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    NO EXISTE UN MODELO GENERAL APLICABLE

    SE CONSTRUYE EN EL SABER EN UN CONTEXTOESPECFICO

    SE PUEDEN ESTABLECER NOCIONES GENERALES

    CONTEXTUALIZADAS

    Cmo se plantea la gestin de la cultura?

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    La racionalizacin

    Pensamiento occidental Modelos, teoras e

    hiptesis que pretenden convertirse en

    verdades generales.

    La gestin cultural se construye a partir de

    diagnsticos de un contexto especfico y luego

    de un anlisis de todos los agentes de la

    comunidad que participan

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    Algunos puntos para pensar la gestin

    1. La no imposicin de un saber / la elaboracin

    en base a un estudio o diagnstico

    2. Diferenciar gestor cultural de

    gerente/administrador: no slo se trata de

    optimizar recursos y hacer rentable algo. Se

    trata de llegar a metas propuestas en el

    marco de un sentido poltico.

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    Quin y cmo debera ser un gestor

    cultural?

    1. Conocedor del medio

    2. Capacidad de conformar equipos: esto requiereconocimiento de debilidades y fortalezas de

    cada uno de sus integrantes3. Creatividad sistematizada

    4. Conocimiento de las propias debilidades yfortalezas

    5. Especializarse en un rea

    6. Saber comunicar con claridad

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    Quin y cmo debera ser un gestor

    cultural?

    7. Posibilitar la crtica en los equipos

    8. Ser eficiente en el cumplimiento de metas

    9. Construir un poder horizontal10.Reconocer las resistencias a los proyectos

    11.Reconocer el trabajo del otro

    12.Saber escuchar13.Posicionamiento tico

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    Lo provisorio del conocimiento en la

    gestin cultural

    Tecnologas

    Nuevos enfoques de temas ya existentes

    Nuevos objetos de estudio Desaparicin de un saber por carecer de

    vigencia

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    Participacin social y cultural

    Posicionamientos nacional: un todo unido e

    idntico a s mismo

    Las polticas de Estado corresponden a este

    paradigma

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    Participacin social y cultural

    Posicionamiento multicultural/intercultural

    Pluralidad de conductas, intereses y

    posibilidades

    Va de la conservacin de valores culturales, su

    reproduccin o su transformacin

    La participacin corresponde a necesidadessentidas. No hay participacin.

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    Planes y proyectos

    Planificacin como va de solucin de

    problemas

    Un proyecto responde a situaciones concretas,

    identificables dentro de una comunidad

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    13 PASOS PARA GENERAR UNPROYECTO

    Banguero y Quintero

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    Identificar un problema

    Responder:Por qu?

    Qu?Dnde?Quin?Cmo?Cundo?Con qu?

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    1- Por qu?

    1. Antecedentes: cmo surge el proyecto y las

    motivaciones. Al ser una solucin, hay que

    argumentar sobre el vaco o necesidad

    detectada

    2. Marco referencial: A qu

    poltica/posicionamiento corresponde

    3. Referencia bibliogrfica: documentacin

    terica

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    1- Por qu?

    4. Identificacin del problema: Cul es y cules sonsus consecuencias. De qu modo se detect elproblema (explicar el mtodo). Exponer los

    modos en que la comunidad parti de eseproceso.

    5. Justificacin del proyecto: Cmo este proyectova a solucionar el problema. Cmo ser su

    impacto a largo y corto plazo. Cmo semultiplicar y de qu modo afectar a losdiferentes beneficiarios

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    2- Qu?

    Los objetivos (o metas) deben ser claros yprecisos

    Tres propsitos clave: beneficio, desarrollo y

    continuidad Propsitos generales: Lo que se pretende, el

    resultado (no son cuantificables)

    Propsitos especficos: Nacen de los generalesy sealan las acciones y actividades (soncuantificables)

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    3- Dnde?

    Delimitacin del espacio e infraestructura

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    4- Quines?

    Participantes del proyecto

    Beneficiarios del mismo

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    5- Cmo?

    Tareas y actividades especficas que conducen

    a la solucin del problema planteado

    Describir los procedimientos

    Identificar etapas

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    5- Cmo?

    Plan de actividades:

    - Opciones + alternativas

    - Criterios utilizados para la seleccin de

    actividades- Tiempo que requiere c/actividad

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    5- Cmo?

    Plan de actividades:

    - Los modos en que la actividad aporta

    soluciones

    - La forma en que los beneficiarios einstituciones participan

    - Fuentes consultadas sobre el diseo de

    actividades

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    6- Cundo?

    Las actividades en relacin al tiempo

    Tiempo total + la segmentacin temporal de

    cada actividad

    Cronograma

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    7- Con qu?

    Presupuesto: clculo anticipado de ingresos y

    gastos

    Mostrar la viabilidad del proyecto

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    7- Con qu?

    Costos y gastos: Sealar en un cuadro la lista

    de todos los costos proyectados por rubro.

    Sealar la fuente de financiamiento.

    Desembolsos: Precisar las fechas de cundo se

    requiere los desembolsos.

    Ingresos: Sealar si habr ingresos Cules?

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    Presentacin del proyecto

    Ttulo: debe dar cuenta de el qu, para

    quines, y el dnde

    Presentar un resumen breve al principio que

    de cuenta de todos estos puntos