Información para profesional sanitario. Taller Trabajar en Alemania.

Dilek Wüst – Claudia Silvestroni

ZAV - Servicio EURES Alemania

Gran Canaria, 5-11-13 – Tenerife, 7-11-13

Vivir y trabajar en AlemaniaInformaciones para personal sanitario

© Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV), Team 132 (Incoming Gesundheit)

Vivir y trabajar en Alemania

Índice

La ZAV: Quiénes somos, qué hacemos

Generalidades sobre Alemania

El sector de la salud:

• Mercado laboral

• Datos y cifras

• Condiciones de trabajo (salarios, seguridad social, impuestos)

• Reconocimiento del título

Cómo buscar y solicitar empleo

“The Job of My Life” / MobiPro-EU (programa ayuda económica)

Contactar con el Equipo de Salud (ZAV 132)



La ZAV (Zentrale Auslands- und Fachvermittlung)

Organismo con funciones especiales de los Servicios Federales de Empleo

Internationaler Personalservice (Servicio Internacional de Intermediación)

Künstlervermittlung (Intermediación de Personal del Sector Artístico)

BFIO (Intermediación de Personal en las Organizaciones Internacionales)

Managementvermittlung (Intermediación de Personal Ejecutivo)

Intermediación de discapacitados con titulación universitaria



El Equipo de Salud (Incoming Gesundheit)

Apoyo a las empresas alemanas en la búsqueda de personal extranjero para cubrir vacantes del sector de la salud (médicos y diplomados/as universitarios/as en enfermería)

Servicio de información, asesoramiento e intermediación a extranjeros del sector de la salud que desean trabajar en Alemania

La ZAV es miembro de la red EURES (European Employment Services)

Colabora estrechamente con el CPC (grupo alemán) durante todo el proceso de intermediación



Generalidades sobre Alemania

Superficie: 357.000 km²

Población: 81,8 milliones de habitantes

Capital: Berlin (4,3 millones de habit.)

16 Estados Federales (Bundesländer)



Mercado laboral: Diferencias regionales

Desocu-pados

Tasa

Alemania 2.848.948 6,6 %

Oeste 2.037.340 5,9 %

Este 811.485 9,6%

Desocupación en septiembre 2013



Escasez de profesionales sanitariosen casi todos los estados federales

Médicos Enfermeros/as Auxiliares geriátricos

Baden-Württemberg

Hessen

Rheinland-Pfalz

Saarland

Schleswig-Holstein

Hamburg

Niedersachsen

Bremen

Nordrhein-Westfalen

Thüringen

Sachsen-Anhalt

Sachsen

Berlin

Brandenburg

Mecklenburg-Vorpommern

Bayern

Baden-Württemberg

Hessen

Rheinland-Pfalz

Saarland

Schleswig-Holstein

Hamburg

Niedersachsen

Bremen

Nordrhein-Westfalen

Thüringen

Sachsen-Anhalt

Sachsen

Berlin

Brandenburg


Bayern

Baden-Württemberg

Hessen

Rheinland-Pfalz

Saarland

Schleswig-Holstein

Hamburg

Niedersachsen

Bremen

Nordrhein-Westfalen

Thüringen

Sachsen-Anhalt

Sachsen

Berlin

Brandenburg


Bayern

Promedios – Diciembre 2012



Enfermeros

Principal causa de la escasez: Evolución demográfica

Necesidad especialmente acuciante en las residencias de ancianos y de cuidados intensivos

10.000 vacantes en la enfermería general, 13.000 en geriatría

Sector sanidad: Datos y cifras

Médicos

Causas escasez: Evolución demográfica, progreso técnico y feminización de la profesión

Mayor necesidad en zonas rurales y en nuevos estados federales

Residentes y especialistas

Prognosis: En el 2030 faltarán aprox. 111.000 profesionales



“Index” de médicos especialistas 2012

Terapia psicosomática

Psiquiatría pediátrica

Med.interna y gastroenterología

Med. int., hematología y oncología

Psiquiatría y psicoterapia

Radioterapia

Medicina interna y cardiología

Medicina interna y neumología

Cirugía vascular

Cirugía visceral



Salarios personal de enfermería

Salario medio bruto (enfermero cuidados generales): 2.379 €

Salario mínimo en el sector (2013):

• Oeste: 9 € / Este: 8 € brutos mensuales/hora

• Válido para empleados de las residencias y de los servicios de cuidados domiciliarios.

Los hospitales, los centros de rehabilitación y los centros para discapacitados se rigen por convenios colectivos de trabajo (Tarifvertrag)

Complementos salariales por trabajo nocturno, en domingos y en días festivos



Salarios brutos mensuales de profesionales sanitarios

Enfermero/a e quirófano

Enfermero/a anestesista

Enfermero/a jefe

Enfermero/a psiquiatría

Jefe servicio geriatría

Otros

Enfermero/a pediatría

Enfermeros/as

Todas las profesiones

Gerocultor

Auxiliares geriatría

Auxiliares enfermería Fuente: WSI-Lohnspiegel-Datenbank



Salarios médicos

Director de hospital: 279.000 € brutos anuales

Jefe de servicio: 114.000 € brutos anuales

Médico especialista: 84.000 € brutos anuales

Médico interno residente: 46.000-64.000 € brutos anuales

Los hospitales se rigen por el convenio colectivo (“Tarifvertrag Ärzte”)

Los salarios en los “hospitales universitarios” son superiores



Descuentos salariales: Seguridad Social (2013)

Seguro por enfermedad 15,50 % (8,20% trabajador)

Seguro por desempleo 3,0 %

Jubilación y pensiones 18,9 %

Seguro por invalidez 2,05 %

Seguro por accidentes 100 % a cargo del empleador

El empleador da de alta al trabajador en la Seguridad Social

(cotización aprox. 50% trabajador, 50% empleador)

Informaciones detalladas en inglés y francés:

www.deutsche-sozialversicherung.de

http://www.deutsche-sozialversicherung.de/



Descuentos salariales: Impuestos

Impuesto sobre la renta y los rendimientos del trabajo:

14% - 42% (depende del ingreso y de la situación familiar)

Impuesto eclesiástico: 8 - 9 % del impuesto sobre la renta

Suplemento de solidaridad: 5,5 % del impuesto sobre la renta

Retención en la fuente

6 clases fiscales (ejemplos)

I: solteros, viudos o divorciados residentes en Alemania

II: Solteros, viudos o divorciados con hijos a cargo



Cálculo salarial bruto > neto (2013)(Enfermero/a soltero/a sin hijos, Hesse, clase impositiva 1, 38 hs./sem.

Salario bruto 2.379,00 €

Impuesto sobre la renta y el rendim. al trabajo 303,83 €

Impuesto eclesiástico 27,35 €

Jubilación 224,82 €

Seguro por enfermedad 195,08 €

Seguro por desempleo 35,69 €

Seguro por invalidez 30,33 €

Suplemento de solidaridad 16,71 €

_________________________________________________________

Salario neto 1.545,20 €

Enlaces útlies: www.lohnspiegel.de, www.gehalts-check.de

http://www.lohnspiegel.de/

http://www.gehalts-check.de/



Reconocimiento profesional del título

Profesiones reguladas (Directiva 2005/36/CE)

Conocimientos de alemán imprescindibles: B2 (excepto en Hesse > B1 para enfermeros)

Estudios en UE, EEE o CH > Reconocimiento automático

Estudios fuera de UE, EEE o CH > Prueba individual

Título de auxiliar de enfermería > No se reconoce en Alemania

Procedimiento de tramitación difiere en cada estado federal

www.anerkennung-in-deutschland.de

http://www.anerkennung-in-deutschland.de/



Ciudadanos de la UE (excepto Bulgaria , Rumania y Croacia), del EEE y Suiza: Libre circulación (Igualdad de derechos y deberes respecto a los ciudadanos alemanes)

Ciudadanos búlgaros y rumanos: Libre circulación con período transitorio hasta el 31-12-12 (Convenios bilaterales, permiso de trabajo UE)

Ciudadanos croatas: Libre circulación con período transitorio hasta el 30-06-15 (convenio bilateral, permiso de trabajo UE)

Ciudadanos extracomunitarios: Solicitar visado de trabajo en embajada (se otorga por ej. a profesionales que escasean en Alemania). Permiso de trabajo español no otorga derechos automáticamente.

Acceso al mercado laboral alemán: Enfermeros



Ciudadanos de la UE, del EEE y Suiza: Libre circulación (Igualdad de derechos y deberes respecto a los ciudadanos alemanes)

Ciudadanos extracomunitarios:

- El permiso de trabajo se otorga si las condiciones del contrato corresponden a lo usual (salario de al menos 36.192 € anuales)

- Solicitar visado de trabajo en embajada (permiso de trabajo español no otorga derechos automáticamente)

- No ser originario de un pais de la lista “Countries facing Human Resources for Health crisis” de la Organización Mundial de la Salud (WHO)

Acceso al mercado laboral alemán: Médicos



Principales fuentes para buscar empleo

Servicio Público de Empleo Alemania:

www.arbeitsagentur.de > JOBBÖRSE

Servicio Público de Empleo Espana:

www.sepe.es > EURES

http://www.arbeitsagentur.de/

http://www.sepe.es/



www.arbeitsagentur.de : Portal de la Oficina Federal de Empleo

Pinchar „JOBBÖRSE“

http://www.arbeitsagentur.de/



JOBBÖRSE: Banco de datos de ofertas

ändern (cambiar)

Escrib

ir pa

labr

a cl

ave



www.sepe.es > EURES > Ofertas de empleo y procesos de selección

http://www.sepe.es/



Enfermeros:Oportunidades de empleo sin o con poco alemán

Los hospitales exigen en general para la contratación el nivel B2 y el reconocimiento del título

Muchas residencias y servicios domiciliarios realizan entrevistas con candidatos sin o con pocos conocimientos de alemán y contratan a partir del nivel A2

Existen diferentes modelos de selección, contratación e incorporación

A mayor inversión de tiempo y dinero por parte de la empresa, mayores serán los compromisos adquiridos (compensación, indemnización, permanencia)



Enfermeros:De la selección a la contratación (modelo más común)

Primer contacto •A través de un anuncio (ZAV/SEPE/EURES/otros)•En el cuadro de una selección personal

Prese-lección •Curso intensivo de alemán en España hasta A2•Entrevista en Alemania

Contra- tación1 •Contratación como „auxiliar“ hasta el reconocimiento•Asistencia paralela a cursos de alemán (4-6 meses)

Contra-tación2 •Contratación como „Gesundheits- und Krankenpfleger“ (enfermero) una vez obtenido el reconocimiento



Médicos: Oportunidades de empleo

Para los médicos no existen oportunidades de empleo antes de haber obtenido la “Approbation” (licencia para ejercer como médico o farmacéutico)

La Approbation no se concede sin un nivel mínimo de B2 y el reconocimiento del título

En general los hospitales/consultas no realizan entrevistas antes del nivel B1

En algunos casos ofrecen prácticas hasta que el médico posea la Approbation



Cómo solicitar un empleo: La candidatura

La Carta de Presentación (nunca manuscrita)

¡En una carpeta tamaño DIN A 4!

Curriculum Vitae (cronológico)

(Foto)

Anexos (documentación acreditativa):

- Copias de los títulos de estudio

- Copias de los Certificados de Trabajo

Alternativa para enfermeros > europass CV



Ministerio Federal de Trabajo y Asuntos Sociales

(Bundesministerium für Arbeit und Soziales – BMAS)

Se dirige a jóvenes interesados en formación profesional y jóvenes profesionales en situación de desempleo

Objetivos

Fomentar la movilidad profesional en el marco de la libertad de circulación garantizada en la UE

Contribuir a la reducción del desempleo juvenil en la UE

Cubrir puestos vacantes de profesionales en Alemania

“The Job of my Life” (MobiPro-EU)



“The Job of my Life: Requisitos

Poseer un título de las profesiones en escasez (profesiones de la salud: DUEs y médicos, referencia: “whitelist”)Ser ciudadano/a comunitario/a o no comunitario con certificado de residencia de larga duración CEEdad entre 18 y 35 años (40 años profesiones salud)Estar desocupado al presentar la solicitudEl solicitante debe anticipar los costes (principio de reembolso Presentar la solicitud antes de viajar a Alemania!



“The Job of my Life”: Prestaciones

Ayuda para los gastos de viaje para una o varias entrevistas de trabajo en Alemania (300 € )Ayuda para los gastos de mudanza con el fin de incorporarse al trabajo en Alemania (890 €)Ayuda para los gastos de reconocimiento del título de estudio (hasta 1000 €)Curso de alemán en país de orígen (máx. 1.700 €, máx. 170 unidades lectivas de 45 minutos c/u, precio máx. 10 € c/u)Curso de alemán en Alemania (máx. 510 unidades lectivas de 45 minutos c/u, precio de mercado)



Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) Team Incoming Gesundheit (132)

Bonn, Alemania

Hotline: 0049 / 228 / 713-2132E-Mail: [email protected]

Curriculum Vitae/EuropassBewerberbogen

Contactar con el Equipo de Salud (ZAV 132)

mailto:[email protected]



¡Muchas gracias por su atención!

www.make-it-in-germany.com

Información para profesional sanitario. Taller Trabajar en Alemania.

Documents

Transcript of Información para profesional sanitario. Taller Trabajar en Alemania.