ESTUDIO DE SEGURIDAD

I. INTRODUCCIÓN

(En este párrafo se describe el trabajo que se realiza, entidad, lugar, finalidad del Estudio, limitaciones y dificultades que se presentaron, etc., así como lo que se espera lograr con las medidas recomendadas)

Ejemplo:

n estudio de Seguridad comprende procesos en los que se examinan factores favorables y adversos de un sistema, se identifican las amenazas, analizan y califican los riesgos y se admiten recomendaciones, teniendo en cuenta el costo

/ beneficio de las inversiones.U

Al referirnos al riesgo debemos aceptar que el riesgo siempre está presente en cualquier actividad y no ser le puede eliminar, pero si lo podemos minimizar, disminuyendo de esta forma la amenaza.

II. GENERALIDADES

A. OBJETO (Qué trabajo se va a elaborar, que es lo que se va a hacer)Formular un ESTUDIO DE SEGURIDAD al local de.......................... de propiedad de la Empresa.........................

B. FINALIDAD (Para qué se va a realizar el trabajo)1. Detectar amenazas internas y externas y RIESGOS en el local....2. Proponer recomendaciones orientadas a:

Proteger la integridad y evitar lesiones de los trabajadores Evitar daños a la propiedad Garantizar la normal continuidad de las operaciones en general. Fortalecer los procedimientos existentes y subsanar las deficiencias

encontradas.3. Servir de bases para desarrollar los Planes de Seguridad, evacuación, contra

incendios y de emergencias.4. Propiciar que se alcance un nivel de seguridad adecuado y conveniente para la

empresa.C. COORDINACIONES (Mencionar con quienes se coordinó para elaborar el

estudio)La realización del presente trabajo fue coordinada con el Sr. ....................... Gerente de........................... S.A., así como con los Srs. ........................... , (cargo) y ..................... (cargo) de la Empresa.....................

D. PERIODO DE ELABORACIÓN (periodo de tiempo que fue elaborado)Fue procesado durante los meses de noviembre, diciembre y enero del año.........

E. EQUIPO DE LABORACIÓN (Quiénes colaboraron con el trabajo)Personal profesional de...........................(mencionar nombres)

III. INFORMACIÓN GENERAL

A. SOBRE LA ZONA1. PROVINCIA (Mencionar datos sobre la provincia, si es necesario)

Ubicación – Superficie – Población - Densidad poblacional - Tasa de Crecimiento – Distritos - Actividades comerciales más importantes - Límites geográficos.

2. ASPECTO SOCIO ECONOMICO. El crecimiento demográfico (.....% anual) Servicios básicos (agua, desagüe, alumbrado eléctrico), Delincuencia común Nivel socio económico promedio de los habitantes. Índice de desempleo y desocupación. Índice de consumo, trafico y expendio ilegal de drogas (indicar zonas) Centros diversos nocturna y áreas, prostitución. Actividad sindical.

B. SOBRE LA PLANTA, LOCAL O INSTALACIÓN

a) Dirección : Avenida....., Km...... Carretera ........, Distrito.

b) Límites perimétricosPor el lado norte :Por el lado sur :Por el lado este :Por el lado oeste :

1. DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES Se dedica a.........................DISTRIBUCIÓN FÍSICAForma del terreno - Tipo de edificaciones - Principales Zonas o Áreas de la edificación

2. PERSONAL DE TRABAJADORESCuantos laboran (Empleados, funcionarios y profesionales) - tipo de relación laboral

(INSERTAR GRAFICOS DE LA PROVINCIA, CON DISTRITOS)

GRAFICO DE UBICACIÓN DE LA PLANTA EN LA ZONA

3. TURNOSCuantos turnos de ...... horas cada uno.

4. VECINDADTipo de población que rodea el local - Es una zona industrial

5. VIAS IMPORTANTES

IV. MEDIOS Y MEDIADS DE SERGURIDAD, DEFICIENCIAS AMENAZAS Y CONDICIONES INSEGURAS

(A medida que se describan los medios y medidas de seguridad, se deberán denotar las amenazas internas y externas, deficiencias, así como las condiciones inseguras existentes).

A. MEDIOS DE SEGURIDD EXISTENTES1. BARRERAS HUMANASPersonal de Seguridad Privada – Empresa - Duración del servicio (horas)- Distribución de puestos – Implementos – Radios - Armamento.

SERVICIO DE VIGILANCIA

N° PUESTO PERSONAL ARMAMENTORADIO

PORTÁTILCHALECO ANTIBALA

01 RONDA Supervisor02 PV 1 Guardia03 PV 2 Guardia04 PV 3 Guardia05 PV 4 Guardia06 PV 5 Guardia

TOTAL …..Puestos ….Supervisor……Guardia

.....Revol.….Escop.

...Radios ....Chalecos

Todos los puestos cuentan con armas y radios? . La cantidad de puestos es adecuada?El personal de Vigilancia está bien preparado por su empresa?Cómo realizan su función en el local?Están entrenados para actuar en casos de sismo, incendios, accidentes de trabajo, lesiones, accidentes de transito, robo, etc?Los vigilantes cuentan con carné de GSP, licencia para portar arma?La empresa de Seguridad ha investigado la procedencia de su personal?

2. BARRERAS FÍSICAS (En las partes más convenientes insertan fotografías)PRIMERA BARRERAa) Muro perimétricoParte que cubre - Tipo de material – Altura - Debilidad (fallas que presenta) - Cuenta con alambrado, cerco eléctrico vidrios clavos en su parte superior?b) Torreones de vigilancia

Cantidad - Tipo de material – Ubicación - Condiciónc) Garitas de controlCantidad - Tipo de material - Ubicación – Condición - Fines que cumple - Operadorasd) TranquerasCantidad – Tamaño - Tipo de material – Ubicación – Condición - Fines que cumple - Operadores - e) Accesos al interiorCuántos? - En que parte están ubicados?

Puertas peatonalesCantidad – Tamaño - Tipo de material – Ubicación – Condición - Fines que cumple - Operadores PortonesCantidad – Tamaño - Tipo de material – Ubicación – Condición - Fines que cumple - Operadores

SEGUNDA BARRERAf) EdificacionesDetallar la cantidad de instalaciones dentro del local, por pisos. Servicios higiénicos. Azoteas. Patios. Comedor. Talleres. Auditorio.g) Puertas y ventanasPuertas: Condición en que se encuentran. Estado de la cerrajería. Material. MarcosVentanas: Condiciones en que se encuentran. Estado de la cerrajería. Material. Marcosh) Cercos sobre los murosTiene cerco eléctrico, alambre con púas, vidrios rotos. En su parte alta cuenta con CERCAS.

3. EQUIPOS Y MEDIOS DE SEGURIDAD (Detallar si cuentan, cantidad, estado de funcionamiento, condición, propietario, características, quines la operan, fines que cumplen, tipo de equipo, Arco de detector de metales - Grupo electrógeno de emergencia - Sistemas

de alarmas electrónicas Sistema contra incendios: (Cuentan con una señal de alarma establecida?)

Cisterna: Cantidad, capacidad, estado de funcionamiento, operador, sistema de uso, tipo de energía. Ubicación. Solicitar una demostración. Grifos de agua. Mangas: Idem Extintores: Cantidad, capacidad, tipo, marca, fecha de recarga, estado de funcionamiento, operador, sistema de uso. Ubicación. Solicitar una demostración. Es la cantidad adecuada? Existe un croquis de ubicación de extintores? Cuentan con gabinetes? Rociadores automáticos (sprinklers): Tipo, cantidad de rociadores, capacidad, ubicación. Fecha ultima de comprobación del sistema.

Central de Monitoreo y Circuito Cerrado de Televisión (CCTV): Ubicación cantidad de monitores, cámaras, tipo, características, fines que cumple. equipo de video

Comunicaciones

Sistema radial: Cantidad – Tipo – Marca – Modelo - Condiciones de uso - Propietario - Estado de funcionamiento – Ubicación – Operador – Frecuencia - Alcance – Abonados - Sistema de banda Telefonía: Cantidad de líneas - Numero tipo – Marca – Modelo - Condiciones de uso – Propietario - Estado de funcionamiento - Ubicación (Central) – Operador - Líneas telefónicas: (precisar números). La telefonista ha sido instruida en Seguridad?

Equipo de perifoneo: Alcance – Nitidez - Ubicación - Horario de disponibilidad - Operador instruido en seguridad? - Estado de funcionamiento.

Iluminación Alumbrado publico: Empresa proveedora - Estado de los postes - Potencia de la iluminación, calidad de la iluminación – Cantidad – Ubicación - Operatividad. Perimétrica e interna: Cantidad y tipo de reflectores - Calidad de iluminación - Es apropiada? Ubicación – Operatividad - Estado de funcionamiento - Conservación.

Instalaciones eléctricas: Condiciones - Indicar lugar de las que se encuentren en mal estado o representen condiciones inseguras - Año en que Se hizo el mantenimiento general de las instalaciones eléctricas. Cultura del personal en el uso de equipos eléctricos (caso de calentadores eléctricos)

Pozo a tierra: (Sirven para recepcionar la descarga eléctrica de los equipos de la instalación).

B. MEDIDAS DE SERGUIDAD Control, vehicular: Describir cómo se ha establecido Señalización de transita: Está correctamente señalada? Estacionamiento: Cantidad de estacionamientos – Zonas - Cuenta con seguridad?

Usuarios. Zonificación y señalización de seguridad: cuenta con letreros de señalización d

emergencia, tales como: Zona segura en caso de sismos Extintores Evacuación salida indicación de escaleras Letreros diversos motivando seguridad

Ventilación e iluminación natural: Es adecuada en todos los ambientes? Custodia de valores: (Describir como se efectúa). Se guarda mucho dinero en

efectivo? Zona reservada o estratégica: Mencionar las zonas (gerencias, caja, tesorería)

Motivo - Forma de control – Señalización - Medios de seguridad Control de acceso de personas: Describir el procedimiento de control de acceso de

las personas (trabajadores, visitantes, proveedores, autoridades, etc.) Quiénes la realizan? Ubicación de este lugar de control

Control de vehículos: Describir el procedimiento de control de accesos de vehículos. Quiénes la realizan? Ubicación de este lugar de control. Formatos.

Limpieza y orden interior: Describir si se aprecia orden y limpieza en los diferentes ambientes del local.

Tableros de llaves: Existe un tablero de llaves en la Oficina de Gerencia? Seguridad cuenta con duplicado de llaves para casos de emergencias? Ubicación. Medidas adoptadas para custodiar adecuadamente las llaves.

Fuerzas del orden y de apoyo: Mencionar con qué organizaciones se podría contar ante una emergencia.

ENTIDAD ESPECIALIDAD TELEFONO

POLICIA. ORDEN PUBLICO FF.AA. ORDEN INTERNO BOMBEROS. CONTRA INCENDIOS

RESCATEPRIMEROS AUXILIOS

EMPRESA LUZ ENERGIA ELECTRICA EMPRESA AGUA EMERGENCIA AGUA POTABLE FISCALIA ASPECTO LEGAL HOSPITALES AMBULANCIA

AUXILIO MEDICO CLINICAS AUXILIO MEDICO

ATENCIÓN MEDICA MUNICIPALIDAD HERRAMIENTAS

MAQUINARIAS

Indicar las fuerzas cercanas para apoyar de inmediato ante una emergencia.Cuánto tardarían los Bomberos en llegar al local en caso d incendio, emergencia medica? Existe ronda policial?

Empresas de apoyo para casos de emergencias: Que recursos podrían facilitarnos las empresas vecinas?. Nombre de las empresas. Productos o ayuda. Cantidad. Condiciones de ayuda/ apoyo.

Primeros auxilios: Se cuenta con médico o enfermero? Con una enfermería, tópico o compartimientos habilitado como tal para ser usados ante una emergencia o requerimiento? Existe personal, capacitado para actuar ante una emergencia de este tipo? Se cuenta con ambulancia para casos de evacuación? Existen manuales y gráficos sobre emergencias o primeros auxilios?

Personal de trabajadores: La selección de personal es apropiada?, Se verifican los antecedentes, la información proporcionada, la autenticidad de los documentos presentados?. Se realiza evaluación psicológica? Examen médico pre-ocupacional?

C. DEFICIENCIAS DETECTADAS

ASPECTOS DE SEGURIDADEstudio de Seguridad: Existe? Tiempo de formulación. Equipo que lo confeccionó.Planes: Existen, quién lo formuló, cuándo, lo practica el personal.Comité y Brigadas: Están conformados, practican simulacros, capacitación, etc.

Comité de Seguridad Comité de Emergencia

Brigadas contra incendios, evacuación, rescate, primeros auxilios, seguridad y de comunicación.

Procedimientos Normalizados Existen procedimientos escritos para casos de robo, atención de accidentes

personales, lesiones, fallecimientos, accidentes de tránsito, agresión entre trabajadores, etc.?

Normas de Seguridad Existen normas de seguridad en los ambientes administrativos para proteger las

informaciones y la documentación? Se cuenta con un método para destrucción de documentos?

ASPECTOS DEL PERSONAL Cuentan con REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO? Existe cultura de seguridad en los trabajadores? Se ha preparado y capacitado al personal para actuar en casos de emergencia?

Fecha de la ultima capacitación Se han constituido técnicamente las brigadas contra incendios, de evacuación,

rescate, primeros auxilios, de comunicaciones y de seguridad?. Existe publicación alguna sobre relación de brigadas, para conocimiento del

personal? En la practica para usar las mangas contra incendios, se noto conocimiento? Se ha preparado adecuadamente a la telefonista para casos de terrorismo blanco

(llamadas anónimas, amenazas, falsas alarmas, etc.)? Se ha capacitado al personal sobre comportamiento en caso de sismos?. Se ha realizado simulacros en casos de emergencias?. El encargado en seguridad es un especialista en el rubro?. Se ha instruido al personal para evitar que cometa delito de infidencia?. Los trabajadores de los contratistas efectúan sus labores con los equipos de

protección personal?. Existen en los legajos del personal, informes sobre certificación o verificación de

antecedentes?.

ASPECTOS DE EQUIPAMIENTO Existe equipo y uniforme para la lucha contra incendios? Cuenta con equipo de emergencia (radio con pilas, linterna, megáfono, agua en

bidones)? Existe equipo apara rescate (guantes, soga, hachas, palas, picos, carretillas,

andamio, linternas, etc.)? Se ha realizado verificación para detectar o evitar interceptación telefónica? Los tableros de mando eléctrico necesitan protección y mantenimiento?.

ASPECTOS DE ANTECEDENTES Han ocurrido hurtos sistemáticos de artículos en el local?. Antecedente o estadísticas sobre actos delincuenciales en el interior del local y

empresas vecinas, o de la zona. Quiénes efectúan las recargas de extintores?

..........................., con sede en.....................

D. ACTOS SUB-ESTANDARES

E. CONDICIONES SUB-ESTANDARES

V. IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS

(En este rubro se señalan aquellos riesgos que han sido debidamente evaluados en cuanto a su probabilidad, intensidad y consecuencias, así su específica ubicación (escenario del riesgo), así como las condiciones y actos inseguros)A. RIESGOS

1. CONTRA LAS PERSONAS (Dónde, a quiénes, cuándo) Asalto y robo Agresiones (seguida de lesiones) Secuestro Extorsión Accidentes de trabajo Intoxicaciones Enfermedades profesionales

2. CONTRA LAS INSTALACIONES Y LA PRODUCCIÓN Robo de equipos, mercaderías y material diversos. Hurto sistemático Sabotaje Incendios (provocados y fortuitos) Vandalismo (ataques a las instalaciones) Lluvias Inundaciones Sismos Espionaje industrial Plagas Explosiones

3. CONTRA LAS COMUNICACIONES Interceptación Infidencia Sabotaje Espionaje

4. CONTRA EL MEDIO AMBIENTE Contaminación atmosférica

B. CONDICIONES INSEGURASC. ACTOS INSEGUROS

V. RECOMENDACIONES

(Ene este rubro se menciona aquellas alternativas de solución a todos aquellos riesgos, condiciones y actos inseguros, así como deficiencias y debilidades que se hubieran mencionado en las partes anteriores de este estudio)

A. SEGURIDAD PERIMETRICA Colocar Establecer como consigna Reparar....... Tapiar........ Resanar...... Colocar.....

B. SEÑALIZACIÓN DE SEGURIDAD Colocar letreros..... Reubicar...... Colocar croquis....... Poner indicaciones....... Contratar.......

C. COMUNICACIONES, CONTROL Y ALARMAS Estudiar la posibilidad de adquirir lo necesario en:

Equipos de perifoneo para..... Central de Alarmas..... Sirena de alarmas......

Estudiar la posibilidad de establecer una CENTRAL DE OPERACIONES / CONTROL O MONITOREO, en donde se concentre, controle y opere: La central telefónica La estación de radio Equipos de perifoneo Panel de alarmas Sirena

Reparar........

D. PRIMEROS AUXILIOS Acondicionar un ambiente para ser usado como enfermería...... La enfermería debe estar ubicada......... Capacitar al personal de............ Tener a la vista afiches........... Tener manuales de primeros auxilios. Contratar.......

E. MATERIAL PARA EMERGENCIAS Adquirir material a usar ante una emergencia, tales como...........

F. PERSONAL Al hacer la selección del personal tener en cuenta:

a) Verificación de antecedentes y evaluación psicológicab) Examen médico pre-laboral, con el fin de............c) Confeccionar el perfil del trabajador para cada puesto de trabajo..........

Instruir a la telefonista para actuar ante llamadas........... Confeccionar un “REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO”

Instruir al personal para que no cometa infidencia. Etc.

G. CONTRATISTAS Y PROVEEDORESQue se exija a los contratistas y proveedores de servicios que su personal: Sea capacitado en la especialidad Esté provisto del equipo de protección personal correspondiente. Cumpla con los procedimientos legales y reglamentarios obligatorios para la

captación de personal. Acate las disposiciones internas de la empresa. Cuente con el seguro de salud y de vida correspondiente para casos de

accidentes, a fin de evitar comprometer la responsabilidad de la empresa.H. LUCHA CONTRA INCENDIOS

Verificar la línea de agua............. Reparar Los extintores deben ser recargados por empresas serias y responsables. Elegir el contenido y tipo adecuado de extintor. Confeccionar gabinetes para protección y conservación de los extintores Etc.

I. PLANES Y COMITES Confeccionar los siguientes PLANES: Organizar los siguientes COMITES: Organizar las siguientes BRIGADAS:

J. ENTRANAMIENTO Y CAPACITACIÓN DEL PERSONAL Concienciar al personal sobre la seguridad mediante...... Preparar al personal para actuar ante un sismo,.............. Realizar simulacros de............ Organizar y entrenar............. Publicar.............. Obligar al personal a que use............ Programar periódicamente............

K. INSTALACIONES ELECTRICAS Verificar la instalación de................. Tomar............... a los cables eléctricos a fin de................ La antena de radio requiere un mantenimiento.............

L. SEGURIDAD PRIVADA Exigir a la empresa que brinda la seguridad:

Capacite adecuadamente a............ Investigue la procedencia de su personal.................. Que cuente con:..................... Que cada puesto de seguridad cuente con....................

Exigir a la empresa...........M. VALORES

Consolidar que el abono de remuneraciones al personal, se efectúe a través de cuentas de ahorros en los Bancos.

N. RESPONSABLE DEL LOCAL Establezca expresamente las condiciones de ingreso o prohibición a.............. Disponga que.........

Establezca los mecanismos adecuados para........... Tomar contacto con la Policía Nacional a fin de............... Otros

Lugar y fecha

Firma y nombre de la persona que elaboró el Estudio