejores herramientas para el aprendizaje y control de sus capacitados. Con la relajación psicomusical conjugada con la planeación participativa y un programa de mejora continua; con liderazgo y constancia en los objetivos; gestión y proceso de responsabilidad social y alianzas estratégicas en el desarrollo tecnológico y formación laboral empresarial con calidad.

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EXPERIENCIA EN CAPACITACIÓN Y CONSULTORÍA

CAPACITACIÓN Y ASESORIA AL CENTRO ECOTURISTICO “LA SELVA DEL FAISAN” 2003.2004. Capacitación en centros turísticos, proyectos de inversión y constitución de sociedades. Selva Lacandona, comunidad Nueva Palestina, municipio de Ocozingo Chiapas

CURSOS EN DESARROLLO HUMANO Y EMPRESARIAL “CLUB ECOLOGICO DE LA TERCERA EDAD”. 2003-2005. Se impartieron cursos para la formación de empresas sociales, autoestima, motivación, liderazgo, entre otros. Loreto Fabela sin No. Col Sanjuán de Aragón GAM, México DF.

CURSOS EMPRESARIALES Y DESARROLLO HUMANO “CEDEMYPE GAM”

2005.2007. Se han impartido cursos de planeación, productividad, formación de instructores, musicoterapia educativa entre otros. Manizales 715, Col. Lindavista GAM, México DF.

DIRECCIÓN GENERAL DEL EMPLEO “EN EL ESQUEMA DE VALES DE CAPACITACIÓN” 2007. Se impartierón 4 cursos en los siguientes temas y unidades delegacionales UDSE V. Carranza Curso Taller de Diseño e Impartición de Cursos de Capacitación Julio y Agosto UDSE Gustavo A. Madero Taller de Diseño e Impartición de Cursos de Capacitación Julio y AgostoUDSE Gustavo A. Madero Masajes Corporales Julio UDSE Azcapotzalco Ingles Básico Mayo Junio

UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA DE MÉXICO “FES ARAGÓN” 2007 octubre Curso sobre Cooperativismo en la semana de la Licenciatura en planificación para el Desarrollo Agropecuario, Rancho seco S/N, Col. Impulsora Nezahualcoyotl Edo.Mex.

CURSOS, TALLERES, SEMINARIOS Y CONFERENCIAS

DESARROLLO HUMANO

DIVIS IÓN EMPRE SA R IAL

STPS CURSOS ESPECIALE S

MEDIO AMBIENTE

QUE ES LA MOTIVACIÓN

DESARROLLO ORGANIZACIONAL

VALORES HUMANOS EN ORGANIZACIÓN

ESCUELA PARA PADRES

ËTICA Y MEDIO AMBIENTE

QUE ES LA DEPRESIÓN

CONTABILIDAD BASICA

TRABAJO EN EQUIPO STPS

VENTAS CONTAMINACIÓN AMBIENTAL Y SALUD

QUE ES LA AUTOESTIMA

CALIDAD TOTAL PLANEACIÓN STPS

MUSICOTERAPIA GESTIÓN DE LA VIDA SILVESTRE

QUE ES EL PLAN DE VIDA

MERCADOTECNIA PRODUCTIVIDAD STPS

MICRO CREDITOS Y AHORRO

REGULACIÓN JURÍDICA DE TRANSGENICOS

QUE ES EL ESTRÉS

SELECCIÓN DE PERSONAL

RELACIONES HUMANAS STPS

LIDERAZGO DERECHO AMBIENTAL

QUE ES LA VOLUNTAD

MANEJO DE CONFLICTOS

LIDERAZGO” STPS

INGLES PARA EMPRESAS

HOLISTICO

QUE ES IMAGINACIÓN Y CREATIVIDAD

REINGENIERIA BASICA PARA PYMES

TURISMO EDUCATIVO

DESARROLLO HUMANO

QUE ES EL AMOR

QUE ES EL ANALISIS TRANSACCIONAL

SUPERVISIÓN Y DESARROLLO LABORAL

RECREATIVO(VISITAS)

CENTROS DE ATENCIÓN INFANTIL

QUE ES EL AURA

AUTO MASAJE DE RELAJACIÓN

PROCESO ADMINISTRACIONGERENCIAL

CULTURAL(CAMPAMENTOS)

INGLES PARA NIÑOS

QUE SON LOS SUEÑOS

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Page 3: Curriculo Empresarial

QUE ES LA NEUROSIS

LA MAGIA EMPRESARIAL

DEPORTIVO(DIVERSAS)

DESARROLLO INFANTIL

QUE ES EL PERDÓN

QUE ES LA ANSIEDAD

LIDERAZGO EN TIEMPO DE TURBULENCIA

EMPRESARIAL(CURSOS )

CURSOS DE VERANO

AROMATERAPIA

QUE ES LA SEXUALIDAD

LAS CINCO “S” EXCURSIONES SEGURIDAD INDUSTRIAL

CHAKRAS

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