Experiencia de Clara

32
“EL APRENDIZAJE A TRAV EL APRENDIZAJE A TRAV EL APRENDIZAJE A TRAV EL APRENDIZAJE A TRAVÉ É ÉS DE S DE S DE S DE LA EVALUACI LA EVALUACI LA EVALUACI LA EVALUACIÓ Ó ÓN FORMATIVA DE N FORMATIVA DE N FORMATIVA DE N FORMATIVA DE LAS TAREAS LAS TAREAS LAS TAREAS LAS TAREAS” VIII JORNADAS “HABLAR, LEER Y ESCRIBIR PARA APRENDER” MÉRIDA, 25 DE ABRIL DE 2009

Transcript of Experiencia de Clara

““““EL APRENDIZAJE A TRAVEL APRENDIZAJE A TRAVEL APRENDIZAJE A TRAVEL APRENDIZAJE A TRAVÉÉÉÉS DE S DE S DE S DE

LA EVALUACILA EVALUACILA EVALUACILA EVALUACIÓÓÓÓN FORMATIVA DE N FORMATIVA DE N FORMATIVA DE N FORMATIVA DE

LAS TAREASLAS TAREASLAS TAREASLAS TAREAS””””

VIII JORNADAS “HABLAR, LEER Y ESCRIBIR PARA APRENDER”

MÉRIDA, 25 DE ABRIL DE 2009

Reflexión explícita sobre diferentes objetivos introducidos en la enseñanza con la nueva ley de educación LOE(2006)

Profesora de 1º

de Primaria

90% TESIS DOCTORALES EN CENTROS EDUCATIVOS-CAMBIOS DESAPARECEN

Monereo, 2007

NECESIDAD DE PARTIR DEL DESARROLLO PRÓXIMO DEL CENTRO Y DEL PROFESORADO

METAS

PLANIFICACIÓN

EVALUACIÓN

Qué queremos enseñar

Cómo lo vamos

a enseñar

Qué y cómo vamos a evaluar

VALORAR EN SITUACIONES DETERMINADAS, EL USO QUE SE HACE DE LOS APRENDIZAJES REALIZADOS.

CONDUCE A UN JUICIO DE VALOR

EVALUACIÓN

Recogida de información

CALIFICACIÓNINFORMACIÓNCUALITATIVA

ÚTIL

Para alumnado

Para detectar necesidades

FUNCIONESDELA

EVALUACIÓN

MOTIVACIONALFORMATIVASUMATIVA

SUMATIVA

1.1.1.1. CERTIFICAR RESULTADOS DE PROGRAMAS FORMATIVOS.CERTIFICAR RESULTADOS DE PROGRAMAS FORMATIVOS.CERTIFICAR RESULTADOS DE PROGRAMAS FORMATIVOS.CERTIFICAR RESULTADOS DE PROGRAMAS FORMATIVOS.

2. TRADICIONALMENTE: 2. TRADICIONALMENTE: 2. TRADICIONALMENTE: 2. TRADICIONALMENTE: REPRODUCCIÓN DE CONOCIMIENTOS....

3. SE 3. SE 3. SE 3. SE NECESITANNECESITANNECESITANNECESITAN HABILIDADES Y ACTITUDESHABILIDADES Y ACTITUDESHABILIDADES Y ACTITUDESHABILIDADES Y ACTITUDES

RENDIR CUENTAS

MOTIVACIONAL

INCENTIVA ORIENTA

DESIGUAL EN LOS ESTUDIANTES

SI CARECEN DE EXPECTATIVAS

INCAPACES DE AUTORREGULARSE

FORMATIVA

RECOGER INFORMACIÓN DEL PROCESO PARA REGULAR Y ADECUAR A NECESIDADES DEL NIÑO.

FACILITA EL AJUSTE Y LA AYUDA DE LA ENSEÑANZA.

Lord Kelvin: “Lo que no se DEFINE DEFINE DEFINE DEFINE no se puede medir, lo que no se mide no se puede MEJORARMEJORARMEJORARMEJORAR, lo que no se mejora SE DEGRADASE DEGRADASE DEGRADASE DEGRADA siempre”

Black y Willian, 98: Estudio comentario/notas

FORMATIVA

ESTABLECER CRITERIOS DE EVALUACIÓN

•Proy. Curricular- CURRÍCULO

•PROGRAM. DIDÁCTICA

•RÚBRICAS (guía donde detallamos los indicadores de progreso y las habilidades que se necesitan

FORMADORASanmartí, 2007

Los estudiantes participan activamente para detectar y corregir errores.

¿Soy capaz de respetar diferentes ritmos?

¿Cómo puedo ayudar para convertir cada ERROR en un camino para aprender?

¿Dónde podemos observar las habilidades aprendidas?

Escala de apreciación

Lista de control

DEPENDIENDO DE LA META

EVALUACIÓN

1. INDIVIDUAL

2. PAREJA (Encontrar similitudes y diferencias. Explicar quién estáconfundido y por qué)

3. PEQUEÑO GRUPO ( Evaluar la Resolución de Conflictos. Presentar argumentos. Aprender a exponer ideas… Vídeo

La coevaluación

DOCUMENTO PERSONALIZADO PARA REGISTRAR EL PROCESO DE APRENDIZAJE DE LAS LENGUAS Y CULTURAS

DOSSIER

Se guardan evidencias de los logros. Se construyen y analizan tablas con los datos de los progresos y retrocesos.

Nuevo objetivo.

Grabaciones de lecturas, conversaciones en Inglés.

Ayuda a que el niño centre la búsqueda de nuevas metas.

PORTAFOLIO PORTAFOLIO ELECTRÓNICO

1

Programa “Audacity” Software Libre

Ayuda a alumno con dificultades

2

Podemos detectar dónde está el error.

El niño se escucha y lo analizamos.

3

Disfruta escuchándose.

Vuelve a intentarlo de nuevo.

Mejora, descubre sus errores.

Sin dificultades

Se escucha, le gusta.

Aprende el manejo de Audacity.

Comienza a ser tutora.

Hace las grabaciones, crea carpetas…

Marta

0

1020

3040

50

6070

80

Septie

mbr

e

Oct

Octu Nov

Ene

M/A

bri

May

o Ju

nioMarta

DAVID S.

0

2040

6080

100

120140

160

Septie

mbr

e

Oct

Octu Nov

Ene

M/A

bri

May

o Ju

nio

DAVID S.

0

10

20

30

40

50

60

70

80

90

100

Sep oct oct nov ene feb abril mayo-junio

Serie1

Sara

020406080

100120140160180

Septie

mbr

e Oct

Octu

Nov

Ene

Mar

zSara

GRABACIONES de clases, asambleas, exposiciones de temas orales.

ANÁLISIS de vídeos con listas de cotejo.

AUTOEVALUACIÓN del profesor ( tipo de refuerzo empleado, consciente de lo que haces y dices) y del alumno.

ANÁLISIS DE DATOS

DEL PROFESOR

PRUEBA DE NIVEL CURRICULAR2º PRIMARIA (PRUEBA ESTANDARIZADA)

¿Por qué prueba de nivel curricular cuando yo busco grado de desarrollo de competencias?

El 84% supera la media de 2º

COMPRENS

0

2

4

6

8

10

12

14

16

Ign.

1A. R

om 5Cla

7Cri

9Ser

g 11Vic

13Pip

16M

art 1

8Davi

20Al v

23San

d 25

Pab 2

2J.V

.2Eli 1

5

COMPRENS

El 72% de los sujetos superaron la media.

El 80,76 % superaban la media de 2º

Con los resultados negativos, analizamos dónde estábamos y qué hacer para llegar a ellos.

El 92% al acabar el primer trimestre de 2º de Primaria habían conseguido superar la media.

RAYUELA WEB COLEGMAIL

TUTORÍAS

DÍA ABIERTO A LA FAMILIA.

TEATRO, COMIDAS…

PREVENCIÓN DE CONFLICTOS

CON LA FAMILIA

CENTROS DE DIFÍCIL DESEMPEÑO

La rúbrica, el e-Portfolio, el Portfolio y su dossier y el vídeo han sido herramientas que han ayudado:

1. A ver logros del aprendizaje.2. Buscar nuevas metas 3. Tener conciencia de haber superado metas.4. Mejorar la autoestima y autonomía de los

estudiantes.5. A tomar decisiones

CONFIRMAMOS que son herramientas adecuadas para evaluar los PROCESOS DE ADQUISICIÓN DE COMPETENCIAS especialmente, Aprender a Aprender y Autonomía e Iniciativa Personal.

Mérida, 25 de abril de 2009