BOLETÍN DE EMPLEO

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INFORME ENCUESTA NACIONAL DEL EMPLEO - Región del Biobío

ABRIL - JUNIO 2012 Boletín del Instituto Nacional de Estadísticas

1.- POBLACION SEGÚN CONDICION DE ACTIVIDAD ECONOMICA.

En el trimestre abril - junio de 2012, 905.660 personas conformaron la fuerza de trabajo de la Región del Biobío. Resultado que indica que salieron del campo laboral 8.550 personas, es decir, disminuyó 0,9% al comparar con igual trimestre año pasado.

La población ocupada alcanzó 832.720, presentando una disminu-ción de 0,7%, respecto a igual tri-mestre del año anterior, que signifi-

có una baja de 6.260 personas.

Los desocupados de la región al-canzaron a 72.940 personas que representaron el 8,1% de la fuerza de trabajo.

Al comparar las cifras con el trimes-tre móvil abril - junio 2011, se visua-lizó un descenso de 2.290 personas en esta condición, lo que significó una caída de 3,0%.

El 89,9% del total de los desocupa-dos corresponde a trabajadores ce-santes, con un total de 65.550 per-

Julio 2012- www.inebiobio.cl

La tasa de desocupación del trimestre abril - junio 2012 fue 8,1%, descendió 0,1 punto porcentual en la comparación anual. Administración Pública y Defensa; Industria Manufacturera y Enseñanza son las ramas que suavizan la caída del empleo. La participación femenina se mantiene, en tanto la masculina disminuye, respecto al trimestre anterior.

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ANALISIS GENERAL DEL MERCADO LABORAL DE LA REGION

En el trimestre móvil abril – junio 2012, la tasa de desocupación regional alcanzó el 8,1%, registran-do un descenso de 0,1 puntos porcentuales, en comparación a igual trimestre del año anterior. En tanto, al comparar con el trimestre anterior, esta aumentó 0,1 puntos porcentuales.

En la disminución en doce meses influyó que la Ocupación presentó un descenso de (0,7%), en me-nor proporción que la caída de la fuerza de trabajo (0,9%).

Los ocupados en la categoría asalariado presentan el mayor crecimiento, en la comparación anual; no obstante se ha desacelerado la tasa de crecimiento de esa condición. Mientras que los ocupados en la categoría cuenta propia registraron una baja de empleo, en el trimestre de análisis.

Las ramas de actividad económica que incidieron negativamente en la creación de empleo, en doce meses, fueron: Agricultura, Ganadería, Caza y Silvicultura; Construcción; Actividades Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler; Comercio al Por Mayor y al Por Menor y Transporte, Almacenamiento y Comunicaciones. En tanto, las ramas que suavizaron la disminución de empleos fueron: Administra-ción Pública y Defensa; Industria Manufacturera; Enseñanza y Hogares Privados con Servicio Domés-tico.

La tasa de presión laboral que mide a los desocupados más las personas con trabajo que buscan otro empleo alcanzó a 17,3%, inferior en 2,1 p.p., con respecto a igual trimestre año anterior y menor en 0,5 p.p. a la tasa del trimestre anterior. Esta tasa es superior 3,8 puntos porcentuales a la registrada en el país.

(*) p.p.: Puntos Porcentuales TRIMESTRE MOVIL (*)

abril - junio 2012

Biobío País

Participación en la Fuerza de Trabajo (%)

55,4 59,4

Tasa de Ocupación (%) 50,9 55,5

Tasa de Desocupación (%) 8,1 6,6

Variación Igual Trimestre Año

Anterior (%)

Fuerza de Trabajo -0,9 0,7

Ocupados -0,7 1,3

Desocupados -3,0 -7,6

TASAS ANALITICAS

Tasa de Desocupación con Iniciadores Dispo-nibles

8,2 6,8

Tasa de Presión Labo-ral

17,3 13,5

Inactivos 5,2 2,8

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sonas, mientras los que buscan trabajo por primera vez representaron el 10,1%, es decir, 7.390 personas.

En el trimestre de análisis, se observó que los que bus-can trabajo por primera vez cayeron en 2.100 personas (22,1%) y los cesantes en 190 personas (0,3%), respec-to a igual trimestre del año anterior.

En tanto, al comparar las cifras con el trimestre móvil anterior (marzo - mayo de 2012), se observó que la fuerza de trabajo presentó una variación negativa de 2.000 personas, que significó un descenso de 0,2% del campo laboral.

Igual comportamiento se visualizó en la población ocupada del trimestre, en la comparación con el tri-mestre móvil anterior, que mostró una caída de 1.950 personas ocupadas, inferior 0,2%.

La población desocupada registró una mínima varia-ción de 0,1%, en relación a la cifra anotada en el tri-mestre móvil anterior, es decir, 50 personas menos des-ocupadas.

Fuera de la Fuerza de Trabajo (Inactivos)

En el trimestre abril - junio 2012, la población Fuera de la Fuerza de Trabajo alcanzó a 730.180 personas, que representan el 44,6% de la población en edad de trabajar.

Las razones que prevalecen en los inactivos son: de estudio (29,1%); familiares (22,8%) y de pensión o montepiado (13,7%). Otra de las razones que se mani-fiesta con un 13,5% del total de inactivos, es por razo-nes de salud permanente.

La principal razón que exponen los varones para la condición de inactivo es por razones de estudio (40,7%); mientras, la mayor causa de inactividad de las mujeres fue por razones familiares (34,4%).

El 77,5% de los inactivos son de tipo habitual; en tan-to, el 21,7% del total corresponde a Inactivos Poten-cialmente Activos.

Los inactivos muestran un incremento 35.960 perso-nas, respecto al trimestre abril - junio 2011, mayor 5,2%. Respecto al trimestre móvil anterior, los inactivos presentaron un alza de 0,6%, es decir, 4.300 personas más inactivas.

En la comparación con igual período de 2011, los varo-nes inactivos subieron en 18.580 personas (7,9%) y las féminas en 17.380 personas (3,8%).

En relación al trimestre marzo - mayo de 2012, los in-activos varones aumentaron en 3.480 personas (1,4%) y las mujeres en 820 personas (0,2%).

2.- INDICADORES COYUNTURALES

Tasa de participación

En el trimestre de análisis, el indicador alcanzó a 55,4% en la región, en donde la tasa de los hombres anotó 68,3% y 43,0% las mujeres.

La tasa regional es 4,0 p.p. menor que la tasa de parti-cipación nacional que anotó en el trimestre 59,4%.

La participación regional disminuyó en 1,5 p.p., en la comparación con la tasa presentada en igual período del año anterior y 0,2 p.p. en la comparación con el trimestre móvil anterior.

Condición Miles de Personas Participación %

País Biobío País Biobío Total Población en Edad de Trabajar 13.660,15 1.635,85 100,0 100,0

Total Fuerza de Trabajo 8.116,68 905,66 Total Ocupados 7.583,24 832,72 100,0 100,0

Ocupados Tradicionales 7.024,76 750,54 92,6 90,1 Ocupados No Tradicionales 182,74 32,03 2,4 3,8 Ocupados Ausentes 375,74 50,15 5,0 6,0 Total Desocupados 533,45 72,94 100,0 100,0 Cesantes 483,03 65,55 90,5 89,9 Buscan trabajo por Primera vez 50,41 7,39 9,5 10,1

Total Inactivos 5.543,47 730,18 100,0 100,0

Iniciadores 46,04 5,60 0,8 0,8 Razones familiares. 1.388,90 166,81 25,1 22,8 Razones de estudio 1.634,71 212,43 29,5 29,1 Razones de jubilación 578,35 51,04 10,4 7,0 Razones de pensión o montepia-do 589,33 100,02 10,6 13,7

Razones de salud permanentes 636,89 98,82 11,5 13,5 Razones personales temporales 124,98 14,90 2,3 2,0 Sin deseo de trabajar 297,71 38,00 5,4 5,2 Razones estaciónales 67,95 6,93 1,2 0,9 Razones de desaliento 103,11 21,56 1,9 3,0 Otras razones 75,51 14,06 1,4 1,9

Población en Edad de Trabajar, según condición. País - Región del Biobío . abril - junio 2012

Variables Abr /

Jun 11 May /Jul 11

Jun/ Ago 11

Jul / Sep 11

Ago/ Oct 11

Sep/ Nov 11

Oct/ Dic 11

Nov 11/ Ene 12

Dic / Feb 12

Ene/ Mar 12

Feb/ Abr 12

Mar/ May12

Abr/ Jun 12

Fuerza de Trabajo (miles) 914,21 910,74 894,31 888,58 886,58 887,08 890,37 909,14 916,10 918,78 907,83 907,67 905,66

Ocupados (miles) 838,98 830,31 811,74 807,85 810,75 816,65 823,34 841,20 842,98 843,99 834,97 834,67 832,72

Tasa Desocupación (%) 8,2 8,8 9,2 9,1 8,6 7,9 7,5 7,5 8,0 8,1 8,0 8,0 8,1

Región del Biobío: Fuerza de Trabajo, Ocupados y Tasa de Desocupación, Trimestres Móviles (2011-2012)

La tasa de participación de las mujeres y varones bajó en 1,2 y 1,8 p.p. respectivamente, en relación a igual tri-mestre del año pasado.

Comparado con la participación del trimestre inmediata-mente anterior, la tasa femenina mantuvo el nivel y la masculina bajó en 0,4 p.p.

Tasa de ocupación

La tasa de ocupación regional se situó en 50,9%. La tasa regional es 4,6 p.p. inferior a la tasa de ocupación nacional que anotó en el trimestre 55,5%.

En la comparación con igual trimestre del año pasado, la tasa regional disminuyó 1,3 p.p. y respecto al trimestre móvil anterior 0,2 p.p.

En tanto, para los hombres esta tasa se ubicó en 63,0% y 39,3% de las mujeres.

La tasa de los hombres bajó en 2,4 p.p. y la de las muje-res en 0,2 p.p., en relación a la anotada en el trimestre de abril - junio 2011.

Al comparar con la tasa exhibida en el trimestre marzo - mayo de 2012, se observó que la tasa de los hombres bajó en 0,8 p.p. y de las mujeres subió en 0,4 p.p.

Tasa de desempleo Regional

En el trimestre abril - junio 2012, la tasa regional se ubicó en 8,1%; superior en 1,5 p.p. que la tasa de des-empleo nacional que anotó en el trimestre 6,6%.

La tasa del trimestre de análisis fue 0,1 p.p. menor al nivel registrado en el trimestre abril - junio 2011. Res-pecto al trimestre anterior, la tasa de desempleo regio-nal subió en 0,1 p.p.

Entretanto, la tasa masculina fue 7,7% y la femenina 8,7%. La tasa de los varones subió 1,1 p.p., respecto a igual trimestre año pasado y 0,7 p.p. en relación al tri-mestre marzo - mayo de 2012.

Mientras, la tasa femenina bajó el nivel en 2,0 p.p. en relación a igual trimestre del año pasado y 0,9 p.p., res-pecto al trimestre anterior.

REGION DEL BIOBÍO: POBLACIÓN DE 15 AÑOS Y MÁS POR SITUACION EN LA FUERZA DE TRABAJO, SEGÚN SEXO Y PERÍODO

BOLETÍN DE EMPLEO

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Tasas según Área de Estimación. Trim. móvil abril - junio 2012 (%)

Área de estimación Tasa de Desocupación Tasa de Participación Tasa de Ocupación

Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer

País 6,6 5,8 7,7 59,4 72,0 47,3 55,5 67,8 43,7 Región del Biobío 8,1 7,7 8,7 55,4 68,3 43,0 50,9 63,0 39,3 Provincia

Concepción 7,9 7,2 8,7 56,4 67,2 46,3 51,9 62,4 42,3 Arauco 7,6 6,9 8,7 54,1 68,1 40,2 50,0 63,4 36,7 Biobío 7,9 7,7 8,2 50,9 68,3 33,4 46,9 63,0 30,6 Ñuble 8,8 8,8 8,8 57,3 70,6 44,5 52,3 64,4 40,6

Ciudades

Concepción 1/ 7,4 6,7 8,2 56,9 65,6 49,2 52,7 61,2 45,1 Talcahuano 2/ 9,0 7,7 10,7 57,7 68,4 48,5 52,5 63,2 43,3

Lota 11,5 11,2 11,9 51,3 64,7 38,7 45,4 57,5 34,1 Coronel 10,6 11,0 9,9 52,3 66,2 39,5 46,8 58,9 35,6

Chillán 3/ 8,5 9,2 7,6 61,0 74,3 49,3 55,9 67,5 45,5 Los Ángeles 6,7 4,4 10,4 57,6 73,2 43,2 53,7 70,0 38,7

1/Incluye Concepción; San Pedro de la Paz y Chiguayante. 2/ Incluye Talcahuano y Hualpén 3/ Incluye Chillán y Chillán Viejo

PERÍODO

POBLACIÓN DE 15 AÑOS Y MÁS TASA

DE DESO-CUPACI

ÓN

TASA DE PRESION LABORAL

TASA DESOCU-

PACION C/INI-

CIAD.ORES DISP.

TOTAL

FUERZA DE TRABAJO FUERA DE LA FUERZA DE TRABAJO

TOTAL OCUPA-

DOS

DESOCUPADOS TOTAL

Inicia-dores

Inactivos Potencialmen-te Activos

Inactivos Habitua-les TOTAL Cesantes BTPV

Ambos sexos

AMJ2011 1.608,43 914,21 838,98 75,23 65,74 9,49 694,22 2,41 157,88 533,93 8,2 19,4 8,3 MAM2012 1.633,55 907,67 834,67 72,99 64,98 8,02 725,88 5,31 143,62 576,96 8,0 17,8 8,2 AMJ2012 1.635,85 905,66 832,72 72,94 65,55 7,39 730,18 5,60 158,36 566,22 8,1 17,3 8,2

Hombres AMJ2011 786,08 550,71 514,27 36,44 32,27 4,17 235,37 1,68 55,25 178,44 6,6 18,8 6,8 MAM2012 798,95 548,48 510,04 38,44 34,82 3,61 250,47 3,65 48,18 198,63 7,0 17,6 7,2 AMJ2012 800,12 546,18 504,33 41,84 38,16 3,68 253,95 3,81 57,08 193,05 7,7 17,2 7,9

Mujeres

AMJ2011 822,35 363,50 324,72 38,79 33,47 5,31 458,85 0,73 102,63 355,49 10,7 20,3 10,7

MAM2012 834,60 359,19 324,63 34,56 30,15 4,41 475,41 1,66 95,43 378,32 9,6 18,0 9,7 AMJ2012 835,72 359,49 328,39 31,10 27,39 3,71 476,23 1,79 101,28 373,16 8,7 17,4 8,7

TASA DE OCUPA-

CIÓN

52,2 51,1 50,9

65,4 63,8 63,0

39,5

38,9 39,3

TASA DE PARTICI-PACIÓN

56,8 55,6 55,4

70,1 68,7 68,3

44,2

43,0 43,0

Provincial

La provincia de Ñuble presentó tasa de desempleo ma-yor a la regional.

En la comparación con igual trimestre del año pasado, se tiene que la tasa de la provincia de Concepción subió 0,2 p.p., al anotar una tasa de 7,9%; la tasa de la pro-vincia de Arauco disminuyó 0,1 p.p., al exhibir una tasa de 7,6%; provincia de Biobío anotó una tasa de 7,9%, inferior 0,3 p.p.; la tasa de desocupación de la provincia de Ñuble fue 8,8% menor 0,8 p.p.

Mientras, al revisar el comportamiento de la tasa en rela-ción al trimestre anterior (marzo - mayo de 2012), se observó que la tasa registrada en la provincia de Con-cepción aumentó el nivel en 0,1 p.p.; la tasa de la pro-vincia de Arauco bajó 0,8 p.p.; la de provincia de Biobío aumentó 0,8 pp. y provincia de Ñuble registró una caída de 0,3 p.p.

Regiones

En el trimestre de análisis, se observó que cinco de las quince regiones, están por sobre la tasa de desocupa-ción nacional de 6,6%.

La Biobío registró la tasa de desempleo más alta de 8,1%.

Le sigue la región del Región de la Araucanía al anotar una tasa de 7,9%, inferior 0,2 p.p. en relación a igual trimestre de 2011 y 0,6 p.p. al trimestre anterior.

La región de Valparaíso ocupo el tercer lugar en el ran-king, al registrar una tasa de 7,5%, inferior 0,8 p.p. en la comparación anual y 0,1 p.p. superior, respecto al trimestre anterior.

En cuarto lugar, la región del Maule, con tasa de 6,9%, disminuyó el nivel en 0,7 p.p. en relación a abril - junio de 2011 y superior 0,5 pp., respecto al trimestre ante-rior.

La Región Metropolitana anotó una tasa de 6,8%, cifra 0,2 p.p. inferior a igual trimestre año anterior y al nivel registrado en el trimestre anterior.

Mientras, la región de O’Higgins registró una tasa de 6,4%. La región mantiene el guarismo registrado en igual trimestre del año pasado y fue superior 0,9 p.p. respecto el trimestre anterior.

Por otro lado, las regiones que exhiben las tasas de des-ocupación más bajas son: Magallanes con tasa de 3,0%, que disminuyó en 0,7%, en la comparación con igual trimestre del año pasado y no presentó variación respec-to al trimestre anterior. Los Lagos con tasa de 3,4%, inferior 1,5 p.p. a la observada en igual trimestre del año pasado e igual nivel del trimestre marzo - mayo de 2012.

Además, la región de Atacama con tasa de 4,1%, infe-rior 0,9 y 0,1 p.p., respecto de igual trimestre de año anterior y trimestre anterior, respectivamente. En la re-gión de Tarapacá la tasa alcanzó a 4,2%, inferior 0,5 p.p. al nivel presentado, en el trimestre abril - junio 2011 y 0,7 p.p. al nivel anotado en el trimestre anterior.

Ciudades

A nivel de ciudades, se observó que en el trimestre abril - junio 2012, dos de ellas presentaron tasa de desem-pleo de dos dígitos.

La ciudad de Lota lidera la mayor tasa de desocupación del país, con tasa de 11,5%, superior 2,8 p.p. a la tasa de abril - junio 2011 y en 0,8 p.p a la del trimestre ante-rior.

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BOLETÍN DE EMPLEO

Tasa de desocupación Regional. Trim. Móvil abril - junio 2012

Le sigue la ciudad de Coronel con 10,6%, mayor 0,5 p.p. respecto igual trimestre del año pasado y menor 1,1 p.p., comparada con el trimestre anterior.

En tercer lugar se encuentra la ciudad de Linares, con tasa de desocupación de 9,2%, inferior 1,1 p.p. en rela-ción a igual trimestre del año anterior y mayor 1,3 p.p. respecto al trimestre anterior. La ciudad de Talcahuano (incluye Hualpén), en cuarto lugar, con tasa de 9,0%, que mostró un alza de 1,1 p.p. que igual trimestre del año anterior y disminuyó 0,6 puntos, respecto al trimes-tre marzo - mayo de 2012.

La ciudad de Temuco registró una tasa de 8,8%, superior 0,6 p.p. a la tasa de igual trimestre del año anterior y 1,8 puntos comparada con el trimestre anterior.

Por su parte, las ciudades que anotaron las tasas más bajas fueron: Puerto Montt con tasa de 2,8%, que au-mentó 0,1 p.p. respecto a igual trimestre del año pasado y decreció 0,5 p.p. del trimestre anterior.

De igual forma, la ciudad de Punta Arenas que exhibió una tasa de 3,2%, reflejó una baja de 0,4 p.p., respecto a igual trimestre año anterior y subió 0,3 p.p. en relación al trimestre anterior.

3.- CLASIFICACION DE LA OCUPACION.

Ocupados por Rama de Actividad

Al comparar las cifras del último trimestre en relación a igual trimestre del año anterior (abril - junio de 2011), se tiene que las ramas de actividad que inciden principalmente en el deterioro del empleo fueron: 18.830 menos empleos de la rama Agricultura, Ganade-ría, Caza y Silvicultura (18,0%); Construcción, con pérdi-da de 10.280 personas en la rama (13,6%); Actividades

Inmobiliarias, Empresariales y de Alquiler perdió 6.780 empleos (21,8%); Comercio por Mayor y por Menor, con pérdida de 4.790 empleos en la rama (3,0%) y la rama Transporte y Comunicaciones que sufrió una merma de 4.210 puestos de trabajo (8,1%).

En la otra mirada, se tiene que las ramas que contribuye-ron a atenuar la caída del empleo, al presentar incidencia positiva en el empleo, fueron: Administración Pública y Defensa que mostró un aumento de 14.540 puestos de trabajo (28,7%); Industria Manufacturera que adicionó 10.390 personas ocupadas (8,8%); Enseñanza con 10.420 ocupados más (16,2%) y Hogares Privados con Servicio Doméstico con aumento de 2.350 empleos en la rama con un alza de 4,1%.

Las ramas de actividad que incidieron principalmente en la contracción del empleo de la región, respecto al tri-mestre anterior (marzo – mayo 2012), al registrar dismi-nución, fueron: Agricultura, Ganadería, Caza y Silvicultu-ra que perdió 9.690 plazas (10,2%); Construcción con 3.110 menos puestos en la rama (4,5%); la rama Sumi-nistro de Electricidad, gas y agua que registró 1.560 per-sonas menos (13,6%) y Hogares Privados con Servicio Doméstico con merma de 1.080 empleos en la rama (1,8%).

En tanto, las ramas de actividad que incidieron positiva-mente, que contrarrestan la caída del empleo de las ra-mas mencionadas, respecto al trimestre anterior, fueron: Comercio al por Mayor y Menor con 6.600 personas más en la rama (4,5%); Enseñanza con aumento de 3.610 empleos en la rama con un alza de 5,1%; Administración Pública y Defensa que mostró un aumento de 2.100 puestos de trabajo (3,3%) y Transporte y Comunicacio-nes con 1.730 personas más en la rama (3,7%).

5 BOLETÍN DE EMPLEO

Tasas de Desocupación por Ciudad. (%) Trim. Móvil abril - junio 2012

1/ No Incluye Con-Con 3/ Incluye Chiguayante y San Pedro de Paz

2/ Incluye Chillán Viejo 4/ Incluye Hualpén

8 , 5

8 , 0

6 , 76 , 4 6 , 3

5 , 9 5 , 85 , 4

3 , 4

2 , 8

11, 5

10 , 6

9 , 2

9 , 0

8 , 8

8 , 5

7 , 47 , 0

6 , 8

6 , 7

6 , 7

6 ,5

6 , 4

5 , 9

5 , 9

5 , 4

4 ,8

4 , 6

4 , 0

3 , 9

3 , 8

3 , 2

0 , 0

2 , 0

4 , 0

6 , 0

8 , 0

1 0 , 0

1 2 , 0Lota

Corone

l

Linares

Talcahuano

  4/

Temuco

San An

tonio

Chillán

  2/

Valdivia

Concep

ción

  3/

Viña

 del M

ar  1

/

Ovalle

Arica

Curicó

Los An

geles

Alto  H

ospicio

Valparaíso

San Fernando

Talca

Calama

Rancagua

Angol

Puerto Aisén

Valle

nar

Coyhaiqu

e

La Seren

a

Osorno

Copiapó

Iquiqu

e

Coqu

imbo

Antofagasta

Punta Aren

as

Puerto M

ontt

Ocupados por Categoría

Los ocupados según categoría que prevalecen en la región, son los Asalariados que alcanzan al 69,9% del total, al anotar 581.940 ocupados.

Cuenta propia es la segunda condición que destaca en los ocupados, con 158.590 personas, que corres-ponde al 19,0%.

En el trimestre de análisis, se visualizó que las catego-rías que registraron contracción y por ende incidieron negativamente en el empleo, en la comparación anual, correspondió a: la categoría Cuenta Propia que presentó una contracción de 12,6%, que signifi-có 22.870 personas menos y Empleadores que bajó en 2.180 personas (7,0%).

Mientras, las categorías que incidieron positivamente que suavizaron la caída del empleo en la región, res-pecto a igual trimestre del año anterior, fue: Asalaria-dos con 10.130 trabajadores adicionales en la cate-goría (1,8%); Personal de Servicio con 5.210 ocupa-dos adicionales en esta categoría, superior en 12,3% y Familiar no Remunerado con aumento de 3.450 personas (27,6%).

En relación al trimestre marzo – mayo de 2012, se registró que tres categorías inciden negativamente en la ocupación que fueron: Asalariados que decreció en 8.390 personas (1,4%); 400 personas menos en cate-goría Personal de Servicio (0,8%) y 290 ocupados menos en la categoría Familiar no Remunerado.

En tanto, Cuenta Propia y Empleadores fueron las categorías que incidieron positivamente en la ocupa-ción. La primera aumentó en 5.380 personas (3,5%) y la segunda registró 1.740 personas más en la cate-goría (6,5%).

Ocupados por Nivel Educativo

En la comparación con igual trimestre de año ante-rior, los ocupados según nivel educacional de la re-gión, que mostraron deterior fueron: los ocupados con Educación primaria que restaron 18.700 perso-nas (7,8%); los ocupados con educación técnica que disminuyeron 2.910 personas (3,2%) y ocupados que nunca estudiaron y con educación Preescolar en conjunto, registraron 3.600 menos personas (24,7%).

Entretanto, los ocupados con Educación universitaria aumentaron en 14.470 personas ocupadas (12,5%); ocupados con postítulos, doctorados y maestrías en 2.540 más personas (34,9%) y 1.850 más empleados con educación secundaria (0,5%).

En la comparación con el trimestre anterior (marzo - mayo de 2012), se tiene que la mayor disminución de ocupados de acuerdo a su nivel educativo se originó en los ocupados con educación primaria nivel 1 y 2 en 4.480 personas (2,0%); 2.120 personas menos con educación preescolar y que nunca estudió (16,1%); con educación secundaria cayeron en 910 personas (0,2%) y ocupados con postítulos, doctora-dos y maestría bajan en 170 personas (1,7%).

Mientras, los ocupados con nivel de educación uni-versitaria registraron un aumento de 3.980 personas (3,1%) y con educación técnica en 2.050 personas (2,4%), en la comparación con el trimestre marzo - mayo de 2012.

3.- CLASIFICACION DE LA DESOCUPACION.

Desocupados por nivel educativo

En la comparación con igual trimestre de 2011, se observó 3.670 menos desocupados con nivel educa-cional universitario (28,9%); en educación secunda-rio con descenso de 1.090 personas (3,0%) y con maestría, doctorados y postítulos en menos 720 per-sonas (95,2%).

Por otro lado, se distinguió que aumentaron los des-ocupados con nivel primario en 1.630 personas (11,2%); 1.250 personas desocupadas adicionales con nivel técnico (12,8%) y con educación preesco-lar y los que nunca estudiaron en conjunto aumenta-ron en 300 personas (23,4%).

En el trimestre de análisis, la mayor tasa de desocu-pación según nivel educacional corresponde a las personas con nivel técnico de 11,1%, superior en 1,4 p.p. respecto a igual trimestre año 2011 y 0,3 p.p. a la tasa del trimestre anterior.

Le sigue la tasa de desocupación de las personas con nivel secundario de 8,6%, que disminuyó 0,3 p.p. en la comparación anual y subió 0,2 p.p., con respecto al trimestre anterior.

La tasa de desocupación de las personas con nivel universitario alcanzó a 6,5%, menor 3,4 p.p. al com-parar con el guarismo registrado en igual trimestre del año pasado y 1,2 p.p. a la del trimestre anterior.

Mientras, la tasa de desocupación de nivel de educa-ción primaria (nivel 1 y 2) anotó 6,8%, superior 1,1 p.p. comparada con igual trimestre año anterior y 0,1 p.p. con respecto al trimestre anterior.

La tasa de desocupación de las personas con postítu-los y maestrías alcanzó a 0,4%, inferior en 9,0 p.p. a igual trimestre del año pasado y 0,1 p.p. en relación al trimestre anterior.

BOLETÍN DE EMPLEO

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4.- Tasa de Presión Laboral

Seis regiones tienen tasa de presión laboral (que mide a los desocupados más las personas con trabajo que buscan otro empleo) superior a la nacional de 13,5%.

La Región del Biobío anota una tasa de presión labo-ral de 17,3%, superior 3,8 p.p. a la registrada a nivel nacional.

Comparada con la tasa respecto igual trimestre año anterior, fue inferior en 2,1 puntos y en 0,5 p.p., con respecto al trimestre anterior.

La tasa de presión laboral, es influida por la existencia de 82.560 personas, que teniendo empleo buscan un segundo empleo o buscan cambiarse de trabajo; esto es inferior en 18.910 personas (18,6%) a la cifra ob-servada en igual trimestre año anterior y 4.290 perso-nas (4,9%) que el trimestre anterior.

La Región del Biobío ocupa el tercer lugar con tasa de presión laboral más alta.

En primer lugar se encuentra la Región de Valparaíso con una tasa de 18,0% que fue menor 0,9 p.p. que la presentada en el trimestre abril - junio 2011 y su-perior 0,4 p.p. en la comparación con el trimestre anterior.

Le sigue la Región de la Araucanía, con tasa de 17,4%, inferior 1,1 p.p., respecto a igual trimestre de año anterior y mayor 0,2 p.p., en relación a la tasa del trimestre anterior.

Por otro lado, cinco regiones tienen tasa de desocu-pados con iniciadores disponibles superior a la nacional, que anotó 6,8% en el trimestre abril - junio 2012.

La tasa con iniciadores disponibles de la Región del Biobío supera en 1,4 puntos a la de nivel nacional, al anotar una tasa de 8,2%. Esta cifra fue 0,1 p.p. me-nor que la tasa observada en igual trimestre del año pasado y mantuvo el nivel de la tasa del trimestre anterior.

La tasa de la Región del Biobío, ocupa el primer lu-gar.

Le sigue la tasa registrada por la Región de la Arauca-nía. Registró una tasa de 8,0%, cifra inferior 0,1 p.p. en doce meses y 0,5 p.p., en la comparación con el trimestre anterior.

La región de Valparaíso se situó en tercer lugar con tasa de 7,6%. Esta tasa fue 0,9 p.p. inferior en doce meses y 0,2 p.p. mayor en la comparación con el trimestre anterior.

La región del Maule se ubicó en cuarto lugar al regis-trar un guarismo de 7,1%. Al comparar con la tasa registrada en igual trimestre del año anterior se tiene que la tasa fue 0,8 p.p. menor y aumentó en 0,4 p.p. en la comparación con el trimestre anterior.

En tanto, la tasa de la región Metropolitana fue 7,0% menor en 0,2 p.p. respecto a igual trimestre año an-terior y respecto al trimestre anterior.

BOLETÍN DE EMPLEO

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Tasa de Presión Laboral regiones (%) abril - junio 2012

INDICADORES ANALITICOS y CALIDAD DE EMPLEO abril - junio 2012

BOLETÍN DE EMPLEO

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* Sobre el total de ocupados a jornada parcial ** Sobre el total de asalariados

5.– Horas de trabajadas

En cuanto al tiempo dedicado al trabajo en la Re-gión del Biobío, en el trimestre abril - junio de 2012, se registró 37,8 horas promedio efectivas trabajadas semanalmente, cifra inferior a la observada en el país que fue de 39,4 horas promedio.

El promedio regional del trimestre de análisis, fue 0,4 horas inferior al promedio registrado en igual trimes-tre del año anterior y superior 0,4 horas al promedio observado en el trimestre anterior.

Por su parte, los asalariados de la región, registra-ron 40,1 horas promedio efectivamente trabajadas, en el trimestre de análisis. Esta cifra es inferior 0,9 horas promedio a la anotada a nivel nacional, que en promedio registró 41,0 horas promedio efectivamen-

te trabajadas. En la región, al comparar con igual trimestre del año anterior y en relación al nivel de horas del trimestre anterior, se tiene que bajó en 0,3 horas.

6.- Tipo de contrato.

En el trimestre de análisis, se puede medir la calidad del empleo a través del guarismo que representa el porcentaje de asalariados con contrato indefini-do, para la región del Biobío es de 59,2%, cifra 10,9 p.p. menor que la registrada a nivel nacional, de 70,1%. Esta cifra es 2,9 p.p. menor que lo registra-do en igual trimestre del año anterior y mayor 1,0 puntos a la observación del trimestre anterior.

TASAS ANALITICAS Biobío País

TASA DE PRESIÓN LABORAL: (Desocupados + iniciadores disponibles + Ocupados que buscan un 2do Empleo) / (Fuerza de Trabajo incluyendo iniciadores disponi-bles)

17,3 13,5

TASA DE DESOCUPACIÓN CON INICIADORES DISPONIBLES: (Desocupados + inicia-dores disponibles) / (Fuerza de Trabajo incluyendo iniciadores disponibles) 8,2 6,8

INDICADORES ANALÍTICOS Biobío País

OCUPADOS: PROMEDIO DE HORAS EFECTIVAS TRABAJADAS A LA SEMANA 37,8 39,4

ASALARIADOS: PROMEDIO DE HORAS EFECTIVAS TRABAJADAS A LA SEMANA 40,1 41,0

PORCENTAJE DE OCUPADOS CON JORNADA A TIEMPO PARCIAL VOLUNTARIO* 35,9% 45,5%

PORCENTAJE DE OCUPADOS CON JORNADA A TIEMPO PARCIAL INVOLUNTARIO* 64,1% 54,5% PORCENTAJE DE OCUPADOS QUE TRABAJAN MÁS DE 45 HORAS A LA SEMANA 22,9% 26,1%

INDICADORES DE CALIDAD DE EMPLEO PORCENTAJE DE ASALARIADOS CON CONTRATO ESCRITO ** 84,8% 86,1%

PORCENTAJE DE ASALARIADOS CON CONTRATO DEFINIDO ** 40,8% 29,9%

PORCENTAJE DE ASALARIADOS CON CONTRATO INDEFINIDO ** 59,2% 70,1%

Nota 3/ Sobre el Total de los Asalariados

Por otro lado, se observó que en la región, existe un 84,8% del total de los asalariados que declara tener un contrato escrito, cifra superior en 3,5 p.p. a la registrada en igual trimestre del año anterior y 0,7 p.p. al trimestre anterior.

A nivel nacional se registró que el 86,1% de los asa-lariados declara tener contrato escrito, 1,3 p.p. más que lo declarado en la región de Biobío.

Es cuarto trimestre consecutivo, en donde se observó un aumento, después de cuatro meses en que se mantuvo el nivel en 81,8%.

De igual manera, se tiene que los trabajadores de-pendientes por rama de actividad en la Región del Biobío, tienen diversas tasas de cobertura de contra-to escrito.

Es así que en la rama Suministro de electricidad, gas y agua se observó que 98,6% de sus 9.860 emplea-dos dependientes poseen contrato escrito.

En la rama de Intermediación financiera tiene al 97,1% de sus trabajadores de sus 7.020 trabajadores con contrato escrito. La tercera rama con mayor can-tidad de trabajadores con contrato escrito, corres-ponde a Enseñanza puesto que el 96,1% de los 73.080 trabajadores dependientes en la rama man-tienen contrato escrito.

Las ramas Administración Publica y Defensa y Servi-cios Sociales y de Salud tienen al 95,9% y 94,1%, respectivamente, de los trabajadores de la rama con contrato escrito, en el trimestre de análisis.

En el otro lado, se tiene que la rama de actividad que se destaca por mantener una relación laboral con sus trabajadores solo como un acuerdo de palabra, corresponde a Hogares Privados con Servicio Domés-tico con el 60,2% de sus 50.950 trabajadores. La actividad que le sigue es Pesca donde el 45,9% de los 5.670 trabajadores mantiene un acuerdo de pala-bra con su empleador. También, la rama Hoteles y Restaurantes mostró un importante porcentaje de sus 17.870 trabajadores con acuerdo de palabra en la relación laboral con su empleador; esto es 38,5% del total en la rama.

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Distribución de los Trabajadores Dependientes por Rama de Actividad según grado de protección, Región del Biobío abril — junio 2012

Rama de actividad económica CIIU rev.3 Total Contrato escrito

Participación en rama (%)

Acuerdo de palabra

Participa-ción en

rama (%) Total Trabajadores Dependientes 629,42 510,92 81,2 118,50 18,8 Agricultura, ganadería, caza y silvicultura 56,62 41,77 73,8 14,8 26,2 Pesca 5,67 3,06 54,1 2,6 45,9 Explotación de Minas y Canteras 11,22 10,48 93,4 0,7 6,6 Industrias Manufactureras 95,68 82,18 85,9 13,5 14,1

Suministro de electricidad, gas y agua 9,86 9,72 98,6 0,1 1,4 Construcción 44,93 33,54 74,7 11,4 25,3 Comercio, reparación de vehículos, motocicletas, efectos personales y enseres 88,51 73,62 83,2 14,9 16,8

Hoteles y restaurantes 17,87 10,98 61,5 6,9 38,5 Transporte, almacenamiento y comunicaciones 34,02 25,47 74,9 8,5 25,1 Intermediación financiera 7,02 6,82 97,1 0,2 2,9 Actividades inmobiliarias, empresariales y de alquiler 18,03 16,46 91,3 1,6 8,7 Administración publica y defensa; planes de seguridad social de afiliación obligatoria 65,30 62,62 95,9 2,7 4,1

Enseñanza 73,08 70,21 96,1 2,9 3,9 Servicios sociales y de Salud 37,03 34,85 94,1 2,2 5,9 Otras Actividades de servicios comunitarios, sociales y personales 13,65 8,85 64,8 4,8 35,2 Hogares privados con servicio domestico 50,95 20,29 39,8 30,7 60,2 Organizaciones y órganos extraterritoriales 0,00 0,00 - - -

Director Regional: Lorena del Pilar Villa Valenzuela

Dirección: Caupolicán Nº 567 — Edificio La Hechicera Piso 5 (Concepción) - Teléfono: 41-2469300 / 41-2469301 Fax:41-3165732