DG temario diploma contrataciones y oec 2021

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www.desarrolloglobal.pe 949 329 563 Informes aquí: Modalidad Virtual “en vivo” DIPLOMA DE ALTA ESPECIALIZACIÓN EN CONTRATACIONES DEL ESTADO CERTIFICACIÓN UNIVERSITARIA 210 HORAS CON EL RESPALDO DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL FAUSTINO SANCHEZ CARRIÓN DIPLOMA POR

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ModalidadVirtual “en vivo”

DIPLOMA DE ALTA ESPECIALIZACIÓN EN CONTRATACIONES DELESTADO

CERTIFICACIÓNUNIVERSITARIA

210 HORASCON EL RESPALDO DE LA UNIVERSIDAD

NACIONAL FAUSTINO SANCHEZ CARRIÓN

DIPLOMA POR

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EL OBJETIVODEL DIPLOMA DIRIGIDO

El Diploma de Contrataciones está actualizado con las últimas modificaciones de la ley D.S. N°377-2019-EF, el alumno conocerá el D.L. 1444, que modifica la Ley de Contrataciones del Estado D.S. N° 377-2019-EF que modifica los artículos del Reglamento de la Ley de Contrataciones del Estado. Y estarás capacitado para rendir tu evaluación exitosamente ante la OSCE ya que te preparamos con un simulacro de 100 preguntas tipo examen OSCE.

DIPLOMAPRESENTACIÓN

A todos los profesionales y técnicos que laboran oaspiran laborar en los órganos encargados de las contrataciones de las Entidades sujetas a la, Ley de Contrataciones del Estado, así como toda persona que intervenga directamente en alguna de las fases de la contratación pública, cualquiera sea el vínculo laboral o contractual que mantengan con la respectiva Entidad y público en general interesado.

Actualizar al alumno con las implementaciones para el desarrollo de procesos más eficientes en las Contrataciones del Estado comprendiendo los últimos cambios del DL 1444- que modifica a la Ley de Contrataciones 30225. Además se le preparará al alumno para rendir su examen exitosamente ante la OSCE.

ESTÁ

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CERTIFICACIÓNUNIVERSITARIA

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1 DIPLOMA POR:

210 HORAS2 CERTIFICADOSCON EL RESPALDO DE:

UNIVERSIDAD NACIONAL FAUSTINOSANCHEZ CARRION

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SOMOS?Desarrollo Global, constituida en 2011, es una empresa educativa dedicada a proveer desarrollo gerencial de amplio rango a los servidores civiles, técnicos y profesionales a través de los servicios educativos en temas de gestión gubernamental con enfoque especial en el fortalecimiento de competencias y capacidades.

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CONTENIDOSESIÓN CONTENIDOSESIÓN

PRIMERASESIÓN

OBJETIVOS:Interpreta de manera integral el planeamiento estratégico de su entidad en relación a los instrumentos de planificación utilizados por los diferentes niveles de gobierno en el marco de los lineamientos de la Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública.

Planificación Estratégica y Gestión por Resultados.Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública.Componentes de la Gestión Pública orientada a Resultados.Cadena de Valor.Lineamientos para la Modernización de la Gestión Pública.Ley Nº 27815: Ley del Código de Ética de la Función Pública.Principios, deberes y prohibiciones del Funcionario Público.Identificación de Responsabilidades.Los planes estratégicos de los tres niveles de gobierno: estructura y alineamiento con el Plan estratégico institucional y los lineamientos de la modernización nacional de la gestión pública.Relación entre el plan estratégico institucional y los planes estratégicos de los diferentes niveles de gobierno.Alineamiento de los planes estratégicos de acuerdo a niveles de gobierno.PRUEBA DE SALIDA.

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CÓDIGO DE ÉTICA Y PLANEAMIENTOESTRATÉGICO

PREPARACIÓN PARALA CERTIFICACIÓNOEC 06 SESIONES SECUENCIALES

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CONTENIDOSESIÓN

SEGUNDASESIÓN

PLANIFICACIÓN Y ACTUACIONESPREPARATORIAS

OBJETIVO:Planifica y programa el Plan Anual de Contrataciones, y gestiona las actuaciones preparatorias de las contrataciones asumiendo su rol de servidor público en el área de logística y considerando el marco de la Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública.

Principios de la Ley de Contrataciones.Supuestos Excluidos de la Ley de Contrataciones.Órganos Responsables del Procedimiento de Contratación.Cuadro de Necesidades.Plan Anual de Contrataciones.Indagación de mercado.Inclusión/exclusión de contrataciones del plan anual de contrataciones.Documentos del expediente de contratación.Aprobación del expediente de contratación.Conformación del comité de selección. Requisitos de calificación. Factores de evaluación. Contenido de las Bases.PRUEBA DE SALIDA.

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TERCERASESIÓN

CONTENIDOSESIÓN

OBJETIVO:Gestiona y ejecuta el procedimiento de selección con objetividad y transparencia teniendo en cuenta los principios de la Ley de Contrataciones de Estado y la previsión de posibles controversias.

Clasificación de los procedimientos de selección.Licitación Pública y Concurso Público.Plazos en la ejecución de los procedimientos de selección.Consultas y observaciones.Pliego de absolución de consultas y observaciones. Respuestas a las consultas y observaciones.Requisitos de admisibilidad de ofertas.Calificación de ofertas.Evaluación y calificación de ofertas.Consentimiento de la Buena Pro.PRUEBA DE SALIDA.

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EJECUCIÓN DE PROCEDIMIENTOS DESELECCIÓN (PARTE I)

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CONTENIDOSESIÓN

CUARTASESIÓN

OBJETIVO:Gestiona y ejecuta el procedimiento de selección con objetividad y transparencia teniendo en cuenta los principios de la Ley de Contrataciones de Estado y la previsión de posibles controversias.

Adjudicación Simplificada.Selección de Consultores Individuales.Comparación de Precios.Subasta Inversa Electrónica.Acuerdo Marco.Supuestos de Contratación Directa.Solución de Controversias en la Etapa de Selección: Recurso de Apelación.PRUEBA DE SALIDA.

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EJECUCIÓN DE PROCEDIMIENTOS DESELECCIÓN (PARTE II)

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CONTENIDOSESIÓN

QUINTASESIÓN

OBJETIVO:Gestiona la ejecución contractual en virtud a los compromisos asumidos por cada una de las partes y la previsión de posibles controversias en el marco de la ética y los principios de las contrataciones públicas.

Situaciones que impiden el perfeccionamiento del contrato.Plazos y requisitos para el perfeccionamiento del contrato.Causas y consecuencias de la nulidad del contrato.Modificación del contrato: Adicionales, reducciones o ampliaciones de plazos. La subcontratación.Ejecución de garantías y aplicación de penalidades.Causales para resolver y declarar la nulidad de un contrato.Adicionales y Reducciones.Ampliación de plazo.La Conformidad.Contrataciones complementarias.Solución de Controversias en la ejecución contractual.Mecanismos de resolución de controversias: Conciliación, arbitraje, junta de resolución de disputa. PRUEBA DE SALIDA.

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GESTIÓN DE LA EJECUCIÓN CONTRACTUAL

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CONTENIDOSESIÓN

SEXTASESIÓN

OBJETIVO:Verificación de los conocimientos y competencias adquiridas a través de simulacro de examen de certificación.

SIMULACRO FINAL DEL CURSO: Desarrollo de Simulacro de Examen de Certificación (100 preguntas).REFUERZO: Solución del Simulacro de Examen de Certificación.Cierre del Curso.

PARTE PRÁCTICA (PARTE I)

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CONTRATACIONES DEL ESTADOD.L.1444 06 SESIONES SECUENCIALES

PRIMERASESIÓN

INTRODUCCION

CONTENIDOSESIÓN

El Estado, sus Necesidades y como las satisface; Conociendo los diferentes mecanismos de contratación y la Legalidad en la Contratación Pública

Introducción al Sistema de Abastecimiento

Los Actores en el Proceso de contratación

Ámbito de Aplicación y Supuestos Excluidos; Principios de las Contrataciones; Impedimentos

El Registro Nacional de Proveedores

SEGUNDASESIÓN

TERCERASESIÓN

FASE DE ACTOS PREPARATORIOS ILa Planificación y el Plan Anual de Contrataciones (PAC)

El Expediente de Contratación

El Requerimiento; La Homologación de PERUCOMPRAS

FASE DE ACTOS PREPARATORIOS II Y FASE DE SELECCIÓN I

Indagaciones de Mercado: Valor Estimado y Valor referencial

Comité de Selección; Las Bases Estandarizadas;

Licitación Pública, Concurso público y Adjudicación simplificada; Selección de Consultores Individuales

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CONTRATACIONES DEL ESTADOD.L.1444 06 SESIONES SECUENCIALES

CONTENIDOSESIÓN

CUARTASESIÓN

FASE DE SELECCIÓN IIComparación de Precios

Procedimiento Especial del Requerimiento

Subsanación de ofertas; Rechazo de ofertas

Contratación Directa: Supuestos y Procedimiento

Subasta inversa Electrónica y Contratación de Acuerdo Marco: Catálogos Electrónicos

Solución de Controversias en la Fase de Selección: Recurso de Apelación

QUINTASESIÓN

FASE DE EJECUCIÓN CONTRACTUALEl Contrato

Procedimiento para Perfeccionamiento del contrato

Garantías

Ampliación del plazo; Penalidades

Adicionales y Reducciones

Culminación del Contrato( Conformidad; Constancia de la prestación

Resolución de Contrato;

Nulidad de Contrato

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CONTRATACIONES DEL ESTADOD.L.1444 06 SESIONES SECUENCIALES

CONTENIDOSESIÓN

SEXTASESIÓN

RESPONSABILIDADES DE PROVEEDORES Y FUNCIONARIOS Y SERVIDORES

Solución de Controversias en la Fase Contractual: Arbitraje, Conciliación y Junta de Resolución de Disputas

Sanciones en la Ley de Contrataciones – Procedimiento Sancionador; Responsabilidad Penal: Delitos vinculados a la Contratación Pública.

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NUESTROSDOCENTES

Docentes altamente capacitados con más de 10 años deexperiencia en el sector público.

*Según la disponibilidad del docente

Michel Álvarez

Certificado por el Organismo Supervisor de las Contrataciones del Estado – OSCE, 10 años de experiencia laboral en Contrataciones con el Estado en el Área de Administración y el Órgano Encargado de Contrataciones.

Ingeniero de Sistemas

ANTONIO PÉREZ-SAAVEDRA

Profesional en Derecho, con Título Profesional de Abogado, agremiado CAL con N° de Registro 59164 (condición hábil), con sólida experiencia en la administración pública en materia de contrataciones públicas, aproximadamente 23 años, y permanente capacitación, así como docente capacitador en temas de contrataciones públicas en diversas entidades privadas de capacitación. Servidor Certificado por OSCE con código N° 000873-1105. Manejo básico del Sistema Integrado de Gestión Informática – SIGA MEF, Módulo LOGÍSTICA y el Sistema Integrado de Administración Financiera – SIAF- LOG.

Especialista en Contrataciones del Estado

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NUESTROSDOCENTES

Docentes altamente capacitados con más de 10 años deexperiencia en el sector público.

*Según la disponibilidad del docente

MARCO AURELIO MONTOYA LAZARTEEspecialista en Contrataciones del Estado

Abogado de la PUCP. Máster en Contratación Pública de la UCLM. Mas de 20 años de experiencia en contratación publica en diversas entidades del Estado (CONSULCOP, CONSUCODE, PCM, ESSALUD, CONTRALORIA, DIGERE). Director de Logística del MTC y del MININTER. Premio de Buenas Prácticas Gubernamentales. Actualmente es abogado del Estudio MCHM Abogados, arbitro y consultor de diferentes entidades públicas y privadas en materia de contratación y gestión pública.

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MODALIDADVIRTUAL

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Las clases virtuales se dan en vivo por streaming de video desde el aula virtual.

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plataforma.

Accede a lasclases de repaso

Podrás estudiar y resolver las sesiones pasadas del curso antes que este empiece.

Material en PDF para descargar y Grabaciones del Diploma anterior disponible para repasar desde el

Aula Virtual.

10, 11, 12, 13, 14 y 16

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