Evaluación legal

empresarial y laboral de

las plataformas digitales

(Airbnb y otros) Caso Perú

Estas plataformas, tan igual que en otros

países, ya están el Perú…

Abordando el tema Airbnb y otras

plataformas, estas desdicen el concepto de

comunidad…

, ya que la realidad actúan en

un mercado de servicios, por lo

tanto hay que tratarlo como lo

que es:

¡¡ EMPRESAS QUE ACTUA EN UN

MERCADO…!!

¿Entonces que legalidad corresponde

aplicar en los países donde actúa?

PREGUNTEMENOS:

¿En que medida impacta en la

legislación y o regulación?, siendo así,

¿con que instrumental legal o

regulatorio cuenta el país para

reordenar las fisuras que podría estar

causando en el mercado?

Abordamos en el caso peruano, muy

brevemente un análisis legal

empresarial y otro hipotético:

aplicación de la ley del teletrabajo

y otras normas laborales, al trabajo

colaborativo: caso AIRbnb

Veamos…

Evaluación empresarial: caso PERÚ ANALISIS BREVE DE LA NORMATIVA EMPRESARIAL QUE ESTARÍAN

IMPACTANDO Y EN ESPECIAL LA DEL SECTOR DE ALOJAMIENTO

Principios generales

El interés social esta sobre cualquier interés individual o empresarial.

(CONSTITUCIÒN)

La defensa y protección del consumidor es una del prioridades de los países porque se trata del ciudadano en cuanto ser humano. (CÓDIGO DEL CONSUMIDOR)

Principios generales

Ninguna empresa que

actúa en un mercado

de un país puede

obviar las leyes de

otro país…

(PRINCIPIO DE

SOBERANIA)

Ninguna empresa (por lo

menos en el Perú, salvo

tratado.. ) puede existir

legalmente con sede

única virtual o

electrónico, siempre

necesita legalmente una

sede física.

Veamos …

Que necesita una empresa para actuar en el

mercado peruano de acuerdo a la ley

Toda empresa es una persona natural o jurídica deben tener un domicilio físico (art. 33 código civil)

Necesita legalmente una sede física donde desarrolla sus actividades o la administración LGS (art. 20)

Si es filial extranjera necesita legalmente un representante legal y una sede física LGS (art. 403.3)

veamos el empresariado de alojamiento o de

la industria hotelera.

Existe un reglamento de hospedaje DS. No. 001-2015-MICETUR que reglamente

al sector formal o tradicional que incluye el cumplimiento de normas

legales generales, sectoriales y reglamentarias.

SEDE FISICA

El empresariado de intermediación

de alojamiento

Decreto supremo No. 026-2004-MINCETUR establece en el capitulo de autorizaciones y funcionamiento…

Es decir un Local físico de operaciones para atender el cliente.

¿Cumplirán estas exigencias?...

El portal del MINCETUR señala

reglamento de casa particulares (D.S.

No. 10-95-ITINCI.)

La norma se hizo pensando en la oferta directa

y comercialización por el propietario de una

casa particular y ayudado por su familiares…

…pero no para intermediarios.

Desde la óptica del comercio electrónico

e-commerce, existe legislación

regulatoria del comercio electrónico

Contratación electrónica, delitos informativos, firma electrónica, planillas electrónicas, aduanas electrónicas etc.

Tratados de libre comercio: comercio electrónico, comercio transfronterizo (TPP, OMC)

Dentro de ellos hay que destacar la regulación del TRABAJO A DISTANCIA …

Evaluación laboral CON LA NORMATIVA DEL TELETRABAJO Y OTRAS LABORALES

HIPOTESIS: LAS NORMAS

LABORALES Y DE TELETRABAJO

SON APLICABLES AL TRABAJO

COLABORATIVO

UTILIZAMOS HERRAMIENTAS LEGALES DEL SISTEMA LEGAL

PERUANO

HERRAMIENTAS LEGALES: tres principios

laborales

IRRENUNCIABLIDAD DE LOS DERECHOS

PRIMACIA DE LA REALIDAD • PRIMA LOS HECHO SOBRE LO ESCRITO

INDUBIO PRO OPERARIO • LA DUDA FAVORECE AL TRABAJADOR

HERRAMIENTAS LEGALES: Los elementos del

contrato en la legislación laboral peruana

Elementos del Contrato

de Trabajo (teletrabajo)

Comentario

Voluntariedad o

consentimiento

Existe libertad de contratar y o

voluntad para obligarse

Ejecución personal Debe ser efectuado en forma

personal por el trabajador

Dependencia jurídica o

subordinación

El trabajador esta a disposición del

empleador, le da ordenes y tiene el

control

Ajenidad y remuneración A la imposibilidad del trabajador de

apoderarse de los bienes y servicios

producidos…

¿Que podrían hacer los Estados?

IMPONIEN

DO

• Que las empresas que brinda acceso con plataformas digitales en una ciudad o país deben tener una inscripción formal…

EVALUAR

• Evaluar relaciones jurídicas que se vean afectadas tal como los derechos laborales (teletrabajo), competencia desleal …

COORDI

NAR

• Con plataformas para converger salidas para la convivencia pacifica empresarial

• Con países pares para afrontar el tema en conjunto

Conclusiones

La existencia de estas empresas en los

países es evidente. Han innovado la

comercialización de los servicios de

alojamiento…

Existen dudas en la calidad y seguridad del

servicio, etc.

Existe impactos legales que los Estado

deberá analizar…

Recomendación

Necesidad de afrontar este problema en conjunto todos los

países de iberoamérica (políticas conjuntas, modelos ...

(Dado que: El mercado único digital es uno de los ámbitos más

prometedores y más desafiantes del progreso (...) Estos

avances requieren un marco normativo que facilite el

desarrollo… acceso simplificado a la información y al

contenido

A nivel local: fomentar la unidad publica–privada para

ordenar esta problemática (Caso OMV)

Recomendación

La industria de hospedaje tendrá que tomar las

medidas mas convenientes según corresponda el

escenario en cada país, y considerar esta

problemática como un desafío que nos fuerza a

pensar y actuar para enfrentar a esta nueva

competencia y otras que se presenten en el

futuro.

Recomendación

Los negocios hoy en día como todas las

cosas del mundo son complejos e inciertos

debemos estar bien despiertos y

preparados para anticipar las amenazas y

superarlos, si se queremos subsistir en el

mercado

Fin